施工改革推進職
想定年収
479万円 ~ 694万円
勤務地
北海道
仕事内容
■施工改革推進職として、新技術の導入や・技術水準の向上を図り、技術継承業務を行います。現場業務の集約化・標準化・効率化を推進し、生産性の向上を図る業務になります。
(業務例)
施工計画書作成、工事写真整理、電子黒板作成、諸官庁提出書類作成、近隣説明資料作成、月報作成、各種検討図作成、施工図チェック、BIM、その他現場支援業務、ITツール運用管理指導+ITツール検証
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
【必須】
建築現場経験・RC造やS造の施工管理又は施工図面のチェック・作図経験
【尚可】
建築有資格者
施工図について、若手に教育出来るスキルがある方 尚可
BIMを施工図レベルで活用できる方尚可
学歴
高校
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:479万円 ~ 694万円
月収:25万円~36万円
月額基本給:25万円~36万円
賞与・インセンティブ
年2回
年2回(7月、12月)(※今年度実績5.173ヵ月分)
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
北海道
就業時間
09:00~17:45
休憩時間:60分
残業:月0時間~10時間程度
所定労働時間7時間45分
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給(実費支給(上限なし))
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日
年間休日:122
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
土日、年末年始(12月30日~1月3日)年次有給休暇(入社時25日間付与、最大35日間)特別休暇(慶弔休暇等)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2258325
最終更新日:2024/10/28
