【システムリスク管理部】システムリスク点検担当
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
【システムリスク管理部について】
システムリスク管理部は、情報システムの品質維持向上のため、お客様に提供しているシステムの定期的な点検、評価や、新たな開発案件が安全、確実に推進されるように審査業務を行う部署です。
グループとの協働案件も展開していく中、より安全で安定的なサービスをお客様に提供していくための高いシステム品質を確保する一端を担う重要な部署となっています。
働き方も、テレワークやフレックスタイム制を取り入れ柔軟な働き方を取り入れています。
【業務内容】
以下の業務を通じて、システムリスク管理態勢の高度化を推進いただきます。
グループ全体のシステムリスク管理の方針や計画策定から推進まで幅広い範囲の経験をすることができます。
・システムリスク点検（情報システムに対するリスクアセスメント）
・システム障害分析（真因分析評価、再発防止策点検）
・コンテンジェンシープランの点検 等
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
業務拡大による増員
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
<必須>
・金融機関において、FISC安全対策基準等のガイドラインに基づく点検体制の構築や点検実施の経験がある方
・金融機関やコンサルティング会社等での、金融機関のシステムリスク点検実施、評価とりまとめ経験
<あれば尚可>
・金融機関でのシステム開発、運用業務の経験
・点検結果等の経営陣への報告作成、報告実施経験
・情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）等の資格
・AWS認定資格
・英語力
<その他>
・チームワークを重視し、部内外のメンバーと柔軟にコミュニケーションをとれる方
・粘り強く責任感をもって仕事に取り組める方
・システムリスク管理や情報セキュリティのトレンドに興味関心のある方
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：600万円 ~ 1,200万円
月収：40万円～
月額基本給：40万円～
賞与・インセンティブ
年1回
年1回（会社業績・個人業績による賞与）
※賞与の算出期間は前年度の1年間（4月～3月）
1月～3月入行の場合は、3か月分の評価が翌々年度の賞与に繰り越しとなるため
初年度の賞与支給はございません。
昇給
有り 年1回
勤務地
東京都
出向
就業時間
09:00～17:20
休憩時間：1時間
残業：月20時間～30時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
住宅手当
退職金として年収の20％が毎年積立てられます。
（年俸とは別となります）
休日・休暇
完全週休二日制
年間有給休暇：初年度 20日 6か月目から
【休日・休暇詳細】
完全週休二日制
年次有給休暇20日（初年度、但し入行月により変わる）、連続休暇制度（年1回の2週間休暇または年2回の1週間休暇）、各種特別休暇（慶弔ほか）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
退職金制度、各種福利厚生制度、介護休業制度、育児休業制度、各種業務研修、資格取得支援制度ほか
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
■社内公募制度を実施しており、会社のニーズと本人の希望・適性・能力がマッチすれば部門間異動することがあります。 ■上記年収は目安（賞与、残業代、手当含む）金額になります。 ★ITスタッフ向けのキャリア・処遇制度あり ★深夜・休日のシステム障害等対応時の手当てあり
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：3回
求人No.：NJB2189002
最終更新日：2026/1/16