インフラエンジニア （マネージャー候補）
想定年収
800万円 ~ 950万円
勤務地
東京都
従業員数
43名
仕事内容
■職務概要
当社は、海外の先進的かつ最先端のFXシステムを直接日本仕様にて導入するビジネスを展開しており、今後も新規サービスを拡充予定です。本ポジションでは社内システム刷新などのプロジェクトをリーダシップをもって取り組んでいただき、マネージャーとしてチームのマネジメントも担当をしていただきます。
■職務詳細
（雇入れ直後）
・クラウド環境や社内環境におけるサーバ設計・構築の実務
・ネットワーク設計・構築の実務
・セキュリティ設計・対策の実務
・海外を含む外部委託先との連携
・チームマネジメント
・プロジェクトマネジメント
・その他事務作業等の付随する業務
（変更の範囲）
・当社業務全般
【解決をいただきたい課題点】
・社内インフラの刷新（インフラ最適化、セキュリティ対応）
・チームビルディング
・システム部内の情報整理・情報の一元化
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
（募集背景）組織再編により、インフラチームにマネージャーを配置する事となり、今回募集に至りました。
（魅力）自社業務100%で転勤のない、腰を据えて働ける環境です。また従業員全員ノー残業の意識を持っているため、遅くても19時にはほぼ全員退勤をしています。ワークライフバランスを整えたい方も必見です。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須（MUST）】
・プロジェクトマネジメントのご経験
・AWSの実務経験がある方
・ネイティブレベルの日本語能力
【歓迎（WANT）】
・事業会社での自社システムの運用業務経験２年以上
・ネットワークに関する知識経験を有する方
・投資経験がある方、もしくは金融商品取引経験者
・金融系システムの開発に携わったことがある方
【当社インフラ環境】
・環境…Windows、Linux、AWS
・DB…MySQL、PostgreSQL、NoSQL (Influx, Redis, MongoDB, DynamoDB)
【求める人物像】
・チームリーダーとしてリーダシップを発揮し、協調性のある方
・問題解決のために能動的行動･コミュニケーションがとれる方
・プレッシャーの中で自立して仕事をすることができる方
・強いモチベーションを持って業務を遂行できる方
学歴
専門学校
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヵ月)
給与
年俸制
年収：800万円 ~ 950万円
月収：67万円～79万円
月額基本給：58万円～69万円
賞与・インセンティブ
年1回
決算の実績により支給。
昇給
有り
年1回（5月の人事考課時）
勤務地
東京都
東京都港区三田2-11-15三田川崎ビル4階
交通手段1 沿線名：都営三田線 駅名：三田 最寄駅から：徒歩5分
交通手段2 沿線名：都営浅草線 駅名：三田 最寄駅から：徒歩6分
交通手段3 沿線名：都営大江戸線 駅名：赤羽橋 最寄駅から：徒歩6分
交通手段4 沿線名：JR山手線 駅名：田町 最寄駅から：徒歩7分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
固定（定額）残業代制
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 88,500円 ～ 105,100円 / 月
月平均残業時間：4時間程度（2023年度実績）
※月給には20時間の見込み残業手当が含まれています。20時間超過分から、別途残業代を支給します。
通勤手当
交通費：一部支給(実費支給。但し、月4万円まで。)
その他手当
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
年間休日 120 日程度（年の祝日日数により前後）
週休二日制 土 日 祝日 年末年始
【休日】
土日祝日は基本お休みですが、システムメンテナンス（月１回程度・シフトで実施）や障害発生時に勤務が発生する可能性があります。
※メンテナンス・障害時の対応は原則リモートとなります。
※祝日に出勤していただいた場合は振替休日を取っていただきます。
【休暇】
・年次有給休暇
・リフレッシュ休暇
・年末年始休暇
・その他休暇（慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休業等）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
【制度等】
・定年65歳
・ノー残業推奨（2023年実績：月平均残業４時間未満）
・給与当月払い（入社退社のタイミングを除く）
・交通費支給(月4万円まで)
・資格手当制度、取得必須資格の受験料負担、テキスト無償貸与
・特別出勤手当（年末年始、メンテナンス作業等で支給の場合あり）
・企業型拠出年金制度
・慶弔見舞金制度
・レクリエーション基金制度（積立金）
・連続休暇の取得を推奨（2023年実績：有給取得率92％）
・フリードリンク＆フリースナック
・乳酸菌やビタミンなどの健康サプリを用意
・非接触式の水素水サーバー
・社員交流(納涼会・クリスマス会・社内ケータリング等)
・ヘルスケア関連（安全衛生委員会を設置、インフルエンザ予防接種無料、産業医面談可）
・年1～2回の定期健康診断
・休憩室あり
・ドレスコード自由
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
・一次面接の際、AWSに関する実務的な試験を実施します（所要時間：１時間程度の見込み）。 ※スキルやご経験によっては免除とする可能性があります。 ※試験の関係上、一次面接の実施形態は原則としてご来社でお願い致します。 ・個人でFX取引をされている場合、弊社に入社後は出来なくなりますので予めご了承ください。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2305582
最終更新日：2025/6/23
企業情報
企業名
ゴールデンウェイ・ジャパン株式会社
代表者名
代表取締役 呉 一帆
設立
2006年6月
従業員数
43名
資本金
100,000,000円
本社所在地
〒108-0073 東京都港区三田2丁目11-15三田川崎ビル4F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
1. 外国為替証拠金取引仲介業務
2. インターネット上で行う外国為替取引に関する業務
3. 外国為替の売買・媒介業務
4. 外国為替に関する情報提供サービス
事業に関する特色
■会社の特色
FXの店頭オンライン取引サービスを提供している。
海外関係先とのリレーションシップを駆使し、海外の先進的かつ最先端のFXシステムを直接日本仕様にて導入するビジネス展開が最大の特徴。
■サービス詳細・特徴
【概要】2006年に設立し、日本国内の個人顧客を対象に「外国為替証拠金取引」（以下、FX取引）を投資家に対し、取引に必要なサービスを提供。為替プロ集団による適正かつ高度なリスク管理のもと、24時間絶え間なく変化する外為市場実勢に適した競争力の高いプライス・流動性の提供を目指す。
【特徴】
(1)独立系であること
FX業界には証券系の業者が数多くあるが、同社はFX専業業者として、FXに特化した最良のサービスを追求し、常に顧客目線でのサービス提供を行う。
(2)業界最狭水準のスプレッドを提供
新たな顧客層の開拓にも注力しているほか、有名個人トレーダーと連携して啓蒙コンテンツの充実をはかるなど、FXの初心者の獲得にも注力している。
会社の特色
【企業理念】
日本の金融商品を変え、個人の資産運用を変革し、お客様に“感動”と“楽しさ”と“笑顔”を与えること。
【社風・雰囲気】
■フロア全体で女性の割合が若干高く、和やかな雰囲気です。
■オフィスには日本人以外にも、中国、香港、バングラデシュのメンバーが在籍しており、国際色豊かな環境です。
■社内は社長を含め「さん」付けで呼び合っているので堅苦しい雰囲気がなく、最近入社した社員も多いため、新しく入っていただく方にも居心地よく感じていただけるかと思います。
その他の特色
国際色豊かな社内環境ですが、社内では基本日本語で会話をします。
社長は日本人ではございませんが、通訳がおりますので社内コミュニケーションは特に問題ございません。
売上実績
求人No.：NJB2305582
最終更新日：2025/6/23