PM（共同組織金融機関 外部接続システムのマイグレーション案件）＜NTTデータグループ＞
想定年収
800万円 ~ 1,100万円
勤務地
従業員数
1,393名
仕事内容
共同組織金融機関_外部接続システムのマイグレーション案件において、50名程度*のチーム管理（進捗管理、課題管理、リスク管理、品質管理、成果物レビュー等）を担当していただきます。
本案件をとおしてシステムや管理手法を理解しつつ、更なる上位管理職を担っていただきたいと考えております。
*顧客が未受注＆規模精査中のため人数は概算となります。
【詳細】
複数の機能群において、見積りや各種管理業務（予実管理・進捗管理（出来高）・原価管理・課題管理、品質管理等）を行っていただきます。また、管理業務には顧客との調整や報告も含みます。
プロジェクトを進めるうえで発生する課題について解消策を検討し、顧客へ報告したうえで、対策案を調整しながら、プロジェクト推進していただきます。
【開発環境】
・OS ：今後の検討の中で決定していきます
・言語：Cobol→Javaのマイグレーション
・開発ツール・FW・管理ツール：今後の検討の中で決定していきます
【募集背景】
当社にとって「共同組織金融機関」システムは初の参画システムとなります。
業務知識も経験もないゼロからのスタートとなるため、各種調査／検討・システムと案件理解を深めて顧客と詳細を詰める準備ができる人材＝管理職を担える人材が必要であるため、プロジェクトマネジメント経験を／能力を有する仲間を募集しています。
※現状は検討フェーズとなりますが、今後の開発工程も当社で担っていく計画のため、今後の開発工程への対応に向けた足掛かりとして重要な役割を担っていただきたいと考えております。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
＜就業環境＞
IT業界の発展と共に、ソフトウェア開発技術者の幸せを追求し続けており、平均有給取得日数11日／育休取得者数34名／女性の育休取得率100%と、働きやすい職場づくりを大切にしています。また、社員の大半が技術者として採用されているため、現場を知るメンバー同士で円滑なコミュニケーションが取れる社風です。キャリアパスに関しては年4回の面談と年1回のキャリアアンケートにより、希望や志向性を伝えられる機会を用意しています。わたしたちと一緒に良質なソフトウェアを供給し、豊かな社会を築いていく仲間をお待ちしております！
＜数字で見る働きやすさ＞
有給取得率：75％
女性の育児休業取得率：100％
男性の育児休業取得率：82％
再雇用者数：25名
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須条件
・何らかのプロジェクトでのプロジェクトリーダー経験
・上位工程（要件定義、基本設計）経験
■歓迎条件
・共同組織金融機関_外部接続システムの経験がある方
・マイグレーション案件の経験がある方
学歴
短大
職務経験
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3カ月)
給与
月給制
年収：800万円 ~ 1,100万円
月収：46万円～
月額基本給：46万円～
賞与・インセンティブ
年2回
6月、12月
昇給
有り 年1回 / 12月
夏期休暇（6月1日〜10月31日の期間内の3日)、各種特別休暇
勤務地
〒108-0074 東京都港区高輪3-5-23 KDX高輪台ビル
交通手段1 沿線名：都営地下鉄浅草線 駅名：高輪台 最寄駅から：徒歩4分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月30時間～30時間程度
管理監督職
残業手当
管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費：一部支給(上限あり 80,000円)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：124
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
財形貯蓄制度、企業年金基金（JJK)、退職年金制度、定年後再雇用制度等、定期健康診断、メンタルヘルスチェック、社員懇親会、新入社員歓迎会及び創立記念祝賀会、サークル活動、永年勤続表彰、各種お祝い金（結婚・出産・新築）、各種お見舞い金（傷病・災害・死亡）、健康保険組合保養所および全国の宿泊施設の利用、長期収入サポート制度、三大疾病サポート保険
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
ー
選考内容
選考プロセス
ー
求人No.：NJB2333695
最終更新日：2025/10/9
企業情報
企業名
株式会社ジャステック
代表者名
代表取締役社長 執行役員 村中 英俊
設立
1971年7月
従業員数
1,393名
資本金
2,238,600,000円
本社所在地
〒108-0074 東京都港区高輪3-5-23
株式公開
プライム
日系・外資
日系
事業内容
ソフトウェア技術開発および販売
事業に関する特色
各業界の大手クライアントよりシステム開発を受注し、盤石な経営基盤を築いています。
【特徴】 ●独立系（資本、営業および人事の独立を維持）●ソフトウェア会社のあるべき姿（標準）を追求●一分野一社主義●受注業務およびソフトウェア技術の広さを追求●高い技術力(ソフトウェア技術、業務知識、システム構築技術、生産管理、品質管理)の追求と保持●一括請負主義●独自のソフトウェア生産管理システムにより開発プロセスを見える化●一元化した外注政策(会社対会社の取引、発注の安定化、技術ノウハウの共有、不正の排除)●オープンな能力評価制度および社内民主主義
【強み】 同業他社を凌ぐ技術ノウハウ（システム構築技術、生産管理、品質管理）を独自に保持しています。
特筆すべきは、「全社を対象としたCMMI(能力成熟度モデル統合)のレベル5」を日本で唯一達成していることで、国際的にもこの種のレベル5を達成しているのは同社を含めて5社となります。
【開発実績】 ○素材・建設：ビルオートメーション、工事管理（SaaS）、自動車部品および電子部品の管理・販売、鉄鋼プラント、消費者情報管理等
○製造：通信システム（有線系、無線系、通信端末、IP、NMS、通信サービス等）、デジタル機器制御、上下水道・物流・倉庫等のフロー制御、輸出取引業務および経理業務、工場の生産管理等
○金融・保険：銀行業務（勘定系（流動性、）固定性、融資、RTGS等）、情報系（CMS、信用管理、顧客情報等）等）、生保業務（個人保険、団体保険、年金、営業員支援等）、損保業務（マリン系保険、ノンマリン系保険、代理店管理、資産運用等）
信託業務（年金、信託、資産運用等）、信販・カード業務（会員管理、売掛・請求・入金管理等）
○電力・運輸・情報・サービス：航空運輸業務（予約、運賃等）、旅行業務（旅行予約、宿泊予約、他社連携等）、電力業務（営業管理、燃料管理、資産管理、資材管理等）、選挙情報管理、人事情報管理、画像情報検索、会員向１TO１サービス等
【売上構成比】
■売上高：ソフトウェア開発100％ ■業種別売上高構成比：素材・建設： 6.6%、流通・サービス： 4.5%、金融・保険： 50.7%、システム販売： 1.9%、電力・運輸： 7.5%、製造： 15.4%、情報・通信： 13.4%
会社の特色
【組織】①営業本部②製造本部③総務経理本部④人材開拓部⑤技術部⑥情報システム部⑦購買部で構成。製造本部は、配下のSW開発組織および関連組織を統括しており、受注案件、開発原価および組織運営を一元的に統制管理しています。
その他の特色
同社は約40年前、コンピューターメーカーの子会社でソフトウェア開発をしていた技術者が、ソフトウェアの発展を睨み、顧客サイドに立ったシステム開発を行うこと、また技術者が生きがいを持って仕事に取組むことができる環境が必要であると考え設立した会社。経営者全員がソフトウェア開発を経験しているため、システムの開発過程の様々な問題や課題へのアドバイスは的確で、時には先頭に立って問題の解決に取り組むこともあります。良質なソフトウェア製品を継続的に開発し、そして高い利益率を維持し続けているのは、経営者および社員が、互いの開発経験を理解共有する中で醸成された信頼感によるところが大きいと言える。
【海外へのビジネス展開】
・2003年 ニューヨーク駐在員事務所開設
・2005年 米国でのソフトウェア事業の展開を図る目的で米国子会社（JASTEC International, Inc.)を設立
・2005年 米国子会社JASTEC International, Inc.にてLTU Technologies S.A.S.(本社：パリ)の全株式を取得
■関係会社：JASTEC International, Inc. LTU Technologies S.A.S. LTU Technologies Inc. ■認定/認証：ISO9001(JQA-1403) ISO14001(JQA-EM4485) プライバシーマーク（11820012） CMMIver1.3成熟度レベル5達成（2012年5月） ISO/IEC27001(JQA-IM0325)
売上実績
求人No.：NJB2333695
最終更新日：2025/10/9