求人・転職情報
24件中の1〜24件を表示
楽天グループ株式会社
仕事内容
▼部署・サービスについて
本組織は、法人のお客様向けにモバイルサービスの提供を行っていく部署となります。事業拡大のコアメンバーとして事業に参画していただきます。特に Key Account となる 企業に対する Account 営業 及び新規顧客の獲得をお任せ致します。No1 キャリアの実現に向け、今後の更なる事業拡大に向けて事業に参画していただきます。モバイル回線だけではなく、楽天グループがもつ様々なアセットを活用して、顧客価値向上と自社の Revenue 最大化を実現すべく、クライアントに対して各種モバイルサービスの提供をお願いします。
▼業務内容
■営業担当（フィールドセールス）
モバイル通信事業の法人営業（フィールドセールス）全般を担当する部門です。
楽天モバイル回線の営業と共に、楽天グループが保有するあらゆる通信インフラ、ITソリューション全般に関する法人サービスを活用し、顧客価値向上と自社収益の最大化を図ります。
楽天市場の店舗様・楽天トラベルの施設を始めたとした楽天各事業と連携し顧客開拓をする他、外部の業種毎に戦略を策定し営業活動を日々おこなっていきます。
直販、パートナー、当社グループの巨大なエコシステムを活用したリード獲得など様々な販路があり、それぞれの販路における戦略や企画力をフルに発揮頂き、受注の最大化を図って頂きます。
常識にとらわれず、販売手法の考案、販路の構築、業務の改善などをどんどん行ってください。また、営業活動において気付いたサービスの改善点は積極的に提案していただきます。
ご自身の提案によりスピーディに改善が施されて、顧客満足が最大化されていくことが実感できます。
（チーム組織構成と求める人物像）
少数精鋭の組織です。モバイル通信事業の営業と聞くと、大量の人員を配備して展開するイメージが強いですが、当社が得意とするWEBマーケティングにより、いかに効率的に必要とするお客様へサービスをお届けするかを日々考えています。従って、論理的に自ら考えて行動できる方、共にチャレンジを楽しめる方を求めています。
▼働く環境
部署 150名
中途採用者と、楽天グループの新卒がミックスされた活気のある組織です。
本組織は、法人のお客様向けにモバイルサービスの提供を行っていく部署となります。事業拡大のコアメンバーとして事業に参画していただきます。特に Key Account となる 企業に対する Account 営業 及び新規顧客の獲得をお任せ致します。No1 キャリアの実現に向け、今後の更なる事業拡大に向けて事業に参画していただきます。モバイル回線だけではなく、楽天グループがもつ様々なアセットを活用して、顧客価値向上と自社の Revenue 最大化を実現すべく、クライアントに対して各種モバイルサービスの提供をお願いします。
▼業務内容
■営業担当（フィールドセールス）
モバイル通信事業の法人営業（フィールドセールス）全般を担当する部門です。
楽天モバイル回線の営業と共に、楽天グループが保有するあらゆる通信インフラ、ITソリューション全般に関する法人サービスを活用し、顧客価値向上と自社収益の最大化を図ります。
楽天市場の店舗様・楽天トラベルの施設を始めたとした楽天各事業と連携し顧客開拓をする他、外部の業種毎に戦略を策定し営業活動を日々おこなっていきます。
直販、パートナー、当社グループの巨大なエコシステムを活用したリード獲得など様々な販路があり、それぞれの販路における戦略や企画力をフルに発揮頂き、受注の最大化を図って頂きます。
常識にとらわれず、販売手法の考案、販路の構築、業務の改善などをどんどん行ってください。また、営業活動において気付いたサービスの改善点は積極的に提案していただきます。
ご自身の提案によりスピーディに改善が施されて、顧客満足が最大化されていくことが実感できます。
（チーム組織構成と求める人物像）
少数精鋭の組織です。モバイル通信事業の営業と聞くと、大量の人員を配備して展開するイメージが強いですが、当社が得意とするWEBマーケティングにより、いかに効率的に必要とするお客様へサービスをお届けするかを日々考えています。従って、論理的に自ら考えて行動できる方、共にチャレンジを楽しめる方を求めています。
▼働く環境
部署 150名
中途採用者と、楽天グループの新卒がミックスされた活気のある組織です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・法人営業を経験し（5年以上）LDR or MGRとして目標への予実管理と安定した達成実績あり。
・大規模企業との折衝経験があり、先方役職者と交渉ができる。
・5名以上の組織責任者経験あり
・ソリューション提案型の営業経験（Notルートセールス）
・IT/通信業界の知識・経験がある方
・月単位での目標設定、達成経験
・小～中規模の組織マネジメント経験
・EXCELスキル(V lookup関数、ピボットテーブル等を用いて数値管理が出来る)
・PowerPointスキル（社内外に向けた提案、報告資料の作成が出来る）
【歓迎要件】
・SIer出身者
・業界の常識を変える、新しいチャレンジがしたい方
・社会に大きなインパクトを与えられる仕事がしたい方
・スピード感ある環境で、変化を楽しみながら成長したい方
・スピード感のある指示にも柔軟に対応できる方
・高い営業ノルマに対してもできる方法を考え真摯に向き合うことができる方
・自らよりよい方法を考え、変化を楽しみながら主体的に成長できる方
・配下組織への達成・育成責任を持ち、自らがロールモデルとなって柔軟に組織を引っ張ることができる方
・法人営業を経験し（5年以上）LDR or MGRとして目標への予実管理と安定した達成実績あり。
・大規模企業との折衝経験があり、先方役職者と交渉ができる。
・5名以上の組織責任者経験あり
・ソリューション提案型の営業経験（Notルートセールス）
・IT/通信業界の知識・経験がある方
・月単位での目標設定、達成経験
・小～中規模の組織マネジメント経験
・EXCELスキル(V lookup関数、ピボットテーブル等を用いて数値管理が出来る)
・PowerPointスキル（社内外に向けた提案、報告資料の作成が出来る）
【歓迎要件】
・SIer出身者
・業界の常識を変える、新しいチャレンジがしたい方
・社会に大きなインパクトを与えられる仕事がしたい方
・スピード感ある環境で、変化を楽しみながら成長したい方
・スピード感のある指示にも柔軟に対応できる方
・高い営業ノルマに対してもできる方法を考え真摯に向き合うことができる方
・自らよりよい方法を考え、変化を楽しみながら主体的に成長できる方
・配下組織への達成・育成責任を持ち、自らがロールモデルとなって柔軟に組織を引っ張ることができる方
従業員数
30,830名
（単体：9,885名 （2024年12月31日現在）※ 使用人兼務取締役、派遣社員及びアルバイトを除く就業人員ベース）
勤務地
複数あり
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
30,830名
（単体：9,885名 （2024年12月31日現在）※ 使用人兼務取締役、派遣社員及びアルバイトを除く就業人員ベース）
楽天グループ株式会社
仕事内容
▼部署・サービスについて
本組織は、法人のお客様向けにモバイルサービスの提供を行っていく部署となります。事業拡大のコアメンバーとして事業に参画していただきます。特に Key Account となる 企業に対する Account 営業 及び新規顧客の獲得をお任せ致します。No1 キャリアの実現に向け、今後の更なる事業拡大に向けて事業に参画していただきます。モバイル回線だけではなく、楽天グループがもつ様々なアセットを活用して、顧客価値向上と自社の Revenue 最大化を実現すべく、クライアントに対して各種モバイルサービスの提供をお願いします。
▼業務内容
営業担当（フィールドセールス）
モバイル通信事業の法人営業（フィールドセールス）全般を担当する部門です。
楽天モバイル回線の営業と共に、楽天グループが保有するあらゆる通信インフラ、ITソリューション全般に関する法人サービスを活用し、顧客価値向上と自社収益の最大化を図ります。
楽天市場の店舗様・楽天トラベルの施設を始めたとした楽天各事業と連携し顧客開拓をする他、外部の業種毎に戦略を策定し営業活動を日々おこなっていきます。
直販、パートナー、当社グループの巨大なエコシステムを活用したリード獲得など様々な販路があり、それぞれの販路における戦略や企画力をフルに発揮頂き、受注の最大化を図って頂きます。
常識にとらわれず、販売手法の考案、販路の構築、業務の改善などをどんどん行ってください。また、営業活動において気付いたサービスの改善点は積極的に提案していただきます。
ご自身の提案によりスピーディに改善が施されて、顧客満足が最大化されていくことが実感できます。
▼働く環境
部署 150名
中途採用者と、楽天グループの新卒がミックスされた活気のある組織です。
※※同ポジションでマネージャー候補の募集もございます※※
本組織は、法人のお客様向けにモバイルサービスの提供を行っていく部署となります。事業拡大のコアメンバーとして事業に参画していただきます。特に Key Account となる 企業に対する Account 営業 及び新規顧客の獲得をお任せ致します。No1 キャリアの実現に向け、今後の更なる事業拡大に向けて事業に参画していただきます。モバイル回線だけではなく、楽天グループがもつ様々なアセットを活用して、顧客価値向上と自社の Revenue 最大化を実現すべく、クライアントに対して各種モバイルサービスの提供をお願いします。
▼業務内容
営業担当（フィールドセールス）
モバイル通信事業の法人営業（フィールドセールス）全般を担当する部門です。
楽天モバイル回線の営業と共に、楽天グループが保有するあらゆる通信インフラ、ITソリューション全般に関する法人サービスを活用し、顧客価値向上と自社収益の最大化を図ります。
楽天市場の店舗様・楽天トラベルの施設を始めたとした楽天各事業と連携し顧客開拓をする他、外部の業種毎に戦略を策定し営業活動を日々おこなっていきます。
直販、パートナー、当社グループの巨大なエコシステムを活用したリード獲得など様々な販路があり、それぞれの販路における戦略や企画力をフルに発揮頂き、受注の最大化を図って頂きます。
常識にとらわれず、販売手法の考案、販路の構築、業務の改善などをどんどん行ってください。また、営業活動において気付いたサービスの改善点は積極的に提案していただきます。
ご自身の提案によりスピーディに改善が施されて、顧客満足が最大化されていくことが実感できます。
▼働く環境
部署 150名
中途採用者と、楽天グループの新卒がミックスされた活気のある組織です。
※※同ポジションでマネージャー候補の募集もございます※※
求める経験 / スキル
【必須要件】
・法人営業経験 or 携帯ショップでの販売経験（いずれも2年以上）
・ソリューション提案型の営業経験
・EXCELスキル
・PowerPointスキル
【歓迎要件】
・SIer出身者
・IT/通信業界の知識・経験がある方
・業界の常識を変える、新しいチャレンジがしたい方
・社会に大きなインパクトを与えられる仕事がしたい方
・スピード感ある環境で、変化を楽しみながら成長したい方
・小～中規模の組織マネジメント経験がある方
・法人営業経験 or 携帯ショップでの販売経験（いずれも2年以上）
・ソリューション提案型の営業経験
・EXCELスキル
・PowerPointスキル
【歓迎要件】
・SIer出身者
・IT/通信業界の知識・経験がある方
・業界の常識を変える、新しいチャレンジがしたい方
・社会に大きなインパクトを与えられる仕事がしたい方
・スピード感ある環境で、変化を楽しみながら成長したい方
・小～中規模の組織マネジメント経験がある方
従業員数
30,830名
（単体：9,885名 （2024年12月31日現在）※ 使用人兼務取締役、派遣社員及びアルバイトを除く就業人員ベース）
勤務地
複数あり
想定年収
480 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
30,830名
（単体：9,885名 （2024年12月31日現在）※ 使用人兼務取締役、派遣社員及びアルバイトを除く就業人員ベース）
株式会社メドレー
仕事内容
【みんかいとは】
・日本初の有料老人ホーム紹介センターです。相談件数は年間15,000件以上を誇り、多くの方の施設探しのサポートをしています。
・25年以上の運営実績があることから業界内でも認知度が非常に高いため、営業先も「みんかい」を名乗ることで一目置いていただけるケースが多いです。
・創業当時から「Face to Face（対面式）」にこだわり、多くの方の施設探しに貢献してきました。
・今後はメドレーがWebで展開する「介護のほんね」と積極的に連携を図り、利用者の利用シーンを選ばない多様な接点を備えることで、よりサービスを発展させていきます。
【募集背景】
・2025年1月に、有料老人ホーム紹介事業のパイオニアでもある「みんかい」を運営する株式会社ASFON TRUST NETWORK（以下、ATN社）がメドレーグループに加わりました。
・今後、メドレーがWeb上で展開する「介護のほんね」と「みんかい」のシナジー最大化を進めることで、オフライン・オンライン問わず最適な老人ホームを紹介できるよう、よりサービスを発展させたいと考えています。今回の募集では、「みんかい」の入居相談員の体制強化を図るべく増員での募集となります。
【ミッション】
・「みんかい」の入居相談員として、病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問し、介護施設をお探しの方や、退院後の入居先をお考えの方の紹介を獲得すること
・営業活動を通してサービスのシェア拡大に貢献すること
【業務例】
・ATN社に出向し、「みんかい」の入居相談員として、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者をご紹介・獲得し、施設探しのサポートをお任せします。
・施設をお探しの方、そのご家族様と寄り添いながら、適切な施設探しからその意思決定まで伴走いただくポジションです。
○病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問
○施設をお探しの相談者との面談・サポート
○老人ホーム・介護施設への見学誘致
○見学の段取りと見学同行
○入居提案
・日本初の有料老人ホーム紹介センターです。相談件数は年間15,000件以上を誇り、多くの方の施設探しのサポートをしています。
・25年以上の運営実績があることから業界内でも認知度が非常に高いため、営業先も「みんかい」を名乗ることで一目置いていただけるケースが多いです。
・創業当時から「Face to Face（対面式）」にこだわり、多くの方の施設探しに貢献してきました。
・今後はメドレーがWebで展開する「介護のほんね」と積極的に連携を図り、利用者の利用シーンを選ばない多様な接点を備えることで、よりサービスを発展させていきます。
【募集背景】
・2025年1月に、有料老人ホーム紹介事業のパイオニアでもある「みんかい」を運営する株式会社ASFON TRUST NETWORK（以下、ATN社）がメドレーグループに加わりました。
・今後、メドレーがWeb上で展開する「介護のほんね」と「みんかい」のシナジー最大化を進めることで、オフライン・オンライン問わず最適な老人ホームを紹介できるよう、よりサービスを発展させたいと考えています。今回の募集では、「みんかい」の入居相談員の体制強化を図るべく増員での募集となります。
【ミッション】
・「みんかい」の入居相談員として、病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問し、介護施設をお探しの方や、退院後の入居先をお考えの方の紹介を獲得すること
・営業活動を通してサービスのシェア拡大に貢献すること
【業務例】
・ATN社に出向し、「みんかい」の入居相談員として、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者をご紹介・獲得し、施設探しのサポートをお任せします。
・施設をお探しの方、そのご家族様と寄り添いながら、適切な施設探しからその意思決定まで伴走いただくポジションです。
○病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問
○施設をお探しの相談者との面談・サポート
○老人ホーム・介護施設への見学誘致
○見学の段取りと見学同行
○入居提案
求める経験 / スキル
【必須】
普通自動車免許（AT限定可）
営業経験（3年以上、業界問わず）
【歓迎】
介護施設・医療機関などで相談員のご経験のある方
介護施設の紹介業者にて入居相談員のご経験のある方
介護施設長のご経験のある方
医療ソーシャルワーカー・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口のいずれかの営業経験のある方
新規開拓営業経験のある方
無形営業のご経験のある方
【求める人物像】
柔和な印象を与えられる方
相手の話をしっかりと傾聴できる方
真面目にコツコツと積み上げることができる方
自らの目標を持ち、積極的に取り組む意欲がある方
普通自動車免許（AT限定可）
営業経験（3年以上、業界問わず）
【歓迎】
介護施設・医療機関などで相談員のご経験のある方
介護施設の紹介業者にて入居相談員のご経験のある方
介護施設長のご経験のある方
医療ソーシャルワーカー・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口のいずれかの営業経験のある方
新規開拓営業経験のある方
無形営業のご経験のある方
【求める人物像】
柔和な印象を与えられる方
相手の話をしっかりと傾聴できる方
真面目にコツコツと積み上げることができる方
自らの目標を持ち、積極的に取り組む意欲がある方
従業員数
1,487名
（(2024年12月時点)）
勤務地
複数あり
想定年収
450 万円 ~ 900 万円
従業員数
1,487名
（(2024年12月時点)）
株式会社マネーフォワード
仕事内容
【ミッション】
士業事務所をパートナーとして、中小企業のDXを推進させることがミッションです。まずは中小企業の課題解決に取り組む士業を増やすことからスタートし、その後、士業経由での中小企業の生産性向上を目指したソリューション提案等に取り組んでいただきます。
単に業務効率化となるソフトウェアサービスを販売するだけでなく、集客や組織・経営に関するソリューションも含まれており、お客様の変革を促したり、課題に寄り添い解決することが必要な「総合的なコンサルティング」が求められるポジションです。またサービスやプロダクトも最も現場から作られることが多く、「Vertical Saas」の要素を多分に持ち合わせるポジションであり、多くの新規事業が生まれそのハブ組織となっております。
また、本ポジションではパートナーセールス組織のマネジメントについてもお任せする想定です。マネージャー候補の方々には経営視点を持って、ミッション・ビジョン実現に向けた事業推進と、組織マネジメントのミッションを担っていただくことを期待しています。
【業務内容】
最初はメンバーとして、マネーフォワードのパートナーシッププログラム（マネーフォワード公認メンバー）にご加入いただいている士業事務所様と協力し日本の中小企業のDXに取り組んでいただきます。
弊社グループが提供するクラウドツールをはじめとする多くのSaaSプロダクト、またコンサルティングサービスを駆使しアカウントマネージャーとしてソリューション提案を実施し、士業事務所の成長に伴走をいただきます。
その後・チームメンバーの採用、育成、トレーニング、コーチングなど組織の成果創出に向けて以下をおまかせしたいと考えております。
【内容】
・チームメンバーのKPI管理、モチベーション管理、チームパフォーマンスの最大化
・他部門（インサイドセールスや事業企画、マーケティングなど）との連携
∟ 営業戦略の相互理解、アクションプラン策定、レポーティング
∟ 効果的なキャンペーンの企画、立案、実行
∟ 各種プロセス改善の提案と実行
・上位マネジメントに対する各種レポーティング
【ポジションの魅力】
・単一プロダクトではなく、マネーフォワードの全てのソリューションを提供する知識の幅が広がる
・ポータブルスキルとなるスキルが作りやすい
・社内登用が多い本部であり、キャリアパスが豊富
・長期的且つ密な関係性を顧客と築くことで業務が広がる
・業界をリードするパートナーセールスとしてサービス開発のチャンスが豊富にある
士業事務所をパートナーとして、中小企業のDXを推進させることがミッションです。まずは中小企業の課題解決に取り組む士業を増やすことからスタートし、その後、士業経由での中小企業の生産性向上を目指したソリューション提案等に取り組んでいただきます。
単に業務効率化となるソフトウェアサービスを販売するだけでなく、集客や組織・経営に関するソリューションも含まれており、お客様の変革を促したり、課題に寄り添い解決することが必要な「総合的なコンサルティング」が求められるポジションです。またサービスやプロダクトも最も現場から作られることが多く、「Vertical Saas」の要素を多分に持ち合わせるポジションであり、多くの新規事業が生まれそのハブ組織となっております。
また、本ポジションではパートナーセールス組織のマネジメントについてもお任せする想定です。マネージャー候補の方々には経営視点を持って、ミッション・ビジョン実現に向けた事業推進と、組織マネジメントのミッションを担っていただくことを期待しています。
【業務内容】
最初はメンバーとして、マネーフォワードのパートナーシッププログラム（マネーフォワード公認メンバー）にご加入いただいている士業事務所様と協力し日本の中小企業のDXに取り組んでいただきます。
弊社グループが提供するクラウドツールをはじめとする多くのSaaSプロダクト、またコンサルティングサービスを駆使しアカウントマネージャーとしてソリューション提案を実施し、士業事務所の成長に伴走をいただきます。
その後・チームメンバーの採用、育成、トレーニング、コーチングなど組織の成果創出に向けて以下をおまかせしたいと考えております。
【内容】
・チームメンバーのKPI管理、モチベーション管理、チームパフォーマンスの最大化
・他部門（インサイドセールスや事業企画、マーケティングなど）との連携
∟ 営業戦略の相互理解、アクションプラン策定、レポーティング
∟ 効果的なキャンペーンの企画、立案、実行
∟ 各種プロセス改善の提案と実行
・上位マネジメントに対する各種レポーティング
【ポジションの魅力】
・単一プロダクトではなく、マネーフォワードの全てのソリューションを提供する知識の幅が広がる
・ポータブルスキルとなるスキルが作りやすい
・社内登用が多い本部であり、キャリアパスが豊富
・長期的且つ密な関係性を顧客と築くことで業務が広がる
・業界をリードするパートナーセールスとしてサービス開発のチャンスが豊富にある
求める経験 / スキル
■必須要件
・無形商材の法人営業経験5年以上
・マネジメント経験2年以上
■歓迎要件
・経営層、意思決定層への深耕営業経験
・IT / SaaS業界での営業経験
・経営、会計、経理にまつわる知識
・事業マネジメント経験
・データ分析〜営業への活用経験
・パートナー(代理店)セールスの経験
■求める人物像
・マネーフォワードのMVVCに共感いただける方
・「中小企業を変革する会計業界のDX」という思想に共感いただける方
・利他的な志向をお持ちの方
・無形商材の法人営業経験5年以上
・マネジメント経験2年以上
■歓迎要件
・経営層、意思決定層への深耕営業経験
・IT / SaaS業界での営業経験
・経営、会計、経理にまつわる知識
・事業マネジメント経験
・データ分析〜営業への活用経験
・パートナー(代理店)セールスの経験
■求める人物像
・マネーフォワードのMVVCに共感いただける方
・「中小企業を変革する会計業界のDX」という思想に共感いただける方
・利他的な志向をお持ちの方
勤務地
複数あり
想定年収
701 万円 ~ 1,200 万円
株式会社マネーフォワード
仕事内容
MFBC-業務基盤開発本部-ワークフロー基盤開発部にて以下の役割・責務を担っていただきます。
【具体的には】
・プロダクトの方向性の策定や新機能開発方針の策定
・10名前後の開発部隊のマネジメント
・ベトナムにある協業会社との折衝～マネジメント
【業務一覧】
・グローバルエンジニア組織のマネジメント推進
・チーム拡大における、技術面/組織面、両方の課題解決
・3-5年後を見据えて、エンジニア組織の生産性の向上及び成長の最大化を通して会社全体の業績向上に貢献する
・会社全体最適の視点をもち、エンジニアと非エンジニアが相互理解をもって同じ方向を進めるようにする
・会社及び事業の永続的発展に向けて、後継者及び次世代リーダーを輩出し続ける
・社内のエンジニアが知り合いのエンジニアを呼びたくなるようにエンジニアの満足度を向上させる
・「エンジニアが働く場所としてのマネーフォワード」のブランディングとその魅力を社外に伝える
【技術スタック】
・Webサーバーサイド：Kotlin (Spring WebFlux, jOOQ, GraphQL Kotlin)
・データベース：Aurora MySQL
・ミドルウェア：Docker, Kafka
・プラットフォーム：AWS
【使用ツール】
・リポジトリ管理：GitHub
・CI/CD：CircleCI, Github Actions
・開発環境：Docker, Terraform Enterprise
・監視：DataDog, Rollbar
・コミュニケーション：Slack
【働き方】
原則、週2出社必須・週3以上の出社推奨
【具体的には】
・プロダクトの方向性の策定や新機能開発方針の策定
・10名前後の開発部隊のマネジメント
・ベトナムにある協業会社との折衝～マネジメント
【業務一覧】
・グローバルエンジニア組織のマネジメント推進
・チーム拡大における、技術面/組織面、両方の課題解決
・3-5年後を見据えて、エンジニア組織の生産性の向上及び成長の最大化を通して会社全体の業績向上に貢献する
・会社全体最適の視点をもち、エンジニアと非エンジニアが相互理解をもって同じ方向を進めるようにする
・会社及び事業の永続的発展に向けて、後継者及び次世代リーダーを輩出し続ける
・社内のエンジニアが知り合いのエンジニアを呼びたくなるようにエンジニアの満足度を向上させる
・「エンジニアが働く場所としてのマネーフォワード」のブランディングとその魅力を社外に伝える
【技術スタック】
・Webサーバーサイド：Kotlin (Spring WebFlux, jOOQ, GraphQL Kotlin)
・データベース：Aurora MySQL
・ミドルウェア：Docker, Kafka
・プラットフォーム：AWS
【使用ツール】
・リポジトリ管理：GitHub
・CI/CD：CircleCI, Github Actions
・開発環境：Docker, Terraform Enterprise
・監視：DataDog, Rollbar
・コミュニケーション：Slack
【働き方】
原則、週2出社必須・週3以上の出社推奨
求める経験 / スキル
下記いずれかの経験をお持ちの方
【必須】
・ビジネスレベルの英語力と日本語力
・エンジニア組織のマネジメント経験
・エンジニアの課題を理解し解決を推進するために十分な開発・設計経験（言語・アーキテクチャ問わず）
・複数の関係者と期待値調整して効果的な分業を実現した経験
【任意】
・多国籍エンジニアのマネジメント経験
・技術領域の意志決定を論理的に実施し推進することが可能な技術力
・海外での就業経験
・サービスの導入コンサルティング経験
【必須】
・ビジネスレベルの英語力と日本語力
・エンジニア組織のマネジメント経験
・エンジニアの課題を理解し解決を推進するために十分な開発・設計経験（言語・アーキテクチャ問わず）
・複数の関係者と期待値調整して効果的な分業を実現した経験
【任意】
・多国籍エンジニアのマネジメント経験
・技術領域の意志決定を論理的に実施し推進することが可能な技術力
・海外での就業経験
・サービスの導入コンサルティング経験
従業員数
2,597名
（2024年11月末現在（連結））
勤務地
愛知県
想定年収
851 万円 ~ 1,301 万円
従業員数
2,597名
（2024年11月末現在（連結））
仕事内容
こちらのポジションでは、フィールドセールス（新規営業）・カスタマーサクセス（既存営業）を一気通貫で1人で行っていただくポジションとなります。
クライアント様の業種（飲食業界、小売業界 / 物流業界）と規模（中規模 / 大規模）によってチーム編成がなされており、
＜中規模企業担当配属の場合の業務内容＞
・インサイドセールスや外部顧問様と連携し、アポを供給してもらう
・新規導入の商談、契約(決裁者へのプレゼン)
・トライアル運用の設計運用、初回サービス利用までのフォロー
・クライアント様の利用拠点拡大
・クライアント様と伴走し利用継続及び募集人数の拡大
＜大規模企業担当配属の場合の業務内容＞
クライアント様の本社窓口を担当しているメンバーと連携をして利用を拡大するという組織体制となっています
・本社窓口担当者がクライアント様と契約締結し、タイミー利用のキックオフミーティングに同席
・トライアル運用の設計、初回のサービス利用までをフォローアップ
・本社窓口担当者と連携し、担当クライアント様の利用拠点拡大
・クライアント様と伴走し利用継続及び募集人数の拡大
＜マネージャーの業務内容＞
・メンバーの指導・育成など1〜2階層マネジメント
・課題特定〜戦略/戦術の施策立案、運用
タイミーは導入無料のトランザクション収益モデルです。
業界、規模によって多くの企業様が様々な人材・採用課題を抱えています。
タイミー導入後、多くの企業様の人材活用・採用課題を解決するお手伝いをするため、ヒアリングによって課題を深掘り→課題解決を提案→タイミーの利用を選び続けていただくことをミッションにしています。
クライアント様の業種（飲食業界、小売業界 / 物流業界）と規模（中規模 / 大規模）によってチーム編成がなされており、
＜中規模企業担当配属の場合の業務内容＞
・インサイドセールスや外部顧問様と連携し、アポを供給してもらう
・新規導入の商談、契約(決裁者へのプレゼン)
・トライアル運用の設計運用、初回サービス利用までのフォロー
・クライアント様の利用拠点拡大
・クライアント様と伴走し利用継続及び募集人数の拡大
＜大規模企業担当配属の場合の業務内容＞
クライアント様の本社窓口を担当しているメンバーと連携をして利用を拡大するという組織体制となっています
・本社窓口担当者がクライアント様と契約締結し、タイミー利用のキックオフミーティングに同席
・トライアル運用の設計、初回のサービス利用までをフォローアップ
・本社窓口担当者と連携し、担当クライアント様の利用拠点拡大
・クライアント様と伴走し利用継続及び募集人数の拡大
＜マネージャーの業務内容＞
・メンバーの指導・育成など1〜2階層マネジメント
・課題特定〜戦略/戦術の施策立案、運用
タイミーは導入無料のトランザクション収益モデルです。
業界、規模によって多くの企業様が様々な人材・採用課題を抱えています。
タイミー導入後、多くの企業様の人材活用・採用課題を解決するお手伝いをするため、ヒアリングによって課題を深掘り→課題解決を提案→タイミーの利用を選び続けていただくことをミッションにしています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・BtoBサービスを扱う企業での法人営業経験
【歓迎経験】
・営業を通して高い実績をお持ちの方
・無形商材（ITサービス・広告・人材など）の営業経験
・ITもしくは人材業界での営業経験
・自社サービスの営業/CSM経験
・人材領域の法人営業/CSM経験
・大手企業との中長期的な商談/CSM経験
・一定規模以上（1,000名以上）の企業に対しての顧客折衝経験
【求める人物像】
・課題解決に向け、自ら考え、手を動かすこともできる方
・当社の「一人ひとりの時間を豊かにする」ミッション、社会貢献性の高い事業に共感していただける方
・当社のバリューにフィットする方
・周囲と円滑なコミュニケーションを取り、大胆に巻き込みながら仕事を進められる方
・BtoBサービスを扱う企業での法人営業経験
【歓迎経験】
・営業を通して高い実績をお持ちの方
・無形商材（ITサービス・広告・人材など）の営業経験
・ITもしくは人材業界での営業経験
・自社サービスの営業/CSM経験
・人材領域の法人営業/CSM経験
・大手企業との中長期的な商談/CSM経験
・一定規模以上（1,000名以上）の企業に対しての顧客折衝経験
【求める人物像】
・課題解決に向け、自ら考え、手を動かすこともできる方
・当社の「一人ひとりの時間を豊かにする」ミッション、社会貢献性の高い事業に共感していただける方
・当社のバリューにフィットする方
・周囲と円滑なコミュニケーションを取り、大胆に巻き込みながら仕事を進められる方
従業員数
1,597名
（（うち正社員1,186名）［2025年7月時点］）
勤務地
愛知県
想定年収
350 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
1,597名
（（うち正社員1,186名）［2025年7月時点］）
株式会社くふう住まい
仕事内容
【主なサービス】
相談窓口『くふうイエタテカウンター』：家づくりの総合相談窓口
フリーマガジン『くふうイエタテ』：年4回刊行される家探しのためのフリーマガジン
Webメディア『くふうイエタテ』：工務店や住宅会社を検索するWebメディア
イベント『家づくり応援フェア』：ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント
有料誌『イエタテの本』：年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌 など
『くふうイエタテカウンター』は、注文住宅やリフォーム・リノベーションを検討している方が、希望に合ったベストパートナーを見つけるための、無料相談＆住宅会社紹介サービスです。
今後さらなる出店を予定しているため、将来的に東海エリア（愛知県、岐阜県、三重県内8-10店舗ほどを想定）のエリアマネージャーを担っていただける方を募集します。
【主な業務内容】
まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。
■アドバイザー業務
・お客様のヒアリング
・住宅会社への紹介
・面談日時の設定
・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@)
※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。
座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。
■店長業務
・店舗運営
・店舗スタッフの指導育成、採用
・住宅会社との関係性構築 など
■エリアマネージャー業務
・複数店舗の管理
・店長のマネジメント
・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進 など
【やりがい・魅力】
・業種・業界未経験の方が、入社1年で新店舗立ち上げを任された実績があります。年齢、経歴関係なく、実績次第で早期に大きな裁量をお持ちいただけます。
・まさに出店を加速させ始めたタイミングで、積極的にPDCAを回しているため、様々な経験を積むことができます。
・「家を建てる」という、人生でも大きなイベントに携われます。
・自社商材の営業ではないため、お客様のご要望に本当に合った選択肢をご提案することができます。
【株式会社くふう住まい について】
不動産業界はまだまだデジタル化の伸びしろが大きい市場です。
消費者にとって非常に高額な買い物であるにも関わらず情報を得づらく、不動産事業者と消費者の間に「情報の非対称性」が起きています。
当社は、「住まいにまつわる後悔をなくす」をミッションとし、自社運営ツール＆メディアを通して不動産会社や住宅会社の業務・集客改善を行うとともに、消費者がより多くかつ質の高い情報を簡単に得られるようになることを目指しています。
＜役員プロフィール＞
代表取締役 長井 健尚
京都大学経済学部を卒業後、住友商事株式会社、株式会社ボストン・コンサルティング・グループを経て、2009年アマゾンジャパン株式会社に入社。
メディア、家電など複数事業の事業部長を歴任。
2019年1月くふうカンパニーに入社、同年4月当社取締役副社長就任。2020年1月より現職。
取締役 坂本 真吾
静岡大学大学院人文社会科学研究科を修了後、2007年株式会社しずおかオンライン入社。営業部門、管理部門を担当した後、住宅情報メディア『くふうイエタテ』『くふうイエタテカウンター』の事業責任者として従事。2021年4月から同社代表取締役に就任（現任）。2023年4月より現職。
相談窓口『くふうイエタテカウンター』：家づくりの総合相談窓口
フリーマガジン『くふうイエタテ』：年4回刊行される家探しのためのフリーマガジン
Webメディア『くふうイエタテ』：工務店や住宅会社を検索するWebメディア
イベント『家づくり応援フェア』：ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント
有料誌『イエタテの本』：年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌 など
『くふうイエタテカウンター』は、注文住宅やリフォーム・リノベーションを検討している方が、希望に合ったベストパートナーを見つけるための、無料相談＆住宅会社紹介サービスです。
今後さらなる出店を予定しているため、将来的に東海エリア（愛知県、岐阜県、三重県内8-10店舗ほどを想定）のエリアマネージャーを担っていただける方を募集します。
【主な業務内容】
まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。
■アドバイザー業務
・お客様のヒアリング
・住宅会社への紹介
・面談日時の設定
・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@)
※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。
座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。
■店長業務
・店舗運営
・店舗スタッフの指導育成、採用
・住宅会社との関係性構築 など
■エリアマネージャー業務
・複数店舗の管理
・店長のマネジメント
・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進 など
【やりがい・魅力】
・業種・業界未経験の方が、入社1年で新店舗立ち上げを任された実績があります。年齢、経歴関係なく、実績次第で早期に大きな裁量をお持ちいただけます。
・まさに出店を加速させ始めたタイミングで、積極的にPDCAを回しているため、様々な経験を積むことができます。
・「家を建てる」という、人生でも大きなイベントに携われます。
・自社商材の営業ではないため、お客様のご要望に本当に合った選択肢をご提案することができます。
【株式会社くふう住まい について】
不動産業界はまだまだデジタル化の伸びしろが大きい市場です。
消費者にとって非常に高額な買い物であるにも関わらず情報を得づらく、不動産事業者と消費者の間に「情報の非対称性」が起きています。
当社は、「住まいにまつわる後悔をなくす」をミッションとし、自社運営ツール＆メディアを通して不動産会社や住宅会社の業務・集客改善を行うとともに、消費者がより多くかつ質の高い情報を簡単に得られるようになることを目指しています。
＜役員プロフィール＞
代表取締役 長井 健尚
京都大学経済学部を卒業後、住友商事株式会社、株式会社ボストン・コンサルティング・グループを経て、2009年アマゾンジャパン株式会社に入社。
メディア、家電など複数事業の事業部長を歴任。
2019年1月くふうカンパニーに入社、同年4月当社取締役副社長就任。2020年1月より現職。
取締役 坂本 真吾
静岡大学大学院人文社会科学研究科を修了後、2007年株式会社しずおかオンライン入社。営業部門、管理部門を担当した後、住宅情報メディア『くふうイエタテ』『くふうイエタテカウンター』の事業責任者として従事。2021年4月から同社代表取締役に就任（現任）。2023年4月より現職。
求める経験 / スキル
応募資格（必須）
・普通免許をお持ちの方（車の運転ができる方）
・以下いずれかのご経験をお持ちの方
- 折衝経験（販売、接客、営業など）
- マネジメント経験（店長・店舗責任者、SV、エリアマネージャーなど）
応募資格（歓迎）
・住宅、自動車、保険・金融、結婚式、旅行、ジュエリーなど、個人向け高価格帯商材の営業・販売経験をお持ちの方
・普通免許をお持ちの方（車の運転ができる方）
・以下いずれかのご経験をお持ちの方
- 折衝経験（販売、接客、営業など）
- マネジメント経験（店長・店舗責任者、SV、エリアマネージャーなど）
応募資格（歓迎）
・住宅、自動車、保険・金融、結婚式、旅行、ジュエリーなど、個人向け高価格帯商材の営業・販売経験をお持ちの方
従業員数
97名
（2025年11月時点）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
97名
（2025年11月時点）
株式会社MonotaRO
仕事内容
【職務内容】
私たちMonotaRO（モノタロウ）は、間接資材（オフィス用品、工具、消耗品など）を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。商品点数は2,000万点、ご登録ユーザー数は800万件を超え、間接資材販売のECとしては日本最大規模のサービスへと成長しています。
年率二桁成長を続ける環境で、データによる意思決定は経営層も重要課題と認識しています。社員の約3割がエンジニアで、技術投資に対しても積極的な社風です。
執行役会室は当社の経営ビジョンの実現のため、取締役会及び経営会議等の運営、コーポレート・ガバナンス体制の構築など多様な業務を担当し、企業の成長と組織の拡大を根幹から支えています。
当ポジションは執行役会室に所属し、成長を続ける当社において「データ」と「ロジック」に基づいた意思決定を支えることがミッションです。
全従業員が利用するBigQueryのデータを活用し、執行役会室メンバーの一員として、経営の最前線で戦略立案をサポートします。
経営会議に付議する議題調整やそれに付随する取締役や執行役との折衝を通じて会社全体を俯瞰して見る機会が多く、経営戦略について知見を深めることが可能です。
また、取締役や執行役の活動に一番近い距離で携わることができ、業務を通じて会社の成長に貢献していることを実感することができます。
【主な役割】
・経営戦略データ分析・抽出
執行役会室メンバーや執行役からのオーダーに基づき、BigQueryを用いたSQLによるデータ抽出、集計、加工を実行します。
抽出した生データをスプレッドシート（Spreadsheet）等で分析し、経営課題や事業の動向を明確化します。（例：各M-commerceや大企業ビジネスの売上トレンド分析、顧客の利用状況の変化、直近の人員集計オーダーなど）
・経営会議資料作成・課題検討サポート
分析結果を基に「データから見える課題は何か」「次に打つべき手は何か」という示唆出し、論理構築を行います。
経営層の議論を深めるための報告資料（PowerPoint）を、視覚的に分かりやすく作成・サポートします。
・執行役会・重要会議の運営
執行役会、経営会議などの年間計画策定、アジェンダ調整、招集、議事録作成、決議事項の進捗管理および関係部門への連携・フォローアップを行います。
・その他経営サポート業務
経営層の業務効率化に必要な各種データ整理や調整業務を担当いただきます。
私たちMonotaRO（モノタロウ）は、間接資材（オフィス用品、工具、消耗品など）を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。商品点数は2,000万点、ご登録ユーザー数は800万件を超え、間接資材販売のECとしては日本最大規模のサービスへと成長しています。
年率二桁成長を続ける環境で、データによる意思決定は経営層も重要課題と認識しています。社員の約3割がエンジニアで、技術投資に対しても積極的な社風です。
執行役会室は当社の経営ビジョンの実現のため、取締役会及び経営会議等の運営、コーポレート・ガバナンス体制の構築など多様な業務を担当し、企業の成長と組織の拡大を根幹から支えています。
当ポジションは執行役会室に所属し、成長を続ける当社において「データ」と「ロジック」に基づいた意思決定を支えることがミッションです。
全従業員が利用するBigQueryのデータを活用し、執行役会室メンバーの一員として、経営の最前線で戦略立案をサポートします。
経営会議に付議する議題調整やそれに付随する取締役や執行役との折衝を通じて会社全体を俯瞰して見る機会が多く、経営戦略について知見を深めることが可能です。
また、取締役や執行役の活動に一番近い距離で携わることができ、業務を通じて会社の成長に貢献していることを実感することができます。
【主な役割】
・経営戦略データ分析・抽出
執行役会室メンバーや執行役からのオーダーに基づき、BigQueryを用いたSQLによるデータ抽出、集計、加工を実行します。
抽出した生データをスプレッドシート（Spreadsheet）等で分析し、経営課題や事業の動向を明確化します。（例：各M-commerceや大企業ビジネスの売上トレンド分析、顧客の利用状況の変化、直近の人員集計オーダーなど）
・経営会議資料作成・課題検討サポート
分析結果を基に「データから見える課題は何か」「次に打つべき手は何か」という示唆出し、論理構築を行います。
経営層の議論を深めるための報告資料（PowerPoint）を、視覚的に分かりやすく作成・サポートします。
・執行役会・重要会議の運営
執行役会、経営会議などの年間計画策定、アジェンダ調整、招集、議事録作成、決議事項の進捗管理および関係部門への連携・フォローアップを行います。
・その他経営サポート業務
経営層の業務効率化に必要な各種データ整理や調整業務を担当いただきます。
求める経験 / スキル
【求めるスキル】※以下すべてに該当する方
・SQLを自分で触り、データ抽出・加工を行った実務経験がある方
・スプレッドシートまたはExcelを用いたデータ分析、加工、集計業務のスキルをお持ちの方
・経営の機密情報を取り扱うため、高い倫理観と守秘義務意識を持っている方
【あると望ましいスキル・経験】
・データ分析を伴う実務経験
・コンサルティングファームでのデータを軸にした改善提案のご経験
・EC（Eコマース）ドメインにおけるビジネスの知見やデータ分析の経験
・BigQueryなどクラウド型データウェアハウスの使用経験
・SQLを自分で触り、データ抽出・加工を行った実務経験がある方
・スプレッドシートまたはExcelを用いたデータ分析、加工、集計業務のスキルをお持ちの方
・経営の機密情報を取り扱うため、高い倫理観と守秘義務意識を持っている方
【あると望ましいスキル・経験】
・データ分析を伴う実務経験
・コンサルティングファームでのデータを軸にした改善提案のご経験
・EC（Eコマース）ドメインにおけるビジネスの知見やデータ分析の経験
・BigQueryなどクラウド型データウェアハウスの使用経験
勤務地
複数あり
想定年収
560 万円 ~ 800 万円
株式会社MonotaRO
仕事内容
【同社について】
同社は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。2024年時点で商品点数は2,200万点超、ご登録ユーザー数は900万件に達し、間接資材販売のEC(電子商取引）としては日本最大規模のサービスへと成長しています。
また現在は韓国、インドネシア、インドへも進出。国内事業で培ったノウハウを最大限活かし、日本発オンラインサービス事業者としてグローバル展開にも注力しています。
【職務内容】
急速に拡大を続けるビジネスの変化に対応するため、事業成長に伴った組織拡大に向け、エンジニア組織におけるマネージメント人材の必要性が高まっています。
本ポジションでは、モノタロウのECシステムの設計、開発、運用を担当する開発組織のエンジニアリングマネージャとして、ピープルマネジメント、組織マネジメント全般（人事評価や人材採用も含む）、およびプレイングマネージャーとしてシステムの要件定義からアーキテクチャ設計、開発まで、幅広くご担当いただきます。(担当いただく範囲は、ご経験を活かせる領域にフォーカスしてまいります)
【主な役割】
・巨大な技術的チャンレンジや、システムの機能開発や改善案件の計画立案と実施を行うこと
・プロジェクト計画や各種レビューを通して、エンジニアチームを管理すること
・(可能であれば)技術的にもチームをリードし、方向性を示したり、サポートすること
・プロダクトマネージャーやプロデューサと協力し、優れたサービス、プロダクトを作り上げること
・開発チームのピープルマネジメント/組織マネジメント全般を通じ、生産性を最大化すること
同社は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。2024年時点で商品点数は2,200万点超、ご登録ユーザー数は900万件に達し、間接資材販売のEC(電子商取引）としては日本最大規模のサービスへと成長しています。
また現在は韓国、インドネシア、インドへも進出。国内事業で培ったノウハウを最大限活かし、日本発オンラインサービス事業者としてグローバル展開にも注力しています。
【職務内容】
急速に拡大を続けるビジネスの変化に対応するため、事業成長に伴った組織拡大に向け、エンジニア組織におけるマネージメント人材の必要性が高まっています。
本ポジションでは、モノタロウのECシステムの設計、開発、運用を担当する開発組織のエンジニアリングマネージャとして、ピープルマネジメント、組織マネジメント全般（人事評価や人材採用も含む）、およびプレイングマネージャーとしてシステムの要件定義からアーキテクチャ設計、開発まで、幅広くご担当いただきます。(担当いただく範囲は、ご経験を活かせる領域にフォーカスしてまいります)
【主な役割】
・巨大な技術的チャンレンジや、システムの機能開発や改善案件の計画立案と実施を行うこと
・プロジェクト計画や各種レビューを通して、エンジニアチームを管理すること
・(可能であれば)技術的にもチームをリードし、方向性を示したり、サポートすること
・プロダクトマネージャーやプロデューサと協力し、優れたサービス、プロダクトを作り上げること
・開発チームのピープルマネジメント/組織マネジメント全般を通じ、生産性を最大化すること
求める経験 / スキル
※以下総合職位の要件です※
▼求めるスキル・経験
・5年以上のITエンジニアとしての経験
・3年以上の技術面でのリーダーシップを取った経験
・ITエンジニアのマネジメントを行った経験
・プログラミング経験(Java, Go, Python、JavaScriptなど)
▼あると望ましいスキル・経験
・コンピュータサイエンスに関連する技術分野での学士、修士、博士号
・大規模システムの設計、開発、運用に関わった経験
・英語によるコミュニケーションススキル
・モノタロウの技術プレゼンス向上のための、社外イベントでの登壇、技術ブログへの投稿、雑誌記事や書籍の執筆など、幅広く人材採用に関わる意思や経験
▼求めるスキル・経験
・5年以上のITエンジニアとしての経験
・3年以上の技術面でのリーダーシップを取った経験
・ITエンジニアのマネジメントを行った経験
・プログラミング経験(Java, Go, Python、JavaScriptなど)
▼あると望ましいスキル・経験
・コンピュータサイエンスに関連する技術分野での学士、修士、博士号
・大規模システムの設計、開発、運用に関わった経験
・英語によるコミュニケーションススキル
・モノタロウの技術プレゼンス向上のための、社外イベントでの登壇、技術ブログへの投稿、雑誌記事や書籍の執筆など、幅広く人材採用に関わる意思や経験
勤務地
複数あり
想定年収
800 万円 ~ 1,250 万円
株式会社MonotaRO
仕事内容
●プロジェクトマネージャー（550万円～1,200万円 東京、大阪、愛知）
急速に拡大を続けるビジネスの変化に対応するため、事業成長に伴った組織拡大に向け、エンジニア組織におけるマネージメント人材の必要性が高まっています。
本ポジションでは、モノタロウのECシステムの開発プロジェクトのプロジェクトマネージャとして社内外の関係者との円滑なコミュニケーションを通じ、開発プロジェクトを成功に導くことがミッションです。プロジェクト規模は1,2人／月のものから100人／月を超えるものまで大小あり、プロジェクトが大規模化する中でもアジャイルなインハウス開発を推進しています。
本ポジションの主な役割：
・大小のプロジェクトのスコープ、品質、コスト、デリバリーの管理と目標達成の実現と、そのためのステークホルダーとの調整
・プロジェクトを成功に導くための、全方位的なプロジェクトメンバー支援、技術サポート、工程管理、タスク管理、要件調整、スコープ調整など。
急速に拡大を続けるビジネスの変化に対応するため、事業成長に伴った組織拡大に向け、エンジニア組織におけるマネージメント人材の必要性が高まっています。
本ポジションでは、モノタロウのECシステムの開発プロジェクトのプロジェクトマネージャとして社内外の関係者との円滑なコミュニケーションを通じ、開発プロジェクトを成功に導くことがミッションです。プロジェクト規模は1,2人／月のものから100人／月を超えるものまで大小あり、プロジェクトが大規模化する中でもアジャイルなインハウス開発を推進しています。
本ポジションの主な役割：
・大小のプロジェクトのスコープ、品質、コスト、デリバリーの管理と目標達成の実現と、そのためのステークホルダーとの調整
・プロジェクトを成功に導くための、全方位的なプロジェクトメンバー支援、技術サポート、工程管理、タスク管理、要件調整、スコープ調整など。
求める経験 / スキル
【全ポジション共通の求める人物像】
企業理念や行動規範への共感をいただける方。
■企業理念・行動規範：
https://www.monotaro.com/main/cmpy/philosophy/
●プロジェクトマネージャー
【求めるスキル・経験】
・プロジェクトの予算、スケジュール、タスク管理などを行った経験
・3年以上のITエンジニアとしての経験
・なんらかのプログラミング経験(Java, Go, Python、JavaScriptなど)
【あると望ましいスキル・経験】
・PMBOKやIPA プロジェクトマネージャー資格
・Webプロデューサ、ディレクター、プロダクトマネージャーとしての経験
・ITエンジニアのマネジメントを行った経験
・コンピュータサイエンスに関連する技術分野での学士、修士、博士号
企業理念や行動規範への共感をいただける方。
■企業理念・行動規範：
https://www.monotaro.com/main/cmpy/philosophy/
●プロジェクトマネージャー
【求めるスキル・経験】
・プロジェクトの予算、スケジュール、タスク管理などを行った経験
・3年以上のITエンジニアとしての経験
・なんらかのプログラミング経験(Java, Go, Python、JavaScriptなど)
【あると望ましいスキル・経験】
・PMBOKやIPA プロジェクトマネージャー資格
・Webプロデューサ、ディレクター、プロダクトマネージャーとしての経験
・ITエンジニアのマネジメントを行った経験
・コンピュータサイエンスに関連する技術分野での学士、修士、博士号
勤務地
複数あり
想定年収
550 万円 ~ 1,200 万円
仕事内容
■同社は「資材調達ネットワークを変革する」ことをミッションに、様々な事業・産業で働く人々が仕事で必要とする、ありとあらゆるモノを取り扱うECサイトを運営しています。現在、登録ユーザー数800万件を突破し1,900万点以上の商品を取り扱うWebサービスへと成長しています。
ビジネス全体にデータサイエンスとテクノロジーを活用しており、商品検索や商品推薦のアルゴリズム開発、マルチクラウドを活用した大規模ECの運用、配送センターにおける数百台規模のロボット活用など、新しい切り口でチャレンジを続けているテックカンパニーです。
韓国・インドネシア・中国などアジアの国々でEC事業を展開、米国や欧州では、Graingerグループの一員として米国関連会社へのコンサルティングサービスを提供しています。 また輸出事業として、約30ヶ国向けにクロスボーダーサイトを運営しており、日本で培ったノウハウを最大限活かし、日本発オンラインサービスとしてグロ―バル展開にチャレンジしています。
①WEBアプリケーションエンジニア
【採用背景】
急速に拡大を続けるビジネスの変化に対応するため、事業成長に伴った組織の拡大を進めています。本ポジションでは、ECサイト(monotaro.com)のアプリケーション開発を行っていただきます。
【業務内容】
本ポジションの主な役割：
・HTML5, CSS3, JavaScriptを使ったPC/スマホサイトの開発・運用
・UI/UXの設計・開発
・Pythonを使ったサーバーサイド開発
・Pythonを使ったWeb API開発
・新規機能の開発や既存機能のメンテナンスや更新
・ユーザービリティを向上させ、売上を上げるための施策の検討と実現
以下の取り組みを期待します。
・ECサイトを仮説検証のフレームでスピード良く開発
・パフォーマンスやセキュリティ要件を満たす開発
・バグが少なくメンテナンス性の高いソフトウェア開発
・サービスの安定運用
・パフォーマンスやスケーラビリティを考えたソフトウェアの設計・開発
②クラウドインフラエンジニア
【業務内容】
同社は毎年前年比10%以上の成長を続けており、拡張・変化を続ける業務の整備や改善が急務と考えております。
MonotaROでは、システムの開発からデプロイ、その後の運用まで自社で一貫して行っています。この継続的開発のスループットを向上させることが、お客様への価値提供を増やす原動力になります。
インフラにおいてはプラットフォームが多様で、オンプレミス、仮想化、クラウド(AWS,GCP)をサービスの特性に合せて使い分けています。いろいろなフェーズと道具をワンチームで利用していることになりますので、いかにして効率よく管理していけるかがテーマとなります。現在、自動化、CI/CD、as Code、 クラウドネイティブをキーワードにカイゼンを進めています。
・クラウド基盤構築・運用
・GCP,AWS
・サーバー設計・構築
・ミドルウェア設定
・運用を考慮したシステム設計・改善・標準化・自動化
・インフラCI/CD の 構築・運用
・リファクタリング
・監視の整備・運用
・Zabbix,Datadog,各種クラウドネイティブ監視ツール
ビジネス全体にデータサイエンスとテクノロジーを活用しており、商品検索や商品推薦のアルゴリズム開発、マルチクラウドを活用した大規模ECの運用、配送センターにおける数百台規模のロボット活用など、新しい切り口でチャレンジを続けているテックカンパニーです。
韓国・インドネシア・中国などアジアの国々でEC事業を展開、米国や欧州では、Graingerグループの一員として米国関連会社へのコンサルティングサービスを提供しています。 また輸出事業として、約30ヶ国向けにクロスボーダーサイトを運営しており、日本で培ったノウハウを最大限活かし、日本発オンラインサービスとしてグロ―バル展開にチャレンジしています。
①WEBアプリケーションエンジニア
【採用背景】
急速に拡大を続けるビジネスの変化に対応するため、事業成長に伴った組織の拡大を進めています。本ポジションでは、ECサイト(monotaro.com)のアプリケーション開発を行っていただきます。
【業務内容】
本ポジションの主な役割：
・HTML5, CSS3, JavaScriptを使ったPC/スマホサイトの開発・運用
・UI/UXの設計・開発
・Pythonを使ったサーバーサイド開発
・Pythonを使ったWeb API開発
・新規機能の開発や既存機能のメンテナンスや更新
・ユーザービリティを向上させ、売上を上げるための施策の検討と実現
以下の取り組みを期待します。
・ECサイトを仮説検証のフレームでスピード良く開発
・パフォーマンスやセキュリティ要件を満たす開発
・バグが少なくメンテナンス性の高いソフトウェア開発
・サービスの安定運用
・パフォーマンスやスケーラビリティを考えたソフトウェアの設計・開発
②クラウドインフラエンジニア
【業務内容】
同社は毎年前年比10%以上の成長を続けており、拡張・変化を続ける業務の整備や改善が急務と考えております。
MonotaROでは、システムの開発からデプロイ、その後の運用まで自社で一貫して行っています。この継続的開発のスループットを向上させることが、お客様への価値提供を増やす原動力になります。
インフラにおいてはプラットフォームが多様で、オンプレミス、仮想化、クラウド(AWS,GCP)をサービスの特性に合せて使い分けています。いろいろなフェーズと道具をワンチームで利用していることになりますので、いかにして効率よく管理していけるかがテーマとなります。現在、自動化、CI/CD、as Code、 クラウドネイティブをキーワードにカイゼンを進めています。
・クラウド基盤構築・運用
・GCP,AWS
・サーバー設計・構築
・ミドルウェア設定
・運用を考慮したシステム設計・改善・標準化・自動化
・インフラCI/CD の 構築・運用
・リファクタリング
・監視の整備・運用
・Zabbix,Datadog,各種クラウドネイティブ監視ツール
求める経験 / スキル
【全ポジション共通の求める人物像】
企業理念や行動規範への共感をいただける方。
■企業理念・行動規範：
https://www.monotaro.com/main/cmpy/philosophy/
①WEBアプリケーションエンジニア
【求める経験・スキル】
・Webサービスのフロントエンド開発経験
・HTML5, CSS3, JavaScriptでの開発経験
・ECMAScriptの深い知識、経験
・大規模Webサービスにおけるサーバサイド開発経験
・Python/Java/Ruby/Goなどのプログラミング言語での開発経験
・Django, Flask, PyramidなどのWebアプリケーションフレームワークの利用経験
・MySQLなどのRDBMSとSQL言語での開発経験
【あると望ましいスキル・経験】
・Vue, Nuxt, React, Nextなどのフレームワークでの開発経験
・iOS/Android開発の経験（WebView、ネイティブ)
・パフォーマンスやスケーラビリティが要求されるWebシステムの開発・運用経験
・サービスの(機能の)企画経験
・ソフトウェアテストとその自動化に関する知識と実践経験
・マネージメント、リーダーシップの経験。コーチング、ティーチング、スキル開発経験
・SQLAlchemyなどのデータベースアクセスライブラリの利用経験
・パフォーマンスやスケーラビリティが要求されるWebシステムの開発・運用経験
・Web APIの設計・開発経験
・サービスの(機能の)企画経験
・決済システムの設計・開発経験
・ライブラリや業務APIの設計・開発経験
・DDD(Domain Driven Design)を使った設計・開発経験
・ソフトウェアテストとその自動化に関する知識と実践経験
・AWSやGCPを使ったクラウドネイティブアプリケーションの経験
・OSSの開発・コントリビュートの経験
・マネージメント、リーダーシップの経験。コーチング、ティーチング、スキル開発経験。
・ビジネスレベルの英語力
②クラウドエンジニア
【求める経験・スキル】
・Linux サーバーに関する基本的知識と構築・運用経験
・AWSやGCPなどのクラウド環境を使ったアーキテクチャ設計、インフラ設計、アプリケーション設計、運用などの経験
・何らかのプログラミング経験(Python 等)
・Git 利用経験
【あると望ましいスキル・経験】
・マネージドサービスを活用したシステムの設計と実装経験
・オンプレミス環境からCloud環境への大規模移行経験
・コンテナのオーケストレーション(K8s 等)運用
・Infrastructure as Code (Ansible, Terraform 等)
・Fluentd などを利用したログ管理システムの構築と運用経験
・OSSへの貢献や公開の経験
・コンピュータサイエンスの基礎的知識と理解
企業理念や行動規範への共感をいただける方。
■企業理念・行動規範：
https://www.monotaro.com/main/cmpy/philosophy/
①WEBアプリケーションエンジニア
【求める経験・スキル】
・Webサービスのフロントエンド開発経験
・HTML5, CSS3, JavaScriptでの開発経験
・ECMAScriptの深い知識、経験
・大規模Webサービスにおけるサーバサイド開発経験
・Python/Java/Ruby/Goなどのプログラミング言語での開発経験
・Django, Flask, PyramidなどのWebアプリケーションフレームワークの利用経験
・MySQLなどのRDBMSとSQL言語での開発経験
【あると望ましいスキル・経験】
・Vue, Nuxt, React, Nextなどのフレームワークでの開発経験
・iOS/Android開発の経験（WebView、ネイティブ)
・パフォーマンスやスケーラビリティが要求されるWebシステムの開発・運用経験
・サービスの(機能の)企画経験
・ソフトウェアテストとその自動化に関する知識と実践経験
・マネージメント、リーダーシップの経験。コーチング、ティーチング、スキル開発経験
・SQLAlchemyなどのデータベースアクセスライブラリの利用経験
・パフォーマンスやスケーラビリティが要求されるWebシステムの開発・運用経験
・Web APIの設計・開発経験
・サービスの(機能の)企画経験
・決済システムの設計・開発経験
・ライブラリや業務APIの設計・開発経験
・DDD(Domain Driven Design)を使った設計・開発経験
・ソフトウェアテストとその自動化に関する知識と実践経験
・AWSやGCPを使ったクラウドネイティブアプリケーションの経験
・OSSの開発・コントリビュートの経験
・マネージメント、リーダーシップの経験。コーチング、ティーチング、スキル開発経験。
・ビジネスレベルの英語力
②クラウドエンジニア
【求める経験・スキル】
・Linux サーバーに関する基本的知識と構築・運用経験
・AWSやGCPなどのクラウド環境を使ったアーキテクチャ設計、インフラ設計、アプリケーション設計、運用などの経験
・何らかのプログラミング経験(Python 等)
・Git 利用経験
【あると望ましいスキル・経験】
・マネージドサービスを活用したシステムの設計と実装経験
・オンプレミス環境からCloud環境への大規模移行経験
・コンテナのオーケストレーション(K8s 等)運用
・Infrastructure as Code (Ansible, Terraform 等)
・Fluentd などを利用したログ管理システムの構築と運用経験
・OSSへの貢献や公開の経験
・コンピュータサイエンスの基礎的知識と理解
従業員数
1,432名
（2024年12月現在(連結1,432名 / 単体851名)）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
1,432名
（2024年12月現在(連結1,432名 / 単体851名)）
株式会社MonotaRO
仕事内容
●MonotaRO（モノタロウ）について●
MonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。2025年時点で商品点数は2,400万点超、ご登録ユーザー数は1000万件に達し、間接資材販売のEC(電子商取引）としては日本最大規模のサービスへと成長しています。
また現在は韓国、インドネシア、インドへも進出。国内事業で培ったノウハウを最大限活かし、日本発オンラインサービス事業者としてグローバル展開にも注力しています。
●MonotaROのデータサイエンス部門の特徴●
【単なるECではない、物流やマーケティングなど広範囲かつ高難易度な課題を解決できる「最良の仕事」がある】
▼大規模なデータ量、高品質なデータを活用できる環境▼
- 商品点数2400万、ユーザー数1000万を超え、豊富なデータアセット
- EC、物流（在庫管理や配送）やマーケティング、サプライチェーンなど広範囲なドメインを保有
- 「情報検索」「情報推薦」「統計 / 機械学習」「自然言語処理」「数理最適化」など様々な領域で応用できる
▼事業・プロダクトの上流の意思決定から関わることができる▼
- データサイエンティストが企画から開発まで推進することができ、意思決定の機会が多い
- 検証やユーザーに価値を届けるところまでやり切ることができる
- データを活用した高速なPDCAを回しやすく、PoCや検証を積極的に行える
▼生成AIを活用したビジネス価値の創出▼
- LLM、生成AIを活用し、商品情報整備や顧客サポートの業務におけるAIエージェントの開発を推進
- VertexAIやVoyageAI、Geminiを検索や推薦分野、データ分析等の実務に活用している
- 保有する1次データ、業界特有の業務知識をAIに掛け合わせ、ビジネス価値創出に取り組んでいる
▼事業貢献性が非常に高いポジション▼
- 高度なパーソナライゼーションを実現することで、競争優位性を高めることができる
- 課題解決における事業貢献性が高いかつ、成果が可視化されやすい
- 1%の改善が25億円のビジネスインパクトを生む可能性がある
▼このポジションにおけるミッション▼
データサイエンティストとして、専門領域の知識を活用したビジネス上の課題発見と解決や、顧客体験価値の最大化のために従事いただきます。
・オペレーションの高度化、効率化
・チームのアウトプットの最大化
・チームごとの具体的な業務の一例
- 商品検索・推薦システムの研究開発
- 市場価格と提供価値に基づくプライシングの実現
- SCM高度化
- 統計・機械学習を活用したマーケティング
- Decision Scienceによる経営組織運営の推進
▼主な役割▼
私たちMonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストア（MonotaRO.com）を運営しています。
「すぐ見つかる」「すぐ届く」を実現し、お客様の「時間価値を高める」ことで、仕事に必要なものを調達するための工程・時間の削減に貢献してきました。
MonotaROのデータサイエンス部門は、他社が利用できない1次データの活用・アルゴリズムの内製化によって事業の競争優位性を作り、事業の成長サイクルを担っております。
「情報検索」「情報推薦」「統計 / 機械学習」「自然言語処理」など様々な領域のプロフェッショナルが活躍することで、事業・プロダクトの課題を解決し、ユーザーへの提供価値を高めてきました。
今後更なる事業成長・価値提供の最大化を目指す上でデータサイエンス部門の拡大は重要だと考えております。
我々は、みなさんがこれまで経験してきた、経験・知識を活用しMonotaROが目指す「すぐ見つかる・すぐ届く」世界を一緒に作っていきたいです。
MonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。2025年時点で商品点数は2,400万点超、ご登録ユーザー数は1000万件に達し、間接資材販売のEC(電子商取引）としては日本最大規模のサービスへと成長しています。
また現在は韓国、インドネシア、インドへも進出。国内事業で培ったノウハウを最大限活かし、日本発オンラインサービス事業者としてグローバル展開にも注力しています。
●MonotaROのデータサイエンス部門の特徴●
【単なるECではない、物流やマーケティングなど広範囲かつ高難易度な課題を解決できる「最良の仕事」がある】
▼大規模なデータ量、高品質なデータを活用できる環境▼
- 商品点数2400万、ユーザー数1000万を超え、豊富なデータアセット
- EC、物流（在庫管理や配送）やマーケティング、サプライチェーンなど広範囲なドメインを保有
- 「情報検索」「情報推薦」「統計 / 機械学習」「自然言語処理」「数理最適化」など様々な領域で応用できる
▼事業・プロダクトの上流の意思決定から関わることができる▼
- データサイエンティストが企画から開発まで推進することができ、意思決定の機会が多い
- 検証やユーザーに価値を届けるところまでやり切ることができる
- データを活用した高速なPDCAを回しやすく、PoCや検証を積極的に行える
▼生成AIを活用したビジネス価値の創出▼
- LLM、生成AIを活用し、商品情報整備や顧客サポートの業務におけるAIエージェントの開発を推進
- VertexAIやVoyageAI、Geminiを検索や推薦分野、データ分析等の実務に活用している
- 保有する1次データ、業界特有の業務知識をAIに掛け合わせ、ビジネス価値創出に取り組んでいる
▼事業貢献性が非常に高いポジション▼
- 高度なパーソナライゼーションを実現することで、競争優位性を高めることができる
- 課題解決における事業貢献性が高いかつ、成果が可視化されやすい
- 1%の改善が25億円のビジネスインパクトを生む可能性がある
▼このポジションにおけるミッション▼
データサイエンティストとして、専門領域の知識を活用したビジネス上の課題発見と解決や、顧客体験価値の最大化のために従事いただきます。
・オペレーションの高度化、効率化
・チームのアウトプットの最大化
・チームごとの具体的な業務の一例
- 商品検索・推薦システムの研究開発
- 市場価格と提供価値に基づくプライシングの実現
- SCM高度化
- 統計・機械学習を活用したマーケティング
- Decision Scienceによる経営組織運営の推進
▼主な役割▼
私たちMonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストア（MonotaRO.com）を運営しています。
「すぐ見つかる」「すぐ届く」を実現し、お客様の「時間価値を高める」ことで、仕事に必要なものを調達するための工程・時間の削減に貢献してきました。
MonotaROのデータサイエンス部門は、他社が利用できない1次データの活用・アルゴリズムの内製化によって事業の競争優位性を作り、事業の成長サイクルを担っております。
「情報検索」「情報推薦」「統計 / 機械学習」「自然言語処理」など様々な領域のプロフェッショナルが活躍することで、事業・プロダクトの課題を解決し、ユーザーへの提供価値を高めてきました。
今後更なる事業成長・価値提供の最大化を目指す上でデータサイエンス部門の拡大は重要だと考えております。
我々は、みなさんがこれまで経験してきた、経験・知識を活用しMonotaROが目指す「すぐ見つかる・すぐ届く」世界を一緒に作っていきたいです。
求める経験 / スキル
▼求めるスキル・経験
以下の領域のいずれかにおいて2年以上の実務経験（アカデミックでの経験を含む）
・情報検索 / 情報推薦 / 自然言語処理 / 統計・機械学習 / 数理最適化 の領域において、アルゴリズム・モデルの設計と開発の経験
・データサイエンス領域の専門知識を活用して、ビジネス上の課題解決を実行した経験
・データ分析に基づく思考力・問題解決力・意思決定力
▼あると望ましいスキル・経験
・Web系プロダクト・サービスにおいてデータサイエンティストのご経験
・事業部門など他部門と連携して、課題解決に取り組まれたご経験
・情報処理分野や統計分野の修士以上の学位（博士号取得者歓迎）
・生成AIの利活用経験（LLMを用いたプロダクト開発・PoCの推進経験など）
・AIエージェントの設計・開発経験（ツール連携、ワークフロー自動化、対話エージェントなど）
・生成AI利活用、AIエージェント開発、高度なLLMの利活用経験（いずれかのご経験をお持ちの方を特に歓迎します）
- プロンプト設計・評価・改善の経験
- RAG等を用いた社内外データとの連携・検索基盤構築の経験
- モデル選定・パフォーマンスチューニングの経験
- LLMのチューニング（ファインチューニング、LoRA 等）を通じた精度・運用性の向上経験
以下の領域のいずれかにおいて2年以上の実務経験（アカデミックでの経験を含む）
・情報検索 / 情報推薦 / 自然言語処理 / 統計・機械学習 / 数理最適化 の領域において、アルゴリズム・モデルの設計と開発の経験
・データサイエンス領域の専門知識を活用して、ビジネス上の課題解決を実行した経験
・データ分析に基づく思考力・問題解決力・意思決定力
▼あると望ましいスキル・経験
・Web系プロダクト・サービスにおいてデータサイエンティストのご経験
・事業部門など他部門と連携して、課題解決に取り組まれたご経験
・情報処理分野や統計分野の修士以上の学位（博士号取得者歓迎）
・生成AIの利活用経験（LLMを用いたプロダクト開発・PoCの推進経験など）
・AIエージェントの設計・開発経験（ツール連携、ワークフロー自動化、対話エージェントなど）
・生成AI利活用、AIエージェント開発、高度なLLMの利活用経験（いずれかのご経験をお持ちの方を特に歓迎します）
- プロンプト設計・評価・改善の経験
- RAG等を用いた社内外データとの連携・検索基盤構築の経験
- モデル選定・パフォーマンスチューニングの経験
- LLMのチューニング（ファインチューニング、LoRA 等）を通じた精度・運用性の向上経験
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,500 万円
株式会社LIFULL
仕事内容
クライアントに対して「LIFULL HOME'S」をはじめとするメディアを活用したプロモーション活動を提案します。クライアントの課題をヒアリングし、最も効果的なサービスや機能を多角的なアプローチで提案し支援していきます。
すでにご契約いただいているクライアントを担当するグループと、新しく新規掲載の提案を行うグループの複数に渡り募集を行っています。具体的な配属グループは、選考を通じてご経験や適性に合わせて決定いたします。
□既存営業
すでにご契約いただいているクライアントに対して「LIFULL HOME’S」を活用した集客戦略(最適な掲載プランや市況の情報提供等)の提案
クライアントの課題解決のための別商材の企画、提案
□新規営業
「LIFULL HOME'S」に掲載いただいていない物件情報の新規掲載に向けた提案
マーケットを問わず、不動産会社様事に最も効果的なサービスや機能の提案
クライアントの課題解決のための別商材の企画、提案
■やりがい、魅力
・営業ノウハウの共有や、業界知識向上のための情報インプットの機会も多く設定しており、業界未経験でも成長の機会が多くあります。
・経営者と商談する機会が多く、ダイレクトに課題解決の提案ができコンサルティング営業としてスキルアップすることができます。
・物件掲載の促進だけでなく、クライアントの課題に対して別商材の提案や商品企画を行うことも可能です。
・社内の開発部門とも距離が近く、社内の開発部門とも距離が近く、サイトへのご意見や要望をサービスやサイトにフィードバックすることで、サービス改善に反映させることが出来ます。
すでにご契約いただいているクライアントを担当するグループと、新しく新規掲載の提案を行うグループの複数に渡り募集を行っています。具体的な配属グループは、選考を通じてご経験や適性に合わせて決定いたします。
□既存営業
すでにご契約いただいているクライアントに対して「LIFULL HOME’S」を活用した集客戦略(最適な掲載プランや市況の情報提供等)の提案
クライアントの課題解決のための別商材の企画、提案
□新規営業
「LIFULL HOME'S」に掲載いただいていない物件情報の新規掲載に向けた提案
マーケットを問わず、不動産会社様事に最も効果的なサービスや機能の提案
クライアントの課題解決のための別商材の企画、提案
■やりがい、魅力
・営業ノウハウの共有や、業界知識向上のための情報インプットの機会も多く設定しており、業界未経験でも成長の機会が多くあります。
・経営者と商談する機会が多く、ダイレクトに課題解決の提案ができコンサルティング営業としてスキルアップすることができます。
・物件掲載の促進だけでなく、クライアントの課題に対して別商材の提案や商品企画を行うことも可能です。
・社内の開発部門とも距離が近く、社内の開発部門とも距離が近く、サイトへのご意見や要望をサービスやサイトにフィードバックすることで、サービス改善に反映させることが出来ます。
求める経験 / スキル
■必須スキル/経験
・既存顧客への提案型の法人営業経験、もしくは新規開拓営業経験2年以上
・MS OfficeやGoogle Appsなどの業務ソフトウェアを利用しての業務経験
■歓迎するスキル/経験
・リーダー経験 (チームマネジメント、業務マネジメント経験)
・不動産、IT、業界での経験や知識
・Web会議システムを利用した商談のご経験
・普通自動車免許資格
■求める人物像
・LIFULLのビジョンに強く共感し、同じゴールを見据えビジョン実現に邁進できる方
・代表的なカルチャーである「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい方
・将来、リーダーやマネジメントへキャリアアップし、チーム全体の営業戦略立案推進を行いたい方
・自ら課題を見つけ能動的に仕事を創り出せる方
・既存顧客への提案型の法人営業経験、もしくは新規開拓営業経験2年以上
・MS OfficeやGoogle Appsなどの業務ソフトウェアを利用しての業務経験
■歓迎するスキル/経験
・リーダー経験 (チームマネジメント、業務マネジメント経験)
・不動産、IT、業界での経験や知識
・Web会議システムを利用した商談のご経験
・普通自動車免許資格
■求める人物像
・LIFULLのビジョンに強く共感し、同じゴールを見据えビジョン実現に邁進できる方
・代表的なカルチャーである「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい方
・将来、リーダーやマネジメントへキャリアアップし、チーム全体の営業戦略立案推進を行いたい方
・自ら課題を見つけ能動的に仕事を創り出せる方
勤務地
複数あり
想定年収
465 万円 ~ 633 万円
仕事内容
１，フィールドセールス
フィールドセールスとして、インサイドセールスが初期対応した商談を引き継ぎ、契約成立に向けて商談を担当します。顧客の課題を丁寧にヒアリングし、店舗運営を支援するための最適な提案を行います。
営業戦略の軸である「クロスセル・ファースト」を実践し、POSを起点に関連サービスも含めた提案を通じて、顧客一人ひとりの課題解決と価値提供の幅を広げます。
【業務内容】
・クラウド型POS「スマレジ」の提案営業
・顧客ニーズに応じた、対面（ショールーム）またはオンラインでの商談実施
・成約後の導入支援（周辺機器のセットアップ、操作方法のトレーニング）
・「スマレジ・タイムカード」「PAYGATE」など、関連アプリやサービスの追加提案（クロスセル）
・新規顧客開拓施策の企画・実行
２，カスタマーサクセス
カスタマーセールスは、既存顧客を対象に、導入後のさらなる活用促進や業務改善提案を行うポジションです。
「POS × 決済 × 勤怠 × アプリ」など多様なプロダクトを横断的に組み合わせ、店舗運営全体の課題解決を支援します。
また、顧客のリアルな声をプロダクト改善につなげる“現場と開発の橋渡し役”も担います。
【具体的な業務内容】
・既存顧客の店舗運営課題のヒアリングと課題整理
・クラウド型POS「スマレジ」、勤怠管理「スマレジ・タイムカード」、決済サービス「PAYGATE」、連携アプリなどを組み合わせた提案（クロスセル・アップセル）
・顧客の要望・課題を開発チームへフィードバックし、プロダクト改善・新機能開発への貢献
・新機能・新サービスのリサーチや情報収集
・営業プロセスや提案の仕組みづくりへの参画
３，パートナーセールス
パートナー企業様の担当者として、販売活動の支援や信頼関係の構築を担い、パートナー経由でスマレジの価値をエンドユーザーに届ける役割を担います。
営業企画的な視点を持ち、社内外の関係者と連携しながら、パートナーとの協業を推進していただきます。
【業務内容】
・パートナー企業様のビジネスモデル・営業スタイルの理解、関係構築
・オンライン／対面での勉強会開催、商談同席による商材理解促進
・パートナー向け営業資料の企画・提供
・特定業界に強いパートナー企業様との協業による提案活動
・獲得案件に対する受注支援（大型案件への伴走含む）
【現在の組織】
主任：1名
メンバー：3名
サポート：2名
少数精鋭のため、主体的に仕事に取り組める環境です。
フィールドセールスとして、インサイドセールスが初期対応した商談を引き継ぎ、契約成立に向けて商談を担当します。顧客の課題を丁寧にヒアリングし、店舗運営を支援するための最適な提案を行います。
営業戦略の軸である「クロスセル・ファースト」を実践し、POSを起点に関連サービスも含めた提案を通じて、顧客一人ひとりの課題解決と価値提供の幅を広げます。
【業務内容】
・クラウド型POS「スマレジ」の提案営業
・顧客ニーズに応じた、対面（ショールーム）またはオンラインでの商談実施
・成約後の導入支援（周辺機器のセットアップ、操作方法のトレーニング）
・「スマレジ・タイムカード」「PAYGATE」など、関連アプリやサービスの追加提案（クロスセル）
・新規顧客開拓施策の企画・実行
２，カスタマーサクセス
カスタマーセールスは、既存顧客を対象に、導入後のさらなる活用促進や業務改善提案を行うポジションです。
「POS × 決済 × 勤怠 × アプリ」など多様なプロダクトを横断的に組み合わせ、店舗運営全体の課題解決を支援します。
また、顧客のリアルな声をプロダクト改善につなげる“現場と開発の橋渡し役”も担います。
【具体的な業務内容】
・既存顧客の店舗運営課題のヒアリングと課題整理
・クラウド型POS「スマレジ」、勤怠管理「スマレジ・タイムカード」、決済サービス「PAYGATE」、連携アプリなどを組み合わせた提案（クロスセル・アップセル）
・顧客の要望・課題を開発チームへフィードバックし、プロダクト改善・新機能開発への貢献
・新機能・新サービスのリサーチや情報収集
・営業プロセスや提案の仕組みづくりへの参画
３，パートナーセールス
パートナー企業様の担当者として、販売活動の支援や信頼関係の構築を担い、パートナー経由でスマレジの価値をエンドユーザーに届ける役割を担います。
営業企画的な視点を持ち、社内外の関係者と連携しながら、パートナーとの協業を推進していただきます。
【業務内容】
・パートナー企業様のビジネスモデル・営業スタイルの理解、関係構築
・オンライン／対面での勉強会開催、商談同席による商材理解促進
・パートナー向け営業資料の企画・提供
・特定業界に強いパートナー企業様との協業による提案活動
・獲得案件に対する受注支援（大型案件への伴走含む）
【現在の組織】
主任：1名
メンバー：3名
サポート：2名
少数精鋭のため、主体的に仕事に取り組める環境です。
求める経験 / スキル
【必須条件(MUST)】
・BtoBの提案営業経験3年以上
【歓迎条件(WANT)】
下記いずれかのご経験をお持ちの方は、より一層ご活躍いただけます。
・店舗運営、接客業に携わった経験
・営業メンバー育成やリーダー経験をお持ちの方
・IT、SaaSの業界での営業経験
・BtoBの提案営業経験3年以上
【歓迎条件(WANT)】
下記いずれかのご経験をお持ちの方は、より一層ご活躍いただけます。
・店舗運営、接客業に携わった経験
・営業メンバー育成やリーダー経験をお持ちの方
・IT、SaaSの業界での営業経験
従業員数
435名
（2025年4月30日時点）
勤務地
愛知県
想定年収
450 万円 ~ 650 万円
従業員数
435名
（2025年4月30日時点）
株式会社FIXER
仕事内容
■業務内容：
・プロジェクトマネジメント全般（要件定義、設計、開発、テスト、リリース、運用など）
・プロジェクトの予算管理、進捗管理、課題管理、リスク管理、品質管理
・お客様との折衝、ベンダーコントロール
・チームマネジメント（メンバーの育成、アサイン管理など）
■当社について：
当社は高難易度なエンタープライズシステムの開発に強みを持ち、
その開発の100%をクラウド上で行う、クラウドリーディングカンパニーです。
2009年に創業し、クラウドが黎明期のころから、クラウドネイティブな設計にこだわり業界を牽引してきました。
2021年には、世界中の30万社以上のMicrosoftパートナーの中で、最もクラウドネイティブである会社として
『Cloud Native App Developmentアワード』を受賞いたしました。
2023年には、自社サービスとしてエンタープライズ向け生成AIプラットフォーム「GaiXer」をリリースし、
現在は総務省、外務省、デジタル庁や地方自治体、金融機関で採択されるサービスになりました。
2024年は、GaiXerが官公庁や多くの地方自治体へ導入されたことなどの取り組みが評価され「Government アワード」を、
また、デジタル庁からの「標準型電子カルテシステムα版」の設計・開発業務受託をはじめ、
医療分野における様々な取り組みが評価され「Healthcare and Life Sciences アワード」をダブル受賞しました。
これからも様々な変革がデジタルによって引き起こされる今、まさに必要となるデジタルインフラを提供する会社として、
日本中の挑戦を成就させるため、クラウドリーディンカンパニーとして拡大を続けております。
■プロジェクト事例：
・新型コロナウイルス感染者等情報把握・管理支援システム「HER-SYS」の設計・開発・運用
・Microsoft Azureを用いた日本初インターネットバンキングシステムのフルクラウド化
・「全国がん登録」システムの過去データの一元化や分析基盤としての拡張性を踏まえクラウド化
・デジタル庁より受託した「標準型電子カルテシステムα版の設計・開発業務」
・大阪万博来場者向けアプリのサービス提供・運用
■仕事の魅力：
・提案から要件定義を経て、案件のクロージング、その後の運用・最適化・改善まで、お客様の要望をクラウドや生成AIで実現していくすべてのフェーズにプロジェクトマネージャーとして関わることができる。
・プライム案件に携わることができ、オーダー通りに納品するだけでなく、お客様の課題を本質的に解決するための提案ができる。
・政府・行政、医療、金融業界における社会貢献性の高いプロジェクトを牽引できる。
・生成AIを活用したプロジェクト推進に取り組める。
・育成・組織成長に貢献できる環境で働ける。
・プロジェクトマネジメント全般（要件定義、設計、開発、テスト、リリース、運用など）
・プロジェクトの予算管理、進捗管理、課題管理、リスク管理、品質管理
・お客様との折衝、ベンダーコントロール
・チームマネジメント（メンバーの育成、アサイン管理など）
■当社について：
当社は高難易度なエンタープライズシステムの開発に強みを持ち、
その開発の100%をクラウド上で行う、クラウドリーディングカンパニーです。
2009年に創業し、クラウドが黎明期のころから、クラウドネイティブな設計にこだわり業界を牽引してきました。
2021年には、世界中の30万社以上のMicrosoftパートナーの中で、最もクラウドネイティブである会社として
『Cloud Native App Developmentアワード』を受賞いたしました。
2023年には、自社サービスとしてエンタープライズ向け生成AIプラットフォーム「GaiXer」をリリースし、
現在は総務省、外務省、デジタル庁や地方自治体、金融機関で採択されるサービスになりました。
2024年は、GaiXerが官公庁や多くの地方自治体へ導入されたことなどの取り組みが評価され「Government アワード」を、
また、デジタル庁からの「標準型電子カルテシステムα版」の設計・開発業務受託をはじめ、
医療分野における様々な取り組みが評価され「Healthcare and Life Sciences アワード」をダブル受賞しました。
これからも様々な変革がデジタルによって引き起こされる今、まさに必要となるデジタルインフラを提供する会社として、
日本中の挑戦を成就させるため、クラウドリーディンカンパニーとして拡大を続けております。
■プロジェクト事例：
・新型コロナウイルス感染者等情報把握・管理支援システム「HER-SYS」の設計・開発・運用
・Microsoft Azureを用いた日本初インターネットバンキングシステムのフルクラウド化
・「全国がん登録」システムの過去データの一元化や分析基盤としての拡張性を踏まえクラウド化
・デジタル庁より受託した「標準型電子カルテシステムα版の設計・開発業務」
・大阪万博来場者向けアプリのサービス提供・運用
■仕事の魅力：
・提案から要件定義を経て、案件のクロージング、その後の運用・最適化・改善まで、お客様の要望をクラウドや生成AIで実現していくすべてのフェーズにプロジェクトマネージャーとして関わることができる。
・プライム案件に携わることができ、オーダー通りに納品するだけでなく、お客様の課題を本質的に解決するための提案ができる。
・政府・行政、医療、金融業界における社会貢献性の高いプロジェクトを牽引できる。
・生成AIを活用したプロジェクト推進に取り組める。
・育成・組織成長に貢献できる環境で働ける。
求める経験 / スキル
■必須要件
・システム開発経験5年以上
・ステークホルダーとの折衝経験
・リスク管理も含めたプロジェクト計画の立案スキル
・クラウドまたはオンプレミス環境での複数のプロジェクトマネジメント経験
■歓迎スキル・経験：
・PMP／プロジェクトマネージャー資格保有
・20名以上の大型プロジェクトマネジメント経験
・アジャイル開発の経験
・クラウドベンダーの認定資格（Azure、AWS、GC等）
・システム開発経験5年以上
・ステークホルダーとの折衝経験
・リスク管理も含めたプロジェクト計画の立案スキル
・クラウドまたはオンプレミス環境での複数のプロジェクトマネジメント経験
■歓迎スキル・経験：
・PMP／プロジェクトマネージャー資格保有
・20名以上の大型プロジェクトマネジメント経験
・アジャイル開発の経験
・クラウドベンダーの認定資格（Azure、AWS、GC等）
従業員数
323名
（※2024年9月1日現在）
勤務地
愛知県
想定年収
800 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
323名
（※2024年9月1日現在）
株式会社くすりの窓口
仕事内容
【職務概要】
複数ある営業部署および関連会社にて、ご経験やご希望などを考慮し配属を決定させていただきます。
そちらの部署にて主に以下の様な業務に携わっていただきます。
【職務内容】
主にクリニックや病院、薬局経営者に対し、当社商材を用いてコスト削減や顧客満足度向上につながるサービス提案、運用フォロー、経営アドバイス等を行っていただきます。単に商品を売り込む営業とは違い、お客様の「経営パートナー」として考え、課題解決に臨む姿勢が必要となります。
【配属部署】
■薬局向け営業（営業本部・医薬品事業部・大手法人事業部）
＜主要プロダクト＞
・EPARKくすりの窓口
・みんなのお薬箱
・共同仕入れサービス
■病院向け営業（医療事業部）
＜主要プロダクト＞
・共同仕入れサービス
・みんなのお薬箱サービス
・医療機器
・電子カルテ
■介護施設向け営業（介護事業部）
＜主要プロダクト＞
・Care Daisy
・ケア記録アプリ
※上記以外の部署での選考の可能性もございます。
■関連会社（出向）
株式会社モイネットシステム
・薬局向けシステム「Pharmy」
入社後の流れ
▼座学研修(2週間)
医療・医薬品業界や自社の商材の知識、営業マナー、 アポイントの取り方、ロープレなど基本からお教えします。
▼同行研修
先輩や上司の提案の進め方などを見学し、少しずつご説明・ご提案を経験。実務を通して成長できます。
複数ある営業部署および関連会社にて、ご経験やご希望などを考慮し配属を決定させていただきます。
そちらの部署にて主に以下の様な業務に携わっていただきます。
【職務内容】
主にクリニックや病院、薬局経営者に対し、当社商材を用いてコスト削減や顧客満足度向上につながるサービス提案、運用フォロー、経営アドバイス等を行っていただきます。単に商品を売り込む営業とは違い、お客様の「経営パートナー」として考え、課題解決に臨む姿勢が必要となります。
【配属部署】
■薬局向け営業（営業本部・医薬品事業部・大手法人事業部）
＜主要プロダクト＞
・EPARKくすりの窓口
・みんなのお薬箱
・共同仕入れサービス
■病院向け営業（医療事業部）
＜主要プロダクト＞
・共同仕入れサービス
・みんなのお薬箱サービス
・医療機器
・電子カルテ
■介護施設向け営業（介護事業部）
＜主要プロダクト＞
・Care Daisy
・ケア記録アプリ
※上記以外の部署での選考の可能性もございます。
■関連会社（出向）
株式会社モイネットシステム
・薬局向けシステム「Pharmy」
入社後の流れ
▼座学研修(2週間)
医療・医薬品業界や自社の商材の知識、営業マナー、 アポイントの取り方、ロープレなど基本からお教えします。
▼同行研修
先輩や上司の提案の進め方などを見学し、少しずつご説明・ご提案を経験。実務を通して成長できます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・社会人経験1年以上をお持ちの方
【歓迎条件】
・接客/販売の経験をお持ちの方
・医療／医薬業界での営業経験をお持ちの方
・社会人経験1年以上をお持ちの方
【歓迎条件】
・接客/販売の経験をお持ちの方
・医療／医薬業界での営業経験をお持ちの方
従業員数
505名
（2024年3月31日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
324 万円 ~ 600 万円
従業員数
505名
（2024年3月31日現在）
株式会社エイチームエンターテインメント
仕事内容
スマートフォン及びコンシューマゲーム機向けネイティブアプリのデザイン統括者として、担当アプリのクオリティコントロール、進行管理などアートディレクション業務をお任せします。
ご経験や得意分野を活かしながら、チームのマネジメントや事業成長にも携わることができます。
◆具体的な仕事内容
新規もしくは既存ゲーム開発におけるデザインコンセプトの作成・提案
2D、3Dリソース作成 ※実作業は得意分野を考慮
ゲーム内グラフィック全般のクオリティコントロール
レギュレーション制作及びワークフローの構築
協力パートナー企業の選定、窓口対応、折衝業務、品質管理
チームメンバーの育成などのマネジメント業務
◆仕事のやりがい
アートディレクターとしてデザインの方向性を舵取りし、プロジェクトを推進できる
国内にとどまらず、海外のゲームファンをターゲットとしたデザイン制作及びディレクション業務に携わることができる
部署や職能の垣根を超えた、活発なコミュニケーションの中で生まれる課題やアイデアをデザインに活かせる
ご経験や得意分野を活かしながら、チームのマネジメントや事業成長にも携わることができます。
◆具体的な仕事内容
新規もしくは既存ゲーム開発におけるデザインコンセプトの作成・提案
2D、3Dリソース作成 ※実作業は得意分野を考慮
ゲーム内グラフィック全般のクオリティコントロール
レギュレーション制作及びワークフローの構築
協力パートナー企業の選定、窓口対応、折衝業務、品質管理
チームメンバーの育成などのマネジメント業務
◆仕事のやりがい
アートディレクターとしてデザインの方向性を舵取りし、プロジェクトを推進できる
国内にとどまらず、海外のゲームファンをターゲットとしたデザイン制作及びディレクション業務に携わることができる
部署や職能の垣根を超えた、活発なコミュニケーションの中で生まれる課題やアイデアをデザインに活かせる
求める経験 / スキル
【必須スキル/経験】
コンシューマまたはスマートフォンゲームにおけるデザインディレクションの経験
コンセプトに合わせたデザイン提案スキル
以下いずれか必須
3DCG制作経験
ゲームのUI/UXデザイン経験（プラットフォーム問わず）
【歓迎スキル/経験】
Photoshopによる2Dグラフィック制作経験
キャラクターモーション、エフェクト制作経験
新規ゲーム開発の立ち上げ経験
メンバーのマネジメントや育成、技術指導の経験
キャラクターやモンスター、背景など幅広い作画の制作経験
ゲームエンジン（Unity、Unreal Engineなど）の実務経験
【求める人物像】
ゲームが好きな方
デザインクオリティの向上に積極的に取り組める方
最新トレンドの研究など情報インプットに積極的な方
目指す世界観の実現に向けて粘り強く努力できる方
チームのスキルアップに積極的に取り組める方
コンシューマまたはスマートフォンゲームにおけるデザインディレクションの経験
コンセプトに合わせたデザイン提案スキル
以下いずれか必須
3DCG制作経験
ゲームのUI/UXデザイン経験（プラットフォーム問わず）
【歓迎スキル/経験】
Photoshopによる2Dグラフィック制作経験
キャラクターモーション、エフェクト制作経験
新規ゲーム開発の立ち上げ経験
メンバーのマネジメントや育成、技術指導の経験
キャラクターやモンスター、背景など幅広い作画の制作経験
ゲームエンジン（Unity、Unreal Engineなど）の実務経験
【求める人物像】
ゲームが好きな方
デザインクオリティの向上に積極的に取り組める方
最新トレンドの研究など情報インプットに積極的な方
目指す世界観の実現に向けて粘り強く努力できる方
チームのスキルアップに積極的に取り組める方
従業員数
814名
（2024年7月31日現在）
勤務地
愛知県
想定年収
480 万円 ~ 1,020 万円
従業員数
814名
（2024年7月31日現在）
株式会社エイチームエンターテインメント
仕事内容
【具体的な仕事内容】
キャラクターのモデリング
3Dキャラクターのデザイン作成
クオリティコントロール
協力パートナー企業の窓口対応や品質管理
レギュレーション制作及びワークフローの構築
【仕事のやりがい】
ほとんどが自社開発のため、職域が広く仕事の裁量が大きい
部署や職能の壁を越えたコミュニケーションが活発な環境
社員同士の意見交換が活発なため、アイデアを形にしやすい
キャラクターデザインの経験がない方でも、適正に応じてデザイン担当のチャンスあり
日本だけでなく全世界を視野に入れた挑戦ができる
キャラクターのモデリング
3Dキャラクターのデザイン作成
クオリティコントロール
協力パートナー企業の窓口対応や品質管理
レギュレーション制作及びワークフローの構築
【仕事のやりがい】
ほとんどが自社開発のため、職域が広く仕事の裁量が大きい
部署や職能の壁を越えたコミュニケーションが活発な環境
社員同士の意見交換が活発なため、アイデアを形にしやすい
キャラクターデザインの経験がない方でも、適正に応じてデザイン担当のチャンスあり
日本だけでなく全世界を視野に入れた挑戦ができる
求める経験 / スキル
【必須スキル/経験】
ゲーム業界での3Dモデリング実務経験
MAYA、3dsMAX、Softimage等の3Dツールスキル
セットアップの制作経験
【歓迎スキル/経験】
コンシューマーゲームのモデル制作経験
ゲームエンジン（Unity、UnrealEngineなど）を使用した制作経験
新規開発の立ち上げ時の仕様作成経験
ZBrushやSubstancePainer/Designerの使用経験
マテリアルシェーダー制作経験
MelやPythonを使用したスクリプトの制作経験
社内メンバーの育成とクオリティ管理の経験
パートナー企業への発注業務とクオリティ管理の経験
【求める人物像】
ゲーム制作に対して自信と意欲と熱意のある方
自ら積極的にアイデアを発信することが得意な方
チームマネジメントが得意な方
世界的ヒット作を手がけたい方
ゲーム業界での3Dモデリング実務経験
MAYA、3dsMAX、Softimage等の3Dツールスキル
セットアップの制作経験
【歓迎スキル/経験】
コンシューマーゲームのモデル制作経験
ゲームエンジン（Unity、UnrealEngineなど）を使用した制作経験
新規開発の立ち上げ時の仕様作成経験
ZBrushやSubstancePainer/Designerの使用経験
マテリアルシェーダー制作経験
MelやPythonを使用したスクリプトの制作経験
社内メンバーの育成とクオリティ管理の経験
パートナー企業への発注業務とクオリティ管理の経験
【求める人物像】
ゲーム制作に対して自信と意欲と熱意のある方
自ら積極的にアイデアを発信することが得意な方
チームマネジメントが得意な方
世界的ヒット作を手がけたい方
従業員数
814名
（2024年7月31日現在）
勤務地
愛知県
想定年収
300 万円 ~ 1,020 万円
従業員数
814名
（2024年7月31日現在）
株式会社エイチームエンターテインメント
仕事内容
スマートフォンを中心としたゲームアプリ開発でのクライアントサイドの開発・制作、運用までの業務をお任せします。具体的には、iOS/Android向けソーシャルゲーム・アプリの
クライアント・サーバ間通信、システム、バトルロジック、ユーザーインターフェース、
ビルドシステムなどの開発をお願いします。
企画の構想段階から基本設計・プログラミング・運用まで幅広い業務をお任せします。
今後はスマートフォンを中心に、ＰＣやコンシューマーゲーム機といったマルチデバイスへの展開を視野に入れ、グローバルに向けたゲーム開発を行っていきます。
【仕事のやりがい】
＜幅広い業務内容＞
ほとんどが自社開発のため、職域を越えてゲーム制作ができます。エンジニアが企画の段階から、基本設計・プログラミング・運用・リリース後のバージョンアップまで幅広く携わることができます。
＜プロジェクトごとにチームで開発＞
エイチームの仕事にはこの職種はここまでといった業務内容の区切りはありません。ディレクターやデザイナーなど複数の職種のメンバーと共に開発を進めます。新規案件ではゲーム企画の段階から携わります。既存案件では数百万人の行動ログを解析しながら、機能やイベントの開発を行います。職域を越えて意見を交わし、全員のアイデア・知識を結集してゲームを制作。ゲームの難易度設定やボーナスの工夫など、ユーザー様に楽しんでいただけるアイデアを発信してください。
クライアント・サーバ間通信、システム、バトルロジック、ユーザーインターフェース、
ビルドシステムなどの開発をお願いします。
企画の構想段階から基本設計・プログラミング・運用まで幅広い業務をお任せします。
今後はスマートフォンを中心に、ＰＣやコンシューマーゲーム機といったマルチデバイスへの展開を視野に入れ、グローバルに向けたゲーム開発を行っていきます。
【仕事のやりがい】
＜幅広い業務内容＞
ほとんどが自社開発のため、職域を越えてゲーム制作ができます。エンジニアが企画の段階から、基本設計・プログラミング・運用・リリース後のバージョンアップまで幅広く携わることができます。
＜プロジェクトごとにチームで開発＞
エイチームの仕事にはこの職種はここまでといった業務内容の区切りはありません。ディレクターやデザイナーなど複数の職種のメンバーと共に開発を進めます。新規案件ではゲーム企画の段階から携わります。既存案件では数百万人の行動ログを解析しながら、機能やイベントの開発を行います。職域を越えて意見を交わし、全員のアイデア・知識を結集してゲームを制作。ゲームの難易度設定やボーナスの工夫など、ユーザー様に楽しんでいただけるアイデアを発信してください。
求める経験 / スキル
◆必須スキル/経験
C++またはC#またはJavaでのプログラミング、開発経験
◆歓迎スキル/経験
iOS/Androidでのネイティブアプリの開発経験
アプリ開発の経験者だけでなく、家庭用・PC用ゲームの開発経験
Unity、Cocos2d-x、Unreal Engine 4での開発経験
ハードウェアの仕組みを意識したアプリケーション設計・プログラミングスキル
通信APIを必要とするゲームの開発、またはサーバ側のAPI実装経験
Jenkinsサーバのセットアップ経験、またはCIの運用経験
JavaScript、Luaでの開発経験
C++またはC#またはJavaでのプログラミング、開発経験
◆歓迎スキル/経験
iOS/Androidでのネイティブアプリの開発経験
アプリ開発の経験者だけでなく、家庭用・PC用ゲームの開発経験
Unity、Cocos2d-x、Unreal Engine 4での開発経験
ハードウェアの仕組みを意識したアプリケーション設計・プログラミングスキル
通信APIを必要とするゲームの開発、またはサーバ側のAPI実装経験
Jenkinsサーバのセットアップ経験、またはCIの運用経験
JavaScript、Luaでの開発経験
従業員数
814名
（2024年7月31日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
420 万円 ~ 720 万円
従業員数
814名
（2024年7月31日現在）
株式会社スタメン
仕事内容
当社スタメンは『エンゲージメント経営の実践を支援することで、企業の成長を加速させる』をミッションに掲げ、エンゲージメントプラットフォーム「TUNAG（ツナグ）」を提供しています。
TUNAGは、企業で働く人たちの信頼関係の構築を目的とした社内SNSです。私たちは、会社における「エンゲージメント」を「相互信頼関係の構築」と定義し、企業のエンゲージメントを高めることで、強い組織つくりを実現し、働く人たちのチームワークを強くし、企業の競争力を強化することを支援してます。
TUNAGのリリース以降、順調に成長を続けており、10名から1万名を超える様々な業界の700社以上の企業様に導入頂いています。
今後、TUNAG(ツナグ)の成長戦略を強化する一環として、プロダクト企画部に、新たにProduct Marketing Manager（PMM）のポジションを設けることを決定しました。現在は社内にProduct Marketingの専門家が不在であり、Product Managerとの連携を通じて、製品の市場戦略を強化する必要があります。 新しいメンバーとして加入していただくPMMには、TUNAGの市場での競争力を高めて販促推進をリードしていただける方を募集しています！
※事業戦略を実現するためにプロダクトをグロースさせる | プロダクトマネージャ二階堂インタビュー記事
https://note.com/stmn_hr/n/n55cc5c87cc1c
Product Managerや各チームと協働し、TUNAGの機能改善や新機能の企画、販売促進などの業務をお任せいたします！
▍具体的な業務
- 製品の市場ニーズとトレンドの分析
- ターゲット市場と競合状況の調査
- 製品の価値提案とメッセージの策定
- マーケティングコンテンツの制作および管理
- ブランドアウェアネスの向上とプロモーション活動の企画・実行
- マーケティングキャンペーンの効果測定と改善
- 社内の関連部署との協力、連携
- セールスチームと連携して製品の価値を伝えるトレーニングの提供
TUNAGは、企業で働く人たちの信頼関係の構築を目的とした社内SNSです。私たちは、会社における「エンゲージメント」を「相互信頼関係の構築」と定義し、企業のエンゲージメントを高めることで、強い組織つくりを実現し、働く人たちのチームワークを強くし、企業の競争力を強化することを支援してます。
TUNAGのリリース以降、順調に成長を続けており、10名から1万名を超える様々な業界の700社以上の企業様に導入頂いています。
今後、TUNAG(ツナグ)の成長戦略を強化する一環として、プロダクト企画部に、新たにProduct Marketing Manager（PMM）のポジションを設けることを決定しました。現在は社内にProduct Marketingの専門家が不在であり、Product Managerとの連携を通じて、製品の市場戦略を強化する必要があります。 新しいメンバーとして加入していただくPMMには、TUNAGの市場での競争力を高めて販促推進をリードしていただける方を募集しています！
※事業戦略を実現するためにプロダクトをグロースさせる | プロダクトマネージャ二階堂インタビュー記事
https://note.com/stmn_hr/n/n55cc5c87cc1c
Product Managerや各チームと協働し、TUNAGの機能改善や新機能の企画、販売促進などの業務をお任せいたします！
▍具体的な業務
- 製品の市場ニーズとトレンドの分析
- ターゲット市場と競合状況の調査
- 製品の価値提案とメッセージの策定
- マーケティングコンテンツの制作および管理
- ブランドアウェアネスの向上とプロモーション活動の企画・実行
- マーケティングキャンペーンの効果測定と改善
- 社内の関連部署との協力、連携
- セールスチームと連携して製品の価値を伝えるトレーニングの提供
求める経験 / スキル
【必要要件】
・Product Marketing Managerとしての実務経験
・SaaSプロダクトのマーケティング経験
・市場調査と競合分析のスキル
・デジタルマーケティング戦略の知識
・ブランド戦略とポジショニングの経験
・セールスチームとの協力と連携のスキル
・プロジェクト管理およびタイムマネジメントのスキル
・高いコミュニケーション能力とリーダーシップ
・当社サービスのビジョンへの強い共感
【歓迎要件】
・スクラム開発のご経験
・BtoB SaaSのプロダクトマネジメントのご経験
・組織マネジメントのご経験
・マーケットリサーチおよびデータ駆動の戦略策定に関する経験
・Web、iOS/Androidアプリケーション開発のご経験
・Product Marketing Managerとしての実務経験
・SaaSプロダクトのマーケティング経験
・市場調査と競合分析のスキル
・デジタルマーケティング戦略の知識
・ブランド戦略とポジショニングの経験
・セールスチームとの協力と連携のスキル
・プロジェクト管理およびタイムマネジメントのスキル
・高いコミュニケーション能力とリーダーシップ
・当社サービスのビジョンへの強い共感
【歓迎要件】
・スクラム開発のご経験
・BtoB SaaSのプロダクトマネジメントのご経験
・組織マネジメントのご経験
・マーケットリサーチおよびデータ駆動の戦略策定に関する経験
・Web、iOS/Androidアプリケーション開発のご経験
従業員数
89名
（2023年12月）
勤務地
愛知県
想定年収
780 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
89名
（2023年12月）
株式会社アクアリング
仕事内容
【業務概要】
PM/ディレクター業務は、所属企業によって領域も異なり、近年プロジェクトも多様化しているため、開発の進行管理だけでなく戦略的なマーケティング視点を持った深い議論や提案も求められるなど、業務は多岐に渡ります。
当社には、ディレクションスキルを高めるだけでなく、プロジェクトマネジメントスキルや、抽象度の高い中長期戦略の立案をはじめ、クライアントの多様な課題に向き合うことで経験やスキルの幅を広げることができるポジションがあります。
【募集ポジション】
下記職域への関心やチャレンジを検討中の方も、是非ご応募ください。
選考を通じて、ご経験やご志向に応じた最適なポジションを検討します。
・Webディレクター
・アカウントディレクター
・クリエイティブディレクター
・テクニカルディレクター
・プロジェクトマネージャー
【業務詳細】
クライアントの本質的なビジネスゴールを一緒に定めるところから始め、必要なコミュニケーション戦略の立案、コンテンツプランニング、ユーザー調査の計画〜実施、制作に関わる要件定義から制作ディレクション、品質管理までの幅広く業務を行います。
▼業務の一例▼
※経験やスキル、得意領域やキャリア・志向をもとに担当領域を決定します。
・課題分析とコミュニケーション戦略の策定
・クライアントやメンバーとの関係構築と全体の牽引
・マネジメント（予算管理、品質管理、リスク、メンバーアサインなど）
・新規ビジネス獲得に向けたサポート、企画提案
・エンジニア、デザイナー、関係者へのディレクション、進行管理
・Webサイトやサービスの情報設計・画面設計
・Webサイト運用の企画～実施（コンテンツ企画、ログ解析等）
・ワークショップの企画やファシリテーション
【得られる経験・やりがい】
・98％直接取引のため、本質的に必要なことを提案できます
・裁量が大きく、品質やクオリティにこだわった仕事ができます
・日本を代表する大企業の戦略/企画段階から携わり、Webサイトフルリニューアルなど、大きなプロジェクト経験を積むことができます
・PM職やマネジメントポジションへのチャレンジなど様々なキャリアステップがあります
▼インタビュー記事▼
◎編集視点を持ったビジネス職がデザイン会社にもたらすもの
https://designing.jp/aquaring-yoshimura
◎IAと物語的思考で、制作から経営を見通す
https://designing.jp/aquaring-sato
◎アクアリングと中部国際空港がUXリサーチを用いて行ったサイト刷新とは
https://creatorzine.jp/article/detail/5020
【 働き方/制度 】
データでみる「アクアリングの働き方」＜2025年版＞
https://note.com/aquaring/n/n1d9be4047b01
PM/ディレクター業務は、所属企業によって領域も異なり、近年プロジェクトも多様化しているため、開発の進行管理だけでなく戦略的なマーケティング視点を持った深い議論や提案も求められるなど、業務は多岐に渡ります。
当社には、ディレクションスキルを高めるだけでなく、プロジェクトマネジメントスキルや、抽象度の高い中長期戦略の立案をはじめ、クライアントの多様な課題に向き合うことで経験やスキルの幅を広げることができるポジションがあります。
【募集ポジション】
下記職域への関心やチャレンジを検討中の方も、是非ご応募ください。
選考を通じて、ご経験やご志向に応じた最適なポジションを検討します。
・Webディレクター
・アカウントディレクター
・クリエイティブディレクター
・テクニカルディレクター
・プロジェクトマネージャー
【業務詳細】
クライアントの本質的なビジネスゴールを一緒に定めるところから始め、必要なコミュニケーション戦略の立案、コンテンツプランニング、ユーザー調査の計画〜実施、制作に関わる要件定義から制作ディレクション、品質管理までの幅広く業務を行います。
▼業務の一例▼
※経験やスキル、得意領域やキャリア・志向をもとに担当領域を決定します。
・課題分析とコミュニケーション戦略の策定
・クライアントやメンバーとの関係構築と全体の牽引
・マネジメント（予算管理、品質管理、リスク、メンバーアサインなど）
・新規ビジネス獲得に向けたサポート、企画提案
・エンジニア、デザイナー、関係者へのディレクション、進行管理
・Webサイトやサービスの情報設計・画面設計
・Webサイト運用の企画～実施（コンテンツ企画、ログ解析等）
・ワークショップの企画やファシリテーション
【得られる経験・やりがい】
・98％直接取引のため、本質的に必要なことを提案できます
・裁量が大きく、品質やクオリティにこだわった仕事ができます
・日本を代表する大企業の戦略/企画段階から携わり、Webサイトフルリニューアルなど、大きなプロジェクト経験を積むことができます
・PM職やマネジメントポジションへのチャレンジなど様々なキャリアステップがあります
▼インタビュー記事▼
◎編集視点を持ったビジネス職がデザイン会社にもたらすもの
https://designing.jp/aquaring-yoshimura
◎IAと物語的思考で、制作から経営を見通す
https://designing.jp/aquaring-sato
◎アクアリングと中部国際空港がUXリサーチを用いて行ったサイト刷新とは
https://creatorzine.jp/article/detail/5020
【 働き方/制度 】
データでみる「アクアリングの働き方」＜2025年版＞
https://note.com/aquaring/n/n1d9be4047b01
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記いずれかのご経験のある方をお待ちしています。
経験業種や業界、担当したサービスやプロダクト・プロジェクトは問いません。
・企画/開発におけるディレクション・マネジメント経験
・データ解析やクライアントからのヒアリングなど、調査企画から分析の業務経験
・デザイナーやエンジニアとしての実務経験（ディレクター実務は不問）
【歓迎要件】
・データの定量観点とUI/UXの定性観点からの課題抽出の経験
・仮説構築および改善計画・KPI策定の提案と実行の経験
・プロジェクトのリーダー・責任者の経験
・チームマネジメント・メンバー育成の経験
・戦略立案（事業戦略、サービス戦略、マーケティング戦略、ブランド戦略等）のご経験
【求める人物像】
■これまでやったことのないことに挑戦していきたい方
■周囲を巻き込みながらプロジェクトを遂行できる方
■多面的な視点から本質を捉えようとする方
◎本質的な課題解決はもちろん、正しい問いを立てていく。
そのために、より広く深くクライアントのビジネスや文脈を理解するとともに、クライアントのさらに先にいるエンドユーザーやビジネスゴールを見据えた考え方が求められます。
下記いずれかのご経験のある方をお待ちしています。
経験業種や業界、担当したサービスやプロダクト・プロジェクトは問いません。
・企画/開発におけるディレクション・マネジメント経験
・データ解析やクライアントからのヒアリングなど、調査企画から分析の業務経験
・デザイナーやエンジニアとしての実務経験（ディレクター実務は不問）
【歓迎要件】
・データの定量観点とUI/UXの定性観点からの課題抽出の経験
・仮説構築および改善計画・KPI策定の提案と実行の経験
・プロジェクトのリーダー・責任者の経験
・チームマネジメント・メンバー育成の経験
・戦略立案（事業戦略、サービス戦略、マーケティング戦略、ブランド戦略等）のご経験
【求める人物像】
■これまでやったことのないことに挑戦していきたい方
■周囲を巻き込みながらプロジェクトを遂行できる方
■多面的な視点から本質を捉えようとする方
◎本質的な課題解決はもちろん、正しい問いを立てていく。
そのために、より広く深くクライアントのビジネスや文脈を理解するとともに、クライアントのさらに先にいるエンドユーザーやビジネスゴールを見据えた考え方が求められます。
従業員数
89名
（※2025年3月31日時点）
勤務地
愛知県
想定年収
400 万円 ~ 700 万円
従業員数
89名
（※2025年3月31日時点）
株式会社セプテムコミュニケーションズ
仕事内容
ご経験に応じて下記の仕事をお任せいたします。
■ 社内システムの開発・保守
・業務システムやツールの開発・改修
・既存システムのバグ修正と機能追加
・外部ベンダーとの調整
■ プロジェクト管理
・システム導入・改修プロジェクトの計画・実行
・各部署との調整と進捗管理
・外部ベンダー交渉
また下記についてはご経験に応じてお任せする可能性がある仕事内容です。
■ ユーザーサポート
・社員からの業務システム関連問い合わせ対応
・データ抽出
・業務システムマニュアルやドキュメントの作成
■ システムの企画・提案
・IT戦略の企画・提案
・サービス（技術）の導入検討と実装
外部ベンダーや社内メンバーと適切なコミュニケーションを取り、社内DX化を推進していける方
【開発環境】
言語：Java、php、VB.NET、VBA(Access)
フレームワーク：Spring(Java)、React（JavaScript）、.NET Framework
DB：Oracle19(RDS)、PostgreSQL14(RDS)、SQL Server、MySQL
インフラ環境：AWS、Nutanix
【組織について】
チームは開発4名、管理2名、運用1名の各分野で幅広い経験を持つ7名で構成されています。
■ 社内システムの開発・保守
・業務システムやツールの開発・改修
・既存システムのバグ修正と機能追加
・外部ベンダーとの調整
■ プロジェクト管理
・システム導入・改修プロジェクトの計画・実行
・各部署との調整と進捗管理
・外部ベンダー交渉
また下記についてはご経験に応じてお任せする可能性がある仕事内容です。
■ ユーザーサポート
・社員からの業務システム関連問い合わせ対応
・データ抽出
・業務システムマニュアルやドキュメントの作成
■ システムの企画・提案
・IT戦略の企画・提案
・サービス（技術）の導入検討と実装
外部ベンダーや社内メンバーと適切なコミュニケーションを取り、社内DX化を推進していける方
【開発環境】
言語：Java、php、VB.NET、VBA(Access)
フレームワーク：Spring(Java)、React（JavaScript）、.NET Framework
DB：Oracle19(RDS)、PostgreSQL14(RDS)、SQL Server、MySQL
インフラ環境：AWS、Nutanix
【組織について】
チームは開発4名、管理2名、運用1名の各分野で幅広い経験を持つ7名で構成されています。
求める経験 / スキル
■必須経験：
・要件定義～開発フェーズにていずれかの経験がある方
※社内SE・SIer・SESなどの立場は不問です。
・要件定義～開発フェーズにていずれかの経験がある方
※社内SE・SIer・SESなどの立場は不問です。
従業員数
146名
（グループ計）
勤務地
愛知県
想定年収
500 万円 ~ 680 万円
従業員数
146名
（グループ計）
株式会社エイチームホールディングス
仕事内容
同社は既存事業の成長に加え新規M&Aを通じた非連続的成長による顧客の売上向上を支援するto B事業領域の強化も行うことで、安定成長可能な事業構造への変革を目指しています。
上記に伴うコーポレート機能の強化を目的に以下業務をお任せいたします。
■具体的な業務内容
・連結決算業務（月次・四半期・年次）
・決算開示資料の作成（有価証券報告書、決算短信、会社法計算書類 等）
・監査法人対応および財務報告の精査
・連結パッケージの作成・管理
・日本基準に基づく財務報告業務
上記に伴うコーポレート機能の強化を目的に以下業務をお任せいたします。
■具体的な業務内容
・連結決算業務（月次・四半期・年次）
・決算開示資料の作成（有価証券報告書、決算短信、会社法計算書類 等）
・監査法人対応および財務報告の精査
・連結パッケージの作成・管理
・日本基準に基づく財務報告業務
求める経験 / スキル
■必須要件
・事業会社での連結決算・開示業務の実務経験または監査法人での監査実務経験
・会計基準（日本基準、IFRS、USGAAPのいずれか）に関する知識
■歓迎要件
・M&AにおけるPMI（会計）経験
・公認会計士（CPA）、または同等の資格保有者
・事業会社での連結決算・開示業務の実務経験または監査法人での監査実務経験
・会計基準（日本基準、IFRS、USGAAPのいずれか）に関する知識
■歓迎要件
・M&AにおけるPMI（会計）経験
・公認会計士（CPA）、または同等の資格保有者
従業員数
872名
（2023年7月31日時点）
勤務地
愛知県
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
872名
（2023年7月31日時点）
株式会社エイチームホールディングス
仕事内容
全社で利用されるオンプレ、クラウド様々な社内インフラの構築から運用管理とインフラを用いた業務課題解決の提案推進まで、エイチームグループを支えるインフラエンジニアとして様々な業務をお任せします。
■所属チーム
IT統括部‐ITシスプロチーム リーダー1名／メンバー5名の組織です
◆具体的には
・オンプレ、クラウドで稼働するサーバインフラの管理・運用および継続的な改善業務
・オンプレからクラウドへのマイグレーション
・ミドルウェアの管理運用
・ネットワークインフラの管理・運用および継続的な改善業務
・オフィスネットワークの管理運用
・拠点間ネットワークの管理運用
・無線LAN環境の管理運用および改善
・リモートアクセス環境の管理運用
・全社のIaaS、PaaS環境の管理・運用
・利用サービス全体に関わる設定、セキュリティの改善
・マネージドサービス、CDNなどの管理運用
・クラウドサービス全般のコスト最適化、サービス提供者との調整
・社内インフラを活用した業務課題解決の提案と推進
・長期的なインフラ導入・運用のロードマップや投資計画の作成および提案
・社内スタッフと協業し、既存業務のBPRおよびインフラ企画を立案
・社内インフラ導入プロジェクトへの参画
・プロジェクトマネジメント、もしくはプロジェクトリーダーとして導入プロジェクトを推進
・社内外スタッフと協力し、導入・開発工程のディレクションを実施
などの中からできることやりたいことからおまかせしていきます。
◆仕事のやりがい
様々な事業を展開するエイチームグループを支えるチームメンバーとして、社内システムの導入・開発〜運用改善など幅広く携わることができます。技術的な対応だけでなく、企画段階から参加して社内関連各部署や社内外のエンジニアとの調整も行っていただきます。
会社の規模成長に伴い挑戦できる領域は広がっていきます。是非あなたも当社サービスと一緒に成長していきませんか？
■所属チーム
IT統括部‐ITシスプロチーム リーダー1名／メンバー5名の組織です
◆具体的には
・オンプレ、クラウドで稼働するサーバインフラの管理・運用および継続的な改善業務
・オンプレからクラウドへのマイグレーション
・ミドルウェアの管理運用
・ネットワークインフラの管理・運用および継続的な改善業務
・オフィスネットワークの管理運用
・拠点間ネットワークの管理運用
・無線LAN環境の管理運用および改善
・リモートアクセス環境の管理運用
・全社のIaaS、PaaS環境の管理・運用
・利用サービス全体に関わる設定、セキュリティの改善
・マネージドサービス、CDNなどの管理運用
・クラウドサービス全般のコスト最適化、サービス提供者との調整
・社内インフラを活用した業務課題解決の提案と推進
・長期的なインフラ導入・運用のロードマップや投資計画の作成および提案
・社内スタッフと協業し、既存業務のBPRおよびインフラ企画を立案
・社内インフラ導入プロジェクトへの参画
・プロジェクトマネジメント、もしくはプロジェクトリーダーとして導入プロジェクトを推進
・社内外スタッフと協力し、導入・開発工程のディレクションを実施
などの中からできることやりたいことからおまかせしていきます。
◆仕事のやりがい
様々な事業を展開するエイチームグループを支えるチームメンバーとして、社内システムの導入・開発〜運用改善など幅広く携わることができます。技術的な対応だけでなく、企画段階から参加して社内関連各部署や社内外のエンジニアとの調整も行っていただきます。
会社の規模成長に伴い挑戦できる領域は広がっていきます。是非あなたも当社サービスと一緒に成長していきませんか？
求める経験 / スキル
◆ 必須スキル/経験
※以下いずれかのスキル/経験をお持ちの方
複数システム間のデータ連携に関わる設計および運用経験
サーバーサイドアプリケーションに関するシステムの構築・運用経験
500名以上のオフィスネットワーク構築・運用経験
500名以上のリモートアクセス環境の構築・運用経験
IDaaSの構築・運用経験
IaaS、PaaSの構築・運用経験
NIST CSF、NIST800-207（ゼロトラストアーキテクチャ）の理解
◆ 歓迎スキル/経験
クラウドネイティブな業務管理基盤・データ連携基盤の導入/運用経験
IaCを業務として適用した経験
EA（エンタープライズアーキテクチャ）の理解
基幹業務システム導入やリプレース等でのプロジェクトマネジメント、ディレクション経験
◆ 求める人物像
自身の技術力を活かし、業務改善に前向きに取り組める方
協調性を持って、困難を前向きに乗り越えられる方
チームで仕事を進めていきたい方
社内外の関係者とのコミュニケーションや調整・交渉が得意な方
ベンチャー気質を持ち、上昇志向強く挑戦と成長を求める方
システムの導入や運用を目的とせず課題の解決という視点からステークホルダーにアプローチできる方
※以下いずれかのスキル/経験をお持ちの方
複数システム間のデータ連携に関わる設計および運用経験
サーバーサイドアプリケーションに関するシステムの構築・運用経験
500名以上のオフィスネットワーク構築・運用経験
500名以上のリモートアクセス環境の構築・運用経験
IDaaSの構築・運用経験
IaaS、PaaSの構築・運用経験
NIST CSF、NIST800-207（ゼロトラストアーキテクチャ）の理解
◆ 歓迎スキル/経験
クラウドネイティブな業務管理基盤・データ連携基盤の導入/運用経験
IaCを業務として適用した経験
EA（エンタープライズアーキテクチャ）の理解
基幹業務システム導入やリプレース等でのプロジェクトマネジメント、ディレクション経験
◆ 求める人物像
自身の技術力を活かし、業務改善に前向きに取り組める方
協調性を持って、困難を前向きに乗り越えられる方
チームで仕事を進めていきたい方
社内外の関係者とのコミュニケーションや調整・交渉が得意な方
ベンチャー気質を持ち、上昇志向強く挑戦と成長を求める方
システムの導入や運用を目的とせず課題の解決という視点からステークホルダーにアプローチできる方
従業員数
872名
（2023年7月31日時点）
勤務地
複数あり
想定年収
456 万円 ~ 720 万円
従業員数
872名
（2023年7月31日時点）
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