銀行業界への転職を成功に導く職務経歴書の書き方〜ハイクラス転職向けサンプル付き解説〜

銀行業界では、近年、リスク管理・ストラクチャードファイナンス・アナリスト・ミドルバックオフィスなど、専門性の高いポジションでの採用が活発化しています。特に、グローバル対応力やプロジェクト推進力、部門横断的な調整力が求められる傾向にあります。

本記事では、実際に転職を成功させた方々の職務経歴書を参考に、銀行業界で評価される職務経歴書の書き方を解説します。

銀行業界の職務経歴書で求められる視点とは？

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銀行業界では、以下のような視点が重視されます。

上記のポイントを踏まえながら、以下にサンプルとポイントを解説します。

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1. 職務概要（200文字程度）

例文：
国内銀行にて法人営業、ストラクチャードファイナンス、リスク管理、ミドルバック業務など幅広い業務に従事。国内外の金融機関・事業法人との折衝を通じて、案件組成から実行、モニタリングまで一貫して対応。グローバル案件や規制対応にも精通し、部門横断的な調整力と実行力を強みとしています。

2. 事業内容

3. 就業中の会社概要の記載

4. 担当業務の具体的な記載

成功者の記載例：
・地銀向けのコロナ対応融資やIPO支援ファンドの組成
・海外子会社の財務・与信・回収・経営管理
・外国債券のポートフォリオ運用と収益最大化
・G20における国際金融機関との協調融資交渉
・AML体制の構築と地銀連携による共同組織の立ち上げ

5. 保有資格・スキル

例：
・TOEIC 920点、ITIL Foundation、CISSP学習中
・SQL・Python・Power BI・SAP・Excel VBA
・AML、FISC、ISO27001、PCI-DSS、金融商品取引法

6. 自己PR （300〜400字）

例文：
ストラクチャードファイナンスやメザニン投資など、複雑な金融スキームの組成・実行に携わってきました。案件の初期構想からファンド設計、契約交渉、実行後のモニタリングまで一貫して対応し、年間4件の投資実行を達成。親会社との連携や社内調整を通じて、スピードと品質を両立した実行力を強みとしています。

7. 成功者に共通する「書き方の工夫」

ポイント	内容
数値で成果を示す	投資実行件数、収益額、コスト削減額など
顧客・関係者との調整力	海外拠点、親会社、政府機関との連携
グローバル対応	英語での交渉、海外出張・駐在経験
改善・改革の視点	業務フロー改善、規程整備、システム導入
マネジメント経験	チーム統率、部門横断プロジェクトの推進

よくある質問

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Q.銀行業界での職務経歴書は、どこまで詳細に書くべき？

A. 担当業務は「誰に」「何を」「どうやって」「どのくらい」成果を出したかを明確に。数字（収益、件数、達成率など）を交えて記載すると説得力が増します。

Q. ミドルバックや管理部門でも成果をアピールできますか？

A. はい。業務改善、規程整備、当局対応、システム導入などの実績を具体的に記載しましょう。

Q. 英語力が高くないのですが、どう書けば？

A. 実務での使用経験（例：英文契約書の読解、メール対応）や、今後の学習意欲を記載することで補完できます。

Q. 海外案件の経験がない場合は？

A. 国内でのクロスボーダー対応や、外国籍顧客とのやり取り、外債運用なども立派な国際業務経験です。

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まとめと次のステップ

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銀行業界での転職では、専門性と実績を「数字」と「ストーリー」で伝えることが重要です。特にハイクラス層では、単なる業務経験ではなく、「どのように成果を出したか」「どのような視点で業務に取り組んだか」が問われます。

JAC Recruitmentでは、銀行業界に精通したコンサルタントが、あなたの職務経歴書作成から面接対策までをサポートします。ぜひ、ご相談ください。

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