JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

31中の131件を表示

条件を変更
仕事内容
東南アジア方面の当社主要拠点における、管理会計・制度会計・財務・税務の統制及び全体のレベル向上をお任せいたします。具体的な統括拠点はタイ、ベトナム、インドネシアです。主となる駐在先はタイ拠点を想定しています。

■ 東南アジア方面の会計・財務統括
タイ、インドネシア、ベトナムの現地法人における制度会計・管理会計・財務・税務の統制強化と業務高度化を推進
各拠点の会計業務の現状分析、課題抽出、改善施策の立案・実行
本社経理部および各現地法人社長との連携によるグループ全体の会計戦略の立案・実行

■ 原価管理・原価低減活動の推進
製造原価の構造分析を通じた原価管理体制の構築・運用
各拠点における原価低減施策の企画・実行支援(例:材料費・労務費・間接費の最適化)
管理会計の視点からの収益性分析・改善提案

■ ガバナンスと業務品質の向上
東南アジア方面各拠点への定期的な出張を通じて、現地チームへの指導・支援を実施
会計・税務に関する社内ルールの整備と運用監査

■ 駐在前の準備期間
駐在開始前には本社(浜松)にて数か月間の勤務を予定
業務理解、関係構築、現地業務へのスムーズな移行を支援
求める経験 / スキル
■必須資格
・普通自動車運転免許

■必須要件(下記いずれか)
・制度会計実務経験
・管理会計実務経験

■歓迎要件
・監査対応経験
・海外駐在経験
・TOEIC 600以上

■求める人物像
・自立自走の考えで物事を推進出来る方
・知見の無い事でも自ら調べ、企画立案まで推進出来る方
・挑戦によって、自分自身を成長させたいと考える、成長意欲の高い方
・自身のキャリアや業務にプライドを持って、真摯に向き合える方
従業員数
3,600名 (単体230名)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,600名 (単体230名)
仕事内容
北米方面の当社主要拠点における、管理会計・制度会計・財務・税務の統制及び全体のレベル向上をお任せいたします。具体的な拠点はアメリカ、メキシコです。主となる駐在先はアメリカを想定しています。

■ 北米方面の会計・財務統括
アメリカ、メキシコの現地法人における制度会計・管理会計・財務・税務の統制強化と業務高度化を推進
各拠点の会計業務の現状分析、課題抽出、改善施策の立案・実行
本社経理部および各現地法人社長との連携によるグループ全体の会計戦略の立案・実行

■ 原価管理・原価低減活動の推進
製造原価の構造分析を通じた原価管理体制の構築・運用
各拠点における原価低減施策の企画・実行支援(例:材料費・労務費・間接費の最適化)
管理会計の視点からの収益性分析・改善提案

■ ガバナンスと業務品質の向上
北米方面各拠点への定期的な出張を通じて、現地チームへの指導・支援を実施
会計・税務に関する社内ルールの整備と運用監査

■ 駐在前の準備期間
駐在開始前には本社(浜松)にて数か月間の勤務を予定
業務理解、関係構築、現地業務へのスムーズな移行を支援
求める経験 / スキル
■必須資格
・普通自動車運転免許

■必須要件(下記いずれか)
・制度会計実務経験
・管理会計実務経験

■歓迎要件
・監査対応のご経験をお持ちの方
・海外駐在経験
・TOEIC 600以上

■求める人物像
・自立自走の考えで物事を推進出来る方
・知見の無い事でも自ら調べ、企画立案まで推進出来る方
・挑戦によって、自分自身を成長させたいと考える、成長意欲の高い方
・自身のキャリアや業務にプライドを持って、真摯に向き合える方
従業員数
3,600名 (単体230名)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,600名 (単体230名)

外資系自転車部品メーカー

仕事内容
■サスペンションフォークの開発設計  
■その他 リヤショック、シートサスペンションの開発設計
求める経験 / スキル
【必須】
・四輪や二輪等のメーカーにおいて「サスペンション」、「ダンパー」、「ショックアブソーバー」等の設計経験が有る方
・日本人が少ない中での就業に抵抗ない方
勤務地

その他海外

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

大手プライム上場子会社

仕事内容
グローバル企画本部経理部にて経理職(想定役職:主査[管理職])として従事頂きます。
初任地は本社(横浜)、早くて2-3ヶ月後に弊社上海拠点へ赴任予定となります。赴任後は管理監督者として現地スタッフのマネジメントにも従事頂きます。


■業務内容
・予算・中期計画の策定・統括 - 事業環境変化や課題への対応を反映し、単体・グループ全体の数値計画を取りまとめる
・予実管理・経営分析 - 月次で事業状況を集計・分析し、重要な事業課題や変化点を経営層に報告し、改善策を提言する
・財務会計・税務・内部統制統括 - 監査・税務調査に対応し、決算・税務申告を適時適切に実施する
・資金管理 - 出納管理や資金調達を行い、資金繰りを管理する
・経理スタッフの育成・マネジメント - 業務指導やローテーション計画の策定、OJTやフィードバックを通じてチーム全体のスキル向上を図る
求める経験 / スキル
■必須条件
8年程度以上の経理実務経験(財務会計・管理会計)

■歓迎条件
・事業部門での損益総括経験
・メーカーでの原価計算
・SAP基幹システムの使用経験
・会計士・税務士資格の知識、受験経験
・管理職・リーダーとしての部下指導・育成経験
・海外駐在経験
・TOEIC 600点程度の英語力(メール対応、文書・マニュアル読解、駐在経験等)
勤務地

複数あり

想定年収

1,150 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
同社は1979年に設立された三重県三重郡菰野町に本社を置く企業です。
ダイカスト金型の設計・製作を主力事業とし、自動車用エンジンやミッション、モーター関連の金型製造に強みを持っています。
海外にも関連会社を展開し、技術力と品質管理に定評があります。
今回は将来的に中国総経理としてご活躍いただける方を募っております。
中国総経理経験やマネジメント経験がない方でも、日本での研修期間がございますのでご安心ください。

【中国駐在拠点:明和精密模具(常熟)有限公司】
■従業員数:74名
■総経理(中国人)・技術顧問(日本人)・現地従業員
求める経験 / スキル
【必須】
・将来的な中国駐在が可能な方
従業員数
65名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
65名
仕事内容
マレーシア工場におけるMD(Managing Director)として、
ご活躍いただける方をお探ししております。

【具体的な業務内容】
・事業部門や地域拠点の統括
・経営戦略の立案と実行
・顧客との折衝業務

【企業の魅力】
マレーシア表面処理工場では、特殊工程を行う際に必要とされる航空機製造メーカーの認証取得をはじめ、第三特殊工程審査機関Nadcapからの認定も取得しております。
また、2007年にはEN 9100 (AS 9100/JIS Q 9100)も取得しました。
求める経験 / スキル
■歓迎条件 
・海外駐在経験
・ビジネスでの英語活用ご経験
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 非公開

独立系自動車部品メーカー/プライム上場企業

仕事内容
┏┓
┗■業務内容
ご入社後、タイ現地法人へ駐在いただき将来的な製造部門のマネージャーを目指していただきます。
1)製造における生産状況の管理・指導
2)製造における品質改善やネック工程改善の技術指導
3)新規立上げに関する技術支援
4)生産状況や月度成果に対する上司報告
5)部下の育成や指導(対象4~6名)
6)その他会社方針に基づく業務
※入社後、当社国内製造工場で研修(研修場所は三重県鈴鹿市、期間は3~6ヶ月を想定)。研修終了後、海外子会社(タイ)製造部門へ出向していただきます。

┏┓
┗■企業の魅力
・多様な加工技術
鍛造、冷間鍛造、圧造、プレス、切削研削、樹脂成形などを組み合わせた複合加工技術を持つことで、部品形状や機能要件に柔軟に対応可能です。
・独自接合技術
「圧入プロジェクション接合法」という独自の溶接/圧入接合法を開発。圧力と抵抗発熱を使った接合で強度を確保しつつコスト制御を図る手法です。
・協力会社ネットワーク
自社だけでなく、約300社の協力会社とのネットワークを活用し、幅広い加工領域をカバーしています。
・グローバル生産体制
日本国内のみならず、米国や中国、タイなどに生産拠点を展開し、得意先の現地生産化要求に応える体制を構築しています。
・環境/持続可能性対応
低燃費化・環境性能向上への対応製品(例:ハイブリッド車向け部品、ピエゾインジェクター部品など)を積極的に取り入れています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
1)CNC自動旋盤の使用経験(鉄鋼・SUS)
2)品質改善や生産性向上改善の経験
3)普通自動車運転免許取得者(AT限定可)

【歓迎条件】
1)研削機の使用経験
2)品質管理業務の経験
3)製造現場の管理経験(出来れば部下20人以上)
勤務地

タイ

想定年収

550 万円 ~ 680 万円

仕事内容
タイの生産拠点の製造部門にて、ローカルスタッフと協業で製造現場の管理、改善、新規立ち上げ等の業務および、部門マネージメントを行っていただきます。

【具体的には】
・アルミダイカスト及び精密加工工程の工程管理、改善、新規立ち上げ業務
・設備保全業務
・客先への製品デザインレビュー
・人材育成 等

【製品】
自動車部品、特にステアリング周辺の部品。加工法はアルミダイカスト手法。
求める経験 / スキル
【必須】
・自動車業界での製造管理経験

【歓迎】
・アルミダイカスト関連の業務経験
・精密機械加工(マシニングセンタ)のオペレーション、プログラミング等の業務経験
・語学力(英語・タイ語尚可)
勤務地

複数あり

想定年収

850 万円 ~ 950 万円

非公開

仕事内容
【主な職務内容】
・見積書作成、価格・納期調整
・新規製品の提案
・技術者と同行して商品説明、仕様打ち合わせ
求める経験 / スキル
【必須】
・メーカーもしくは商社にて海外営業の経験
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

グローバル展開している樹脂製品を扱う製造業

仕事内容
海外拠点(※)の強化を図るための組織力強化の採用です。
バックオフィス全般に携わって頂く予定です。
ご経験を考慮し、即戦力としてご活躍して頂ける業務をご担当頂く予定です。
【業務例】
・経理財務、決算(月次/四半期/年次)
・管理会計、原価計算、数値分析
・国内外子会社管理
・資金繰り、監査法人対応 等
※詳細は担当者からご説明させて頂きます。
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業における財務経理経験
・海外子会社管理の経験を有する方
・将来的な海外出向も可能な方
【歓迎】
・海外現地法人で、人事労務、経理財務、拠点の立ち上げ経験がある方は歓迎致します。
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,150 万円

プライム上場・部品メーカー

仕事内容
タイ子会社経理・財務部門長

業務内容(経理・財務・税務全般)
1)グループ子会社の月次経営管理
2)月次決算、四半期決算、年度決算業務
3)親会社への報告資料作成
3)仕分伝票起票、点検
4)税務申告関連業務・税務対応
5)現地経理スタッフの指導・育成

※駐在時の年収目安:
887万円~1,054万円(月給目安:57.8万円~68.8万円)
求める経験 / スキル
・海外決算業務の経験がある方
・部下指導、マネジメント経験のある方
・原価計算の経験がある方
勤務地

複数あり

想定年収

604 万円 ~ 752 万円

中国駐在】金型設計/自動車部品/語学力不問 ◆世界に事業展開をするグローバル企業◆

仕事内容
■業務内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
自動車等に使用される部品加工用鍛造/圧造の金型設計をお任せいたします。
製品の形状、サイズ、そして使用される材料の特性を考慮して、製品の品質を確保しつつ生産効率の最大化を目指していただきます。

■製品
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
防振ゴム用精密鋼管、角型鋼管、ガス管、アルミ管 等

■グローバル拠点
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・中国(6拠点)
 大連/天津/嘉興/武漢/深圳
・韓国
・アメリカ
・メキシコ
・ブラジル
・ポーランド
・イタリア
・タイ
求める経験 / スキル
必須条件(下記いずれか必須)
・鍛造/圧造の金型設計経験(当社ではAutoCAD、Solidworksを使用いたします)

■歓迎条件
・カラーやナットなどの貫通部品の設計経験
・海外駐在経験
・中国語の使用経験
※中国語でのコミュニケーションが取れると作業を進めやすくはなりますが、日本語がわかるスタッフもおりますので、中国語スキルは不問となります。
勤務地

中国

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

【中国駐在】工場長候補/自動車部品 ◆世界に事業展開をするグローバル企業◆

仕事内容
■業務内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・製造、生産工程管理
・生産効率の改善
・納期管理
・生産設備の保守及び改善
・上記業務の戦略立案、実行、仕組み作り
・工場スタッフの管理、育成

■ミッション
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
当社中国拠点の工場長候補として、工場全体の管理をお任せいたします。
中国拠点の中でも最も大きい生産機能を持つ嘉興拠点にて、切削やプレス、鍛造、圧造など生産工程の工程管理や効率改善、工場全体の仕組みづくりを行っていただきます。

■製品
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
防振ゴム用精密鋼管、角型鋼管、ガス管、アルミ管 等

■魅力
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
当社は業界内でも一早くグローバル展開を行っており、他社より先行してグローバル案件を受注しております。
直近では、日系メーカーだけでなく中国や欧州のTier1メーカーからの大型案件受注などがあり、今後数年での受注増量、生産量増量が見込まれています。

■グローバル拠点
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・中国(6拠点)
 大連/天津/嘉興/武漢/深圳
・韓国
・アメリカ
・メキシコ
・ブラジル
・ポーランド
・イタリア
・タイ
求める経験 / スキル
■必須条件(下記いずれか必須)
・自動車部品業界での生産管理/工場管理経験
・切削orプレスor鍛造or圧造分野での生産管理/工場管理経験

■歓迎条件
・中国語の使用経験
※中国語でのコミュニケーションが取れると作業を進めやすくはなりますが、日本語がわかるスタッフもおりますので、中国語スキルは不問となります。
勤務地

中国

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

【中国駐在案件】自動車部品Tier1向け海外営業◆世界に事業展開をするグローバル企業◆

仕事内容
■業務内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・日系メーカー/中国メーカーへの既存深耕営業
・日系メーカーを中心とした新規開拓営業
・生産現場との納期調整
・受注~納品までの工程、進捗管理

■ミッション
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
当社中国拠点において、主に自動車部品会社(Tier1)への営業活動をお任せ致します。
将来的には、営業をベースに工場管理や拠点の経営全般まで入り込んで頂く事を期待しております。

■製品
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
防振ゴム用精密鋼管、角型鋼管、ガス管、アルミ管 等
■魅力点
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
当社は業界内でも一早くグローバル展開を行っており、他社より先行してグローバル案件を受注しております。
直近では、日系メーカーだけでなく中国や欧州のTier1メーカーからの大型案件受注などがあり、今後数年での受注増量、生産量増量が見込まれています。


■グローバル拠点
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・中国(6拠点)
 大連/天津/嘉興/武漢/深圳
・韓国
・アメリカ
・メキシコ
・ブラジル
・ポーランド
・イタリア
・タイ
求める経験 / スキル
■必須条件
・メーカーでの営業経験
・ビジネスレベルの中国語スキル

■歓迎条件
・自動車部品業界での営業経験
・金属製品の営業経験
・海外駐在経験をお持ちの方
勤務地

中国

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

玉野化成株式会社

仕事内容
インドネシア拠点の工場長候補をお任せします。
詳細はコンサルタントより、ご説明いたします。

・工場運営全般
・製造、生産管理全般など
求める経験 / スキル
【必須】
・射出成形用金型に関する知識・理解のある方
従業員数
219名
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
219名
仕事内容
【入社してからの流れ】
入社後は数か月間当社の工場で研修をしていただきます。
その後は国内営業として働いていただき、将来的には海外駐在もしていただく可能性があります。

◆国内営業
◆営業のスタイルは代理店販売が中心です。代理店の方と在庫の管理、販促企画の打ち合わせやエンドユーザーにヒアリング、製品PR等を行って頂きます。

◆海外営業:当社の微細な技術の説明、価格交渉を中心に行っていただきます。
◆価格競争が激しい昨今、海外メーカーとの差別化を図るために、当社ではリサイクルビジネスを展開しています。今後リサイクルビジネスにおいても、業績の成長が見込められます。
◆駐在可能性のある国は、当社の海外拠点がある米国(カリフォルニア)・台湾・上海・香港・シンガポール・東莞・外高橋(上海)を予定しております。

【営業部】
ex
PCBドリルをメインに売っていただく営業部門:
超硬エンドミルをメインに売っていただく営業部門:

入社後は適性に応じて配属されます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・営業経験のある方
・語学に自信のある方
従業員数
854名 (単体  (2022年 12月末現在))
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
854名 (単体  (2022年 12月末現在))
仕事内容
┏┓
┗■MISSION
~同社インド拠点管理・運営をお任せ致します。~

【業務内容】
・ローカルスタッフ含め、営業メンバーのマネジメント
・自動車、電機、精密機器の部品をお得意先様に最適な材料・加工方法の提案・販売
・現地の日系企業を主とした顧客を対象とする営業活動・輸出入業務管理
・製造ライン(射出成型部品)管理、工場運営企画
※営業面だけでなく、仕入れコスト管理、財務諸表の確認まで全体を分析し、拠点が円滑に機能するように経営的な業務をお任せいたします。
※語学力よりも業務遂行能力を優先いたします。

【組織構成】
営業/購買/経理/総務:20名程度(内日本人2名)
生産部門(製造・生産管理・品質管理):110~120名(内日本人1名)

【主な取引先】
日系Tier1メーカー
求める経験 / スキル
【必須】
・自動車業界もしくは産業機械業界での営業経験

【尚可】
・海外拠点にて就業経験がある方
・自動車業界での就業経験がある方
・ビジネス上で英語使用の経験がある方
勤務地

インド

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
┏┓
┗■MISSION
同社タイ拠点管理・運営をお任せ致します。

【業務内容】
・ローカルスタッフ含め、営業メンバーのマネジメント
・自動車、電機、精密機器の部品をお得意先様に最適な材料・加工方法の提案・販売
・現地の日系企業を主とした顧客を対象とする営業活動・輸出入業務管理
※営業面だけでなく・仕入れコスト管理、財務諸表の確認まで全体を分析し、拠点が円滑に機能するように経営的な業務をお任せいたします。
※語学力よりも業務遂行能力を優先いたします。

【主な取引先】
日系Tier1メーカー
求める経験 / スキル
【必須】
・自動車業界もしくは産業機械業界での営業経験

【尚可】
・海外拠点にて就業経験がある方
・自動車業界での就業経験がある方
・ビジネス上で英語使用の経験がある方
勤務地

タイ

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
┏┓
┗■業務MISSON
フィリピン工場(小型減速機の組立及び部品加工)での品質管理マネージャーとしてマネジメント業務をお任せ致します。

┏┓
┗■具体的業務内容
◇量産品の切削工程の品質維持・改善
◇不具合品の再発防止策検討・実施
◇現地人スタッフの教育

┏┓
┗■研修に関して
◇入社後3ヶ月から1年程度、国内の本社工場にて製品、製造についての研修をして頂きます。

┏┓
┗■担当予定工場
CNSI(カビテナガノセイコー)
組織:350名程度の組織/日本人3名
・長野精工グループ初の海外拠点として1991年に設立
・小型減速機の生産に特化し、組立から梱包・出荷まで対応
・小型減速機に組み込む歯車、ピニオン、シャフトやケース加工などの各種切削加工
・一部半製品の組み立て
・進展する国際化の中で現地生産に対するニーズに応えるため、完成品のアッセンブリも開始
・直接お客様のもとへと製品を供給
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造業での製造または品質経験がある方
・海外駐在可能な方

【尚可】
・英語力:現地スタッフと意思疎通が取れるレベル
・製造業における品質管理のご経験
・品質管理手法(QC7つ道具、FMEA、DR、統計的手法)
・品質管理の基本(品質マネジメントシステム、PDCA)
・小集団活動《QC サークル活動》の進め方
・部品検査(工程内検査、出荷検査)
・ISO9001、14001の知識
【優遇条件】
・フィリピン駐在経験
・機械加工部品(切削品)の取り扱い経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

仕事内容
主に自動車プレス部品を製造している同社にてプレス金型部門の管理業務に従事して頂きます。タイ拠点の金型責任者として改善や技術指導等を行っていただきます。

【主な業務内容】
■顧客対応(問い合わせ等の回答、金型進行前後を含む打ち合わせ)
■金型見積もり、金型レイアウト図の最終チェック
■金型やサンプル等、不具合事項へのアドバイス
■金型製造の進捗管理
■改善提案、指導。日本本社への取り組み事項の報告

※駐在のタイミングについては面接の中で相談して決定致します。

【製造製品について】
同社は主に自動車部品・車載用機器の金属構成部品の設計・製造・組立 金型の製造・販売を行っております。高度なプレス技術、先端計測機器及び産業用ロボットなど完備された最新鋭の工場 等の技術力や安定した品質が国内外で高く評価されております。ベストパートナーアワード賞を数多く受賞しております。
求める経験 / スキル
【必須】
■プレス金型製造に関する知見

【歓迎】
■プレス金型設計のご経験をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【業務内容】
まずは国内営業に従事いただきます。国内営業職にて営業経ノウハウを学んでいただき、出張ベースでベトナムやタイへ新規営業活動に従事いただきます。ゆくゆくは現地に駐在して現地の営業マンを採用しマネジメントして頂く予定です。

■出張先は、東南アジアを想定しています。
◎ベトナムには工場もございます。

【人員構成】
・現地法人社長(日本人)
・工場長(ベトナム人)
・工場従業員約50名(ベトナム人)

※将来的にベトナムへの駐在の可能性あります。
※現地には通訳がおりますので英語やベトナム語が話せなくても大丈夫です。
求める経験 / スキル
【必須】
・法人での営業経験
・英語力(英語を使用した営業経験)

【歓迎】
・樹脂の知見
・切削加工の知見
・海外での営業経験
・マネジメント経験
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 750 万円

金属加工(プレス)

仕事内容
マシニングセンタ等を使用しての機械加工業務。
{具体的には}
・マシニングセンタ等工作機械による金型及び金型部品加工
・社内外の担当者との折衝

※将来的、もしくは直ぐにアメリカ法人に出張して業務を行って頂く可能性もございます。
・マシニングセンタ等工作機械による金型及び金型部品加工
・ローカルスタッフの指導・管理

海外法人:アメリカ
求める経験 / スキル
【必須条件】
・機械加工(マシニング)のご経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・CAD/CAMのご経験をお持ちの方
・NCプログラム作成のご経験をお持ちの方
・Gコードのご経験をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

自動車・産業用強化ガラス等 多岐にわたる製造メーカー

仕事内容
国内・海外での経理・総務・労務実務及び管理をご担当いただきます。
日本にて決算業務やキャッシュフロー等の経理実務をご経験いただいた後、海外へ赴任いただきます。
海外赴任時は1国の担当として、現地スタッフが行っている業務のコントロールやマネジメントをメインに行って頂きます。
また、経理業務以外に海外赴任者の頼れる存在として住居や車などの手配業務等も行って頂きます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・月次・年次決算書の作成が出来る事
・英語で日常会話レベル以上のコミュニケーションが出来る事

■歓迎要件
・管理会計による業務改善が出来る
・海外の労働法に精通している
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 650 万円

仕事内容
【主な業務内容】
■ISO品質マネジメントシステムの取り組み
■品質情報の収集・分析・管理
■不具合部品の原因調査およびその報告書の作成
■製品安定性試験の計画立案・実施・報告
求める経験 / スキル
【必須条件】:IATF16949の知見
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
アルミダイカスト製品を製造販売する同社のタイ拠点にて機械加工業務を担当して頂きます。また、現地社員の指導、マネジメントも同時に行って頂きます。

【主な業務内容】
■工作機械による部品加工
■機械はマシニングセンタ、複合加工機、NC旋盤 等
■NCプログラミング作業
■現地社員の技術指導
求める経験 / スキル
【必須条件】
・機械加工業務のご経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■業務内容
同社台湾拠点にて、 研削砥石の営業活動をお任せいたします。
将来的に、下記営業活動とあわせて現地法人運営業務全般をお任せいたします(総務、法務、会計、人事、IT等)。

【顧客】
製造業(自動車・鉄鋼・ベアリンク・半導体など)のお客様がメイン

【営業手法】
生産技術担当や製造部門、購買部門向けの営業活動を実施。
代理店管理、新規市場・商流開拓、与信改善等。

【その他】
入社後3~4ヶ月以内に台湾へ赴任いただくことを想定しています。
駐在期間3年~5年の予定です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造業での営業活動業務経験・知識のある方
・英語ビジネスレベル
・MT自動車免許

【歓迎条件】
・英語での業務経験がある方(TOEIC700点以上歓迎)
・台湾での営業経験、中国語使用経験
・海外営業・海外駐在のご経験がある方

【求める人物像】
・マーケティング及び新規開拓業務にも抵抗なくチャレンジできるバイタリティある方
・新たな環境・分野・言語に馴染め、自発的に行動・学習出来る方
・自ら計画を立案し、実行に移せる方
・自らを律し、飽くなき向上心と弛まぬ努力で業務に邁進できる方
勤務地

アジア諸国

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
現地での経営全般の統括、日系会社への営業、日本本社との対応。
【事務系】
・現地法人の経営管理・マネジメント業務

【工場系】
・原価管理、在庫管理、収益管理、資金管理、経営企画
・生産管理、品質管理、現地スタッフの作業管理
・経営計画の管理、統括及び日本本社へのレポート
求める経験 / スキル
・製造業において生産技術、生産管理、営業の経験者
※自動車部品会社での勤務経験あり(できれば金属加工業)
※自動車メーカーOBでも上記に合致すれば可
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
ベトナム現地法人の工場長補佐として、現場側のコントロールをお任せします。将来的には工場長としてご活躍を期待しています。
具体的には、現場スタッフへ技術支援を行っていただきます。
ご経験に応じて入社後本社にて研修を行い、現地へ駐在いただく予定です。
※半年から1年程度を予定しておりますがご経験によって変更があります。

■職務内容
・製造管理
・生産管理(納期、原価管理含む)
・品質管理
・現地スタッフマネジメント
・コスト管理、改善業務など
求める経験 / スキル
【必須】
・海外勤務経験
・プレス加工や金型知識
【歓迎】
・マネジメント経験
・アジア諸国における工場長のご経験
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■ミッション
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ツクバダイキャスティングベトナム㈱(以下TDV)の
将来を見据えた中で「会社経営レベルの人材開発」を検討しています。
将来的にはTDVでの現地代表をお任せする案件となります。

(筑波DC日本採用->TDV出向)となります。


┏┓
┗■業務内容
ベトナム3工場のマネジメントをお任せします。
生産管理全般と、工場運営(人員マネジメント、技術指導)をお任せします。入社後に同社の工場で2~3か月で業務や製品について学んでから、ベトナムにて就業いただきます。
┏┓
┗■製品について
アルミニウム合金、マグネシウム合金など、ダイカスト製品を加工・製造しています。工場後との製品は下記の通りです。

■第一工場:ハノイ工場
自動車・二輪車の外装・機構部品、モバイル、光学精密機
器、小型農業機械、産業用モーター等のアルミダイカスト製品

■第二工場:フンイエン工場
ノートパソコンやビデオカメラの筐体などのマグネシウムダイカスト製品

■第三工場:フォーノイ工場 ~2021年1月から本格稼働~
・アルミダイカスト、マグネダイカストの両方を生産する工場
・車載関連の受注増を想定して、一個流しの製品ごとに鋳造からバリ取り(ショットブラスト)、機械加工までを繋げて、サイクルタイムの短縮、在庫縮小を図った生産ラインの構成
求める経験 / スキル
■必須要件
工場の管理や運営を行ってきた方
(例:工場長、生産管理・製造管理部門等の管理職経験)
従業員数
310名 (310名(国内)、1,120名(海外))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
310名 (310名(国内)、1,120名(海外))
仕事内容
┏┓
┗■業務内容
海外営業として、現地の顧客の対応をお任せします。入社後に同社の工場で1~2か月で業務や製品について学んでから、ベトナムにて就業いただきます。

・各メーカーの購買担当者や設計担当者と、製品の図面を見ながら打合せ
・工場の製作スタッフへ製造を依頼
・納品

┏┓
┗■製品について
アルミニウム合金、マグネシウム合金など、ダイカスト製品を加工・製造しています。工場後との製品は下記の通りです。

■第一工場:ハノイ工場
自動車・二輪車の外装・機構部品、モバイル、光学精密機
器、小型農業機械、産業用モーター等のアルミダイカスト製品

■第二工場:フンイエン工場
ノートパソコンやビデオカメラの筐体などのマグネシウムダイカスト製品

■第三工場:フォーノイ工場 ~2021年1月から本格稼働~
・アルミダイカスト、マグネダイカストの両方を生産する工場
・車載関連の受注増を想定して、一個流しの製品ごとに鋳造からバリ取り(ショットブラスト)、機械加工までを繋げて、サイクルタイムの短縮、在庫縮小を図った生産ラインの構成
求める経験 / スキル
■必須要件
・メーカー/商社での海外営業のご経験

■歓迎要件
・自動車部品業界での営業経験、品質基準の理解
・部品の先にある製品イメージを推察して顧客の要求を理解でき、提案ができるスキルやご経験をお持ちの方
・機械図面、製品図面などの理解ができる
勤務地

ベトナム

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

ザマ・ジャパン株式会社

仕事内容
・電気コネクターの設計・開発
・UL、IEC、RoHSなどの業界標準・規制を遵守し、品質・安全ガイドラインに従った設計の実施
・設計レビューの主導および製品性能向上・コスト削減のための継続的改善活動への貢献
・テストデータの分析、リスク特定、設計改善提案の実施
・国際的なエンジニアリング・製造チームと連携(リモートや出張含む)し、電気コネクターの実現を推進
・品質保証チームと連携し、ISOやIPCなどの業界標準の遵守を確保
求める経験 / スキル
電気工学の修士号取得者
電気コネクターや関連部品の設計において10年以上の実務経験があること
電気工学の原理およびコネクター技術に関する実務経験
信号および電源のワイヤーtoワイヤー、ワイヤーtoボードアプリケーションに関する設計経験
コンセプトから生産までのプロジェクト完遂実績
分析的思考力、トラブルシューティング能力、問題解決能力
クロスファンクショナルなチーム環境での協働能力
フィリピン・日本への出張に対応可能な方
CADソフト(ZUKEN、Creoなど)の操作スキル
英語の高度なコミュニケーション能力(TOEIC 750点以上が目安)
従業員数
42名
勤務地

複数あり

想定年収

640 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
42名

転職支援サービスお申し込み