原子力セグメント/革新軽水炉SRZ-1200のプロジェクトエンジニア
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
勤務地
兵庫県
仕事内容
以下の業務を担当いただく予定です。
革新軽水炉(SRZ-1200)の設計・建設プロジェクトに関わる社内技術取り纏め及び客先窓口として、基本計画、許認可対応、見積・契約、設計・製作・建設に関わるプロジェクト全般の推進業務に携わっていただきます。
■仕事の魅力
・第7次エネルギー基本計画にて、原子力の最大限活用に向け、安全性向上を目指し、新たな安全メカニズムを組み込んだ次世代革新炉の開発・設置に取り組む方針が示され、当社では革新軽水炉SRZ-1200の開発に取り組んでおります。
・当社は原子力プラントの設計・製作・建設を一括して実施できる企業であり、当部門は革新軽水炉の開発プロジェクトを取り纏める部門として、客先窓口としての対応や社内の設計・製造・建設に関わる部門と協力し、プロジェクト全体を俯瞰して推進する立場にあります。これにより、大型プロジェクトのマネジメントに携わることができます。
・原子力発電は日本を豊かにするための基礎となるエネルギー産業を支え、安全でクリーンなエネルギー供給を実現します。このため、当社の仕事は人々の生活に貢献する社会貢献性の高いものです。また、大型プロジェクトで多数の関係者をリードし推進することで幅広い領域を経験し、知識・スキルが磨くことができ自己実現のための成長機会が得られます。
■組織体制/働き方
・全社一丸となって革新軽水炉SRZ-1200の建設に向けてプロジェクトを推進するなか、当グループ内ではSRZ-1200の標準炉型開発に加え、個別プラントのプロジェクト立ち上げに向け、ベテラン社員から若手社員までグループ員が一体となって取り組んでいます。入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。
・グループ内の雰囲気は明るく、コミュニケーションが活発で、息苦しさを感じることはありません。原則出社勤務ですが、フレックスタイム制度や在宅勤務を活用することも可能で、事情に応じて相談と調整ができます。(フル在宅は不可)
・客先や社内関係者との打合せのために月3回程度の頻度で出張(主に日帰り)が発生します。
■当社原子力事業全般の詳細について以下URLから是非ご確認ください。
https://www.mhi.com/jp/business/nuclear
■応募をご検討の方向けリーフレット
https://www.mhi.com/jp/business/nuclear/pdf/leaflet_recult_carrer.pdf
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
一般
募集背景
組織強化を目的とした募集
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
・高専卒以上(原子力や機械系専攻であれば尚良し)
・エンジニア経験者
【歓迎要件】
・以下いずれかの経験・知識
ー発電、環境装置、石油化学、肥料製造プラント等プラント関係の業界経験者
ー上記業界でのプロジェクト経験者
ー機械メーカー経験者でも可(受注生産の大型製品経験者歓迎)
学歴
高専
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(14日間)
給与
月給制
年収:500万円 ~ 1,000万円
月収:30万円~60万円
月額基本給:25万円~50万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:6.5ケ月
6月、12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
兵庫県
出向
就業時間
08:30~17:30
休憩時間:12:00~13:00
残業:月10時間~30時間程度
・所定労働時間:8時間(休憩60分)
・フレックスタイム制:有り
・コアタイム制:無し
・リモートワーク:可
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:126
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
一般・住宅・年金財形貯蓄/貸金制度、従業員持株会、介護休業・勤務制度、寮・社宅、総合病院・診療所、保養所・契約ホテル、スポーツ施設、他
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙(分煙)
備考
※給与に関しましては、経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により支給いたします。
選考内容
選考プロセス
適性試験:有り 、 面接回数:2回
求人No.:NJB2330483
最終更新日:2026/1/7

