これまでの管理部門でのご経験を最大限生かしていただけるご支援をいたします。
前職では相続コンサルタントとして税理士向けの営業を経験。JAC Recruitmentに入社後は、中堅から大手メーカー企業の経理・人事などの管理部門職種を幅広く経験。
2023年1月からは、人事・総務・法務・広報・サスティナビリティ領域をメインに担当している。
日系メーカー、人事・総務・法務・広報・サスティナビリティ関連
管理部門の職種と言ってもその対応の幅は広くですが、その全てが会社組織及び事業の経営を円滑にするという非常に重要な役割を担っています。
特に人事や法務・サスティナビリティなどの職種は、少子高齢化やビジネスの多角化のような社会課題やマーケットの変化に敏感な職種なので、常にニーズが変化していますし、そのマーケットの規模もより拡大していく傾向にございます。
JAC Recruitmentに入社以来、人事・総務・法務・広報などの職種に携わってきた経験から、求人票ではわからないニーズなどの情報もお伝えしながら、長期的にご活躍いただけるビジネスパーソンとしてのキャリアを一緒に検討いたします。
人事・法務・サスティナビリティなどの職種の求人は年々増加傾向にございます。
特に、各職種のご経験に加え語学スキルをお持ちの方のニーズが年々高まっております。職種のご経験があり、企業のグローバル化に貢献したいお気持ちをお持ちでしたらぜひご相談ください。語学力を生かしてよりキャリアップを目指していただけます。
また、サスティナビリティ職種に関しては、人材のニーズはますます高まっていくことが予想されます。JAC Recruitmentでは、さまざまな業界より求人のご相談をいただいておりますので、ご経験・スキルを持ちで次のステップに向けて挑戦したい方、よりご経験を深めていきたい方はお気軽にご連絡ください。
業界における市場価値はもちろん、レジュメの効果的な書き方、面接対策、
企業傾向の情報収集など、JACのコンサルタントにご相談ください。
ご登録後に非公開求人を含む最適な求人をご提案します。
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