薬局タカサ南流山店(2025年11月オープンの医療モール内薬局)
想定年収
500万円 ~ 非公開
勤務地
千葉県
従業員数
636名(2025年1月現在)
仕事内容
【 仕事内容詳細 】
処方せんによる調剤、薬の正しい使い方、飲み合わせのチェックなどを行い、
患者さまに安心してお薬を服用していただけるよう服薬指導、薬歴管理をしていただきます。
また、必要な情報は医師への報告も行います。
加えて、かかりつけ薬剤師、在宅医療の対応や、一般用医薬品の販売、受診勧奨など、セルフメディケーションのサポートも併せて行っていただき
ます。
【 店舗情報 】
定休日:水曜日、祝日
営業時間:月、火、金/9:00~19:00、木/9:00~13:00
土/9:00~17:00、日/9:00~12:00
処方箋内容:内科 ※2026年春頃に同建物内に小児科が開業予定
処方箋枚数:未定
在籍人数:薬剤師1~2名予定、医療事務1名
電子薬歴:あり
在宅:なし
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
管理薬剤師
募集背景
2025年11月の医療モール内での新規開局に伴い、オープニングスタッフとして管理薬剤師を募集しています。
10月入社でご準備からお手伝いいただければと考えております。
立ち上げに関する業務は経験豊富なエリアマネージャーと共に行いますので安心下さい。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
管理薬剤師経験6か月以上
学歴
ー
職務経験
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月(条件変更無し))
給与
月給制
年収:500万円 ~ 非公開
月収:35万円~
月額基本給:24万円~
賞与・インセンティブ
年2回
年2回(7月・12月)
昇給
有り 年1回 / 4月月
勤務地
千葉県
流山市南流山1-8-8
交通手段1 沿線名:つくばエクスプレス 駅名:南流山 最寄駅から:徒歩1分
交通手段2 沿線名:JR武蔵野線 駅名:南流山 最寄駅から:徒歩1分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00~19:00
休憩時間:60分
残業:月10時間~
1ヶ月単位の変形労働時間制(週40時間勤務)
始業・終業時刻は店舗により異なる
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給(月5万円まで(片道2km以上の条件有))
その他手当
薬剤師手当:65,000円
配属手当:0~20,000円※店舗により変動
休日・休暇
週休二日制, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:125
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
夏季休暇5日(有給計画取得による)
年末年始休暇6日
介護休暇
看護休暇
など
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・退職金制度(5年以上勤務)
・借り上げ社宅制度
・リフレッシュホリデー制度
・産休・育休制度
・リロクラブ(映画館、飲食店、ホテル等の割引)
・e-learning補助制度
・外部研修補助制度
・年2回キャリアアンケート実施
・ディズニーリゾート割引
など
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
ー
求人No.:NJB2311357
最終更新日:2025/10/15
企業情報
企業名
株式会社タカサ
代表者名
代表取締役 鎗田貞子
設立
1980年10月
従業員数
636名(2025年1月現在)
資本金
70,000,000円
本社所在地
〒290-0055 千葉県市原市五井東1-1-1
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
・調剤薬局の経営、一般薬品の販売
・介護用品販売、ストマ装具・人工乳房販売
・デイサービスセンターの運営
・サービス付き高齢者向け住宅の運営
・フィットネススクールの運営
事業に関する特色
タカサは調剤薬局の運営を基盤とし、「医療×介護×生活」で地域に根差し事業展開している企業です。
千葉県を中心に薬局54店舗・介護事業19拠点を展開しており、今後は都内も含めて事業拡大中。
在宅医療に30年来の歴史があり、54店舗中の11店舗を在宅医療専門店として運営しています。
在宅医療における薬剤師本来の職務・責任は「訪問診療への薬剤師の同行」の中で生まれるものと考え、約80%の患者さまへ訪問診療同行を実施しています。
無菌調剤室・クリーンベンチを設置し輸液の調剤はもちろん、終末期医療で用いられるPCAポンプ、CADDポンプなどの調剤も行うことで小児在宅から終末期在宅まで幅広い在宅医療に対応が可能です。
また千葉県内で薬局以外にヘルスケア・ヒューマンケア事業も展開中。
現在は福祉用具の販売やレンタル、サービス付き高齢者向け住宅の運営やデイサービスも行っています。
さらに2021年から介護予防を基盤とした生活を支えるフィットネスも新規事業として展開しています。
医療とは健康の維持や回復、増進を大きな目的としているため、回復だけでなく、維持や促進を目的としたサポートをすることも大切です。
そのため、必然的にヘルスケア分野で事業が広がっています。
会社の特色
<多様な働き方>
お子さまがいらっしゃる方は特に急なお休みや早退をせざるを得ないことも多々あります。
タカサではエリアに薬局を多店舗展開しているメリットを生かして、助け合いの文化を構築し、そういったケースにも対応できるようにしています。
また、薬剤師の男性育休取得率は約80%(2024年度実績)と全国的にも高い数値となっております。
人事体制としてもライフスタイルに合った働き方ができるように、短時間勤務、復帰の方法も選べるようになっています。お子さまが大きくなって仕事復帰を考える時に、雇用形態の変更や、生活圏に合った店舗に勤務など、柔軟に対応しています。
また現場のリーダーとして活躍する人材のうち41.5%が女性(2024年8月現在)であり、私生活を大切にしながらも、仕事でも充実感をもって頂けるように能力を発揮できる環境を整えています。
その他の特色
<将来性>
高齢化社会の進行に伴い、今後ますます重要性を増す在宅医療の分野において、医師・看護師・介護士など多職種との連携体制を強化し、患者様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供しています。
さらに、2022年4月には在宅医療に特化したベンチャー薬局の設立をし、タカサグループで「日本一に在宅総患者数」を目指しています。また、地域イベント強化に伴う小学校への授業訪問、地域福祉シンポジウム等、地域と強固な関係を築き地域の方々に「この町にタカサがあるから安心できる」と言って頂けるように日々邁進しております。2020年から第2創成期を迎え、私たちタカサは時代の流れを先取りし新たな取り組みをし続けています。安定した増収増益を続けており、成長性と持続性を兼ね備えた経営基盤を確立しています。
今後は東京都・千葉県を中心に店舗網をさらに拡大し、より多くの地域で質の高い在宅医療サービスを提供してまいります。
売上実績
求人No.:NJB2311357
最終更新日:2025/10/15

