JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

34中の134件を表示

条件を変更
仕事内容
■ミッション
開業医の方は、「追求したい医療にとことん取り組みたい」、「自分の時間を確保したい」といった想いを実現するために、リスクを取りながら独立という決断をしています。 しかし、独立後に、日々の煩雑な作業に追われ、なかなか自身がやりたいことに集中して取り組むことができず、多くの開業医が悩んでいます。デジカルは、テクノロジーを活用して、医療従事者を煩雑な作業から解放して、医療に集中できる時間を最大化することで、一人でも多くの方が健康に長生きする社会の実現に貢献していきたいという想いで、立ち上がった新規事業です。
今回のポジションでは、クリニック向けクラウド電子カルテ領域でシェアNo1に急成長したデジカルのさらなる拡大のため、Webを中心としたマーケティング戦略の立案から実行までを一気通貫で担っていただきます。

※参考動画
デジスマ患者様向け
https://www.youtube.com/watch?v=3FxYz5H6LBw
デジスマ導入事例
https://www.youtube.com/watch?v=hAKTsSy_Ok0
https://www.youtube.com/watch?v=_vsvm6WLwcE&t=156s
デジカルプロモーション
https://www.youtube.com/watch?v=kAvWq3IU2fI&t=122s

■所属
エムスリーデジカル株式会社出向

■担当業務
・ブランディングキャンペーン企画の立案・実施
・検索広告、SNS広告、動画広告等のプロモーション広告のプランニング・実施
・既存リードに対するCRM施策の立案、実施
・既存顧客に対するアップセル施策の立案、実施
・医師の90%以上が会員登録しているm3.comを活用したプロモーションプランの策定
・マーケティング観点でのクリエイティブ提案(ホワイトペーパー、LP、バナー、動画等)
・マーケティング関連KPI管理及び継続的な改善


■同ポジションで働く魅力
・Webマーケティングでの改善余地が大きい領域のため、最新アプローチやこれまでの手法にとらわれないマーケティングなど、様々なチャレンジを通じて成長できる場があります
・ご自身の強みを活かして、事業成長への直接的な貢献を実現できます
・デジタル領域にとどまらず、リアルイベント、PRも含めたマーケティング戦略全体をリードいただく機会や、エムスリーにしかできない新規事業の立ち上げなどにも携わる機会があります
求める経験 / スキル
■応募条件
<必須>
・Webマーケティングでの顕著な実績
※SEOやリスティング等の運用だけではなく、戦略から考えたことのある方
<尚可>
・サイトやWebサービスを取り扱う企業でマーケティングを通じて事業を拡大させた経験
・ベンチャー企業における新規事業や新サービスの立ち上げ経験
※医療業界での知識や経験は問いません。

■求められる資質
・論理的な思考力、既存の概念にとらわれない課題発見力と企画力
・企画の実現に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
・成果・目標達成への執着心
・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュケーション能力
・新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、新たなサービスを世の中に広めていきたい方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
開業医の先生は、「追求したい医療にとことん取り組みたい」、「自分の時間を確保したい」といった想いを実現するために、リスクを取りながら独立という決断をしています。 しかし、独立後に、日々の煩雑な作業に追われ、なかなか自身がやりたいことに集中して取り組むことができず、多くの開業医が悩んでいます。クラウドソリューショングループでは、テクノロジーを活用して、医療従事者を煩雑な作業から解放して、診療をラクにするサポートとしてAI搭載のクラウド電子カルテ「エムスリーデジカル」や、予約・問診・キャッシュレスなどの機能をオールインさせたクラウドサービス「エムスリーデジカルスマート診療(デジスマ診療)」を提供します。どちらも、一人でも多くの方が健康に長生きする社会の実現に貢献していきたいという想いで立ち上がった新規事業です。
今回のポジションでは、クリニック向けクラウド電子カルテ領域でシェアNo1に急成長した「エムスリーデジカル」のさらなる拡大、及び新規で立ち上がった「デジスマ診療」の垂直立ち上げの為、新規リード獲得から受注獲得までのデジタルマーケティングの戦略・施策の企画・実行を推進いただきます。

※参考動画
デジスマ患者様向け
https://www.youtube.com/watch?v=3FxYz5H6LBw
デジスマ導入事例
https://www.youtube.com/watch?v=hAKTsSy_Ok0
https://www.youtube.com/watch?v=_vsvm6WLwcE&t=156s
デジカルプロモーション
https://www.youtube.com/watch?v=kAvWq3IU2fI&t=122s


■担当業務
・マーケティング戦略・施策の立案・実行
・リード獲得、面談獲得、受注獲得の各フェーズにおけるマーケティング要件(ターゲット・メッセージ・アプローチ)の定義
・既存リードに対するナーチャリング施策の企画、運用
・上記に付随する制作物(Webサイト、LP、バナー、ホワイトペーパー、メルマガ等)の企画、制作
・マーケティング関連KPI管理及び継続的な改善
・人材マネジメント、採用、育成

■同ポジションで働く魅力
・Webマーケティングでの改善余地が大きい領域のため、最新アプローチやこれまでの手法にとらわれないマーケティングなど、様々なチャレンジを通じて成長できる場があります
・ご自身の強みを活かして、事業成長への直接的な貢献を実現できます
・デジタル領域にとどまらず、リアルイベント、PRも含めたマーケティング戦略全体をリードいただく機会や、エムスリーにしかできない新規事業の立ち上げなどにも携わる機会があります
・エムスリーの保有するビッグデータを有効に活用することで、エムスリーでしか出来ないマーケティング戦略を描くことができます
求める経験 / スキル
■応募条件
<必須>
・デジタルマーケティングに関する実務経験
<尚可>
・CRM/MAツールを使用してのマーケティング経験
・サイトやWebサービスを取り扱う企業でマーケティングを通じて事業を拡大させた経験
・ベンチャー企業における新規事業や新サービスの立ち上げ経験
※医療業界での知識や経験は問いません。

■求められる資質
・論理的な思考力、既存の概念にとらわれない課題発見力と企画力
・企画の実現に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
・成果・目標達成への執着心
・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力
・新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、新たなサービスを世の中に広めていきたい方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)

日本ロレアル株式会社

仕事内容
★Key Mission 業務のミッション
- Maximize Indirect platform EC business (Rakuten, Amazon, Line gift, ZOZO, @cosme, etc.).
- Maximize CLTV on Indirect platform EC by increasing new acquisition and managing long-term relationship with customers on Indirect platform.
- Enhance brand loyalty with indirect platform customers providing brands philosophy.

★Key Job Accountabilities 主要職務
- Responsible for planning and executing initiatives on EC platform (promotion, festival, media, eDM, CRM etc.) in align with brand Online strategy and partnering closely with brand Online Business Managers.
- Responsible for CRM planning, executing, and running PDCA in align with customer journey and ecosystem on Indirect platform.
- Responsible for creatives (landing page, eDM, leaflet, etc.) to provide excellent user experience through online and offline in cooperation with other teams and external vendor.
- Collaborative spirit with other team members to provide the best CLTV experience for our customers.
- Plan and achieve KPI related to sales and CRM.
- Manage and improve EC fundamentals; A+ contents, PDP, stock management, etc.
- Analyze data and improve promotion and CRM plan based on analysis.
- Lead and execute initiatives in cooperation with other internal teams (System, Supply chain, CX, etc.), indirect platform partners and external vendor.
求める経験 / スキル
◇Must Have Aspects 必須項目
- Experience with E-commerce business on shopping malls (Rakuten, Amazon, etc.)
- Experience with planning and execution of E-commerce promotion
- Experience with creation and development of web site and eDM
- Strong business mindset and achievement spirit
- Agility and cool mentality to tackle day to day fast moving business situation
- Growing and learning mindset to understand the CLTV and latest ways to best achieve the business objectives
- Strong analytical skills
- MS office skills

◇Preferred qualification 歓迎項目
-Experience with beauty industry
-Experience with CRM
-Project management skill
従業員数
2,500名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,500名
仕事内容
【配属組織名】
インダストリアルAIビジネスユニット 産業・流通営業統括本部 営業企画本部 マーケティング&デザインセンタ

【配属組織について(概要・ミッション)】
日立製作所における製造業や流通業業界向けビジネスのBtoBマーケティング組織になります。
官公庁などの公共機関、銀行などの金融、電力や通信などのインフラを除く民間企業全般のマーケットを対象としています。

昨今の産業界は、労働人口の減少、環境負荷の低減、貿易摩擦などの地政学リスク、パンデミックや災害などによるサプライチェーンの寸断などグローバルに社会課題や経済問題が深刻化する一方で、ワークライフスタイル変革やデジタライゼーションによる産業革新の動きが活発になる大きな転換期を迎えています。

当部では、マーケット課題や社会ニーズと最先端の技術を結びつけ、ソリューション開発やGo To Marketの戦略立案などにつなげることで、産業・流通のビジネスを先導することをミッションとしています。

(対象マーケット)
産業界の民間企業全般
  製造業: 組立加工製造業全般、プロセス製造業全般
  流通業: 運輸・物流企業、商社・小売・卸、サービス業など
  その他: 情報通信、エンターテイメント、人材サービスなど

当部はマーケティング業務全体の取りまとめを担う立場にあるため、BtoBマーケティングにおける高度な戦略設計・実行スキルを持つ人財を求めています。プロモーション業務やデザインシンキングを活かした顧客単位のアプローチが中心であることから、体系的なマーケティングノウハウに基づき全体を牽引できるマネジメント人財を募集しています。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
・【IT】 AIなどの先端技術を活用したデジタルサービス
・【OT】 ロボティクスSIや製造ラインビルディングなどのライン現場向けソリューション
・【プロダクト】 産業機械などのデジタライズドアセット (生成AIなどを組み込んだ設備・機械)

<参考URL>
https://www.hitachi.co.jp/products/infrastructure/portal/industry/index.html

【募集背景】
当部の対象とするマーケットは産業界全般のため、対象業種も多岐に渡り、社会課題の複雑化や技術親展の影響を大きく受けています。地政学リスク、災害などで目まぐるしく経済情勢や社会環境が変わる中で、これまで以上にマーケットの真のニーズをタイムリーに捉える必要が出てきています。
それらの状況を受け、マーケティング機能の強化・拡大が喫緊の課題になっており、マーケティングをリーディングできる人財の増強をするため、募集を行います。課題などのセグメンテーションから真のニーズのターゲッティングを行い、組織を動かし、注力領域へのビジネス展開をともに先導する人財を募集いたします。

【職務概要】
①マーケティング業務全般の活動方針の立案とチームの取り纏め
②マーケティング調査のリーディング
③事業戦略・営業戦略の立案

【職務詳細】
①マーケティング業務全般の活動方針の立案とチームの取り纏め
産業・流通営業統括本部のマーケットや商材を鑑みて、マーケティング&デザインセンタとして、
どういったマーケティング活動が必要か方針を検討し、マーケティングチームをリーディングいただく

②マーケティング調査のリーディング
以下のマクロ動向(業界カット)のマーケティング調査業務の取り纏めを実施頂きます。
ミクロ動向(顧客カット)のチームにも所属、整理・分析に参画頂き、マクロ/ミクロ双方の観点でマーケティングを実施頂きます。
  マクロ動向(業界カット): 業界や競合、技術などの動向を2次データや外部有識者インタビューなどの1次データから分析する業務をリードする
  ミクロ動向(顧客カット): 顧客のVoice Of Customerを収集・分析する仕組みを構築・活用し、マーケットニーズの機微や異変などを捉える

③事業戦略・営業戦略の立案
マーケティング調査から得られた動向から、短期的および中長期的な戦略を立案いただきます。
  短期  : 拡販対象のセグメンテーションやターゲッティング、拡販シナリオ検討などのGo To Marketを実施
  中長期: 捉えるべきニーズと自社の強みを分析し、ポジショニングを考慮の上で、将来的な注力投資テーマ、投資対象を検討し、経営や開発部門へフィードバックを行う

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
日立製作所の中でも産業界全般という業種が多く、社会全体の動向を捉えられる組織です。
日立Grの幅広いケイパビリティを使ってさまざまな社会課題を解決できる可能性があり、社会貢献とビジネス的な成功の両立をめざすことができます。

【働く環境】
■配属組織/チーム
・20人弱の人数規模
・(1)マーケティング・戦略やプロモーションを中心するチーム、(2)デザイン思考を活用したコンサルサービスや提案・プレゼンを行うチームの2チームに分かれており、(1)のチームに入って頂きます。
・男女比率は半々、20~50代まで年齢層も幅広いこともあり、多様な価値観が受け入れられやすい環境です。

■働き方:
・在宅勤務可
・週3日以上の出社目安
 ※出社頻度はプライベートのご都合により別途相談可 (全日出社の方もフルリモートの方もおります)

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・アカウントマーケティングもしくはBtoBマーケティング経験(5年以上)
・業種別、企業別にアプローチの企画・推進のご経験がある方
・マーケティング調査、分析に基づいた戦略立案経験(BtoCでも可)
・社会人経験10年以上

【歓迎条件】
・シンクタンク、マーケティング、コンサルティング会社でのリサーチャー、マーケター経験
・経営・ビジネススキル
(中小企業診断士やMBA保有、または事業開発経験)
・役職に関わらずチームを取りまとめたご経験(マネジメント経験)

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
・経営幹部等に対するロジカルなレポート執筆力・プレゼンテーション力
・未知の領域にも好奇心をもって業務に取り組めるメンタルタフネスが高い方
・指示を待つのではなく積極的に自律・自走できる方
・ルールや当初計画などにとらわれることなく、柔軟に業務を遂行できる方

【最終学歴】
学歴不問
従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
勤務地

東京都

想定年収

1,160 万円 ~ 1,330 万円

従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
仕事内容
【配属組織名】
インダストリアルAIビジネスユニット 産業・流通営業統括本部 営業企画本部 マーケティング&デザインセンタ

【配属組織について(概要・ミッション)】
日立製作所における製造業や流通業業界向けビジネスのBtoBマーケティング組織になります。
官公庁などの公共機関、銀行などの金融、電力や通信などのインフラを除く民間企業全般のマーケットを対象としています。

昨今の産業界は、労働人口の減少、環境負荷の低減、貿易摩擦などの地政学リスク、パンデミックや災害などによるサプライチェーンの寸断などグローバルに社会課題や経済問題が深刻化する一方で、ワークライフスタイル変革やデジタライゼーションによる産業革新の動きが活発になる大きな転換期を迎えています。

当部では、マーケット課題や社会ニーズと最先端の技術を結びつけ、ソリューション開発やGo To Marketの戦略立案などにつなげることで、産業・流通のビジネスを先導することをミッションとしています。

(対象マーケット)
産業界の民間企業全般
  製造業: 組立加工製造業全般、プロセス製造業全般
  流通業: 運輸・物流企業、商社・小売・卸、サービス業など
  その他: 情報通信、エンターテイメント、人材サービスなど

当部はマーケティング業務全体の取りまとめを担う立場にあるため、BtoBマーケティングにおける高度な戦略設計・実行スキルを持つ人財を求めています。プロモーション業務やデザインシンキングを活かした顧客単位のアプローチが中心であることから、体系的なマーケティングノウハウに基づき全体を牽引できるリーダー人財を募集しています。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
・【IT】 AIなどの先端技術を活用したデジタルサービス
・【OT】 ロボティクスSIや製造ラインビルディングなどのライン現場向けソリューション
・【プロダクト】 産業機械などのデジタライズドアセット (生成AIなどを組み込んだ設備・機械)

<参考URL>
https://www.hitachi.co.jp/products/infrastructure/portal/industry/index.html

【募集背景】
当部の対象とするマーケットは産業界全般のため、対象業種も多岐に渡り、社会課題の複雑化や技術親展の影響を大きく受けています。地政学リスク、災害などで目まぐるしく経済情勢や社会環境が変わる中で、これまで以上にマーケットの真のニーズをタイムリーに捉える必要が出てきています。
それらの状況を受け、マーケティング機能の強化・拡大が喫緊の課題になっており、マーケティングをリーディングできる人財の増強をするため、募集を行います。課題などのセグメンテーションから真のニーズのターゲッティングを行い、組織を動かし、注力領域へのビジネス展開をともに先導する人財を募集いたします。

【職務概要】
①マーケティング調査のリーディング
②事業戦略・営業戦略の立案

【職務詳細】
①マーケティング調査のリーディング
以下のマクロ動向(業界カット)のマーケティング調査業務の取り纏めを実施頂きます。
ミクロ動向(顧客カット)のチームにも所属、整理・分析に参画頂き、マクロ/ミクロ双方の観点でマーケティングを実施頂きます。
  マクロ動向(業界カット): 業界や競合、技術などの動向を2次データや外部有識者インタビューなどの1次データから分析する業務をリードする
  ミクロ動向(顧客カット): 顧客のVoice Of Customerを収集・分析する仕組みを構築・活用し、マーケットニーズの機微や異変などを捉える

②事業戦略・営業戦略の立案
マーケティング調査から得られた動向から、短期的および中長期的な戦略を立案いただきます。
  短期  : 拡販対象のセグメンテーションやターゲッティング、拡販シナリオ検討などのGo To Marketを実施
  中長期: 捉えるべきニーズと自社の強みを分析し、ポジショニングを考慮の上で、将来的な注力投資テーマ、投資対象を検討し、経営や開発部門へフィードバックを行う

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
日立製作所の中でも産業界全般という業種が多く、社会全体の動向を捉えられる組織です。
日立Grの幅広いケイパビリティを使ってさまざまな社会課題を解決できる可能性があり、社会貢献とビジネス的な成功の両立をめざすことができます。

【働く環境】
■配属組織/チーム
・20人弱の人数規模
・(1)マーケティング・戦略やプロモーションを中心するチーム、(2)デザイン思考を活用したコンサルサービスや提案・プレゼンを行うチームの2チームに分かれており、(1)のチームに入って頂きます。
・男女比率は半々、20~50代まで年齢層も幅広いこともあり、多様な価値観が受け入れられやすい環境です。

■働き方:
・在宅勤務可
・週3日以上の出社目安
 ※出社頻度はプライベートのご都合により別途相談可 (全日出社の方もフルリモートの方もおります)

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・アカウントマーケティングもしくはBtoBマーケティング経験(5年以上)
・業種別、企業別にアプローチの企画・推進のご経験がある方
・マーケティング調査、分析に基づいた戦略立案経験(BtoCでも可)
・社会人経験10年以上

【歓迎条件】
・シンクタンク、マーケティング、コンサルティング会社でのリサーチャー、マーケター経験
・経営・ビジネススキル
(中小企業診断士やMBA保有、または事業開発経験)

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
・経営幹部等に対するロジカルなレポート執筆力・プレゼンテーション力
・未知の領域にも好奇心をもって業務に取り組めるメンタルタフネスが高い方
・指示を待つのではなく積極的に自律・自走できる方
・ルールや当初計画などにとらわれることなく、柔軟に業務を遂行できる方

【最終学歴】
学歴不問
従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
勤務地

東京都

想定年収

780 万円 ~ 1,030 万円

従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
仕事内容
MTG ONLINESHOPの運営責任者として、自社ECの事業成長と、ブランド価値向上の両軸の責任を担っていただきます。

【具体的な仕事内容】
(1)事業責任者としての、中長期のブランドEC戦略の策定
(2)上記戦略に基づく、短期的な計画作成と達成に向けたアクションプランの策定
(3)当該事業のP/L管理全般、および計画遂行に関わるヒト・モノ(在庫管理等)・カネ(広告予算等)の管理
(4)上記に紐づく、投資計画策定、提案・上記に紐づく、人的リソースマネジメント(人材育成、採用も含む)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・EC運営、またはWEBマーケティング関連の実務経験
・管理職としてのチームマネジメント経験 (目安:マネジメント対象15名以上)
・P/L、B/Sの理解
・Excel、PowerPointスキル中級以上
・プロジェクトマネジメント経験(目安:10名以上の関係者を統率。プロジェクト内容は不問)

【歓迎要件】
・P/L責任を負った事業運営の経験
・SQL、Python、Tableau等を用いたデータマイニング経験
・ECシステムや周辺ツールの導入や、要件定義に関わった経験
・ブランディングに関する知見
従業員数
1,514名 (2025年9月実績)
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,514名 (2025年9月実績)

アンカー・ジャパン株式会社

仕事内容
【Mission】
Anker Japan公式サイト / アプリなどの自社ECをメインとして、ECビジネスの全体的な売上最大化に向けた販売戦略の立案・実行をお任せします。売上達成に向け製品部門やマーケティングチームと連携しながら、ダイナミックなプロモーション施策を主導していただくポジションです。

【業務内容】
1. 売上並びに利益の最大化を目的とした、全般的なECビジネス販売戦略の立案
2. 幅広いデータ分析業務(キャンペーン施策、各種KPIのモニタリングを含む)
3. 物流オペレーションや在庫管理、カスタマーサポートを担う他チームとの協業
4. UIUXの改善施策立案、実行

【仕事の魅力】
自らの力で公式サイトを通じたお客様のロイヤリティ向上に貢献し、新しいアイデアや施策を形にしていけることが魅力です。

またアンカー・ジャパンは外資のテックベンチャー企業でありながら日本法人の裁量が大きく、マーケティングやセールスの意思決定は日本法人で完結します。ビジネスプロフェッショナルを目指すセルフスターターの方であれば、様々なスキルを身に付けながら大きく成長することができる環境です。

【組織の魅力】
アンカー・ジャパンは外資のテックベンチャー企業でありながら日本法人の裁量が大きく、意思決定のスピードも速いため、ビジネスプロフェッショナルを目指すセルフスターターの方であれば、様々なスキルを身に付け、大きく成長することが出来る環境です。
コンサルティング、投資ファンド、総合ネット企業、ソフトウェア企業、外資系メーカー出身者等、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・Eコマース、またはデジタル業界やネット広告業界での実務経験(目安3年)
・少人数もしくは一人で、複数のメンバーや部署が関わるプロジェクトのマネジメント経験
・ネイティブレベルの日本語力(日本語が第一言語でない場合は日本語能力試験N1以上)

【歓迎】
・Shopifyを用いたECサイト構築・運用経験
・自社ブランドのECサイトにおけるグロースハック経験
・オウンドアプリの運用経験
・ベンチャー企業、スタートアップ企業での実務経験
・コンサルティングファームでの実務経験
・BtoCビジネス、BtoBtoCビジネスに関連する経験
・製品 / サービスのディレクション経験
・英語スキル:基礎〜日常会話レベルの語学力(目安TOEIC 600点以上)

【求める人物像】
・セルフスターターであり、自ら積極的に仕事を推進していける方
・スピーディーかつ合理的な判断で業務遂行ができること
・戦略/戦術、フレームワークを自ら考え実現に移せる方
・数値分析が得意な方
・既成概念にとらわれず、目標から逆算し正しい道筋を考えられる方
・困難な状況でも前向きにチャレンジを続けられる方
・他チームとスムーズに協業できる方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

株式会社スタイルブレッド

仕事内容
BtoC事業の責任者として、事業戦略・戦術の立案から現場のマネジメントをお任せします。
自社ECサイトの運営に加え、商品開発部門と連携した商品開発や、マーケティング部門と連携し最適な販路を設計していただきます。
BtoB事業と差別化させながらブランドを確立させ、経営側と現場を繋ぎ、売上の拡大に責任をもって頂く事を期待しています。

【具体的な仕事内容】
・EC事業の中長期戦略の立案・実行
・売上・利益のKPI設計と管理
・商品戦略の設計
・Webマーケティング(SEO、広告運用、SNS等)の企画・ディレクション
・自社ECサイトの運用最適化
・チームメンバーのマネジメント・育成

【ポジションの魅力】
・成長市場であり事業ポテンシャルが非常に高いため、スケールの実感や達成感を感じやすいです
・少数精鋭の事業部の為、上流工程だけではなく現場まで入り込むケースも多く、手触り感を感じていただけます
・強いこだわりを持ったプロダクトであり、高品質で社会貢献性の高い商材を世に広める経験を得ることができます
・事業責任者として経営的視点やビジネスを見る力を磨くことができます
求める経験 / スキル
【必須】
・ECサイトの部門責任者、運営責任者としての経験
・自社ECサイトの戦略立案・運営全般・設計と実行
・売上・利益目標の策定と達成管理
・チームのマネジメント(数名規模〜将来的には10名程度まで想定)

【歓迎】
・プロモーション戦略(広告運用、SNS、メルマガ等)
・在庫・物流との連携によるオペレーション管理
・ブランドマネージャー経験
・食品・B2CブランドでのEC経験
・Webデザイン、サイト改善の実務知識
・新規EC事業の立ち上げ経験

【求める人物像】
事業責任者として経営方針、判断にのっとり事業計画の立案、実行、改善をスピーディーに回し、
事業全体を把握し、経営層とビジョンが合う方
従業員数
450名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
450名
仕事内容
同社では今後デジタル化を中心とした専門性の高度化、広告の新規事業展開を進める為、以下の業務を担える方を募集します。
■業務内容
・次期中計におけるブランド展開の運営
・デジタルを中心としたグループ内広告の企画・運営(代理店交渉、発注、効果測定)
・広告事業の拡大に向けた企画、実装

■働き方
新たなワークスタイルへの対応も積極的に進めており、最新のオフィスセキュリティ、リモートワーク環境完備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また公正な評価制度のもと、新卒入行・キャリア入行関係なくキャリアアップが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】以下いずれか満たす方
・広告業界で金融分野を経験された方(広告企画・受発注、クリエイティブ制作、コンサル等)
・大手企業で広告企画・運営を担当された方(経験業界不問)
【歓迎】
Googleアナリティクス個人認定資格(上級)
従業員数
3,180名
勤務地

広島県

想定年収

400 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,180名
仕事内容
デジタルマーケティングの強化にあたり、MAツールの導入、顧客データベースの構築等、マーケティング環境を構築し、設定運用、分析等の業務を実施頂きます。

■業務内容
・デジタルマーケティングツールの導入・運用
 - SalesForce Marketing Cloudを利用した顧客コミュニケーション設定
 - Treasure Data CDP を利用した顧客データ管理
・CDPデータやSPSS等を活用したデータ分析

■働き方
新たなワークスタイルへの対応も積極的に進めており、最新のオフィスセキュリティ、リモートワーク環境完備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また公正な評価制度のもと、新卒入行・キャリア入行関係なくキャリアアップが可能です。また本ポジションは広島本店、もしくは東京オフィス(今期開設予定)いずれかで勤務いただきます。勿論、リモートワークと混合で勤務可能です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・いずれかのマーケティング関連ツール(クラウド)の運用経験
顧客データベース(Treasure Data CDP)/マーケティング・オートメーションツール(SalesForce Marketing Cloud)/WEB 接客ツール
・データベース、SQL に関する知識
・データ分析スキル(Python、R 等の知識)
【歓迎】
・マーケティング関連ツールの導入経験/BI ツールの導入、運用経験/SPSS 等分析ツールの利用経験
・データサイエンス関連資格(統計検定2級相当以上、データサイエンティスト検定アソシエート、データサイエンティストレベル以上等)
・理工学系学部等でのデータ分析経験
従業員数
3,180名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,180名
仕事内容
デジタルマーケティング強化にあたり、企画・運用・分析等の業務を主担当として実施頂きます。

■業務内容
・銀行におけるデジタルマーケティング(ユーザとのOnetoOneコミュニケーション)の企画業務
・顧客セグメント分析等、データ分析に基づくデジタルチャネルでの顧客コミュニケーション施策、シナリオ作成
・コミュニケーションに必要なクリエイティブ作成のディレクション

■働き方
新たなワークスタイルへの対応も積極的に進めており、最新のオフィスセキュリティ、リモートワーク環境完備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また公正な評価制度のもと、新卒入行・キャリア入行関係なくキャリアアップが可能です。また本ポジションは広島本店、もしくは東京オフィス(今期開設予定)いずれかで勤務いただきます。勿論、リモートワークと混合で勤務可能です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・マーケティングオートメーションツールの利用経験
・データ分析スキルおよび分析結果に基づく企画力、改善提案スキル
・マーケティングに関する基礎知識
・円滑なコミュニケーション能力
【歓迎】
・マーケッターとしての一定期間の業務経験/クリエイティブ制作に必要なツール(Photoshop・Illustrator 等)の利用経験/HTML の基本的な知識/SQL に関する基本的な知識(もしくは習得する意欲)
・GoogleAnalytics、Adjustといった分析ツールの設定スキル、および分析ツールを利用したWEB
サイトの分析経験
・広告、メール、WEBなど各種デジタルマーケティングに関する全般的な基礎知識
・WEBサイト、アプリ等のUI/UX改善の経験
・マーケティング関連資格(WEB解析士、マーケティング検定2級以上相当等)
従業員数
3,180名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,180名
仕事内容
●募集背景
千葉銀行グループの中期経営計画における戦略の柱の一つとして非金融事業の拡大や新たな事業領域への参入を掲げている。非金融分野の経験や専門的知見を持つ人材を確保し、スピード感をもって新事業の立上げ・拡大を行っていく狙いから、キャリア人材を募集します。

●お任せする業務
・「地域マーケター」として、千葉県にかかわる有形・無形の商品をマーケティングの力でより多くの人に届ける事が主たるミッションです。
・顧客や市場の分析から戦略立案、施策実行、改善を繰り返すことで地域への貢献と事業グロースを担っていただきます。

●具体的な業務内容
・自社EC、クラウドファンディングサイト、自治体・法人からの受託案件等におけるマーケティング戦略立案・施策実行全般
・デジタル広告運用ディレクション(Google、Meta等)
・クリエイティブ製作のディレクション
・地域イベントの企画、運営
・SNS(Instagram、Facebook、YouTube、LINE等)の運用 等
※一部顧客折衝や企画業務も想定

●ポジションの魅力
銀行グループの中で数少ない非金融分野の事業に取り組む組織です。業務の重要度や経営陣からの期待値は高く、プレッシャーもありますが、一方で銀行グループの中でも最も柔軟性とスピード感をもって新しいことに取り組める組織だと考えます。千葉県のトップバンクとして法人や自治体との豊富なネットワーク、個人のお客さまの基盤を持ちます。業界としては規制緩和が進み、様々な事業領域に参入することが可能となっています。
◆取組事例(ご参照ください)
https://www.chibabank.co.jp/himawari_lamp/categories/2023
https://www.chibabank.co.jp/himawari_lamp/categories/2024

●キャリアパス
入社直後の業務
・EC、クラウドファンディングサイトの広告運用ディレクションはじめ各種マーケティング施策の推進
・補助事業や自治体プロポーザル、法人に向けたマーケティング関連の企画書作成、提案、運用、レポーティング
・各種オフライン施策(リアルイベント企画運営、紙媒体制作ディレクション等)

【中期的なイメージ】
・マネジメントや企画業務、新規事業推進等
求める経験 / スキル
●必須要件
事業会社、代理店でのマーケティング領域のご経験。

●歓迎要件
・デジタル広告(Google、Meta等)運用ディレクションのご経験
・基本的なデータ分析スキル(Google Analytics等)
・地域創生やクラウドファンディング事業に関心をお持ちの方
・プロジェクトや案件の企画~実行・納品までを推進した経験(案件デリバリー経験)
・企画経験(販促キャンペーン企画等)

●求める人物像
新事業に取り組む組織であり、業務範囲は広くなることが想定されます。新たな業務にも積極的に取り組むことができ、自ら学び考えることができる方を求めます。「マーケティングを通じ顧客の課題を解決し、地域を良くしていきたい」という思いをお持ちの方でまた、何事にも前向きに取り組む姿勢をもっていることも重要です。
従業員数
4,076名 (2025年3月31日現在)
勤務地

千葉県

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
4,076名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
【概要】
コンシューマオンラインビジネスにおいて、既存のデバイス保護製品の売上最大化と、詐欺対策製品に関する新規ビジネスの立ち上げを加速するための増員募集です。

【詳細】
・自社オンラインショップ、Amazon、楽天、Yahoo、各種アプリストアにおけるコンシューマ向け製品(ウイルスバスター、詐欺バスター等)の販売戦略立案・実行
・商品選定、販売ページ改善、販促計画の策定・実施
・売上・CV・LTV最大化を目的とした価格戦略の策定(通常価格、キャンペーン割引、バンドル、定期購買)
・ECパートナーとの商談・交渉(手数料、販促枠、広告メニュー、在庫/SKU運用など)
・社内関係部門(Marketing、Customer Success、Finance、Legal)との連携
・各ショップ/アプリストアの掲載・価格ポリシー遵守、販売データ分析、施策PDCA(CVR、AOV、LTV、CAC、ROIなどのKPI管理)

【職務の魅力】
・自らの企画・価格設計で売上・LTVに直接インパクトを与えられるポジション
・大規模EC/アプリストアという主要販路で裁量を持って施策を設計・実行可能
・詐欺対策製品の普及を通じて社会的意義の高い価値提供に貢献できる
求める経験 / スキル
【必須】
・コンシューマ向け商品のEC運営経験(自社ECまたはAmazon/楽天/Yahoo等のモール)3年以上
・戦略・キャンペーン設計~運用(値付け、クーポン、バンドル、定期購買)と数値分析に基づくPDCAの実務経験
・パートナーとの商談・交渉経験(手数料、販促枠、広告メニュー、在庫/SKU運用など)
・基本的なデータ分析/運用ツールの利用(Excel、BI、EC管理画面、CMSなど)

【歓迎】
・KPI設計と達成責任を持ち、社内外の関係者と合意形成できるコミュニケーション力
・アプリストア運用経験(Apple App Store/Google Playでの商品登録・価格設定運用)
・英語力(チャット、メール、ミーティング、そしてグローバル部門との調整に対応できるレベル)
・MA/CRM/分析ツールの活用経験(Braze、Google Analytics、Power BIなど)
・アフィリエイトサービスプロバイダーとの連携経験(売上やCVRなどの目標達成に向けた施策推進)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■アイスタイルとは?
生活者のデータを軸に、オンラインオフラインを問わず、日本NO.1の美容プラットフォームを構築している会社です。
下記サービスから得たデータをもとに、ブランドに対して広告や各種販促、CRMツールを通したトータルソリューションを展開しています。
・@cosmeは、20代~30代女性の過半数が毎月利用するMAU1,760万人、登録会員数960万人、クチコミ件数2,080万件の日本No.1美容情報メディア
・@cosme SHOPPINGは、取り扱い商品数50,000skuの日本NO.1美容専門ECサイト
・@cosme STORE・TOKYO・OSAKAは、国内店舗数33店舗の日本NO.1化粧品専門店


【仕事概要】
■目指していること及び業務内容
本ポジションでは、唯一無二の美容顧客体験価値の創造を目指し、自社サービスの一体化、そして化粧品業界における影響圏の拡大を行います。
3年先を見越した成長戦略をベースに、今ある価値のアップデート、課題解決は勿論、未来に向けた価値の創造も本格的に進めていく中で、
各サービスだけでなく、部門を横断して課題・論点設定を行い、プロジェクトオーナーとして事業戦略策定~実行に至る一連のミッションを担っていただきます。
また、社内外のステークホルダーと連携しながらアイスタイルにおいて存在するアセットの活用及び、必要となるアセットそのものの新規事業・サービスの創出も行っていただきます。

※プロジェクトについては要相談。これまでのご経験と照らし合わせた上で最もバリューが発揮できるポジションを検討します。
※プロジェクトの詳細については社外秘の内容も多く含まれるため、面接のタイミングでお話しさせていただきます。

■課題例
1.顧客体験(CX)の分断解消と統合戦略の立案
┗メディア、EC、店舗で分断されているユーザー体験をシームレスにつなぎ、「@cosmeならでは」の新しいサイクルをベースとした成長戦略を描き実行すること。
2.プラットフォームの構造的最適化とBPR
┗事業成長に伴い複雑化したオペレーションをAIや最新テクノロジーを用いて再構築し、コスト構造の改善とスケーラビリティを両立させること。
3.データ活用によるマーケティング
┗膨大な1st Party Data(行動・購買・クチコミ)を統合し、ユーザー一人ひとりに最適化されたパーソナライズ体験を提供するとともに、化粧品ブランドへの提供価値を最大化すること。
4.体験価値を創造する@cosmeとしてのアップデート
┗新しいアクションを次々と生み出す源泉としての「次なる@cosme」を定義し、具現化すること。


■プロジェクト例
・アイスタイルグループの膨大なデータを活かした戦略コンサルティング
・体験価値を多くのユーザーに生み出す「次世代@cosme」創造PJT
・ユーザーとブランドのマッチング強化PJT
・メディア、EC、店舗を組み合わせた全社横断型OMO推進PJT
・プラットフォーム全体を通したオペレーション最適化PJT

【求人の魅力】
・アイスタイルの根幹サービスである@cosmeは、美容領域において国内唯一であり最大、また創造次第ではグローバル単位でも最大となりえる要素を多く保有しており、本ミッションの成功と実現により、主体者として希少性の高いスキルを得ることができます。
・オンライン完結型プラットフォームではなく、オフラインも融合したOMO型プラットフォームとなるため、他社では経験しにくい、次世代の経験をすることができます。
・高い関係構築のある多くのビジネスサイドとそのサービスを享受する多くのユーザーがすでにあり、自社内にとどまることなく社外を飛び出した施策を行える土壌があります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記のいずれかのご経験・スキルを3年以上お持ちの方。
・事業会社における部門横断型でのプロジェクトを推進してきた経験
・1事業の責任者またはそれに近い立場でスケールさせてきた経験
・事業企画、営業、マーケティングなど上流から下流まで携わってきた経験
・コンサルティングファームにおける事業領域での戦略コンサルティング経験

【歓迎要件】
・実務経験としての企画、プロジェクトマネジメントのご経験
・事業戦略の検討や企画検討などを通じて、事業や経営の意思決定支援をした経験
・多様なステークホルダーの中における、論理と情理の双方を大切にした企画調整経験をお持ちの方

【求める人物像】
・ビジョン及びバリューに共感している方。
・弊社プラットフォームサービスの価値、可能性に期待している方。
・部内外においてコミュニケーション能力を発揮し、業務を円滑に効率良く進められる方
 └各事業部門の社員と相対し、事業部側が何を実現したいか、適切なヒアリングと課題設計能力を求めます。
・事象に対する観察・分析能力があり、またそれらに基づき自ら論点整理と思考することのできる方
・フットワークが軽く、フレキシブル・柔軟な対応ができる方
 └場合によっては事業部門に入り込み、責任者や担当者を捕まえて能動的にコミュニケーションを取りに行けるような方が望ましいです。
・プロジェクトマネジメント能力のある方(目標の設定、プランの策定、その実行を意識的に行うことのできる方)
・プレイヤーとしての志向性をお持ちの方
 └現状、会社の拡張にあわせて、組織の在り方を模索し、ともに成長している段階です。それゆえ、マネジメントレイヤーの方でも足元の業務・実務をお任せすることになりますので、組織環境を理解し、自身も実務に積極的に携わっていただける志向の方がマッチしやすいといえます。
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【主な仕事内容】
・マーケティング戦略全体の設計と実行(広告、SEO、CRM、SNS、PRなど)
・リスティング・ディスプレイ・SNS広告の企画/運用・効果検証
・SEOを軸としたオウンドメディア運営およびサイト改善
・メールマーケティングやリードナーチャリングの設計・運用
・SNS/PRを通じたブランド認知・エンゲージメント向上施策の立案
・オンラインセミナー、ホワイトペーパー等コンテンツ企画・制作ディレクション
・Google AnalyticsやBigQueryなどを活用したデータ分析と改善提案
・社内外のパートナーとの協働およびチームリード

まずは得意領域から着手いただき、ご経験やご意向に応じて担当領域を広げていただきます。
求める経験 / スキル
【応募要件(MUST)】
WEBサイト(またはアプリ)の構築原理を理解し、ビジネス課題・スケジュール・予算感に対して具体的な提供のイメージをもって設計・実行ができる、以下いずれかの経験をお持ちの方(目安3年以上):
・リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告の運用経験
・SEOを軸とした集客戦略またはオウンドメディア運用経験
・メールマーケティング/ナーチャリングの実務経験
・SNS運用、インフルエンサーマーケティング、PR施策の企画・実行経験

【歓迎要件】
・LPO(ランディングページ最適化)やUI/UX改善の経験
・コンテンツ企画・制作ディレクションの経験
・小中規模代理店で営業~広告運用まで一気通貫での対応経験者
・デジタル広告ビジネスをしているプラットフォーマー/メディア/アドテクベンダー等の営業/運用担当者
・複数チャネルを連携させた統合マーケティング企画の実務経験
・医療・ヘルスケア、D2C、スタートアップ領域でのマーケティング経験
・チームや外部パートナーと協働しながらプロジェクトを推進した経験

【求める人物像】
・当社のビジネスに強く共感していただける方
・過去の経験に固執しすぎず、常に新しい可能性を模索する意識の高い方
・正確性や効率性を追求し、業務に対する工夫や改善ができる方
・目的起点で考え抜くことのできる方
・仕事にオーナーシップを持ち、自分の責任を他の人のせいにしない強さを持った方
・細かいオペレーションも大切に誠実な対応ができる方
・個人主義ではなく、チームとしての達成を喜びと考える方
・周囲からの指摘に真摯に耳を傾け、自らを進化させ続けることのできる方
従業員数
100名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
100名

株式会社CAMPFIRE

仕事内容
【業務内容】
本ポジションは、弊社の広告事業の成長戦略を牽引する、非常に重要な経営幹部候補です。増加傾向にある現場の営業アクション数である「価値提供の接点」を用いて、革新的な「広告商品・ソリューション」開発により、事業の収益性と市場競争力を最大化していただきます。

<コアミッション>
市場トレンドやデータに基づき、収益性の高い新たな広告商品・パッケージの戦略立案と開発をリードし、事業全体の成長を牽引していただきます。

<責任範囲と主要業務>
■商品戦略・開発  
・市場、競合、データに基づいた広告商品戦略とロードマップを策定します。   
・BI室や開発部門と連携し、顧客価値を最大化する広告商品の開発を推進します。必要に応じて外部提携やツール導入も主導します。
■販売・改善   
・営業部門と連携し、高付加価値ソリューションパッケージの企画・導入を行います。   
・販売実績や効果のデータ分析に基づき、改善サイクルを回し、高効果な販売体制を構築します。
■事業収益(P&L) ※マネジメントレイヤーの方 
・広告事業全体のP&Lに責任を持ち、事業計画の策定と実行をリードします。   
・商品ポートフォリオ戦略により、高収益プロダクトの売上比率を向上させます。

<組織開発をブランディング>
■組織能力強化   
・広告商品企画チームの組成と能力開発を主導していただきます。   
・関連部門(営業、開発、BI室など)との連携体制を最適化し、組織横断的な実行力を強化します。
■市場ブランディング   
・業界イベント登壇やメディア発信を通じ、広告ソリューションの市場認知度と信頼性を向上させます。

【ポジションの魅力】
1. クラウドファンディング×広告という未定義市場の事業定義から創れる
クラウドファンディングにおける広告事業は、業界として成功モデルが確立されていません。本ポジションでは、市場・価値定義やマネタイズ設計といった事業の構想段階から参画し、「なぜこの事業が成立するのか」「どうすれば伸びるのか」という事業の根幹を、前例に縛られずに自らの仮説で設計できます。
2. 商品設計から販売・改善まで、事業運営すべてを一気通貫で担える
広告商品の設計、価格・KPI設計、販売戦略の構築、営業連携、効果改善まで、P/L責任を持ちながら、事業グロースに必要なすべてを一気通貫で管掌します。この高速な仮説検証と事業推進のプロセスは、将来的な経営レイヤーへのキャリアに直結する貴重な経験となります。
3. 執行役員直下の意思決定者として全社を巻き込み事業を動かせる
管掌執行役員と密に連携し、「次の収益事業」をゼロからつくるポジションです。プロダクト、営業、オペレーションといった複数部門を単なる調整役ではなく、事業の意思決定者として横断的に巻き込み、組織の制約と向き合いながら事業を前に進める経営視点が鍛えられます。
4. リーディングカンパニーの基盤を活用し、非連続な成長を実現できる
CAMPFIREが持つ業界リーディングカンパニーとしての顧客基盤、アセット、データを土台に、新たな成長エンジンを立ち上げられます。スタートアップのようなゼロイチの裁量と、大企業のような強固な基盤という"良いとこ取り"の環境で、非連続な事業成長を実装できます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・WEBポータルサイト、WEB事業会社、広告業界でのご経験
・広告営業、広告商品企画(商品開発/売り方設計)職の双方のご経験があり、顧客または自社のデジタル領域で効果改善をリードしたご経験
・外部提携などのマーケティング領域における事業開発のご経験

【歓迎スキル】
・デジタル領域に留まらず、オフライン広告(マスメディア、OOHなど)を含めた統合的なマーケティング視点で、自社の商品やサービス企画を主導したご経験
・10名以上のマネジメント経験があり、予算策定・戦略設計・KPI設計のご経験

【求める人物像】
・ご自身のマーケティングスキルを用いて、社会・個人への価値創出を本気で行いたいという、高い熱量をお持ちな方
従業員数
264名 ((2025年7月末時点))
勤務地

東京都

想定年収

810 万円 ~ 1,210 万円

従業員数
264名 ((2025年7月末時点))

キャロウェイゴルフ株式会社

仕事内容
Eコマース・ソリューション・アナリストの職責は、Callawayブランドの販売促進のために使用しているオムニチャネル・コマース・プラットフォームの開発および機能強化を支援することです。国内・海外のITチームおよびEコマース事業部門と連携し、当社の複数のサイトにおけるマーケティングおよびショッピング機能のサポートと強化を行うことが求められます。
このポジションにおいて、Eコマース売上の向上およびビジネス目標の達成に資するWebサイトや業務手順の制定、評価、設計、開発において技術的な専門知識を提供します。
また、プラットフォームの問題やエラーの特定・切り分けを行い、解決に向けた調整を行うことで、現地のビジネスリーダーに対する一次サポートも提供します。業務範囲は、受注から出荷までの広範なビジネスプロセスをカバーしており、基幹業務システムであるSAPとの連携も含まれます。

●Callaway Golf取扱ブランドのWebサイト改善・機能強化に向けて、ITチームおよびEコマース事業部門と密接に連携
●EコマースWebサイト、OMS、ポイント管理システムなど、ビジネスオペレーターレベルの機能サポート・動作検証
●Webサイトに関連する重大なインシデントに対して、システムパフォーマンス、詐欺、クレジットカード決済、機能面などの問題の状況を掌握し、Eコマース部門ユーザーや開発サポートチーム、基幹システムサポートチームと連携して問題解決のためのサポートを実施
●Eコマース事業部門から掲題されるビジネス要件を理解し、開発サポートチームの開発プロセスをアシスト
●改修時にEコマース事業部門がUAT実施する際に環境構築やサポートを実施
●Eコマースプラットフォーム、およびシステム連携ツールのコード分析・設定分析を行い、開発サポートチームをアシスト
求める経験 / スキル
[必須要件]
●Eコマースサイト(プラットフォーム不問)における開発経験(2年以上)
●Java、Javascript、JSController、Apexの開発経験
●Eコマースのプロセスおよびテスト全般に関する基本的な知識
●運用サポート経験(オーダー管理、Search Engine Optimization-検索エンジン最適化、決済、Customer Relationship Management、モバイルアプリ、商品マスタデータ、Customer DataPlatform等のエリア)
●基本的な開発手法への理解(Scrum(Ajail) / Waterfall)

[望ましい要件]
●コンピュータサイエンスまたは関連分野の学士号、またはそれに相当する実務経験
●Salesforce Commerce Cloudでの開発運用経験
従業員数
347名 ((2025年1月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
347名 ((2025年1月1日現在))
仕事内容
圧倒的なデータリソースを活かしたau PAY カードの利用促進/キャンペーン企画立案をお任せします。

<お任せしたい業務>
すでに1,000万人以上の会員を誇るサービスで、圧倒的なデータリソースとスピード感を駆使した利用促進やキャンペーン企画をお任せします。急成長中のau PAY カードであなたのマーケティングスキルを活かしませんか?

【業務について】
クレジットカード事業という成長基盤の中で、au PAY カードの利用促進や金融残高の促進に関わるマーケティング活動全般に携わります。au PAY アプリ等のKDDIのアセットでのタッチポイントを最大限に活用し、ユーザーとの新しい接点を創造できます。通信キャリアならではの豊富なデータを活用、分析しアイデアを形にするチャンスが当社にはあります。

【具体的な業務】
・新規キャンペーンの企画・立案
・キャンペーンの運用・改善
・データベース・マーケティングツールを活用した分析・プロモーションの設計
・プロモーション媒体(ランディングページ・メール)の設計・改善
・KPI策定・進捗管理
・予算策定・管理
求める経験 / スキル
【必須】
・toC向けのマーケティング実務経験
・数値に基づいた分析を行い、施策の企画・実行経験をお持ちの方

【歓迎】
・クレジットカードなどの金融業界でのマーケティング経験
・マーケティングツールの活用経験
従業員数
208名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
208名
仕事内容
ユニ・チャームでは、「生理・妊活・育児・更年期」など、ライフステージにおける女性の悩みに寄り添い、デジタルとリアルを融合し、EC・CRM・アプリを横断した顧客体験を立ち上げています。その中核を担うのが、ウェルネスブランド「ソフィBe」の世界観を体現するD2C型の公式オンラインストアです。
本ポジションでは、ストアのプロダクト開発全般を担うPdMとして、EC基盤・CRM・ID連携・データ活用による顧客体験の構築と運用をハンズオンで推進し、プロジェクトの円滑な進行を支えていただきます。
特に、ソフィBeアプリが保有する「ユーザーの心と体の状態データ」と連携した商品レコメンドやAIチャットによるフォローを通じて、単なるモノ売りではなく、一人ひとりに寄り添う“パーソナライズされた伴走型購買体験”の実現を一緒にリードしていただきます。

ECプラットフォームの開発/リリース進行・品質管理・運用改善
ソフィBeアプリとのデータ連携の設計・動作検証・運用
CRMやMAツールの選定・導入・連携
顧客の状態・行動データに基づいた商品レコメンド
ECバックエンド(OMS/WMS等)とのデータ連携・在庫/受注フローの運用設計・改善
外部開発パートナーとの仕様設計・開発ディレクション
UIUX改善のためのログ分析・施策立案
PdMとしてのプロジェクト進行管理と、関連部門との調整業務
求める経験 / スキル
▼必須要件
ECまたはD2C事業におけるプロダクト開発・運用経験(2年以上)
要件定義/開発ディレクション/リリース後の改善まで一貫して関与した経験
ユーザー行動データや購買データの分析に基づく施策改善の経験
OMS/WMSなどのバックエンドシステムに関する知識・運用設計または連携経験
エンジニア、デザイナー、ベンダーなどと連携して仕様を設計・実装した経験
社内外の多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションし、合意形成できる力

▼歓迎要件
ID連携、会員基盤構築、データ連携基盤(CDP、API連携等)に関する知識・経験
EC基盤(Shopify/CrossMall等)およびCRM/MA/レコメンド等の顧客体験系ツールの導入・運用経験
運用フロー改善・ドキュメント整備・テスト設計経験
フェムテック・ヘルスケア・女性向け商材での事業またはプロダクト運営経験
アプリとECを横断した購買体験の設計経験
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
【業務概要】
Zpeerが運営するECサイト「アニマート」において、動物病院および飼い主向けに販売するサプリメントや医療機器の販売拡大を推進するマーケティング責任者を募集します。
主に動物病院向けのマーケティング施策を立案・実行し、会員制ECサイトを活用した売上拡大をリードいただきます。

【業務内容】
・自社EC「アニマート」を通じた売上拡大施策の立案・実行
・主に動物病院向けの会員制ECマーケティングの推進
・顧客データ分析に基づいた施策設計(購入動向分析、リピート促進、LTV向上など)
・会員向けメールマーケティング、LINE配信、広告運用(Google/Meta等)の企画・実行
・商品ページやサイト内コンテンツの改善(UI/UX、SEO最適化)
・新製品導入時の販売促進プランの策定と実行
・営業、デザイン、開発など社内チームとの協働および外部パートナーのディレクション
求める経験 / スキル
【必須要件】
会員制ECサイトにおけるマーケティング経験(3年以上目安)
ECを通じた売上拡大を目的とした施策立案から実行までの経験
CRM施策(メール/LINE配信等)、広告運用、SEO、UI/UX改善に関する知識と実務経験
データドリブンで施策改善を行った経験
社内外の関係者と連携し、プロジェクトを推進できる能力

【歓迎要件】
ヘルスケア業界におけるECマーケティング経験
ペット業界(サプリメント、医療機器等)でのマーケティング経験
動物病院向け販売に関する知見
オンラインとオフラインを融合したマーケティング施策経験
新規事業や新製品のローンチ経験
従業員数
35名 (2025年1月時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
35名 (2025年1月時点)

ジョルジオアルマーニジャパン株式会社

仕事内容
職務内容:
日本におけるジョルジオアルマーニブランドポートフォリオのEコマース事業を主導・発展させ、グローバルデジタル戦略およびブランドポジショニングとの整合性を確保します。この役割は、持続的なオンライン収益の成長を促進し、顧客基盤を拡大し、ブランドの価値を反映したプレミアムなデジタルカスタマーエクスペリエンスを提供するための全体的なEコマース戦略を策定・実行する責任を負います。Eコマースチームを率い、グローバル本社およびローカルのクロスファンクショナルチームと緊密に連携することで、この役割はグローバル本社とローカル市場をつなぐ重要な戦略的架け橋となります。グローバルEコマースプラットフォームのインフラストラクチャは本社によって管理・推進されますが、ディレクターはグローバル戦略のローカライズ、日本の消費者向けデジタルカスタマージャーニーの最適化、そしてローカルマーケットプレイス(特にZOZOTOWN)の管理を担当します。重要な優先事項は、オンラインとオフラインのタッチポイント間でシームレスなプレミアムエクスペリエンスを確保するために、オムニチャネルエコシステムを加速させることです。

主な職務:
1) Eコマース戦略と事業成長
・グローバルデジタル戦略およびブランド戦略と整合させ、日本市場向けのEコマース戦略全体を策定・実行する。
・プラットフォームロードマップに協力し、グローバル展開に影響を与えるローカルな洞察を提供しながら、ローカルオペレーションが本社の技術フレームワークと整合していることを確認する。
・日本のデジタルP/Lに対して全責任を負い、持続的な収益成長とコスト最適化を推進する。
・持続的なオンライン収益成長を促進するための年間販売計画と戦略的イニシアチブを策定する。
・ビジネスパートナーやサードパーティとの関係を強化し、売上成長を促進し、事業開発、拡大、最適化を支援する。
・顧客インサイト、市場分析、競合ベンチマークを通じてビジネスチャンスを特定する。

2) マーケットプレイス管理とパフォーマンス(ZOZOTOWNに注力)
・マーケットプレイスの商取引関係と運用戦略を主導する。現地パートナーと協力して、具体的な品揃え、在庫配分、プロモーションカレンダーを定義します。
・データ主導の文化を推進し、トラフィック、コンバージョン率(CVR)、平均注文額(AOV)、顧客生涯価値(CLV)といったコアデジタル指標の向上を図ります。
・オンラインマーチャンダイジングと製品ストーリーテリングを統括し、「ルックアンドフィール」が日本の高級品消費者の高い期待に応えるようにします。

3) オムニチャネルと運用
・デジタルブティックと実店舗のギャップを埋める取り組みを推進します(例:クリック&コレクト、店舗での予約、店舗からの発送、店舗からのクリックなど)。
・小売およびCRMチームと提携してデジタルクライアントリングを強化し、価値の高い顧客がすべてのチャネルで一貫したプレミアムサービスを受けられるようにします。
・ウェブサイト管理、物流、配送、返品、カスタマーサービスなどのeコマース業務を統括し、シームレスなカスタマーエクスペリエンスを実現します。

4) デジタルビジネスバイイングとオンラインマーチャンダイジング
・オンラインバイイング、商品の品揃え、マーチャンダイジング、コンテンツ戦略を統括し、グローバル本社と連携して製品の発売やグローバルデジタルキャンペーンを実施し、オンラインビジネスのパフォーマンスを最大化します。
・製品のストーリーテリングとデジタルプレゼンテーションがブランドのプレミアムポジショニングを反映していることを確認します。

5) パフォーマンス分析とカスタマーエクスペリエンス
・SEO、SEM、有料メディア、CRMなどのチャネル全体でデジタルマーケティング戦略を策定・実行し、トラフィックと顧客の獲得・維持を促進します。
・上級管理職とグローバル本社に定期的なビジネスレポートと戦略的洞察を提供します。
・データに基づく意思決定を通じて継続的な改善を推進します。
・グローバルプラットフォームの日本におけるパフォーマンスを監視し、本社へのユーザビリティ改善、問題解決、オンラインとオフラインの顧客タッチポイント(支払い方法、配送速度、モバイルファーストナビゲーションなど)の継続的な最適化の提案を通じて顧客満足度を高めます。

6) チームリーダーシップと組織開発
・ビジネスの成長と優れた運用をサポートするために、Eコマースチームを率いて育成します。
・チームメンバー向けに明確なKPI、パフォーマンス管理プロセス、および育成計画を確立します。
・急速に進化するデジタルビジネス環境を管理するために必要な、俊敏でパフォーマンス重視の考え方を育む、高パフォーマンスのチームを構築します。
求める経験 / スキル
必須の経験、スキル、能力
・ Eコマース、デジタルコマース、またはデジタルマーケティングで10年以上の経験。
・ファッション、高級品、プレミアム小売、または消費財業界での経験が望ましい。
・オンラインビジネスの管理と成長の実績。
・チームを率い、部門横断的なプロジェクトを管理した経験。
・ビジネス成果を促進する能力を備えた、強力な戦略的思考力。
・強力な分析スキルとデータ主導の意思決定能力。
・優れたリーダーシップ、コミュニケーション能力、およびステークホルダー管理スキル。
・柔軟性と俊敏性
・ネイティブレベルの日本語とビジネスレベルの英語力。
・Microsoft Office(Excel、PowerPoint、Word)の高度な熟練度。
・Eコマースプラットフォーム、CRMシステム、BIツール、デジタル分析ツールの経験。
従業員数
740名 (2023年1月時点)
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
740名 (2023年1月時点)

LG Electronics Japan株式会社

仕事内容
■Mission
営業、マーケティング、Product Director と連携し、GTM(市場投入)戦略を策定・実施する。
販促活動、チャネル施策、販売活動を連携させ、市場へ浸透するとともに売上での成長を促進する。

■業務内容
-Sales Channel & Account Management
他社モール関連企業(コンサル、広告プランナーなど)との関係を管理し、販売実績と販売終了実績を強化する。

-販売チャネル/アカウント管理
ECモール(自社EC, Amazonなど)戦略と計画を設計し、チャネルの役割と収益性目標との整合性を確保する。
契約条件やプロモーション運用の商談
商品価格管理と在庫管理のためにチャネルのPSI(購買、販売、在庫)を追跡・最適化します。

-Sell-Out & Performance Monitoring
ターゲットを絞ったプロモーションを通じて、販売促進施策を推進する。
マーケティングチームとの協働により、各種クリエイティブの設計製作
モール内セール計画の策定と実行
新製品ローンチ設計

-Market Research and Report
市場分析を行い、自社の活動へ反映させる
本社やRegion Officeへの四半期ごとのビジネスレポート

-Team and People Development
自組織の能力開発
メンバーの育成とキャリアディベロプメントサポート

■Key Customers, Committees and Projects,主要なステークホルダー
-プロダクトディレクター、オフラインセールスチーム、マーケティングチームなど社内関連部門
-本社製品事業部
‐オンラインプラットフォーマー、B2B顧客など
求める経験 / スキル
■求める経験
-Amazonなどのe-Commerce経験(3-4年)
-自社ECサイトを含むオンラインプラットフォーマーとの戦略的な関係構築力
-オンラインチャネルの価格戦略立案経験
-家電量販店にこだわらないが、オフラインビジネスとマーケットに対する理解
-日本語での高いコミュニケーションスキル。ビジネスネスレベルの英語または韓国語は歓迎。
-グローバルな企業グループの日本法人での勤務経験があれば、オンボーディングは容易です
-多様でダイナミックな環境でスピード感を持ちながらハンズオンでの業務を好む方

■求める人物像
-プロジェクトへのリーダーシップ
-既存の方法にとらわれない柔軟な発想・思考力
-変革を恐れずにチャレンジするマインドセット
-プロダクトディレクターやセールスチームなどの社内はもちろんのこと、取引先および販売店への適切に情報共有するなどのチームワーク
-顧客を優先した思考
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

LG Electronics Japan株式会社

仕事内容
■Mission
市場のニーズに応える製品の中でも、OLED製品を中心としたディスプレイやデバイスには特に注目度が高く、市場において大きな存在感を発揮しています。このような製品のMarketing Communication担当として、当社や製品の認知度を高め、より多くのファン層を創出し、購買行動へリードしていただきます。

■業務内容
-ブランディング
世界No.1シェアをほこるOLEDテレビやUltra WideMonitor、独自OSを搭載したSmart Monitorなどユニークな担当製品の認知度向上施策を企画実行し、当社および製品のブランド価値/認知度を向上させる。

-プロダクトマーケティング
多岐にわたる製品カテゴリー/シリーズの特徴や魅力を、製品ごとの施策へ落とし込み、営業戦略との整合など目的と目標に合わせたプロモーションを企画し、実行、PDCAを回転させ、予算を含む管理を行う

-デジタルマーケティング
担当製品に関するリアルな情報をより多くの消費者に、効率的に伝えるための目標設定、企画およびターゲットグループの作成、実行しPDCAを回転させ、予算を含む管理を行う

-E-tailマーケティング
自社ECサイト、Amazonや量販店ECサイトなど、E-Commerce目標達成のための演出、チャネルに合わせた訴求のディレクション、製品訴求イメージの企画作成、実行、予算を含む管理を行う

-インストアマーケティング
家電量販店の店頭での売り場演出、販促ツールのディレクション、製品訴求イメージの企画作成と量販店への提案、実行、予算を含む管理を行う

■マネジメント
無し

■Key Customers, Committees and Projects,主要なステークホルダー
-プロダクトディレクター、セールスチームなど社内関連部門
-協力会社、代理店
-家電量販店(バイヤー、店舗スタッフ)
求める経験 / スキル
■求める経験
-日本国内の一般消費財マーケティング業務経験(2年以上)
-家電に限定せず、メーカーでのマーケティングコミュニケーション経験(2年以上)
-マーケティング企画の立案、実行経験(2年以上)
-自社/Amazon ECサイトでの、デジタルマーケティングマネジメント経験(2年以上)
-日本語での高いコミュニケーションスキル。ビジネスネスレベルの英語または韓国語は歓迎。
-キーステークホルダーに対する関係構築と、ステークホルダーマネジメント力

■求める人物像
-プロジェクトへのリーダーシップ
-既存の方法にとらわれない柔軟な発想・思考力
-変革を恐れずにチャレンジするマインドセット
-プロダクトディレクターやセールスチームなどの社内はもちろんのこと、取引先および販売店への適切に情報共有するなどのチームワーク
-顧客を優先した思考
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
●カミナシについて
カミナシでは「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」というミッションのもと、現場で働く人々のポテンシャルを IT の力で最大化し、ノンデスクワーカーが非効率から解き放たれた世界の実現に取り組んでいます。

デスクワークの世界では IT の活用がこの四半世紀で私たちの生産性を大きく引き上げてきました。私たちは、世の中を支える”現場仕事”においても、これらの成功を再現できると信じています。

現場で働くノンデスクワーカーの多くは、日常生活ではスマートフォンを使っています。プライベートな予定をカレンダーアプリで管理し、日々の支払いではキャッシュレス決済が当たり前。そんなデジタルに慣れ親しんでいるはずの彼らが、現場仕事では非効率な紙ベースの業務遂行や管理に多くの時間を奪われています。

カミナシでは、そのような現場に変革をもたらすプロダクトを開発し、サービスとして提供しています。3,900万人 ー 日本を支える就労人口のおよそ半分を占めるノンデスクワーカー。彼らの新しい働き方を、私たちと一緒に実現していきましょう。

●チームの課題・ミッション
以下に掲げるカスタマーサクセスのミッションを実現するために、新しい仲間を迎え入れたいと考えています。


●業務内容


Member

本求人は、カミナシの全プロダクトのプロフェッショナルとして顧客の導入や活用を支援するカスタマーサクセス職(プロダクトサクセスマネージャー)です。

プロダクトの機能の詳細や、活用の事例を誰よりも深く理解することが必要となります。そのうえで、顧客のオンボーディング支援はもちろん、具体的な業務をカミナシ化していくための詳細な設計をご提案をします。

また、もう一つのミッションとして、プロダクトをカスタマーサクセスから育てていくミッションを持ち、ユーザーボイスの集計や分析、プロダクトサイドとの連携を行い、プロダクトや事業に正しく情報を還元します。

- 最大4プロダクトのオンボーディング業務
- 顧客の具体的な業務に合わせた活用のご提案
- プロダクト活用の事例収集とコンテンツ化
- プロダクトフィードバックの収集とプロダクトへの還元
- プロダクトの活用率向上のための施策実行

Manager

ノンデスクワーカーの現場業務を効率化するSaaS「カミナシ」のカスタマーサクセスを担います。

- 契約後のお客様に対してのオンボーディング
- サービスを利活用できるようプロアクティブなサポート
- 顧客定着計画と実行及びその効果測定
- クロスセル・アップセルのためのアプローチ
- 問い合わせ対応

また、マネージャー候補として、カスタマーサクセスチームとしての戦略の設計にも携わっていただきます。

- CSとしてのOKR/チーム施策の設計や運用のリード
- CS全体のKPIの設計や検討のリード

将来的にマネージメントの役割をお任せすることも見据えながら、施策や戦略設計・組織のリードをお任せします。

- 契約後のお客様に対してのオンボーディング
- サービスを利活用できるようプロアクティブなサポート
- 顧客定着計画と実行及びその効果測定
- クロスセル・アップセルのためのアプローチ
- 問い合わせ対応

また、マネージャー候補として、カスタマーサクセスチームとしての戦略の設計にも携わっていただきます。

- CSとしてのOKR/チーム施策の設計や運用のリード
- CS全体のKPIの設計や検討のリード

将来的にマネージメントの役割をお任せすることも見据えながら、施策や戦略設計・組織のリードをお任せします。


このポジションでは、2025年9月にオープンする大阪拠点の立ち上げにも携わっていただきます。 入社後は週1回の大阪拠点出社となります(オンボーディング期間は東京本社への出社が必要です)。大阪拠点では、主に関西/中四国/九州エリアの顧客をご担当いただきますが、その他のエリアの顧客を担当する可能性もございます。

現在、大阪拠点はセールスとCS合わせて5名程度の少数精鋭チームです。この状況を強みと捉え、新たな拠点の価値を創出するための取り組みをリードし、カルチャーづくりや採用活動を含めた組織づくりに積極的に関与していただきたいと考えています。

●主要な利用ツール
- Slack(コミュニケーション)
- Notion(ドキュメント)
- Google Workspace(メール、カレンダー、Meet、Drive)
- HubSpot(CRM)
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記はMember採用での必須条件です。

- 下記いずれかのご経験
- 法人企業相手のITサービス/ソフトウェア営業、ソリューション営業経験1年
以上
-法人企業相手のIT/DX戦略、業務フロー改善、システム構築のコンサルティン
グ経験1年以上
- 法人企業相手のSaaS等のソフトウェアサービスのカスタマーサクセス経験1年
以上


下記はManager採用での必須条件です。

- SaaS等のソフトウェアサービスのカスタマーサクセス経験3年以上
- カスタマーサクセスチームのリーダー経験

【歓迎条件】

- SaaSに対する知識、業務経験
- BIツール、SQLでの分析スキルとデータを用いての顧客支援経験
- VoCのプロダクト連携のご経験
- CRMの利用経験
- ノンデスクワーカーとしての業務経験

- 3名以上のチームマネジメント経験
- SaaSに対する知識、業務経験
- BIツール、SQLでの分析スキルとデータを用いての顧客支援経験
- ノンデスクワーカーとしての業務経験
従業員数
163名
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
163名

インビザライン・ジャパン合同会社

仕事内容
マーケティングディレクターを補佐し、戦略的なマーケティングプロジェクトやイベントを主導・実施し、マーケティング活動が円滑に遂行されるよう支援していただきます。

• 新規医師獲得とチャネル開発の機会を模索するため、リードジェネレーション戦略を策定・実行する
• 医師の診療改善と評判構築を支援・促進し、製品成長と市場シェア拡大を図る
• 医療機関およびスタッフ層のニーズに対応した診療基盤強化プログラムの開発・管理
• プロジェクト管理能力、分析力、強力な実行力、顧客志向、協働的アプローチにより事業成長に貢献
• 主要製品の管理を通じたブランド価値と業績の確保(日本市場向け製品ポジショニング・メッセージング計画の策定を含む)
• 現地市場の動向を分析し、顧客フィードバックを収集。これらの知見を日本向け製品ローンチ計画に反映し、会社の成長を推進する
• マーケティングチームの一員として効果的に活動し、新製品・サービスのローンチ、セミナー・ワークショップ・調査プログラム等のマーケティングイベントを企画・実施する
• 目標達成のため、営業部門や他機能部門とクロスファンクショナル・クロスリージョナルに連携する
• マーケティング分析レポートを作成し、必要に応じて定期的にプロジェクト進捗を追跡する
• 製品売上、マーケティング予算、主要指標を含む財務数値を報告する
• プロモーション資料、ニュースレターの作成・編集、マーケティング資料の作成を支援する
• ブランド戦略と事業目標を支援するマーケティングキャンペーンの策定・実行を支援する
• デジタルマーケティング活動のROIを分析・最適化する
• マーケティング資料(販促物、販売支援ツール、トレーニングプログラム、消費者認知リスト等)のローカライズ・開発・管理
• スタッフ教育プログラムの立案・実施
• 日本における既存顧客・潜在顧客のフィールドリサーチを実施(特に医師の採用状況、利用促進要因、診療所成長・製品採用の主要要因に注力)
• 顧客および同僚に対し、タイムリーかつ忍耐強く、配慮とプロ意識を持って対応する
• 顧客からの問い合わせに対応するための情報調査を行い、部門内の同僚や管理職と知見を共有する
• 個人およびチームの業績指標(稼働率、インビザライン導入率、医師別月次・四半期別症例数増加率、平均販売価格、実施したマーケティング活動のKPIなど)について、部門基準を達成する
• 指示に基づき特別プロジェクトや研修に参加する
• 日本の規制・法令および関連する海外の法令・法規へのコンプライアンスを維持する
• プロダクトマネージャーとして将来のデジタルツール/アプリケーションを管理する
• マーケティングチーム内で割り当てられたその他の業務を遂行する
求める経験 / スキル
スキル
• 英語(ビジネスレベル)と日本語が堪能
• Excel、Word、PowerPointの高度なスキル
• 優れたプレゼンテーション能力とデータ分析能力
• 国内出張および出張先での勤務が可能
• 学習能力が高く、自発的なチームプレーヤ
• 細部へ注意が払える
• 積極的で顧客志向
• 地域横断的・部門横断的なステークホルダーと効果的に連携できる

学歴・経験
• 8年以上の多国籍企業での勤務経験(歯科・医療機器業界経験は尚可)
• 学士号以上(生命科学・医療関連専攻は尚可)
• 優れた英語での口頭・文書コミュニケーション能力
従業員数
240名 ((派遣社員含む))
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
240名 ((派遣社員含む))
仕事内容
About the team
We are looking for entrepreneurial spirits to join our monetization strategy and operations (MSO) team. You will have a ground floor opportunity to shape monetization efforts in Japan. In this role, you will partner with cross-functional leaders to assess performance and plan for the future.
The MSO organization provides business critical insights using analytics, ensures cross functional alignment of goals and execution, and helps teams drive strategic partnerships and new initiatives forward. We stay focused on aligning the highest-level company priorities with effective day-to-day operations, and help evolve early stage ideas into future-growth initiatives.
Our team uses data analysis to help drive the company’s monetization strategy and operations. We’re looking for a Strategy & Operations Associate to drive analytics initiatives that guide operational excellence for our Japan business.

Responsibilities
- Partner with the Japan management team, to shape Bytedance's mid-to-long term commercial incentive strategy with key partners to drive business growth
- Conduct thorough market research and analysis to identify emerging trends of competitors' deal offering, evaluate effectiveness and incorporate into Bytedance's deal design
- Define monetary incentive structure and service value added to support Bytedance's partners' business expansion
- Liason with cross-functional counterparties across legal, finance, tax to drive deal implementation
- Tactical short-term booster program design, aiming to capture short-term revenue opportunity
- Budget planning, including establishing tracking dashboards, conducting ROI measurement and post-program analysis

【チームについて】
MSOチームは、ByteDanceの収益化戦略とオペレーションを支える重要な部門です。日本市場における収益化の取り組みをゼロから構築する機会があり、クロスファンクショナルなリーダーたちと連携しながら、事業のパフォーマンス評価や将来計画の策定を行います。
当チームは、データ分析を活用して事業に不可欠なインサイトを提供し、部門間の目標と実行の整合性を確保。戦略的パートナーシップや新規施策の推進を支援します。

【業務内容】

日本のマネジメントチームと連携し、中長期的な商業インセンティブ戦略を策定
競合他社のディールオファーに関する市場調査・分析を実施し、ByteDanceのディール設計に反映
パートナー企業の事業拡大を支援するための金銭的インセンティブ構造および付加価値サービスの定義
法務、財務、税務などの関連部門と連携し、ディールの実行を推進
短期的な収益機会を捉えるためのブースタープログラムの設計
予算計画の策定、ダッシュボードによる進捗管理、ROI測定および施策後の分析
求める経験 / スキル
Minimum Qualifications:
- More than 3+ years of work experience in a high growth tech company, strategy consulting firms or financial institutes
- Excellent communication and cross-functional collaboration skills, and proactiveness in problem-solving
- Strong analytical skills, and experience in commercial deal designing is preferred

Preferred Qualifications:
- Fluent in Japan and English Language, with the ability to communicate effectively in professional settings
- Fast learner, highly entrepreneurial with a good sense of judgment and original thinking
- Experience in digital advertising with a great understanding of advertising products is preferred

■ 必須条件(Minimum Qualifications)

急成長中のテック企業、戦略コンサルティングファーム、または金融機関での3年以上の業務経験
優れたコミュニケーション能力と部門横断的な協働スキル、課題解決に向けた積極性
高い分析力を有し、商業ディール設計の経験がある方は尚可

■ 歓迎条件(Preferred Qualifications)

日本語および英語でのビジネスレベルの会話・文書作成が可能な方
学習意欲が高く、起業家的なマインドを持ち、独自の視点と判断力を備えている方
デジタル広告業界での経験があり、広告プロダクトに関する深い理解を有する方は尚可
従業員数
800名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
800名
仕事内容
◎概要:
ブランド戦略やコミュニケーション戦略の立案から行っていただき、オンライン・オフライン販売部門・商品企画開発・PRなど各部門と横断的に連携しながら戦略を実行していただきます。

◎具体的には:
・市場環境やトレンドの分析をもとにブランド戦略の立案・実行
・ブランドイメージに基づいた広告・販促戦略の企画等のマーケティングプロモーション
・売上データや販促効果のモニタリング等の数値管理・分析
・社内外における折衝・調整

◎化粧品部門について:
組織全体は23名(平均年齢42.5歳)で、少人数ゆえに小回りも効きやすく、日常的に部門間のコミュニケーションも活発で風通しの良い組織です。人間関係も良好で仕事の好きなメンバーが多く、働きやすい雰囲気です。

◎ブランドについて:
ヘアケアの「LPLP(ルプルプ)」・スキンケアの「NINESENSE(ナインセンス)」を展開しています。特にLPLPは“白髪ケアのパイオニア”として累計出荷数が450万本を超える人気ヘアケア商品となっており、楽天白髪染め部門週間ランキング12週連続第1位※と多くのお客様にご支持いただいております。
※2024.4.3~2024.6.19
求める経験 / スキル
■必須スキル
・消費財や化粧品・日用品業界での ブランド/商品企画・マーケティング経験(10年以上)
・市場調査・データ分析を基にした 戦略立案・実行の経験
・プロジェクトマネジメントや 部門横断の調整力
・数値管理スキル(売上、シェア、ROIなどKPIを扱える)

■歓迎スキル
・化粧品業界でのブランドマネージャー経験
・ブランドの立上げから大きな成果につなげた経験
・化粧品や美容領域における 商品開発の知識・経験
・デジタルマーケティング(SNS、インフルエンサー施策、EC運営)の経験
従業員数
44名 (2020年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
44名 (2020年6月現在)

トレンドジャパン株式会社

仕事内容
"MBT"、"NIKE"などの有名ブランド日本正規販売総代理店。NIKE事業部では前期よりJリーグチームのユニフォーム制作も着手。

■業務概要:
マーケティング責任者としてMBTおよびNIKEのマーケティング戦略立案・実行、EC運営を社長直下でお任せします。
現在、販促担当者が3名、EC担当者3名所属していますので、そのメンバーとタッグを組んでブランド拡大に貢献頂く予定です。
様々なマーケティング手法が想定されますが手法の考案からお任せします。

■想定される業務例:
【メインでお任せしたい分野】
・年間/月次プロモーション計画の立案と運用
・ECサイト・SNS・オウンドメディア・広告などのデジタル施策の企画実行
・販促ツール(POP、什器、WEBバナー等)の制作ディレクション
・PR会社、インフルエンサー、メディアとの連携管理
・効果検証・売上分析・市場分析とレポーティング
・関連部門(営業、商品、経営企画等)との連携
・予算管理・外注先マネジメント

【既存メンバーと二人三脚でお任せしたい業務】
・小売・卸チャネルへの販売促進施策提案および支援
求める経験 / スキル
■必須条件:
・消費財・アパレル・スポーツ関連商品のマーケティング経験(ECサイト・SNS・オウンドメディア・広告など手法問わず)
・スポーツ業界、ないしはアパレル業界にてブランドをグロースさせた実績をお持ちの方
・英語に抵抗がない方(メールやオンラインでのやり取りが発生します)
■歓迎条件:
・ECやSNSに強い方(Instagram広告、LINE連携など)
・ビジネスでの英語使用経験
従業員数
40名 (2025年11月)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
40名 (2025年11月)
仕事内容
【当ポジションのミッション】
重点顧客との戦略的パートナーシップ深化と、総合的な価値提案による新規売上拡大というミッションを掲げ、トップライン成長を牽引し、市場における競争優位性を再確立するという役割を担います。
高い目標や風土改革の達成に向け、変革のエンジンとして事業をドライブすることが期待されます。

【業務内容】
変革期をリードする当事業部のコアメンバーとして、事業成長を牽引いただくポジションです。
重点顧客との戦略的パートナーシップの設計・深化、多様なソリューションを組み合わせた高付加価値提案による大型案件の創出、そして生成AIなどの新技術を駆使した生産性革命の推進まで、裁量権を持ってリードしていただきます。後進の指導・育成にも関与し、組織全体の能力向上に貢献することも期待されます 。
 ・デジタルマーケティング構想
 ・UX/CX視点におけるマーケティング戦略策定
 ・ロイヤルマーケティング構想
 ・顧客折衝、リサーチ、プロジェクト進行管理
 ・CRM基盤構築、MA導入
 ・ロイヤリティプログラムの施策実行
 ・アプリ/EC開発

■■■ キャリアパス ■■■
・成果創出により、将来的にはプロデュース部門のチームリーダーやマネジャーとして、
 より大きな組織や事業責任を担うキャリアパスが拓かれます。

・特定業界の専門性を深め、その領域の第一人者として事業開発をリードする道や、
 新規事業・サービスの企画・立ち上げを担うポジションへ進む道など、ご意向によって、様々な選択肢・可能性があります。

・生成AIを戦略的に活用する方針が明確に示されており、市場価値の高いスキルを実践の中で習得できます。

■■■ プロジェクト例 ■■■
(HP事例紹介:https://www.netyear.net/works/)

① 大手ファストフード様:
UX/CX視点におけるマーケティング戦略策定~CRM基盤導入、Web/アプリ開発まで、一気通貫でご支援を実施し、利用体験を向上

② 外資系大手コーヒーショップ様:
コンタクトレスオーダーの仕組みづくりや、店舗での業務改善におけるDX支援などLTV向上のための包括的なご支援を実施
(支援チーム クロストーク:https://netyear.recruitment.jp/crosstalk/detail/id=692)

③ 金融機関様:
ロイヤリティプロジェクトにおけるプログラム検討 など

■■■ ポジション特性 ■■■
部門方針として掲げるマインドセットを体現し、チームをリードいただける方を求めています。
・自律と責任 (Autonomy & Responsibility):
 成果にコミットする限り個人の裁量を尊重する環境で、自ら考え、判断し、行動できるプロフェッショナリズム。
・挑戦と成長 (Challenge & Growth):
 現状維持を良しとせず、失敗を恐れずに新しい価値創造に挑戦し、自らの市場価値を高め続ける意欲。
・協調と敬意 (Collaboration & Respect):
 リモート環境下でも意識的に相互理解に努め、関わる全ての人への敬意を払い、チーム全体の成果を最大化する姿勢。
・プロフェッショナリズム (Professionalism):
 「期限を守ることは信頼の基本」と捉え、当たり前の基準を高く設定し、常に高い品質で業務を遂行する責任感。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・クライアントワークでいずれかのご経験がある方(5年以上)
 プロデューサー/アカウントエグゼクティブ/コンサルタント など
・年間1億円以上の取引規模を担当し、定量的な成果を上げたご経験
・クライアントの経営層/上層部に向けた提案・折衝のご経験

【歓迎要件】
・アカウントプランの策定や戦略的な顧客リレーション構築の実績
・生成AIなどの先端技術に関する理解とビジネス活用経験
・新規事業・サービスの企画・立ち上げ経験
・チームまたは組織をリードした経験
従業員数
185名 (2025年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,030 万円

従業員数
185名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
ENGAWAでは、AnyMind Groupのクロスボーダー事業推進を担い、中華圏の大手ゲーム企業の日本市場展開を支援するプロジェクトマネージャーを募集しています。
ゲームのローンチやキャンペーンの企画・進行を、日中の多拠点チームと連携しながら推進いただくポジションです。
言語力とビジネススキルを活かし、国境を越えた価値創出に挑戦できます。

【業務内容】
クライアントとの折衝および要件整理
日本市場向けプロモーション施策の企画および実行管理
香港オフィスを含む社内外メンバーとの連携、調整業務
プロジェクトのスケジュール管理、KPI設計、レポーティング
求める経験 / スキル
【必須要件】
・中国語(ネイティブレベル)および日本語での高いコミュニケーション能力
・中国ゲームのプレイ経験
・多様な関係者と連携しながらプロジェクトを円滑に進められるスキル

【歓迎要件】
・広告・マーケティング業界での業務経験
・ゲーム業界でのプロジェクトマネジメント経験
・インフルエンサーマーケティングやローカライズの知見
従業員数
1,700名 ((日本:600名))
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,700名 ((日本:600名))
仕事内容
ENGAWAでは、AnyMind Groupのクロスボーダー戦略の一翼を担い、中華圏の大手ゲーム企業の日本市場向けプロモーションを支援するアカウントプランナーを募集しています。
インフルエンサー、メディア、SNSなど多様なチャネルを活用し、日本ユーザーに刺さる施策の企画・提案を一気通貫で担っていただきます。
言語力とビジネススキルを活かし、国境を越えた価値創出に挑戦できます。

■業務内容
市場・ユーザーインサイト分析:SNS、ゲームコミュニティ、データ分析ツール等を用いて、日本のゲーム市場のトレンドやターゲットユーザーのインサイト(ニーズ、行動、価値観)を深く洞察します。
プロモーション企画の立案・提案:分析結果に基づき、ゲームの魅力を最大化するプロモーション戦略や具体的なキャンペーン(SNS施策、Webコンテンツ、オンライン/オフラインイベント等)を企画し、提案します。
KOL戦略の策定・実行:タイトルとの親和性が高いKOL(ゲーム実況者、ストリーマー等)をリサーチ・選定し、起用の企画を立案します。KOLとの良好な関係を構築し、タイアップ施策の交渉やディレクションを行います。
効果測定と改善提案:実施した施策の効果をデータに基づいて分析し、レポーティングを行います。分析結果から学び、次の企画をさらに成功させるための改善案を積極的に提案します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・日本マーケット向けのSNSマーケティング・インフルエンサーマーケティングの企画・ディレクション経験
・中国の大手ゲーム会社(例:Tencent、NetEaseなど)への理解と強い関心
・実際にゲームをプレイしたうえでユーザー視点で企画を立てられる方

【歓迎要件】
・広告代理店やゲーム会社でのプロモーション経験
・コンテンツローカライズや日中カルチャーの理解
・ゲーム業界でのプランニング、マーケティング、コミュニティマネージャー等の実務経験
・ご自身でのSNSアカウント(X/Twitter, YouTube, TikTok等)の運用経験や、コンテンツ制作経験
・ゲームのローカライズやカルチャライズに関する知見
・ビジネスレベルの英語または中国語能力(グローバルチームとの連携で活かせます)
従業員数
1,700名 ((日本:600名))
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,700名 ((日本:600名))
仕事内容
★東京本社での募集(転勤無)★
【取引先約1000社超、店舗数全国で約10,000店/輸入卸のリーディングカンパニー/専門商社×メーカー×小売りの三本柱を基軸にビジネスを展開】

■業務内容:
主要モール又は自社サイトの店舗責任者として、販売戦略の立案~実行、予実管理までEC運営業務全般をご担当いただきます。
また、チームメンバーのマネジメント、育成に従事いただきます。

▼弊社が運営する自社EC販売サイト一例▼
・Angel Heart(エンジェルハート)https://www.ueni-angelheart.jp
・TIMEX(タイメックス)https://www.timexwatch.jp/
・WORLD WIDE WATCH(ワールドワイドウォッチ)https://world-wide-watch.jp/
・U-collection(ユーコレクション)https://www.u-collection.com/

▼モール系ECサイト▼
Amazon、楽天、ヤフー、BUYMA、Q10、他越境サイトなど拡大中

本ポジション役割:
「ECサイト運営管理者」として、これまでのご経歴やスキル感によって、
プライベートブランド領域か、ナショナルブランドEC管轄になるかなど、
配属を検討させていただく想定のポジションとなります。
今後、組織強化として、上記2管轄を統合していく組織改編を行う想定。
求める経験 / スキル
■必須スキル
・EC店舗運営経験およびWebマーケティング経験(戦略~実行)をお持ちの方
・売上目標達成を目指された経験
・生活必需品や食品以外(ファッションまたは趣向品 優遇)の商材取り扱い経験

■歓迎スキル
・Photoshopやillustratorの使用経験がある方
・EC事業主を顧客に持つ広告代理店での勤務経験のある方
・EC事業主を顧客に持つコンサルティング会社での勤務経験のある方

■求める人物像
・売上目標へのコミットを意識できる方
・ブランドを広めていく意欲の高い方
・Webマーケティングにおいて、常に情報収集をしている方
従業員数
323名 ((2024年8月現在))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
323名 ((2024年8月現在))
仕事内容
■仕事内容
クライアント様のマーケティング/広告に対する、広範なマーケティングコンサルティングをご担当いただきます。
さまざまな特長を持ったマーケターを募集しており、それぞれの強みを生かした顧客支援ができる座組を整えておりますので、スキルセットに合わせてフィットするクライアント様にアサインが可能です。
コンサルタントは、1人当たり2~3社にアサインされるケースが多いため、1社専任になることなく、幅の広いスキルアップにもつながります。

また、ご意向次第で、事業拡大フェーズであるインハウス事業/マーケティングコンサルティング事業の事業開発にも携わっていただきたいと考えています。
自社事業の事業開発やグロースにご興味をお持ちの方も歓迎しております。

<業務内容イメージ>
・クライアント様への、マーケティングコンサルティング・実行プロジェクト推進全般
・(場合によっては)インハウス関連事業の事業企画・推進
求める経験 / スキル
■必須要件
▼スキル
・3年以上の広告/マーケティング業務経験(広告/SEO/コンテンツマーケ/データ分析等の分野で他者へ教えることができるレベル)
・クライアントワーク経験
・メンバーマネジメント経験

▼マインド
・スキルアップやキャリアアップに対する高いモチベーション

■歓迎要件
▼スキル
・マーケティングコンサルティング企業や、戦略コンサルティングファームにおけるコンサルティング経験
・デザインやプロダクトマネジメント、SEO、オウンドSNSなどマーケティングや事業開発における専門的な知見
・メンバーマネジメント経験(5名以上のマネジメントを1年以上)
従業員数
900名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
900名
仕事内容
<成長率300%ベンチャー企業>
縦型動画に特化した広告制作・キャスティングを行う『BUZZORDER事業部』

【具体的な仕事内容】
・売上/PL責任・中期戦略策定
・チームビルディング・KPI設計と改善サイクルの牽引
・代理店、ナショナルクライアントとのリレーション構築
・クライアントの案件相談、与件ヒアリング、カスタマーサクセス業務
・プロジェクトの進行管理(企画~モデルキャスティング~制作ディレクション)
・動画のディレクション(能力に応じて撮影 ~ 一部編集まで)
・数値をもとに各案件の進捗把握、制作進行
・クライアントとの関係値構築(定例やプロジェクトMTGなど)
・新規、リファラルのクライアント開拓
※一般的なSNSマーケティング会社と異なり、広告を前提とした企画・クリエイターキャスティングの提案~動画制作までを担います。


【仕事の魅力】
●市場全体としても急成長している"縦型ショート動画"の最先端の現場を肌で実感することができます。
●ショート動画×広告と一度に制作と広告の2つの業界を経験することができます。
●大手広告代理店様や事業者様などと協業し、大型案件の企画〜制作を一気通貫で行うことができます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・Webマーケティング業界、インフルエンサーマーケティング業界、制作業界での営業もしくはPM(案件進行管理)の経験
・モデル・クリエイターキャスティング経験
・クライアントとのビジネスコミュニケーションスキル
・複数のプロジェクトを同時に推進できるマルチタスク能力と問題解決力
・PCスキル(スプレッドシート、ドキュメント、Slack、Chatwork等)

【歓迎(WANT)】
・インフルエンサーとの折衝業務
・Webマーケティング会社、インフルエンサーマーケティング会社での運用実務経験
・SNS広告クリエイティブの作成経験
・KPIなどの数値管理、マネジメントの経験
従業員数
-
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
-

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