JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

15中の115件を表示

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仕事内容
不動産信託に関する事務業務を担当いただきます。具体的には以下の業務をお任せします。
- 不動産信託に関する入出金管理、会計仕訳・決算、納税業務
- 紙ベースでのチェックを含む、正確かつ迅速な事務処理
- 一般企業の経理よりも細やかな処理が求められる専門業務
- 業務習得後は、業務改善やシステム化の企画にも参画可能
- 将来的にはチーム運営やマネジメント業務にも挑戦できます
求める経験 / スキル
【期待要件】
・正確性とスピードを重視した事務処理が得意な方
・細かい業務にも丁寧に取り組める方
・業務改善や効率化に前向きに取り組める方
・若手中心の職場でチーム運営にも関心を持てる方

【業務経験】
・金融機関での事務経験があれば尚歓迎(必須ではありません)

【歓迎要件】
・会計・税務知識(簿記等含む)や宅建、証券化マスター等の不動産証券化知識あれば尚可
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
受託信託不動産の管理運営(PM/テナント管理)業務                                                                                                                                                   事業計画書(運営方針)の作成および受益者説明、管理会社への指図等、受託収益不動産について、受益者に代わり運営全般を取り仕切る業務
求める経験 / スキル
【期待要件】                                                                                                                                                                              収益不動産の管理運営業務に意欲のある方
                                                                                                                                                           【業務経験】
不動産会社、不動産AM・プロパティマネジメント会社での不動産管理業務の経験者等

【必要資格】
Word、Execl等のPCスキル
宅地建物取引士、不動産鑑定士、証券化マスター保有者は尚可
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
不動産証券化のインフラ機能を担う「不動産信託受託業務」におけるフロントまたはミドル業務

■フロント業務:不動産AM会社や資産管理会社等への受益権化にかかる受託営業、信託受託時の物件調査、契約書作成等の受託実務
■ミドル業務:不動産AM会社等の指図に基づく、受託後の不動産の管理、会計事務等
求める経験 / スキル
【期待要件】
以下の①または②を満たし、前向きで、コミュニケーションを取れる人材
①不動産業務、不動産に関する契約書作成実務や不動産事務(会計等)の経験者
②不動産に興味を持ち、今後不動産および不動産金融業務を中心に活躍したいという人材

【業務経験】
①の場合:不動産アセットマネジメント会社、デベロッパー、ゼネコン、プロパティマネジメント会社等での不動産業務の経験者、金融機関や会計事務所等での事務経験者(不動産関連であれば尚可)
②の場合:特に不問。不動産関連業務や不動産関連資格取得者は尚可

【必要資格】
・Word、Execl等に係る一般的なPCスキル
・宅地建物取引士、不動産鑑定士、証券化マスター保有者は尚可
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
【概要】
不動産私募ファンド向け投融資業務(メザニンローン及びエクイティ投資)

【詳細】
投融資案件のソーシングから実行業務、期中モニタリング、回収(償還)までの一連の業務
・投融資案件のソーシング(AM、スポンサー、アレンジャー等とのリレーション)
・マーケット調査、デューデリジェンス、アセット評価
・条件交渉(AM・シニアレンダー・アレンジャー等スキーム関係者間の調整)
・社内承認の取得(稟議書作成、審査部等との調整)
・ドキュメンテーション
・実行後の期中モニタリング(プロジェクト管理、承諾手続等)

【この仕事の魅力】
・メザニンレンダー、エクイティ投資家としての高いマーケット認知度、ポジション
・銀行(シニアレンダー)にはない、ノンバンクならではのリスクテイク力
・証券化ファイナンスに留まらない、ファイナンスと事業を融合したビジネスモデル
・三菱グループの中核ノンバンクとしての顧客基盤、信用力、資金力
・MHCグループ内にレンダー、エクイティ投資、AM、ディベロッパーの各機能
を有し、グループ内で幅広いキャリア形成が可能な幅広い事業領域
・キャリア採用者の社内キャリアアップが可能な実力主義の評価体系
求める経験 / スキル
<必須条件>
下記記載事項のいずれかに該当する方
・銀行・証券・信託・ノンバンク等金融機関での不動産証券化スキームに対する投融資業務・投資銀行業務経験
・私募ファンド、J-REIT、不動産会社、不動産鑑定会社、金融機関等でデューデリジェンス、アセット評価、資金調達等の実務経験
・プロパティマネジメント会社、ビルマネジメント会社、不動産仲介等の業務を通じて、不動産証券化スキームへ関与した実務経験

<歓迎条件>
・不動産証券化マスター
・不動産鑑定士
・宅地建物取引士
従業員数
2,182名 (連結8,648名 (2023年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
2,182名 (連結8,648名 (2023年3月末現在))
仕事内容
【業務概要/ミッション】
・弊庫は、2021年4月より不動産ファイナンス・ソリューション部を新設し、国内外における従来の不動産ファンド投資、ノンリコースローン業務に加え事業法人宛てのソリューション提案機能の拡充のほか、付随する関連ビジネスとして、2022年9月より新設グループ会社である農中JAML投資顧問(NJIA)にて私募リート運用を開始し、2025年4月から私募ファンドビジネスも開始しています。
・上記のようなダイナミックな環境の中で、農中グループ全体の不動産ビジネスをリードしてくれる人材を求めています。

【業務詳細】
・農林中金本体での不動産投融資(ファンド投資、ノンリコースローン、個別物件投資)ならびにソリューション提案業務、NJIAでの運用ビジネス

【魅力】
・農林中金のグローバルなプラットフォームを利用し、新規ビジネスの立上げにチャレンジ出来る環境。少数精鋭部隊ならではのチームワーク。
・バックグラウンドが異なる職員が集まって日々の業務を行っています。ディールの件数も多く、様々な経験・知見を持つ同僚と業務を進めるのはとても刺激的です。
・機関投資家としてのマクロ的な視点に加えてAM業務を通じた個別不動産の投資分析力を養う事ができ、バランス良く不動産投資家としてのスキルが身に付きます。

【キャリアパスのイメージ】
・農林中金本体での不動産投融資(ファンド投資、ノンリコースローン、個別物件投資)ならびにソリューション提案業務、NJIAでの運用ビジネスの他、弊庫のビジネス環境や本人の適性・希望に応じて、市場部門の他部署やNJIA以外のグループ会社での業務を経験いただく機会もございます。

【関連URL】
https://www.njia.co.jp/
求める経験 / スキル
■必須:いずれかの経験を有すること(概ね3年以上)
・不動産ファンド業務に関する経験(アクイジション・ファンドマネジメント等)
・金融機関・不動産ファンド等における不動産エクイティ・ノンリコースローン関連分野

■歓迎:
・必須要件記載の業務を5年以上経験されている方
・不動産鑑定士、不動産証券化協会認定マスター、宅建士、その他不動産関連資格をお持ちの方

■人物像
・チームで仕事を進めることが多く社外の関係者との協働の機会も多いことから、オープンマインドで、チームワークの得意な方。
・新しいビジネスやプロジェクト等に対して、前向きに取り組むことが出来るマインドの方。
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
【ポジションの概要】
近年急成長するeコマースや3PL(物流アウトソーシングビジネス)業界の強い物流施設需要により急拡大する物流不動産マーケットにおいて、メーカー、卸、小売、物流会社といった物流を伴う企業の不動産ソリューションに関わる業務を行って頂きます。
国内物流施設賃貸借の全国仲介面積実績で約50%(直接取引を除く)のシェアを誇り業界No.1の実力を保有するCBREは、オーナーとの強固な信頼関係と、数多くの仲介サービスを通じて培った解決力・ノウハウを持ちます。法人向け不動産サービス企業では唯一全国で拠点展開をしています。


【業務内容及び責任範囲】
国内外の法人顧客を対象とした、事業用不動産のコンサルティング業務をお任せします。お客様に寄り添い、ビジネスを不動産領域から支えるプロフェッショナルとして、物流系事業用不動産の賃貸仲介業務を切り口に、総合的なコンサルティング業務をお任せします。
■担当顧客への不動産コンサルティングサービス提供
 顧客のニーズに応じて、物流系事業用不動産賃貸仲介業務(物件紹介から案内、条件交渉、重要事項説明、契約締結までの一連の仲介業務)に留まらず、それに付随するまたはそれ以外の当社サービスライン(ワークプレイス・ロジスティクスアドバイザリー・物流施設開発コンストラクションマネジメント・移転プロジェクトマネジメント・売買・オフィス・店舗仲介等)のを含んだ総合的な不動産コンサルティング提案業務を担当。
■新規顧客開拓営業業務
 ビジネスデベロップメント部が抽出するグリーンスペース企業へのアプローチ業務
 過去成約先、商談先への自身の顧客を開拓する為にCold Call等による新規顧客へのアプローチ業務
■物件情報収集業務
新規や既存の物件情報を収集し、社内メンバーに対する情報共有及び物件データベースへ登録する業務
■勤務地は大阪、営業テリトリーは近畿圏となります。
【本ポジションの魅力】
賃貸仲介業務一辺倒ということではなく、顧客が抱えるあらゆる不動産課題に対して、高い専門性を持つ他部門メンバーとの協業により、顧客の不動産課題を解決するプロセスにおいて、自らの担当業務領域以外の知識や経験を実務ベースで積み上げる事ができ、総合的な不動産コンサルタントしての成長を遂げるチャンスがございます。
また、本ポジションの報酬体系はコミッション制を導入しており、ご自身の頑張り次第で業界高水準の賞与を得ることができます。 OJTや様々な研修を通し成長を中長期的にサポートする環境が整っておりますので、安心してチャレンジいただけます。
※入社初年度はコミッション制の適用要否をご自身で選択いただけます。

フレックス制度やフリーアドレス制度を導入し、さらに在宅勤務とオフィス出社のハイブリッド体制を取ることで業務に集中することが可能です。

【会社概要】
CBRE Groupの日本法人であり、1970年に大阪で設立された生駒商事株式会社が前身となっています。
法人向け不動産のソリューション・プロバイダーとして、不動産賃貸・売買仲介や各種アドバイザリー機能、ファシリティマネジメントなど、幅広いサービスを全国に展開しています。
外資系企業ならではの自由で風通しの良い雰囲気と、前身時代から受け継いだ、【人】とのつながりを大切にするアットホームな雰囲気を併せ持った社風です。
求める経験 / スキル
【必須】
■不動産未経験であっても法人向け営業経験をお持ちの方

【歓迎】
■法人向け不動産賃貸仲介経験をお持ちの方
■法人向け不動産売買仲介経験をお持ちの方
■ビルオーナー、プロパティーマネージャーとしてのリーシング経験をお持ちの方
■宅地建物取引主任者(入社後取得も可)
■MS Office(Word/Excel/Power Point/Outlook)スキル

【求める人物像】
■何事にも前向きに取組み、意欲的にチャレンジする方
■柔軟性のある方、フットワークの良い方、コミュニケーションスキルの高い方
従業員数
1,700名
勤務地

複数あり

想定年収

520 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,700名
仕事内容
【具体的な業務内容】
日本の大手企業複数社をチームで担当し、あらゆる不動産課題を一手に引き受け、クライアントのビジネス戦略に貢献します。

オフィスの移転や統廃合、物流施設の拠点計画や新設・賃借、工場・寮・社宅や遊休資産の売却を含む有効活用、工場用地の取得やコンストラクションマネジメント、不動産ポートフォリオ戦略など、アカウント担当としてすべての潜在・顕在課題に対しCBREの総合力で取り組みます。

各国CBREとの連携により、担当クライアントのクロスボーダー案件にも対応します。

【部署紹介】
コーポレートカバレッジ部門はCBREの全ソリューションを駆使し、クライアントの利益に貢献するプロフェッショナルチームです。クライアントを取り巻く経済環境や事業戦略の変化によってもたらされる不動産をとらえ、中長期的視点でテーラーメード・ソリューションを提案し、課題抽出から戦略策定、中長期にわたる実行までをクライアントに寄り添いフルにサポートしています。

単一サービスでは解決が難しくなった企業のあらゆる不動産課題に対応すべく、CBRE全部門のソリューション提供を使命として立ち上がった、CBRE内では歴史の浅い部署であり、不動産賃貸仲介、売買仲介、鑑定士、金融業界等様々なバックグラウンドを持つ20名超のメンバーが活躍しています。

クライアントの事業戦略を不動産視点で支援するビジネスパートナーとして、業界をリードしてみませんか。
求める経験 / スキル
応募要件
・不動産または金融業界での法人営業経験
・国内大手企業/エンタープライズ企業への法人営業経験

■歓迎要件
・宅地建物取引士および不動産関係資格をお持ちの方

■求める人物像
・狩猟と農耕双方の考え方と行動力を持っている方
・未知のことでも躊躇なく多様なアプローチをし、状況に合わせ柔軟かつ具体的に策を考えられる方
・他者の力を活かすチームワーク力とリスペクトの精神を持っている方
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
当社が企画開発し価値を再生化した一棟もの収益不動産 ならびに 「不動産信託受益権(小口商品)」を、国内外の投資家に向けて提案いただきます。

【業務内容】
◆顧客との取引機会の拡大と深耕、販売、その他事務業務
 不動産を売るのが目的でなく、資産保全をお客様と一緒に考えるような営業です。
 (「所得税・相続税対策」/「ご先祖から受け継いだ資産を守る」/「ご家族への資産を残す」)
 顧客や社会にとっての課題解決となる商品を企画開発する当社は、1件1件がオートクチュールの不動産を開発。その商品に対するストーリーから逆算し、興味関心を持っていただけそうなお客様を想像して電話でのアプローチを行う、または紹介元への訪問などを行い、新規顧客の獲得を目指し、出会いから「人」としてのお付き合いへ。
試行錯誤しながら機会の創出を行い、関係性の構築の先に長いお付き合いをしていくスタイルとなります。お客様ができるまでの約半年~1年は、忍耐力・継続力が必要となりますが、お客様が抱える課題の解決という目的意識を持ち、粘り強く真摯に誠実に対応いただける方が活躍されており、リピーターの開拓にもつながっております。
「売る」のではなく、商品への想いを伝播しながら、不動産の所有というバトンをリレーしていく役割です。

【顧客例】
・国内外超富裕層、国内法人、海外法人、機関投資家など。

【魅力ポイント】
○クリエイティブな提案:不動産×金融の知識
○お客様の考えやニーズをヒアリングし、ご要望が実現できるために攻めの提案も行う。
○一人ひとり違うお客様に、毎回異なる提案。営業を通してのチャレンジと更なる成長。
○資産家と関係を構築/営業の介在価値/コンサルよりも「寄り添う」仕事

【物件詳細】
・扱う収益不動産の単価は数十億~数百億円。
・業界では珍しく、取り扱う物件種類に制限なし。
・首都圏メイン、オフィスビルや商業ビルを中心に、物流倉庫や賃貸マンションなどの1棟物件を手掛けております。
求める経験 / スキル
【必須】
・メガバンク等の法人営業として資産承継や事業承継(数億~数十億規模)を経験されてきた方
・プライベートバンカーのご経験
∟自ら開拓アプローチする形での提案営業のご経験(ニーズをくみ取り、提案内容の企画やストーリーを戦略だてて行動されていた方)
∟経営層もしくは士業の方や金融機関の方とのビジネス経験
∟資産家を対象とした営業経験、税理士事務所等との提携営業経験
※不動産業界未経験者可

【歓迎】
・宅地建物取引士
・資産家を対象とした営業経験、税理士事務所等との提携営業経験
従業員数
150名 (2026年1月)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
150名 (2026年1月)
仕事内容
不動産証券化案件・ファンド投資スキーム等のアレンジメント業務、アセットマネジメント業務に携わっていただきます。
※得意分野やスキル能力に応じてアレンジメント業務とアセットマネジメント業務の配分が変わります。

【具体的な業務内容】
■ 信託受益権スキーム・GK-TKスキーム、TMKスキームを活用した不動産売買・証券化のアレンジメント・ドキュメン
交渉
■ ノンリコースローンファイナンス等の高度なファイナンスアレンジメント・ドキュメン交渉
■ アセットマネジメント業務(投資家レポート、入出金管理、投資家対応ほかプロジェクト全体進捗管理)
■ 上記ノウハウを活用した新規商品の企画立案・組成

【ポイント】
・扱う収益不動産の単価は数十億~200億円
・業界では珍しく、取り扱う物件種類に制限なし

【主要顧客】
・国内外投資家(機関投資家・一般事業法人・富裕層個人投資家)
求める経験 / スキル
【必須】
・基本的なPCスキル(Word、Excel 等)必須
・下記いずれかの実務経験
 ①経営企画・経営戦略・経営計数管理
 ②ファイナンス業務(Debt・Equity問わず)
 ③アセットマネジメント業務(不動産・PE問わず)

【歓迎】
・宅地建物取引士
・不動産証券化マスター
・証券アナリスト

<求める人物像>
・社内外の多様な関係者とロジカルなコミュニケーションがとれる方
・業務やプロセスを自らマネジメントできる方
・高い課題解決能力をお持ちの方
従業員数
150名 (2026年1月)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
150名 (2026年1月)
仕事内容
※大和証券より出向

〇(新規ビジネス)富裕層向け投資用不動産ローンの企画・フロント業務

<企画業務>
 ・新規ビジネス立ち上げに関する企画立案・資料作成

<フロント業務>
 ・営業活動、グループ内外折衝、資料作成
 ・案件審査、債務者及び物件評価分析
 ・期中モニタリング、資産査定
求める経験 / スキル
【必須】
・金融機関等での富裕層向け投資用不動産ローンビジネスに関するフロント業務の実務経験(3年以上)
・適切な事案解析のためのコミュニケーション能力及び第三者に対する説明能力・解決案の構成力
・一般的なPCスキル (Word・Excel・Access・PowerPoint)

【歓迎】
・銀行における富裕層向け投資用不動産ローンビジネスのフロント業務経験に加えて、融資企画・審査部門での業務経験があればなお可
従業員数
14,979名 (2023年3月現在(グループ連結))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
14,979名 (2023年3月現在(グループ連結))
仕事内容
【主な業務内容】
■売却活動の戦略立案(ソーシング)
■購入検討者(法人・ファンド・富裕層など)へのアプローチ・交渉
■契約・決済業務(クロージング) ※物件運用担当者と協力して進めます。
※ファンド運用物件(ホテル・レジ・ロジスティクス・ヘルスケア・オフィス他多種のアセット)
※ただ右から左へ流すのではなく、「どうすれば一番高く売れるか?」「誰にアプローチすべきか?」を考え抜き、実行します。
※【投資プロジェクトの利益を確定させる、最後のアンカー】の役割です。
当社が運用してきた数十億~数百億円規模の不動産を、最適なタイミング、最適な価格で第三者へ売却し、投資家の皆様へのリターンを確定させます。

【仕事の魅力】
■「仲介」として手数料をもらう立場から、「売主(事業主)」として自社の利益を最大化する立場に変わります。動かす金額の大きさや種類の豊富やもちろん売却手法など、あなたの交渉一つで会社の利益が数千万円単位で変わる、遣り甲斐抜群のポジションです。
■扱える物件のタイプも豊富にあり、(マンション・ホテル・商業施設・ヘルスケア)など、ご自身の経験値に還元することができます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■不動産業界での実務経験

【歓迎スキル】
■不動産販売経験
■不動産仲介経験
■不動産関連の資格をお持ちの方

【求める人物像】
経験よりも「やり切る力」を重視します。 今のスキルが完璧である必要はありません。下記のような経験・スタンスをお持ちの方を求めています。
■高い成長意欲: 20代〜30代のうちに、同世代が経験できないような大きな案件に触れたい方。
■粘り強さ: 一つの目標に向かって、最後まで諦めずに努力できる方。
(例)営業目標達成のために、泥臭い行動量を継続してきた。
(例)難関大学合格や資格取得のために、長期間ストイックに勉強に打ち込んだ。
(例)スポーツなどで全国を目指し、厳しい練習をやり抜いた。
従業員数
263名 (計263名(グループ全体)/188名(クリアル㈱単体)75名(子会社) ※2025年6月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,301 万円

従業員数
263名 (計263名(グループ全体)/188名(クリアル㈱単体)75名(子会社) ※2025年6月1日時点)

クリアル株式会社

仕事内容
【主な業務内容】
■不動産取得業務全般
・不動産ソーシング:市場調査、ネットワーク構築、情報収集を通じ、投資機会の特定・発掘(開発案件を含む)
・アンダーライティング:投資対象不動産の収益性、リスク、将来性を詳細に分析し、投資判断を行う
・デューデリジェンス:法律、税務、エンジニアリング等幅広い観点から、対象不動産の適正評価を実施し、リスクを検証
・クロージング:契約条件の交渉、関連書類の作成・確認、資金決済を含む一連の手続きを主導し、取引を完了まで遂行する

■ファンド組成業務
・レンダーセットアップ: 金融機関との交渉、融資条件の調整、ローン契約の締結等、資金調達に関する一連の手続きを管理する
・エクイティファイナンス: 投資家からの出資を募るための活動を行い、資金調達の実施
・SPC組成: 不動産投資を目的とした合同会社(GK-TK)、特定目的会社(TMK)等の設立手続きの管理
求める経験 / スキル
■必須スキル
下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・収益不動産の取得業務の実務経験
・収益不動産(BtoB)の仲介業務の実務経験
・AM業務の実務経験(AM業務のみの経験で、アクイジション業務にチャレンジしたい方も歓迎です)

■歓迎スキル
・不動産関連の資格をお持ちの方(鑑定士、宅建士、不動産証券化マスター等)
・法務領域に強い方

■求める人物像
・ベンチャー組織の風土にマッチする方
・新規ビジネスに対して意欲をお持ちの方
従業員数
263名 (計263名(グループ全体)/188名(クリアル㈱単体)75名(子会社) ※2025年6月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

504 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
263名 (計263名(グループ全体)/188名(クリアル㈱単体)75名(子会社) ※2025年6月1日時点)
仕事内容
■業務内容:
新規事業部門【不動産ファンド開発事業部】にて、
不動産特定共同事業許認可を取得し、不動産小口販売事業を展開するにあたり当該新規事業の推進と業務全般から今後の事業スケールまでを担いご担当頂きます。
また並行して、不動産情報の収集/取得コスト算出/事業計画作成/地権者との交渉/金融機関との折衝などを行って頂き、
マンション販売用地の選定および購入を行って頂きます。

【詳細】
販売実績973棟、分譲戸数3万5000戸以上と業界トップクラスを誇る当社での、
新規事業立ち上げを社長、責任者とともに企画の実施から、実働までを推進頂きます。

■働き方:
・有給取得奨励(10日以上取得実績有)
・残業月15H以下(基本定時/残業を要する場合は事前に取得申請頂きます)

■同社の特徴:
スカイコートは1969年に設立。独自に “マンション経営システム”を開発し、マンション分譲から賃貸業務、管理、リフォームまで、マンション経営にまつわる幅広いサービスをワンストップで提供しています。グループ企業のスカイコート賃貸センター、スカイサービスと連携し、2万人を超えるオーナー様から高い評価をいただいています。
そして今後も、オーナー様、ご入居者様、そして社員、スカイコートに関わる人たちが笑顔になれるよう、スカイコートの紡ぐ縁を大切に100年企業を目指しています。

◎スカイコートシリーズとは?…最大の特徴は成約率の高さ。空室リスクをゼロにする「借上保証」や賃貸・管理・リフォームまでの一連の流れをしっかりお手伝いさせて頂く「トータルサポート」など、オーナー様にとって安心のサービスを揃えています。
求める経験 / スキル
■必須要件
不動産ファンド業界における売買業務の実務経験をお持ちの方

■必須資格
・宅地建物取引士
・以下いずれかの資格を保有している方
 ・不動産証券化マスター
 ・ビル経営管理士
 ・不動産コンサルティングマスター

■求める人物像
新規事業の立ち上げメンバーとして、責任者とともに当事業の発展に寄与頂ける前向きな方
従業員数
100名 (2026年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
100名 (2026年1月現在)

JALCOホールディングス株式会社

仕事内容
・私募REITの運用戦略・投資方針の立案・実行
・アクイジション(取得)、アセットマネジメント(運用)、ディスポジション(売却)の統括
・物件の選定、デューデリジェンス、投資判断に関わる意思決定
・投資委員会等の社内委員会の運営
・投資家・レンダーとのリレーション構築
・AMチームのマネジメントおよび社内体制整備
・金融庁・財務局への対応、報告資料の作成
求める経験 / スキル
【必須要件】
・REIT運用会社、不動産ファンド、金融機関等におけるアクイジション・アセットマネジメント業務の実務経験(5年以上)
・不動産投資に関する高度な知見と判断能力
・社内外関係者と円滑に調整を行う高いコミュニケーション能力
・常勤勤務が可能な方
・以下いずれかの資格保有者:
不動産鑑定士、宅地建物取引士、不動産証券化マスター

【歓迎要件】
・投資運用業の登録実務や立ち上げ経験
・私募ファンド・REITにおける投資委員会メンバー経験
・金融機関・証券会社とのネットワークを有する方

【求める人物像】
・ファンド運用の全体を統括し、柔軟かつ責任感を持って推進できる方
・戦略的思考と現場実務をバランスよく担える方
・新設組織の立ち上げに対し高いオーナーシップを持って取り組める方
従業員数
15名
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
15名

ASO PROPERTY JAPAN株式会社

仕事内容
This role will provide Investment Management, Asset Management and Business Planning support to the group’s existing real estate business Japan, which include office buildings, residential buildings and bare land for future development.

With support from colleagues from ASO's Tokyo and Singapore offices, the Asset Manager is responsible for developing and executing individual asset plans for each property and supervise daily property operations (including liaising with the appointed counterparties e.g. property managers, vendors, leasing agents etc.).

These asset plans range from simple maintenance and leasing plans to more complex asset enhancements, upgrading or conversion projects and small-scale development/construction projects.

The Asset Manager will also have opportunities to explore, develop and originate investment opportunities.
With support from the team, s/he will also prepare reports to report on asset performance, prepare investment assessment reports and property investment proposals.
求める経験 / スキル
1. Education:
Bachelor's degree in a relevant field preferred.
2.Asset Management Experience:
10 or more years of proven track record in real estate asset management, with a focus in residential and office/commercial properties.
Experience in development work strongly preferred.
3. Communication Skills:
Team-oriented personality with demonstrable ability to communicate with external and internal stakeholders.
Cross-cultural experience strongly preferred.
4. Market Knowledge:
Prior experience and network in Japan real estate markets, with multi-market international experience preferred.
5. Administrative Skills:
Good administrative, organization and multi-tasking skills are important, due to requirement for coordinating with multiple parties.
6. Language (Writing and Reading Skills):
Strong command in business English is important, due to requirement for reading, understanding and editing business and legal documents.
Ability to read and write Japanese is a bonus.
7. Language (Spoken):
English and Japanese fluency is important.
勤務地

東京都

想定年収

1,500 万円 ~ 2,000 万円

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