求人・転職情報
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株式会社エクスモーション
～上場を維持するための最適な手法を多角的に検討・立案し、投資家からの信頼獲得を通じて時価総額の向上を図る／賞与実績は100万程度～
■ミッション
「確実な上場維持の実現と、時価総額の向上」 上場を維持するための最適な手法を多角的に検討・立案し、投資家からの信頼獲得を通じて時価総額の向上を図ることが、経営企画室に課せられた最重要ミッションです 。
■業務内容
上場維持という最優先課題に基づき、以下の業務を軸に経営陣をサポートしていただきます。
・上場維持に向けた具体的施策の策定・実行
・2027年の期限を見据えた、上場維持基準達成のためのシミュレーションおよび方針立案 。
・時価総額向上のための成長戦略および資本政策の検討 。
・経営管理・予実管理の高度化。
・全社予算と実績の管理・分析の徹底による経営の透明性向上 。
・各部門と連携した着地予想の精度向上および課題抽出。
・戦略的IR活動
・投資家との信頼関係構築に向けた対話・広報活動 。
・市場からの適切な評価を得るための情報開示・エクイティストーリーの構築。
■このポジションの魅力
経営へのインパクト: 代表取締役や管理本部と密に連携し、会社の持続的成長を左右する最重要局面の舵取りを直接担うことができます 。
プロフェッショナルな環境: 特定の手法に固執せず、当社の企業価値最大化のために最善な方針を自ら企画・提案できる裁量があります 。
上場企業における経営企画、またはIR・財務戦略のマネジメント経験。
上場維持基準やコーポレートガバナンス・コード等の資本市場ルールに関する知識。
不透明な環境下で、複数の選択肢から最適な経営方針を導き出せる論理的思考力。
■歓迎条件：
中期経営計画の策定、または上場維持に関わる重要プロジェクトの推進経験。
経営層のパートナーとして、経営会議等の運営や意思決定支援に携わった経験。
東京都
800 万円 ~ 1,000 万円
大手通信グループ子会社
急成長フェーズに合わせた体制整備、業務改善、組織課題の特定と解決、全社プロジェクトの推進など、経営視点で会社を支える“管理部門の中核”を担っていただきます。
■主な業務
- 人事、総務、法務、労務、経理、財務のうち複数領域のマネジメント・部門運営
- 各管理部門の業務設計、プロセス改善、体制構築
- 社内ルール・業務フローの統一および標準化
- 経営会議資料の作成、各種数値の可視化および分析サポート
- 全社横断プロジェクトの企画・推進（内部統制、労務リスク対応、規程整備など）
- 中期経営計画に基づく予実管理、リスクマネジメント
■ポジションの魅力
- 管理部門を横断して統合的にリードできる、スケールの大きな裁量環境
- 少数精鋭組織だからこそ、経営に直結する意思決定にコミットできる
- 管理部門の在り⽅をゼロベースで設計できる
- 得意領域から始め、徐々にスコープを拡大できる柔軟なアサイン
- 経営陣と近い距離で“会社そのものをつくる”経験ができる
- 管理部門（人事/総務/経理/法務/財務/労務）の2～3領域以上のマネジメント経験
- 管理部門全体の業務設計・改善・体制構築の経験
- 全社横断プロジェクトを企画し、部門を巻き込みながら推進した経験
- 複数領域の業務プロセスを理解し、チームを束ねたリーダー経験
■歓迎条件
- 日本語ビジネス上級レベル・ネイティブレベル
- データ関連デジタルテクノロジー産業に関連する法令・市場動向の知識
- システム・ネットワーク・セキュリティ・データ領域の事業会社での実務経験
- 新規プロジェクトなどのチームに入って法務担当者としての役割経験
- マネジメント経験
- 上場企業または法律事務所における幅広い法務業務の経験
■求める人物像
- 多様な立場のメンバーと誠実に向き合い、建設的な議論を重ねられる⽅
- 前例のない環境や、一人目ポジションを前向きに楽しめる⽅
- 自ら考え、手を動かしながら法務機能をつくっていくことにやりがいを感じる⽅
- 社内外の複数のステイクホルダーと協力し、チームとして成果を出すことを大切にできる⽅
- 誠実かつ責任感を持って業務をやり遂げられる⽅
東京都
700 万円 ~ 900 万円
XR/AI スタートアップ
創造的なデザインと高度なテクノロジーを融合させる、急成長中の当社の一員として力を発揮しませんか？
主な業務内容：
CEO 直下のポジションとして、財務戦略の⽴案・遂⾏、管理体制の整備、IPO 準備業務全般をリードしていただくことを想定しております。
【業務内容】
■資本政策策定／資金調達／資金繰り管理
■投資家からのファイナンス・レポート業務（機関投資家・VC・銀行など）
■IR戦略の立案・実行
■IPO準備業務
■幹事証券会社／監査法人対応
■M&A、デューデリジェンスの関連業務
■経営管理
• ⽉次・年次決算対応（会計事務所との連携含む）
• 予算策定、予実管理、管理会計の設計・導⼊
• 監査法⼈・証券会社とのリレーション構築・調整
• 経理財務チームの⽴ち上げ・マネジメント
※経験やご志向に応じて、任せる業務の範囲や優先順位を柔軟に調整いたします。
■資金調達の経験
■IPO準備経験や上場企業の管理部経験
・ 企業価値を⾼める財務戦略を描き、実⾏までドライブできる⽅
• 経理等の枠を超えて経営レベルでの意思決定に関わりたい⽅
• 変化の多い環境を前向きに楽しめる⽅
• オーナーシップを持ち、ゼロから仕組みをつくることにやりがいを感じる⽅
【歓迎要件】
・ 企業価値を⾼める財務戦略を描き、実⾏までドライブできる⽅
• 経理の枠を超えて経営レベルでの意思決定に関わりたい⽅
• 変化の多い環境を前向きに楽しめる⽅
• オーナーシップを持ち、ゼロから仕組みをつくることにやりがいを感じる⽅
東京都
1,000 万円 ~ 1,500 万円
AI×採用事業 スタートアップ
本ポジションは、CEOの右腕として、経営の意思決定を「構想 → 数字 → 実行」に落とし切る責任者です。
・事業戦略・中期計画の策定
・KPI設計・モニタリング
・事業部・プロダクト・ファイナンスを横断した意思決定支援
単なる資料作成や管理業務ではなく、経営の思考そのものを構造化し、組織を前に進める中枢機能を担っていただきます。
■ミッション
本ポジションのミッションは、
・当社の成長戦略を「再現可能な経営計画」として設計する
・事業・プロダクト・組織の意思決定を数字と構造で支える
・経営陣・事業責任者が“正しい賭け”を打てる状態をつくる
ことです。
経営企画は「調整役」ではなく、会社の未来を定義し、現場に実装する実行部隊です。
■業務詳細
【1】全社・事業戦略の立案と推進
・中長期経営戦略・事業戦略の策定
・年次・四半期計画（予算／KPI）の設計・更新
・事業ポートフォリオの整理と優先順位付け
・新規事業・新プロダクトの検討支援
【2】KPI設計・経営管理
・事業別・部門別KPIの設計とモニタリング
・進捗レビュー・課題抽出・打ち手整理
・データに基づく意思決定支援
・経営会議・取締役会向け資料の設計・作成
【3】事業部・プロダクト横断の意思決定支援
・当社プロダクト事業部を中心とした事業分析・支援
・プロダクトロードマップと事業計画の接続
・事業部CTO・Biz責任者との連携
・組織設計・リソース配分の最適化
【4】ファイナンス・資本政策との連動
・財務数値の分析・見立て
・資本政策・資金調達戦略の検討支援
・投資家向けストーリー・資料の作成
・CFO機能の補完・連携
【5】経営課題の特命対応
・CEO直下の重要テーマの推進
・M&A・アライアンス検討の支援
・組織・評価・制度設計への関与
・不確実性の高いテーマの整理と意思決定支援
・経営企画・事業企画・戦略企画等の実務経験（5年以上）
・事業計画・KPI設計・予算管理の経験
・数字と構造を用いて意思決定を支えた経験
・経営陣・事業責任者との協働経験
・高い論理的思考力・構造化能力
【歓迎（WANT）】
・スタートアップ／IT企業での経営企画経験
・SaaS／BtoBビジネスへの理解
・新規事業立ち上げ・PMF前後の経験
・ファイナンス・資本政策に関する知見
・投資家対応・IR資料作成の経験
【その他】
・曖昧な構想を、意思決定可能な形に落とせる人
・数字を「管理」ではなく「武器」として使える人
・現場と経営、短期と中長期を同時に見られる人
・AI×人の事業を、日本発のスタンダードにしたい人
東京都
1,000 万円 ~ 1,700 万円
上場IT企業
経理業務・月次・四半期・年次決算（取りまとめ・監査対応）・原価計算（業界不問）・税理士・監査法人と連携・有価証券報告書・決算短信等(注記の根拠資料作成）・株主総会招集通知の作成・確認（注記箇所のみ）・内部統制（J-SOX）対応◆財務・管理会計業務・予算・実績の集計管理◆業務改善・組織運営・他部署との調整・連携・業務効率化・システム活用の提案・実行・将来的なメンバーマネジメント（4～5名想定）
・月次/年次決算5年の経験
・簿記2級の資格
・経理経験５年以上
・上場企業の経験
【歓迎】
・開示業務の経験
東京都
756 万円 ~ 996 万円
secondz digital株式会社
事業拡大に伴い、経理・労務・総務・法務などバックオフィスを横断して、会社がスケールできるようにコーポレート基盤を0→1で構築する「管理部長候補」を募集します。
経理を軸に、予実・資金繰り・KPIモニタリングなどで経営を支えつつ、将来的にはIPOも見据えた内部統制・管理体制の整備までリードいただきます。
■主な業務内容
1. 経理・財務
-月次・四半期決算の推進（締め/レビュー/論点管理）
-予実管理・差異分析・KPIモニタリング
-キャッシュフロー計画の策定、資金繰り管理
-請求/支払フローの整備・改善
-経営陣・事業部門と連携した管理基盤づくり
-IPOも視野に入れた経理・内部統制体制の構築
2.労務・総務
-勤怠・社保・給与管理（運用設計、ベンダー/社労士連携含む）
-社内規程整備
-オフィス管理
3.法務
-契約書レビュー（顧問弁護士と連携）
-コンプライアンス体制整備
4.社内オペレーション改善・マネジメント
-申請・承認フローの設計、改善
-業務標準化（組織が増えても耐えられる仕組みづくり）
-HR領域を除く管理部門全体のマネジメント（経理 総務 法務 情報システム 等）
具体的には：
■ 月次決算の締めを“毎月安定して早く・正確に”回る形に整える（論点管理・アウトソース設計・チェック設計）
■ 予実/CF/KPIのダッシュボードを作り、経営会議の意思決定速度を上げる
■ 稟議・契約・支払・購買などの社内フローを整備し、AI/自動化で運用負荷を下げる
■ IPOを見据えた内部統制/証跡/規程/権限設計のベースを作る
■このポジションで得られる機会
-創業〜拡大期の、会社の土台（管理基盤）を0→1で作る経験（仕組み・ルール・オペレーションを自分で設計できる）
-経営陣と近い距離で、数字を武器に意思決定に入り込む（予実・資金繰り・KPIで事業を前に進める）
-AI/自動化ツールを取り入れた “AIネイティブなコーポレート”を自ら実装できる
- 経理・財務の実務経験
- 月次・年次決算を主導した経験
- 予実管理や資金繰りなど、数字に基づいた経営判断の支援経験
- PL/BS/CFを読み解き、経営層と議論できるファイナンスリテラシー
- KPI/管理会計を用いた分析・レポーティング経験
- 経理を中心に、労務・総務・法務など管理部門全般の基本知識があり、顧問/士業と連携できる
▼歓迎スキル
‐ 公認会計士 税理士 中小企業診断士 などの資格
‐ 監査・内部統制（J-SOX含む）に関する知識/経験
‐ IPO準備経験（監査法人・証券会社対応 内部統制整備 等）
‐ IPO準備/上場企業での管理部門リード経験
‐ 会計 労務 法務 総務などバックオフィスSaaS導入/運用経験
‐ AIや自動化ツールによる業務効率化の実績
‐ 小規模チームのマネジメント経験（1〜5名規模でも可）
‐ 経営企画/事業企画と連携し、数字をもとに戦略議論に参加した経験
▼求める人物像
‐ 数字を武器に経営陣と対話し、意思決定を前に進められる方
‐ 全体最適で設計し、仕組み化・標準化までやり切れる方
‐ AIやテクノロジーを積極的に取り入れ、業務をアップデートできる方
‐ 未整備な環境を楽しみ、変化の多いスタートアップに順応できる方
‐ チームワークを大切にし、外部専門家も巻き込みながら推進できる方
複数あり
700 万円 ~ 1,200 万円
千株式会社
直近1年の間にもM&Aや事業提携を進めており、複数事業をまとめる財務経理部長として幅広い業務を一気通貫で体感できる環境です。
〈具体的な業務内容〉
・財務経理部（経理 / 財務部門）のマネジメント（10名程度）
・各事業、子会社の経理計算業務
・事業計画、中期経営計画の策定およびPDCA
・管理会計資料の作成
・資金調達関連業務（銀行融資窓口、必要資料の指示等）
・複数事業を有する企業での経理 / 財務チームマネジメントのご経験
・経費精算や支払業務の一部業務のみでなく、全社の記帳業務まで一通りのご経験
・事業ごとの管理会計資料構築のご経験
■歓迎条件
・会計事務所での就業経験
・ベンチャー企業で幅広い業務を臨機応変に手がけてきたご経験
・金融機関、事業会社等における資金調達、子会社管理等財務ファンクションの実務経験
■求める人物像
・既存のあり方を受け入れつつ、柔軟かつドラスティックな変革を行える方
・若手メンバーの育成に挑戦されたい方
東京都
800 万円 ~ 1,300 万円
非公開
■四半期・有価証券報告書、決算短信などの開示資料の作成・チェック
■金商法・会社法に基づく開示実務の運用
■東証への適時開示（TDnet）に関する実務全般
■投資家向け資料（IR資料等）の作成サポート
■経理・財務・経営企画部門など社内関係者との調整
■開示関連の社内ルール整備、監査法人・証券会社対応など
【募集背景】
IPO準備を本格化する中で、開示体制および経理機能の強化が重要なテーマとなっています。本ポジションでは、まずは開示担当として上場準備および上場後を見据えた開示体制の構築・運用を担っていただきます。将来的には経理責任者候補として、決算・開示業務をはじめとする経理機能全体を統括し、上場企業水準の経営管理体制の確立をリードしていただくことを期待しています。
・上場企業での開示業務の経験（2年以上）
・経理実務の経験（3年以上）
【歓迎要件】
・IPO準備フェーズにおける開示対応の経験
・公認会計士・税理士・証券アナリストなどの有資格者
・英語での開示資料作成経験
【求める人物像】
・弊社のPurpose、Valueに共感し体現いただける方
・数字に強く、論理的に物事を整理できる方
・正確性・納期意識を持って業務に取り組める方
・社内外と円滑にコミュニケーションが取れる方
東京都
800 万円 ~ 1,200 万円
非公開
■IPO準備・会計・ガバナンス
・IPO準備全般のリード（証券会社・監査法人・取引所対応の窓口）
・J-GAAPに基づく決算体制および開示体制の構築・運用
・J-SOX対応を含む内部統制、各種規程、ガバナンス体制の設計
■資本政策・資金調達
・エクイティ/デット両面での最適な資金調達戦略の立案・実行
・ストックオプション設計および資本政策の最適化
・高精度なキャッシュフロー予測に基づいたバーンレート・ランウェイ管理
■事業計画・予実管理
・SaaS KPI（ARR, LTV/CAC, NRR等）と財務三表を連動させた中長期計画の策定
・月次予実レビューおよびKPIモニタリングの仕組み化とファシリテーション
・新規投資案や特殊取引における財務・税務・法務微的な観点からのリスク評価
■コーポレート部門のマネジメント
・経理・財務・法務を中心としたコーポレート機能の統括
・組織規模の拡大に応じたマネジメント体制の構築および採用のリード
【募集背景】
3〜5年以内のIPO達成を見据え、財務・会計体制およびガバナンス基盤の強化を進めています。本ポジションではCFO候補としてIPO準備を主導し、上場企業水準の財務・会計体制の構築、内部統制の整備、監査法人・証券会社との折衝などをリードしていただきます。経営陣の一員として企業価値最大化を牽引し、持続的成長を支える強固な経営基盤を構築していただくことを期待しています。
・公認会計士資格をお持ちの方
・上場企業の監査現場責任者としての実務経験
・決算、開示、内部統制（J-SOX）に関する深い知見
・連結決算、適時開示、有価証券報告書等の実務経験またはレビュー経験
・PL/BS/CFを連動させた、高度な財務モデリングスキル
・変化の激しい環境において、自ら手を動かし現場のオペレーション構築を完遂できる実行力
・スタートアップ特有のスピード感および目標達成に対する強いコミットメント
【歓迎要件】
・USCPA、税理士、MBA等の専門資格
・スタートアップにおけるCFO・経営企画・事業企画いずれかの実務経験
・IPO準備企業におけるファイナンスまたは経営管理の実務経験
・J-GAAPおよびSaaSビジネスにおける収益認識に関する専門知識
・グローバルオファリングや海外投資家対応（英語）の実務経験
・コーポレートマネジメント経験
【求める人物像】
・抽象的な経営課題を具体的な数字とアクションに落とし込むことができる方
・経営層のスパーリングパートナーとして、客観的・建設的な意見発信ができる方
・現場のメンバーや各部門長とリスペクトを持って協働できるコミュニケーション能力のある方
東京都
1,000 万円 ~ 1,800 万円
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職種から求人を探す
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勤務地から求人を探す
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