JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

24中の124件を表示

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仕事内容
≪職務概要≫
当社の製品に関する資材購買・調達業務に携わっていただきます。
担当する製品は、主に電子部品、機械部品関連の製品となりますが、ご経歴や適性等によって決めさせていただきます。

≪具体的な業務内容≫
・資材取引先ソーシング&発注
・納期管理
※海外出張、海外赴任の可能性がございます。
求める経験 / スキル
<必須要件>
・資材調達や営業の業務経験
・基本PC操作(エクセル、ワード、パワーポイント)
・対話力資材取引先ソーシング&発注
・海外出張が可能な方 ※将来的に海外赴任の可能性もございます。

<推奨要件>
・語学(英語等)
・海外駐在経験
従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
勤務地

秋田県

想定年収

450 万円 ~ 850 万円

従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
仕事内容
車載デバイス事業部にて、品質保証、品質管理、解析担当を担当していただきます。
(製品解析から顧客報告までの一連の品質業務、海外工場指導)

≪具体的な業務内容≫
・海外4工場の品質改善指導及び品質維持活動
・顧客対応(窓口、現象解析/分析)
・サプライヤー管理(現象解析/分析、品質管理)
・製品含有化学物質管理
・品質システム管理
主に生産は海外工場で行っておりますので、海外との業務にチャレンジしたい方を歓迎いたします。
また、将来的に海外赴任も含めた国内外転勤の可能性もございます。

≪やりがい≫
・品質面で車作りの一翼を担える
・顧客監査に合格したときの達成感
・品質問題を解決したときの達成感
・顧客の安心安全を守る責任/使命感
・会社の信用を支えている自信
・チーム一丸での活動による充実感
求める経験 / スキル
<必須要件>
・品質保証業務経験
・分析業務経験
・品質保証に関する顧客対応経験
・海外拠点(工場など)への指導経験

<推奨要件>
・英語に抵抗がない方(海外拠点への指導時に必要。中国語を理解できる方も歓迎)
・海外出張・赴任の経験者
従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
勤務地

秋田県

想定年収

450 万円 ~ 850 万円

従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
仕事内容
車載アンテナ関連部品を中心に、SMT関連の生産技術業務に携わっていただきます。

≪具体的な業務≫
・新しい製品の生産ラインの構築の為、工程設計業務としてライン編成の検討
・生産設備・治工具設計、自動化設備の設計業務
・量産立ち上げ、生産性の改善
・量産化に向けた製造工程設計

アンテナ関連部品の工程設計や生産性の改善を経験されている方は、即戦力としてご活躍いただける環境です。
主に生産は海外工場で行っておりますので、海外との業務にチャレンジしたい方を歓迎いたします。また、将来的に海外赴任も含めた国内外転勤の可能性もございます。

≪具体的な製品例≫
・シャークフィンアンテナ
・インパネ搭載型アンテナ
・GPSアンテナ

≪やりがい≫
・自身のアイディアを中心に工程設備設計構想を進めることができ、やりがい、完成時の達成感
・ライン編成の検討、生産設備・治工具設計、自動化設備、ソフトウェアなど業務として多岐にわたっており、
 新たな経験値を得ることが可能
・海外工場での現場管理など、モノづくりに関わる幅広いスキル習得
求める経験 / スキル
<必須要件>
・電気的な専門知識
・ものつくり、工程・治具設計経験者
・チップマウンター経験者及び実装機の経験者
・海外工場への出張が可能な方

<推奨要件>
・電気回路が理解でき、2D CAD操作と図面設計ができる方。
・電機メーカー、自動車メーカーの生産技術(電装関連)の経験者。
従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
勤務地

秋田県

想定年収

450 万円 ~ 850 万円

従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
仕事内容
当社車載デバイス事業部(秋田)にて、海外工場の製造・生産管理に携わっていただきます。

≪具体的な業務内容≫
・自動車用通信製品の生産計画立案、製品納期管理、部品管理、在庫管理、調達管理
・海外4工場(フィリピン、タイ、メキシコ、中国)におけるモノづくりにおいて、生産性KPI管理、生産性改善
※海外出張・海外赴任の可能性がございます。

≪やりがい≫
・海外工場、営業などワールドワイドの人のつながり、語学習得
・モノづくりに関わる幅広い生産管理スキルの習得、向上
求める経験 / スキル
<必須要件>
・国内及び海外工場での製造管理経験
・国内及び海外工場での生産性改善支援業務経験
・顧客との交渉経験
・海外出張が可能な方

<推奨要件>
・海外出張・赴任経験者
・生産管理業務、海外への発送業務。
・英会話または英文メールでのコミュニケーション対応経験
従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
勤務地

秋田県

想定年収

450 万円 ~ 850 万円

従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
仕事内容
【業務内容】
・月次、年次決算業務
・パソコンソフト(SAP)を用いた経理事務
・固定資産管理
・月次レポート作成
・税務申告関連業務
・その他、上記に付随する業務全般

【当社の特長】
■1942年にアメリカで創業した光学製品や光学部品のリーディングカンパニー。全世界で毎年500万個以上の製品を生産。2年連続で10%以上売り上げも増加と堅調な業績です。
■医療用機器や産業用機器に搭載されるカメラへ使用されており、過去にはスペースシャトル(宇宙船)に搭載されたカメラにも使用実績あり。
求める経験 / スキル
【必須】
・経理実務経験3年以上、または簿記2級以上の有資格者

【歓迎】
・英語に抵抗がない方
 ∟業務上、短いメール(2-3行程度)のやり取りを行うケースが発生します。翻訳サイトを使いながら、やり取りができれば問題ないです。
・製造業での経理経験
従業員数
250名 (2025年3月現在、グローバルでは1250名規模)
勤務地

秋田県

想定年収

450 万円 ~ 749 万円

従業員数
250名 (2025年3月現在、グローバルでは1250名規模)
仕事内容
【主力製品である発振器用のICの設計・開発業務/全社月平均残業時間は15時間程度/リモート可/フォロー制度充実】

■業務概要:
半導体集積回路の開発・設計・製造・販売を展開している当社にて、
当社の主力製品である発振器用のICの開発・設計業務をお任せします。

■職務内容:
半導体アナログの回路設計を担当いただきます。(発振器用IC、その他有)
設計業務がメイン業務となりますが、慣れて来ましたら、営業とともに、お客様との打ち合わせ段階に入っていただき、製品企画・開発段階にも携わることができます。
一人で一つの製品を担当し、開発・設計から初期評価まで担当いただきます。
ファブレス企業のため、製造自体は外部に委託をしております。
初期評価業務もございますが、設計・開発に集中できるポジションとなります。
※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。

■働く環境:
全社月平均残業時間は15時間程度です。
また、年休125日や充実した教育制度など働きやすい環境を整えています。相談の上、リモートワーク中心の就業形態も可能となります。

■事業内容:
半導体集積回路の開発・設計・製造・販売

■当社について:
・インターチップは、ファブレス半導体企業です。当社は工場を持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。製品は主に水晶発
振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。そして、これら経験を活かし、市場
や顧客のニーズに迅速な対応をしています。
・自動車の電動化等による搭載電子部品の増大により、当社製品の車載向け対応のニーズが増大しております。当社はファブレスメーカーの為 IATF16949の取得はできま
せんがこのニーズに対応する為、主要製品の量産時AEC-Q100での評価、認定を行っています。また、お客様のご要求に応じPPAPドキュメントの提供が可能です。

<特許出願>
特許出願 15件(権利化特許 国内11件、米国4件)
水晶発振器およびその調整に関連したメモリ特許を出願してきています。

■経営理念:
強いニーズのある製品を世界に先駆けて開発し市場に提供する。
ビジネス規模にとらわれることなく、市場において強いニーズがあればそれに対応していきます。
顧客満足度の高い半導体製品の提供と、環境に配慮した活動で顧客及び社会に信頼される会社を目指す。
求める経験 / スキル
■必須条件:※下記いずれかを満たす方
・回路設計のご経験をお持ちの方
・電気、電子、情報系学科等で回路設計に関連する基礎知識を学ばれた方

■歓迎条件:
電機メーカーの開発部門で回路設計のご経験をお持ちの方
勤務地

秋田県

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

東証プライム上場/大手電子部品メーカー

仕事内容
■業務詳細:
・人員計画、教育計画の立案・労務管理・人事制度運用、改定補助・労使交渉 等
将来的にはご志向に合わせて人事企画、海外人事、採用、教育等をご担当頂きたいと思っております。人事部門にて企画・労務・採用などから適正に合わせた配属を行います。

■初任地について:
ご入社後は国内・海外を含め転勤はありますが、初任勤務地は、ご経験内容・適性などを踏まえ、内定時にご連絡させて頂きます。全国に拠点がありそれぞれ事業領域、製品、人員規模、 海外とのネットワーク等が異なります。
※配属に伴う転居費用はTDK社にて負担します。
※初任勤務地は本社(東京)・千葉・秋田のいずれかの事業所を予定しています。
求める経験 / スキル
■必須条件
メーカーにおける人事経験の経験がある方
※英語に抵抗が無い方のご応募をお待ちしています。

■歓迎条件
労務業務のご経験
勤務地

複数あり

想定年収

540 万円 ~ 820 万円

仕事内容
■Job Description Summary
GEのテクノロジーは世界の電力の約30%を生み出しております。
再生可能エネルギー分野において将来のクリーンな電力のニーズを満たすため、日本、そして世界のクリーンエネルギー活用に貢献すること― 当社の大切な使命を果たすため風力発電機メーカーのメンテナンススタッフとして、全国各地のウィンドファームでご活躍いただきます。

■Roles and Responsibilities
リニューアブルエナジー事業部の陸上風力部門に所属し、風力発電機メーカーのフィールドサービスエンジニアとして、青森県つがる市のウィンドファーム(風力発電所)における次の各種業務に従事していただきます。

1. 風力発電設備の保守・点検業務・月例・年次定期点検作業 (メンテナンスマニュアルに基づき所定の点検作業を実施します)
日常点検作業(目視巡視・ボルトの増し締め・各種機器基の動作確認など日常点検を実施します)、各報告書作成

2. 風力発電機の修理・改良業務
突発的修理作業(風力発電機に異常・不具合が発生した際に、原因究明を行い速やかにトラブルを解消します)
改良作業(風力発電機の性能・信頼性向上のための改良作業を実施し、それに伴う社内のテクニカル部門と密接に連携し効果的な改良作業を実施します)

​3. 顧客対応
定期報告業務、顧客の技術的質問への対応

4. 外部業務委託先の手配と管理
メンテナンス作業を外部委託する際にサイトマネジャーと協力をして 、①委託先の選定②発注③進捗管理④業務管理を行う(メンテナンス作業が円滑に進むように一連の業務を主導し、全体のリソースの最適化など様々な側面を統括します)
協力会社などのチームメンバーを効果的にリードし、関係各所などとの円滑・良好な協力体制の構築と維持を行う
*外部委託先は、日本国内企業に限らず外国企業の場合もあります

5. 予備品・消耗品・道工具管理
風力発電機の保守用部品・消耗品ならびにメンテナンスに使用する道工具類の管理

OJTを通じてフィールドサービスエンジニアとして必要な知識・技能を修得していただき、将来はサイトマネージャーとして新設のウィンドファームに赴任していただく場合もあります。
求める経験 / スキル
応募資格【必須】
・電気・機械の知識・技術を活かしたサービス分野で4年以上の実務経験をお持ちの方(風力分野以外でも可)
・普通通自動車運転免許(AT限定可)
・英語に抵抗がない方(作業説明書が英語となる為、読み書き,文章チェックおよび簡単なコミュニケーション程度可能なレベルの英語力)
・基本的なPCスキル (Office365(Excel、Word等))
・問題提起、改善とへの積極的な取り組みおよびそれを実行するための解決力 
・小規模チーム内や関係各所との良好な 信頼関係を築くための適切なコミュニケーション能力

【歓迎条件】
・電気工事士、電気主任技術者の資格保有者
・機械保全、生産技術、品質管理などの実務経験
・高圧設備、特別高圧設備の知識や経験
・自動車、船舶、航空機、風車等でのメンテナンス経験
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

仕事内容
■業務内容
TDKにおける電子部品事業の本部機能(ビジネスカンパニー)における人事担当として、【ステークホルダー】と連携のうえ、ビジネスカンパニー全体に関わる【人事関連の共通施策】の立案、実装およびそれらに付随する業務を担当いただきます。

【ステークホルダー】
・ビジネスカンパニーCEO・COO・CFO
・ビジネスカンパニー傘下の国内外のビジネスグループ所属の人事、各工場の人事、海外法人の人事
・各ビジネスグループの責任者
・本社人事部門

【人事関連の共通施策】
組織変革、評価報酬、グローバルグレーディング、人員計画、教育・育成計画、エンゲージメント向上、日本国内の組合対応 等

*ご志向に合わせて、日本国内の関連事業部・工場関連、または海外の関連事業部・現地法人関連のいずれかの業務をご担当いただきます。
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■組織のミッション
当課では、TDKの健康宣言を実現するためのTDK国内グループの中長期の健康推進ロードマップの策定と健康施策などの企画立案・実施をミッションとして活動しています。 

■働き方
・在宅勤務頻度:週1日程度
・フレックスタイムの有無:有
・出張頻度/期間/行先(国内外):年1回程度海外出張の可能性あり。

■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
・経営直結の仕事:ビジネスカンパニーCEOや事業責任者と密に連携し、中長期の人員戦略や制度設計に影響を与えるポジションです。
・幅広い業務領域:本社・工場・海外法人といった異なるステークホルダーに対応するため、人事の「守備範囲」を大きく広げられます。
・グローバル経験:海外関連業務やグローバルグレーディングに関わる機会があり、英語力を活かして国際的な人事施策を推進できます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・メーカーにおける人事経験がある方(目安5年以上)
・英語力:ビジネス英語会話が可能な方(目安CEFR B1以上)
※英語力は海外の関連事業部・現地法人関連の業務を希望される方に限る。

【歓迎要件】
・人事領域における工場および本社、双方での業務経験をお持ちの方
勤務地

秋田県

想定年収

630 万円 ~ 1,080 万円

仕事内容
■お任せする職務内容
・FOUPロードポートの拡販
・新規顧客開拓。
・新製品(EFEMなど)の顧客展開及び受注活動
*ご入社後は、まず基本的な装置仕様を理解してもらい、プレゼン資料を理解しながら顧客へのアプローチをします。先輩からのサポートを受け、最終的には一人で営業活動をし、拡販に努めてもらいます。
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■組織のミッション
半導体デバイス製造関連装置であるFOUPロードポートの拡販及び新規顧客開拓によるシェアアップ。

■働き方
・残業時間: 平均13時間/月
・在宅勤務頻度:0~2日/週
・フレックスタイムの有無:有
・出張頻度/期間/行先(国内外):
 約0~2回/1日~1週間/国内または海外(アメリカ/台湾/韓国/マレーシア)

■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
他社で活躍されていた経験者も多く在籍し、違和感なくスムーズに業務に取り組める環境ですので、事業拡大を進めるためにご協力頂ける明るく、やる気のある方の応募をお待ちしております。
求める経験 / スキル
■必須要件
・コミュニケーションスキル
・英語力:資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル(目安:TOEIC 600/CEFR B1)

■歓迎要件
・ビジネス英語を使用した経験
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

630 万円 ~ 1,080 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■職務内容
半導体製造装置業界で、ロードポートの営業及び関連部署との納期調整、また顧客との交渉を含む営業活動。
・顧客からの発注(Purchase Order)に関しての納期調整及び顧客への連絡
・TDK Americaとの案件に関する定期打ち合わせ (英語会議,週2回, 顧客要求・出荷スケジュール等について協議)
・ヨーロッパの代理店との案件に関する定期打ち合わせ (英語会議,週2回, 顧客要求・出荷スケジュール等について協議)
・エンドユーザーとの直接打ち合わせ(リモートあるいは対面)
*ご入社後は、まず顧客からの納期調整業務をお任せし、並行して、アメリカ及びヨーロッパ代理店との打ち合わせに参画いただきます(目安3か月)。装置知識を理解し始めてきたら、アメリカ、ヨーロッパ問わず特定のお客様に対してのマネージメントをお願いします。
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■配属部署
生産本部 FAソリューションズビジネスグループ 営業部 TAS海外営業課

■組織のミッション
特に、海外半導体装置メーカーに対して、現地法人であるTDK Americaを経由して装置提案を実施し、グローバルに拡販を進めることをミッションとしています。併せて、ヨーロッパの代理店とのビジネスも進めています。また、日々変化する納期に対しても、顧客満足度向上の観点から、生産計画チームとともに検討しながらベストな回答を出せるよう心がけており、新規、既存問わず対応をしています。

■働き方
・残業時間:平均15時間/月以下(業務時期、内容により変動します)
・在宅勤務頻度:1~2日/週
・フレックスタイムの有無:有
・出張頻度/期間/行先(国内外):数か月に1回、アメリカ、ヨーロッパ、東南アジアがメイン。業務状況により、この頻度は変更になることもあります。

■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ
TDK=部品メーカーというイメージが強い方も多いかと思いますが、我々の部署は、装置としてお客様に付加価値を提案することを目的とした少し色合いの違う部署になります。
まさかTDKがこのような装置を作っていたのか、というような驚きと新鮮さの中で、最先端の設備をお客様に展開、提案しています。
TAS海外営業課では、課長を含め中途入社が3人います。
他社から参画したメンバーでもすぐに溶け込み、活躍できる機会を与えられる風土と、組織として同じベクトルをもったメンバーで構成されていますので、仕事がやりやすい環境であることを自負しています。今後大きく拡大する半導体市場の中で、TDKのロードポートは必須の装置になります。その一端を担えるような、やる気のある方の応募をお待ちしております。

■TDKについて
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須要件
・機械・電子電気業界での営業経験があり、かつ取り扱い製品等の技術習得に積極的であること。
・ビジネス拡販に対して、情熱のある方。
・英語力:会議等でのファシリテートや議論が行えるレベル(TOEIC等のスコアに関わらず顧客との英語・口頭でのコミュニケーションがとれること)、海外顧客及び現地法人との打ち合わせで使用します。

■歓迎要件
・海外顧客とのビジネス経験がある方。
・半導体製造業界で業務経験がある方。
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

590 万円 ~ 1,060 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■職務内容
・FOUPロードポート等のソフトウェア設計 (作成は外注)
・仕様書、技術レポート作成。
・ベンダーコントロール
*ご入社後は、まずマイコン制御の改造設計から業務をお任せいたします。将来的には、ご経験やご志向次第で、新規設計、ポーティング、量産化対応、顧客折衝、マネジメント等、様々な業務に挑戦いただくことを期待しています。
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■配属部署
生産本部 FAソリューションズBG TAS製品部 制御開発課

■組織のミッション
半導体デバイス製造関連装置であるFOUPロードポートおよび応用製品の開発において、制御系全般を担当する課になります。回路設計とソフトウェア開発を主とした関連業務の活動を行います。

■働き方
・在宅勤務頻度:0~2日/週
・フレックスタイムの有無:有
・出張頻度/期間/行先(国内外):週約0~2回/1日~1週間/国内または海外(アメリカ/台湾/韓国/マレーシア)

■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ
当社のFOUPロードポートは、業界内で高い競争優位性をもっています。
①気流制御により、エアの流れをコントロールし、装置内部やワーク表面にパーティクル(ゴミ)が滞留・付着しない。
②湿度管理を徹底することで、金属部品やウエハ自体の腐食(サビや酸化など)を防ぐ。 等
今後はよりワールドワイドに販路を拡大すると共に、新製品の開発、半導体デバイスに留まらず、消費材・医療分野への応用、品質及びコスト改善に向けた部材の共通化や自動組み立て可など、様々な挑戦していく予定です。
当部は、他社で活躍されていた経験者も多く在籍し、違和感なくスムーズに業務に取り組める環境です。事業拡大を進めるためにご協力頂ける明るく、やる気のある方の応募をお待ちしております。

■TDKについて
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須要件
・マイコンソフトウェア設計開発の基礎知識(C言語)
・英語力:資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル(目安:TOEIC 500/CEFR B1)、顧客とのミーティングや問い合わせメール対応にて使用

■歓迎要件
・マイコン基板回路設計のご経験
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

700 万円 ~ 1,060 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■職務内容
・CADによる装置設計
・検証及びレポート作成
・製造移管資料の作成
・営業と一緒に顧客と技術打合せ
・他部署(営業・制御・資材・製造技術・生産計画と情報)を通じた開発から製造移管まで対応
*ご入社後は、まずユニット設計から業務をお任せし、将来的にはロードポート新規設計やマネジメント業務をお任せします。
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■組織のミッション
半導体デバイス製造関連装置であるFOUPロードポートおよび周辺機器の機械系全般の開発を担当する課になります。装置設計、試作品組立検証、資料作成、量産移管の業務を主に行います。

■働き方
・残業時間:平均15時間/月
・在宅勤務頻度:最大2日/週
・フレックスタイムの有無:有
・出張頻度/期間/行先(国内外):月約0~2回/1日~5日/国内または海外(アメリカ/台湾/韓国/マレーシア)

■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ
当社のFOUPロードポートは、業界内で高い競争優位性をもっています。
① 気流制御により、エアの流れをコントロールし、装置内部やワーク表面にパーティクル(ゴミ)が滞留・付着しない。
② 湿度管理を徹底することで、金属部品やウエハの腐食(サビや酸化など)を防ぐ。 等
今後はよりワールドワイドに販路を拡大すると共に、新製品の開発、半導体デバイスに留まらず、消費材・医療分野への応用、品質及びコスト改善に向けた部材の共通化や自動組み立て化など、様々な挑戦していく予定です。
当部は、30代の課員がメインで働いております。また他社での経験者も在籍しており、コミュニケーションを取りながら業務の対応を行っています。事業拡大を進めるためにご協力頂ける明るく、やる気のある方の応募をお待ちしております。

■TDKについて
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須要件
・機械設計、部品加工、装置組立の基礎知識を有すること
・英語力:資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル(目安:TOEIC 500/CEFR B1)

■歓迎要件
・CADによる機械設計経験
・半導体製造に関する知見
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

700 万円 ~ 1,060 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■職務内容
・フィージビリティスタディ
・構想設計
・機構設計(要素実験含む)
・構造解析
・タイムチャート作成
・デザインレビュー
・図面作成
・他部署との連携(営業・設計・生産管理・品質保証・製造技術等)
・ベンダーコントロール(製造委託先・加工メーカー) 等
*徐々に業務範囲を広げていただき、1台の装置の開発から量産まで一貫して担っていただくこと、且つ後輩の育成や将来的にはマネジメント業務も視野に入れたいと考えております。

*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■組織のミッション
当BGは半導体デバイス製造関連装置(主にフリップチップボンダー)及びカスタム製品の業務を担っており、特に当課では、装置の開発設計をミッションに業務を遂行しています。具体的には、既製品の量産化・性能向上、及び新製品の開発を担っており、今後は、AIの活用や、ミクロンオーダー(μm単位)の高精度化・振動抑制、軽量化や構造体の最適化をおこなうことで高速化に挑戦しています。

■働き方
・在宅勤務頻度:1~2日/月(WEB研修など)
・フレックスタイムの有無:無し(他部署では有り)
・出張頻度/期間/行先(国内外):1回/月、短期間、主に国内(海外は勤務に慣れた数年先を考慮)

■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ
当課では、世界的に需要が拡大する半導体業界向けに、世の中にまだ存在しない新しい装置の開発を進めています。未知の挑戦に向けて、共に粘り強く挑戦いただける仲間を求めています。他社で活躍されていた経験者も多く在籍し、違和感なくスムーズに業務に取り組める環境です。

■TDKについて
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須要件
・精密機械における仕様検討・構想検討・構想設計の経験
・英語を使用することに抵抗がない方、海外の顧客(中国・韓国・台湾・ベトナム)が多いため、資料作成やメール等文面の読み書きに使用します

■歓迎要件
・機械設計、機構設計の経験
・機械プラント製図2級以上
・iCAD(ソリッドワークス)ソフトの操作ができる
・3D CADを使いこなせる
・機械の加工方法を知っている
・英語力:資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル(目安:TOEIC 600/CEFR B1)
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

590 万円 ~ 1,060 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■職務内容
・お客様への装置提案や仕様の交渉
・制御システム構想・設計
・電気回路設計及び製造の技術支援
・プログラミング(PLC、画像処理)
・装置の構成部品表(制御)作成
・開発した装置や機能の動作検証
*ご入社後は、先輩と一緒に装置の制御設計(開発)業務を経験して頂きます。
実装機のシステム検討や回路設計、ソフト設計など、得意な分野から業務に取り組んで頂き
将来的には、開発する装置の制御設計取りまとめや、マネジメント業務をお任せします。

*ご入社後は、先輩と一緒に装置の制御設計(開発)業務を経験して頂きます。実装機のシステム検討や回路設計、ソフト設計など得意な分野から業務に取り組んで頂き、将来的には、開発する装置の制御設計取りまとめやマネジメント業務をお任せします。
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■配属部署
生産本部 FAソリューションズBG AFM製品部 制御開発課

■組織のミッション
当BGは半導体デバイス製造装置である実装機(主にフリップチップボンダー)及びカスタム製品の開発・設計業務を担っており、特に当課では制御設計(開発)をミッションに業務を遂行しています。

■働き方
・残業時間:平均25時間/月以下
・在宅勤務頻度:1~2日/月(WEB研修など)
・フレックスタイムの有無:基本は無し(業務状況により有りに変更可能)
・出張頻度/期間/行先(国内外):年6回程度/出張期間は1回あたり1~2週間/行先は担当する装置により国内or海外(中国、台湾、ベトナム)

■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ
他社で活躍されてきた経験者も多く在籍し、違和感なく溶け込める職場です。
お客様の製品開発に協力させて頂きながら、新しい装置の開発を進める機会も多く、半導体産業の発展に寄与できる業務です。
事業拡大を進めるにあたり、我々にミッションにご協力頂ける、明るく、やる気のある方の応募をお待ちしております。

■TDKについて
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須要件
・半導体や液晶装置等の精密機器産業での業務経験
・英語力:資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル(目安:TOEIC 600/CEFR B1)

■歓迎要件
以下、1つ以上に該当する方を歓迎します
・PLCプログラミングができる
・画像処理装置を扱った経験がある
・電気回路図を読み書きできる
・C++、C#などのプログラミング経験がある
・2D/3D CADによる作図経験がある
・情報セキュリティに関する知識や経験がある
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

700 万円 ~ 1,060 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■職務概要
NTCサーミスタ製品の製品開発、機構設計をご担当頂きます。
ご入社後、まずは機構設計から携わっていただき、その後製品の量産化等にも参画いただきます。

<NTCサーミスタとは>
温度上昇とともに抵抗値が急減する感熱抵抗素子です。 この性質を利用して、温度センサほか、過熱から回路を守る温度保護素子として利用されています。

■仕事内容の変更範囲
会社の定める業務全般

■企業からのメッセージ
温度センサは自動車の電動化に伴い市場が拡大している製品であり、今後の事業拡大が見込まれています。
機構設計から顧客承認化、製品の量産化等のスキルを身に付けながら、暮らしの至る所で活躍する製品に関わる事が出来ます。
製品設計に興味をお持ちの方、チャレンジ精神をお持ちの方の応募をお待ちしております。

◇当社の秋田地区工場について◇
当社の創業者が秋田県由利郡仁賀保町(現にかほ市)に生まれ、地元秋田を豊かにするため様々な事業にチャレンジし、1935年に東京電気化学工業株式会社(現TDK)を創業しました。それ以来TDKは秋田に多くの工場を設立し、現在では、秋田地区はTDKの一大生産拠点となっており、国内従業員の多くが働いています。

■TDKについて
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須条件:
・機構設計、工程設計、または量産立ち上げ等のご経験
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

540 万円 ~ 820 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■職務内容
・NTCサーミスタ製品用並びに外販用温度センサエレメントの設計・素材開発(テーマリーダーとして開発~量産化)
・開発品の素材開発、基本評価、信頼性試験、量産化
・開発品の顧客へのPR、仕様打合せ
*ご入社後は、基礎的な製品評価などから業務をお任せし、将来的には製品開発テーマリーダーやマネジメント業務をお任せします。
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■組織のミッション
TDKは1935年の創立以来、社会課題の解決を目指して事業に取り組んできました。現在では世界有数のグローバル企業へと成長し、電子部品業界のリーディングカンパニーとして、独創的かつ最先端の技術や製品を生み出し続けています。この会社環境や歴史の中で、私共の部門も創立時の経営理念を忘れることなく行動しています。そして、よりよい社会の実現に貢献し続けると共に、NTCサーミスタの事業を拡大させていくことが可能な組織でありたいと考えています。

■配属部署
温度・圧力センサB.Grp NTC製品グループ

■働き方
・残業時間:平均20時間/月程度
・在宅勤務頻度:業務状況に合わせ適宜選択する事が可能です。(基本的には1日/週程度)
・フレックスタイムの有無:無し
・出張頻度/期間/行先(国内外):平均月1~2回/短期/顧客、生産拠点(海外)など

■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ
当部門は事業の歴史が長く、少数精鋭の部門組織であり、各メンバーが大きな裁量を持ってゼネラリストとして活躍しています。入社後は、温度センサエレメントの素材開発をメインに、組成検討と各種評価などの業務や、社内外の専門家との連携を通じて、ご自身の専門性などのスキルも高めて頂けるもの考えています。さらに、商品PRから顧客折衝に至るまで業務の幅も広く、開発構想から量産化まで多岐に渡たり関わることができるため、ご自身の介在価値や成長、達成感などを実感しやすい環境です。事業領域としては、車載製品を中心に主にNTCサーミスタを応用した温度センサモジュール、温度センサエレメントを開発しています。自動車業界は電動化や自動運転化など転換期にあり、当社のモジュール開発と新規素材開発などを通じて、顧客や社会的課題を解決していくことで社会へ貢献していきたいと考えています。今後は、組織の拡大およびグループシナジーなどを通じて、さらなる製品のバリエーション化やグローバル展開を進め、中長期的に様々なことにチャレンジしていきます。

■TDKについて
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須条件
・電子部品業界などでの従事経験

■歓迎要件
・セラミック素材開発の経験
・電気回路設計の経験
・英語力:日常会話や英文資料の読解、英文資料の作成が出来ることが望ましい
*英語等を用いる場面等(社内外打合せ、各種書類の作成など)
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

590 万円 ~ 1,060 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■職務内容
・FOUPロードポートの製造能力向上、製造コストダウン、品質改善、及びこれらのマネジメントに関わる製造技術業務
・海外製造委託先・国内協力会社・社内(設計・QA・調達等)等の連携
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■組織のミッション
FOUPロードポートの製造能力向上、製造コストダウン、品質改善

■働き方
・残業時間:15Hr程度/月
・在宅勤務頻度:1回程度/週
・フレックスタイムの有無:有
・出張頻度/期間/行先(国内外):月1回程度/1-2週間程度/国内外

■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ
当社のFOUPロードポートは、業界内で高い競争優位性をもっています。
①気流制御により、エアの流れをコントロールし、装置内部やワーク表面にパーティクル(ゴミ)が滞留・付着しない。
②湿度管理を徹底することで、金属部品やウエハ自体の腐食(サビや酸化など)を防ぐ。 等

今後はよりワールドワイドに販路を拡大すると共に、新製品の開発、半導体デバイスに留まらず、消費材・医療分野への応用、品質及びコスト改善に向けた部材の共通化や自動組み立て化、DX化など、様々な挑戦をしていきます。

当部は、他社で活躍されていた経験者も多く在籍し、違和感なくスムーズに業務に取り組める環境です。事業拡大を進めるためにご協力頂ける明るく、やる気のある方の応募をお待ちしております。

■TDKについて
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須要件
・機械設計・製造の基礎知識
・製造現場に於ける製造技術・品質改善技術の経験
・英語力:資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル(目安:TOEIC 500/CEFR B1)、海外顧客や海外製造拠点との会議・メール・資料作成などで使用

■歓迎要件
・CADによる機械設計の経験
・半導体製造に関する知識
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

860 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■職務内容
・設備の設計全般、プロセス開発/仕様書作成/技術計算/機構設計/立上げ
・開発においては要素検証/装置の構想設計から始まり、ICAD(主に3D)を利用し設計/製図を行い、製造拠点に導入し立上げ、安定稼働するまで設備のフォローを行います。
また、納入後に製造拠点より改善の要望がある時は仕様に応じた改造の為の設計なども行います。

仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■組織のミッション
社内における製品の生産設備の開発/製造を主に行う部門の中で、機械設計を行う部署となります。

■働き方
・在宅勤務頻度:出社を基本とするが、状況により実施可能
・フレックスタイムの有無:無

■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ
一から装置の構想を検討し、新たな物を生み出していくクリエイティブな仕事です。
海外拠点向けの装置開発も有りますので、海外での業務に興味ある方は歓迎いたします。
ものづくりが好きで興味関心のある方、課題解決に向けて積極的に粘り強く物事に取組むことが出来る方のご応募をお待ちしております。

■TDKについて
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須条件
・設備のプロセス開発及び生産設備の機械設計経験のある方

■歓迎要件
・積層印刷技術に関する経験
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

550 万円 ~ 1,060 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
【電子部品大手◇「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大/海外売上高比率91.9%のグローバルカンパニー】

■業務内容
自動車やXR、IoT分野での旺盛な電子部品市場需要へ向けた積層電子部品(インダクタ、ビーズ、ノイズフィルタ)の製品採用のための承認および拡販活動をお任せします。

業務例:
・自社製品の採用承認のための活動
(仕様書作成、製品特性のデータ作成、客先問合せの対応、製品設計)
・販売分析や販売業務の支援(売上分析、販売先分析、拡販活動)
ご入社後はまず承認用資料の作成から業務をお任せし、将来的には販売に直接関わるマネジメント業務をお任せします。

<働き方>
・残業時間:10~20時間
・在宅勤務頻度:事情に応じて適用

<応募者へのメッセージ>
電子部品の開発や販売に携わった経験のある方は経験を活かせる環境にあります。自動車、携帯電話、家電など多くの商品の中に採用されてますので、成果を身近に実感することが可能です。

◇秋田拠点の魅力◇
秋田地区は同社の一大生産拠点となっており、多くの従業員が働いています。
食堂完備、独身寮は新築(食堂有)、単身赴任手当もあり、U・Iターン者を受け入れる環境が整っております。

■TDKについて
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須条件
・電気回路の基礎知識をお持ちの方

■歓迎条件
・製造業での設計開発または技術営業の経験
・マネジメント経験
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

700 万円 ~ 1,060 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■職務内容
・発明の掘起しから、特許出願から権利化までの実務
・FTO調査
・IPランドスケープを含めた知財分析
・事業戦略に沿った知財戦略作成
・海外事業部門との知財業務連携
・知財係争サポート
・共同研究・開発における知財対応
・知的財産権の活用(売却・権利行使)

*ご入社後は、まず国内事業部門の出願/権利化、FTO調査、知財分析から業務をお任せし、将来的には事業部門と連携した知財戦略作成やマネジメント業務をお任せしたいと思います。

■組織のミッション
当センターはTDKグループの知的財産機能を担っており、知財第1開発部は、出願権利化・知財分析・事業部門と連携した知財戦略作成活動を通じて、事業部門の利益に貢献することをミッションとしており、特に電子部品知財開発室では、各種電子部品の開発活動に寄り添った知財活動を行うことにより、世界に誇る強い事業の構築をサポートしています。

■配属部署
技術・知財本部 知的財産権センター 知財第1開発部 電子部品知財開発室

■働き方
・残業時間:0-40時間(担当分野、時期により変化)
・在宅勤務頻度:週1~2日程度(相談可)
・フレックスタイムの有無:有
・出張頻度/期間/行先(国内外):週1~2回/日帰り/同一地域区の各工場

■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ
・TDKの事業成長に知財の視点から直接的または間接的に貢献できる業務です。
・出願/権利化といった従来の知財業務の枠を超え、如何に知的財産を使って開発や事業を有利な状況に導くかという戦略的な思考が求められています。積極的に現場に足を運び、開発状況、事業状況にもっとも適した知財戦略を事業部門と共に練り上げることを実践してみたいという方の応募をお待ちしています。
・また、「TDK United」という多様な人材が協力し合うTDKの文化の中で、グローバルなチームメンバーと連携する機会もありますので、グローバルな業務(海外赴任の機会もあります)に興味があるにもお勧めです。
・失敗を恐れず挑戦するベンチャースピリットを大切にするTDKの風土の中で、新たな知見やスキルを習得し、自身の「変革力」を高めることができます。

◇企業魅力◇
・産業界のDX&EXに欠かせない製品を提供
日本・東京工業大学発の企業として誕生、フェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。
最先端技術に取り組んでおり、ロボティクス部品やEV関連製品など、DX(デジタルトランスフォーメーション)やEX(エネルギートランスフォーメーション)に貢献できる製品を多数開発。世界の潮流に合わせた事業展開をしています。

・“世界初”に挑むための惜しみない投資
2022年3月期からの中期経営計画では、3年間で過去最大となる7500億円の設備投資を計画。“世界初”にチャレンジできる、万全の体制を整えています。

・魅力ある社風
社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、
個人の実力が適切に評価される体制が整っており、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。

■TDK – In Everything, Better. 「いろんなところにTDK」
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/brand-identity/index.html?corp_topbja=

■TDK トランスフォーメーション(動画)
https://www.youtube.com/watch?v=DW-0feXetfk

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須要件
・国内外の出願・権利化業務(3年以上)
・理系の学部出身又は高等専門学校出身
・普通自動車第一種運転免許

■歓迎要件
・知財分析ツール利用経験
・Officeツールの利用経験
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

550 万円 ~ 1,080 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■お任せする職務内容
・設備の設計全般、プロセス開発/仕様書作成/技術計算/機構設計/立上げ
・開発においては、、要素検証/装置の構想設計から始まり、ICAD(主に3D)を利用し設計/製図を行い、製造拠点に導入し立上げ、安定稼働するまで設備のフォローを行います。
又、納入後に製造拠点より改善の要望がある時は、仕様に応じた改造の為の設計なども行います。
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■組織のミッション
社内における製品の生産設備の開発/製造を主に行う部門の中で、機械設計を行う部署となります。

■働き方
・残業時間:平均15h以下
・在宅勤務頻度:出社を基本とするが、状況により実施可能
・フレックスタイムの有無:無

■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
一から装置の構想を検討し、新たな物を生み出していくクリエイティブな仕事です。
海外拠点向けの装置開発も有りますので、海外での業務に興味ある方は歓迎いたします。
ものづくりが好きで興味関心のある方、課題解決に向けて積極的に粘り強く物事に取組むことが出来る方のご応募をお待ちしております。
求める経験 / スキル
■必須条件
・設備のプロセス開発及び生産設備の機械設計経験のある方

■歓迎要件
・積層印刷技術に関する経験
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

550 万円 ~ 1,080 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■お任せする職務内容
・技術データの取得およびレポート作成
・客先からの技術的問い合わせ対応、仕様書作成対応
・売上分析、販売先分析、拡販活動(客先を訪問するケースもあります)

*入社後の流れ:まず製品知識の習得に注力していただき、その後承認資料作成や客先対応を通じてお客様との関わりを経験。将来的には販売に直結するマネジメント業務をお任せします。
*募集部門に関する参考URL
製品情報:https://product.tdk.com/ja/products/emc/emc/beads/index.html
プレスリリース:https:// www.tdk.com/ja/news_center/press/20250513_01.html
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■組織のミッション
当部門のミッションは、弊社製品の採用拡大を通じて販売促進と収益拡大に貢献することです。製品採用に向けた技術サポート、顧客の承認手続き対応、拡販活動を一体的に推進し、販売拡大を図ります。業務は技術と販売の両面にまたがり、幅広い経験を積める環境です。

■働き方
・残業時間:10~20時間
・在宅勤務頻度:事情に応じて適用
・フレックスタイムの有無:あり
・出張頻度/期間/行先(国内外):不定期(海外1週間、国内1~2日)

■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
電子部品の開発・販売経験がある方は即戦力として活躍できます。未経験分野があっても社内でのサポート体制があります。自動車、スマートフォン、家電など幅広い製品で採用される製品に関わるため、自分の成果が身近に実感できる仕事です。
求める経験 / スキル
■必須要件
・ 電気回路の基礎知識を有し、電気・化学分野でベーシックな知識を有すること
・英語力:資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル(目安:TOEIC 600/CEFR B1),海外担当者とのメールやりとり・資料作成・来工者対応に英語を使用

■歓迎要件
・ 小さな組織でも良いので、ある程度のマネジメント経験
・ 製造業での設計開発および技術営業
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

630 万円 ~ 1,080 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)
仕事内容
■職務内容
・次世代製造実行システム(MES)の構築および維持管理
・ペーパーレス化、設備のオペレーションレス化などのDX推進
*ご入社後はまず各種システムの構築/導入作業から業務をお任せし、将来的にはプロジェクトマネージャーやシステムアーキテクトのような管理業務・上流工程業務をお任せします。
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■組織のミッション
当部門は、PPD製品の生産性・品質向上やDXを推進することをミッションに業務を遂行する部門です。具体的には各生産現場における合理化・工程改善のテーマを推進し、工程設計や設備構想に必要な要素技術を確立していきます。また、有効な製造実行システム(MES)の構築の元、ロボット技術やIoT、AIなどのデジタル技術を活用し、生産工程のDXを推進する部門です。

■働き方
・残業時間:7.5時間
・在宅勤務頻度:月1~2回程度(実績)/使用頻度については相談可
・フレックスタイムの有無:有(育児・介護の場合に利用可)
・出張頻度/期間/行先(国内外):年1~2回程度/数日~1ヶ月程度/国内外拠点(EU、中国、タイ)

■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ
是非、我々と一緒に、生産工程のDX推進、より良いMESの構築と維持管理を行っていただける
意欲あふれる方、明るく行動力のある方をお待ちしております。
求める経験 / スキル
■必須要件
以下のいずれか必須
・システム開発経験(Python、VisualBasic、C言語、Javaのいずれか一つ)
・データベース開発経験(SQLServer、PostgreSQL、その他DB開発経験)

■歓迎要件
・応用情報技術者資格
・高度情報処理技術者資格
・英語力:入社時点でTOEIC 550点以上またはそれと同等の語学力があると好ましい、海外拠点とのコミュニケーション
従業員数
105,067名 (2025年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

630 万円 ~ 870 万円

従業員数
105,067名 (2025年3月期)

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