【モンスト】サーバーサイドエンジニア
想定年収
504万円 ~ 1,400万円
勤務地
東京都
従業員数
1,645名（連結・正社員のみ ※2024年3月末現在）
仕事内容
モンスターストライクのサーバーチームは、主に2つのグループに分かれてそれぞれの業務を担当しています。
今回はAPIの開発を主に担当するグループで、11周年を迎えたモンスターストライクを今後15年、20年...と続けていく為の開発メンバーを募集します！
■モンストのサーバーサイドエンジニアになれば、こんな経験ができます！
・スマートフォン向けアプリの中で11年運用を続けている数少ないタイトルのコードに触れることが出来ます。
・自身の開発した機能がXのトレンドに載ることがあります。
・多くのユーザーを自分の手で喜ばせる場面がみられるため、やりがいを感じることが出来ます。
■ 具体的にどんな事するグループなのか？
モンスターストライクのバージョンアップに伴う新機能の開発と運用を担当しています。
■ 現在の課題
11年という異例のロングランタイトルたのめ、サービスを運用してきた中で蓄積した課題もいくつかあります。
それらを是非解消いただきたく、あなたのご経験に合わせて業務をお任せしたいと考えております。
■ 今回採用する方にお願いしたい主な業務内容（一部抜粋）
ゲーム内の新機能開発、既存機能の改修、サービス運用の為の各種ツール開発等々...
※VSCode経験お持ちの方歓迎！
■プロダクトの紹介
弊社スマホアプリ『モンスターストライク(以下、モンスト)』は世界累計利用者数6200万人超の多くのユーザーに支えられて、2024年10月で11周年を迎えるロングランタイトルとなります。
モンストには「ユーザーサプライズファースト(ユーザーに驚きや感動を与える事が最優先)」という大切なマインドがあります。
モンストはゲームの開発運営部署を合わせると100人超が在籍し、ゲームの開発運営部署以外にも毎週のYouTube配信、定期的な大規模イベントや大会などオフラインイベントの開催、アニメ・映画制作やグッズ販売などの展開やマーケティング、宣伝広告等を複数の部署で行なっています。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
【募集背景】
事業拡大に伴う増員
【エンジニアブログ】
http://alpha.mixi.co.jp/
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須スキル
・Ruby on Railsを用いたwebアプリケーションの開発経験
・GitHubフローでのチーム開発経験
■歓迎スキル
・AWS、GCPを用いたサービス運用経験
・VSCodeでの開発経験
・オンラインでのチャットコミュニケーションの実務経験
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
年俸制
年収：504万円 ~ 1,400万円
月収：36万円～100万円
月額基本給：27万円～76万円
14分割
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：(6月、12月)
■6月・12月に賞与支給
→6月分の賞与（10月～3月で3カ月以上在籍している人が対象）
→12月賞与（4月～9月で3カ月以上在籍している人）
※想定月給の範囲は目安であり、実際は経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定いたします。
※ライフプラン手当とは、確定拠出年金の拠出金等、社員の資産形成を目的に支給している手当です。
※職務給とは、時間外労働の有無に関わらず固定で支給される40時間分の時間外手当のことです。
昇給
有り 年2回 / 5,11月
勤務地
東京都
渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 28F～36F
交通手段1 沿線名：各線 駅名：渋谷 最寄駅から：徒歩1分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
10:00～19:00
休憩時間：1時間
残業：月10時間～30時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 10:00 ～ 15:00
◆勤務時間
所定労働時間10:00～19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間
(コアタイム 10:00～15:00／フレキシブルタイム 6:00～10:00, 15:00～22:00）
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 40時間 / 月
固定残業代 85,760円 / 月
■残業代支給について
40時間分は月給に含まれております。
月の残業時間が40時間を上回った場合は、残業代として支給致します。（40時間を下回ったとしても同額が支給されます。）
通勤手当
交通費：全額支給(1か月分の定期代を毎月支給)
その他手当
住宅手当
・住宅手当：3キロルール
渋谷から3キロ圏内にお住まいの方に月3万円の補助がでます。（規程に準ずる）
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：123
年間有給休暇：有給休暇は試用期間満了後から付与されます
( 初年度 10日 4か月目から )
【休日・休暇詳細】
完全週休二日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
◆福利厚生：病児保育&ベビーシッター補助制度、Apple Gift Card / Google Playカード購入補助、書籍購入支援、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金（支給条件有）、マッサージルーム、インフルエンザ予防接種、MIXI BREAK（休暇と報奨）、全社総会、懇親会制度、サークル・コミュニティ制度、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)、社内コンビニ
◆各種制度：保険組合提携機関の優遇制度、住宅手当、企業型確定拠出年金制度、副業制度、育児休業制度、介護休業制度、交通費
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
◆受動喫煙対策：屋内原則禁煙 ※屋内に喫煙可能場所あり
備考
在宅勤務有り フルリモート可 ※給与は前職給及び経験・スキルを考慮して決定します。よって、記載年収は目安であり、内容の限りではございません。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：3回
求人No.：NJB2271352
最終更新日：2025/9/9
企業情報
企業名
株式会社MIXI
代表者名
代表取締役 木村 弘毅
設立
1999年6月
従業員数
1,645名（連結・正社員のみ ※2024年3月末現在）
資本金
9,698,000,000円（(2024年3月末現在)）
本社所在地
〒150-6136 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア36F
株式公開
プライム
日系・外資
日系
企業URL
https://mixi.co.jp/
事業内容
・デジタルエンターテインメント
・スポーツ
・ライフスタイル
・投資 等
事業に関する特色
＜デジタルエンターテインメント事業＞
「モンスターストライク」や「共闘ことばRPG コトダマン」などのサービスを展開しています。これらはコミュニケーションツールとして、親しい友人達と一緒に遊べるスマホゲームとなっているのが特長です。またゲームの枠に留まらず、マーチャンダイジングやリアルイベントをはじめ、動画・アニメの配信、そして他社IPや異業種とのコラボレーションなど、多岐にわたるメディアミックスを展開しています。
＜スポーツ事業＞
スポーツをエンターテインメントと捉え、「ベッティング事業」「観戦事業」それぞれの事業を運営しています。ベッティング事業では、特に友人や知人とのコミュニケーションを重視した「ソーシャルベッティング」の要素を磨くことに注力しています。また観戦事業では、スポーツを家族や友人と一緒に盛り上がれるコミュニケーションの場所として楽しんでいただける、魅力的なエンターテインメントを提供しています。
＜ライフスタイル事業＞
SNS「mixi」、子どもの写真・動画共有アプリ「家族アルバム みてね」、サロンスタッフ直接予約アプリ「minimo」、会話AIロボット「Romi」などのサービスを展開しています。“世界中の⼈たちが夢中になって使う、驚きと喜びのある、新しいコミュニケーションサービスを創る”をミッションとして、様々なサービスを創出しています。
＜投資事業＞
スタートアップ企業への出資やベンチャーキャピタル(VC)ファンドへの出資を通して、事業シナジーの創出に加えて、当社のパーパスである「豊かなコミュニケーションを広げ、世界を幸せな驚きで包む。」を実現する新たな事業の探索を行っています。
会社の特色
【企業理念】
■PURPOSE 豊かなコミュニケーションを広げ、世界を幸せな驚きで包む。
私たちがすべての領域で創業以来大切にしてきたことであり、未来へ向かってさらに大切にしていく意思でもあります。
私たちはこれからも、コミュニケーションの量や頻度よりも、その質、すなわち、熱量の高いエモーションを大切にし、濃く深い、豊かなコミュニケーションをドライブすることで、感情豊かで 幸せな驚きに包まれた世界を生み出していきます。
■MISSION 「心もつながる」場と機会の創造。
私たちがパーパスの実現のために大切にするのは、ただ「つながる」のではなく、「心もつながる」こと。
そのために、仲間や家族とつい話題にしてしまうような楽しくてワクワクする「コンテンツ」や、そこから生まれる感情を一緒に分かち合う「場と機会」を世界中に創り出していきます。
■MIXI WAY ユーザーサプライズファースト
ミッションで掲げた「創造」を実現するために、私たちは改めて「ユーザーの驚きを最優先に考える」というMIXIらしい言葉を掲げました。
ただのユーザーファーストでもなく、マーケティングファーストでも、自分たちファーストでもない。「そこに幸せな驚きはあるか？」という問いを、制作現場から経営判断までのすべての基準にしたい、という意志が込められています。
■VALUES
・発明
想像を超えよう。本質を追求し、新しい視点で、大胆な発想を心がけよう。
・夢中
まずは自分たちが楽しもう。主体的に物事を動かし、仲間を巻き込み、仕事を磨き抜こう。
・誠実
正直でいよう。どんな時も、ユーザーや仲間、自分に対して真摯に向き合おう。
その他の特色
【MIXIの想い】
ただ「つながればいい」という効率的な機能の提供ではなく、歓喜や興奮、温かな思い、幸せ、居心地の良さの共有を通じて、その先に、もっと深くて濃く豊かな、心のつながりを生み出していく。それが「心もつなごう。」というタグラインへの思いです。
新しいMIXIは、人々をもっとワクワクさせ、世界中を笑顔で満たすために、エモーションとコミュニケーションで、「心もつなぐ」場と機会を創造し続けます。
【参考URL】
◆会社概要
〈資料〉
https://mixil.mixi.co.jp/cms/wp-content/uploads/companyinfo/mixigroup_companyinfo.pdf
〈コンセプトムービー ※1分30秒程度〉
https://mixigroup-recruit.mixi.co.jp/about/philosophy/
◆オフィスツアー
〈ムービー ※4分30秒程度〉
https://mixigroup-recruit.mixi.co.jp/life/office/
◆公式サイト・SNS
〈コーポレート〉 https://mixi.co.jp/
〈リクルート情報〉 https://mixigroup-recruit.mixi.co.jp/
〈ミクシル〉 https://mixil.mixi.co.jp/
〈エンジニアブログ｜Medium〉 https://mixi-developers.mixi.co.jp/
〈mixi engineers｜Twitter〉 https://twitter.com/mixi_engineers
〈MIXIデザイン｜note〉 https://note.com/mixi_design/
売上実績
求人No.：NJB2271352
最終更新日：2025/9/9