JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 求人検索
  3. 非公開:ファンドコントローラー【ミダスグループVC】の求人情報詳細

ファンドコントローラー【ミダスグループVC】

非公開

想定年収

700万円 ~ 1,800万円

勤務地

仕事内容

2023年4月より75 億円規模の初号ファンドの運用を開始し、2026年前半に最大150億円規模の2号ファンドの組成を予定しています。業容拡大に伴い、チームメンバーの新規採用を計画しています。


【具体的な業務内容】
・2号ファンド設立に伴うファンド構築および管理業務全般
・投資家対応(レポーティング・キャピタルコール等)
・投資検討時のデューデリジェンス業務
・投資実行時のアドミニストレーション業務
・決算・監査業務(外部委託先との連携、必要資料の作成)
・投資先各社のモニタリング、マネジメント業務
・その他、ファンド運営に関わる業務

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

バイスプレジデント

募集背景

業容拡大に伴い、チームメンバーの新規採用を計画。

Dual Bridge Capitalは、2023年にミダスキャピタルグループ内に設立された独立系のベンチャーキャピタルファンドです。マネージングパートナー陣はこれまでに投資銀行、上場企業CFO、PEファンド、VCファンド運営と異なる立場から一貫して投資・経営業務に従事し、創業期からPost IPOで時価総額1,000億以上の会社を経営してまいりました。

・他の VC にはない以下の特徴を有しています。
①IPO 後の継続的な成長を見据え、Pre-IPO における準備や Post-IPO での最適な資本政策、IR 戦略をハンズオン支援し、産業を代表する会社を輩出
②起業家、経営者、ビジネスプロフェッショナル・テック人材、投資家が集結したキャピタルから様々な人材、経営上の知見・ネットワークを提供することで、独自のバリューアップ支援を実施

・2023年4月より75 億円規模の初号ファンドの運用を開始し、2026年前半に最大150億円規模の2号ファンドの組成を予定しています。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須】
・経理・財務経験
・VCおよびスタートアップへの関心


【歓迎】
・ファンド運営会社アドミ部門での業務経験
・金融商品取引法、会社法の知見
・金融機関でのファンドへのLP出資業務の経験

学歴

大学

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

無しー

給与

年俸制

年収:700万円 ~ 1,800万円

月収:50万円~

月額基本給:50万円~

賞与・インセンティブ

年1回  

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

出向

出向:無し

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:60

残業:月10時間~

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日

年間休日:120

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上

社会保険

健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:2回~3回

求人No.:NJB2362853

最終更新日:2026/2/25

  1. ハイクラス転職TOP
  2. 求人検索
  3. 非公開:ファンドコントローラー【ミダスグループVC】の求人情報詳細