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IT業界の転職成功事例｜異業界の社内SEに、年収も100万円アップ

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公開日：2021/11/05 / 最終更新日: 2024/04/08

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K.Y（男性/30代）

業 種
日系大手Sler
ブライダル企業
職 種
管理用サーバ設計・構築
社内SE
年 収
400万円
500万円


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チーム全体で業務に取り組める環境を求めての転職でした。

転職前は、クライアント先に独りで常駐している状態でした。周りの方は、私に対して良くしてくださるのですが、やっぱり別会社の方たちです。どこか肩身の狭い思いがあり、何となくですが、もっとチームで同じ目標を追いかけるであるとか、そういった環境で働いてみたくなり、転職を考えたのです。そこで登録をしたのがJAC Recruitmentでした。登録をしたのは、たまたまだったのですが、今にして思うと、それは正解だったと思います。転職に関して右も左も分からない状態からのスタートでしたから。

異職種への転職でしたが、案外スムーズに進めることができました。

JAC Recruitmentのコンサルタントの方は、私に色々と求人を紹介してくださいました。はじめはIT業界の求人を中心に紹介してくださっていたのですが、どうもしっくりくるものがなくて…、最終的に紹介してくださったのは、異業界の異職種求人でした。それが今働いている会社です。はじめは社内SE職なんてイメージしていなかったので不安でしたが、お話を聞くと、実は今までの経験が十分に活かせる求人であることが分かったのです。それが分かると魅力的に思えてきまして…。それで応募して内定をいただいたのです。

応募書類の添削、面接対策、面接スケジュール調整など…

応募から内定までの間には、色々とJACのコンサルタントの方のサポートがあり、内定獲得はそのおかげでだと思っています。転職が初めてで、何の知識もなかった私にアドバイスをしていただき、たいへん助かりました。もちろん今はその内定をいただけた会社で働いています。転職して、良かったと思えるのは、周りに私と同じ仕事をするメンバーがいることですね。まだ入社して日が浅く、異業界なので不慣れな点も多々ありますが、私なりに頑張っています。

※事実をもとにしておりますが、プライバシー保護のため、個人が特定されないように内容を一部変更しています。


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この記事の筆者

株式会社JAC Recruitment 編集部

株式会社JAC Recruitment

 編集部 


当サイトを運営する、JACの編集部です。 日々、採用企業とコミュニケーションを取っているJACのコンサルタントや、最新の転職市場を分析しているJACのアナリストなどにインタビューし、皆様がキャリアを描く際に、また転職の際に役立つ情報をお届けしています。