【グローバル大手商社】パーソナルケア製品原料のテクニカルセールス
想定年収
500万円 ~ 700万円
勤務地
東京都
従業員数
183名（2024年12月現在）
仕事内容
・パーソナルケア製品の原料営業を行っていただきます。海外から商材を調達し、国内のメーカーへ納めます。海外のサプライヤーとの信頼を深め、国内のクライアント様へ世界中から探した原料を販売します。
(パーソナルケアとは、スキンケア・ヘアケア・メイク・洗剤等）
具体的には、
・国内メーカーへ原料、用途、市場動向等を提案
・ニーズに応じて国内外のサプライヤーを開拓
・国内メーカーおよびサプライヤーと交渉
・原料の輸入・販売
・見積もり・契約書の作成 など
既存の商材だけにこだわらず、国内外から最先端の芽を見つけ出し、メーカーの開発部門などへ提案していくことのできるのがこの仕事の醍醐味です。個人の裁量が大きく、新たな分野にチャレンジする意欲も歓迎します。
Responsible for selling personal care raw materials. We procure materials from overseas and deliver them to domestic manufacturers. We
deepen our trust with overseas suppliers and sell raw materials found from all over the world to domestic clients.
in particular,
・Propose raw materials, applications, market trends, etc. to domestic manufacturers
・Develop domestic and overseas suppliers according to needs
・Negotiations with domestic manufacturers and suppliers
・Import/sales of raw materials
・Preparation of estimates, contracts, etc.
The best part of this job is that we don't just stick to existing products, but instead find cutting-edge innovations both domestically and
internationally, and propose them to manufacturers' development departments. We also welcome individuals with a great deal of discretion and
a desire to take on new challenges.
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
増員による組織力強化
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
以下のいずれかのご経験：
・原料に係る営業経験（化粧品、化学品、食品など）目安：2年以上
・化粧品の処方開発経験
【歓迎要件】
・パーソナルケア製品原料の国内営業経験
・貿易の知識
・英語力
※ビジネスレベルがあると望ましいですが、スキルが十分でないと言う方でも今後勉強する意欲のある方であれば可(会社で英語トレーニングの補助あり)
学歴
高専
職務経験
要 (2年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
年俸制
年収：500万円 ~ 700万円
月収：38万円～
月額基本給：38万円～
賞与・インセンティブ
年1回 昨年実績：３月
上記年収は基本給×10-15％の業績賞与を含めた想定年収となります。
（所属部門の業績・個人評価に連動して年に1回支給）
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
東京本社（東京都港区三田3-4-19）
交通手段1 駅名：三田 最寄駅から：徒歩5分
交通手段2 駅名：田町 最寄駅から：徒歩8分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：60分
残業：月10時間～15時間程度
フレックスタイム制
・スーパーフレックスタイム制度（コアタイムなし、1日の標準労働時間7.5h、休憩1h)
・精算期間1ヵ月
残業手当
通常の残業代
時間外手当（ 1日7.5時間×各月の所定勤務日数を超過した時間につき）
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
家族(児童)手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：124
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
慶弔休暇、傷病休暇、他
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・社会保険(雇用・健康・労災・厚生年金・介護)
・会員福利厚生プログラム
-宿泊・レジャー/スポーツ・エンターテインメント/-育児・介護-ライフサポート
・災害補償、私傷病休暇、産前・産後休暇
・長期勤続者表彰制度
・定年65歳（再雇用70歳まで）
・家族(児童)手当
・退職金制度（確定拠出型年金(DC)または前払い退職金の選択制）
英語、中国語講座。財務諸表研修、E-Learningによるマネージャー研修など、参加希望をできるだけ尊重します。必要に応じて外部研修の受講費用も会社が半額負担（限度額有）、自己投資を惜しまずスキルアップに意欲的な方にはうってつけの環境です。
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り ※上記年収等の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2335311
最終更新日：2025/10/16
企業情報
企業名
DKSHジャパン株式会社
代表者名
代表取締役社長 淺田 智史
設立
1865年9月
従業員数
183名（2024年12月現在）
資本金
1,600,000,000円
本社所在地
〒108-8360 東京都港区三田3-4-19 DKSH三田ビルディング
株式公開
未公開
日系・外資
外資
事業内容
マーケットエクスパンションサービスを提供するリーディングカンパニー
新規市場の開拓、または既存市場の拡大を通じて、お客様のビジネスの成長をサポートしています。
事業分野は、消費財・ヘルスケア・生産資材・テクノロジーの4部門で、いずれもビジネスの成長をゴールとし、アジア内で共に成長できるよう、多面的なサポートを提供します。
事業に関する特色
■企業の事業展開をサポート
欧州の優良機器・原料を持つ企業を対象に、アジアを中心とした事業拡大をサポートしています。
消費財、ヘルスケア、生産資材、テクノロジーの4つの分野で、それぞれの専門性を活かし、調達・マーケティング・販売・流通・アフターサービスまで包括的なサポートする事業を展開しています。
■日本におけるDKSHについて
日本では、DKSHジャパン株式会社、およびDKSHマーケットエクスパンションサービスジャパン株式会社の2社で構成されており、両社はともにスイスのグローバル企業「DKSHグループ」の一員です。
1865年（慶応元年）に横浜で創業した「シイベル・ブレンワルド商会」を源流とし、150年以上日本に根差したスイス系商社として、日本の産業と文化の発展に貢献してきました。
新規および既存市場でビジネスの拡大を模索する外国企業の事業展開をあらゆる面で支援しています。
日本では、消費財、生産資材、テクノロジーの３つ事業部門を展開し、販売拡大を支援しています。
会社の特色
■DKSHグループ
スイスのチューリッヒに本社を置き、150年以上も前から展開するアジアでのビジネスを通じて築いた実績と、信頼性、プロフェショナリズム、定評のあるコーポレート・ガバナンスといったスイス企業の特徴を持ち合わせる企業です。
■社風
人材育成のためのプログラムが充実しています。ビジネススキル、英語をはじめとした外国語、その他、ご自身のニーズに応じた各種研修制度を利用いただけます。また、グローバルの研修機関があり、ワークショップ参加等の機会もございます。
その他の特色
■数字で見るDKSH
111億スイスフラン：2024年の販売利益。日本円で、約2兆円
28,060人：従業員数
36各国：グローバル展開
160年：積み重ねてきた歴史
アジアを中心としたマーケットで、確かな実績を持つ企業です。
売上実績
求人No.：NJB2335311
最終更新日：2025/10/16