インドネシア工場長候補
想定年収
900万円 ~ 1,200万円
勤務地
愛知県,インドネシア
従業員数
219名
仕事内容
インドネシア拠点の工場長候補をお任せします。
詳細はコンサルタントより、ご説明いたします。
・工場運営全般
・製造、生産管理全般など
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
工場長
募集背景
現地工場長の退職に伴い欠員補充
子会社情報
・設立 2011年2月
・工業用プラスチック製品の製造(射出成型、組付け)
・主に四輪部品、その他二輪部品と家電部品
・場所 スルヤチプタ工業団地
Suryacipta City of Industry,Jl.Surya Madya Kav. I-29IJ,Desa
Kutanegara Kecamatan Ciampel, Karawang 41363, Jawa
Barat, Indonesia
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・射出成形用金型に関する知識・理解のある方
学歴
高校
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：900万円 ~ 1,200万円
月収：60万円～80万円
月額基本給：60万円～80万円
賞与・インセンティブ
年1回
昇給
有り
年1回
勤務地
愛知県,インドネシア
本社/愛知県名古屋市南区元塩町4-6
インドネシア：スルヤチプタ工業団地
交通手段1 沿線名：ＪＲ 駅名：笠寺 最寄駅から：徒歩15分
交通手段2 沿線名：名鉄 駅名：本星崎 最寄駅から：徒歩15分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30～17:30
休憩時間：昼休憩12：00～12：50、休憩15：00～15：10
残業：月20時間～40時間程度
管理監督職
残業手当
管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
家族手当（配偶者…月1万円、第1子…月3000円、第2子…月3000円、第3子…月3000円）、皆勤手当（月5000円）など
休日・休暇
週休二日制
年間休日：112
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
年末年始（10日）、夏季休暇（9日）、GW（9日）、特別休暇、慶弔休暇
※会社カレンダーによる
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■契約リゾートホテル
■資格取得支援制度
■永年勤続報奨金
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■制服貸与
■団体生命保険、団体損害保険
■慶弔見舞金
■皆勤手当、資格手当、食事手当
■産前産後休暇、育児・介護休業（取得実績あり）
■社員旅行、バーベキュー大会などの親睦イベント
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
※年収は、経験･スキルを考慮し決定します ※駐在時の条件は選考時にご相談させて頂きます
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2276858
最終更新日：2026/1/28
企業情報
企業名
玉野化成株式会社
代表者名
代表取締役 玉野 直樹
設立
1968年1月
従業員数
219名
資本金
80,000,000円
本社所在地
〒457-0823 愛知県名古屋市南区元塩町4-6
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
射出成形金型の設計・製作
プラスチック製品の射出成形およびアッセンブリー
事業に関する特色
【自動車用ウォッシャーノズルの分野で国内トップシェアのメーカーです】
◆自動車用ウィンドウォッシャノズルで日本シェア68％、世界で17％のシェアを誇ります。精密成形部品を専門として、高性能樹脂を主体に自動車部品、ＯＡ用精密部品などを生産。流動解析、製造、組立て、検査まで一貫して行っています。
◆高度な成形技術と二次加工で顧客の要求を見事に実現し、高い評価を得ています。自動車用ウォッシャーノズルは、極端に偏肉しており樹脂成形の基本デザインからはかけ離れていて、非常に難易度が高い成形品です。その上、外観品質と機能部品としての両立については顧客から多くの要望を求められます。同社では長年蓄積した金型、成形技術のノウハウ、そして高度な画像処理を併用した噴射性能検査などにより抜群の品質を実現し、お客様の要望に応えています。そして独創性の高い生産設備を用いて世界トップクラスの出荷実績を誇っています。
◆2012年3月より本社工場の3倍の規模を誇るインドネシアの工場が稼働しました。現在、同社が生産しているうちの約半数が海外向けです。今後は生産の約3割をインドネシアで作り、インドネシアやタイ、中国、アメリカなどに販路を拡大する予定です。
【売上構成比】
工業用プラスチック製品などの製造販売95％、射出成形用金型5％
会社の特色
◆2022年4月より、新人事評価システムを導入しました。会社が望む社員像を明確にし、今以上に働きがいのある職場づくりを行っています。また技能の見える化を実施し、資格取得者への報奨制度など従業員の意欲向上を図っています。向上心の旺盛な人にとってはとてもやりがいを感じる企業として、『理想の追求・深い探究心・挑戦』を合い言葉にバイタリティー溢れる人材を募集しています。
【平均年齢】37歳
その他の特色
◆2008年に、元気なモノ作り中小企業300社に選ばれています。
【経営理念】
従業員の幸せと豊かな生活を追求し、ものづくりを通じてお客様と社会の発展に貢献します。
【経営方針】
□お客様の要求を第一に考え、常に満足を提供する
□豊かな創造力で、価値ある製品をつくりだす
□人を育て、永続的に発展する
売上実績
求人No.：NJB2276858
最終更新日：2026/1/28