求人・転職情報
13件中の1〜13件を表示
仕事内容
2023年にシリーズCラウンドで150億円の資金調達を達成し、同年11月にはイオンとの戦略的パートナーシップを締結。さらに2024年1月にはアクセンチュアとのジョイントベンチャーを設立し、7月には愛知支社を新設するなど、国内外でのプレゼンスをさらに強化しています。
当社の技術は、国内ではトヨタ自動車やファーストリテイリングなどのトップ企業、海外ではスターバックスやウォルマートといったグローバルリーダーにも採用されました。業界の枠を超え、高い評価を受けています。
現在、多岐にわたる業界からの問い合わせが急増しており、Mujinへの期待と関心の高さを日々実感しています。次なる成長ステージを見据え、共に未来を創る優秀な仲間を積極的に募集しています。
当社のオートメーションスペシャリストは、大手製造業・物流業を対象に、お客様の悩みをヒアリングしながら、潜在課題を顕在化し、構内物流・生産に関する全体構想の策定からその実現までをリードし、コンサルタント兼事業開発者としてご参画いただきます。
（具体的職務内容）
・大手製造業・物流業を中心とした顧客の物流・製造体制を分析し、課題を特定。その解決策を提案し、実行までリード
・中長期的なサプライチェーンマネジメント（SCM）の改革や物流・製造戦略の構築支援
・現行の構内物流スキームの改善、新規スキームの要件定義から設計、運用までを主導
・新規ソリューションの企画、開発、事業立ち上げから成長支援までの伴走
・事業提携やパートナーシップ戦略の立案と推進
・プロジェクトマネジメント
■当社のオートメーションストラテジー本部は、以下の価値提供を担っています。
（顧客事業において）
・物流および製造領域の企業様におけるSCMや構内自動化構想の戦略立案
・効率性と生産性が高く、柔軟なビジネスモデルの構築に向けた戦略立案
・コンサルティングサービスにとどまらず、Mujin MIによる戦略実現の支援
（自社事業において）
・自社事業モデルの移行・拡大フェーズにおいて、コンサルティング事業の戦略的立ち上げから組織づくり、事業成長までに従事
・業界トップクラスのお客様との事業提携や新規事業立案を通じて、企業価値・事業価値を新たに創出
・次世代自動化技術をフル活用する最前線企業として、産業オートメーションをリードする
※現場訪問やエンジニア連携も多く、手触り感や現場感を常に感じながら業務を担当いただけます。
※オートメーションストラテジー本部は2023年5月に発足し、数多くのお客様から引き合いをいただいています。少人数精鋭の組織で新規事業のグロースに携われるポジションです。
当社の技術は、国内ではトヨタ自動車やファーストリテイリングなどのトップ企業、海外ではスターバックスやウォルマートといったグローバルリーダーにも採用されました。業界の枠を超え、高い評価を受けています。
現在、多岐にわたる業界からの問い合わせが急増しており、Mujinへの期待と関心の高さを日々実感しています。次なる成長ステージを見据え、共に未来を創る優秀な仲間を積極的に募集しています。
当社のオートメーションスペシャリストは、大手製造業・物流業を対象に、お客様の悩みをヒアリングしながら、潜在課題を顕在化し、構内物流・生産に関する全体構想の策定からその実現までをリードし、コンサルタント兼事業開発者としてご参画いただきます。
（具体的職務内容）
・大手製造業・物流業を中心とした顧客の物流・製造体制を分析し、課題を特定。その解決策を提案し、実行までリード
・中長期的なサプライチェーンマネジメント（SCM）の改革や物流・製造戦略の構築支援
・現行の構内物流スキームの改善、新規スキームの要件定義から設計、運用までを主導
・新規ソリューションの企画、開発、事業立ち上げから成長支援までの伴走
・事業提携やパートナーシップ戦略の立案と推進
・プロジェクトマネジメント
■当社のオートメーションストラテジー本部は、以下の価値提供を担っています。
（顧客事業において）
・物流および製造領域の企業様におけるSCMや構内自動化構想の戦略立案
・効率性と生産性が高く、柔軟なビジネスモデルの構築に向けた戦略立案
・コンサルティングサービスにとどまらず、Mujin MIによる戦略実現の支援
（自社事業において）
・自社事業モデルの移行・拡大フェーズにおいて、コンサルティング事業の戦略的立ち上げから組織づくり、事業成長までに従事
・業界トップクラスのお客様との事業提携や新規事業立案を通じて、企業価値・事業価値を新たに創出
・次世代自動化技術をフル活用する最前線企業として、産業オートメーションをリードする
※現場訪問やエンジニア連携も多く、手触り感や現場感を常に感じながら業務を担当いただけます。
※オートメーションストラテジー本部は2023年5月に発足し、数多くのお客様から引き合いをいただいています。少人数精鋭の組織で新規事業のグロースに携われるポジションです。
求める経験 / スキル
（必須条件）
・製造業／物流業／コンサルファーム／経営企画のいずれかの経験
・産業構造改革や業務構造改革に対する熱意
（歓迎条件）
・物流や製造現場における業務改革もしくは生産技術の業務経験
・自動化ソリューション/産業オートメーションにおける要件定義、導入、プロジェクトマネジメントの経験
・3PL・物流・倉庫・SCMにおけるシステム設計・導入の経験
・AGV、ロボット、PLC、AutoCADなどの知識／理解
・製造業／物流業／コンサルファーム／経営企画のいずれかの経験
・産業構造改革や業務構造改革に対する熱意
（歓迎条件）
・物流や製造現場における業務改革もしくは生産技術の業務経験
・自動化ソリューション/産業オートメーションにおける要件定義、導入、プロジェクトマネジメントの経験
・3PL・物流・倉庫・SCMにおけるシステム設計・導入の経験
・AGV、ロボット、PLC、AutoCADなどの知識／理解
従業員数
150名
（2024年6月）
勤務地
複数あり
想定年収
700 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
150名
（2024年6月）
株式会社Mujin Japan
仕事内容
当社は自動化エンジニアリング事業を始めてから10年の節目を迎えました。2023年にはシリーズCラウンドで総額150億円の資金調達を完了し、同年7月にはコンサルティング事業を立ち上げました。さらに、11月には建設業のライセンスを取得し、コンサルティング事業を基盤としたさらなる事業拡大を加速させています。
大規模な自動化プロジェクトの成功を受け、「人口減少問題」や「2024年問題」に直面している物流業や製造業のお客様に対し、中長期的な物流構想や戦略の立案から、労働力不足が進む中での倉庫新設や工場再編といったビジネス変革まで、お客様の物流・生産戦略を支援しています。
コンサルタント未経験の方はアナリストからのスタートになります。アナリストは、先輩コンサルタントのサポートを行い、各種業務分析、マーケティング調査、ベンチマークなどを担当し、顧客の生産・製造現場における課題特定までの業務に従事します。
（職務内容）
・データ収集と分析：お客様の物流・製造体制の分析、物流・生産現場の実地調査、定量データ分析を通した課題の抽出、分析
・リサーチ業務：クライアントの業界や競合他社に関する情報を調査し、市場のトレンドやベストプラクティスをまとめる。
・資料作成：プレゼンテーションやレポートを作成し、クライアントにとって分かりやすい資料を提供する。
・プロジェクトサポート：先輩コンサルタントの指示のもと、プロジェクトの進行をサポートし、会議の準備や議事録の作成も行う。
・新規ソリューションの立案から開発、事業立ち上げ、成長までの伴走
・その他上記に付随する業務
大規模な自動化プロジェクトの成功を受け、「人口減少問題」や「2024年問題」に直面している物流業や製造業のお客様に対し、中長期的な物流構想や戦略の立案から、労働力不足が進む中での倉庫新設や工場再編といったビジネス変革まで、お客様の物流・生産戦略を支援しています。
コンサルタント未経験の方はアナリストからのスタートになります。アナリストは、先輩コンサルタントのサポートを行い、各種業務分析、マーケティング調査、ベンチマークなどを担当し、顧客の生産・製造現場における課題特定までの業務に従事します。
（職務内容）
・データ収集と分析：お客様の物流・製造体制の分析、物流・生産現場の実地調査、定量データ分析を通した課題の抽出、分析
・リサーチ業務：クライアントの業界や競合他社に関する情報を調査し、市場のトレンドやベストプラクティスをまとめる。
・資料作成：プレゼンテーションやレポートを作成し、クライアントにとって分かりやすい資料を提供する。
・プロジェクトサポート：先輩コンサルタントの指示のもと、プロジェクトの進行をサポートし、会議の準備や議事録の作成も行う。
・新規ソリューションの立案から開発、事業立ち上げ、成長までの伴走
・その他上記に付随する業務
求める経験 / スキル
（必須条件）
・アナリスト職はソフトスキル重視です。以下のいずれかに満たしている方をお待ちしています。
・エクセル関数（Vlookup/SumIF等）やPPTでの資料作成コツをキャッチアップしたい方
・ビジネスマインド × 技術知見の両方を取得したい方
・業界でも注目されている企業の勢いの中で圧倒的成長したい方
・諦めずに挑戦し続ける方
（歓迎条件）
・製造業もしくは物流業での実務経験（業界用語が分かること）
・コンサルティングファームにてアナリスト/アソシエイトとしての経験
・3PL・物流・倉庫・SCMにおけるシステム設計・導入の経験
・PMOやファシリテーターとしての経験
・理系バックグランド
・アナリスト職はソフトスキル重視です。以下のいずれかに満たしている方をお待ちしています。
・エクセル関数（Vlookup/SumIF等）やPPTでの資料作成コツをキャッチアップしたい方
・ビジネスマインド × 技術知見の両方を取得したい方
・業界でも注目されている企業の勢いの中で圧倒的成長したい方
・諦めずに挑戦し続ける方
（歓迎条件）
・製造業もしくは物流業での実務経験（業界用語が分かること）
・コンサルティングファームにてアナリスト/アソシエイトとしての経験
・3PL・物流・倉庫・SCMにおけるシステム設計・導入の経験
・PMOやファシリテーターとしての経験
・理系バックグランド
従業員数
150名
（2024年6月）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
150名
（2024年6月）
株式会社Mujin Japan
仕事内容
当社は物流・製造業の企業と向き合い、物流・製造現場の部分的な最適化や自動化にとどまらず、独自のMujin MIテクノロジーを導入・拡張することで、ロボットと従業員の労働力をシームレスに調整し、物流・生産現場の完全自動化を実現するための多様なエンジニアリング・コンサルティングサービスを提供しています。
この度、製造業の中心地である愛知に新しいエンジニアリングオフィスを設立し、クライアントにより近い距離で、より良いサービスの提供と事業の拡大を目指しています。コンサルティング事業の拡大を含め、愛知（岡崎）拠点の立ち上げや組織づくりにも携わっていただきます。
当社のコンサルティング事業は、以下の価値提供を担っています。
（顧客事業において）
・物流および製造領域の企業様におけるSCMや構内自動化構想の戦略立案
・効率性と生産性が高く、柔軟なビジネスモデルの構築に向けた戦略立案
・コンサルティングサービスにとどまらず、Mujin MIによる戦略実現の支援
（自社事業において）
・自社事業モデルの移行・拡大フェーズにおいて、コンサルティング事業の戦略的立ち上げから組織づくり、事業成長までに従事
・業界トップクラスのお客様との事業提携や新規事業立案を通じて、企業価値・事業価値を新たに創出
・次世代自動化技術をフル活用する最前線企業として、産業オートメーションをリードする
（具体的職務内容）
・お客様の物流・製造体制の分析、物流・生産現場の実地調査、定量データ分析を通した課題の抽出、分析
・中長期の物流・製造構想の策定支援
・現行物流スキームの改善、新規スキームの要件定義から構築、運用まで
・自社エンジニア部門と連携し、提案書・要件定義書の作成
・社内外の関係者を巻き込んだファシリテーション及びプロジェクトマネジメント
・新規ソリューションの立案から開発、事業立ち上げ、成長までの伴走
・事業提携及びパートナーシップ戦略の企画と推進
※現場訪問やエンジニア連携も多く、手触り感や現場感を常に感じながら業務を担当いただけます。
※コンサルチームは2023年5月に発足し、数多くのお客様から引き合いをいただいています。少人数精鋭の組織で新規事業のグロースに携われるポジションです。
この度、製造業の中心地である愛知に新しいエンジニアリングオフィスを設立し、クライアントにより近い距離で、より良いサービスの提供と事業の拡大を目指しています。コンサルティング事業の拡大を含め、愛知（岡崎）拠点の立ち上げや組織づくりにも携わっていただきます。
当社のコンサルティング事業は、以下の価値提供を担っています。
（顧客事業において）
・物流および製造領域の企業様におけるSCMや構内自動化構想の戦略立案
・効率性と生産性が高く、柔軟なビジネスモデルの構築に向けた戦略立案
・コンサルティングサービスにとどまらず、Mujin MIによる戦略実現の支援
（自社事業において）
・自社事業モデルの移行・拡大フェーズにおいて、コンサルティング事業の戦略的立ち上げから組織づくり、事業成長までに従事
・業界トップクラスのお客様との事業提携や新規事業立案を通じて、企業価値・事業価値を新たに創出
・次世代自動化技術をフル活用する最前線企業として、産業オートメーションをリードする
（具体的職務内容）
・お客様の物流・製造体制の分析、物流・生産現場の実地調査、定量データ分析を通した課題の抽出、分析
・中長期の物流・製造構想の策定支援
・現行物流スキームの改善、新規スキームの要件定義から構築、運用まで
・自社エンジニア部門と連携し、提案書・要件定義書の作成
・社内外の関係者を巻き込んだファシリテーション及びプロジェクトマネジメント
・新規ソリューションの立案から開発、事業立ち上げ、成長までの伴走
・事業提携及びパートナーシップ戦略の企画と推進
※現場訪問やエンジニア連携も多く、手触り感や現場感を常に感じながら業務を担当いただけます。
※コンサルチームは2023年5月に発足し、数多くのお客様から引き合いをいただいています。少人数精鋭の組織で新規事業のグロースに携われるポジションです。
求める経験 / スキル
（必須条件）
・5年以上、自動化ソリューション/産業オートメーションにおける要件定義・導入・プロジェクトマネジメントの経験
・クライアントワークの経験、特に本部長クラス以上との折衝経験
・産業オートメーション/自動化ソリューションに対するパッション
（歓迎条件）
・戦略コンサルタントの実務経験
・CAD図の読み解きスキル
・WMS/WCS/WES/マテハンリング機器の知識
・組織マネジメントの経験
・5年以上、自動化ソリューション/産業オートメーションにおける要件定義・導入・プロジェクトマネジメントの経験
・クライアントワークの経験、特に本部長クラス以上との折衝経験
・産業オートメーション/自動化ソリューションに対するパッション
（歓迎条件）
・戦略コンサルタントの実務経験
・CAD図の読み解きスキル
・WMS/WCS/WES/マテハンリング機器の知識
・組織マネジメントの経験
従業員数
150名
（2024年6月）
勤務地
複数あり
想定年収
700 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
150名
（2024年6月）
株式会社Mujin Japan
仕事内容
当社は物流・製造業の企業と向き合い、物流・製造現場の部分的な最適化や自動化にとどまらず、独自のMujin MIテクノロジーを導入・拡張することで、ロボットと従業員の労働力をシームレスに調整し、物流・生産現場の完全自動化を実現するための多様なエンジニアリング・コンサルティングサービスを提供しています。
当社のコンサルティング事業は、以下の価値提供を担っています。
（顧客事業において）
・物流および製造領域の企業様におけるSCMや構内自動化構想の戦略立案
・効率性と生産性が高く、柔軟なビジネスモデルの構築に向けた戦略立案
・コンサルティングサービスにとどまらず、Mujin MIによる戦略実現の支援
（自社事業において）
・自社事業モデルの移行・拡大フェーズにおいて、コンサルティング事業の戦略的立ち上げから組織づくり、事業成長までに従事
・業界トップクラスのお客様との事業提携や新規事業立案を通じて、企業価値・事業価値を新たに創出
・次世代自動化技術をフル活用する最前線企業として、産業オートメーションをリードする
（具体的職務内容）
・お客様の物流・製造体制の分析、物流・生産現場の実地調査、定量データ分析を通した課題の抽出、分析
・中長期の物流・製造構想の策定支援
・現行物流スキームの改善、新規スキームの要件定義から構築、運用まで
・自社エンジニア部門と連携し、提案書・要件定義書の作成
・社内外の関係者を巻き込んだファシリテーション及びプロジェクトマネジメント
・新規ソリューションの立案から開発、事業立ち上げ、成長までの伴走
・事業提携及びパートナーシップ戦略の企画と推進
※現場訪問やエンジニア連携も多く、手触り感や現場感を常に感じながら業務を担当いただけます。
※コンサルチームは2023年5月に発足し、数多くのお客様から引き合いをいただいています。少人数精鋭の組織で新規事業のグロースに携われるポジションです。
当社のコンサルティング事業は、以下の価値提供を担っています。
（顧客事業において）
・物流および製造領域の企業様におけるSCMや構内自動化構想の戦略立案
・効率性と生産性が高く、柔軟なビジネスモデルの構築に向けた戦略立案
・コンサルティングサービスにとどまらず、Mujin MIによる戦略実現の支援
（自社事業において）
・自社事業モデルの移行・拡大フェーズにおいて、コンサルティング事業の戦略的立ち上げから組織づくり、事業成長までに従事
・業界トップクラスのお客様との事業提携や新規事業立案を通じて、企業価値・事業価値を新たに創出
・次世代自動化技術をフル活用する最前線企業として、産業オートメーションをリードする
（具体的職務内容）
・お客様の物流・製造体制の分析、物流・生産現場の実地調査、定量データ分析を通した課題の抽出、分析
・中長期の物流・製造構想の策定支援
・現行物流スキームの改善、新規スキームの要件定義から構築、運用まで
・自社エンジニア部門と連携し、提案書・要件定義書の作成
・社内外の関係者を巻き込んだファシリテーション及びプロジェクトマネジメント
・新規ソリューションの立案から開発、事業立ち上げ、成長までの伴走
・事業提携及びパートナーシップ戦略の企画と推進
※現場訪問やエンジニア連携も多く、手触り感や現場感を常に感じながら業務を担当いただけます。
※コンサルチームは2023年5月に発足し、数多くのお客様から引き合いをいただいています。少人数精鋭の組織で新規事業のグロースに携われるポジションです。
求める経験 / スキル
（必須条件）
・何らかの業務改善や業務効率化を提案した経験
・強い分析力、ロジカルシンキング
・産業オートメーション/自動化ソリューションに対するパッション
（歓迎条件）
・物流や製造現場における業務改革もしくは生産技術の業務経験
・自動化ソリューション/産業オートメーションにおける要件定義、導入、プロジェクトマネジメントの経験
・3PL・物流・倉庫・SCMにおけるシステム設計・導入の経験
・PMOやファシリテーターとしての経験
・CADの使用経験
・ビジネスフレームワーク、論理的思考を体系的に学んだ経験
・何らかの業務改善や業務効率化を提案した経験
・強い分析力、ロジカルシンキング
・産業オートメーション/自動化ソリューションに対するパッション
（歓迎条件）
・物流や製造現場における業務改革もしくは生産技術の業務経験
・自動化ソリューション/産業オートメーションにおける要件定義、導入、プロジェクトマネジメントの経験
・3PL・物流・倉庫・SCMにおけるシステム設計・導入の経験
・PMOやファシリテーターとしての経験
・CADの使用経験
・ビジネスフレームワーク、論理的思考を体系的に学んだ経験
従業員数
150名
（2024年6月）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
150名
（2024年6月）
株式会社荏原製作所
仕事内容
【業務内容】
装置事業部の「業務革新」に向け、最新のAI技術とデータを活用した業務プロセスの再構築および自動化をリードしていただきます。
１．バリューチェーン全体の業務自動化・標準化
営業～設計～生産～出荷、品質の各工程に点在する業務フローの分析および自動化要件の定義
Python、RPA、API連携などを駆使した、人が介在しない業務フロー（完全自動化）の実装
２．事業部内のIT戦略の策定および実行環境の構築
全社情報システム部門との折衝および、事業部独自のクラウド活用・開発環境の獲得
AI・自動化ツール導入におけるセキュリティリスク評価と、ネットワーク/権限課題の技術的解決
３．全社AI基盤の事業部利活用および展開
全社AIプラットフォームを活用した、技術ナレッジ検索・活用システムの構築
社内ドキュメントを学習させたRAG（検索拡張生成）環境の整備による、技術伝承と問い合わせ対応の自動化
４．Google Workspace（Gemini等）を活用したオフィス業務の抜本的効率化
生成AI機能を活用した非定型業務の工数削減プロセスの確立、AI活用リテラシー教育およびプロンプトエンジニアリングの普及・標準化
※変更の範囲：会社の定める業務
【募集部門】
精密・電子カンパニー 装置事業部 企画部 業務革新課
【キャリアステップイメージ】
１．入社～2，3年目：DX推進の実践担当・リーダー
まずは「業務自動化・標準化」「AI活用」などの特定テーマを担当。
各部門ユーザ目線での課題を解決。「DXで成果が出る」という成功モデルを早期に作り上げる。
２．3，4年目～5年目：事業部横断プロジェクトのPM / チームマネジメント
成功モデルを事業部全体、あるいはカンパニーへ横展開。
数名規模のメンバーを率いるリーダーとして、組織的な標準化・自動化を推進。
将来は、「効率化」だけでなく、「データ活用による新価値創造」を担う組織のリーダとして、事業成長をダイレクトに支える人材に成長することを期待。
★このポジションの魅力
私たちは現在、「改善」から「革新」への過渡期にあります。決まりきったレールの上を進むのではなく、「どのような組織・システムにすべきか」というグランドデザイン（全体構想）から参画でき、ご自身のキャリアそのものも自ら構築できるフェーズにあります。
【当部門の役割・業務概要・魅力】
【部門の役割（ミッション）】
世界的な半導体・電子デバイス需要の拡大に伴い、急成長を続ける装置事業部において、デジタル技術によるバリューチェーン全体の変革（Business Innovation）を担う部門です。
従来の現場改善の枠にとどまらず、IT・AI・データを駆使して人の介在しない業務プロセス（自動化・標準化）や不適合を未然に防ぐ仕組みを構築し、事業部の生産能力と付加価値を飛躍的に高めることをミッションとしています。
【業務概要】
営業・設計・生産・品質保証・出荷に至る全プロセスを対象に、革新を推進しています。
・業務自動化・標準化： Python/RPA/API連携等を駆使した、定型業務の完全自動化およびデータ連携基盤の構築
・IT戦略・基盤構築： 事業部独自のクラウド活用に向けた全社IT部門との折衝および環境整備
・AI活用推進：全社AIプラットフォームやGoogle Workspace (Gemini) の事業部内実装・高度化
・次世代PLM推進： 設計BOMと製造BOMの連携強化による、リードタイムの大幅短縮
組織は今、個人のスキルに頼るステージから、仕組みで勝つステージへと脱皮する重要なフェーズにあります。既存の枠組みにとらわれず、あるべき姿をゼロベースで描き、実装まで一気通貫でリードできる成長段階にあります。
装置事業部の「業務革新」に向け、最新のAI技術とデータを活用した業務プロセスの再構築および自動化をリードしていただきます。
１．バリューチェーン全体の業務自動化・標準化
営業～設計～生産～出荷、品質の各工程に点在する業務フローの分析および自動化要件の定義
Python、RPA、API連携などを駆使した、人が介在しない業務フロー（完全自動化）の実装
２．事業部内のIT戦略の策定および実行環境の構築
全社情報システム部門との折衝および、事業部独自のクラウド活用・開発環境の獲得
AI・自動化ツール導入におけるセキュリティリスク評価と、ネットワーク/権限課題の技術的解決
３．全社AI基盤の事業部利活用および展開
全社AIプラットフォームを活用した、技術ナレッジ検索・活用システムの構築
社内ドキュメントを学習させたRAG（検索拡張生成）環境の整備による、技術伝承と問い合わせ対応の自動化
４．Google Workspace（Gemini等）を活用したオフィス業務の抜本的効率化
生成AI機能を活用した非定型業務の工数削減プロセスの確立、AI活用リテラシー教育およびプロンプトエンジニアリングの普及・標準化
※変更の範囲：会社の定める業務
【募集部門】
精密・電子カンパニー 装置事業部 企画部 業務革新課
【キャリアステップイメージ】
１．入社～2，3年目：DX推進の実践担当・リーダー
まずは「業務自動化・標準化」「AI活用」などの特定テーマを担当。
各部門ユーザ目線での課題を解決。「DXで成果が出る」という成功モデルを早期に作り上げる。
２．3，4年目～5年目：事業部横断プロジェクトのPM / チームマネジメント
成功モデルを事業部全体、あるいはカンパニーへ横展開。
数名規模のメンバーを率いるリーダーとして、組織的な標準化・自動化を推進。
将来は、「効率化」だけでなく、「データ活用による新価値創造」を担う組織のリーダとして、事業成長をダイレクトに支える人材に成長することを期待。
★このポジションの魅力
私たちは現在、「改善」から「革新」への過渡期にあります。決まりきったレールの上を進むのではなく、「どのような組織・システムにすべきか」というグランドデザイン（全体構想）から参画でき、ご自身のキャリアそのものも自ら構築できるフェーズにあります。
【当部門の役割・業務概要・魅力】
【部門の役割（ミッション）】
世界的な半導体・電子デバイス需要の拡大に伴い、急成長を続ける装置事業部において、デジタル技術によるバリューチェーン全体の変革（Business Innovation）を担う部門です。
従来の現場改善の枠にとどまらず、IT・AI・データを駆使して人の介在しない業務プロセス（自動化・標準化）や不適合を未然に防ぐ仕組みを構築し、事業部の生産能力と付加価値を飛躍的に高めることをミッションとしています。
【業務概要】
営業・設計・生産・品質保証・出荷に至る全プロセスを対象に、革新を推進しています。
・業務自動化・標準化： Python/RPA/API連携等を駆使した、定型業務の完全自動化およびデータ連携基盤の構築
・IT戦略・基盤構築： 事業部独自のクラウド活用に向けた全社IT部門との折衝および環境整備
・AI活用推進：全社AIプラットフォームやGoogle Workspace (Gemini) の事業部内実装・高度化
・次世代PLM推進： 設計BOMと製造BOMの連携強化による、リードタイムの大幅短縮
組織は今、個人のスキルに頼るステージから、仕組みで勝つステージへと脱皮する重要なフェーズにあります。既存の枠組みにとらわれず、あるべき姿をゼロベースで描き、実装まで一気通貫でリードできる成長段階にあります。
求める経験 / スキル
□必須要件
技術を使って業務課題を解決できる力を求めます。
・ITを活用した業務改善・システム導入の実務経験（3年以上目安）
社内SE、またはシステムインテグレーターとしての経験
・プログラミングまたはローコードツールを用いた開発・自動化経験
言語：Python, VBA, GAS (Google Apps Script), Java, C# など（言語不問、ロジックが組めること）
ツール：RPA, ノーコード開発ツール など
・関係者を巻き込むコミュニケーション・折衝能力
現場（非IT部門）からの要件ヒアリング、または社内情報システム部門・ベンダーとの調整経験
□歓迎要件
・即戦力として、より高度な革新（自動化・AI・IT戦略）を担えるスキル
Python を用いたデータ分析、スクレイピング、API連携の実装経験
クラウド環境（AWS, Azure, GCP等） の構築・運用知識
生成AI（Gemini, ChatGPT等） の業務活用プロンプト設計やAPI組込み経験
・製造業における業務プロセス・システム知識
生産管理、販売管理、品質管理（QA/QC）、PLM/PDM（BOM管理）などの業務知識
工場や設計部門との協業プロジェクト経験
・プロジェクトマネジメント・リーダー経験
小規模でもチームリーダーとして要件定義から導入・定着までを主導した経験
全社IT部門とのセキュリティ/インフラ調整（サンドボックス申請など）の経験
□求める人物像
改善の枠を超え、ゼロベースでの革新（Innovation）を推進できるマインドを重視します。
・従来のやり方や常識を疑い、リスクを恐れずに新しい技術（AI・自動化など）を用いて業務プロセス自体を再構築することに面白みを感じられる方
・先端テクノロジーへの高い感度を持ち、それを実務へ適用するための仮説検証をスピード感を持って回せる方
・指示を待つのではなく、自ら現場へ入り込んで課題を発見し、解決策の提案から実行までを”自分ごと”として完遂できる方
・常に目的意識を持ち、プロセスだけでなく成果にこだわって仕事に取り組める方
・ITの専門用語を現場の言葉に翻訳し、異なる立場のメンバーと円滑に連携できる方
・自身のスキルに固執せず、常に謙虚に新しい知識を吸収しながら、チームワークを尊重できる方
▼使用アプリケーション・資格
【使用アプリ】
Python, Google Apps Script, VBA、GWS、クラウドプラットフォーム、PLM / PDM システム、BIツール
【資格】※必須ではありませんが、以下の知識・資格をお持ちの方は業務で活かせます。
基本情報技術者 / 応用情報技術者（IPA）
ITストラテジスト / システムアーキテクト（高度情報処理技術者）
AWS 認定各種（Solutions Architect 等）
G検定 / E資格（日本ディープラーニング協会）
Python 3 エンジニア認定試験
★環境について
全社標準のツールに加え、事業部の課題解決に必要であれば、新しいツールや言語の選定・導入から提案できる環境です。
※使用経験は必須ではありません
技術を使って業務課題を解決できる力を求めます。
・ITを活用した業務改善・システム導入の実務経験（3年以上目安）
社内SE、またはシステムインテグレーターとしての経験
・プログラミングまたはローコードツールを用いた開発・自動化経験
言語：Python, VBA, GAS (Google Apps Script), Java, C# など（言語不問、ロジックが組めること）
ツール：RPA, ノーコード開発ツール など
・関係者を巻き込むコミュニケーション・折衝能力
現場（非IT部門）からの要件ヒアリング、または社内情報システム部門・ベンダーとの調整経験
□歓迎要件
・即戦力として、より高度な革新（自動化・AI・IT戦略）を担えるスキル
Python を用いたデータ分析、スクレイピング、API連携の実装経験
クラウド環境（AWS, Azure, GCP等） の構築・運用知識
生成AI（Gemini, ChatGPT等） の業務活用プロンプト設計やAPI組込み経験
・製造業における業務プロセス・システム知識
生産管理、販売管理、品質管理（QA/QC）、PLM/PDM（BOM管理）などの業務知識
工場や設計部門との協業プロジェクト経験
・プロジェクトマネジメント・リーダー経験
小規模でもチームリーダーとして要件定義から導入・定着までを主導した経験
全社IT部門とのセキュリティ/インフラ調整（サンドボックス申請など）の経験
□求める人物像
改善の枠を超え、ゼロベースでの革新（Innovation）を推進できるマインドを重視します。
・従来のやり方や常識を疑い、リスクを恐れずに新しい技術（AI・自動化など）を用いて業務プロセス自体を再構築することに面白みを感じられる方
・先端テクノロジーへの高い感度を持ち、それを実務へ適用するための仮説検証をスピード感を持って回せる方
・指示を待つのではなく、自ら現場へ入り込んで課題を発見し、解決策の提案から実行までを”自分ごと”として完遂できる方
・常に目的意識を持ち、プロセスだけでなく成果にこだわって仕事に取り組める方
・ITの専門用語を現場の言葉に翻訳し、異なる立場のメンバーと円滑に連携できる方
・自身のスキルに固執せず、常に謙虚に新しい知識を吸収しながら、チームワークを尊重できる方
▼使用アプリケーション・資格
【使用アプリ】
Python, Google Apps Script, VBA、GWS、クラウドプラットフォーム、PLM / PDM システム、BIツール
【資格】※必須ではありませんが、以下の知識・資格をお持ちの方は業務で活かせます。
基本情報技術者 / 応用情報技術者（IPA）
ITストラテジスト / システムアーキテクト（高度情報処理技術者）
AWS 認定各種（Solutions Architect 等）
G検定 / E資格（日本ディープラーニング協会）
Python 3 エンジニア認定試験
★環境について
全社標準のツールに加え、事業部の課題解決に必要であれば、新しいツールや言語の選定・導入から提案できる環境です。
※使用経験は必須ではありません
従業員数
21,148名
（連結）、5,489名（単体）（2025年12月末現在））
勤務地
神奈川県
想定年収
550 万円 ~ 980 万円
従業員数
21,148名
（連結）、5,489名（単体）（2025年12月末現在））
株式会社荏原製作所
仕事内容
【業務内容】
・DX戦略の実行・デリバリー: カンパニーDX戦略に基づき創出されたDXテーマについて、事業部門と協働して、具体的なソリューション設計および技術的要件定義を主導します。
・アジャイルな実行管理: データサイエンス（AI）やアプリケーション開発（RPA, ローコード） チームを率い、PoC・プロトタイピング・MVPの実行デリバリー管理（計画具体化、WBS作成、進捗・課題・リスク管理の実務、会議ファシリテーションなど）に責任を持ちます。
・暫定運用と移管: 構築したPoC・MVPについて、高速な改善活動（PMF追求）を主導し、恒久システム化に向けた安定化・標準化対応までを、暫定的に運用・保守します。
・チームマネジメントと育成: データサイエンティスト（DS）、アプリケーションエンジニア（AP）等のチームメンバーの育成および日常的なマネジメント（目標管理、進捗、課題、タスク管理）を担います。
※変更の範囲：会社の定める業務
【募集部門】
建築・産業カンパニー 企画管理統括部
・配属後の役割: 「DX実行部門（仮称）」の責任者（候補）として、当カンパニーの戦略策定・PgMO組織である「DXパートナーオフィス」と連携して、DX施策の「実行」部隊のトップとしてチームマネジメントとプロジェクトデリバリーを担っていただきます。
・数年後の期待役割・ポジション: 実行部隊のリーダーとして実績を積んだ後、将来的には、より広範なDXプログラム全体のデリバリー責任者や、特定領域（例：データサイエンス、AP開発）のシニア・スペシャリストとして、組織の中核を担っていただくことを期待しています。
・転居を伴う異動の可能性: 現時点では想定していません。
・出張・赴任の有無: 国内・海外の事業拠点への出張は、プロジェクトに応じて発生する可能性があります。赴任については将来的にご希望を考慮します。
【当部門の役割・業務概要・魅力】
・役割と業務概要: 「DX実行部門（仮称）」は、カンパニーのDX戦略を実行する、アジャイルな専門家集団です。DXパートナーオフィスと密に連携し、事業部門の課題を解決するためのPoCやMVPを迅速（クイックウィン）に構築・提供します。
・魅力：当カンパニーは、今後も成長が期待される中核事業であり、当部門のメンバーはモノ売り・コト売り両面での事業変革に、源流から携わることができます。メンバーのご経験、知見・スキルが、チームとして事業利益への貢献に直結します。 組織全体の取り組みと努力で、事業の変革と成長を目の前で実感できる、刺激的な環境です。
カンパニーサイト：https://www.ebara.com/jp-ja/building-industry/company/
部門の在宅勤務実施状況：週3日程度在宅勤務
平均残業時間：25～30時間/月
・DX戦略の実行・デリバリー: カンパニーDX戦略に基づき創出されたDXテーマについて、事業部門と協働して、具体的なソリューション設計および技術的要件定義を主導します。
・アジャイルな実行管理: データサイエンス（AI）やアプリケーション開発（RPA, ローコード） チームを率い、PoC・プロトタイピング・MVPの実行デリバリー管理（計画具体化、WBS作成、進捗・課題・リスク管理の実務、会議ファシリテーションなど）に責任を持ちます。
・暫定運用と移管: 構築したPoC・MVPについて、高速な改善活動（PMF追求）を主導し、恒久システム化に向けた安定化・標準化対応までを、暫定的に運用・保守します。
・チームマネジメントと育成: データサイエンティスト（DS）、アプリケーションエンジニア（AP）等のチームメンバーの育成および日常的なマネジメント（目標管理、進捗、課題、タスク管理）を担います。
※変更の範囲：会社の定める業務
【募集部門】
建築・産業カンパニー 企画管理統括部
・配属後の役割: 「DX実行部門（仮称）」の責任者（候補）として、当カンパニーの戦略策定・PgMO組織である「DXパートナーオフィス」と連携して、DX施策の「実行」部隊のトップとしてチームマネジメントとプロジェクトデリバリーを担っていただきます。
・数年後の期待役割・ポジション: 実行部隊のリーダーとして実績を積んだ後、将来的には、より広範なDXプログラム全体のデリバリー責任者や、特定領域（例：データサイエンス、AP開発）のシニア・スペシャリストとして、組織の中核を担っていただくことを期待しています。
・転居を伴う異動の可能性: 現時点では想定していません。
・出張・赴任の有無: 国内・海外の事業拠点への出張は、プロジェクトに応じて発生する可能性があります。赴任については将来的にご希望を考慮します。
【当部門の役割・業務概要・魅力】
・役割と業務概要: 「DX実行部門（仮称）」は、カンパニーのDX戦略を実行する、アジャイルな専門家集団です。DXパートナーオフィスと密に連携し、事業部門の課題を解決するためのPoCやMVPを迅速（クイックウィン）に構築・提供します。
・魅力：当カンパニーは、今後も成長が期待される中核事業であり、当部門のメンバーはモノ売り・コト売り両面での事業変革に、源流から携わることができます。メンバーのご経験、知見・スキルが、チームとして事業利益への貢献に直結します。 組織全体の取り組みと努力で、事業の変革と成長を目の前で実感できる、刺激的な環境です。
カンパニーサイト：https://www.ebara.com/jp-ja/building-industry/company/
部門の在宅勤務実施状況：週3日程度在宅勤務
平均残業時間：25～30時間/月
求める経験 / スキル
▼必須要件
・アジャイルなプロジェクトマネジメント経験: PoC、MVP、プロトタイピングなど、アジャイルなDXプロジェクトの実行管理（PM/PL）経験。
・ソリューション設計・要件定義能力: ビジネス課題を、具体的なシステム要件やソリューション設計に落とし込んだ経験。
・ピープルマネジメント経験: エンジニアやデータサイエンティストのチームマネジメント、目標管理、育成（コーチング・メンタリング）の経験。
・高いコミュニケーション能力: 事業部門、戦略担当（DXパートナー）、エンジニア、外部ベンダーなど、多様なステークホルダーとの円滑な調整・交渉を行えること。
▼歓迎要件
・製造業における業務知識、またはDXプロジェクトの経験。
・データサイエンス（AI）またはローコード/RPAに関する基本的な知識・プロジェクト経験。
・アーキテクチャ設計支援の経験（実現可能性評価、技術選定など）。
・新しいチームや組織の立ち上げ・プロセス構築の経験。
・構築したシステムの運用・保守フェーズの管理、または運用部門への移管を主導した経験。
▼求める人物像
・主体性・自律性: 指示待ちではなく、自ら課題を発見し、解決に向けて行動できる方。
・論理的思考力: 複雑な状況を整理し、構造的に捉え、本質的な課題を見抜ける方。
・コミュニケーション能力: 相手の立場を理解し、明確かつ建設的な対話を通じて、合意形成を図れる方。
・柔軟性・適応力: 不確実性の高い状況や、変化する優先順位にも、前向きかつ柔軟に対応できる方。
・協調性・チーム志向: チームメンバーを尊重し、協力しながら、組織全体の成果に貢献できる方。
・アジャイルなプロジェクトマネジメント経験: PoC、MVP、プロトタイピングなど、アジャイルなDXプロジェクトの実行管理（PM/PL）経験。
・ソリューション設計・要件定義能力: ビジネス課題を、具体的なシステム要件やソリューション設計に落とし込んだ経験。
・ピープルマネジメント経験: エンジニアやデータサイエンティストのチームマネジメント、目標管理、育成（コーチング・メンタリング）の経験。
・高いコミュニケーション能力: 事業部門、戦略担当（DXパートナー）、エンジニア、外部ベンダーなど、多様なステークホルダーとの円滑な調整・交渉を行えること。
▼歓迎要件
・製造業における業務知識、またはDXプロジェクトの経験。
・データサイエンス（AI）またはローコード/RPAに関する基本的な知識・プロジェクト経験。
・アーキテクチャ設計支援の経験（実現可能性評価、技術選定など）。
・新しいチームや組織の立ち上げ・プロセス構築の経験。
・構築したシステムの運用・保守フェーズの管理、または運用部門への移管を主導した経験。
▼求める人物像
・主体性・自律性: 指示待ちではなく、自ら課題を発見し、解決に向けて行動できる方。
・論理的思考力: 複雑な状況を整理し、構造的に捉え、本質的な課題を見抜ける方。
・コミュニケーション能力: 相手の立場を理解し、明確かつ建設的な対話を通じて、合意形成を図れる方。
・柔軟性・適応力: 不確実性の高い状況や、変化する優先順位にも、前向きかつ柔軟に対応できる方。
・協調性・チーム志向: チームメンバーを尊重し、協力しながら、組織全体の成果に貢献できる方。
従業員数
21,148名
（連結）、5,489名（単体）（2025年12月末現在））
勤務地
東京都
想定年収
1,250 万円 ~ 1,580 万円
従業員数
21,148名
（連結）、5,489名（単体）（2025年12月末現在））
大手産業機械メーカー
仕事内容
【業務内容】
拠点へのテンプレート説明 ～ Asis業務把握・GAP対応・システム設計・教育&トレーニングなど業務プロセス全般の導入サポートになります。海外関連会社へのSAP導入を担当いただきます。
担当モジュール
・原価管理/管理会計（CO）、財務会計（FI）
・購買領域（MM）
対象拠点：日本、メキシコ、カナダ、米国、豪州、メキシコ、コロンビア、ブラジル、マレーシア、韓国、タイ、シンガポール、インド、フィリピン、UAE、トルコ、豪州、サウジアラビア、イタリア、インドネシア、台湾
【募集部門について】
建築・産業カンパニー 企画管理統括部業務プロセス改革部IT・業務標準課
【キャリアステップイメージ】
複数の国内外関連会社へのSAP展開を計画しており、１，２年にてプロジェクトリーダを担って頂くことを期待しております。
その後、導入プロジェクト全体のプロジェクトマネージャのキャリアや、管理会計、財務会計、生産領域のグローバル全体での最適化設計および業務改善指導を実施する業務リーダなど、適正に合わせたキャリアプランを描いて行くことになります。
SAP展開ミッションは長期にわたるため、少なくとも５年は当課もしくは上位の業務プロセス改革部での活動を予定しております。
また、将来はデジタル化やDXを加速する組織／IT企画部門などへの異動を検討する他、業務とシステムの両方に知見を持ったスペシャリストあるいはマネジャーとなるよう支援していきます。
【当部門の役割・業務概要・魅力】
当建築・産業カンパニーはグローバルに展開している製造拠点、販売拠点へのSAPの導入を予定しており、SAP導入プロジェクトを業務側より遂行・支援する役割を担っております。ABAPプログラム開発、BASISのシステム環境構築などは別チームでの実施となり担当していません。
荏原製作所の業務メンバーとSAPコンサル会社にて設計したSAPの荏原テンプレートの業務への適用および新たな業務要件の標準テンプレート化などが主業務となります。
弊社にて多くの業務を経験してきた方、新卒入社にて当該業務へチャレンジしている方、2022年よりキャリア採用で参加された方がそれぞれの能力を発揮し、プロジェクトにて活躍しております。
海外展開のチームは10名のメンバーで構成しており、内9名がキャリア採用したメンバーで構成されております。数か月でプロジェクトの一端を担えるような環境を整えています。
国内展開のプロジェクトはパートナーを含め100名以上の大規模プロジェクトを遂行中です。
拠点へのテンプレート説明 ～ Asis業務把握・GAP対応・システム設計・教育&トレーニングなど業務プロセス全般の導入サポートになります。海外関連会社へのSAP導入を担当いただきます。
担当モジュール
・原価管理/管理会計（CO）、財務会計（FI）
・購買領域（MM）
対象拠点：日本、メキシコ、カナダ、米国、豪州、メキシコ、コロンビア、ブラジル、マレーシア、韓国、タイ、シンガポール、インド、フィリピン、UAE、トルコ、豪州、サウジアラビア、イタリア、インドネシア、台湾
【募集部門について】
建築・産業カンパニー 企画管理統括部業務プロセス改革部IT・業務標準課
【キャリアステップイメージ】
複数の国内外関連会社へのSAP展開を計画しており、１，２年にてプロジェクトリーダを担って頂くことを期待しております。
その後、導入プロジェクト全体のプロジェクトマネージャのキャリアや、管理会計、財務会計、生産領域のグローバル全体での最適化設計および業務改善指導を実施する業務リーダなど、適正に合わせたキャリアプランを描いて行くことになります。
SAP展開ミッションは長期にわたるため、少なくとも５年は当課もしくは上位の業務プロセス改革部での活動を予定しております。
また、将来はデジタル化やDXを加速する組織／IT企画部門などへの異動を検討する他、業務とシステムの両方に知見を持ったスペシャリストあるいはマネジャーとなるよう支援していきます。
【当部門の役割・業務概要・魅力】
当建築・産業カンパニーはグローバルに展開している製造拠点、販売拠点へのSAPの導入を予定しており、SAP導入プロジェクトを業務側より遂行・支援する役割を担っております。ABAPプログラム開発、BASISのシステム環境構築などは別チームでの実施となり担当していません。
荏原製作所の業務メンバーとSAPコンサル会社にて設計したSAPの荏原テンプレートの業務への適用および新たな業務要件の標準テンプレート化などが主業務となります。
弊社にて多くの業務を経験してきた方、新卒入社にて当該業務へチャレンジしている方、2022年よりキャリア採用で参加された方がそれぞれの能力を発揮し、プロジェクトにて活躍しております。
海外展開のチームは10名のメンバーで構成しており、内9名がキャリア採用したメンバーで構成されております。数か月でプロジェクトの一端を担えるような環境を整えています。
国内展開のプロジェクトはパートナーを含め100名以上の大規模プロジェクトを遂行中です。
求める経験 / スキル
□必須要件(いずれか必須)
・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0)の原価・管理会計（CO）もしくは財務会計（FI）領域の導入プロジェクト経験を有する
・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0)の購買（MM）領域の導入プロジェクト経験を有する
・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0)の原価計算の機能を説明できる
・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0)の購買の機能を説明できる
・日本語と英語でCO、FI、MM領域の意思疎通が可能
□歓迎要件
・CO、FIのSAP認定資格を有している
・SD/MMのSAP認定資格を有している
・製造業における原価管理、管理会計の実務経験
・製造業における調達業務の実務経験
・日商簿記2級以上（工業簿記の基礎知識以上）を有している
・海外でのSAP導入のPJ経験を有する
□求める人物像
・コミュニケーション能力の高い方
・論理的に物事を理解する能力の高い人
・人当たりがよく誠実な人
・困難な状況があっても、粘り強くやり切る胆力がある方
・新しい知識やスキルを積極的に取得し、新しい領域に挑戦できる方
・チームへの貢献を考えて活動できる方
□使用アプリケーション・資格
・Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル（資料作成等）は必要。
・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0）の利用経験は歓迎します。
・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0）の認定資格は歓迎します。
※使用経験は必須ではありません
・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0)の原価・管理会計（CO）もしくは財務会計（FI）領域の導入プロジェクト経験を有する
・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0)の購買（MM）領域の導入プロジェクト経験を有する
・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0)の原価計算の機能を説明できる
・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0)の購買の機能を説明できる
・日本語と英語でCO、FI、MM領域の意思疎通が可能
□歓迎要件
・CO、FIのSAP認定資格を有している
・SD/MMのSAP認定資格を有している
・製造業における原価管理、管理会計の実務経験
・製造業における調達業務の実務経験
・日商簿記2級以上（工業簿記の基礎知識以上）を有している
・海外でのSAP導入のPJ経験を有する
□求める人物像
・コミュニケーション能力の高い方
・論理的に物事を理解する能力の高い人
・人当たりがよく誠実な人
・困難な状況があっても、粘り強くやり切る胆力がある方
・新しい知識やスキルを積極的に取得し、新しい領域に挑戦できる方
・チームへの貢献を考えて活動できる方
□使用アプリケーション・資格
・Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル（資料作成等）は必要。
・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0）の利用経験は歓迎します。
・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0）の認定資格は歓迎します。
※使用経験は必須ではありません
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,280 万円
株式会社Synspective
仕事内容
■Mission
ビジネス部は、サステイナブルで安心安全な日本・世界を支援する株式会社Synspectiveにおけるビジネス成長を担う部門です。最先端の小型SAR衛星データを活用したソリューションサービスを擁して、都市計画やインフラ開発の効率化や自然災害への対処といった領域で、顧客と開発チームの架け橋となりながら、営業販売、マーケティング、プロジェクト運用管理を行っています。
その中で、プログラムマネジメントユニットは、顧客と開発チームの架け橋となりながら、顧客の課題に対するソリューション提案の役割を担っています。
■具体的な業務
顧客のニーズを的確に把握し、社内の開発・運用チームと連携しながら、プロジェクトの円滑な進行を支援するプロジェクトマネジメント業務をお任せします。顧客と社内をつなぐ架け橋として、提案から進行管理までを担っていただきます。
・顧客の課題や要望を理解し、短期〜中期の提案を通じて案件を形成
・顧客からのフィードバックを社内開発チームへ共有し、製品・サービスの価値向上や仕様策定に活用
・受注案件におけるマネジメント（顧客窓口、スケジュール調整、進捗管理、ドキュメント作成など）
・チームビルディングや、メンバーのタスク管理・進行支援
・顧客のサービス利用状況や成果の分析、改善提案
■魅力
・自らのアイデアを形にできる環境
裁量が大きく、自発的な提案や挑戦が歓迎される文化。自身の発想をプロジェクトに反映し、価値ある成果につなげることができます。
・最先端テクノロジーとの接点
宇宙・衛星データ・AIなどの先端技術を活用したサービスに関わりながら、技術と顧客ニーズの橋渡しを担うことで、社会にインパクトを与える実感を得られます。
・社会・国家レベルの課題に挑むやりがい
防災、都市開発、環境保全など、公共性の高いテーマに取り組み、グローバルな視点で社会的インパクトを生み出すプロジェクトに参画できます。
ビジネス部は、サステイナブルで安心安全な日本・世界を支援する株式会社Synspectiveにおけるビジネス成長を担う部門です。最先端の小型SAR衛星データを活用したソリューションサービスを擁して、都市計画やインフラ開発の効率化や自然災害への対処といった領域で、顧客と開発チームの架け橋となりながら、営業販売、マーケティング、プロジェクト運用管理を行っています。
その中で、プログラムマネジメントユニットは、顧客と開発チームの架け橋となりながら、顧客の課題に対するソリューション提案の役割を担っています。
■具体的な業務
顧客のニーズを的確に把握し、社内の開発・運用チームと連携しながら、プロジェクトの円滑な進行を支援するプロジェクトマネジメント業務をお任せします。顧客と社内をつなぐ架け橋として、提案から進行管理までを担っていただきます。
・顧客の課題や要望を理解し、短期〜中期の提案を通じて案件を形成
・顧客からのフィードバックを社内開発チームへ共有し、製品・サービスの価値向上や仕様策定に活用
・受注案件におけるマネジメント（顧客窓口、スケジュール調整、進捗管理、ドキュメント作成など）
・チームビルディングや、メンバーのタスク管理・進行支援
・顧客のサービス利用状況や成果の分析、改善提案
■魅力
・自らのアイデアを形にできる環境
裁量が大きく、自発的な提案や挑戦が歓迎される文化。自身の発想をプロジェクトに反映し、価値ある成果につなげることができます。
・最先端テクノロジーとの接点
宇宙・衛星データ・AIなどの先端技術を活用したサービスに関わりながら、技術と顧客ニーズの橋渡しを担うことで、社会にインパクトを与える実感を得られます。
・社会・国家レベルの課題に挑むやりがい
防災、都市開発、環境保全など、公共性の高いテーマに取り組み、グローバルな視点で社会的インパクトを生み出すプロジェクトに参画できます。
求める経験 / スキル
■Essential Skills
①以下いずれかの実務経験
・プロジェクトマネジメントまたはプロダクトマネジメントの経験（3年以上）
・戦略コンサルまたは総合コンサルファームでの勤務経験（2年以上）
② 高いコミュニケーション能力
・論理的に物事を伝え、周囲を巻き込みながら業務を推進できる力
③ ソフトウェア技術に関する基礎理解
・開発チームとの連携に必要な、技術的な基本知識
④ 語学力
日本語：ネイティブレベル
英語：ビジネスレベル（社内での基本的な会話が可能なレベル）
■Desired Skills
①官公庁・自治体との折衝、調整、入札対応の経験
②安全保障、インフラ、建設、土木、GIS業界での業務経験
③政府・大企業向けのITコンサルティング経験
④パートナー企業との契約交渉・調整の経験
⑤法人営業経験
⑥B2BのSaaSまたはクラウドサービスに関する知識・実務経験
①以下いずれかの実務経験
・プロジェクトマネジメントまたはプロダクトマネジメントの経験（3年以上）
・戦略コンサルまたは総合コンサルファームでの勤務経験（2年以上）
② 高いコミュニケーション能力
・論理的に物事を伝え、周囲を巻き込みながら業務を推進できる力
③ ソフトウェア技術に関する基礎理解
・開発チームとの連携に必要な、技術的な基本知識
④ 語学力
日本語：ネイティブレベル
英語：ビジネスレベル（社内での基本的な会話が可能なレベル）
■Desired Skills
①官公庁・自治体との折衝、調整、入札対応の経験
②安全保障、インフラ、建設、土木、GIS業界での業務経験
③政府・大企業向けのITコンサルティング経験
④パートナー企業との契約交渉・調整の経験
⑤法人営業経験
⑥B2BのSaaSまたはクラウドサービスに関する知識・実務経験
従業員数
186名
（2024年9月末時点）
勤務地
東京都
想定年収
701 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
186名
（2024年9月末時点）
株式会社Synspective
仕事内容
■Mission
ビジネス部ビジネス開発ユニットは、GM含め７名のチームです。
都市計画、インフラ開発の効率化や自然災害への対処といった衛星データソリューションサービスにおいて、
顧客と開発チームの架け橋となりながら、顧客の課題に対する提案の役割を担っています。
■具体的な業務
担当顧客の求める価値を理解して案件形成を続けてゆき、顧客と社内開発・運用チームの架け橋となり、
顧客案件をスムーズに遂行するのが役割です。
・顧客ビジョンと課題・要求物を理解しながら短中期的な提案・案件形成
・製品サービス価値の向上や仕様策定に有用なフィードバックを社内開発チームへ提供
・受注案件のマネジメント（顧客窓口、スケジュール整理進捗管理やドキュメント作成等）
・チームビルディング、チームタスクの管理進行
・顧客のサービス利用実態、効果分析
■魅力
・個人のアイデアを実現できて自ら主体的に取り組める
・最先端のテクノロジーに触れて自社活用できる
・社会的・国家レベルの課題解決に直接携われる（官公庁向けも多い）
ビジネス部ビジネス開発ユニットは、GM含め７名のチームです。
都市計画、インフラ開発の効率化や自然災害への対処といった衛星データソリューションサービスにおいて、
顧客と開発チームの架け橋となりながら、顧客の課題に対する提案の役割を担っています。
■具体的な業務
担当顧客の求める価値を理解して案件形成を続けてゆき、顧客と社内開発・運用チームの架け橋となり、
顧客案件をスムーズに遂行するのが役割です。
・顧客ビジョンと課題・要求物を理解しながら短中期的な提案・案件形成
・製品サービス価値の向上や仕様策定に有用なフィードバックを社内開発チームへ提供
・受注案件のマネジメント（顧客窓口、スケジュール整理進捗管理やドキュメント作成等）
・チームビルディング、チームタスクの管理進行
・顧客のサービス利用実態、効果分析
■魅力
・個人のアイデアを実現できて自ら主体的に取り組める
・最先端のテクノロジーに触れて自社活用できる
・社会的・国家レベルの課題解決に直接携われる（官公庁向けも多い）
求める経験 / スキル
■Essential Skills
① 論理的なコミュニケーション能力と人を巻き込める高いコミュニケーションスキル
② ソフトウェア技術に関する基礎的な理解
③ 日本語(Native)、英語ビジネスレベル（英語で基本的な社内会話ができるレベル可）
④ 以下いずれかの経験をお持ちの方
- ３年以上のプロジェクトマネジメントまたはプロダクトマネジメントにおける実務経験
- ２年以上の法人営業/ソリューション提案営業の経験
- 戦略コンサルまたは総合コンサルファームでの２年以上の勤務経験
■Desired Skills
・官庁/自治体との折衝・調整・入札案件の対応経験
・安全保障、インフラ/建設/土木/GIS業界での経験
・政府・エンタープライズ向けのITコンサルティング経験
・パートナー企業との折衝・調整・契約経験
・B2B SaaSまたはクラウドサービスに関する知識、または実務経験
① 論理的なコミュニケーション能力と人を巻き込める高いコミュニケーションスキル
② ソフトウェア技術に関する基礎的な理解
③ 日本語(Native)、英語ビジネスレベル（英語で基本的な社内会話ができるレベル可）
④ 以下いずれかの経験をお持ちの方
- ３年以上のプロジェクトマネジメントまたはプロダクトマネジメントにおける実務経験
- ２年以上の法人営業/ソリューション提案営業の経験
- 戦略コンサルまたは総合コンサルファームでの２年以上の勤務経験
■Desired Skills
・官庁/自治体との折衝・調整・入札案件の対応経験
・安全保障、インフラ/建設/土木/GIS業界での経験
・政府・エンタープライズ向けのITコンサルティング経験
・パートナー企業との折衝・調整・契約経験
・B2B SaaSまたはクラウドサービスに関する知識、または実務経験
従業員数
186名
（2024年9月末時点）
勤務地
東京都
想定年収
701 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
186名
（2024年9月末時点）
コベルコ・コンプレッサ株式会社
仕事内容
■経営戦略と連動したIT・DX戦略の制定・推進を担う組織の長として、以下重点テーマに関わる戦略立案・推進を行っていただきます。
①省人化対応（特に生産・開発活動）
②データ連携力・活用強化
③M&A・PMI局面での、システム統合に関する対応力強化
中長期的には情報システムの最適化及び、経営変革を推進する役員（CIO）を目指していただくことが可能です。
【入社直後の業務】
入社後は同社経営戦略の理解を進めると共に、次期中期経営計画の策定においてIT・DX戦略の立案を担当いただきます。
加えて経営企画部（播磨事業所）の予算編成及び、要員管理・育成を含む部署マネジメントを担っていただきます。
【業務の魅力】会社が持続的な成長を遂げていく中で、IT・DXに関する戦略を描くと共に、その戦略を推進する組織を率いていただきます。また、所属組織についても事業拡大に伴いさらなる増強が必要な組織であり、そのような環境で経営陣を含めた様々な関係者を巻き込みながら業務を進めていただきます。
①省人化対応（特に生産・開発活動）
②データ連携力・活用強化
③M&A・PMI局面での、システム統合に関する対応力強化
中長期的には情報システムの最適化及び、経営変革を推進する役員（CIO）を目指していただくことが可能です。
【入社直後の業務】
入社後は同社経営戦略の理解を進めると共に、次期中期経営計画の策定においてIT・DX戦略の立案を担当いただきます。
加えて経営企画部（播磨事業所）の予算編成及び、要員管理・育成を含む部署マネジメントを担っていただきます。
【業務の魅力】会社が持続的な成長を遂げていく中で、IT・DXに関する戦略を描くと共に、その戦略を推進する組織を率いていただきます。また、所属組織についても事業拡大に伴いさらなる増強が必要な組織であり、そのような環境で経営陣を含めた様々な関係者を巻き込みながら業務を進めていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・情報システム部門での業務経験、関連知識（システム管理、情報セキュリティ、ITプロジェクトマネジメント経験）
・IT・DX戦略の立案、推進、見直しに関する経験
・チームマネジメントの経験（予算運営、目標設定/人材育成等を含むメンバー管理など）
【歓迎】
・幅広い関係者を巻き込みながら、主体的に業務を進めることの出来る方
・情報システム部門での業務経験、関連知識（システム管理、情報セキュリティ、ITプロジェクトマネジメント経験）
・IT・DX戦略の立案、推進、見直しに関する経験
・チームマネジメントの経験（予算運営、目標設定/人材育成等を含むメンバー管理など）
【歓迎】
・幅広い関係者を巻き込みながら、主体的に業務を進めることの出来る方
勤務地
兵庫県
想定年収
900 万円 ~ 1,350 万円
仕事内容
半導体製造装置や検査装置、医療機器などをはじめとしたカメラ技術を活用した装置デバイスを製造している日本メーカーへの工業カメラの導入に向けた顧客提案と、初期段階から顧客製品の量産開始まで一連のプロジェクト管理を担っていただきます。具体的には以下の通りです。
●顧客提案
・弊社取り扱い工業用カメラの受注・導入に向けた顧客課題とゴールの把握
・工業用カメラ導入に向けた提案書の作成、および、提案
（競合製品との比較検証、必要に応じた開発元との製品カスタム対応などを含む）
●プロジェクト管理
・プロジェクトスケジュールの立案/管理
・社内外のステークホルダー (製品の開発元、システムインテグレーターなど) の巻き込み
●顧客提案
・弊社取り扱い工業用カメラの受注・導入に向けた顧客課題とゴールの把握
・工業用カメラ導入に向けた提案書の作成、および、提案
（競合製品との比較検証、必要に応じた開発元との製品カスタム対応などを含む）
●プロジェクト管理
・プロジェクトスケジュールの立案/管理
・社内外のステークホルダー (製品の開発元、システムインテグレーターなど) の巻き込み
求める経験 / スキル
【必須要件】
・マシンビジョン製品を活用した開発経験（産業用カメラや画像処理ライブラリを用いての開発経験）
【歓迎要件】
・SIとして多種多様な顧客要求に対応してきた経験
・プロジェクトリーダーとして社内外のステークホルダーを巻き込みながらのプロジェクト推進経験
・ビジネスレベルの英語力
【求める人物像】
・プロジェクト推進に対する強いオーナーシップのある方
・会社の目指す道を理解し、共感する協調性のある方
・マシンビジョン製品を活用した開発経験（産業用カメラや画像処理ライブラリを用いての開発経験）
【歓迎要件】
・SIとして多種多様な顧客要求に対応してきた経験
・プロジェクトリーダーとして社内外のステークホルダーを巻き込みながらのプロジェクト推進経験
・ビジネスレベルの英語力
【求める人物像】
・プロジェクト推進に対する強いオーナーシップのある方
・会社の目指す道を理解し、共感する協調性のある方
従業員数
197名
（2024年4月1日 現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
197名
（2024年4月1日 現在）
株式会社Liberaware
仕事内容
【職務概要】
・高齢化と労働力不足が深刻化する中、DXを推進するパートナー企業とともに、インフラの維持管理業務等の現場課題を抱える取引先に対して、課題解決のための新技術の提案（ハードウェアおよびソフトウェア）を行っていただきます。企画の提案だけでなく、試作プロダクトおよびサービスの検証の後、それらのフィードバックやスケール化に向けた事業体制や社外アライアンスの構築など幅広い領域をお任せします。
・新規提案の中で生まれたシステムの中で得られたデータをさらに利活用する中で、データ解析やデータ提供等のLiberawareとしての新たな事業の柱を企画し、技術開発を進めていただきます。国家プロジェクトを中心に、要件整理、計画策定、管理等のプロジェクトマネジメントを幅広くお任せします。また、ビジネスサイドと連携した市場調査や戦略立案等もお任せいたします。特に国交省のSBIRプロジェクトの計画から実行まで段階からエンドツーエンドまで携わっていただきます。
【入社後の実業務例】
直近は以下のようなタスクを想定しています。
・プロジェクトにおける技術企画・実装推進
・取引先候補に対する新技術およびDXのコンサルティング
・ステークホルダーとのプロジェクト検証およびフィードバック
・ステークホルダーとともにプロダクトおよびサービスの導入候補の探索
・高齢化と労働力不足が深刻化する中、DXを推進するパートナー企業とともに、インフラの維持管理業務等の現場課題を抱える取引先に対して、課題解決のための新技術の提案（ハードウェアおよびソフトウェア）を行っていただきます。企画の提案だけでなく、試作プロダクトおよびサービスの検証の後、それらのフィードバックやスケール化に向けた事業体制や社外アライアンスの構築など幅広い領域をお任せします。
・新規提案の中で生まれたシステムの中で得られたデータをさらに利活用する中で、データ解析やデータ提供等のLiberawareとしての新たな事業の柱を企画し、技術開発を進めていただきます。国家プロジェクトを中心に、要件整理、計画策定、管理等のプロジェクトマネジメントを幅広くお任せします。また、ビジネスサイドと連携した市場調査や戦略立案等もお任せいたします。特に国交省のSBIRプロジェクトの計画から実行まで段階からエンドツーエンドまで携わっていただきます。
【入社後の実業務例】
直近は以下のようなタスクを想定しています。
・プロジェクトにおける技術企画・実装推進
・取引先候補に対する新技術およびDXのコンサルティング
・ステークホルダーとのプロジェクト検証およびフィードバック
・ステークホルダーとともにプロダクトおよびサービスの導入候補の探索
求める経験 / スキル
＜必須＞
・B to Bのおける顧客への課題解決型新規提案の経験
・建設業や製造業などの現場作業を伴う業界に対する新技術やDXのコンサルティングの経験
または、上記業界にて自社への新技術やDX技術の導入のご経験
＜歓迎＞
・複数の既成プロダクト（ハードウェアおよびソフトウェア）を活用したシステム連携の提案経験
・産学官連携のプロジェクトリードのご経験
※特に大学発技術をベースとした事業をスケールさせたご経験のある方、歓迎です！
・ベンチャー、スタートアップでのご経験
・B to Bのおける顧客への課題解決型新規提案の経験
・建設業や製造業などの現場作業を伴う業界に対する新技術やDXのコンサルティングの経験
または、上記業界にて自社への新技術やDX技術の導入のご経験
＜歓迎＞
・複数の既成プロダクト（ハードウェアおよびソフトウェア）を活用したシステム連携の提案経験
・産学官連携のプロジェクトリードのご経験
※特に大学発技術をベースとした事業をスケールさせたご経験のある方、歓迎です！
・ベンチャー、スタートアップでのご経験
勤務地
千葉県
想定年収
650 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
■役割
WOTAは「世界の水問題の構造的解決」を目指し、分散型の水循環システムの提供を通じて災害時の生活用水供給や人口減少下での持続可能なインフラ構築を進めています。
しかし、水問題の構造的な解決には、革新的なプロダクトの開発だけでは不十分です。社会の視点から課題を正しく定義し、解決に向けた新たな潮流を生み出す「知のプラットフォーム」としての機能が必要です。
そのためWOTAは、単なるメーカーを超え、シンクタンクとしての機能を立ち上げます。
本ポジションはその中核として、社会課題の調査・分析から戦略立案、政策提言、官民学との連携までをリードし、水問題を起点にした社会変革を推進していただきます。立ち上げ期のメンバーとして、白紙の状態から仕組みを形づくり、世界と日本の水問題解決をリードする挑戦を担っていただきます。
■想定業務例
・世界や日本における水問題、水インフラの課題の構造化
・社会課題とWOTAのイノベーションを踏まえた調査・政策提言、分析戦略の立案
・調査分析プロジェクトの企画・実施、プロジェクトマネジメント
・官公庁、学識者、シンクタンク、コンサルティング企業等との政策連携・合意形成ための社内外プロジェクトの企画立案およびプロジェクトマネジメント
■WOTAの魅力
〇社会的意義の大きい仕事
日本では既存の上下水道システムの老朽化が社会問題となっており、世界でも上下水道システムがない国が多く、気候変動や水資源問題に起因する水不足が喫緊の課題となっています。
〇成長性と注目度の高い仕事
WOTAの製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。
現在シリーズBのWOTAは、シリーズC以降にIPOも見据えた事業グロースフェーズであるため、今後も多くの成長機会を期待できる環境です。
〇グローバルにキャリアを伸ばしていける仕事
COP28への参加や英ウィリアム王子が創設した"史上最も名誉ある"環境賞「アースショット賞」の受賞など海外市場でも評価が高く、WOTAは持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。
現在海外のある国で実証実験を進めており、今後本格導入を進めるべく日々邁進しています。
〇ベンチャーのスピード感と全員が主体性を発揮できる組織体制
製造業でありながらも、100人規模の異能が集まり本気の挑戦を通じて組織全体が進化する「百人経営」を組織思想として掲げ、"本気の遊び"を成立させるための「人材の高い純度」と、"責任と成長"の考えを土台にした「大胆に挑戦の奨励する環境」づくり、そして一律基準による人事評価だけでなく、"人間愛"をベースにした「一人ひとりの実存と向き合う人事」を大事に考えています。
WOTAは「世界の水問題の構造的解決」を目指し、分散型の水循環システムの提供を通じて災害時の生活用水供給や人口減少下での持続可能なインフラ構築を進めています。
しかし、水問題の構造的な解決には、革新的なプロダクトの開発だけでは不十分です。社会の視点から課題を正しく定義し、解決に向けた新たな潮流を生み出す「知のプラットフォーム」としての機能が必要です。
そのためWOTAは、単なるメーカーを超え、シンクタンクとしての機能を立ち上げます。
本ポジションはその中核として、社会課題の調査・分析から戦略立案、政策提言、官民学との連携までをリードし、水問題を起点にした社会変革を推進していただきます。立ち上げ期のメンバーとして、白紙の状態から仕組みを形づくり、世界と日本の水問題解決をリードする挑戦を担っていただきます。
■想定業務例
・世界や日本における水問題、水インフラの課題の構造化
・社会課題とWOTAのイノベーションを踏まえた調査・政策提言、分析戦略の立案
・調査分析プロジェクトの企画・実施、プロジェクトマネジメント
・官公庁、学識者、シンクタンク、コンサルティング企業等との政策連携・合意形成ための社内外プロジェクトの企画立案およびプロジェクトマネジメント
■WOTAの魅力
〇社会的意義の大きい仕事
日本では既存の上下水道システムの老朽化が社会問題となっており、世界でも上下水道システムがない国が多く、気候変動や水資源問題に起因する水不足が喫緊の課題となっています。
〇成長性と注目度の高い仕事
WOTAの製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。
現在シリーズBのWOTAは、シリーズC以降にIPOも見据えた事業グロースフェーズであるため、今後も多くの成長機会を期待できる環境です。
〇グローバルにキャリアを伸ばしていける仕事
COP28への参加や英ウィリアム王子が創設した"史上最も名誉ある"環境賞「アースショット賞」の受賞など海外市場でも評価が高く、WOTAは持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。
現在海外のある国で実証実験を進めており、今後本格導入を進めるべく日々邁進しています。
〇ベンチャーのスピード感と全員が主体性を発揮できる組織体制
製造業でありながらも、100人規模の異能が集まり本気の挑戦を通じて組織全体が進化する「百人経営」を組織思想として掲げ、"本気の遊び"を成立させるための「人材の高い純度」と、"責任と成長"の考えを土台にした「大胆に挑戦の奨励する環境」づくり、そして一律基準による人事評価だけでなく、"人間愛"をベースにした「一人ひとりの実存と向き合う人事」を大事に考えています。
求める経験 / スキル
■必須条件
・社会課題や公共政策に関する高い理解力
・定量・定性的な調査分析力、論理的な文章力
・リサーチを中心としたプロジェクト企画・推進経験
・官公庁、国際機関、シンクタンク、コンサルティング企業、金融・商社調査部門、研究機関等での実務経験
■歓迎条件
・上下水道や社会インフラ政策、自治体経営、都市計画などに関する知識・経験
・学術的な論文やリサーチレポートの執筆経験
・官公庁や企業との政策連携・産官学プロジェクトの推進経験
・PythonやRなどを用いたシミュレーション・デー
■求める人物像
・社会課題の解決に情熱を持ち、新しい制度や仕組みをゼロから構築する意欲のある方
・不確実性や困難を前向きに捉え、創造的に取り組める方
・主体性・柔軟性・協調性を兼ね備え、チームと共に成果を追求できる方
・WOTAのミッションやカルチャーに共感し、共に成長していきたい方
・社会課題や公共政策に関する高い理解力
・定量・定性的な調査分析力、論理的な文章力
・リサーチを中心としたプロジェクト企画・推進経験
・官公庁、国際機関、シンクタンク、コンサルティング企業、金融・商社調査部門、研究機関等での実務経験
■歓迎条件
・上下水道や社会インフラ政策、自治体経営、都市計画などに関する知識・経験
・学術的な論文やリサーチレポートの執筆経験
・官公庁や企業との政策連携・産官学プロジェクトの推進経験
・PythonやRなどを用いたシミュレーション・デー
■求める人物像
・社会課題の解決に情熱を持ち、新しい制度や仕組みをゼロから構築する意欲のある方
・不確実性や困難を前向きに捉え、創造的に取り組める方
・主体性・柔軟性・協調性を兼ね備え、チームと共に成果を追求できる方
・WOTAのミッションやカルチャーに共感し、共に成長していきたい方
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,401 万円
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