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ギターの生産技術(メカ系)

ヤマハ株式会社

想定年収

600万円 ~ 843万円

勤務地

静岡県

従業員数

19,644名(平均臨時雇用者数:6,871名)

仕事内容

【業務内容】
ギター生産に関する
・設備立上(設備仕様作成、設計・製図、メーカー選定、生産導入、不具合改善)
・工法開発(調査分析、工法・工程の構想立案、設備治具設計、実験・試作、評価、設備仕様作成)、
・工程設計(流し方・ラインコンセプト決定、レイアウト立案、要求仕様作成)
・既存工程の移管、増産対応、工程改善、品質改善など。

【役割】
・実務担当者として主体性をもち、チームメンバーと協力しながら成果を出すこと
・自身の担当業務について、下位の者に指導・助言を行う
・次期小チームリーダー候補として、担当業務以外の幅広い専門性を獲得しチームワークに貢献する

【求人部門からのメッセージ】
国内及び海外の生産拠点での生産技術業務を行って頂きます。所属部門は本社ではありますが、工場(ギターの場合飯田工場及び掛川工場)に多く足を運ぶことになりますし、海外工場支援では当然ながら海外出張が多く発生します。現場に入り込んで仕事をガンガン進める方、海外でも働いてみたい方にはモチベーションが上がる職場ではないかと思います。
年齢層も20代~50代と広く、キャリア入社の方も3名いますので、安心して新しいキャリアをスタートできるのかと思います。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

スタッフクラス

募集背景

ギターは世界中で安定した需要があり、特にエレキギターでは年々増加傾向にあります。ヤマハのギター事業は、中期経営計画で増産を計画しており、主に海外拠点で増産が行われる他、数種類の新モデル立ち上げも同時並行で進む予定です。
この事業計画を受けて、ギターの生産技術者増強を行います。今回のキャリア採用者には即戦力としてこの業務を担当していただく予定です。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須のもの】
<経験>
・生産技術実務経験3年以上
・治具設計件数20件以上

<スキル>
・治具設計ができる
・2DCAD、3DCADが使える。
・設備の仕様書作成と設備の検収ができる。

【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】
・工場での工程改善の経験がある。
・レイアウト工事経験がある
・IEの基礎知識がある。
・木工加工知識がある。
・ギターが弾けるなどギターに興味がある。
・海外業務経験(海外出張でも可)

【業務遂行に求められる姿勢・人物像】
・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方
・論理的思考で仕事ができる方
・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方
・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。
・新規技術、新規設備導入における企画、検証、評価、立上を主体的に進められる人材
・海外コミュニケーション能力がある。(話せない場合でも強い気持ちでコミュケーションをとろうとする行動力)
・困難な状況でも諦めずに、積極的に取り組む姿勢。

ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。

学歴

大学

職務経験

(3年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(2ヶ月)

給与

月給制

年収:600万円 ~ 843万円

月収:29万円~43万円

月額基本給:29万円~43万円

賞与・インセンティブ

年2回  

(6月・12月)
年間5.2ヶ月分(2025年度)

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

静岡県

【本社】静岡県浜松市中央区中沢町10番1号

交通手段1 沿線名:遠州鉄道 駅名:八幡 最寄駅から:徒歩2分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:有り

出向

出向:有り

就業時間

08:15~17:00

休憩時間:60分

残業:月10時間~20時間程度

本社・工場標準/8:15~17:00
フレックスタイム制 コアタイム 10:15~15:00 
フレキシブルタイム 5:00~22:00
所定労働時間1日7時間45分
時間外労働:全社平均18.5時間/月(2024年度実績)

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給(会社規定に基づき支給)

その他手当

時間外・休日出勤・深夜・家族関連・エリア事業所(首都圏事業所の場合18,000/月加算)
※上記手当は該当する場合に限ります。

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社月によって初年度付与日数が異なります。
参考:4月入社の場合19日付与、10月入社の場合10日
翌4月1日に20日付与(前年度の全労働日の8割以上出勤した者)
※入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
ライフサポート休暇(時間単位取得可能)、ファミリーホリデー(連続2日)、ライフサイクル休暇(連続5日、手当支給有)、結婚・忌引・法要・出生支援・ボランティア、その他特別休暇、法定休暇(産前産後・生理・介護・育児・子の看護)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

企業年金制度、共済会、持株会、財形貯蓄、独身寮、転勤社宅、従業員割引購入制度、ヤマハリゾート割引利用、診療所、厚生会館、総合グラウンド、体育館など

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

※上記はあくまでもモデルです。ご経験・スキル・年齢により決定致します。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2302239

最終更新日:2026/4/16

企業情報

企業名

ヤマハ株式会社

代表者名

代表執行役社長 山浦 敦

設立

1897年10月

従業員数

19,644名(平均臨時雇用者数:6,871名)

資本金

28,534,000,000円

本社所在地

〒430-8650 静岡県浜松市中央区中沢町10-1

株式公開

プライム

日系・外資

日系

事業内容

・楽器事業
 ピアノ事業、電子楽器事業、管・弦・打楽器事業等
・音響機器事業
 個人向け音響機器事業、法人向け音響機器事業、電子部品事業等
・その他の事業
 自動車用内装部品事業、FA機器事業、リゾート事業等

事業に関する特色

ヤマハ株式会社グループは、楽器、音響機器、部品・装置/その他という3つの領域でグローバルに事業を展開しています。

■楽器事業
グローバル楽器市場でNo.1のシェアを持つヤマハの中核事業。
伝統的なピアノ、管弦打楽器などのアコースティック楽器からエレクトロニクス技術を活用した電子楽器に加え、双方の技術を融合したハイブリッド商品の開発にも注力しています。レッスン、リペア等のサービスや音楽ソフトの制作・販売といった多彩な事業も展開。
豊富な商品ラインアップやグローバルな販売・サービス体制により、世界でNo.1の総合楽器メーカーの地位を獲得しています。

■音響機器事業
業務用からコンシューマー向けまで、多彩なソリューション、音楽の楽しみを提供​​。
「音・音楽」をコアとして培ったデジタルとアコースティックの技術を生かし、業務用からコンシューマー向けまでさまざまなソリューションを提供していますホームオーディオ機器、音楽制作・配信機器、業務用音響機器、車載オーディオ機器、ネットワーク機器など幅広い製品・サービスで構成されています。

■部品・装置事業ほか
楽器・音響製品の開発で獲得した技術を幅広い市場に応用。
木材加工や塗装技術などの融合から生まれた高級車向け内装部品事業、楽器製造で培った生産技術を応用展開したFA機器(産業用設備機器)などの装置事業を展開しています。リゾート事業においても、長年蓄積してきた技術・ノウハウや感性を生かして製品・サービスを提供しています。

・売上構成比:楽器6割、音響機器3割、その他1割
・上場証券取引所:東京証券取引所 プライム市場(証券コード7951)

会社の特色

ヤマハグループは「感動を・ともに・創る」を企業理念として共有し、音・音楽を通じて人々のこころ豊かな生活に貢献することを目指しています。ブランドプロミスには、お客様が心震わす瞬間を表現した「Make Waves」を掲げ、1887年の創業以来受け継がれてきたお客様目線のものづくりをさらに推し進め、お客様の心に響く製品・サービスを届けていく決意を示しています。

【中長期的に目指す姿】
経営ビジョン:『なくてはならない、個性輝く企業になる』~ブランド力を一段高め、高収益な企業へ
デジタル化の加速やAI、IoTの進化により、人々の暮らしは便利になる一方で、物質的な豊かさだけでなく、精神的な満足や本質も求められるようになりました。時代の流れと共に、人々の生活様式や価値観は大きく変化し、人との繋がりをより大切に感じる人も増えてきました。このような世の中の変化に対応し、音・音楽を原点に培った 技術×感性 を強みとして様々な変革を起こし、社会の要請に応えてまいります。新たな価値を生み出すとともに、お客様ともっと繋がることでそれぞれのライフステージに応じた価値を提案し続けます。

【持続可能な社会の実現に向けた取り組み】
2021年1月には社長の諮問機関として「サステナビリティ委員会」および5つの部会を新設。サステナビリティと経営を一体化させ、社会へ貢献すると同時に社会価値の創造と企業価値の向上を実現します。

その他の特色

ヤマハグループは、現在30以上の国・地域に拠点を置いてグローバルに事業を展開しています。
130年以上にわたり、数多くの製品、サービスを生み出し、さまざまな挑戦を繰り返す中で、人々とともに、新しい音楽文化を創り出してきました。
我々が果たすべき役割や影響は事業という枠を超え地球環境や文化・教育の向上などといったより良い社会や未来の実現に貢献することだと考えています。

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2008/3
548,754百万円
-
2009/3
459,284百万円
-
2010/3
414,811百万円
-
2011/3
(373.866(百万))
-
2012/3
356,616百万円
-
2013/3
366,941百万円
-
2014/3
410,304百万円
-
2015/3
432,177百万円
-
2016/3
435,477百万円
-
2017/3
408,248百万円
-
2018/3
432,967百万円
-
2019/3
434,373百万円
-
2020/3
414,227百万円
-
2021/3
372,630百万円
-
2022/3
408,197百万円
-
2023/3
451,410百万円
-
2024/3
462,866百万円
-
2025/3
462,080百万円
-

求人No.:NJB2302239

最終更新日:2026/4/16

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