求人・転職情報
86件中の1〜50件を表示
【具体的には】
■自動車部品（マフラー、DPFなど）の新商品開発業務
■製造工程の設計・改善による生産効率の向上
■品質管理体制の構築と運用
■在庫管理システムの最適化
■製造コストの分析と削減施策の立案・実行
■新たな洗浄機や生産設備の設計・導入
■製品品質の向上に向けた技術開発
■環境に配慮した製品開発のための調査・研究
■製造部門との連携による生産性向上施策の推進
■新技術導入による製造プロセスの革新
1.「工場の創造主」になれる
大手では歯車の一部ですが、ここではライン設計から将来の精錬プラント建設まで、全てを自分の設計思想で作れます。裁量の大きさが圧倒的です。
2.社会的意義の手触り感
自分の技術が「日本の物流インフラ崩壊」を防ぎ、「CO2削減」に直結するという明確な貢献実感があります。
3.希少なキャリア形成（マルチエンジニア）
「機械設計」×「化学プロセス」×「経営戦略」という、市場価値の高いクロスオーバーなキャリアを築けます。
4.柔軟な働き方と待遇
フレックスタイム制導入。U・Iターン希望者には「引越し費用全額負担」「借上げ社宅制度」等の手厚いサポートを用意しています。
・生産技術・設備設計の実務経験（5年以上）
・メカトロニクス（機械＋電気制御）の基礎知識、CADを用いた治具
・設備設計スキル
・現場の作業員と円滑に連携できるコミュニケーション能力
■歓迎スキル
・化学・素材工学のバックグラウンド（将来の精錬事業のため）
・自動化ライン（PLC制御、産業用ロボット）の導入経験
・マネジメント経験（数名〜10名程度）
岡山県
563 万円 ~ 1,330 万円
求職者様のご経歴に合わせ、以下いずれかの業務をお任せいたします。
■概要①
・建築の企画設計部門にて建屋計画担当者として業務を推進いただき、建設プロジェクト全体のマネジメントをご担当いただきます。
※一級建築士、もしくは二級建築士の資格が必要となります。
■概要②
・インフラの企画設計部門にてインフラ計画担当者として業務を推進いただき、建設プロジェクトの一貫で必要となるインフラ供給計画のマネジメントをご担当いただきます。
<具体的には>
・関係部署と調整しながら建築計画の概要を固め、それを設計事務所や施工業者と協力し具現化し、その過程にある法規則への対応として行政折衝や、予算や日程、品質の管理業務をご担当いただきます。
【当ポジションの魅力】
・基幹的人材としてスキルアップを図るだけでなく、ファシリティマネジメントとして全社統括いただけることも期待しております。
・当業務はモノづくりの基盤となる建屋／インフラ等を新たに描き造ってゆく仕事です。
プロとしての自覚を持ち、建設のプロとして生産サポートし、後世に残る工場づくりで、働く仲間の屋台骨を支える重要な仕事です。また、自分が考える企画設計が施主の立場で実現できる、非常に大きなやりがいを得られる業務でございます。
【配属部署】
環境プラント技術部 主査（プラント企画）
【配属先ミッション】
■環境プラント技術部
環境法令や建築系法令を遵守管理し、環境側面（エネルギー、資源、廃棄）および建築側面（建屋、インフラ）を維持、運営しながら、事業活動をサポートする。
■主査（プラント企画）
工場施設における建屋・インフラの新設・改修計画を具体化し、構想から計画、実行までのプロジェクトをマネジメント。建築計画（建屋・インフラ）の側面から事業活動をサポートする。
【職場環境】
・残業：30h/ave
・リモートワーク：利用可
・出張：基本的にございません
・転勤：基本的にございません
・職場雰囲気：
環境プラント技術部 主査（プラント企画）は総勢15名、平均年齢35歳程度と、中堅社員が多く活躍する組織です。製造業において特異な建築やインフラの知見を持ったメンバーで構築され、働く人の為、生産を安定稼働させる為に活動し、周囲から信頼される職場です。
以下、いずれかの要件に当てはまる方
・建築士(1級or2級)の資格をお持ちの方
・インフラの企画設計業務のご経験をお持ちの方
【歓迎要件】
以下いずれかに当てはまる方
・建築整備士、または電気主任技術者の資格をお持ちの方
群馬県
541 万円 ~ 非公開
株式会社SUBARU
求職者様のご経歴に合わせ、以下いずれかの業務をお任せいたします。
■概要①
・建築の企画設計部門にて建屋計画担当者として業務を推進いただき、建設プロジェクト全体のマネジメントをご担当いただきます。
※一級建築士、もしくは二級建築士の資格が必要となります。
■概要②
・インフラの企画設計部門にてインフラ計画担当者として業務を推進いただき、建設プロジェクトの一貫で必要となるインフラ供給計画のマネジメントをご担当いただきます。
<具体的には>
・関係部署と調整しながら建築計画の概要を固め、それを設計事務所や施工業者と協力し具現化し、その過程にある法規則への対応として行政折衝や、予算や日程、品質の管理業務をご担当いただきます。
【当ポジションの魅力】
・基幹的人材としてスキルアップを図るだけでなく、ファシリティマネジメントとして全社統括いただけることも期待しております。
・当業務はモノづくりの基盤となる建屋／インフラ等を新たに描き造ってゆく仕事です。
プロとしての自覚を持ち、建設のプロとして生産サポートし、後世に残る工場づくりで、働く仲間の屋台骨を支える重要な仕事です。また、自分が考える企画設計が施主の立場で実現できる、非常に大きなやりがいを得られる業務でございます。
【配属部署】
環境プラント技術部 主査（プラント企画）
【配属先ミッション】
■環境プラント技術部
環境法令や建築系法令を遵守管理し、環境側面（エネルギー、資源、廃棄）および建築側面（建屋、インフラ）を維持、運営しながら、事業活動をサポートする。
■主査（プラント企画）
工場施設における建屋・インフラの新設・改修計画を具体化し、構想から計画、実行までのプロジェクトをマネジメント。建築計画（建屋・インフラ）の側面から事業活動をサポートする。
【職場環境】
・残業：30h/ave
・リモートワーク：利用可
・出張：基本的にございません
・転勤：基本的にございません
・職場雰囲気：
環境プラント技術部 主査（プラント企画）は総勢15名、平均年齢35歳程度と、中堅社員が多く活躍する組織です。製造業において特異な建築やインフラの知見を持ったメンバーで構築され、働く人の為、生産を安定稼働させる為に活動し、周囲から信頼される職場です。
以下、いずれかの要件に当てはまる方
・建築士(1級or2級)の資格をお持ちの方
・インフラの企画設計業務のご経験をお持ちの方
【歓迎要件】
以下いずれかに当てはまる方
・建築整備士、または電気主任技術者の資格をお持ちの方
群馬県
550 万円 ~ 1,000 万円
株式会社SUBARU
生産設備の保守・保全に関する業務をお任せします。
自動車の製造部門・工場、パワーユニットの製造部門・工場等、ご経験や適正に応じた勤務場所にてご就業いただきます。
具体的には…
・生産ライン設備の保守保全に関する実務
(日常点検、定期点検、トラブル発生時の対応、メーカーとの調整業務 等)
・設備導入に伴う設備仕様の確認や関係部署との調整、不具合確認立合い・検収などの業務 等
※担当はメカ・エレキと分担しておらず一連の保守・保全業務をお任せします。
※スキルアップ後は北米工場の支援で海外に出るチャンスもあります。
【配属先】
モノづくり本部 保全課(1課～3課のいずれか)
【配属先ミッション】
第１、２、３製造部いずれも、自動車製造に必要な設備メンテナンスを担当しておりますが、第１製造部では、ＢＲＺ、レヴォーグ、レイバック、クロストレック、インプレッサを、第２製造部ではレガシィ、フォレスター、インプレッサを、第３製造部では全車種のエンジン・トランスミッションを担当しております。
【このポジションの魅力】
・工場の安定稼働は、本ポジションが担う日々の生産設備の保守・保全業務に支えられており、安定して車体やパワーユニットの製造ができるからこそ、世の中の多くの皆様に当社のクルマをご愛用頂くことができます。製造に関わる一員として、街を走る当社のクルマを見た際には大きな感動と誇らしさを感じることができます。
・自動車を製造する生産設備(ロボット・搬送機・塗装機 etc…)について詳細な知識を得ることができます。
【入社後のキャリアイメージ】
・入社から一年間は保全学校(※)やOJTで教育訓練を受けつつ、並行して実務を担っていただきます。その後は、場合によっては他保全課への社内ローテーションも活用しながら段階的にスキルアップに励んでいただき、早期のチーフクラスへのキャリアアップを期待しています。
※保全学校について
中途でご入社の場合でも一律にスキルを研鑽頂くことを目的として、保全学校に通学頂く予定にしております。
【働き方】
・残業時間：月平均30H
・出張：有(必要に応じて発生します)
【職場雰囲気】
・第1保全課～第３保全課は総勢400名程。
２０、３０代の方が多く活躍する活気のある組織です。
ベテランの方も親身になって接してくれるため、サポート体制も充実しているように感じております。
・安全とスピードを両立させるために繰り返し訓練と教育を行い保全のプロを目指している職場につき、安全面、技術面において学ぶ機会が多くございます。キャリアアップを希望されている方からのご応募、心よりお待ちしております。
・メーカーでの設備保守・保全のご経験／3年以上 (メカ・エレキの領域不問)
【求める人物像】
・臨機応変の柔軟な対応が求められるため、機械・電気を問わず幅広い知識を有する方は歓迎します。
・当社の設備保全では、コトを自分事に捉え能動的に取り組む姿勢が特に重要であると考えます。考え方に共感いただける方、今後のスキルアップに貪欲な方は特に歓迎します。
群馬県
550 万円 ~ 1,000 万円
【具体的な業務内容】
ご自身の専門性を活かして、製作所内の部門横断的なDX推進をリーディングして頂き、ゆくゆくは国内外の拠点でグローバルにご活躍頂くことを期待します。
●設備稼働・生産状況などのデータの見える化、分析基盤構築
●各部門（生産技術・製造・物流等）を横断する業務データの統合・活用支援
●工場内のスマート化・DXに向けた企画立案、導入、効果検証
●サプライチェーン・物流を含む領域横断全体最適の一元化推進
●ソリューション導入におけるシステムベンダーとの連携・ディレクション
※コードが書ける方は尚歓迎ですが、導入・企画・要件定義フェーズをリードできる方であれば問題ありません。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります
【やりがい・魅力】
●机上のIT化ではなく、“現場の困りごと”に寄り添って改善を進めるスタイルのため、ソフト×ハードで推し進めるDX化に携わることができ、トライアンドエラーを繰り返しながら、現場の仲間と一緒に成果を出せる実感があります。
●技術進化の早い領域を幅広く学びながら、 「もっと現場に近い場所で、自分のアイデアを活かしたい」といった志向をお持ちの方にとって、最適なチャレンジフィールドです。
●現場経験が豊富なエンジニアが多い中で、構想・企画・巻き込みを担える「DXリーダー」は希少な存在。将来的にはプロジェクトリーダーや国内外での活躍、全社DXテーマの中核も担えるキャリアが描けます。
【社員の声】
●経験年数7年目 Aさん・食品業界から入社
モノづくりを支えるデジタル技術を幅広く経験できる環境です。様々な年代や職種の方々と協力し、データ収集からデータ活用まで幅広い技術を習得することができ、ボトムアップ型の環境で自己実現が可能です。
●経験年12年目 Bさん・生産設備業界から入社
IT（情報技術）/OT（制御技術）の専門家と同じチームで活動でき、知見を広げながらDX推進に貢献できます。
フレックス制度を活用し、仕事とプライベートを両立しながら、専門性を活かして成長できる環境が魅力です！
【配属部署について】
新しく組織再編され、中途採用者が多く在籍しており、幅広いバックグラウンドを持つメンバーで多様性が高い環境です。各メンバーが得意領域を保有し、相互補完しながら業務推進するデジタル技術のエキスパート集団です。
同部門に生産設備のエキスパートが在籍し、ハード領域との連携がスムーズなのも魅力です。
●製造業における生産情報システム構築・活用（特にアプリ/データベース/ネットワーク等）に関する業務のご経験
【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】
●データ基盤（見える化／DB設計）やAI・IoTの導入支援経験
●コンサルティングファームやSIerでの製造業向け提案・プロジェクト経験
●システム開発の基本知識（SQL、BI、Python、ネットワーク等）
●部門横断の業務設計・要件定義・業務改善経験
【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方
●異なるバックグラウンドを持つメンバーとコミュニケーションが取れる方
●チームの状態や状況を的確に判断し、自律的かつ柔軟に行動できる方
●グローバルな視点で高い目標を掲げ、新しいことにチャレンジする意欲をお持ちの方
●三現主義（現場・現物・現実）を大切にしながら、新たな技術・スキル向上に積極的に取組める方
熊本県
590 万円 ~ 1,090 万円
本田技研工業株式会社
二輪・パワープロダクツの心臓部であるエンジン部品の加工設備は高度化・多様化が進んでいます。安定生産を維持し、進化していく工場を支える役割を期待します。
専門性の高い業務であり、技術者のキャリアとして幅広い知見を獲得することが可能です。
●エンジン部品加工設備におけるトラブル発生時の修理対応
●定期点検整備・予防保全・改良保全計画と実行の管理
●保全ノウハウの蓄積・標準化・マニュアルの整備
社内・社外の講習やベンダーを活用した最新設備知識の習得・展開もできる環境です。
ご意向に応じて
●海外拠点への設備導入・立ち上げ支援、技術支援（1-2か月程度の海外出張）
●スマート保全（IoT・センサなど）への取り組み支援や予兆診断技術の開発
も可能です。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります
【やりがい・魅力】
●製造の要であるエンジン部品加工設備を支える保全担当は、現場の信頼が厚く、トラブル復旧時の対応で、自らの手で生産現場の安定稼働を守る実感があります。
●熊本製作所内にはアルミ部品鋳造設備・部品加工設備や樹脂成型設備・塗装ブースなど主要拠点ならではの設備を揃え、多種多様な設備管理の知見を身に着けることができます。さらに同部門内のデジタル技術活用メンバーとの連携で保全技術進化を担うことも可能です。
●社内外の教育制度も充実しており、長期休みも取りやすい環境で、ワークライフバランスを守りながらスキルアップできる環境です。
【社員の声】
●経験年数15年目 Aさん
「縁の下の力持ち」と言われる保全業務ですが、一番の魅力はトラブルや困りごとを解消した際に相手から直接『ありがとう』という言葉をいただける事です。設備やメンテナンスの方法など多くの学びがあり、自身のスキルアップが図れます。五感やカラダを活用する作業から、AI等の最新技術を用いたシステム構築など、幅広い業務ができることも魅力です。
●経験年数20年目 Bさん 太陽光発電機器の生産設備保全業務から転職
私は保全として10年以上経験してきました。自分が目標にしているマルチエンジニアに向け、達成したかったことが実現できました。（海外新工場における設備導入の仕様検討で、自身の経験やノウハウを反映し、安定生産に寄与できた）自分の好奇心や意欲次第で幅広い業務にもチャレンジ出来る魅力的な職種です。
【配属部署について】
若手からベテラン層まで幅広い経験を持ったメンバーが集っており、年齢や性別などの垣根を越えて風通しの良いコミュニケーションができる部署です。多種多様な設備や機器を扱うことで、技術力も高く、積極的にデジタル技術の活用にも取り組んでいます。
以下いずれかのご経験をお持ちの方（目安5年以上）
●製造業での設備保全経験
（特に、機械系保全の経験、予防・改善・トラブル対応経験を有することが望ましい）
●産業機械／工作機械メーカーでの設備導入・メンテナンス経験
【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】
●自動車メーカー・自動車部品メーカーでの保全経験
●汎用設備・プラント系の保全経験
●加工設備（旋盤、マシニング等）の保全経験
●TPM・自主保全活動、設備改善活動への参画経験
●海外工場への設備技術支援や立ち上げ支援経験
●機械保全技能士1級所持
【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方
●専門知識の幅を広げるための学習意欲を持ち続けている方
●明るく主体的に業務に取り組める方
●自ら手を挙げて様々なことに失敗を恐れずにチャレンジしていく気概のある方
●三現主義（現場・現物・現実）を大切にしながら、新たな技術・スキル向上に積極的に取組める方
熊本県
590 万円 ~ 1,090 万円
本田技研工業株式会社
WEB面接実施中です。
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【職務内容】
自動車の変速機（トランスミッション）の主幹部品の生産を担う工場にてアルミ鋳造領域における金型の保守、保全、メンテナンス業務の全般を担ってもらいます
【具体的には】
●量産出来映えから金型起因の原因を突き止めたうえでの金型補修
●金型の点検・改修業務
●金型の使用に伴う摩耗や損傷の確認・修復
●最新技術を取り入れた金型の性能向上の取り組み
●業務改善や新技術導入による生産性向上への貢献
●技術技能伝授の為の人材育成
※交替勤務有り（主に3交替制）
※土日休み1週間ごとのローテーションとなります。（1勤⇒3勤⇒2勤）
1勤：7:00～15:35
2勤：15:45～24:00
3勤：23:50～7:10
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります
【目指す姿】
これまで鋳造と加工が分かれていたアルミ部品の製造領域を一つに統合し、「アルミ塑加工」として新たにものづくりの取組みを進化しています。将来的には、アルミ部品の需要拡大や大型鋳造マシンの導入を見据えて、より高度な専門技術の確保を目指しています。技術者が互いに切磋琢磨し、専門性を高め合うことで、強力で革新的な塑加工技術の実現を追求しています。
【配属後の期待する役割】
金型補修現場技術者として、定められた質と量を守り、人材育成も視野に入れて実務従事して頂く。
【将来の期待する役割】
金型領域のマネジメントを学び、将来的には組織をリードするグループリーダーとして活躍いただける人材を目指していただきます。
【やりがい、魅力】
●自らが手がける金型によって作られる製品が、社会に貢献する喜びを感じられます。
●金型は鋳造の要であり、その重要性は生産活動の根幹に関わることから、やりがいを感じることができます。
●与えられた業務に留まらず、自らテーマを設定し業務改善に取り組むことができます。
●良いモノづくりを体感して、他領域や他事業所との交流を経るなどしてスキルアップと自己キャリアを描く事が出来き、やりがいがある職場です
●業務に取り組むだけでなく、自らのアイデアや努力が形に残り、長期にわたってクルマ作りに貢献できることが魅力です
【社員が語る業務の魅力】
●年齢：21歳
●社会人経験年数：2年
●社員のコメント
入社２年後鋳造量産工程を経て の鋳造の要である金型補修工程に携わりました 経験が無い中先輩方に実務で教えて頂き 交替制勤務で工程を任される事が叶いました。先輩の様に金型補修のスペシャリストになりたいです。
●年齢：50歳
●社会人経験年数：32年
●社員のコメント
社内での金型補修検定に合格して 同僚や若手の指導をしています。
職場のコミュニケーションも良くやりがいを持って働いています。
【Hondaの社風・働き方】
※Hondaフィロソフィー
https://global.honda/jp/guide/philosophy.html
※仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザー
https://global.honda/jp/career/3.html
※仕事と育児の両立実現に向けた軌跡
https://global.honda/jp/career/13.html
※経験者と妻、そして上司が語る、男性の育児休職のススメ
https://global.honda/jp/career/44.html
●金型のメンテナンス経験またはプレス金型に関する実務経験をお持ちの方
【歓迎する経験・スキル】
以下のいずれかに該当される方は、特に歓迎いたします。
●溶接技能や床上操作式クレーン（玉掛けを含む）の有資格者
●アルミ部品に関する金型のメンテナンス経験をお持ちの方
【求める人物像】
●コミュニケーション力があり他者と協力して主体的に業務推進することができる方
●専門知識の幅を広げるための学習意欲を持ち続けている方
●柔軟な思考を持ち、既存情報にとらわれず問題解決やチャレンジをすることができる方
静岡県
590 万円 ~ 1,090 万円
ダイハツ工業株式会社
本ポジションでは、自動車開発における化学物質情報および材料データの処理・管理を担います。 サプライヤーから提供される材料データの収集・検証・整備を行い、国際的なデータベース（IMDS）や社内システムを活用しながら、適切なデータ管理体制を構築します。 また、部品メーカー・仕入れ先・設計部門・品質管理部門など多様な関係者と連携し、法規対応・品質向上・業務効率化に貢献する役割を担います。
具体的には、以下業務をお任せする想定です。
1. 化学物質データ管理（自社開発車両）
・国内外の環境法規（ELV指令、REACH規則、RoHSなど）に基づく化学物質情報の収集・算出
・部品メーカーからの化学物質含有情報（IMDS等）の日常管理
2. 化学物質データ対応（他社納入部品）
・他メーカーから求められる化学物質データ提出依頼への対応
・データの収集・分析・取りまとめ・報告
3. 材料データの収集・整理・入力
・部品に含まれる化学物質データを正確に管理し、必要に応じて各部署へ提供
4. データベース計算ツール運用・改善
・化学物質情報や材料データベースの更新、整合性チェック、アクセス管理
・ツールの精度確認や改善提案、DXツール導入検討
・社内利用者への操作支援・トレーニング
5. 業務プロセス改善
・データ処理や情報共有の効率化施策の立案・実行
・DX推進に関わる業務改善プロジェクトへの参画
6. 社内外との調整・連携
・設計部門、品質管理部門、調達部門、仕入れ先や納入先などとの情報共有・依頼・確認
■仕事の進め方
・複数部署と密接に連携しながら、データの正確性を担保するための情報取りまとめ、改善施策の提案・実行まで幅広く担当します。
・入社後はOJTで先輩社員と共に業務を習得し、2〜3年後には部門内で中心的な役割を担っていただきます。
※以下いずれも必須
・何らかの化学系のバックボーンをお持ちの方(※品証/品管/調達等 職種は不問)
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・英語での業務に抵抗がない方
【歓迎要件(WANT)】
・自動車業界または製造業での化学物質・材料データ管理経験
・IMDS等の化学物質管理システムの使用経験
・環境法規（ELV指令、REACH、RoHSなど）の知識
・国際標準（ISO、ASTM、JIS等）に関する知識
・材料分析業務の経験
・Officeマクロ、スクリプト、アプリ市民開発などDXに関する実務経験
・データベースや計算ツールの運用・改善経験
【求める人物像】
・将来的に海外事業体の育成にも携われるような自主性のある方
・自分で提案し、自分で解決できる能力を持つ方
・技術領域の学習に対する意欲のある方
大阪府
500 万円 ~ 900 万円
ダイハツ工業株式会社
当社、開発本部において、安全衛生管理全般をご担当いただきます。社員の安全確保と健康維持、安全規定の策定・更新、従業員への安全衛生教育を推進し、労働環境全体のリスク軽減と安全意識の向上を担います。また、設備リスクの評価や安全立会など、実践的な安全管理活動を通じて、現場での安全基盤の強化に寄与していただきます。
▼業務詳細
・安全衛生委員会・共有会の開催運営
・安全規定の制定・更新・周知
・労働・交通安全やリスク予防の推進活動
・設備リスクアセスメント・安全立会業務
・衛生教育・特別教育の企画運営
【部署の役割】
当社の開発本部の安全衛生管理として、労働災害の防止や安全教育をおこない、従業員の安全と健康を守ることが主な役割です。労働安全衛生法に基づいた施策の策定や周知もおこないます。
【仕事の進め方】
全社の安全衛生部署とも連携し、安全衛生計画に基づいて、定型業務や法改正対応、災害発生時の対応などに取り組みます。指導担当のもと、調査、解析、報告業務を学びながら、法令改正時の対応策における補助や社内に向けた周知活動も担います。
【入社後のキャリアパス】
入社後はチームリーダーの指示のもと業務を習得し、適性や経験に応じてキャリアを拡大し、将来的には、異動や全社部門へのローテーションも検討しています。
【仕事のやりがい、魅力】
従業員の安全と健康を守ることをミッションとし、開発に携わるすべての人々に安心して働ける環境を提供します。労働災害の調査、法令遵守、安全衛生教育の実施を通じて、働く人の命と健康を守ることが最大のやりがいです。
・衛生管理者資格
・製造業での安全衛生に関する実務経験
■歓迎
・各種作業主任者資格
・MOS資格
・TOEICスコア500点以上（歓迎）化学物質・有機溶剤のリスク予防活動
・疾病予防活動の実施
・設備のリスクアセスメント、安全立会など設備安全関連業務
大阪府
500 万円 ~ 900 万円
ダイハツ工業株式会社
車載品質向上に向けた各分野の性能評価をご担当いただきます。試作車両を用いた性能評価やデータ計測、官能評価および改善提案をおこない、次世代の安全・快適なクルマづくりに貢献していただきます。以下のような専門分野ごとにチームを編成し、各プロジェクトを遂行します。
【具体的には】
・実車試験の実施（テストドライバー業務を含む）
・試験前の準備（車両や設備の調整、センサ類の設置）
・各種計測機器を用いた性能データの取得・分析
・評価結果に基づく改善提案および報告書の作成
・試験環境の維持・整備、計測機器の管理
【担当分野例】
ご経験・希望に応じて以下のいずれかの分野を担当していただきます：
衝突安全評価/NV（騒音・振動）評価/信頼性評価/運動性能評価/人間工学評価/熱・空調評価/動力制御評価
【仕事の進め方】
・各分野ごとに5～10名のチーム体制で業務を行います。
・試験内容に応じて数日～数週間にわたってプロジェクトを進行します。
・試験計画、車両準備、実施、データ処理、報告までを一貫して担当します。
・他部門やグループ会社と連携しながら、製品開発に直結する技術支援を行います。
・チームワークと個人裁量のバランスが取れた働き方が可能です。
【入社後のキャリアパス】
・入社後はOJTを通じて評価フローや装置操作の基礎を習得いただきます。
・1分野で3年程度経験を積んだ後、希望と適性に応じて他分野への異動やジョブローテーションも可能です。
・中長期的には、評価業務のエキスパートまたはチームリーダー・マネジメント層としてのキャリアが期待されます。
【働き方】
・残業時間：月20～30時間程度（繁忙期含む）
・在宅勤務：制度あり（月1～2日程度／試験業務中心のため出社中心）
・出張：半年に0～2回程度(日帰り～3日）
【仕事のやりがい、魅力】
単なる評価データの取得にとどまらず、クルマそのものの“走る・曲がる・止まる”といった基本性能から、快適性や安全性といったお客様の体験に直結する領域まで、多岐にわたる車両性能を自らの手で確かめ、改善へとつなげていく役割です。
試作車両に実際に乗り込み、自ら運転・操作を行いながら、走行感覚を評価したり、専門的な測定機器を用いてデータを取得・解析したりと、机上では得られない“本物のクルマづくり”の現場を体験できます。
クルマの動きや反応を五感で捉え、それを数値とともに技術的に言語化し、開発部門へフィードバックすることで、より安全で魅力的なクルマをつくり上げるプロセスに深く関わることができます。自身の携わった試験結果が実際の製品に反映され、市場に出たクルマが多くの人々の生活を支える――そんな確かな手応えと誇りを持てるポジションです。
クルマが好きな方、走る・操作することに楽しさを感じる方、製品の本質を「動き」で捉えたい方にとって、好きを活かすことができ、また感覚と数値の両面からクルマを見つめ、技術と情熱の両方を持って向き合うことのできる環境です。
以下のいずれかの経験・資格をお持ちの方（業界不問）
・自動車整備士資格
・計測器を用いた何かしらの評価経験
・産業機械などのサービスエンジニアとしての業務経験
■歓迎
・危険物取扱者資格をお持ちの方
・ExcelマクロやPythonによるデータ処理経験
複数あり
500 万円 ~ 900 万円
ダイハツ工業株式会社
ダイハツ工業では、お客様の暮らしに寄り添う高品質・高効率な車両を提供するため、エンジン性能評価・制御適合業務を担うエンジニアを募集しています。
小型車領域で高い技術力を誇るダイハツにおいて、エンジン制御の最適化は、車両性能と環境性能の両立に不可欠な領域です。
本ポジションでは、エンジン単体から実車評価までの適合試験を担い、制御値の設計・確認・最適化を一貫してご担当いただきます。
▼業務詳細
【1】エンジン単体性能試験（エンジンベンチ）
・出力、トルク、燃費、排出ガス等の性能データを収集・解析
・点火時期、燃料噴射量などの制御パラメータを変更し、燃焼の最適化を実施
・ハイブリッド用エンジンでは、モーターとの協調領域での負荷制御・熱マネジメントも実施
【2】シャシーダイナモでの車両評価試験
・車両をシャシーダイナモにセットし、WLTCモード等の試験モードで燃費・排ガス性能を計測
・触媒設計を含めた排出ガス浄化性能の評価・チューニング
・最小燃料消費量で最大出力を出せるよう、制御設定値の最適化を図る
【3】テストコースでの実車官能評価
・実際に車両を走行させ、ドライバビリティ・乗り心地・加速・減速挙動等を評価
・エンジン制御による走行感の違いを官能評価し、目標性能への調整を実施
【仕事の進め方】
・5～10名程度のチーム体制で、各メンバーが担当領域（ベンチ／ダイナモ／コース等）を分担します
・他部署（設計・制御設計・品質保証など）からの依頼業務を正確に理解し、要件を満たすための制御調整・データ分析・評価フィードバックを担当します
・若手メンバーもOJTを通じて即戦力として育成されており、早期から実践に関与できます
【入社後のキャリアパス】
OJTや各種訓練を通じてチームの一員として実績を積んだ後、実務の中心的役割を担うチームリーダー、各試験分野のエキスパートリーダーとして活躍、開発試験のキーパーソンとなることを期待しております
【配属組織について】
3気筒系、4気筒系、ハイブリッド系、トランスミッション制御、試験設備開発など多様な職種で構成。
若手が多く活気に満ちた職場で、心理的安全性が高く、風通しのよいチーム環境が整っています
【働き方】
・残業時間：月平均30時間程度
・在宅勤務：有(出社メインの業務となります)
【仕事のやりがい、魅力】
・制御値を変えることでクルマの挙動がリアルに変化する様子を自ら体感しながら、最適化できる技術職です
・自分の関わった車両が市場で使われる喜び、お客様の暮らしと直結する開発業務に携わる実感があります
・ハイブリッド制御領域やドライブ制御（電子制御4WD等）など高度かつ先進的な領域にも関与できます
・自動車開発もしくは自動車整備に関して何かしら経験をお持ちの方
・普通自動車第一種運転免許（MT必須）
・Excel／Word／PowerPointなど基本的なPC操作スキル
■歓迎
・危険物取扱資格（乙4または丙種）
・自動車業界で実験評価の業務経験者（特にシャシダイナモ設備、エンジンベンチ設備の操作に関わる業務経験者歓迎）
■求める人物像
・自動車への強い興味・探究心を持ち、主体的に学び続けられる方
・社内外の関係者と連携し、柔軟かつ着実に業務を進められる協調性のある方
・新しい技術や業務プロセスにも積極的に取り組める前向きな姿勢のある方
大阪府
500 万円 ~ 900 万円
設備や生産ラインをスムーズに立上げ、運用管理していくために、
設備信頼性向上の取組みや設備ライフサイクルコストの最適化に向けAIを使用し最適仕様提案を出来るシステムの構築をリードしていただきます。
■自動化設備導入促進にあたり保全技術として設備コスト(設備仕様立案時、立ち上がり後のランニングコスト)の最適化を目的に
仕様検討段からのFMEA検討を実施しその結果から最適仕様の提案や設備ランニング段階で最適な保全コストを提案する業務
■設備構想をもとに、FMEA(故障モード影響解析)等、信頼性評価手法を用いてリスク抽出を行い、
耐久性・保守性など安定生産に繋げるための対策を技術的知見を基に検討・提案と仕様へのフィードバックを行うとともに予知予防保全技術を含めた設備管理技術の構築と最適なコストを考慮したメンテナンス方式を決定
■実験等による設備使用機器類の信頼性評価の実施、また設備製作における各種図面の確認や必要に応じて実機確認の立会い評価
■設備や生産ライン立ち上げ時の原理原則に基づいた故障原因の究明と本質的対策の提案実行と評価
＜職務の魅力＞
■100年に一度といわれているの自動車づくりの大変換期、電動化を迎え、生産形態も大きく変わっていくため、今後設備技術の活躍の場は限りなく広がっていきます。
■日産中長期ビジョンの重点取組みの一つである新世代設備の生産において、前例にとらわれることなく自ら原理原則を考え、アイディアを具現化し、新設備、新工法、新製品を作り上げていくことに一緒に挑戦していきませんか？
■設備設計もしくは設備立上業務の経験（設備の仕様や条件の検討,設備の安定化）
■設備管理(保全)業務や設備、使用機器の信頼性評価業務の経験
■FMEA実施経験
■Python, C言語等によるプログラミング経験
＜WANT＞
自動車業界経験：/Experience of the car industryあれば尚可/Prefferd
TOEIC：600点
＜求める人物像＞
生産SCM部門では全ての職種に共通して以下の力を持つ方をありたい人財モデルとして定義しています。
・判断力：今起きていることだけではなく、様々なものに興味関心を持ち、未来を見据えて必要なものを決められる力。
・共感力：周囲の感じていることを自分事として捉えて汲み取り、周囲と共通理解・認識を構築できる力。
・突破力：自ら主体的に考え周囲の協力を獲得しながら最後まで粘り強く行動し、今まで出来なかったことを出来るようにする力。
神奈川県
500 万円 ~ 850 万円
車両組立工場における生産設備 (圧造・車体溶接・塗装・組立・樹脂成形)の保全を通じて、工場の生産パフォーマンス向上を目的として業務を行う。
＜業務具体例＞
・設備更新計画策定と実行
・稼働向上のための保全技術/信頼性向上技術改善
・設備診断技術の適用開発
・工場保全機能(保全技術員/現場保全員)の基盤強化
＜職務の魅力＞
生産工場の設備稼働率の向上、安定化のための活動を推進すべく企画、提案、実践ができます。
解析技術、計測診断技術、データ解析といった専門性を深めつつ、人財育成計画により工場のパフォーマンス向上に貢献することで、成功の実感を味わうことが出来る職種です。
実際にモノの生産現場を見ることで、生産工場の一連の流れを学ぶことができます。
業務を通じて設備技術や保守に関する知見を広げられるとともに、多角的な視点、分析力を養うことができるやりがいのある魅力的な職場です。
・製造業(輸送機器・機械・電気・半導体・化学等)において量産設備の設計または導入、故障対策、改善、稼働率向上、保全等の経験をお持ちであること
・モノづくりが好きで、三現主義を持てる人
・車両生産工場（栃木、九州）及び関連部署 (座間、追浜、横浜)での勤務が可能なこと
※将来的にプロモーションを考慮した勤務地異動もあります。
自動車業界経験：/あれば尚可
TOEIC：600
登録資格( 経験/資格など )/Experience of the car industry
＜WANT＞
・予知保全、トラブルシューティング、新規設備導入の支援経験、スキル・設備稼働安定化を目指した改善案の企画
・推進経験、設備診断技術・自動車製造関連での設備導入
・設計・保守などの経験
・加工機の設備導入、保守経験
自動車業界経験：あれば尚可
TOEIC：600
＜求める人物像＞
・判断力：今起きていることだけではなく、様々なものに興味関心を持ち、未来を見据えて必要なものを決められる力。
・共感力：周囲の感じていることを自分事として捉えて汲み取り、周囲と共通理解・認識を構築できる力。
・突破力：自ら主体的に考え周囲の協力を獲得しながら最後まで粘り強く行動し、今まで出来なかったことを出来るようにする力。
・リーダーシップをとれる方・チャレンジ精神の旺盛な方
・現場が好きで論理的な思考、説明が得意な方
・他部署と粘り強く交渉出来る方
栃木県
500 万円 ~ 850 万円
日産自動車株式会社
①業務概要
テクニカルセンターのインフラ設備（受変電、ボイラー、冷凍機、コンプレッサー、給排水、水処理設備等）の点検修理及び運用改善を行い、開発・試作など活動を支えています。また、事業所内だけでなく、グローバルにR＆D実験設備の省エネルギー活動に貢献しています。
②業務内容
テクニカルセンターインフラ設備の点検修理、整備計画の立案と実行、その活動を主体的に推進できる人材を募集しています。
③職場環境
事業所の土台を支えるファシリティマネージメント部の一員として、環境エネルギー保全Gｒに配属されます。（技術職10名程度、現場保全職20名程度）その保全職として設備点検修理、維持管理計画の立案と実行をしていただきます。また、事業所内エネルギー供給に対して各部担当者とコミュニケーションを取りながら、業務していただきます。同一設備を管理しているメンバーと業務遂行しており、雰囲気の良い職場です。
（休日出勤：1日/月、夜間当直：2日/月、残業：10～20時間/月程度）
◆魅力ポイント◆
テクニカルセンターは執務者15,000人以上、エネルギー使用量は原油換算で30,000㎘以上、受電電力30,000ｋW以上の大事業所となり、小規模事業所では経験できない様々な設備の改善活動が可能。世の中の動向に合わせ最先端技術に触れることで自分自身を成長させられ専門性が生かせる職場です。
管理設備の停止は即時事業活動停止につながる重要業務であり、責任感のある仲間と仕事ができます。
国家資格
・第一種電気工事士
・危険物取扱 乙４
・第二種、第三種冷凍機械責任者
・第二種電気主任技術者・エネルギー管理者
・建築物環境衛生管理技術者技能講習
・フォークリフト運転技能
・高所作業車運転技能
・玉掛技能
・ガス溶接技能
・酸素欠乏
・硫化水素危険作業主任者技能等
◆将来的に目指せるキャリア◆
保全数名単位のグループをリードする監督者を目指していただきます。
希望・適正により国内工場の保全業務に挑戦することも可能です。
インフラ設備（受変電、ボイラー、冷凍機、コンプレッサー、給排水、水処理設備等）の保全又は施工管理経験者電気取扱（低高圧）特別教育受講者
◆歓迎◆
・第二種電気工事士
・危険物取扱 乙４
・第三種電気主任技術者
・各種技能講習
◆求める人物像◆
・自ら考えて主体的に行動できる方
・周囲関係者を巻き込んで、目標に向かって前向きに取り組める方
・課題認識力が高く、改善の機会があれば積極的に取り組める方
神奈川県
450 万円 ~ 800 万円
株式会社米山製作所
(プラモデルが売り上げ約５割、自動車関連が約３割、医療分野が約1割、建築資材関連が約１割)
【業務内容】
オペレーターとして、金型手配・金型修正、金型メンテナンスやプラスチック射出成形機操作（成形条件設定メンテナンス）、周辺機器操作を担当いただきます。
技量に応じて、各工場で機械保全業務も行っていただきます。
【入社後の流れ】
まず4週間は事業内容や各部署の仕事内容などについて学んで頂きます。
その後はOJTメインで本社工場、第二工場、第三工場の成形業務に慣れて頂きます。
【組織】
製造オペレーター職は、下記で対応しております。
本社工場(プラモデルメイン)では、６～７名
第二工場(医療メイン、他自動車)では、２～３名
第三工場(自動車メイン、医療、他一部プラモデル)では、３～４名
樹脂部品製造での保全のご経験
静岡県
400 万円 ~ 800 万円
大手重機建機メーカー
a)適正な請負契約が締結されるための技術的観点からの契約内容の確認
b)請負契約の適正な履行の確保のための現場の監理技術者等のバックアップ・サポート
②支社総務課における安全衛生及び総務庶務業務 ※配置される支社による
・監理技術者資格（清掃）をお持ちであること
【歓迎】
・監理技術者資格（機械、土木、水道工事）をお持ちの方
・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
北海道
360 万円 ~ 700 万円
Tesla Japan合同会社
エネルギー蓄電システムに関するサポートエンジニアとして、産業用バッテリー蓄電製品の技術支援を担当していただきます。主に、テスラの顧客や内部の自動資産監視システムから報告される機器の問題を診断・解決し、テスラ社および第三者の現場技術者と連携して対応を行います。また、顧客に納入された新規設備の遠隔立ち上げ（リモートコンミッション）にも携わり、現場および製品レベルの品質問題のサポートも行います。
このポジションは東京オフィス勤務となります。
■仕事内容
・産業用バッテリーシステムが期待通り動作しない原因を調査し、修理計画を策定します
・マイクログリッドや大規模電力網接続アプリケーションなど、さまざまな用途におけるバッテリーシステムの複雑な電気・電子・制御システムの問題をトラブルシューティングします
・テスラ顧客向け新規産業用蓄電システムのリモート立ち上げおよび運用支援を担当します（顧客仕様に応じた設定、ソフトウェア・ファームウェアの更新、ネットワーク機器の調整、機能テストなど）
・リモート診断ツールとトラブルシューティング機能を活用し、顧客および現場技術者をサポートします
・顧客の制御装置および共有メーターとの通信を可能にするため、テスラ製コントローラーのネットワーク設定を顧客要件に応じて構成します
・インバータ、電力メーター、バッテリーコントローラー、中央SCADA装置間の通信問題をトラブルシューティングします
・テスラ社内部ツールで使用されるデータ処理技術の継続的な改善を支援し、性能評価および故障検出を効率化します
１．電気理論に精通しており、特に直流電源システムまたはその他の電子システム・機器・部品に関する実務経験または知識
２．技術サポートの環境およびプロセスに精通しており、問題事例を明確かつ正確、詳細に記録できる能力
３．複数の基準に基づいて作業の優先順位を効果的に設定できる能力
４．CRMシステム、モバイル案件管理／チケットシステム、バグ追跡システムの使用経験があれば尚可
５．電気の基本概念（交流・直流、電流、電圧、抵抗、電力とエネルギーの違いなど）を理解していること
６．Linux/UNIXプログラミング環境に関する基礎知識または経験
７．通信システムおよびTCP/IPなどのプロトコルに関する基礎知識または経験（コマンドラインインターフェースを用いたネットワーク通信問題のトラブルシューティングが可能）
８．電気工学、コンピューターサイエンス、または関連分野の学士号、または同等の実務経験
９．日本語が堪能であり、少なくとも読み書き可能なレベルの基礎英語力を有していること。
東京都
550 万円 ~ 900 万円
日本飛行機株式会社
航空機の定期整備、修理、および改造作業の生産技術業務
・マニュアル及び規格等（一部担当業務では全英文）の調査
・機体整備プランニング（定期整備工程設計など）
・作業指示作成（一部担当業務では全英文）
・修理対策（一部担当業務では全英文）
変更の範囲：入社後半年間は上記業務に従事いただく予定です。
その後はご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
【事業内容】
1．航空機部分品、標的システム、ロケット部分品、宇宙機器の製造
2．航空機の修理、整備および改造
3．風力発電装置および海洋機器の製造
【会社の特徴】
★売り上げの約６割が防衛省による為、コロナ禍における影響も軽微
★神奈川県に主力工場(2か所）を有しており、生活設計が立てやすい
★国内機体メーカ5社のうちの1社（航空機整備に関しては扱う種類トップラス）
★平均勤続年数が約20年と定着率が高い
★年休取得率が約20日／年と年休取得環境が良い
・工学的思考により整備業務を技術側として支えるための主体的業務ができる者。
・マニュアルなどの英文を理解でき、それに応じた英文の作業指示書を作成できる（徐々にできるようになる）。
・マニュアル等の資料から修理対策の起案・調整・指示ができる（徐々にできるようになる）。
【歓迎スキル・経験】
・航空機整備経験がある者（A&Pライセンスあればなお良し）
・自動車製造ラインなどでの工程計画・管理・プランニング業務
・ワード、エクセル等 PC基本スキル
神奈川県
450 万円 ~ 650 万円
大型自動車免許
大型トラックの運行経験3年以上
■望ましい経験・スキル
安全管理に関する知見及び実施経験並びに法規走行
車両の保守・メンテナンスに関する知見又は、車両整備経験
基本的なPCスキル（MSWoｒｄ、Excel、メール等使用できること）
自ら積極的に仕事を取り込み業務を構築できるセルフスターター
乗用車または大型車両開発でのテスト ドライバー経験。
けん引免許
各種業務マニュアルやルール等の資料作成の経験。
テスト コース/特殊環境施設等でのテスト ドライバー実務経験。
運行管理者資格 保持者
安全管理者資格 保持者
整備士経験 (２級ディーゼル整備士免許以上)。
自動二輪車免許・大型自動二輪車免許 取得者
官能評価・定量評価等の実務経験。
運送事業者における管理者、チームリーダーの経験
神奈川県
500 万円 ~ 800 万円
グローバル最先端のものづくりを行うお客様の課題解決を、検査装置システムを通じて実現することで、自分たちや社会の安心・安全・快適な生活の実現に貢献できていることを実感できます。
グローバルに著名なメーカーや製品に自社の検査システムが活用され、品質や生産性の向上が実現されていることを共有し、喜びを感じることができます。
世界をリードする顧客の現場と直接接する機会も多く、最先端の技術や知識に触れることができるため、非常に興味深く、やりがいを感じられる仕事です。
◆業界動向と自社事業の特徴
弊社は、X線検査装置（AXI）を活用した生産工程および製品品質の改善・向上を目的とするビジネスを展開しており、グローバル市場において高い検査性能とソリューションシステムを強みとしています。特に、車載部品や5G、生成AI関連インフラなどの高品質な製品を製造するメーカー、さらにはそのメーカーに部品を供給するティア2企業に対して検査装置を提供しています。これにより、製品の品質向上および生産性向上を支援し、安心で安全な社会の実現に貢献しています。
◆部・チームの業務概要
母体となる検査システム事業（以下ISD）は、基板実装のはんだ外観検査装置において30年以上の歴史があり、世界トップクラスのシェアマーケットを誇ります。主な製品は、カメラ画像およびX線を活用した検査装置であり、特にX線検査装置は急速に成長を遂げています。
ISDのエンジニアリングを担う我々のグローバルエンジニアリングセンター（以下GEC）は、ISD製品の顧客サポートおよびサービスのグローバル統括を担うHQ機能を有しており、商談獲得のための営業支援や、顧客のQCD（品質・コスト・納期）を向上させるための運用サービスのサポートを提供しています。さらに、新しいサービスモデルの展開を実施しており、エンジニアリング企画・実行の中心として重要な役割を果たしています。
日本国内から国内外の顧客に対して検査機器およびその周辺ソフトの販売、納入、メンテナンスを提供することをミッションとし、グローバルの販売拠点に対する商談のリモートおよびオンサイト支援や、システム導入後のサポートを行っています。今後、事業拡大が見込まれる半導体業界に対し、新たな検査ニーズを捉え、課題解決提案を行い、商談の獲得を目指しています。
国内の主な活動拠点：草津（滋賀）、東京、名古屋
主な海外販売拠点：北米（シカゴ）、EU（オランダ）、中国（蘇州）、台湾、アジアパシフィック（タイ、インド）
◆就業後、担っていただきたい具体的な仕事内容
半導体業界に関わる大手顧客に対する既存および新規の商談において、顧客のニーズや現場の品質課題を把握し、その解決提案を通じて検査装置、システム、サービスの販売および導入をサポートしていただきます。商談決着に向けたプレ・プロモーション活動（実機デモや顧客現場でのオンサイト評価対応）や、決着後の検査システムの導入およびサポートが主な業務となります。
対象顧客はグローバル全体にわたるため、海外を含む出張対応をお願いする場合があります。
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
グローバル顧客の製造工程に導入される検査装置およびシステムに関するエンジニアリング業務を担当していただきます。
具体的には、以下の業務を行っていただきます。
・新規商談における技術サポート：顧客の現場課題を把握し、課題解決策を提案し商談獲得に向けた技術的なサポート
・デモンストレーションおよびプロモーション：顧客向けの検査装置およびシステムのデモンストレーションの実施
・導入後サポートおよび価値最大化：導入後の運用サポートを行い、課題解決を実現させ、導入価値を最大化する活動
・グローバルサポート：顧客の生産HQとサテライト拠点をつなぐ技術サポートを提供し、グローバル顧客の対してシームレスなサポートを実施
◆業務上活用するツール・機器(開発言語、使用ソフト/ツール、使用装置/機器など)
・検査装置（検査システム事業部の商品）
・オムロン製制御機器
・PC（パーソナルコンピュータ、サーバー、ネットワーク機器）
・MS Office(MS Word/Excel/PoerPoint/Access）
◆配属先の課・チームの人数や雰囲気
検査システム事業本部 グローバルエンジニアリングセンター エンジニアリング1課
エンジニアリング1課は総勢20名程度の規模で、幅広い年齢層のエンジニアが所属しています。日本国内およびグローバルの顧客対応を中心に、ISDの中核を担っています。また、近年は積極的にキャリア採用を行い、チームの強化にも注力しています。
・製造業(特に半導体業界)を中心とした製造設備の技術営業、エンジニアリング、保守メンテナンス、生産のいずれかの実務経験が5年以上ある方
・現場経験や知識を基にした商談対応や顧客現場対応（新規・既存の案件獲得）の経験がある方。
◆必須条件【スキル】
・PC、周辺、ネットワークに関する基礎的な知識、スキル
・商談における顧客へのレポートや報告に必要なPCによるドキュメント作成スキル
・語学力（英語）
◆歓迎条件
・光学、X線、メカ駆動、エレキ、ソフトウェア、データベース、ネットワーク、品質工学のいずれかの知識、経験保有者。
・半導体製造工程に関わる業務経験者（設備メーカや製造現場、生産技術経験等）
・生産設備等のオペレーションに関する経験、スキル
◆歓迎する人物像
グローバルの顧客の生産現場を中心に課題解決に向けた折衝を社内外で行う業務のため、高いコミュニケーション能力が求められます。
また、多数の顧客の多岐にわたる要求から課題を把握し、顧客の製品品質確保や課題解決に向けて、実直かつ既存のやり方にとらわれない柔軟な思考が必要となります。ISDの商品や成果、価値をグローバルに展開できる方を求めます。
・グローバル顧客やグローバルのグループエンジニアとのやり取りが中心となるため、異文化ギャップを吸収しリードできる方。
・社内のエンジニアだけでなく、エンジニア委託会社を束ねて、国内外の営業と各顧客プロジェクトを管理・完遂できる方。
650 万円 ~ 850 万円
トヨタ自動車東日本株式会社
［会社全体の環境法令遵守やカーボンニュートラル、廃棄物低減等の推進］
・環境にやさしい会社作りの旗振り役として環境リスク・負荷の低減や、ISO１４００１の全社事務局を担当
・カーボンニュートラル実現に向けた実行計画の立案や環境法令への対応など、あなたの経験や資格を当社で活かしてみませんか？
■この仕事の魅力は？
・社内外の様々な部署との交流、連携をしながら業務を推進できます！
・地図や会社の歴史に残る仕事を推進できます！
・カーボンニュートラルに向けた様々な可能性に挑戦できます！
☆会社概要はこちら☆
https://www.toyota-ej.co.jp/company/profile/
以下いずれかの業務経験
☆環境管理業務（環境マネジメントシステム推進業務）
・環境法令の遵守や、環境異常の未然防止の立案、推進
・全従業員に向けた環境教育の立案、推進
・ISO１４００１の全社事務局（各拠点事務局の育成、連携など）
・新規材料（塗料・薬剤等）導入時の排水処理性評価
☆カーボンニュートラルや廃棄物低減の推進
・会社全体のCO２低減等の中長期計画の立案、推進
・サーキュラーエコノミーの実現に向けた、廃棄物低減やリサイクル化の立案、推進 など
※ISO監査審査員や公害防止管理者（水質、大気）のご経験があると尚可（採用後、取得に向けた教育や研修受講も可能）
宮城県
460 万円 ~ 926 万円
トヨタ自動車東日本株式会社
車両生産工場で射出成型の金型保全業務をご担当いただきます。
◇主な業務例
■自主保全による金型メンテナンス及び、トラブルシュート
■金型に起因する品質不具合を改善し、品質向上活動
■金型保全に関する知識や技能向上活動
■その他、業務関する困り事改善や、他のメンバーの作業支援
＜業務の魅力＞
車を造る生産現場に近い職場です。
自分の仕事が車づくりに繋がっている事が見え、自分の仕事の結果が、お客様に喜ばれる品質に繋がる仕事です。
☆会社概要はこちら☆
https://www.toyota-ej.co.jp/company/profile/
■射出成型の金型保全に関する知識・技能がある方
■前向きに活動でき、チームワークを大切にする方
■昼夜交替勤務ができる方
宮城県
410 万円 ~ 670 万円
トヨタ自動車東日本株式会社
・車両品質を確保するために検査項目の作成や品質管理
（検査項目：外観、走行性能、機能操作性、電子保証など）
・車両検査工程における設備導入計画や設備管理・保全
（検査設備：走行検査、ブレーキ検査 、ヘッドランプ検査、電子機器検査など）
■この仕事の魅力
品質の良いクルマを生産するためには、車両の品質管理が重要です。
１台１台丹精を込めて造られた車両の品質を確保するために確実な検査をして保証しています。
岩手工場で造られたクルマをお客様が安心して乗っていただくことがこの仕事のやりがいです。
☆会社概要はこちら☆
https://www.toyota-ej.co.jp/company/profile/
・上記経験のある人、クルマ造りに携わりたい人、新しい事にチャレンジできる人
・理工系分野（電気、機械、ソフト関係など）
岩手県
460 万円 ~ 926 万円
スズキ株式会社
従業員が安全で快適に働ける職場環境を作るため､関係部門や他工場､製造工程と連携しながら､主体的に工場の安全衛生管理に取り組んでいただきます。
【具体的な業務】
・安全衛生活動の企画、⽴案、安全衛生委員会等の運営･事務局業務
・リスクアセスメント活動の推進、有害業務、化学物質の管理、公官庁への届け出等々
・業務の効率化（自動化、システム化）
・工場の安全運営のための規程、ルール等の改善、見直し
<< 部門のミッション >>
・工場の安全衛生活動を統括・牽引し、一人一人の従業員が安全で、安心して、健康で活き活きと働くことができる職場環境を整えること。
・「安全はすべてに優先する」というスズキの安全基本理念に基づき、工場の安全衛生活動を推進していく。
<< 教育体制 >>
・基本はOJTとなります。熟練の担当者や管理職から「最初は手取り足取り」ノウハウを教わり、徐々に一人立ちしていただきます。
社内には以下のような研修・教育があります。
・役職者研修、専門別研修 等
・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。
<< キャリアプラン >>
・従業員や関係部署とコミュニケーション･連携を取ることにより統括力･リーダーシップを養い、安全チームのリーダーとして活躍いただきます。
・但し安全衛生に捉われることなく、適正に応じ他の業務にトライいただくこともあります。
工場や事業所での安全衛生や防災の業務経験を、3年以上お持ちの方
<< 歓迎するスキル・経験（WANT）>>
・労働安全衛生関連法令の知識
・化学物質管理の知識、業務経験
・第一種衛生管理者
・衛生工学衛生管理者
・第二種作業環境測定士
・危険物取扱者（乙種第4類）
<< 必須資格 >>
・普通自動車運転免許（AT限定OK）
・大卒以上
<< 必須となるTOEICスコア・語学力水準 >>
スコア基準は特に指定しないが、海外国籍の作業者と触れる機会が多いため、コミュニケーションできる意欲のある方を歓迎します。
<< 求める人物像 >>
・多部門の方と調整が必要になるので、しっかりコミュニケーションが取れる人物
・安全という一番重要な業務を任せるため、自制心があり、模範となる行動がとれる人物
・様々な部署との連携があるため､どんな方とも円滑に物事が進められるコミュニケーション能力
・長く勤めることが可能な人物
静岡県
510 万円 ~ 1,000 万円
スズキ株式会社
<< 具体的な業務内容 >>
・エンジン及びトランスアクスルの車両への搭載・取り外し
・エンジン及びトランスアクスルの分解・組み立て
・補機部品交換、タイヤ交換
・組み替え日程の調整、工具類の購入
・組み替え作業設備の導入
<< 部門のミッション >>
「試験目的を明確にし、理論通りの試験結果なのかを常に考え、主体的な開発参画と部門提携により、個の成長と共に新技術の競争を勝ち抜くプロの実験集団になる」
<< 入社後の教育体制（立ち上がり支援） >>
OJTで業務の立ち上がりをサポートします。
エンジンやトランスアクスルの取り扱い、安全に関する項目を習得して頂きます。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
社内には以下のような研修・教育があります。
・全社教育 ：役職者研修、部門別研修 等
・自己研鑽プログラム：語学、IT、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。
<< キャリアプラン >>
・役職 ：班長、組長へとキャリアアップすることが出来ます。
・キャリアプラン：本業務を通して電動化車両などに搭載するエンジン、トランスアクスルの知識を習得し、新規車両開発の経験を積む事が出来ます。
以下のすべての要件に当てはまる方
・2級以上の自動車整備士かつ整備士経験3年以上
・自動車整備工場又は自動車メーカで、車両でのエンジンの載せ降ろし経験があること
・危険物取扱（乙４類）保有
<< 歓迎するスキル・経験 >>
・自動車メーカー、及び自動車部品メーカーの実務経験
・エンジン又はトランスアクスルに関する構造について知識のある方
・低圧電気取扱業務特別教育又は電気自動車整備特別教育
・オフィスソフト（エクセル・ワード）スキル
<< 必須資格 >>
・普通自動車運転免許証（MT必須）
・高卒以上
<< 求める人物像>>
仕事に対して高い意欲を持ち、協調性があり職場のメンバーとのチームワークを円滑に進めていける方なら力を発揮できる職場です。
静岡県
400 万円 ~ 800 万円
スズキ株式会社
【具体的業務】
具体的には国内・海外生産部門における下記業務を行います。
・環境コンプライアンス/生産部門の環境関連法令の申請業務、遵守に関する取り組みの推進
・水資源/排水処理設備、排水配管、浄化槽、水処理設備の設計・施工管理業務、水使用量削減に関する取り組みの推進
・廃棄物/廃棄物の管理業務、廃棄物の削減、資源循環に関する取り組みの推進
・生物多様性/生物多様性の保全に関する取り組みの推進
・化学物質管理/化学物質の管理業務、使用量削減の取り組みの推進
・土壌、地下水/土壌、地下水保全業務、浄化業務
【部門のミッション、ビジョン】
スズキ生産部門における環境保全を推進する重要なポジションです。
地域環境・地球環境を守る使命感を持って業務を行うことができます。
【キャリアプラン】
入社後は普段の業務を経て、様々な環境法令に関する知識、排水処理・水処理技術等を身につけることができます。
公害防止管理者をはじめ、環境に関する有資格者が多く在籍しています。
将来的には世界中のスズキ生産部門の環境エンジニアとして、活躍を期待しています。
＜配属部署＞
・配属される部門名称 ：生産本部
・フレックス適用 ：無し
・在宅勤務利用状況 ：利用不可
【入社後の教育体制/フォロー体制】
部門内導入教育を2週間程度行い、その後OJTによる教育を実施します。
外部研修、セミナーへ積極的に参加していただきます。
以下のいずれかを満たしている方
・排水処理設備または浄化槽または水処理設備の設計/立案業務を行った経験
・環境関連法令または化学物質管理（PRTR法対応）に関する業務を行った経験
【歓迎するスキル・経験（WANT）】
・公害防止管理者（水質1種、大気1種）
【必須資格】
・普通自動車運転免許証（AT限定OK）
【必須となるTOEICスコア・語学力水準】
海外業務の際は英語で日常会話ができるレベル、伝えたいことが伝えられる水準。
将来的には海外の生産工場の排水処理・浄化槽・水処理設備の設計・施工管理業務も携わっていただきます。
静岡県
510 万円 ~ 1,000 万円
スズキ株式会社
<具体的には>
・倉庫内の自動搬送設備（AGV、AMR、自動倉庫）などの設備導入
・倉庫要件に合わせた機器、設備の選定、手配、導入、立ち上げまでを実行
<< 部門のミッション、ビジョン >>
・人手のかからない物流倉庫を実現し、お客様への補修用部品を待たせずに、早く、品質良く、安く届ける。
・By Your Sideの精神で、日本国内の物流問題を解決する
<< 入社後の教育体制 >>
OJTで業務の立ち上がりをサポートします。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
その他、以下のような研修・教育があります。
・全社教育：役職者研修、部門別研修 等
・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、業務で必要な知識、ビジネススキルなどの講座を多数用意しております。
<< キャリアプラン>>
・役職：主任、係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
・環境：基本は本社勤務ですが、希望により、国内物流倉庫への出向や、
海外駐在にもチャレンジすることができます。
部内駐在実績拠点…タイ、ハンガリー、東京、神戸、愛知
・生産技術、及び設備導入に関する業務の経験3年以上
≪歓迎するスキル・経験(WANT)≫
下記スキル・経験を持った方を歓迎します。
・物流倉庫の自動設備の導入業務の経験
・自動設備を含んだシステム構築業務の経験
・TOEIC 500 点以上
・ロジスティクス管理 2級
・物流技術管理士
・物流センターの新規立ち上げやリニューアル業務の経験
・海外での業務経験
≪必須資格≫
・普通自動車運転免許証（AT限定OK）
静岡県
510 万円 ~ 1,000 万円
スズキ株式会社
スズキ全社の安全衛生管理及び労働災害防止に関する業務の企画、立案、推進に携わっていただきます。
<< 具体的には >>
・安全衛生方針・年間活動計画の策定
・安全衛生委員会の運営
・安全衛生パトロールの企画・実施
・労働災害発生時の対応(原因調査と対策確認)及び横展開
・リスクアセスメントを中心とした労働災害の未然防止活動の推進 等
<< 部門のミッション >>
従業員が安全で健康に働ける、災害を発生させない職場環境づくり
<< 入社後の立ち上がり支援 >>
OJTで業務の立ち上がりをサポートします。
労働安全担当と一緒に各種業務を行ない、現場の確認等を通して問題点を把握しながら、知識を吸収・共有し、業務を進めていただきます。各部門安全衛生スタッフと連携しながら、業務を進めていただきます。
<< キャリアプラン >>
・チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
・全社の安全衛生に関する実務を担当しつつ、各事業所の安全衛生水準の向上のための企画を立案し、これを経営層に提案するなど会社基盤を支える人材とて活躍していただくことを期待しています。
・将来的にはご本人の適性などを考慮し、ローテーションにより工場における安全衛生を担っていただく場合もあります。
・基本は本社勤務ですが、希望により、インドを中心とした海外の工場への出張の機会もあります。将来的には、人事総務の担当として海外駐在にもチャレンジすることもできます。
部内駐在実績拠点：（人事部として）インド、ハンガリー
<< 仕事のやりがい >>
スズキで働く従業員の安全と健康を守るため、様々な施策を企画していく、責任の伴う仕事ではありますが、重要かつやりがいのある仕事です。なんでも新しいことにチャレンジできる風土があります。
今後の自動車業界における、電動化、ＤＸ、新技術に対応できる安全衛生スタッフを育て、安全衛生組織体制を強化していきたいと考えております。これまでの経験を活かして、安全衛生関係の即戦力として活躍していただくことを期待します。
・安全衛生管理業務の実務経験をお持ちの方(業種は問いません)
<< 歓迎するスキル・経験（WANT）>>
・第一種衛生管理者
・衛生工学衛生管理者
・安全管理者
<< 必須資格 >>
・普通自動車運転免許証
・高専卒以上
静岡県
510 万円 ~ 1,000 万円
スズキ株式会社
技術部門の労働災害ゼロを目指すため、来年度より労働安全衛生マネジメントシステム（OSHMS）を導入します。その中で、安全衛生年間活動計画の策定・安全衛生委員会の運営・安全パトロールの実施及び受け入れ対応等を行ないます。
また、労働災害発生時の対応(原因調査と対策確認)及び横展開等に関わる業務に携わっていただきます。
≪担当いただく業務≫
・来年度より労働安全衛生マネジメントシステム（OSHMS）を導入します。新規導入にあたり、PDCAを実行できる体制を整えていきます。
・安全衛生年間活動計画の策定、安全衛生委員会の運営、安全パトロールの実施及び受け入れ対応
・労働災害発生時の対応(原因調査と対策確認)及び横展開
≪部門のミッション≫
自動車の電動化・カーボンニュートラル対応で弊社の人員増加に伴い、労働安全衛生マネジメントシステム（OSHMS）を構築し、また安全管理の人員も増やし、ゼロ災への取り組みをより強化していきます。
≪配属部署≫
配属先は候補者様のご希望やご経験を鑑みて、以下のいづれか(①～②)を想定しております。
①技術戦略本部 技術基盤戦略部 （勤務地：本社）
②二輪事業本部 二輪管理部 （勤務地：竜洋コースまたは浜松工場）
・フレックス ：有り
・業務体制 ：７～9人規模のチームに所属し、業務を行なっていただきます。
・チームの年齢層 ：20代後半～60代前半（ベテランから若手まで幅広く在籍しております。相談しやすい 環境です。）
・在宅勤務 ：業務によって調整可（最大 週1回）
・キャリア採用入社者の活躍：警察出身のキャリア採用の方も在籍しています。また、前職の安全衛生関係の経験を活かし、活躍されています。
≪入社後の教育体制/フォロー体制≫
OJTで業務の立ち上がりをサポートします。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
社内には以下のような研修・教育があります。
・全社教育：役職者研修、部門別研修 等
・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。
≪キャリアプラン≫
・まず初めに来年度より導入予定の労働安全衛生マネジメントシステム（OSHMS）に関する業務に関わっていただこうと考えています。その後、衛生関係・防災関係・交通関係と仕事の幅を広げながら知識を習得していただきます。
・安全衛生法に関わる知識の習得、資格を取得できます。（衛生管理者、衛生工学衛生管理者、危険物乙種４類）
・将来はチームのリーダーとして活躍していただきます。
安全衛生管理業務の経験をお持ちの方(業種は問いません)
≪歓迎するスキル・経験≫
・陸上自衛隊、警備関係、警察、労基関係経験者
・第1種衛生管理者
≪必須資格≫
・高専卒以上
・普通自動車第一種免許
(知識を習得するための資格は配属後に取得できます)
≪求める人物像≫
安全に関して誰にも負けない使命感がある方を大歓迎します。
沢山の従業員を相手にする仕事であるため、コミュニケーション能力の高い方を歓迎します。
静岡県
510 万円 ~ 1,000 万円
スズキ株式会社
自動車完成工場、或いは部品工場における動力設備保全業務
発電設備、受変電設備など工場へエネルギーを供給する設備の運転管理と予防保全、修理対応、設備改善提案などを行って頂きます。
≪具体的には≫
動力設備運転・保全作業（動力設備運転管理、点検、軽微な修理、予備品管理、作業指導など）
≪組織のミッション≫
カーボンニュートラル達成のため、省エネ改善や再生可能エネルギー設備の導入を進めています。
そのために必要な動力設備の運転管理や保全技術、技能を充実させていく必要があります。
≪キャリアプラン≫
〇身に付けられるスキル、知識：
動力設備（発電、受変電、ボイラ、コンプレッサ、給排水等）に関する運転管理・保全技術
〇この仕事ならではの経験できること：
・動力設備やカーボンニュートラル関連技術について理解が深められる
・新しい省エネ技術やエネルギー創出技術にチャレンジできる
〇現在・将来任せたい業務、ポジション：
・設備に関する知識やスキルを活かし、組織の中堅或いは上層を担って頂きたい。
・技能や管理能力、頑張りに応じ、将来は役職者或いはスペシャリストとして活躍頂きます。
・海外工場の立ち上げが多数計画されています。その立ち上げ時に設備仕様の検討や、現地スタッフへの指導なども、希望して頂ける方には是非参画お願いします。
≪入社後の教育体制/フォロー体制≫
入社後、座学・実習から成る導入教育をご経験により２週間～１か月程度行い、その後は先輩・同僚についてOJTにより仕事の進め方や、設備についての知識、保全要領などを身に付けていって頂きます。
・動力設備に関する保全経験或いは設備設計、組立、設置、計測、点検等いずれかの経験
【歓迎するスキル・経験（WANT）】
・動力設備保全経験、電験、電気工事士、配管技能士、管工事施工管理技士等の資格、ＰＣスキル 等
【必須資格】
・普通自動車運転免許証（AT限定OK、MT歓迎）
静岡県
510 万円 ~ 1,000 万円
スズキ株式会社
自動車完成工場、或いは部品工場における 動力設備保全業務
発電設備、受変電設備など工場へエネルギーを供給する設備の運転管理と予防保全、修理対応、設備改善提案などを行って頂きます。
【具体的には】
動力設備保全スタッフ業務（点検、修理、更新、改良等の計画立案、外作手配、実施管理、予算管理など）
【組織のミッション】
カーボンニュートラル達成のため、省エネ改善や再生可能エネルギー設備の導入を進めています。そのために必要な動力設備の運転管理や保全技術、技能を充実させていく必要があります。
【キャリアプラン】
■身に付けられるスキル、知識：
動力設備についての知識・改良・改善手法、法規対応等についての知識等
■この仕事ならではの経験できること：
・動力設備やカーボンニュートラル関連技術について理解が深められる
・新しい省エネ技術やエネルギー創出技術にチャレンジできる
■現在・将来任せたい業務、ポジション：
・設備に関する知識やスキルを活かし、組織の中堅或いは上層を担って頂きたい。
・技能や管理能力、頑張りに応じ、将来は役職者或いはスペシャリストとして活躍頂きます。
・海外工場の立ち上げが多数計画されています。その立ち上げ時に設備仕様の検討や、現地スタッフへの指導なども、希望して頂ける方には是非参画お願いします。
【入社後の教育体制/フォロー体制】
入社後、座学・実習から成る導入教育をご経験により２週間～１か月程度行い、その後は先輩・同僚についてOJTにより仕事の進め方や、設備についての知識、保全要領などを身に付けていって頂きます。
【職場のアピールポイント】
自分達が工場の操業を支えているのだというプライドをもって、チームワークで助け合いながら保全活動に従事しています。
動力設備管理に関する技術的・法的知識の積み上げ、カーボンニュートラル関連技術にチャレンジができる職場です。
動力設備に関する保全経験或いは設備設計、組立、設置、計測、点検等いずれかの経験
【歓迎するスキル・経験(WANT)】
動力設備保全経験、電験、電気工事士、配管技能士、管工事施工管理技士等の資格、PCスキル 等
【必須資格】
・普通自動車運転免許証（AT限定OK、MT歓迎）
静岡県
510 万円 ~ 1,000 万円
スズキ株式会社
自動車完成工場、或いは部品工場における生産設備保全業務
設備の故障を予防し、万一の故障時には迅速に修理・復旧するとともに、再発防止改善や設備導入部門への提案を行って頂きます。
【具体的には】
生産設備保全スタッフ業務（点検・修理・更新・改良等の計画立案、内作・外作手配・実施管理、予算管理など）
【組織のミッション】
お客様へ製品を予定通りお届けするために、製品づくりにおける安全・環境・品質・生産性を阻害する要因のひとつである設備故障停止を極限まで低減し、停まらない工場づくりをしていきます。
そのために必要な保全技術、技能を充実させていく必要があります。
【キャリアプラン】
■身に付けられるスキル、知識：
設備や機械要素についての知識・改良・改善手法、法規対応等についての知識等
■この仕事ならではの経験できること：
様々な設備や機器について理解が深められる
■現在・将来任せたい業務、ポジション：
・設備に関する知識やスキルを活かし、組織の中堅を担って頂きたい。
・技能や管理能力、頑張りに応じ、将来は役職者或いはスペシャリストとして活躍頂きます。
・海外工場の立ち上げが多数計画されています。その立ち上げ時に設備仕様の検討や、現地スタッフへの指導なども、希望して頂ける方には是非参画お願いします。
【入社後の教育体制/フォロー体制】
入社後、座学・実習から成る導入教育をご経験により２週間～１か月程度行い、その後は先輩・同僚についてOJTにより仕事の進め方や設備についての知識、保全要領などを身に付けていって頂きます。
【職場のアピールポイント】
自分達が工場の操業を支えているのだというプライドをもって、チームワークで助け合いながら保全活動に従事しています。
設備について理解を深めたい方、知識・技術を高めたい方、設備づくりを合理化してみたい方など、活躍の場は幅広く用意されています。
設備保全業務、生産技術業務、機械の設計または組立業務、制御回路の設計または組立業務のいずれかの経験
【歓迎するスキル・経験(WANT)】
生産技術経験、設備保全経験、PCスキル
【必須資格】
・普通自動車運転免許証（AT限定OK、MT歓迎）
静岡県
510 万円 ~ 1,000 万円
スズキ株式会社
≪担当いただく業務≫
・実験施設および実験設備導入計画の立案、仕様検討および手配業務
・建築・設備工事の工程管理、安全管理業務
・実験施設および実験設備の維持管理、改善業務
≪部門のミッション≫
・自動車開発に必要な実験施設および実験設備をタイムリーに導入できるよう、実験部門の支援を行う。
・法令を遵守し、安全かつ環境に配慮した実験施設を構築、維持する。
≪キャリアプラン≫
・社内調整をはじめとする工事プロジェクトのリーダーとしてのスキルを身に着けられます。
・自動車開発および認証に必要な試験を行うために、施工会社と協力して、種々の実験施設および実験設備を施工します。常に新しいことにチャレンジし、成長できる環境です。
・業務の経験を積むことで、より大きな工事プロジェクトの責任者として業務を担当していただきます。
≪入社後の教育体制/フォロー体制≫
現在、進行中のプロジェクトに加っていただき、OJTを行います。
導入教育として、実験設備の知識などの教育、フォローを行います。
≪部門からのメッセージ≫
【職場のアピールポイント】
弊社では、次世代の車両開発をするため、研究・実験業務を進めています。それに向かって我々の職場では、新規に設備を導入し、早期に立ち上げ出来るよう、日々取り組んでいます。若いリーダーで風通しも良く、分からないことも聞き易い環境です。一緒に仕事しませんか。
主な仕事は、車両評価などに使う大きな設備を導入することです。この設備はこの先何十年も残る仕事になります。自分が携わった設備が完成した時や、実際に設備を使う実験担当者からは感謝されるなど、やりがいを感じることが出来ます。
また、自分の知識や経験を使って設備の仕様をより使いや易くするなど、スキルを活かせる職場です。
【応募者に期待すること】
今までの職場での経験を活かして、施設の導入計画進捗管理が出来る即戦力として活躍していただくことを期待します。
以下のいずれかのご経験を有する方
・建設会社などで、施工管理の業務経験を5 年以上お持ちの方
・試験設備メーカなどで、施工管理の業務経験を2年以上お持ちの方
・二輪、四輪自動車メーカなどで、エンジン評価試験、車両評価試験の業務経験を2年以上お持ちの方
≪歓迎するスキル・経験≫
・建築士、建築施工管理技士
・Jw_CAD、AutoCAD操作の経験
・自動車の実験施設に関わる業務の経験
≪必須資格≫
・普通自動車第一種免許
静岡県
510 万円 ~ 1,000 万円
スズキ株式会社
設備の故障を予防し、万一の故障時には迅速に修理・復旧するとともに、再発防止改善や設備導入部門への提案を行って頂きます。
≪具体的には≫
生産設備保全スタッフ業務（点検・修理・更新・改良等の計画立案、内作・外作手配・実施管理、予算管理など）
≪キャリアプラン≫
身に付けられるスキル、知識：
設備や機械要素についての知識・改良・改善手法、法規対応等についての知識等
この仕事ならではの経験できること：
様々な設備や機器について理解が深められる
現在・将来任せたい業務、ポジション：
設備に関する知識やスキルを活かし、組織の中堅を担って頂きたい。
技能や管理能力、頑張りに応じ、将来は役職者或いはスペシャリストとして活躍頂きます。
海外工場の立ち上げが多数計画されています。その立ち上げ時に設備仕様の検討や、現地スタッフへの指導なども、希望して頂ける方には是非参画お願いします。
設備保全業務、生産技術業務、機械の設計または組立業務、制御回路の設計または組立業務のいずれかの経験
≪歓迎するスキル・経験(WANT)≫
生産技術経験、設備保全経験、ＰＣスキル
≪必須資格≫
・普通自動車運転免許証（AT限定OK、MT歓迎）
静岡県
400 万円 ~ 800 万円
いすゞ自動車株式会社
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。
【職務のミッション】
生産機械設備担当
・安心・安全に部品を安定供給できる生産ラインの構築
・社内外に渡り競争力を確保・維持できる生産ラインの構築
生産工程担当
・アルミ鋳造工法の適用部品拡大
・社内外に渡り競争力を確保・維持できる新規部品の生産性作り込み
【職務の内容】
アルミダイカスト、板金プレス、樹脂成形、鍛造領域のいずれかに関する以下職務
生産機械設備担当
・鋳造ラインの工程設計、生産設備移設/新規導入、立上げ業務
・合理化、安全性・作業環境向上に伴う既存設備の改造、立上げ業務
生産工程担当
・開発部門と協業で薄肉軽量な部品形状の設計
・新規部品の鋳造工法検討、金型・設備準備、量産立上げ業務
※ご経験・適性に応じて、上記いずれかの業務に携わっていただきます
・素形材工法の生産技術業務の実務経験
・鋳造工法での新規部品(鋳造部品/金型)立上げ業務の経験
<推奨>
・生産ラインの設備導入、立上げ経験
・新工法の開発、量産化の経験
【求めるスキル】
・パソコンの一般的な使用（メール, Excelの使用)
・協調性を持ち、周囲とのコミュニケーションが密に取れる
<推奨>
・問題意識・変革意識を持って、新たなことにも積極的にチャレンジできる
・課題に対し粘り強く取り組める
・周囲を巻き込みリーダーシップを発揮できる
・QC検定（3級以上）、安全資格 セーフティサブアセッサ以上
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方
神奈川県
500 万円 ~ 750 万円
いすゞ自動車株式会社
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます
【職務のミッション】
CAEまたは、金型設計を実行する担当者として短期の実施計画の遂行に向け、上位の責任者のミッションの一部を担い目標達成に貢献する。
【職務の内容】
アルミダイカスト、板金プレス、樹脂成形、鍛造領域のいずれかに関する以下職務
①CAE技術者
・CAE解析を活用した金型設計の検討・最適化
・成形シミュレーションによる不具合予測と対策立案
・新工法・新材料の導入に伴う解析・検証業務
・実機試験との相関性確認とモデル精度向上
・設計部門・製造現場との協働による課題解決
②金型設計技術者
・新工法対応に向けた金型の設計・改良業務
・CAD／CAEを用いた金型設計の検討・解析
・製造工程での課題抽出と改善提案
・金型の品質・耐久性向上のための技術開発
・生産準備・量産立ち上げにおける設計部門・製造部門との協働
※ご経験・適性に応じて、①②いずれかの業務に携わっていただきます
・CAE解析の実務経験（構造解析、成形解析、熱解析など）または、金型設計業務経験（アルミダイカスト、板金プレス、鍛造、樹脂成形のいずれか）
・製造現場における設備または金型に関する実務経験（設計・保全・改善など）
・生産現場での改善活動に携わった経験
<推奨>
・アルミダイカスト、板金プレス、樹脂成形、鍛造のいずれかに関する業務経験（例：製品設計、工法立案、生産準備、評価、量産での改善など）
・CAE業務経験（特に鋳造解析、流体解析など高度な分野）
・新工法・新材料導入におけるCAE検証や解析経験
・海外拠点やグローバルプロジェクトへの参画経験
【求めるスキル】
・CADデータを用いた解析モデル作成 または金型設計スキル
・解析または設計結果を整理・分析し、改善提案につなげる能力
・問題解決力（原因分析、対策立案、実行）
・設計・製造部門や協力会社と調整できるコミュニケーションスキル
<推奨>
・PythonやMATLABなどを用いたデータ処理・解析自動化スキル
・学会発表、論文執筆、特許出願などのアウトプット経験
・チームリーダーや後輩育成に関わった経験（マネジメントスキル）
・新しいツール・解析技術の習得に積極的に取り組む姿勢
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方
神奈川県
750 万円 ~ 900 万円
いすゞ自動車株式会社
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます
【職務のミッション】
社内外の動向を把握したうえで、プレス・ダイカスト型製作における加工技術の品質・生産性の改善や新技術・新工法の導入に向け、課題解決を行う。
【職務の内容】
板金プレス、アルミダイカスト領域のいずれかに関する以下職務
・型製作、型メンテナンス業務に関わるデジタル技術の検討・導入
・新工法・新工程の導入に伴う課題解決
・製造部門・製造現場との協働での課題の遂行
・IT化、デジタル設備導入などの経験
<推奨>
・各種ソフトウェアやプログラミングなど
・生産現場における新工法・新工程の検討
【求めるスキル】
・課題を整理・分析し、改善提案につなげる能力
・問題解決力（原因分析、対策立案、実行）
・製造部門や協力会社と調整できるコミュニケーションスキル
<推奨>
・素形材(アルミダイカスト、板金プレスなど)の基礎知識
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方
神奈川県
600 万円 ~ 750 万円
いすゞ自動車株式会社
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます
【職務のミッション】
・社内外の動向を把握したうえで、プレス型製作における生産性の改善や新技術・新工法の導入に向け、課題解決を行う
・金型メーカーでの型製作進捗や品質玉成などのコントロールを行い、プロジェクトの目的達成に向けた社内外関係者との連携による成果創出をリードする
【職務の内容】
金型製作に関する以職務
・先進加工技術やデジタル技術（CAM、シミュレーション、IoTモニタリング等）の導入検討と実用化
・新規設備導入に向けた検討、仕様策定、メーカーとの折衝、据付・立ち上げ対応
・加工精度・生産効率・歩留まり向上に向けた改善提案・実行
・金型加工技術を活用した製造現場での実務経験（素形材製造、鋳造、鍛造、プレス、樹脂成形など）
・生産設備のトラブルシューティングや改善活動の経験
<推奨>
・新規設備導入や立ち上げプロジェクトへの参画経験
・IoT・DXなど新技術を活用した生産改善や自動化への取り組み経験
・外注先や設備メーカーとの技術調整、折衝経験
・加工条件の最適化や歩留まり改善活動のリーダー経験
【求めるスキル】
・金型加工技術に関する知識（精度管理、加工条件設定、工具選定など）
・設備保全・トラブルシューティングの実務スキル
・生産効率向上や工程改善に取り組む問題解決力
・新規設備導入や立ち上げ時の計画立案・進行管理スキル
<推奨>
・製造現場における安全意識と品質意識
・チームでの協働を円滑に進めるコミュニケーション力
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方
神奈川県
600 万円 ~ 750 万円
いすゞ自動車株式会社
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。
【職務のミッション】
ISO14001管理体制を運営し、カーボンニュートラル、生物多様性を含む工場全体の環境改善活動をリードし、組織運営を行います。将来的には、環境組織の管理者としてその力を発揮して頂きます。
【職務の内容】
ISO14001に基づいた環境マネジメントシステムの維持・推進を核に、カーボンニュートラル、生物多様性保全活動、および社内環境組織の運営全般を担当いただきます。
・ISO14001の運用・管理業務に携わった経験がある方
<推奨>
・ISO14001における内部監査または外部審査対応の経験
・カーボンニュートラル（CN）や省エネルギーに関する施策の検討・実行経験
【求めるスキル】
・ISO14001の基礎知識と、関連する専門用語・法令の理解
・多様な関係者と協調し、調整・折衝ができる高いコミュニケーション能力
<推奨>
・関係業務把握の為、危険物取扱、公害防止管理者（水質／大気）等の所持
・環境法令（水濁法、大防法、土対法）や県条例を業務上扱った経験
・危険物取扱／公害防止管理者（水質／大気）（歓迎）
【言語】
日本語
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方
神奈川県
750 万円 ~ 900 万円
・ESGを視点とした経営を推進し、培ってきた競争力を活かして既存事業の拡大・収益向上を測ることで、事業基盤を更に強固なものにしていくと共に、カーボンニュートラルの実現と進化する物流に向けたイノベーション創出により、今後も社会へ価値を提供し続け、「運ぶ」を支えていきます
・世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます
【職務のミッション】
生産計画を達成させるため、設備停止を最小限とするための保全計画の立案と実行
【配属予定部署】
パワートレイン工務部 設備管理グループあるいはパワートレイン製造部 保全課
【職務の内容】
・パワートレイン関連部品(エンジン・アクスル)の組立、加工ラインに対して、工場の各職場と密接に連携し、設備の保全業務の計画を立案実行する
・IoT活用や新技術にチャレンジしながら、生産ラインのダイバーシティ/カーボンニュートラルへの対応を推進する
・工場の生産設備の老代計画の立案、策定および実行する。
経験や能力等を鑑み、配属及び担当業務を決定します。
配属後もローテーションの可能性がございます。
・製造業、工場での保全スタッフ勤務経験、生産技術スタッフ勤務経験
（自動車業界であれば尚可）
・生産現場とのコミュニケーションが密に取れる方
＜歓迎＞
・生産設備の老代、生産設備の立上の経験
・IT、IoTの工場へ導入経験
・工作機メーカーの勤務経験
【求めるスキル】
OAスキル：エクセル、ワード、PPT
＜歓迎＞
・IT、IoT知識、CADのスキルをお持ちの方
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方
※応募時に在留資格の保有有無と種類を明示ください。
栃木県
450 万円 ~ 600 万円
いすゞ自動車株式会社
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。
【職務のミッション】
鍛造部品 IX達成に向けた実施計画に基づき、生産設備、金型、製品の業務推進
【職務の内容】
・鍛造にて製造する部品用の生産設備導入
・金型設計（２D-CAD,NX)・製品立上(鍛造解析FORGE、立ち合い)
※経験や能力等を鑑み、配属及び担当業務を決定します。
※藤沢の鍛造技術と強く繋がっており、配属後ローテーションの可能性あり。
【入社後のキャリアプラン】
入社後の研修、実務業務を通して鍛造領域の専門性を獲得し、また業務推進を通してマネジメントスキルを獲得。
鍛造技術におけるGr取りまとめのマネジメント、専門領域として対応するプロフェッショナルを目指せる。
【やりがい】
自らが立ち上げたラインや金型の鍛造品が実際にエンジンやトランスミッションの部品となり、社会の物流を支えます。
【職場イメージ】
若手からベテランまで幅広い年齢層の方が活躍しています。
鍛造という特殊な分野ではありますが、経験豊富な先輩のサポートや各種研修プログラムも自由に選択でき、大きな予算規模の案件を扱うなど、ここでしか体験できない業務があり、自身のスキルアップには最適な環境が整っています。
・素形材製造へのスタッフ業務実務経験(設備、金型問わず)
（歓迎）
・鍛造やプレスの金型設計経験者、製造ラインの設備導入実績、３D設計経験、鍛造解析実務経験
【求めるスキル】
・パソコンの一般的な使用（メール, Excelの使用)
・協調性を持ち、周囲とのコミュニケーションが密に取れる方
（歓迎）
・問題意識・変革意識を持って、新たなことにも積極的にチャレンジできる方
・課題に対し粘り強く取り組める方
・周囲を巻き込みリーダーシップを発揮できる方
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方
※応募時に在留資格の保有有無と種類を明示ください。
栃木県
600 万円 ~ 750 万円
いすゞ自動車株式会社
【企業のミッション】
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。
【職務のミッション】
生産工場の保全スタッフ業務の推進を通じ、業務効率化及び、予知・予防保全機能を強化し工場設備の稼働維持による安定生産を達成します。
【職務の内容】※パワートレイン生産全体に関わっていただきます※
・予知・予防保全の為の仕組み構築
・生産設備の老朽化に応じた整備方針計画の立案実行
（整備・部分/全面設備更新）対象ライン：機械加工、金属熱処理、アルミ鋳造、ユニット組立）
・IT／IoTおよび最新のデジタル技術を活用したDX推進
ーーーーーーーーーーーー
本求人担当のJAC柴原の解釈
ーーーーーーーーーーーー
※配属予定先のパワートレイン製造第三部保全課は、グループが3つに分かれています（そのため業務内容が複数あります）
※パワートレイン工程全体を対象に、設備保全を“人手対応”から“データと仕組みで回す状態”へ進化させ、安定生産を支える中核スタッフ
※面接の中でご経験をお聞かせいただいた上で、特にご経験を活かしていただけそうなポジションにてオファーを出させていただく形となります
◆業務内容について
１）予知・予防保全の仕組みづくり（中核業務）
・設備データ（稼働、異常、劣化兆候）の活用設計
・故障前に対応できる保全ルール・フロー整備
・「壊れたら直す」から「壊れる前に手を打つ」体制構築
→現場＋データの両方を見る“仕組み設計者”の役割
２）老朽化設備の整備・更新計画立案
対象ライン：機械加工、金属熱処理、アルミ鋳造、ユニット組立
実施内容：
・設備状態の評価（延命／部分更新／全面更新）
・中長期の更新計画策定
・投資優先度の整理
・実行管理（更新工事・立上げフォロー）
→単なる更新ではなく「いつ・どこに・いくら使うか」を決める仕事
３）DX・IT／IoT活用による保全高度化
・設備監視・保全管理のデジタル化
・データを使った業務効率化
・保全スタッフの作業負荷低減
・判断の見える化・標準化
→“DX推進担当”としての側面も強い
４）スタッフ業務
・保全関連の予算管理
・外注メーカー（設備・工事）の選定・手配
・関係部署（生産技術・製造・IT）との調整
・方針策定・実行管理
→現場作業者ではなく「企画・推進・管理」が主
◆評価されそうなご経験・ご志向
・設備保全の実務理解
・生産技術・保全スタッフ的視点をお持ちである
・設備更新・投資判断への関与経験（そちらに付随する資料作成経験）
特に重要
・現場を知っていて、かつスタッフ業務ができる人
・設備が違っても考え方を横展開できる人
・「言われた作業」ではなく「方針を考える」人
・製造業で生産設備保全スタッフ業務や設備改善業務等経験
・生産技術者としての設備制御担当経験や制御システム導入経験
<推奨>
・業務改善デジタルツール導入の業務経験
・ISO9000/ISO14001受審経験、特定化学物質管理業務経験
・CADの実務経験
【求めるスキル】
・生産設備に関する知識
・設備制御系の知識、機械要素/機械加工設備/熱処理設備/鋳造設備の知識
<推奨>
・IT/IoT関連スキル、プログラミングスキル、収集データの分析と活用スキル
・ISO9000/ISO14001の知識、特定化学物質の知識
・保全技能士・電気工事士等の設備保全系の資格
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方
【外国籍の方へ】
応募時に在留資格の保有有無と種類を明示ください。
神奈川県
600 万円 ~ 900 万円
いすゞ自動車株式会社
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。
【職務のミッション】
鍛造部品 IX達成に向けた実施計画に基づき、生産設備、金型、製品の業務推進
【職務の内容】
・鍛造にて製造する部品用の生産設備導入
・金型設計（２D-CAD,NX)・製品立上(鍛造解析FORGE、立ち合い)
※経験や能力等を鑑み、配属及び担当業務を決定します。
※藤沢の鍛造技術と強く繋がっており、配属後ローテーションの可能性あり。
【入社後のキャリアプラン】
入社後の研修、実務業務を通して鍛造領域の専門性を獲得し、また業務推進を通してマネジメントスキルを獲得。
鍛造技術におけるGr取りまとめのマネジメント、専門領域として対応するプロフェッショナルを目指せる。
【やりがい】
自らが立ち上げたラインや金型の鍛造品が実際にエンジンやトランスミッションの部品となり、社会の物流を支えます。
【職場イメージ】
若手からベテランまで幅広い年齢層の方が活躍しています。
鍛造という特殊な分野ではありますが、経験豊富な先輩のサポートや各種研修プログラムも自由に選択でき、大きな予算規模の案件を扱うなど、ここでしか体験できない業務があり、自身のスキルアップには最適な環境が整っています。
・素形材製造へのスタッフ業務実務経験(設備、金型問わず)
（歓迎）
・鍛造やプレスの金型設計経験者、製造ラインの設備導入実績、３D設計経験、鍛造解析実務経験
【求めるスキル】
・パソコンの一般的な使用（メール, Excelの使用)
・協調性を持ち、周囲とのコミュニケーションが密に取れる方
（歓迎）
・問題意識・変革意識を持って、新たなことにも積極的にチャレンジできる方
・課題に対し粘り強く取り組める方
・周囲を巻き込みリーダーシップを発揮できる方
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方
栃木県
450 万円 ~ 750 万円
・ESGを視点とした経営を推進し、培ってきた競争力を活かして既存事業の拡大・収益向上を測ることで、事業基盤を更に強固なものにしていくと共に、カーボンニュートラルの実現と進化する物流に向けたイノベーション創出により、今後も社会へ価値を提供し続け、「運ぶ」を支えていきます
・世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます
【職務のミッション】
生産計画を達成させるため、設備停止を最小限とするための保全計画の立案と実行
【配属予定部署】
パワートレイン工務部 設備管理グループあるいはパワートレイン製造部 保全課
【職務の内容】
・パワートレイン関連部品(エンジン・アクスル)の組立、加工ラインに対して、工場の各職場と密接に連携し、設備の保全業務の計画を立案実行する
・IoT活用や新技術にチャレンジしながら、生産ラインのダイバーシティ/カーボンニュートラルへの対応を推進する
・工場の生産設備の老代計画の立案、策定および実行する。
経験や能力等を鑑み、配属及び担当業務を決定します。
配属後もローテーションの可能性がございます。
・製造業、工場での保全スタッフ勤務経験、生産技術スタッフ勤務経験
（自動車業界であれば尚可）
・生産現場とのコミュニケーションが密に取れる方
＜歓迎＞
・生産設備の老代、生産設備の立上の経験
・IT、IoTの工場へ導入経験
・工作機メーカーの勤務経験
【求めるスキル】
OAスキル：エクセル、ワード、PPT
＜歓迎＞
・IT、IoT知識、CADのスキルをお持ちの方
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方
【外国籍の方へ】
応募時に在留資格の保有有無と種類を明示ください。
栃木県
450 万円 ~ 600 万円
いすゞ自動車株式会社
管理部門安全健康推進グループリーダーにレポートし、生産部門・開発部門HRBPならびにHRSと連携し、全社的に亘る安全衛生についての
仕組みづくりやリスク低減など、グループの全従業員が業務遂行を安全かつ健康に実施できる状態を確保する役割を果たす。
【業務内容】
・労務・安全衛生領域での企画の立案・実行
・労働環境（暑熱・寒冷環境職場、福利厚生施設等）の改善立案・投資申請・対策後確認（PDCA)
・安全衛生方針の策定、安全衛生委員会、各種安全関連会議等の議事運営
・従業員の労働災害防止、健康増進企画、安全衛生教育の立案・実行
・業種問わず、上記の職務内容に関連するいずれかの経験がある方
・PowerPoint等を使用した資料作成、プレゼンテーションの経験がある方
【求めるスキル】
・労務・安全に関連する職種で幅広い専門知識の習得に前向きに取り組める方
・労働安全衛生に関する法的知識及び産業保健に関心のある方
・自分で考え行動できる方、コミュニケーション力を有している方
・第一種衛生管理者 ※衛生工学衛生管理者資格があれば尚可
神奈川県
700 万円 ~ 900 万円
いすゞ自動車株式会社
【主な業務内容】
① 職場における潜在的な危険、危険な設備・作業方法・労働条件を特定し、その状況を改善するための方法を開発する
② 従業員の健康と安全に関する外部規制／社内基準の準拠状況について監査を実施する
③事故発生時、技術者、経営者、安全衛生規制当局等と連携して事故原因の特定し、再発防止策を作成する
④ 労働災害、疾病、欠勤の記録を管理、分析し、懸念事項を特定し、規制当局が必要とする情報を提供する
【組織構成】
安全健康推進グループには29名が所属（保健師・産業医を除くと20名の組織です）
※ご経験・ご希望に応じて横浜本社藤沢工場、栃木工場のどちらかをお選びいただきます
・ 安全衛生管理業務関連について の実務経験
・製造工場での安全衛生管理業務経験
【歓迎要件】
・ 第一種衛生管理者資格 ※ 衛生工学衛生管理者資格があれば尚可
【求める人物像】
・ 職場における潜在的な危険を特定し、改善策を立案出来る方
・ 災害発生時に原因を特定し、再発防止策を図れる方
・ 日々の様々な活動を主導的に実行できる能力 / 多様な対立を解決できる方
・ 確かな分析スキルと、問題を迅速かつ創造的に解決する能力
複数あり
700 万円 ~ 900 万円
株式会社アドヴィックス
【業務内容】
ブレーキの量産に向けた、生産設備に関する保全業務を担当頂きます。
設備台数は5000台以上、多種多様な設備に携わることができ、新製品に応じてライン導入も経験することが可能です。また、工程においても加工や組立、鋳造等と幅広く、日々の業務でものづくりの楽しさが実感できます。
■設備保全
突発故障や計画保全を中心に担当頂きます。
・加工機、組付機における故障時の診断、処置対応～再発防止の為の予防、改良保全
・ライン停止時の計画保全（応急処置～恒久対策）や定期交換および点検などの予防修理
■詳細／ケース事例
▼設備はほとんどが自動化されています
加工は240分以内、組付は120分以内。これが、修理対応における設備停止時間の目標数値です。技術を駆使し、いかにして時間内に修理が完了できるか…が勝負となります。その点、アドヴィックスの設備はほぼ自動化されているのが心強いポイント。技能員がいる場所、設備が停まっている時間が一目でわかり、困っていそうな技能員をすぐにフォローできるシステムが整っています。
▼例えばこんなケースが…
◎加工設備のブレーカーがトリップ！
まずは、何から手をつけるかを考えます。全てのサポーターの絶縁不良を確認するのか。何にブレーカーが繋がっているのかを確認して、絞り込んで測定するのか。メーカーによっても構造が違うことを把握した上で「ここが怪しい！」と診断ができれば、本来120分かかる修理が50分で終わることもあります。
【環境】
■キャリアアップもスキルアップも可能な環境
頑張り次第で、班長、職長、工長、課長…と、順当なキャリアアップが可能です。中には、20代で班長になるスタッフも。勉強会や研修も豊富にあり、常に知識を深めながら、スキルを磨き続けられる環境です。
■グローバルへの挑戦
ご活躍に合わせて、海外拠点のプロジェクトに参加することも可能です。
現場で経験を積んでいただくことで、ローカル工場の課題に合わせた、改善業務やローカル社員の教育や仕組みづくりなどに挑戦することが可能です。
下記いずれかのご経験をお持ちの方
■設備保全経験2～3年以上
具体的には、、
［電気保全］
電気及び電子の基礎知識、センサーの交換/調整技能、制御機器の配線工事技能
シーケンスプログラム解読/編集（主に三菱）、NC制御機器の保守操作（主にファナック）
［機械保全]
機械製図の基礎知識、図面読解力、工具/器具取扱い技能、油気圧の基礎知識と簡単な処置技能
【歓迎（WANT）】
［電気保全］
ロボット教示/検査技能（ファナック、デンソー、IAI）、画像やレーザー変位など高度測定機器の保守技能
［機械保全]
機械設計、ＣＡＤでの製図、大型機械の分解組付け（Ｏ／Ｈ）経験
【求める人物像】
・安全/品質等の守るべきルールを守り、模範となれる
・必要な報連相を怠らない（1人で悩まず共有する）
・年齢問わず、関係者とコミュニケーションが取れる
・自ら考え、行動し、振返る事ができる
・ものづくりに興味を持ち、自身のスキルを磨く向上心
愛知県
400 万円 ~ 700 万円
株式会社アドヴィックス
入社後すぐＡＳブレーキシステムズ株式会社へ出向し、工場全体の改善や、管理業務を強化していきます。
以下、業務内容のいずれかをご担当頂きます。
【業務詳細】
・工場再編/生準：効率的な生産のしくみ・レイアウト検討
・省人/省力化：自動搬送機導入、生産現場のデジタル化の企画～推進業務
※A工程→B工程への運搬等、工場内でのモノの保管と運び方の最適化設計
※作成メーカーと協業で行います。CAD・製図知識無くてもOK
※全て1人で実施するのではなく、10名程度のメンバーで分業し、各部門と連携して推進
【魅力】
当社で製造している「電動式パーキングブレーキ」は、近年の自動運転の流れで標準装備として搭載され、受注が拡大しています。これからの自動車業界を担う主要部の生産に関われることが魅力です。
社内外の様々な関係部署と協力を取り付け、モノのin～outまで通しで携われます。
改善プロジェクトを達成した際に誰かの喜びのために仕事ができ、喜びをちかっくで感じられるため、大きな達成感を味わえます。
【キャリアアップ】
ものづくり革新Gでの業務を通して、会社全体の改善業務に携わます。
「人」、「モノ」の改善、管理スキル向上させることで将来の管理職候補になって頂きたい。
【必須経験】
・未経験歓迎/第二新卒歓迎
・自ら現場に出向き現地現物で業務推進する行動力・積極性のある方
・ものづくりに興味を持っている方
【歓迎経験】
製造メーカー経験者（特に設備導入経験）
・未経験歓迎/第二新卒歓迎
・自ら現場に出向き現地現物で業務推進する行動力・積極性のある方
・ものづくりに興味を持っている方
【歓迎経験】
製造メーカー経験者（特に設備導入経験）
兵庫県
450 万円 ~ 700 万円
株式会社アドヴィックス
【ミッション】
・法規および規格に準拠した高品質な製品設計を実現するため、機能安全プロセスの構築・改善と定着化を推進する
・設計した製品が、法規・規格に適合していることを監査やアセスメントを通じて確認する
【主要業務】
・高い設計品質と効率性を兼ね備えた機能安全プロセスの構築
・機能安全プロセスの定着化推進
・機能安全（ISO 26262）に関する監査およびアセスメントの実施
＜業務内容＞
・機能安全活動の結果について、ISO 26262に基づく機能安全監査およびアセスメントの実施
・設計部署の安全活動状況を確認しながら、機能安全規格に準拠した効率的な機能安全プロセスの改善・定着化を推進
・規格や標準類、社外情報の収集および活用
＜やりがい＞
・自身のアイデアや考え方を社内の仕組みに反映させることができる
・機能安全業務を含め、開発業務の効率化や設計品質の向上に貢献することで、設計部署から信頼され、頼られる存在となる
・規格情報や他社の事例、開発支援ツールなどの最新情報を収集するため、積極的に社外活動
・機能安全規格の概要を知っている
・品質プロセス（例：ISO 9001、IATF 16949等）を理解し、社内で開発プロセスに関わった経験がある
・設計経験があり、要求分析・設計・テストに関する知識を持ち、開発プロセス構築の支援経験がある
・設計活動の中でFMEAやDRBFMなどの手法を用いて分析した経験、またはこれらの活動や観点を理解している
＜WANT＞
・ISO 26262を理解し、社内で機能安全活動やプロセス構築に関わった経験がある
・Automotive SPICEなど開発プロセス標準の規格理解
＜求める人物像＞
・コミニケーション能力、業務遂行能力（自身が中心となり関係者の協力を得ながら業務を遂行）に長けている
・リーダシップをとり、関係者の意見をまとめることができる
・機能安全プロセスとして、実施すべきことが具体的にイメージできる
愛知県
550 万円 ~ 900 万円
株式会社アドヴィックス
https://youtu.be/YIw2GkqtPdI
【ミッション】
・工場生産ラインに刃具、治工具を安定供給して生産ラインの安定稼働を図る
・刃具原単位低減により工場利益に貢献する
【主要業務】
・システムを使用した刃具の品質管理と在庫管理で刃具不良、欠品を防止
・刃具合理化活動による刃具原単位低減（刃具内製化・寿命向上・刃具破損や加工不良の対策）
【仕事内容】
・生産で使用する刃具の再研磨（復元）を主に行いながら 安全、品質、自主保全などさまざまな職場改善の活動に参画
【業務の面白み・魅力】
・多種の刃具形状があり機能も様々なので、自分が直接作った刃具でブレーキ部品を加工し、全世界に供給していることにやりがいを感じる
・グループ各社での交流があり、違った環境や技術にも触れる機会があり勉強になる
・研磨作業は、特殊なので関係する資格がたくさんあり取得の目標がモチベーションとなる
・刃具製作図面作成時の関数計算ができる
＜WANT＞
・切削工具研削技能検定２級以上
愛知県
400 万円 ~ 700 万円
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
転職支援サービスお申し込み