JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

47中の147件を表示

条件を変更

ベリフィケーションテクノロジー株式会社

仕事内容
在宅勤務にてLSI設計/検証エンジニアとしてご活躍いただける方を全国より募集いたします。
(※基本は在宅勤務ですが、研修や打合せの為の関東への出張はあります。)

当社は創業以来LSI検証技術を核とした事業を行っております。LSI設計・検証受託事業のみならず機能安全認証に向けたコンサルティングサ
ービスを提供しています。
従来のLSIデザインハウスという業態から「LSIの安全・安心を担保する会社」へ業態を変え、より高度な技術を追求することで今後も様々なサービスを市場へ投入して参ります。

【業務内容】
■車載や産業用機器に内蔵される先端のデジタルLSIの回路設計/稼働検証(*主に2~5名のユニットでプロジェクトを遂行) 
・単なるRTL設計や検証だけでなく、フォーマル検証やSystem Verilogを用いた検証環境の自動化など、高度な検証技術を付加価値として開発を行います。
現在のLSIはCPUが内蔵されるなど、システムの1チップへの集約が進んでいるため開発段階からどのように性能を高めるかを提案できることが今後重要になると考え、フォーマル検証や高位設計の研究も行っています。
・車載向けの半導体では、機能安全規格(ISO26262)への対応が必須になっており、機能安全分野の業務拡大にも取り組んでいます。
求める経験 / スキル
【最低限必要な経験・資格】
■LSI/FPGAの回路設計・経験(Verilog・VHDLでの設計・検証経験)15年以上

【次のいずれかに該当するエンジニアは尚可】
●画像処理回路の設計経験
●車載向けLSIの設計経験
●高速IFを搭載したLSIやFPGAの設計経験
●英会話能力
●プロジェクトマネージメント経験
勤務地

複数あり

想定年収

540 万円 ~ 600 万円

仕事内容
同社にて、四輪製品の回路設計をご担当頂きます。

製品仕様検討~回路設計などを中心に評価~量産までの製品開発工程の全てに携わっていただきます。また自社開発のパワー半導体を回路に組み込むことで世界最高水準の技術を生み出しています。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・電源回路または電気回路設計実務担当経験3年以上をお持ち方

■歓迎条件:
・パワー半導体や組込マイコンを用いた回路設計知識
・電子部品の電力計算、熱設計知識
従業員数
5,364名 (2023年3月末)
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
5,364名 (2023年3月末)
仕事内容
【業務分野】
 ※ご経験や適性に合わせて担当業務をアサインします。
・タレントマネジメント(社内人事制度の運営と改定)
・パフォーマンスマネジメント
・組織開発・人財開発・研修企画
・採用
・労務管理
・社内コミュニケーション
求める経験 / スキル
【必須】
・業務分野に記載の項目のうち、複数項目の経験をHR部門にて有していること。
 ※HR部門での総経験年数5年以上を目安とします。
【歓迎】
・事業会社におけるHRBP経験
・英語でのコミュニケーション能力
勤務地

埼玉県

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

【群馬県太田市勤務】試験評価 ※東証プライム企業グループ会社

仕事内容
半導体製造装置向けバルブまたは半導体製造装置において、耐久試験などの業務をお任せします。
開発速度をより高めつつ、よりよいバルブを開発し顧客に届けられるように評価試験業務の改善を行っていただきます。

・評価試験改善
・評価試験
・評価試験検討及び治具設計
・報告書作成

<部門について>
■組織構成:配属先である試験評価係には9名の従業員が在籍しております。(管理職:40代/メンバー:9名)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・試験評価経験のある方(食品業界以外)
・コミュニケーション能力のある方
・機械/物理/化学いづれかの基礎知識のある方


【歓迎要件】
・マネジメント経験のある方
※板金・樹脂、ステンレス、金属加工、電装品、溶接、研磨等の知見がある方はご活躍できる可能性が高いです。


<学歴不問/業界未経験、歓迎!>
▼下記のいずれか1つに当てはまる方
・機械設計の経験がある方(2D-CADもしくは、3D-CADを使用できる程度を想定)
・基本設計の経験がある方(年数などは不問)
・電子回路設計技術者の方
・開発工程管理の経験がある方

◎「新たな知識や技術を身につけたい」という方、歓迎!
◎マネジメント経験がある方、歓迎!
勤務地

群馬県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

株式会社キッツエスシーティー※東証プライム企業グループ会社

仕事内容
■ 仕様検討
■ 基本設計

■ 詳細設計、図面作成
半導体向け装置に使用される電動バルブの電子制御機能の開発。
主に電気・電子基板の開発を仕様検討から図面作成、評価、量産移行までの業務を担当していただきます。
求める経験 / スキル
■回路設計及びソフトウエアの設計・開発経験 
※業界・担当製品不問

【歓迎要件】
下記の経験者を有する方(どれか一つでも)
・デジタル回路設計
・アナログ回路設計
・モータ制御回路設計
・電気・電気基板設計仕様検討
・電気・電子基板評価
勤務地

群馬県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
半導体の製造工程に使われるバルブの製造・販売を行なう当社。
同社が製造している半導体製造装置に利用されるバルブの構造設計・開発業務をお任せします。
具体的には、次世代半導体装置向け機構部分の設計及びバルブ製品の評価等を担当して頂きます。
※バルブとは、蛇口などに代表される流体を止めたり、制御する為の通路を開閉する機器です。

仕様検討から試作、量産まで全ての工程に携わることができるため、製品として送り出されるところまで見届けることが可能です。
弊社開発部門内の先行開発グループへの配属となり、将来の技術を先取りして開発を行っていただく部門となります。

■先行開発グループ
将来的なニーズについて調査している社内のマーケティンググループから、今後に必要とされそうな製品の開発を依頼されます。その製品化に向けて開発設計を手がけるグループです。世に出ることが決まった製品をつくるのではなく、研究のようなイメージ。手がけた製品がお客さまから必要とされると、量産化となります。マーケティンググループとのミーティングやフィードバックを繰り返しながら形にしていくという流れです。

<仕事のポイント>
◎深みのある仕事です。
工程や材料が少し変われば、バルブの性能も形も異なります。お客さまの理想の製品をつくるために、研究を重ねましょう。きっと夢中になれるお仕事です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■3D CADの使用経験
■材料力学の知見


【歓迎要件】
■下記に関する知識や理解のある方
 機械工学、構造力学、材料力学、流体力学、機械力学、熱力学、製図
■解析業務経験者(ソフト不問)


<学歴不問/業界未経験、歓迎!>
▼下記のいずれか1つに当てはまる方
・機械設計の経験がある方(2D-CADもしくは、3D-CADを使用できる程度を想定)
・基本設計の経験がある方(年数などは不問)
・電子回路設計技術者の方
・開発工程管理の経験がある方

◎「新たな知識や技術を身につけたい」という方、歓迎!
◎マネジメント経験がある方、歓迎!
勤務地

群馬県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
■職務内容:
半導体製造装置向けバルブまたは半導体製造装置に使われる部材の購買業務をお任せします。主な業務内容としましては、サプライヤーの評価や価格交渉、新規顧客開拓等の幅広い購買業務をお任せします。
※取引社数は約300社程度で10~15社様が随時お取引数としてございます。

■職務詳細:
・サプライヤー評価
・購入予定の立案
・製造原価の把握
・サプライヤーとの価格交渉
・新規顧客の開拓等

<部門について>
■組織構成:配属先である購買部には10名の従業員が在籍しております。(管理職:50代/メンバー:各年代ごとに複数人ずつ在籍)
求める経験 / スキル
【マスト要件】
以下いずれかに当てはまる方
・購買のご経験をお持ちの方
・機械類加工品メーカーでの営業経験をお持ちの方

【ベター要件】
・原価知識をお持ちの方
・品質マネジメントシステムの見識
・機械図面の読める方
※板金・樹脂、ステンレス、金属加工、電装品、溶接、研磨等の知見がある方はご活躍できる可能性が高いです。
勤務地

群馬県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
▼品質保証として、自社工場、外注先の品質維持・改善、環境物質調査(REACH規制やRoHS指令対応)を行っていただきます。またISO9001をベースとした品質マネジメントシステム(QMS)の企画・推進業務を担当。

信頼性評価による量産品の監視・不良原因の調査や改善策の検討や、各種認定取得の推進にも携わります。 【業務詳細】・製造工程の工程変更妥当性検証 ・製造工程の品質保証と改善 ・製品出荷品質保証 ・品質マネジメントシステムの維持、改善 ・顧客監査対応・顧客からの不具合返却品調査、報告書作成 ・作業手順書の作成

【研修体制】
製品知識の習得のため製造での現場研修や開発チームでのOJTなど会社全体でサポートしているため、成長できる環境です。

【成長性】
半導体業界だけにとどまらず、医療業界や食品業界への拡大もしており、事業・経営の安定性の高さが魅力です。更なる拡大を図っております。

【主力製品の紹介】
コネクター…輸送した貴重な薬品を工場のタンクに充填する時に使用される締結部品。市場シェアは90%を越えます。
レギュレーター・流量コントローラー…半導体の洗浄・研磨のときに使われる部品です。大型の装置に大量に使われるため、一案件でのニーズが非常に高い製品です。
求める経験 / スキル
【必須】
品質保証の実務経験(サプライヤー管理経験、製造工程内の品質保証経験等)

【歓迎】
■ISO9000やISO14000の運用経験のある方
■ISO審査登録申請、審査窓口対応の経験者
■機械設計業務経験者
従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

420 万円 ~ 600 万円

従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
仕事内容
【仕事内容】
半導体装置メーカーに対して薬液コントロール技術で貢献し、主力製品で市場を席巻する当社。
当社製品に使用される樹脂(フッ素樹脂)を加工する職場で、機械のセッティングや加工業務(NC旋盤やマシニングセンタ)をおこなっていただきます。

【入社後】製品を知るため、各製品カテゴリーの組立を1~2か月程度経験し、配属となります。その後は樹脂加工部署にて機械加工のOJTとなります。3~5年後には自発的な改善提案もできることを期待します。

【成長性】
半導体業界だけにとどまらず、医療業界や食品業界への拡大もしており、事業・経営の安定性の高さが魅力です。更なる拡大を図っております。

【主力製品の紹介】
コネクター…輸送した貴重な薬品を工場のタンクに充填する時に使用される締結部品。市場シェアは90%を越えます。
レギュレーター・流量コントローラー…半導体の洗浄・研磨のときに使われる部品です。大型の装置に大量に使われるため、一案件でのニーズが非常に高い製品です。
求める経験 / スキル
【必須】機械加工のご経験のある方
(NC旋盤、マシニングどちらかのみのご経験でも可)
従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

420 万円 ~ 600 万円

従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
仕事内容
【仕事内容】
半導体装置メーカーに対して薬液コントロール技術で貢献し、主力製品で市場を席巻する当社。
当社製品をクリーンルーム内で製造組立から検査までの全工程を行ってもらいます。

【入社後】製品を知るため、各製品カテゴリーの組立を1~2か月程度経験し、配属となります。 入社後は現場リーダーとしてチームを牽引して、職場内で活躍頂きたいと考えております。

【成長性】
半導体業界だけにとどまらず、医療業界や食品業界への拡大もしており、事業・経営の安定性の高さが魅力です。更なる拡大を図っております。

【主力製品の紹介】
コネクター…輸送した貴重な薬品を工場のタンクに充填する時に使用される締結部品。市場シェアは90%を越えます。
レギュレーター・流量コントローラー…半導体の洗浄・研磨のときに使われる部品です。大型の装置に大量に使われるため、一案件でのニーズが非常に高い製品です。
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業出身のご経験
・マネジメントのご経験

【歓迎】
・工場で機械組立のご経験のある方
従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

420 万円 ~ 700 万円

従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
仕事内容
【詳細業務】当社制御機器(流量計や流量コントローラー)の研究開発/ソフトウェア開発 等 


【研修体制】製品知識の習得のため製造での現場研修や開発チームでのOJTなど会社全体でサポートしているため、成長できる環境です。

【成長性】
半導体業界だけにとどまらず、医療業界や食品業界への拡大もしており、事業・経営の安定性の高さが魅力です。更なる拡大を図っております。

【主力製品の紹介】
コネクター…輸送した貴重な薬品を工場のタンクに充填する時に使用される締結部品。市場シェアは90%を越えます。
レギュレーター・流量コントローラー…半導体の洗浄・研磨のときに使われる部品です。大型の装置に大量に使われるため、一案件でのニーズが非常に高い製品です。
求める経験 / スキル
【必須】
・C言語を用いた組込みソフトウェア開発経験
・C#またはVB.NETを用いたWindows向けデスクトップアプリケー ションの開発経験
従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
仕事内容
■半導体メーカーに対して、薬液コントロール技術で貢献し、主力製品では市場をほぼ席巻する当社。あなたには、調達管理職として関係者や協力工場との調整業務を担っていただきます。


【詳細】■部品受入検査や製品出荷 ■様々な協力工場への製品部品注文 /納期調整/見積依頼/価格折衝 ■在庫状況や優先順位に応じた調整 等 【業務習得の流れ】●1年目は材料を仕入れてから製品が完成して客先に届くまでの流れや各種仕入先企業名、各種材料名と単価、当社オリジナルのシステムへの入力作業をマスター頂きます。●3~5年後には、依頼された仕事が一通り対応が出来、自発的な改善提案を期待します。
【研修体制】
製品知識の習得のため製造での現場研修や開発チームでのOJTなど会社全体でサポートしているため、成長できる環境です。

【成長性】
半導体業界だけにとどまらず、医療業界や食品業界への拡大もしており、事業・経営の安定性の高さが魅力です。更なる拡大を図っております。

【主力製品の紹介】
コネクター…輸送した貴重な薬品を工場のタンクに充填する時に使用される締結部品。市場シェアは90%を越えます。
レギュレーター・流量コントローラー…半導体の洗浄・研磨のときに使われる部品です。大型の装置に大量に使われるため、一案件でのニーズが非常に高い製品です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
■購買業務の経験

【歓迎条件】
■製造業への営業経験

★ニッチで部品点数が多いため、複雑な製品に携わる面白みがあります
従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

420 万円 ~ 600 万円

従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
仕事内容
■半導体メーカーに対して、薬液コントロール技術で貢献し、主力製品では市場をほぼ席巻する当社。あなたには、電気回路設計として、半導体製造に関わる装置の設計をお任せします!


【詳細業務】
センサー等の研究開発/アナログ・デジタル電子回路設計/基板設計 等 
★幅広く業務して頂き、高い技術力を身につけることができる環境です
★ 【研修体制】製品の知識が必要なため、入社後に製造部での研修があります。会長自ら技術指導も行う当社では、入社年次が浅くても特許申請する ほどの技術力を身につけることができます。

【研修体制】
製品知識の習得のため製造での現場研修や開発チームでのOJTなど会社全体でサポートしているため、成長できる環境です。

【成長性】
半導体業界だけにとどまらず、医療業界や食品業界への拡大もしており、事業・経営の安定性の高さが魅力です。更なる拡大を図っております。

【主力製品の紹介】
コネクター…輸送した貴重な薬品を工場のタンクに充填する時に使用される締結部品。市場シェアは90%を越えます。
レギュレーター・流量コントローラー…半導体の洗浄・研磨のときに使われる部品です。大型の装置に大量に使われるため、一案件でのニーズが非常に高い製品です。
求める経験 / スキル
【必須要件】回路設計のご経験のある方

【求める人材】
■明るく前向きに業務に取り組める方
■ものづくりに対して強い興味・関心がある方
従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
仕事内容
半導体メーカーに対して、薬液コントロール技術で貢献し、主力製品では市場をほぼ席巻する当社。あなたには、製品改良や新製品の設計・開発、テストなどを担当していただきます。
【詳細】
当社製品のバルブやレギュレータなどの改良設計/新製品の設計・開発/テスト/実験データの分析など機械設計全般をお任せします。

【研修体制】
製品知識の習得のため製造での現場研修や開発チームでのOJTなど会社全体でサポートしているため、成長できる環境です。

【成長性】
半導体業界だけにとどまらず、医療業界や食品業界への拡大もしており、事業・経営の安定性の高さが魅力です。更なる拡大を図っております。
求める経験 / スキル
【必須】
機械系・工学系の学部卒の方

【魅力】
社員の働きやすさを重視する社風です

【主力製品の紹介】
コネクター…輸送した貴重な薬品を工場のタンクに充填する時に使用される締結部品。市場シェアは90%を越えます。
レギュレーター・流量コントローラー…半導体の洗浄・研磨のときに使われる部品です。大型の装置に大量に使われるため、一案件でのニーズが非常に高い製品です。
従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
241名 (2025年9月1日現在)
仕事内容
業務概要︓
自社製品である精密測定機器製品生産部門の製造グループにて組立・検査業務、またグループの進捗管理(工程・納期等)をお任せいたします。
ご入社後、まずは製品、製造工程を理解いただくために組立・検査作業に取り組んでいただきます。習熟度に応じ、徐々に検査チームの納期管理・工程管理などの業務をお任せいたします。
管理は製造グループリーダー、また検査チームのリーダーとともに担当いただきますのでご安心ください。ゆくゆくはISO対応、品質保証グループとの連携対応についてもお任せいたします。【業務の変更の範囲︓会社内の全ての業務】

【働き方】
残業月30-40H。精密機器を取り扱う為、就業場所は冷暖房完備となります。

【評価制度】
半年に一回の評価にて決定(成果評価+プロセス評価)

【教育体制】
⼊社後は先輩社員からOJTにて、⾃社製品や業務の流れについて学ぶことが可能です。

【会社について】
自動車・半導体・メディカルなど幅広い業界から引き合いが増えております。
自動計測機と半導体製造機の2軸操業のため、安定しております。
求める経験 / スキル
【いずれか必須】
・製造現場での就業経験 
(生産管理、品質管理、品質保証、生産技術、調達、組立検査など)

【歓迎】
・チームやプロジェクトでのリーダー経験がある方
従業員数
621名 ((2024年3月31日現在))
勤務地

茨城県

想定年収

590 万円 ~ 670 万円

従業員数
621名 ((2024年3月31日現在))
仕事内容
■業務詳細:
・ヘルプデスク業務(PCや携帯、備品などの管理、社員からの問い合わせ対応など)
・当社の基幹システム(製造系や事業管理系など)の構築~運用保守
・インフラ、ネットワークの構築~運用保守
ゆくゆくは新しい施策の企画~実行までお任せいたします。

【ポイント】
「測ることで世界を創る」会社
・ウェーハ事業では世界No.1シェア
・センサ事業では、国内、自動計測市場No.1シェア
・プライム市場上場東京精密の100%子会社
・無借金経営で創業以来連続黒字
・直近5年の平均営業利益率20.2%
・海外展開7ヵ国
求める経験 / スキル
【必須】
・SEとして開発のご経験
・プロジェクトリーダー経験

【歓迎】
・PMの経験
従業員数
621名 ((2024年3月31日現在))
勤務地

茨城県

想定年収

590 万円 ~ 700 万円

従業員数
621名 ((2024年3月31日現在))

プライム市場上場企業の100%子会社

仕事内容
まず、流れを把握いただく為、伝票起票(売掛・買掛 現金出納月次決算補助)を一度経験頂き、月次・年次決算、税務、連結決算、監査対応をお任せします。

現在、同社の経理事務は合理化が進んでおり、事務作業等の業務はあまりありません。
しかし、管理会計等の業務としては、以前からの内容を変更せずに行っている部分があり、多くの知見やアイデアをお持ちの方に新しい目線での管理会計業務を改革していただきたいと思います。

【ポイント】
・プライム市場上場東京精密の100%子会社
・無借金経営で創業以来連続黒字
・直近5年の平均営業利益率20.2%
・海外展開7ヵ国
・ウェーハ事業では世界No.1シェア
・センサ事業では、国内、自動計測市場No.1シェア!
「測ることで世界を創る」会社
求める経験 / スキル
【いずれか必須】
■経理(決算補助以上の経験) 
■経営企画等の業務経験

【歓迎】
■公認会計士資格保持者 
■マネジメント志向のある方
勤務地

茨城県

想定年収

670 万円 ~ 800 万円

仕事内容
自社製品である自動計測装置の、社内での修理・メンテナンスをお任せいたします。
社内部署間のやり取りがメインで、顧客対応はメール・お電話でのお問合せ程度になります。

【ミッション】
まずは当社製品(約30種)の修理ができるようになって頂きます。
ゆくゆくは、業務のマニュアル化や簡易化等、「誰でも修理ができる」ように環境を整えていただきたいと考えております。
一緒に働くパート社員の管理(労働時間や仕事内容等)もお任せいたします。

【働き方】
残業月30-40H。中途入社実績が多く、馴染みやすい職場環境

【入社後】
自社製品に関する研修の他、現マネージャー等とのOJTを用意しております。
しっかり教育を行う前提のため、ご安心下さい。

【教育体制】
約4~5か月は、神立工場(土浦)または新潟工場にて、計測機器の知識や実務を覚える為の研修を実施し、
その後、先輩からのOJT教育や同行を経て、一人前を目指していただきます。
ご入社後1か月程度新潟工場で研修の期間がございます。

【会社について】
自動車・半導体・メディカルなど幅広い業界から引き合いが増えており、去年の5倍を超える伸長率となっております。
自動計測機と半導体製造機の2軸操業のため、安定しております。
求める経験 / スキル
【いずれか必須】
・精密機器(測定部、センサー等)の組立てもしくは修理のご経験
 ※ 製品知識がないのは当然だと考えておりますので、入社後に身に着けていきます。

【歓迎】
・機械や装置・設備等の設置据付・保守点検のご経験 
・装置の組立て経験 
・機械や装置の設計のご経験 
・顧客折衝のご経験
従業員数
621名 ((2024年3月31日現在))
勤務地

茨城県

想定年収

590 万円 ~ 670 万円

従業員数
621名 ((2024年3月31日現在))
仕事内容
◆宇都宮に拠点を構える、シリコンウェーハにおいて50年以上の実績を持つ業界のパイオニア企業です。
◆離職率は2%前後、世界9ヶ国18工場を拠点にもつ世界3位のシリコンウェーハメーカーです。

Samsung、Intelといったグローバルデバイスメーカーに対して、半導体シリコンウェーハの提供を通じて業績を伸ばし続けている同社。
業績好調による2023年の新工場設立・増産に伴い、生産装置の生産体制を万全にするため保全及び改善業務をお任せします。
保全をメインに、品質改善や故障削減に関する装置改善を実施頂きます。

【具体的には】
■自社生産機械の保全業務:メンテナンス、点検、消耗品の交換
■トラブルの修復:原因追及、不具合箇所の修理
■品質や故障などに対する改善 ※
・平均残業時間:メンテナンス周期による変動はございますが、平均15時間/月以内で収まっております。
求める経験 / スキル
■工学系(機械・電気)を学ばれた方(高専卒も可)
■英語に抵抗が無い方(学んで頂く意欲のある方歓迎)
■設備保全・立ち上げのご経験

【英語使用】
世界基準の品質が必要なため、外国産の装置を使用しています。画面表記や説明書が英語ですが、定型文が多く社員も翻訳アプリを使用しているため難しいレベルではございません。

【入社後の流れ】
入社後1週間は、会社概要や生産工程について部署より研修がございます。その後は、OJTで各装置担当がつきながら業務を進めていただきます。
勤務地

栃木県

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

仕事内容
Samsung、Intelといったグローバルデバイスメーカーに対して、半導体シリコンウェーハの提供を通じて業績を伸ばし続けている同社で、プロセスエンジニアの募集となります。
世界的な半導体需要の高まりを受け同社では工場の新設を進めており、生産能力増大のために増員募集となります。

【職務内容】
■製造プロセス設計・変更・管理
■歩留まり改善活動
■生産性・コスト改善活動
■顧客依頼関連業務(品質問題、改善要求への対処)
■品質問題の原因分析・是正
※ご経験、スキルによって各業務を主導いただきます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
■化学/物理/機械/電気 等、学生時代に理系分野を学ばれた方
■プロセスエンジニア/生産技術/研究開発等のご経験
■英語への抵抗がない方
※英語は入社後に学んでいただく意欲があれば問題ございません
勤務地

栃木県

想定年収

430 万円 ~ 600 万円

TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社

仕事内容
【仕事】
パワー半導体事業の新規立ち上げに向けて、ファンダリ―メーカーと協力してパワーデバイスの設計・開発・試作を行っていただきます。

【製品概要】
家電など幅広い分野で使用されているパワー半導体の中でもディスクリート半導体やパワーモジュール製品

【主な顧客】
パワー半導体メーカー、セットメーカーから依頼されるパワーデバイス開発がメイン業務となります。又、大学や研究部門と連携した技術開発もございます。
求める経験 / スキル
【必須】
パワー半導体デバイス(チップ/モジュール)構造の設計経験者

【歓迎】
パワー半導体プロセス技術の開発経験をお持ちの方

【スキル】
・パワーデバイスの設計開発経験(5年以上)、
・パッケージ構造の開発、
・CADシミュレーション(3Dモデル作成/伝熱解析/応力解析/電磁界解析)、
・デバイス電気特性評価スキル、プロセスインテグレーション知識 等

【求める人物像】
新しい技術を積極的に吸収し、業務に活かせる。課題の本質を紐解き、客観的な視点で論理的な思考ができる。積極的にコミュニケーションを図りながら業務を進められる。
従業員数
199名 (2023年2月時点)
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
199名 (2023年2月時点)

TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社

仕事内容
・LSI製品の開発及び量産品の国内外の委託先(ウェハファンドリ、アセンブリ・テストベンダなど)との交渉及び調整を行う。

・FABレスとして約20年のターンキー事業を進めてきましたが、半導体の前工程及び後工程の委託先が国内から海外に軸足を移しています。海外展開を加速させるべく海外の委託先開拓、生産調整等のメイン担当として経験・スキルを発揮頂きたい。

・設計及び開発は社内の開発部門、製造は委託先(国内・海外)を活用したアウトソーシングになります。いずれも社内の専門エンジニアと連携し、委託先との調整を進めていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
LSIに関する生産管理、製造管理経験者

【歓迎】
海外委託先と英語(もしくは中国語)でのやり取りが可能な方

【スキル】
・外部委託先との生産管理・製造管理業務経験者
・英語での日常会話が可能な方

【求める人物像】
ロジカルに課題を整理し、解決策を積極的に提案できる。コミュニケーション能力が高く協調性のある方
従業員数
199名 (2023年2月時点)
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
199名 (2023年2月時点)

TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社

仕事内容
【仕事】
LSI製品の設計リーダーとして、製品仕様の実現性検討から設計仕様への落し込み、設計担当者の業務、進捗管理に至るまで、LSI設計全般に関する業務を行う。

【製品概要】
マイコン及びセンサー系ミックスドシグナル製品のデジタル回路設計。

【開発体制】
弊社社員及び協力会社設計者により2~9名程度のチームを構成して職務を対応。
求める経験 / スキル
【必須】
LSIに関する設計・開発経験(デジタル)

【歓迎】
SystemVerilog,UVM等を用いたランダム検証についてスキルを保有している方
デジタル回路設計(経験5年以上)機能仕様~RTL設計~RTL論理検証までの工程について経験、論理合成、DFT設計、タイミング制約の知見がある方

【求める人物像】
主体的に業務を進められ、社内外問わず積極的にコミュニケーションを図れる。
従業員数
199名 (2023年2月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
199名 (2023年2月時点)

TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社

仕事内容
【仕事】
LSI製品のデジタルバックエンド設計。NetListI/F~フロアプラン、タイミング設計(自動配置配線)、タイミング検証、物理検証の業務を行う。
【製品概要】
マイコン及びセンサー系ミックスドシグナル製品のデジタルバックエンド設計。
【開発体制】
弊社社員及び協力会社設計者により2~4名程度のチームを構成して職務を対応。
求める経験 / スキル
【必須】
LSIに関する設計・開発経験(デジタルバックエンド工程)

【歓迎】
タイミング設計(STA)のスキルを保有している方。

【スキル】
デジタルバックエンド設計(経験5年以上)フロアプラン~タイミング設計(自動配置配線)、タイミング検証、物理検証までの工程について経験者、
論理合成、DFT設計、タイミング制約の知見がある。

【求める人物像】
主体的に業務を進められ、社内外問わず積極的にコミュニケーションを図れる。
従業員数
199名 (2023年2月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
199名 (2023年2月時点)

TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社

仕事内容
【仕事】
LSI製品の設計リーダーとして、製品仕様の実現性検討から設計仕様への落し込み、設計担当者の業務、進捗管理に至るまで、LSI設計全般に関する業務を行う。
【製品概要】
センサー処理を中心としたアナログとデジタルのミックスドシグナル製品がメインとなりますが、通信処理や電源制御用のアナログ製品、信号制御やCPU搭載のデジタル製品もございます。ご経験のある製品分野をご担当いただきます。
【主な顧客】
国内の半導体メーカー、セットメーカーから依頼されるASIC開発がメイン業務となります。又、大学や研究部門から依頼される先端技術開発もございます。
求める経験 / スキル
【必須】
LSIに関する設計・開発経験(アナログorデジタル)

【歓迎】
高周波・RF/電源/センサー等のアナログ製品開発経験、システム設計経験、マイコン設計経験

【スキル】
アナログ設計経験(5年以上)ADC、高精度AMP、電源、高速通信、CIS、RF等。デジタル設計経験(5年以上)マイコン、SoC、CPUアーキテクチャ、画像処理等(ミドル、DFT、P&R含む)

【求める人物像】
新しい技術を積極的に吸収し、業務に活かせる。課題の本質を紐解き、客観的な視点で論理的な思考ができる。積極的にコミュニケーションを図りながら業務を進められる。
従業員数
199名 (2023年2月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
199名 (2023年2月時点)

TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社

仕事内容
LSI製品の開発リーダーとして、顧客の要求に沿ったASIC製品仕様の立案から量産化に至るまで、開発全般に関する業務を行う。

【製品概要】
センサー処理を中心としたアナログとデジタルのミックスドシグナル製品がメインとなりますが、通信処理や電源制御用のアナログ製品、信号制御やCPU搭載のデジタル製品もございます。ご経験のある製品分野をご担当いただきます。

【開発体制】
設計は社内開発、製造は委託先(国内・海外)を活用したアウトソーシングになります。いずれも社内の専門エンジニアと連携し、製品開発を進めていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・LSIに関する設計・開発経験(アナログorデジタル)

【歓迎】
・高周波・RF/電源/センサー等のアナログ製品開発経験
・システム設計経験
・外国語(英語、中国語)が有れば尚可

【スキル】
・要求仕様から実現性、実現方法の検討。
・評価、テスト仕様の検討。
・半導体製造工程全般に対する知見があれば尚可(ウェハプロセス、組立、検査装置等)

【求める人物像】
・ロジカルに課題を整理し、解決策を積極的に提案できる。
・社内外問わず幅広く人的ネットワークを構築できる。
従業員数
199名 (2023年2月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
199名 (2023年2月時点)

TOPPANテクニカル・デザインセンター株式会社

仕事内容
・品質保証体制の継続的改善、維持、管理(ISO9001関連文書の作成および管理)
・品質クレーム対応(調査、分析、対策)
・設計部門、製造部門への品質体制改善指導、製造委託先の品質監査
求める経験 / スキル
【必須】
・品質保証、品質管理業務の経験者、半導体の品質保証業務の経験。
・開発経験や半導体にかかわる経験、半導体の知識。
 (プロセス、パッケージ、テスト、信頼性試験)

【歓迎】
・LSIに関する設計・開発・製造の経験
・ロジカルに課題を整理し、解決策を積極的に提案できる。
・社内外問わず幅広く人的ネットワークを構築できる。
従業員数
199名 (2023年2月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
199名 (2023年2月時点)
仕事内容
■業務内容:
同社にて、経理・財務を中心に経営企画部の管理職候補として企画業務全般を担当いただきます。
<入社後に任せる業務>
・財務会計/税務(個別決算/連結決算/税務対応)
<順々に任せる業務>
・管理会計(原価計算を含むグループ収益管理対応)
・資金(資金繰り/為替ヘッジ対応)
・グループ会社管理(海外子会社経理業務サポート)
・企画(新規設備投資/海外展開)
・海外現地に駐在してグルーブ会社を管理

■やりがい:
ジョブローテーションを通じて、経理・企画業務を幅広く経験することにより、成長を実感することが出来ます。また、将来的にはグループ会社で海外駐在員として働くチャンスもあります。

■所属部門:
経営企画部(経理・財務グループ)は7名で構成されております。
比率:20代一人、30代二人、40代二人、50代二人
雰囲気:ベテランの方が多く、不明点・質問あればすぐに相談できる環境です。

■働き方:
・年間休日は123日と他社と比較しても日数は多いと思います。
・有給:1年目から20日付与。閑散期中に有給を取ることは可能
・育児、介護等で出勤が困難な場合は在宅勤務の相談可能(部分在宅)
・フレックス制度あり
・残業時間:平均20時間(繁忙期20~40時間)

■同社について:
◇エレクトロニクス市場に革新的技術を用いたボンディングワイヤ及びマイクロソルダーボールといった半導体の重要な部材の製造・販売事業を展開。フィリピン・マレーシア・中国に海外拠点を設け、グローバルに事業を推進しています。
◇日本製鉄株式会社の先端技術研究所との緊密な研究体制により、新機能製品の商品化やボンディング特性の基礎評価、マイクロソルダーボール特性の基礎評価などを行っています。
◇エレクトロニクス業界の一員としての役割・重要性を自覚し、様々なニーズに応え顧客の高い信頼と満足を得ると共に、事業の発展および社会・経済の発展に継続的に貢献していきます。
◇製品について:ボンディングワイヤは、半導体素子の電気信号を半導体パッケージ外部に伝えるための接続素材です。
求める経験 / スキル
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・決算、税務のご経験のある方

■歓迎条件:
・マネジメント経験のある方(業界及び人数不問)
従業員数
300名
勤務地

埼玉県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
300名
仕事内容
半導体接続材料であるボンディングワイヤや、マイクロソルダーボールのセールスエンジニア。

当社の製品は半導体のパッケージング製品に幅広く使用されており、製品や技術をどのように活かしていくことができるか、直接お客様と折衝をしていただきます。

1.顧客ニーズのヒアリングと社内技術部門との連携。
2.顧客の技術課題に対するソリューション提案
3.展示会などでの商品紹介。
4.営業計画、市場調査、需要景気予測などの作成。
5.既存顧客へのルート営業および新規顧客開拓。


※将来的には海外顧客へのプレゼン、交渉、折衝などもご担当いただきます。(海外出張もあり)
※営業活動を推進するにあたり、開発部や製造部を巻き込んでプロジェクトを進めていただきます。

今後は半導体業界だけでなく、パワーデバイスや自動車業界など新しい業界への進出をミッションとしています。
求める経験 / スキル
【必須】
ビジネスレベルの英語力。
モノづくりの流れを理解している方。
※技術知識の習得に励める方。

【尚可】
・ビジネスレベルの中国語
・管理ではなく人を動かすマネジメント
従業員数
300名
勤務地

埼玉県

想定年収

750 万円 ~ 900 万円

従業員数
300名

日鉄マイクロメタル株式会社

仕事内容
■半導体素材であるボンディングワイヤの製造工場のマネジメント業務全般を担当。

1.工場内の安全管理
2.操業管理
3.品質管理
4.生産計画などの生産管理
5.操業コスト管理
6.社内・各製造拠点との調整業務
、など工場全体の管理業務全般をお任せ致します。

【キャリアパス】
・入社後は1年程度のOJTを実施のうえ、海外製造拠点へ赴任していただく予定です。※赴任時期は他駐在員(フィリピン:4名/中国:2名)の配置状況や適性により、赴任時期は変動する可能性があります。
求める経験 / スキル
【必須】
1.メーカーでの操業管理、生産管理、品質管理、生産技術などの工場管理のご経験
2.ビジネスでの英語の使用経験(TOEIC:600点以上)
3.長期的な海外赴任が可能な方(赴任先:フィリピン・中国)
従業員数
300名
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
300名

日鉄マイクロメタル株式会社

仕事内容
≪業務内容≫
・英文、和文の契約審査(取引基本契約書、業務委託契約書、NDAなど)
・各種法令遵守・リスク管理、内部通報制度の管理・運用
・内部統制対応(海外子会社を含めた内部統制整備の促進・支援、従業員アンケート対応など)
・サステナビリティ対応(RBA対応、顧客監査対応、社内教育など)

※将来的に海外拠点を含めた管理部門(総務・人事・経理など)へのジョブローテーションもあり。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・企業法務部門、内部統制・コンプライアンス推進部門での実務経験
・弁護士事務所での就業経験
・英語を使用した業務経験(文書の英文化、英文メールのやり取り)

 【あれば尚可】
・製造業での法務経験
・管理部門(総務・人事・経理など)での経験
従業員数
300名
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

従業員数
300名

日鉄マイクロメタル株式会社

仕事内容
入社1年~2年ほど本社勤務後、海外拠点(子会社)に駐在いただき、管理全般をお任せします。ゆくゆくは人事総務や経営領域にも携わることが可能です。

【 具体的には… 】
・財務会計/税務(個別決算/連結決算/税務対応)
・管理会計(原価計算を含むグループ収益管理対応)
・資金(資金繰り/為替ヘッジ対応)
・グループ会社管理(海外子会社経理業務のサポート)
・企画(新規設備投資/海外展開)

< 将来的には… >
・総務人事
・内部統制、法務、サステナビリティ
などの業務領域にも携わっていただきます。

【 POINT 】
◆海外駐在を通じてグローバルに活躍
入社後1年~2年ほどは本社にて、経理財務を中心にご担当いただきます。業務を通じて事業理解を深めながら、海外拠点(フィリピンや中国)の経理業務のサポートに関わっていただく機会があります。 
その後は海外現地へ駐在。現地のスタッフや本社などとコミュニケーションを取りつつ、諸制度や管理会計の見直し・改善などを推進していただきます。
※駐在期間については、3~5年を想定しております。(会社の事情により駐在期間は前後する可能性がございます)

◆裁量の大きさ
業務改善など基本的に現地の判断に委ねているため、裁量の大きさを感じられる環境です。改善提案~実行まで一貫して携われます。
必要に応じて、現地だけでなく本社からのサポートを受けることも可能です。

◆スキル・キャリアアップを実現
海外拠点での実務・マネジメント経験を活かし、管理部門のゼネラリストや経営領域へのキャリア展開が可能です。
具体的には駐在期間後、海外現地で得たマネジメント力や問題解決力を発揮いただき、本社で管理職や経営層を目指す道や海外拠点で専門性を磨く道など、キャリアの選択肢が広がります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■経理・財務における一通りのご経験(税務や決算などのご経験)
■海外駐在勤務が可能な方(タイミングなどは会社状況による)

<歓迎要件>
■ビジネスレベル以上の英語力
■中国語の語学スキルをお持ちの方
従業員数
300名
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
300名
仕事内容
半導体接続材料のボンディングワイヤの開発/解析/知財/評価に関する業務を担当しマネジメントしていただきます。配属予定である技術開発部には以下の業務があります。これまでのご経験や適性を踏まえ、入社後にお任せする業務を決定いたします。

1. 新商品の試作・SEM/EDS/EBSDを中心とした材料の解析・分析・評価
2. 新製品に関する特許調査・出願
3. イオンビームや機械研磨により試料加工
4. 既存ボンディングワイヤの改善の試作・解析
5. 信頼性試験の対応(投入・評価・解析)

製品開発、不良解析、特許出願まで、幅広い分野での技術・知識が習得できます。自分が開発から携わったものが商品化されると非常にやりがいを感じることができます。
求める経験 / スキル
【必須】理工学系学部(化学 / 材料 / 金属等)卒、または金属材料分野の基礎知識

【尚可】① 知財業務の経験
    ② 分析・解析業務の経験
    ③ 英語力
従業員数
300名
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
300名
仕事内容
環境・安全・防災に関する業務をご担当いただきます。
配属予定である環境安全部には以下の様な業務があります。
これまでのご経験や適性を踏まえ、入社後にお任せする業務を決定いたします。

1) ISO14001環境マネジメントシステムの事務局業務(環境マネジメントシステムの維持・管理・改善)
外部機関による監査対応、内部監査の企画・運営

2) 安全衛生関係の体制整備とその維持・管理
安全衛生委員会の運営、労働災害発生時や安全衛生事故発生時の対応(行政対応)、社内教育の推進、遵法に関わる業務

3) 防災関係の体制整備とその維持・管理
防災訓練の実施、社内教育の推進、遵法に関わる業務

4) 化学品安全に関わる業務
化学物質の適性管理業務等

5) 顧客対応業務
顧客からの当社環境管理活動等に関する調査依頼への対応業務

6) 産業廃棄物管理体制の整備・維持・管理
電子マニフェスト管理、委託業者の管理等

7) マネジメント業務
環境安全部の人材育成、業務管理等
求める経験 / スキル
【必須】メーカーでの安全衛生管理・環境管理・防災部門での実務、及びマネジメントのご経験
【尚可】ピープルマネジメント経験
従業員数
300名
勤務地

埼玉県

想定年収

650 万円 ~ 830 万円

従業員数
300名
仕事内容
【職務内容】
人工関節を中心とした製品の販売および、その製品に付随する手術の立会がメインの業務となります。医師や医療スタッフへ手術計画や製品の使用方法等のアドバイスを行っていただくことや、医師の手技にあわせて担当の医療スタッフ向けにマニュアルをアレンジいただくこともあります。
また、当社製品を取り扱って頂く特約店に対し、情報提供や情報交換を行っていただきます。
既存顧客の深耕営業がメインとなりますが、シェア拡大の為、新規顧客の開拓業務も行って頂きます。
医師、医療スタッフ、特約店との信頼関係の構築が大事な仕事です。営業活動と同時に、安全確実に手術が終了するために医療従事者のサポートを行えるよう、ご入社後は製品知識に加え手術手技の座学は勿論、OJTによる育成教育を数多く行っていきます。
おおよそ3ケ月~半年を目途に営業の独り立ちを目指して頂きます。

【配属先のミッション】
日本人の骨格に合った人工関節を提供する事を目的に、日本国内大学病院と協力して製品開発を行って参りました。その結果、現在では人工股関節摺動面材料AqualaやAZUL、抗菌機能が期待されるAG-PROTEXなどの製品技術開発に成功して国内を中心にOnly One技術を持つ製品を提供しております。海外製品が80%以上のシェアを占めている国内人工関節業界において国産としてはNo1の地位を確保しているものの全体では第3位のポジションです。コア技術を更に活かし、まずは国内シェア第2位を目指しています。
また営業部としてはオーソペディック営業部は弊社のメディカル部門において最大の売り上げと利益をあげています。今後のさらなる新規事業へのチャレンジを可能とするため更に強い営業体制を築き京セラのメディカル事業を牽引して参ります。
担当製品:https://www.kyocera.co.jp/prdct/medical/

【本ポジションの魅力】
手術に立ち会ったり症例の相談を受けることが比較的多くあり、医師や医療従事者とより深い関係が構築できます。手術はチームで行う作業であり関係者との一体感を感じられる仕事です。人工関節手術は患者様のQOLを格段に改善します。自分の知識と経験によって患者様に必要なインプラントや器具を提案し、患者様が日常生活を痛みなく健康に過ごされるようになったことを手術に携わった関係者から伺うことがあり格別の喜びとやりがいを感じられます。
求める経験 / スキル
≪必須経験・知識≫
・人工関節に関する深い知見があり、以下のような営業経験を有する方
 人工関節業界の営業経験
 整形外科関連医療機器メーカーでの営業経験
 整形外科分野を経験したことのある医療機器卸売業
 外科系の医療機器卸売業(手術室への入室経験)
・普通自動車運転免許
≪歓迎する経験・知識≫
・語学力(英語文献を理解するため)
・高いコミュニケーション能力
・情報収集、分析、課題抽出力
従業員数
81,209名 ((持分法適用子会社、持分法適用関連会社は除く。2022年3月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
81,209名 ((持分法適用子会社、持分法適用関連会社は除く。2022年3月31日現在))
仕事内容
■業務内容:
管理職候補として下記業務を行うメンバーをリードしていくポジションです。プロジェクト推進・進捗管理能力を生かしてご活躍をいただくことを期待いたします。
・基本設計
・詳細設計
・実装(プログラミング)
・保守・運用・障害対応
※基本的には自社で内製化をしており、まれにアウトソースをするケースもございます。

【開発環境】
・OS:Windows
・言語:ExcelVBA、C#、VB
・その他ツールやフレームワーク:Visual studio 6.0, Visual studio2019~, .NetFrameWork4.5~

【同社について・魅力】
・研究開発型の企業であり、高い収益率を有する日本発グローバル企業です。
・給与・賞与は業績貢献度に応じて支給され、年次に関わらず貢献すれば思い切った賞与支給を行いますので社員の平均実績年収は、上場企業中で高いランクになっており、この点も当社の特長であります。(賞与実績:2024年度年間4.5ヶ月)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・VBA、C#、VBでの開発実務経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・装置メーカー、真空業界でのご経験をお持ちの方
従業員数
533名 (単体:96名)
勤務地

埼玉県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
533名 (単体:96名)
仕事内容
■□プライム市場/スマートフォンや自動車、カメラなどに使われている真空成膜装置業界のパイオニア企業の中核を担うポジションの募集■□

■業務内容:
同社の成膜装置の機械設計をお任せします。
具体的には…
・要求仕様まとめ  
・構想設計
・詳細設計  
・図面作成  
・客先提案図面の作成  
・既存製品の改善や不具合の解消

【期待する役割】
同社の技術開発センターにて、成膜装置の機械設計をお任せします。
ゆくゆくは管理職として組織にマネジメントもお任せしたいと考えております。

【同社について・魅力】
・研究開発型の企業であり、高い収益率を有する日本発グローバル企業です。
・給与・賞与は業績貢献度に応じて支給され、年次に関わらず貢献すれば思い切った賞与支給を行いますので社員の平均実績年収は、上場企業中で高いランクになっており、この点も当社の特長であります。(賞与実績:2024年度年間4.5ヶ月)
求める経験 / スキル
【必須要件】
■機械設計のご経験(7年以上)
■CADを用いた設計経験(3年以上,CADの種類は問わず)

【歓迎要件】
・真空成膜装置、半導体製造装置、移載機、搬送装置、各種産業ロボットを使用した設計経験がある方
従業員数
533名 (単体:96名)
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
533名 (単体:96名)

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社

仕事内容
~フレックス/年間休日120日/就業環境◎/自家用車通勤可~

■業務内容:
・購買業務全般のとりまとめ
・方針策定、部員の教育全般
・サプライヤー対応、海外工場との連携とフォロー

■企業の特徴/魅力:
EMSでは、国内トップクラスの実績を誇っております。モノづくりの拠点として、日本・中国・ベトナム・タイに、営業拠点は日本・中国に展開しております。
事業領域は車載部品を基軸として、産業機器やOA機器、ICTなどの分野にも展開しており、国内メーカ様から国外メーカ様まで幅広い業界のものづくりをサポートさせていただいております。
求める経験 / スキル
■必須要件
・エレクトロニクス業界での購買または営業経験(10年以上)、管理職経験
・基礎英会話(単独で海外出張ができるレベル)

■歓迎条件:
・海外勤務経験
・仕入先メーカー各社の上層部とのリレーション
勤務地

埼玉県

想定年収

800 万円 ~ 970 万円

仕事内容
シリコン/SiC/GaNに代わる「究極の半導体」と言われるダイヤモンド半導体の世界初の社会実装に向けて,ダイヤモンド半導体のMMIC・パワーアンプの設計開発を主に担当いただきます。

■高周波デバイスのパッケージング・システム化に向けた設計 ■RFのEDAツールを使用し,設計プロセスを効率化 ■高周波トランジスタや受動素子のモデリング ■プロジェクトの進行管理 【ダイヤモンド半導体とは】◆高温環境/高放射線環境への耐性が高く,高出力高周波素子としてのポテンシャルがあり,シリコン/SiC/GaNに代わる「究極の半導体」と言われています。◆宇宙領域/次世代携帯基地局等での活用が期待されています。
求める経験 / スキル
【必須】
デバイスにおけるMMIC・パワーアンプの設計開発経験
※材料はGaNがベスト。GaAs/SiGe/LDMOSの経験がある方も検討可能です。
勤務地

茨城県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
~製造業のIT化に関わりたい方へ~

■職務内容
・社内WEBシステムやITツール、製造現場で使うモバイルシステムをユーザー リクエストに応じて企画・要件定義から開発、運用まで一貫して携わる。
・グループ間のデータ共有を促進するためのツール開発を行う。
・基幹システムとのユーザーインターフェースや計測機とクライアントPCをつなぐミドルウェアの開発にも関与。
・エンドユーザーは東京精密グループの社員であり、開発したシステムの使用方法について責任を持って最終的に関与する。

将来的にはチームリーダーなどのポジションを目指すことも可能です。

■就業環境:
 離職率3%以下、平均残業25.3時間、有給取得率7割以上と、就労バランス良好な環境です。また、水曜日のノー残業デーや社員食堂の設置、社内サークル活動の資金援助、男女共に育児休暇の取得率が向上している等、社員が働きやすい環境を整えています。その他、ヒューマンスキルや英語・実務等100種類以上の教育講座等を用意、受講料の100%を補助するなど、社員の成長面も強力にバックアップしています。
 中途社員の定着率も高く、入社後1年で社員の教育を担当する等PJの中核メンバーとして活躍している社員もおります。
求める経験 / スキル
【必須】
■ASP.NET(C#)を用いてのWEBシステム開発経験をお持ちの方
■NET(C#、VB.NET)言語を用いてのWindowsアプリ開発経験をお持ちの方■JAVAやPHPを用いてのWEBシステム開発経験をお持ちの方

【歓迎】
■データベースの設計やチューニング経験
■HTML,JavaScript言語を用いたフロントエンド開発経験
■生産管理や在庫管理などの製造系システムの開発経験をお持ちの方
従業員数
197名 (2025年4月現在)
勤務地

茨城県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
197名 (2025年4月現在)
仕事内容
~エンジニアとして上流工程に関わりたい方歓迎~

■職務内容
・基幹システムの販売管理モジュールの保守・運用
・エンドユーザーとのコミュニケーション
・不具合解消に向けたヒアリング
・改善要望の回収
・要件定義
・WEB会議での八王子事業所の開発チームとの連携

■就業環境:
 離職率3%以下、平均残業25.3時間、有給取得率7割以上と、就労バランス良好な環境です。また、水曜日のノー残業デーや社員食堂の設置、社内サークル活動の資金援助、男女共に育児休暇の取得率が向上している等、社員が働きやすい環境を整えています。その他、ヒューマンスキルや英語・実務等100種類以上の教育講座等を用意、受講料の100%を補助するなど、社員の成長面も強力にバックアップしています。
 中途社員の定着率も高く、入社後1年で社員の教育を担当する等PJの中核メンバーとして活躍している社員もおります。
求める経験 / スキル
【必須】
■システムの開発もしくは保守経験

【歓迎】
■販売系/受注管理システムのご経験(工程不問)
■受注・販売に関する業務知識
従業員数
197名 (2025年4月現在)
勤務地

茨城県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
197名 (2025年4月現在)
仕事内容
■業務内容:
IPOを目指す同社管理部門(総務、経理、公開準備等)でスタッフとして下記業務をお任せします。
・経理業務
・財務業務
・IPO関連業務

■同社の魅力:
・群馬県で2社目となるグッドカンパニー賞を受賞、他にも群馬イノベーションアワード2013入賞、群馬県優良企業表彰「大賞」受賞、更には、経済産業省から地域の経済成長を牽引する「地域未来牽引企業」にも選定された企業です。
・退職金、家族手当、住宅手当など、福利厚生が充実しております。
・数多くの特許や表彰を受けており、現在上場準備中です。

■就業環境:
・リモートワーク可
・転勤無し
求める経験 / スキル
■必須条件
・経理経験5年以上
・日商簿記2級以上

■歓迎条件:
・株式公開業務に興味のある方
・総務業務の経験
従業員数
60名
勤務地

群馬県

想定年収

410 万円 ~ 610 万円

従業員数
60名
仕事内容
■既存顧客のフォロー
■営業関連資料作成
■見積書作成
■顧客管理
■新規お客様の開拓 等

【具体的業務】
顧客の開発部門や技術部門、研究所等へ当社の技術を提案したり、新製品を共同で企画・開発する営業活動です。
求める経験 / スキル
下記いずれかの経験者の応募をお待ちしております。

■工業製品(電子機器、FA機器、医療機器、電子部品等)の営業の経験がある方
■電子機器、FA機器、医療機器の設計のご経験をお持ちで技術営業や提案営業に興味がある方
■電子部品、デバイスの販売(専門商社)のご経験のある方
■産業機械や工作機械などメーカーでの営業経験がある方
■機械設計、エレクトロニクス分野のエンジニアから営業に転身したい方
■習得した技術ノウハウを営業に活かしたい方
従業員数
60名
勤務地

群馬県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
60名
仕事内容
【上場を目指す群馬県の注目企業/成長フェーズの企業を縁の下で支える/福利厚生充実】
ME(医療)機器、ハイテクFA機器の開発を手掛ける研究開発型企業である当社にて、購買業務をお任せいたします。

■業務内容:
電子部品や板金など資材の調達、協力会社の選定、開拓、仕入先の管理、開拓を行っていただきます。
・価格交渉
・納期管理
・在庫管理
求める経験 / スキル
【必須】
■何らか購買、営業、生産管理などの経験お持ちの方

【歓迎】
■電子部品や板金などを扱った経験お持ちの方
従業員数
60名
勤務地

群馬県

想定年収

315 万円 ~ 580 万円

従業員数
60名
仕事内容
組み込みソフト(C言語、アセンブラ)開発の中核メンバーを求めています。
ソフトだけでなく、ハードやメカニズムの知識を得ることができるので、総合的な知識を持ったエンジニアに成長できる環境にあります。


【会社概要】
自動制御技術、微小信号処理技術、パワーエレクトロニクスの3つのコア技術で(1)ME(医療)機器、(2)FA機器、(3)半導体関連機器を開発。
ベンチャー企業育成制度「創造的中小企業創出支援事業」の群馬県適用第1号となる。
グッドカンパニー賞や群馬県優良企業表彰「大賞」を受賞。地域未来牽引企業。
求める経験 / スキル
【必須】
■3年程度の組み込みソフト開発経験

【歓迎】
■仕様書作成業務の経験をお持ちの方
■プロジェクトリーダーの経験のある方
■部下をマネジメントし、教育した経験のある方
従業員数
60名
勤務地

群馬県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
60名

大熊ダイヤモンドデバイス株式会社

仕事内容
シリコン/SiC/GaNに代わる「究極の半導体」と言われるダイヤモンド半導体の世界初の社会実装に向けて、世界初となるダイヤモンド半導体工場の立上げに関する業務を担当いただきます。

【ダイヤモンド半導体とは】
■高温環境/高放射線環境への耐性が高く、また高出力高周波素子としてのポテンシャルがあります。
■耐熱性/耐放射線性が極めて高く、宇宙領域や次世代携帯基地局等での活用が期待されています。

【当社について】
福島第一原発での事故をきっかけに、国家プロジェクトとして集結したメンバーが中心となり設立された「大熊ダイヤモンドデバイス株式会社」は、福島第一原発のある「福島県大熊町」に由来しています。私たちの技術は、国家プロジェクトを経て培われた高度な知見を基に、世界で唯一垂直統合での製造工程ノウハウを獲得し、既に世界初のダイヤモンド半導体アンプの試作にも成功しております。2026年には、世界初のダイヤモンド半導体工場を大熊町にて稼働させる予定であり、福島第一原発の廃炉実現のみならず、未来のエネルギー・通信基盤を支える革新的な一歩となります。
求める経験 / スキル
【必須】
・経営に関する知識と感覚
・課題解決能力
・論理的思考力
・コミュニケーション能力

【尚可】
・半導体業界の知見
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
当社はこれまでにこの自動制御分野で数々の特許を取得してきました。今後はさらにこの技術を研ぎ澄まし、
1,医療機器では、人の命に最も近いところで使われるクラス3と呼ばれる高度管理医療機器、
2,半導体機器では、5Gやパワーエレクトロニクスと言われる半導体生産に必要不可欠な周辺装置、
3,FA機器では、パワーエレクトロニクス機器、インバータ、ドローン用モータ制御装置などの製品に展開していきます。

以上の機器開発で、下記2点のいずれかを満たす方を募集します。
■開発・設計案件の要求仕様書が作成できる
■温度制御回路・モーター制御回路・インバータ回路・電源回路・信号処理回路・ME機器のハード設計のいずれかの回路設計経験者
求める経験 / スキル
【必須】
■電子回路設計経験3年以上
具体的には・・・
弊社の機器開発で、下記2点のいずれかを満たす方を募集します。
■開発・設計案件の要求仕様書が作成できる
■温度制御回路・モーター制御回路・インバータ回路・電源回路・信号処理回路・ME機器のハード設計のいずれかの回路設計経験者

【歓迎】
プロジェクトリーダー 、またはプレイングマネージャーのご経験がある方
勤務地

群馬県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

転職支援サービスお申し込み