求人・転職情報
17件中の1〜17件を表示
1000社以上が導入するBtoB人材育成SaaS
成長フェーズの法人向け人材育成サービスで、カスタマーサポートのマネージャー候補として、チームの立ち上げから組織構築をリードし、顧客体験の向上とチームの成長を推進していただける方を募集します。
顧客対応だけでなく、サービス改善や組織マネジメント、将来的なチーム拡大における採用・育成・体制構築に携わることで、専門性を高めながらキャリアアップを目指せるポジションです。
【業務詳細】
クラウド型eラーニングサービス「AirCourse(エアコース)」と生成AIサービス「AirCourse AIナレッジ」を導入・活用する企業様に対して以下のような業務を行っていただきます。業務範囲は、一つひとつ経験を積んで頂きながら広げていただきますのでご安心ください。
＊業務範囲は、一つひとつ経験を積んで頂きながら広げていただきますのでご安心ください。
【業務内容】
①サポート業務
お客様からの問い合わせ対応（主にメール）
②業務改善
・問い合わせ内容の分析および改善提案・実行、FAQ／ヘルプページの作成・更新
・システムやオペレーションの改善。チャットボット等システム導入・運用、FAQサイトの刷新、プロダクト内のステップバイステップのガイド構築
③チーム運営業務
・オペレーションの構築、改善。メンバーの育成・サポート、KPI・進捗等のレポーティング
※将来的には、サポート体制の構築やチームマネジメントを担っていただくことを期待しています
【対象の法人向けクラウドサービス】
・クラウド型eラーニングサービス「AirCourse（エアコース）」を中心に、
生成AIサービス「AirCourse AIナレッジ」、オンライン資格講座「法人向けSTUDYing」 等のクラウドサービス
【現在サポート部門で利用しているツール】
・SalesForceケース、Agentforce、Notion、Backlog、Slack、Officeアプリケーション
【募集背景】
当社は2008年に社会人向けオンライン資格講座をスタートし、2020年に東証マザーズ（現グロース市場）へ上場。「学びを革新し、誰もが持っている無限の力を引き出す」をミッションに、教育DXのリーディングカンパニーとして成長してきました。
2017年にBtoB人材育成SaaS「AirCourse」をリリース。1,000社以上の企業が導入、かつ低チャーンレート(＊1)で売上が拡大しています。
1,000コース以上の動画研修見放題＋自社研修コースの配信管理を可能にするクラウドサービスとして、高い競争優位性をもったプロダクトを提供しています。
法人事業は、急成長を遂げており、以下のような実績と業績見込みです。
・FY24 売上：6.19億円
・FY25 売上：8.0億円
・FY26 見込：10.0億円
2023年から、上場企業は有価証券報告書で「人的資本の情報開示」が義務化されており当社プロダクトは人的資本経営に直結するソリューションへと進化を加速させています。
その一環として、いち早く生成AIを活用した「AirCourse AIナレッジ」を立ち上げるなどる課題を解決するソリューションの展開を加速していきます。
近年、顧客の課題は「研修設計ノウハウ不足」「受講率低迷」「自律学習の定着」など複雑化。そこで、“人材育成・活用基盤”を創るプロダクト企画のリーダーを新たに迎え、戦略から機能開発・組織マネジメントまでリードいただくべく採用を行っております。
＊1：2025年12月期４Qの平均解約率は1％と低水準を維持
・カスタマーサポートまたはカスタマーサクセスの経験（2年以上）
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
【歓迎スキル】
・業務改善を推進、実行されてきたご経験
例）FAQやナレッジの作成・改善、チャットボットやサポートツールの導入を推進されたご経験
東京都
600 万円 ~ 800 万円
非公開
■業務内容：
総務部門の管理職候補を募集いたします。
担当領域は
・福利厚生制度の改定・運用
・福利施設等の維持管理
・会議・式典・社内外イベント等の運営
・備品管理・営繕管理
・外部関連機関との渉外
・その他総務・庶務業務全般
日常的な仕事としては、本社総務の立場で全国にある工場、営業所、駐在所の総括管理をして頂きます。
■マネジメント経験
【歓迎】
■何らかの制度設計経験
【制度設計イメージ】例えば、社員の資格取得補助制度について負担割合の検討や該当条件(勤続年数など)の草案を作成し、管理本部長(役員)に提案を実行
愛知県
600 万円 ~ 700 万円
検定運営組織
・アルバイト人員採用
・アルバイトシフト作成・調整
・アルバイト人員教育
②運営品質管理業務
・試験実施運営
・課題発見、解決
③会場管理業務
・会場品質担保
・備品、機器、什器管理
①英語力：英検準1級以上 または TOEIC850点以上
IELTS試験において、ネイティブの面接委員及び、外国人受験者とのメール・電話、試験当日のやり取り、本部マニュアル読解、本部システム利用におけるコミュニケーション能力が必要となります。
②PCスキル：Excelでのデータ管理（VLOOKUP / IF関数が使用できるレベル）
③マネジメント経験：10名以上のアルバイト・パートスタッフのシフト管理・教育・評価経験
④運営責任者経験：店舗・施設・会場などにおける責任者経験
⑤トラブル対応経験：クレーム対応やイレギュラー対応を主体的に解決した経験
広島県
666 万円 ~ 825 万円
検定試験運営団体
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■IT管理業務
・テストセンターのテクニカルサポート（障害発生時の一次対応・ベンダー連携）
・各キッティング手順書・運用マニュアルの作成及び改訂
・各テストセンターのNW管理、機器管理
※テストセンターの物流業務や運用業務にも携わっていただきます。（業務割合＝テクニカルサポート8:テストセンターの物流や運用業務2）
※各テストセンターへのテクニカルサポートのため、現地訪問（出張）の可能性あり。
以下全てのご経験をお持ちの方
・社内インフラ（ネットワーク／サーバー/クラウド）構築・運用の実務経験・リード経験をお持ちの方
・ネットワーク機器の設定変更、拠点間VPN設定、または無線LAN構築などを自ら実施した経験のある方
・運用とシステム（ベンダー）のブリッジ業務のご経験
■歓迎要件
・運用課題や要望を技術要件として整理し、ベンダーや社内関係者に伝達できる方
■求めるマインドセット、キャラクター
・明るく前向きな性格で、課題解決思考の方
・ピンチ、トラブル発生時に逃げずに落ち着いて向き合える方
・対人コミュニケーションが得意な方
・スタンドプレーではなく、老若男女問わずチームの中でも協調性がある方
・前職で自身の担当業務をしっかりやり切ったご経験がある方
■中長期で期待したい役割
・テストセンターのインフラ統括
東京都
780 万円 ~ 852 万円
円谷フィールズホールディングス株式会社
【仕事内容】
■（メイン）グループ会社社員の賃貸対応・リーシング対応
◇賃貸借契約や売買契約の交渉・締結・更新・解約
下記の業務を追加でお任せする場合があります。
■グループ会社の支社・支店のオフィスや店舗の移転に伴う店舗・拠点開発
◇候補物件のリサーチ・発掘
◇市場調査／分析、社内への提案
◇内見対応
■事業所管理に関する業務
◇事業所の設置、変更、移動、レイアウト、内装工事の立案および実施
◇各所管部署の方針を踏まえた、事業所などの設置、変更、移動、レイアウト、内装工事の提案および管理
◇建物・設備環境・美化の維持および整理
■管財業務
◇固定資産、建物・設備関係のリース物件の維持管理
◇家賃、地代、固定資産税の管理
◇敷金・保証金などの債権残高管理
◇賃貸物件、転貸物件に対する請求及び入金処理
◇建物設備の損害保険に関する対応
■不動産企画に関する業務
◇事業用不動産の取得・処分・賃貸借の立案および実施
◇建物・瀬ツボ関係のリース物件発注の立案及び実施
【本ポジションの魅力点】
◇親会社で、グループ会社の管理・経営業務を幅広くご経験いただけます。
◇経営層と直接コミュニケーションを取ることができ、自分の意見やアイデアをダイレクトに伝える機会が豊富です。
◇長期的かつ安定的に東証プライム市場に上場しており、上場企業の業務経験を積むことも可能です。
◇年間休日126日（2025年度）、総務課全体月間残業時間18.1H（2024年実績）、WLBを重視する環境でキャリアを積んでいただけます。
【配属部署】
・総務部 ファシリティマネジメント課（施設管理、ファシリティ管理、車両管理等の業務を行う部署）
・親会社の円谷フィールズホールディングス株式会社以外、フィールズ株式会社をはじめとしたグループ企業へサポートも行っている
・人員３名
【会社組織特徴】
◇中途社員が多数在籍しており、オフィスはカジュアルな雰囲気です。
◇平均年齢は30歳前後で、社員の多くはきさくでフランクな方です。
◇人物重視の採用を行っており、福利厚生が充実しているため、離職率は10％未満と非常に低いのが特徴です。
■不動産仲介業務の実務経験
■反響対応〜契約・引き渡しまでの一連の仲介業務を自走できる能力
■顧客折衝・関係者調整の実務経験
■不動産管理の経験
【求める人材像】
■目の前のことに真摯に向き合い、地道な作業・仕事であってもやり遂げることができる方
■相手目線で物事を考え、実行できる方（ホスピタリティ精神の高い方）
■コンプライアンス・リスク管理への感度が高い方
■不確実性が高いことにも前向きにとらえられる方
東京都
532 万円 ~ 799 万円
映像・遊技機など多角的に展開する総合エンタメ企業
【仕事内容】
本社、支社支店、グループ各社を含め、当社グループ全体のファシリティ管理業務をお任せいたします。
◇本社、支社支店の施設管理業務全般（設備保全、修繕対応、レイアウト変更等）
◇本社、支社支店の施設工事に関する現場対応
└社内の各種設備工事（レイアウト変更、デザイン設計、什器選定・発注、配線設計等）
◇車両管理に関する全体業務の統括（実務は派遣社員が対応）
└ 業務フロー改善
└ 事故防止施策の企画実行 等
◇グループ会社を含めたファシリティ関連の計画立案・運用・改善
※5～6年後の近い将来的には、管理職としてチームを牽引いただくことを期待しております。
【本ポジションの魅力点】
◇親会社で、グループ会社の管理・経営業務を幅広くご経験いただけます。
◇経営層と直接コミュニケーションを取ることができ、自分の意見やアイデアをダイレクトに伝える機会が豊富です。
◇長期的かつ安定的に東証プライム市場に上場しており、上場企業の業務経験を積むことも可能です。
◇年間休日126日（2025年度）、総務課全体月間残業時間18.1H（2024年実績）、WLBを重視する環境でキャリアを積んでいただけます。
【配属部署】
・総務部 ファシリティマネジメント課（施設管理、ファシリティ管理、車両管理等の業務を行う部署）
【会社組織特徴】
◇中途社員が多数在籍しており、オフィスはカジュアルな雰囲気です。
◇平均年齢は30歳前後で、社員の多くはきさくでフランクな方です。
◇人物重視の採用を行っており、福利厚生が充実しているため、離職率は10％未満と非常に低いのが特徴です。
・ファシリティ管理（施設管理、車両管理 等）経験（3年以上目安）
└レイアウト変更、デザイン設計、什器選定・発注、配線設計等オフィス移転や管理・保全関連業務全般
・図面作成/修正（CADを用いたレイアウト図・設備図など）のご経験
・工事現場での対応経験
【歓迎要件】
・リーダー経験
【求める人材像】
・自ら積極的に課題を発見し、提案や改善を進めていける方
・推進力/改善力/「やりきる」精神力をお持ちの方
東京都
464 万円 ~ 756 万円
非公開
・株主総会対応、株式実務、統合報告書
・全社ガバナンス、リスクマネージメント
・コンプライアンスの強化、管理、企画提案、推進
・サステナビリティ
・取締役会などの会議の運営
・メンバーマネジメント
業務改善や、職場環境の改善を、経営と社員双方の調整をしながら提案、推進します。
・総務実務経験者
・総務部門でのマネジメントのご経験
東京都
1,000 万円 ~ 1,200 万円
日本語教育事業を展開する企業
【主な業務内容】
・事務局全体の統括および運営管理
・学校運営業務の管理
・当局対応（法務省入管・文科省）
・情報管理およびセキュリティ対応
・校内外との調整・連絡業務
・行事、イベントの運営管理
・業務改善、DX推進
・リスクマネジメント、コンプライアンス対応
・4年制大学卒業以上
・教育機関での事務経験3年以上
・10名以上のチームマネジメント経験3年以上
・基本的なPCスキル（MS Office、メール、Teams、各種事務ソフトの運用経験）
・コミュニケーション能力と調整力
【歓迎条件】
・教育機関での事務長、管理職経験2年以上
・細部に注意を払える正確性と責任感
・経理、総務、人事、庶務などの幅広い業務経験
・システム導入や事務効率化（DX推進）をリードした経験
・行事、イベント運営の経験
東京都
500 万円 ~ 600 万円
郵便/貯金/保険全国ネットワークグループ
各種シェアードサービス・BPOプロジェクトの推進・運営に参画いただきます。 具体的には、設計構築推進、サービス運営管理まで一連の業務のリードや、クライアントおよびパートナーとの各種調整（契約等を含む）をご担当いただきます。
管理職として、メンバーのマネジメントもお任せいたします。
【業務詳細例】
・メンバーの育成、管理、マネジメント
・見積書・プレゼン資料作成
・業務設計・BPOセンターとの調整、原価工数算出
・契約締結対応
・クライアント対応（ニーズヒアリング、提案）
・ITベンダー対応（システム要件作成、整理、調整）
・BPOセンター運用立ち上げ（現場業務構築支援、安定稼働支援）
・入札対応（仕様に関する調整、実行）
【受託業務例】
・人事関連証明書発行（就労証明書、退職証明書 等）
・入社、異動、退社にかかる事務手続き（書類作成、到着督促）
・非正規社員採用および雇用管理業務（募集掲載、労働条件通知書作成、入社対応、条件変更手続き）
・福利厚生業務（持株会、財形貯蓄）
・経費精算システムの導入業務
・組織マネジメント経験
・以下いずれかの業務経験をお持ちの方
BPOまたはアウトソーシングサービス業界での業務集約経験
事業会社もしくは社労士事務所での労務業務経験
【歓迎スキル・経験】
・事務センター立ち上げ、シェアード業務移管のご経験
・新規システム導入経験のある方
・プロジェクト内でリーダ同等の役割で顧客と業務要件などを調整されていた経験
・簿記3級程度の知識
東京都
750 万円 ~ 960 万円
従業員40万人以上の大手上場金融グループシェアード企業
九州BPOセンターにおいて、各種シェアードサービス・BPOプロジェクトの推進及びマネジメント、並びに運営管理、制度改正、仕様変更に伴う業務プロセスの構築、新規プロジェクトの企画設計から導入まで、幅広い業務をご担当いただきます。
また、管理職として、メンバーのマネジメントもお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・メンバーの育成、管理、マネジメント
・プロジェクト収支管理・数値管理・課題管理
・業務フローやルールの整備、生産性・業務品質の管理・向上施策の実行
・クライアントおよびパートナーとの各種調整
【受託実績】
・グループ約40万人の給与計算業務
・大規模法人・公的機関のマイナンバー取得・管理業務
・日系食品メーカー様の年末調整・住民税切替業務
【BPOサービス内容例】
給与計算業務、社会保険業務、マイナンバー管理、公共料金等支払い、旅費・経費精算振込代行、各種アンケート製作・集計、車両運行管理、メールセンター、採用イベント企画・運営、研修企画・運営、コンシェルジュサービス、ICカード製作・管理、各種ドキュメント製作・印刷、調達、経理 等
・組織マネジメント経験
・以下いずれかの経験
┗シェアードサービス・BPOサービスの運営管理経験
┗BPO案件（人事・経理・財務・調達等）に関する実務経験
【歓迎スキル・経験】
・新規事業の企画・立案・推進業務経験
・複数部門を横断した業務改善の経験
・システム導入に伴う要件定義経験・RFP作成経験、システムを活用した業務改善等の経験
熊本県
500 万円 ~ 800 万円
非公開
総務担当として、社内の業務基盤整備やガバナンス体制の構築を担っていただきます。
日常的な総務業務に加え、IPO準備に向けた規程整備や内部統制対応など、成長企業のコーポレート基盤づくりに関わるポジションです。
■ 業務内容
・社内規程の整備および運用管理
・各種契約書の管理および締結事務
・取締役会・株主総会の運営サポート
・社内ワークフローおよび文書管理体制の整備
・備品管理、オフィス管理などの総務業務
・内部統制整備の補助（IPO準備対応）
・監査対応に必要な資料管理
・コーポレート業務の効率化・仕組み化
■ このポジションの魅力
・IPO準備企業における総務機能の立ち上げに関われる
・ガバナンス体制の整備を通じて経営基盤づくりに貢献できる
・幅広いコーポレート業務に携わりスキルの幅を広げられる
・成長企業ならではのスピード感の中で裁量を持って働ける
■組織構成
管理部長1名
人事1名、経理1名、広報1名（業務委託）
・総務または管理部門での実務経験
・基本的なビジネス文書作成スキル
・Excel／Googleスプレッドシートの基本操作
■歓迎スキル
・IPO準備企業での総務経験
・社内規程整備の経験
・契約書管理業務の経験
・取締役会運営のサポート経験
■求める人物像
・丁寧かつ正確に業務を進められる方
・主体的に業務改善に取り組める方
・変化の多い環境を楽しめる方
・チームと協働しながら柔軟に対応できる方
東京都
500 万円 ~ 700 万円
株式会社NSFエンゲージメント
当社は顧客企業の東京・神奈川などの拠点を中心に総務サービスを提供しています。
本ポジションでは、顧客の経営方針や要望に基づいて、当社が提供している総務サービスの企画・運営管理などを担っていただきます。(総務サービス実務は当社別部署やパートナー企業が担当いたします)
将来的には、地方拠点への支援業務や事業拡大に向けたチャレンジに参画いただく予定です。
■顧客拠点における総務サービスの企画・運営・実務を担うパートナーマネジメント
・食堂、売店、自動販売機、店舗等の厚生サービス
・受付、警備、清掃、メールサービス等のオフィスサービス
・オフィスの事務機器などの導入・集中購買サービス など
■上記サービス運営に関わる社内手続き
・総務サービス遂行に伴う社内稟議取得対応（資料作成、関係者説明・発注・受注業務等）
・業務運営事務（支払・発注業務など）
〈プロジェクト例〉
・オフィスセキュリティの標準化や警備会社のパートナーマネジメント、シェアードサービスの運営
（例：防犯、セキュリティーカメラの構築、等）
・社内厚生業務の企画運営
（例：自販機やコーヒーサーバー導入支援、売店の契約更新・パートナーマネジメント など）
入社後2-3か月は、配属部署のリーダーのもとで、実際の業務を通じてキャッチアップを行います。
その後、ご経験やスキルに応じて担当いただく業務が決定し、実務に入っていただきます。
※実際に各拠点を訪問し、食堂やオフィス環境を見ていただく拠点ツアーからスタートします。
【業務の魅力】
・総務サービスの企画・運営を幅広く経験でき、専門性を深めながら自身の業務領域を広げることができる。
・大手グループの一員として、安定性と挑戦の両面を持ち合わせた環境で働くことができる。
・今後さらに事業拡大を目指す段階であり、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーと協力しながら、最先端のサービスを生み出すことができる。
・会社のルールや総務施策を企画・実行し、成果が形として見える達成感が得られる。 また、プロジェクトマネジメントを通して従業員のエンゲージメント向上に貢献することができる。
【描けるキャリアパス】
メンバーマネジメントなどの管理職への登用や、企画関連のスペシャリストを目指すことはもちろん、ご経験を活かして別分野へのキャリアチェンジをすることも可能です。
ご自身の意向を尊重しながら、さまざまなキャリアパスをご用意しています。
総務領域の業務に興味関心があり、以下のご経験がある方
・商品企画やサービス企画など何かしらの企画経験をお持ちの方
・社内イベントの企画や運営業務のご経験をお持ちの方
※業界・職種未経験歓迎
【WANT】
・社内外を問わず企画の提案業務の経験
・社内外の横断的な組織を巻き込んだプロジェクト推進経験がある方
・パートナーマネジメント経験がある方 (契約締結・仕様交渉・QCD管理など)
【求める人物像】
・現状に疑問をもち、常に変化し続け、提案していくという考え方を持っている
・スケジュール管理や業務遂行を自律的に行い、計画的で組織的な働き方ができる
・困難な状況を受け止め、前向きかつ積極的にマルチタスクに取り組み、成果を追求できる
・相手の立場や状況に合わせ、自分の意見や思いを的確（論理的）に伝えることができる
私たちは、自らの経験と熱意を活かし、サービスの価値を高めながら、組織やお客様とともに成長できる方を歓迎します。
積極的なチャレンジ精神を持ち、未来志向で行動できる方とお会いできることを楽しみにしています。
東京都
517 万円 ~ 722 万円
・金融カンパニーが所管する子会社及び金融カンパニーの計数管理
・各種委員会資料の翻訳およびサポート
・海外金融子会社との事務連携
・日本国内金融機関との協働業務
・複数いる部長の業務支援等
・英語でのコミュニケーションに不安の無い方(読み書きメールベース中心)
・管理部門での知見をお持ちの方。
東京都
600 万円 ~ 730 万円
【北海道富良野】外資系ホテル
総支配人に直接報告し、ホテル事業の財務および管理管理を監督するホテルチームの重要なメンバーとなります。
財務マネージャーはJGAAPとホテル統一システムに従って適切な簿記と財務報告を維持する責任があります。
また、ホテルおよび事業体のオペレーショナルリスクを最小限に抑えるためのオペレーショナルコントロールおよびモニタリングメカニズムの確立にも責任を負います。
また、人事、エンジニアリング、IT、一般事務など、バックオフィス管理業務にも責任を負います。
財務・総務マネージャーはホテルの財務管理者であり、ホテルの予算、資金管理、運営実績報告、会計、保険、税金、給与、その他関連事項の処理・管理を担当します。
銀行口座、FFE準備金、WACCのキャッシュフローの維持・管理など、実践的なアプローチが求められます。
・ホテルの管理会計
・ホテル会計・財務知識
・月末リポート（財務3表）、仕分けなど
・在庫管理
・その他
・Excel・システムに慣れている方
・現場理解のある方
・コミュニケーション能力の高い方
・経営視点（短期PL＋中長期価値）
■Skills and expertise
- University degree in accounting, finance, economics, business management, real estate investment or any subject with a particularly strong focus on financial reporting and data analytics.
- Minimum 5 years hotel experience working in a similar role - in the areas of finance, general affairs, cost control, accounting is mandatory
- Highly competent with the JGAAP and Hotel Uniform System of accounts, Japan tax laws and labour regulations
- Bilingual - highly proficient in both Japanese and English
- Strong work ethics, hands-on and a can do attitude is essential
- Organisational skills and dealing with external third parties, vendors, business partners, tenants and leasing companies
- Good written and verbal communication skills with the ability to present Hotel performance and budget to owning entity
- Ability to lead as part of the management team and also work closely with other departments as part of a team
- IT competent and highly proficient in the use of MS Office 365 - Excel, Word, Powerpoint, Outlook
- Experience in working with Japanese PMS, POS, purchasing and inventory control, accounting system, payroll system
- For the administrative duties, he/she oversees the management of personnel and general affairs. This includes keeping up with labour regulations, employee hiring trends, health and safety controls, employee regulations and implementation at the Hotel.
- Personnel tasks include creating employee regulations handbook, conducting staff orientation, staff training, conducting annual performance evaluation, staff surveys and social activities for the Hotel staff.
- A key task is also in maintaining a good and happy working environment for the Hotel employees.
- He/she is also responsible for providing and distributing internal information and announcements to the rest of the Hotel team and support each department with their resource level and management of their staff.
- Oversee the staff housing administration and management.
北海道
800 万円 ~ 1,200 万円
※アニメ・エンタメ特化※教育機関
①学生募集
校舎における学生獲得目標の達成に向けて、学生募集業務の推進・チームマネジメントを行います。
・入学相談、問い合わせ対応
学校案内などの資料請求をいただいた志願者に電話・SNS等でアポイントを取得。
お電話や校舎に来訪された志願者や保護者に向けた面談も行います。
・学校説明会・体験入学イベント企画・運営
「アニメアフレコ実習」や「作画体験」などのオープンキャンパスをメインとしたイベントを行います。
※学院内開催（毎週）＋地方開催（月1回～2回程度）
②事務局
学校運営全般を担う事務局の推進・チームマネジメントをお任せいたします。
・学内イベント（入学式、卒業式、学園祭、成果発表会）の運営
・オープンキャンパスの調整（人員・教室・タイムスケジュール）、当日運営
・校舎運営予算、人件費、業務委託契約の管理
・校舎内教室管理、配置、工事・移転の進行管理
・所有機材（什器、電子機器、備品の管理・購入・修繕等の手配）
◆校長へのキャリアパス
基本的に当社内で育成することを前提と考えております。
上記の経験を積んでいただき、1～3年程度で校長を担っていただくことを期待しております。
・土日祝の勤務が可能な方（オープンキャンパスのため）
かつ下記いずれかの条件を満たす方
・直近で塾の校舎長として5年以上の経験のある方
・直近で教育業界10年以上のご経験があり、マネジメント経験のある方
■尚可要件
・アニメ、エンタメ業界の経験
福岡県
500 万円 ~ 700 万円
下記領域において主業務に取り組み、学生募集の中核を担う部門にて今まで培ってきたスピード感や実行力を大いに発揮できるポジションです。
下記の領域を主体的・総合的に推進いただきます。
【企画・提案営業領域】
■日本全国の高校生・大学生、海外からの留学生の募集
■高校教員向け学校訪問&説明会等企画実施
■進路ガイダンス・説明会への出席/進路カウンセリング
■学校説明会や進学相談会企画・提案・実施
■高専連携／産学連携の企画実施
【オープンキャンパス等学生募集領域】
■オープンキャンパス・説明会等各種イベント企画・動員・運営・分析
■オープンキャンパス参加者への学校プロモーション、MC、説明
■イベント動員施策の企画・実行・ツール制作（DM、HP、SNS等）
■高校生、保護者進路カウンセリング
【広報：パンフレット・SPツール・HP/SNS等企画制作～発信】
■学校案内／イベント告知／学科・コースPR等のパンフレットやDM等企画制作
■在校生や卒業生取材～編集
■HP／SNS等WEB媒体運用・発信(動画／取材／編集／写真／コピーライティング 等)
■制作会社等との折衝～制作ディレクション
※紙／WEBとも多様な媒体あり
【キャリアセンター及び教務事務】
■キャリアセンター：在校生の企業マッチング・就職支援・企業開拓・インターンシップ推進
■民間人材企業や人事経験者歓迎：キャリアアドバイス・リクルーティング業務
■教務事務：講師管理・学生の成績管理／分析等
【以下に関心のある方も歓迎】
■マーケットリサーチ～データ分析
■学校運営に係る企画や新規プロジェクト推進
■新事業・新学科の企画・創設
■海外マーケット開拓・海外大学提携：国際交流プログラム等
【チーム組織構成】
教職員自身が国際的なビジネスに関わる「グローバル人材」という強い意識を持つ点が当校の特徴の一つ。
自身の業務が国際社会に優秀な人材を送り出す土台となります。
チャレンジ精神&業務遂行力を元に、大胆かつ未来志向な教育を共に実現していきましょう。
・PCの基礎スキル（Word、Excel、PowerPoint等）
・3年以上の社会人経験
【以下いずれかに当てはまる方は歓迎】
・イベント企画・集客・運営まで一気通貫で推進された経験
・海外勤務や国際的PJTに携わった経験
・組織内外、社内外のステークホルダーが複数関わるPJTに携わった経験
・データ集計・分析・管理経験
【以下の職種経験も歓迎】
・営業（トップセールスの実績を誇る方/業界不問）
・企画/マーケ/広報
・制作ディレクター・デザイナー（web/紙）
・学校教務/キャリアセンター
選考のポイント
責任感と成長意欲、柔軟な思考力、行動力、継続力をお持ちの方を、これまでの経験や実績を重視して採用したいと考えています。
東京都
400 万円 ~ 420 万円
外資系サーキット
2) 経理（制度会計・管理会計）全般：予算編成、業績分析・レポート作成、日次・月次・本決算、税務対応（税務申告自体は顧問税理士サポートあり）
3) 財務全般：日次の資金管理、キャッシュフロー予測
4) 各種契約管理、官公庁対応など総務法務管理、人事労務の管理
5) クラブ会員組織の事務局運営管理
6) 上記にかかるIT等の更なる活用を通じた業務効率化の企画・実行
7) その他、CEO・CFOなどマネジメントのサポート、特命事項
※近い将来的に、CFOへの昇格可能性があるポジションとなります。
■片道1時間以内の車通勤、または勤務先付近に居住して勤務できる方
※ リゾート施設事業なので、在宅勤務は原則不可となります。
■財務経理業務5年以上、管理会計業務3年以上の実務経験
■ビジネスレベル以上の英語力（会話含む）
■プレイングマネジャー経験
■人事・総務・法務領域における相応の知識または業務関与経験
■コミュニケーション能力が高く、責任感をもって関係者を巻き込んで手を動かせる方
■エクセルやITに明るく、各種データ分析が得意な方
【尚可要件】
■ゴルフ場やホテル等のリゾート施設、会員制のビジネス、会員クラブの事務局運営経験
■知名度が上がりつつあるアジア初の事業においてVIP顧客とのコミュニケーションや高級車そのものに関心がある方
【勤務地/通勤について】
■車通勤必須
■サーキット近くに転居して車通勤ができる方
■住宅補助あり
・月額賃料の 50%（単身は上限3万円、家族同伴は5万円を支給するが、5年目以降補助額が低減し、10年目には 0%となります。)
▼但し条件あり
・勤務に伴い、転居を行うこと
・千葉県君津市、富津市、鴨川市、鋸南町、南房総市、館山市以外の千葉県在住者もしくは、千葉県外在住者
※引っ越しを伴う場合は、荷造り費用として一律25万円を支給します。
千葉県
550 万円 ~ 850 万円
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