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求人・転職情報

14中の114件を表示

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エネルギー系DX支援企業

仕事内容
【仕事概要】
月次・四半期・年次決算といった財務会計実務をリードいただくとともに、業務改善の推進にも携わっていただきます。非公開化後の新体制において、経理部門の基盤をより強固にアップデートする役割を担うポジションです。

【業務内容】
財務会計を中心として、ご経験やご志向に応じて以下の業務をお任せします。
・経理チームにおける月次、四半期、年次決算の実務対応
・会計システムやツールの活用による自動化や業務フローの改善
・チームメンバーの業務進捗管理、指導、フォローアップ
求める経験 / スキル
【必須要件】
・上場企業、またはそれに準ずる規模での経理実務経験(目安:5年以上)
・月次・年次決算締めの主担当としての一連の経験
・マネジメント経験、またはリーダーとして後輩指導やレビューを行った経験

【歓迎要件】
・連結決算の実務経験
・経理システム(会計システム・SaaSツール等)の導入、またはリプレイスの経験
・監査法人を交えた会計論点整理の実務経験
・管理会計の実務経験
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 950 万円

千代田化工建設株式会社

仕事内容
配属後、以下の業務をご担当いただきます。

【業務内容】
1.財務会計に関する以下の業務
・単体・連結決算業務全般
・プロジェクト工事損益管理、報告及びモニタリング
・制度会計に対する専門的知見をベースとした経理規定、会計処理方針の策定
・監査法人との連携、折衝

2.管理会計に関する以下の業務
・グループ総合予算(損益、固定費)の編成/管理/報告及びモニタリング
・経営計画の策定支援及び同計画における係数計画の策定

3.税務会計に関する以下の業務
・国内税務方針の立案
・税金計算及び申告
・税務調査対応

4.会計システム/ITに関する以下の業務
・本社システムの運用
・連結パッケージの運用
・JVプロジェクト用システムの運用
求める経験 / スキル
■必須条件
1.「業務内容」に記載のいずれかの業務経験の合計が5年以上の方
2.担当者として主体的に手を動かして業務を実施できる方
3.チームでの業務遂行に関心のある方

■歓迎条件
1.部下・後輩の指導経験、数人以上からなるチーム・組織のマネジメント経験を有する方
2.ローテーションで多様な経験を積むことに関心のある方
3.「業務内容」に記載の業務への専門性を高めることに関心のある方
従業員数
3,419名 (連結 1,648名(単体) (2025年3月31日現在) ))
勤務地

神奈川県

想定年収

470 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
3,419名 (連結 1,648名(単体) (2025年3月31日現在) ))

千代田化工建設株式会社

仕事内容
会社法務を担当していただけるスタッフの募集です。
※経験によってはリーダーポジションでの採用可能性もあり

主な業務内容は以下のとおりです。

■株主総会運営、株式事務、コーポレートガバナンス関連業務
■取締役会に関する業務
■決算(決算短信、有価証券報告書等)に関する業務
■建設業法に関連する業務
■社内規定に関連する業務

【部署の雰囲気】
所属員全員が主担当となり、当事者の自覚と専門性をもって業務に取り組んでいます。また、ほぼ中途採用で構成されている部署ですので、入社後も馴染みやすい環境です。

【やりがい】
株主総会、取締役会など会社の最高機関の運営を担当し、コーポレートガバナンスの常なる向上を目指しています。会社法、金商法といった会社運営に必須の法律知識を修得することができる事に加え、最高機関の運営に携わることができ、非常にやりがいがあります。
求める経験 / スキル
【経験・能力】

・会社法の基礎知識があり、株主総会や取締役会運営に携わった経験
・コミュニケーション(部門間の調整)能力

(決算に係る業務については未経験でも問題ありません。)



歓迎

・管理職経験があり、マネジメント力がある方
・金商法の基礎知識があり、有価証券報告書の作成に携わった経験
・建設業法に基づく申請書類作成の経験がある方
・社内規程管理の経験のある方
従業員数
3,419名 (連結 1,648名(単体) (2025年3月31日現在) ))
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,419名 (連結 1,648名(単体) (2025年3月31日現在) ))
仕事内容
東急グループの中で電力小売事業・ガス取次事業を営む当社は、東急グループRE100達成のためコーポレートPPAやDRの検討など、東急グループ環境対応の中心を担っています。
東急グループ会社や地方自治体と協業した再生可能エネルギー関連事業の取り組みも展開しております。

【主な業務内容】
◆SPC予決算業務/運営状況報告
◆発電所の稼働管理:運営管理/修繕対応/インシデント対応
◆発電所の収支管理:発電状況の分析、計画に対しての進捗状況確認
◆発電所運営最適化:バリューアップ検討/推進
◆新規物件引受:発電所取得・開発チームから物件を引継ぎ、物件管理のため関係企業と調整 
◆SPC出資者対応業務

【ポジションの魅力】
①キャリアパス
総合職のため他部門へキャリアの幅を広げることも可能
②働き方
■在宅勤務可・サテライトオフィス有
■フルフレックス制度有
③事業内容
■再生可能エネルギーなど環境や社会貢献活動への関与
■東急グループならではの資本/顧客基盤の安定性
■東急株式会社と一体での事業推進体制のため、規模の大きなビジネスに挑戦できる

【企業概要】
2016年4月の電力小売全面自由化を機に、東急グループの交通事業に次ぐ「第2の社会インフラ事業の確立」の思いで設立し、電力小売事業を開始、2018年7月からは都市ガスサービスの販売を開始しました。これまでのエネルギーサービスにはない“おトクで楽しい生活サービス”を展開し、首都圏を中心とするお客さまに高いご支持をいただき、現在、でんき&ガスサービスを個人約38万世帯、法人約1000物件に提供しています。
求める経験 / スキル
【必要な経験・スキル】
・財務諸表が理解できる実務(経理業務/経営管理業務等)の経験がある方
※マネージャー採用の場合はマネジメント経験必須※
従業員数
87名 (2024年6月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
87名 (2024年6月時点)
仕事内容
【具体的な業務内容】
(地域共生、広報業務)
  地域とのコミュニケーション活動、地域イベントへの参画・支援、同社媒体やメディアを活用した情報発信、同社PR施設の運用を通じた情報発信、報道対応 等
(人事、労務)
  人事、要員計画、採用、教育、労務、健康、安全、厚生 等
(総務)
  用地、秘書、環境、庶務、文書 等
(経理)
  予算、決算、収支計画 等

※初期配属は希望に加え、経験・適性に応じて、会社が決定します。
求める経験 / スキル
【必須】以下いずれかのご経験をお持ちの方
・前述の各業務のいずれかに携わったご経験をお持ちの方
・とりわけ地域対応、町おこし等のご経験をお持ちの方
【歓迎】
・社会人3年目以内(目安)の方であれば上記のご経験がなくてもご応募可能です
・Uターン勤務歓迎
従業員数
8,416名 (グループ全体:31,437名)
勤務地

福井県

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
8,416名 (グループ全体:31,437名)

関西電力株式会社

仕事内容
【業務内容】
■再エネ電源の電力販売
再生可能エネルギー事業本部において、国内再エネ電源の電力販売業務に携わっていただきます。

・法人(オフテイカー)向け営業
・販売戦略の立案、推進

■オフテイカーとは:
プロジェクトファイナンスにおいて、事業会社が生み出すサービスを購入する者のことをオフテイカー(引き取り手)といいます。 オフテイカーから事業会社に対するサービスの購入対価が、事業会社に対する融資の唯一の返済原資となることから、オフテイカーの信用力はプロファイスキームの信用性判断の重要な一要素となります
求める経験 / スキル
【必須】
① マネジメント層
・電力会社、ガス会社、新電力での電気販売経験者(即戦力要員)

② 担当者層
・エネルギー企業、金融機関、事業会社等などでの法人営業およびマーケティング、契約交渉経験

※再生可能エネルギーに関する法人営業、商品開発、マーケティングに興味がある記はスタッフクラス~管理職採用での必須条件です

【歓迎】
・企業側での電力調達契約の実務経験
・インバランス料金や託送料金、FIP制度等、電力制度の知識
・事業会社、商社、金融機関等でのM&A、ファイナンス経験
・再エネ関連の制度、法規制等に関する幅広い知識
従業員数
8,416名 (グループ全体:31,437名)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
8,416名 (グループ全体:31,437名)
仕事内容
・同業他社やブローカー等からの新規案件に関する情報収集、渉外・交渉
・新規候補案件の検討・選定
・石油/ガス新規案件の経済性計算・評価
・契約書チェック(作成)、契約条件交渉
・ファイナンス(銀行等からの資金調達)
・社内説明資料作成、調整及び手続き
・全般的なスケジュール管理など総括
・その他、既に海外にて石油生産している傘下のグループ会社の管理業務
求める経験 / スキル
・M&Aに従事したご経験
・ファイナンス(資金調達)のご経験
・国際的な契約/交渉のご経験
・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC 800点以上)
・石油/ガス開発業界での業務経験
勤務地

東京都

想定年収

830 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
■職務内容
グループ会社である株式会社JERAの資本政策検討に関わる業務を担当していただきます。

【デューデリジェンス(DD)業務】
〇JERAの成長戦略/事業計画検証・企業価値算定を目的としたDDの中心的な役割を担っていただきます。具体的にはPMOチームの一員として専門的な知見をもとにDD業務の実務(各種調査/分析、社内外調整業務等)を社内外関係者と協働して行っていただきます。
└DDは年1回程度を想定
└PMOは2~3名程度で対応

【資本政策検討業務】
〇DD結果をもとに増資スキームやファイナンススキームといった具体的な施策オプションを検討し、各種条件設定なども含めて専門的な知見を生かしながら検討を行います。こうした検討を通じて社内外で協議・交渉していくための材料を整え、実行に向けた方針策定を行います。
└PMOは2~3名程度で対応


■職責、期待される役割
・PMOとしての役割/プロジェクト管理
・チームの予実管理(数億程度/年)
・社内外ステークホルダーとの調整(数件程度/週)


■本ポジションにおける魅力・やりがい
・エネルギー業界は、脱炭素化や再生可能エネルギー拡大など、今後数十年にわたり成長が見込まれる分野である中、JERAを含む東京電力グループが取り組むグローバル規模での脱炭素化等の取り組みを通じて、持続可能な社会の実現に貢献できます。
・JERAに対する資本政策検討は当社グループの企業価値向上にも直結する重要なミッションです。関係するステークホルダーが多く、検討内容も多岐にわたる為、難易度は高いですがその分本検討を通じて財務・税務・法務などの専門性を高められるとともに、エネルギー事業全般の知識習得や再生可能エネルギーや水素・アンモニア等の事業知見の獲得も期待できます。


■入社後のキャリアイメージ
以下のようなキャリアパスを想定しています。
短期(1〜3年):JERAの資本政策検討を通じ経営戦略のコア部分を経験いただきます。
中期(3〜5年):HD企画部門で戦略立案・経営計画策定に携わるほか、戦略に基づく経営管理・投資管理の仕組みづくり等に関与いただきます。
長期(5年以上):事業部門での事業開発等の経験付与も視野に入れつつ、将来は本社管理職を目指し経営に携わっていただくことを期待しています。


■部署の雰囲気
・上下関係なくフラットな雰囲気です。
・キャリア採用者は2名在籍。
・他部門(経理、企画、火力、海外事業など)出身の社員が活躍しています。


■在宅勤務導入状況
週1~2回程度
求める経験 / スキル
いずれかを満たす方
・エネルギー業界に興味・関心があり(業界経験者が望ましい)、新規事業投資またはM&A等の企業買収実務の経験がある方
・社員数1,000人以上規模の企業において、グループ会社の経営管理および資本政策検討の業務を経験している方

■歓迎要件
・DD業務/企業価値評価の実務に携わる上で最低限必要となるアカウンティング、ファイナンス、税務、法務に関する基礎知識
従業員数
37,939名 (2022年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
37,939名 (2022年3月現在)

東亜石油株式会社

仕事内容
いずれかの業務を担当いただきます。

●原油の通関・保税・石油製品の諸税に関わる業務
原油輸入時の通関業務および原油受入時の他部門との調整を行って頂きます。
原油受入状況によっては土日対応の可能性あり。
※残業(平均的な社員):月初2~3時間程度 
※在宅勤務(1日/週程度)

●石油製品に関わる諸税についての業務
石油製品の通関手続きや、石油製品に関わる揮発油税などの税務処理・記録管理について、法規に従って行って頂きます。
正確性と管理能力が求められる業務となります。
※残業(平均的な社員):1時間/日、月初めに業務が集中します 
※在宅勤務(1日/週程度)

いずれもベテラン社員が業務をバックアップする体制とし、数年後に独り立ちして頂きたいと考えております。
求める経験 / スキル
【必須】
・製造工場での保税・税務業務の経験
・エクセル(生産数量管理、差異分析)、パワーポイント(状況説明)を業務として使用できること
・論理的思考ができ、チームで協業ができる方
・コミュニケーション能力をお持ちの方

【歓迎】
・官庁折衝の経験
・業務効率化やDX化に熱意を持ち、積極的に取り組む意欲のある方
・危険物乙種4類をお持ちの方
・二級ボイラー技士をお持ちの方
・高圧ガス製造保安責任者乙種をお持ちの方
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 850 万円

仕事内容
(財務グループ)
・長期資金及び短期資金の調達(社債、長期借入金、短期借入金)※
・グループ財務戦略の策定・実施
・収支計画の編成
・収支見通しの作成
・事業計画の統制
・資金計画(グループ、ホールディングス)の策定
・CMSの運営
・西部ガス(株)の経理業務

(経理グループ)
・西部ガスホールディングス(株)の個別決算、連結決算及び税務業務
・連結予算の策定・管理
・子会社に対する会計、税務などの指導、助言、支援
・西部ガス(株)の経理業務
※グループ会社や業界団体(日本ガス協会〔東京〕)へ出向の可能性あり
求める経験 / スキル
《業務経験》
・一般企業の経理実務経験が3年以上あること。上場企業であればなお良し
(財務グループ)
・ファイナンス・投資判断の知識、長期資金調達(社債発行含む)の経験があればなお良し
・事業計画、資金計画の策定・管理の経験があればなお良し

(経理グループ)
・連結決算の経験があればなお良し
・グループ通算税制の経験があればなお良し

《必要スキル》
・Microsoft office(Excel、PowerPoint、Wordは必須)
(経理グループ)
・AVANT社 Diva system LCAの経験があればなお良し
・TKC社 e-Taxグループ通算及びe-TaxEffectの経験があればなお良し

《資格》以下の資格保有者を優遇
・公認会計士
・税理士(科目合格でも可)
・日商簿記検定2級以上(1級の学習経験があればなお良し)
従業員数
845名 (2025年4月1日現在)
勤務地

福岡県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
845名 (2025年4月1日現在)

日揮ホールディングス株式会社

仕事内容
<業務内容>
当社グループは国内に留まらず、海外でも積極的に事業を展開しています。
その中で、様々な国際取引に関する租税計画立案や事業部門に対する税務アドバイス、グループの租税費用最適化検討・実施を外部専門家と連携しながら推進していただきます。税法改正への対応や税務申告、税務調査といった定常的なオペレーションでも中核を担うポジションです。

<国内外出張の有無・頻度>
当面、出張の可能性なし

<国内外駐在の有無・頻度>
希望により将来的に可能性があります。
求める経験 / スキル
<必須要件(経験年数・応募資格>
1または2のいずれかのご経験をお持ちの方
1. 上場会社での税務関連業務の実務経験5年以上
2.税理士法人での実務経験5年以上

<歓迎要件>
1. 税理士資格(科目合格を含む)
2. 公認会計士資格
3. TOEIC730点

<求める人材像>
・社内外の方と円滑なコミュニケーションを取れる方
従業員数
7,275名 (2022年3月31日現在(連結))
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
7,275名 (2022年3月31日現在(連結))
仕事内容
■仕事内容:
弊社にて、主に系統用蓄電池を用いた蓄電所開発事業のストラクチャー検討、運営管理業務全般(SPCを用いたプロジェクトファイナンス案件におけるアセットマネジメント業務を含む)をご担当いただきます。日本国内において、系統用蓄電池事業は、再生可能エネルギーの主力電源化を支える重要なインフラとして注目されており、市場規模も拡大している中、弊社としても蓄電池事業を成長戦略の重要ポートフォリオとして、更なる成長を加速させていきたいと考えております。

■詳細:これまでのご経験を活かしていただき、以下の業務をお任せする予定です。
1) 自社保有する蓄電所およびSPC案件の運営管理
2) 事業計画作成、金融機関、投資家、取引先等への実績報告レポート
3) 系統用蓄電池事業の取得・開発や出資・ファイナンス取引に関するストラクチャー検討、キャッシュフロー分析

■組織構成:企画部(計9名/派遣スタッフ含む)
・レポートライン:部長(40代前半/男性)
・男女構成:男性7名、女性2名

■働き方:
・リモートワーク勤務の選択可能(個人によるが、週1~2日程度が目安)
・残業時間平均:月30時間程度が目安となります。
・フルフレックスタイム制度あり(コアタイムなし/所定労働時間7.5時間 ※休憩60分)※入社後3か月間の試用期間中のみ、フレックスタイム制の適用はありません。
・ノー残業DAY、Happy Holiday制度あり(年5日間を上限とした年次有給休暇の奨励日設定)

■キャリアパス:
弊社は、KDDIグループの再生可能エネルギー発電事業者として、資本力と事業成長スピードを強みに、エネルギーソリューション全般(省エネ、脱炭素/カーボンニュートラル)を通じた、成長機会の提供が可能です。今回のポジション業務を通じて、専門知識を研鑽し、成功体験を積み上げ、エネルギー業界のエキスパート人財に成長できる環境が弊社にはございます。

■オンボーディング体制:
入社時に、全社共通のオリエンテーションを実施し、社内制度やOAシステム周りのご説明をさせていただきます。その後、企画部へ配属の上、日々の業務サポートはOJTをメインに実施します。また、定期的な1on1も実施し、業務サポートをさせて頂きます。

■社内研修制度(例):
コアスキル研修、でんき勉強会、定期的な社内勉強会、等(過去の勉強会動画の視聴も可能)
求める経験 / スキル
■必須要件:
・発電事業者や金融機関、商社、不動産会社等のお立場にて、再生可能エネルギー案件における以下①②“いずれか”の業務経験をお持ちの方
①アセットマネジメント業務
②SPC案件における運営管理業務

■歓迎条件:
・再生可能エネルギー分野のアセットマネジメント実務経験者
・SPCを用いた証券化ビジネス(アセットマネジメント、ノンリコースローン等の投融資)に関わる業務の経験者
・事業会社、ディベロッパー等における再生可能エネルギー発電の開発業務、運営管理業務の経験者
・再生可能エネルギー分野におけるコンサルティング業務経験者
・発電事業および同事業にかかる制度政策
・再エネ市場やサービスに関する知識

■求める人物像:
・既成概念にとらわれず幅広い観点で、事業成長のためにできることを自ら考え、熱量をもって自律的に活動できる方
・異なるバックグラウンドを持つ社内外のステークホルダーと協力してアウトプットを出す力をお持ちの方
・論理的思考力を持ち、数字に基づく課題分析能力をお持ちの方
・社内外問わず、相手の状況や考えを理解してコミュニケーションを円滑に進められる方
従業員数
49名 (2024年4月1日時点、派遣社員を含む)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
49名 (2024年4月1日時点、派遣社員を含む)
仕事内容
同社の事業部門、管理部門を統括いただくポジションを想定しています。
※詳細はお電話等でお伝えします。

【仕事内容】
・事業戦略、事業計画の立案、推進
・組織設計および運営
・各事業部の統括
・P/L管理・経営報告
・経営計画の策定 など
求める経験 / スキル
【必須】下記何れかのご経験をお持ちの方
・事業会社における事業責任者の経験
・財務、資本政策、資金調達、M&A実務、営業企画・推進、経営企画等
 HRM等自身がリーダーシップを発揮して課題解決したご経験
勤務地

大阪府

想定年収

660 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
国内の再生可能エネルギー案件(太陽光、風力、バイオマスなど)の開発を行う仕事です。
プロジェクト開発やアセットの運営管理において、主にファイナンス面から検討・提案することを期待しており、事業スキームの構築や事業性評価、ファイナンス組成、SPC設立、プロジェクト関連契約の締結、アセットマネジメントなどの業務に従事していただきます。
求める経験 / スキル
◎社会人経験5年以上で、プロジェクト開発やファイナンス組成、経理・税務関連業務などの知識・経験をお持ちの方(金融機関や商社、再生可能エネルギーの開発事業者などでの勤務経験のある方は、特に歓迎します。)
◎社内外の事業パートナーと円滑な協力関係が構築できる方
◎責任感を持って仕事に取り組める方
従業員数
2,121名 (2025年3月)
勤務地

香川県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
2,121名 (2025年3月)

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