【人事】教育企画担当
想定年収
455万円 ~ 780万円
勤務地
愛知県
従業員数
1,050名(連結1,500名)
仕事内容
全社員の成長をサポートする人材開発担当者として人材育成計画の立案から教育・運用・推進までを担当していただきます。
【育成し生み出したいと考えている人材】
・次世代の幹部候補
・高い専門性を持つプロフェッショナル
・将来のビジョンを描けるリーダー
・自ら進んで学び続け、最後までやり遂げる責任感のある方
・人材育成に情熱を注げる方
・高いエンゲージメントを持ち、貢献意欲のある方
【具体的な進め方】
①現状把握:全部門の業務状況の把握、全社員の業務レベルの把握のために各部署へ足を運び、社員の意見や要望などをヒアリング。
②課題特定:各部門の課題を特定し、分析・調査・評価
③施策立案:同社全体の研修など、やり方、運用方法の企画
④実行:関係各所との調整、教育の実施、外部教育機関と共同でテキスト等の作成
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
メンバー
募集背景
新卒・中途社員が増えており、社員の早期戦力化を図る育成の強化
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】下記いずれかの条件を満たす方
・従業員500人以上のメーカーにて教育・研修に関わる業務に従事した経験のある方(3年以上)
・教育・研修コンサル会社にて研修内容の企画・改善経験がある方(3年以上)
【求める人物像】
・従業員のために、会社を良くすることに行動できる方
・目標達成のために、最後まであきらめず、粘り強く取り組める方
・課題を特定し、分析・評価する能力がある方
学歴
大学
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:455万円 ~ 780万円
月収:24万円~48万円
月額基本給:24万円~48万円
※月収の詳細はオファー時にお伝え致します。
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:4.0ヶ月
7月、12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
愛知県
豊田市衣ヶ原3-20
交通手段1 沿線名:名鉄豊田線 駅名:豊田市駅 最寄駅から:タクシー10分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30~17:30
休憩時間:60分(11:40~12:40)
残業:月10時間~30時間程度
フレックス勤務可
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
家族手当、食事手当
※上記手当は該当する場合に限ります。
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:121
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
リフレッシュ5連休制度あり
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
退職金制度
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙(分煙)
備考
※上記年収はモデル金額です。年収は年齢・経験・スキルなどに応じて決定します。
選考内容
選考プロセス
適性試験:有り 、 面接回数:2回
求人No.:NJB2293440
最終更新日:2025/4/14
企業情報
企業名
新明工業株式会社
代表者名
取締役社長 近藤 恭弘
設立
1947年5月
従業員数
1,050名(連結1,500名)
資本金
98,100,000円
本社所在地
〒471-0856 愛知県豊田市衣ヶ原3丁目20番地
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
「システムエンジニアリング」と「カーライフサポート」の2つを柱に下記事業を行っています。
(1)EV/FC等車両生産設備の設計、製作 (2)物流・生産システムの設計、製作、エンジニアリング (3)自動化・省力化設備の設計、製作 (4)プレス金型の設計、製作 (5)各種自動車整備 (6)各種車両特装およびレストア
事業に関する特色
【生産設備部門と自動車部門など、自動車関連の様々な分野で活躍している企業】
■主力事業の1つである自動車の生産設備部門は、トヨタ自動車を軸に次世代のクルマづくりに必要となる生産設備の開発~設計~生産までを一貫して手がけています。お客様の声を聞き、自らの創造性を活かして設計したものがカタチ(商品)となり、国内をはじめ世界のあらゆる地域で使われています。またHVをはじめ、FC(燃料電池)やリチウムイオン電池の生産設備などの環境先進分野での設計・製作にも力を入れています。その他、自動車関連のみならず、環境先進分野に幅を広げて新しい研究・開発を進め、お客様に喜びと感動を与えることで自分たちの喜びとなる、そんな商品づくりを行っています。
■今後はこうした幅広い技術をベースに蓄積した、豊富な実績と高い信頼を背景に、真のエキスパートとして、環境分野や福祉分野なども視野におき、「社会に貢献する企業」であるために、次への独創的な技術とアイデアを追求し続けて行きます。
会社の特色
■若手でも高いレベルの重要な仕事を任される風土があります。新しいことに取り組む際、従来のやり方にとらわれずに画期的なひらめきや発想で「やってみよう」とチャレンジする若い社員の姿勢を、会社全体でバックアップしています。
■常にお客様ニーズに即応できるような事業展開を進めており、また系列企業同士の情報交換、技術交流を行いうことで、積極的に技術革新を推進しています。国内は北海道から九州まで、海外は北米を中心に拠点を設け、新しいニーズの掘り起こしや販売地域の拡大を図るなど、総合力で技術革新を推進しています。
■海外拠点:アメリカ、中国、タイ、インドネシア
その他の特色
新明工業は、自動車が生まれる瞬間からその役目を終えるまで、独自の技術力でクルマの一生を支えている企業です。新たなテクノロジーを搭載し、社会に生まれ出ようとするクルマの試作・開発段階から密接に関わり、トヨタ自動車との強力なパートナーシップのもと、世界中の自動車工場で活躍する生産設備を生み出しています。また、一般・法人と対象を問わず自動車整備技術にて日本の自動車社会を支え、産業のさまざまな舞台で活躍する「働くクルマ」の開発・生産にも関わっています。自動車に関わるあらゆるテクノロジーを習得・駆使・発展させ、快適な自動車社会の実現に寄与していることが、新明工業の誇りです。
売上実績
求人No.:NJB2293440
最終更新日:2025/4/14

