JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

618中の150件を表示

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仕事内容
プライム上場化学素材メーカーの同社、東京本社営業部門において技術営業に従事頂きます。
■業務内容例
・顧客との折衝(技術営業)
・英語での技術営業的交渉
・樹脂系知識を活用する(電池もあれば)
・顧客要望に対する社内外の組合せ提案
・社内調整
求める経験 / スキル
【必須条件】
・上級以上の英語力
【歓迎】
・理系(化学分野)学部出身
・樹脂系素材知識、又は電池系商材の知見を持っている
従業員数
585名 ((連結1,111名)※2024年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

従業員数
585名 ((連結1,111名)※2024年3月31日現在)
仕事内容
~労働安全衛生業務や管理者経験活かせる!/世界トップシェアを誇る東証一部上場DIC社の100%子会社/ヘルメットやバケツ、コンテナ、医療関係資材 等生活に欠かせない製品を製造する化学メーカー/家族手当・住宅手当等の福利厚生充実/マイカー通勤OK~

■業務概要:
館林工場における環境安全業務を担当頂きます。

■具体的には:
・安全文化醸成のための業務基盤改善
・環境ISO認証維持活動、安全環境監査対応
・ヒヤリハット・KY活動の指導支援と事故災害防止活動
・産業廃棄物等の管理業務(マニュフェスト管理他)

■就業環境:
作業についてはデスクワークが半分位です。
デスクワークは管理文書作成、改訂、安全衛生委員会資料、報告書作成等が日常業務です。

■入社後の流れ:
先輩社員の同行や補助を行いながら、徐々に担当範囲を広げていきます。
幅広い年齢が活躍しているため分からないことはすぐに聞ける環境です。

■当社について:
・印刷インキ、有機顔料、PPSコンパウンドで世界トップシェアを誇るグローバル企業であるDIC株式会社の100%子会社です。グループシナジーを生かし、同グループの技術力やナレッジを元に顧客のニーズに応えております。
・製品力:食品容器、運搬用機、ヘルメット、医療資材等、幅広く、生活に身近な製品を生産しております。DICグループの一員としてのグローバルネットワーク、グループの技術力を生かし、多種多様な製品、高品質な製品を製造。特に、ヘルメットは官公庁を初め、多くの方々にご利用頂き、国内シェアトップ3社の中に位置。現在では、インフルエンザ検査キット、大腸癌診断容器、理化学フィルター等を扱う医療分野への進出
求める経験 / スキル
■必須条件:※下記いずれか※
・工場で、労働安全衛生業務を企画立案含め担当した経験者
・管理者・衛生管理者・防火管理者の実務経験

■必須資格
・第一種衛生管理者の保有者
従業員数
289名 (2025年6月現在)
勤務地

群馬県

想定年収

530 万円 ~ 700 万円

従業員数
289名 (2025年6月現在)

外資消費財メーカー

仕事内容
リテール向けヘアカラーブランドのブランドマネージャー。ブランド価値・売上・シェアを拡大するためのブランディング・新製品開発・GTM戦略の立案・実施を行う。

■What you’ ll do
・ブランド中長期戦略の立案
・新製品・リニューアル等含めた製品戦略の立案・実施
・ブランド・プロジェクトに関する社内プレゼンテーション
・代理店や小売チェーンへのプレゼンテーション
・年間予算作成、管理
・新製品のフォーキャスト作成
・目標達成のためのKPI設定およびアクションプランの実行
・業界:ヘアカラーおよびヘアケア
・流通:リテール(ドラッグストア、GMS、バラエティストア)
求める経験 / スキル
■必須要件
・マーケティング業務経験
・プロジェクトマネージメントの経験
・パワーポイント、ワード・エクセル等での資料作成・データ分析
・英語でのコミュニケーションを含む業務経験

■歓迎要件
・外資系でのマーケティング業務経験が望ましい
・製品開発経験が望ましい
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,300 万円

Sales Representative Professional

仕事内容
資生堂プロフェッショナルをはじめとした美容関連商材の法人営業を担当していただきます。

主に美容室や関連企業に向けた提案営業を行い、顧客との信頼関係を構築しながら課題解決型の営業活動を推進していただきます。

職務内容
・顧客との契約交渉
・顧客との強固な商業的関係を確立し維持する
・顧客ごとに目標に沿った行動計画を策定する。
・顧客のニーズがすべて満たされるよう、顧客ケアに気を配る。
・教育の実施と販売への影響について TA と調整する。
・販売および流通目標を達成する。
・サロンにおけるマーチャンダイジングとブランド表現の確保
・報告および契約管理に関連する管理業務を遂行する。
・市場の動向と関連製品知識を積極的に理解する。
・テリトリーカバレッジを最大化するために NCA を積極的に成長させる。
・競合他社の状況と USP を理解する
求める経験 / スキル
必須要件
・3年以上の実務経験
・関連業界での営業経験

歓迎要件
・営業の経験・法人営業スキル
・ルート営業経験
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 850 万円

ヘンケルジャパン株式会社

仕事内容
■About this Position
・This role is responsible for steering and driving the execution of the regional sales and channel excellence roadmap in Japan. You will translate global and regional frameworks into local action, ensuring strong channel discipline, sustainable growth, and strategic alignment across stakeholders.
・As a key contributor to sales excellence, you will lead channel strategy development, accelerate digital growth, and drive continuous improvement across distribution and agent performance.

■What you´ll do
・Channel Strategy & Execution Excellence: Drive regional implementation of channel frameworks, policies, and growth strategies. Identify underexploited channel opportunities and ensure disciplined execution aligned with channel development targets. Continuously evaluate and optimize existing and potential channel partners.
・Sales Excellence & Strategic Projects: Lead and support strategic sales excellence initiatives (e.g., ACE and other regional programs).
・Critically review the effectiveness of product launches, promotions, and commercial activities to ensure continuous improvement in targeting and execution.
・Digital & eCommerce Acceleration: Drive the implementation of global and regional eCommerce strategies in Japan, integrating digital platforms with traditional sales channels to maximize reach and revenue impact.
・Market & Pricing Alignment: Work closely with the pricing team to ensure regional price alignment and competitiveness. Maintain a strong understanding of market developments, competitor dynamics, and product knowledge to inform commercial decisions.
・Stakeholder & Distribution Management: Align with global and regional sales/channel excellence teams on roll-outs and shared distributor strategies. ・Sponsor or manage key distribution accounts as required and collaborate closely with internal and external stakeholders to ensure effective execution.
・Team Leadership & Market Engagement: Lead and develop a team of four members, providing direction, coaching, and performance oversight. Travel regularly within the market to maintain close engagement with agents and customers and strengthen business partnerships.
求める経験 / スキル
■Must have
・Bachelor’s degree required; MBA preferred
・Native Japanese, fluent in English for global communication
・7–10 years of experience in channel management, sales excellence, or business development
・Strong strategic, analytical, and structured thinking capabilities
・Experience driving regional initiatives within a multinational environment preferred
・Leadership potential with team management experience

■Nice to have
・Experience in a global company
・Chinese language skills (beneficial for regional collaboration)
・Exposure to consumer business and e-commerce channels
・Multi-category pricing and go-to-market experience
従業員数
615名
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
615名
仕事内容
ヘンケルジャパン社の文具のりブランド「Pritt」の日本市場での販売拡大を担うキーアカウントマネージャー(営業)ポジションです。
これまで国内では特定パートナーを中心とした販売体制を取ってきましたが、今後はよりオープンな販売戦略へ移行し、国内販売代理店の新規開拓および関係構築を強化していきます。本ポジションはその中核として、Prittの販路拡大および売上成長をリードしていただきます。
また、グローバルのマーケティング資産や成功事例を最大限活用し、子どもおよび子どもを持つ家庭をターゲットとしたマーケティング強化にも携わっていただきます。さらに、これまで文具流通に広く展開されてこなかった「Loctite」ブランド製品の文具チャネルへの導入・拡販も推進していただきます。

■職務内容
・文具流通における販売代理店の新規開拓および関係構築
・既存取引先との関係強化および売上拡大の推進
・Prittブランドの販路拡大に向けた提案営業および売上拡大施策の実行
・マーケティングチームが企画した販促・キャンペーンの店頭展開および流通現場への落とし込み
・グローバル販促ツールや成功事例の活用による売場提案・販促支援
・Loctiteブランド製品の文具流通への導入提案および拡販活動
・顧客からの問い合わせ・クレームへの一次対応および社内連携による改善推進
・品質・サービス向上に向けた社内関連部門との連携
・売上予測・販売レポートの作成および関係部門への共有
・売上・粗利を意識した案件管理および予算フォロー
・展示会や業界イベントでの営業活動サポート
・取引条件や価格条件に関する調整・更新対応(標準プロセスに基づく運用)
求める経験 / スキル
■応募資格(必須要件)
・文具メーカーまたは文具卸における営業経験3年以上
(例:コクヨ、クラウン、ニッケン文具等)
・代理店営業またはキーアカウント営業の経験
・新規開拓営業の実績
・文具流通における商習慣や長期的な取引関係を理解し、信頼関係を構築できる高いコミュニケーション力
・マーケティング施策と連動した営業活動の経験(販促企画、チャネル施策、店頭展開など)
・社内外ステークホルダーとの調整力
・日本語ネイティブレベル

■歓迎要件
・グローバルブランドや海外本社との協働経験
・子ども・ファミリー向け商材の取り扱い経験
・新ブランド・新カテゴリーの立ち上げ経験
・基本的なビジネスレベルの英語力(グローバル資産活用のため)

■働き方
・国内出張あり(全国主要都市への訪問)
・社内外関係者と連携しながら主体的に事業拡大を推進
従業員数
615名
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
615名
仕事内容
■Job Detail
磯子にある横浜本社 接着技術部門 / アジアパシフィック技術センターでEHS業務をご担当頂きます。

・To manage all activities related to Safety, Health, and Environmental (SHE) at Isogo site, while liaising with internal stakeholders (e.g., Site Manager, R&D team members, Regional Managers) and external stakeholders, including contractors as well as Henkel global, regional, and local SHE managers.
・Depending on individual capability, the role may also support Asset Integrity and Reliability by ensuring that all equipment is properly maintained in accordance with applicable laws, regulations, and related rules.
・Main Tasks: Lead all SHE activities in R&D at the Isogo site, including chemical control, occupational safety, emergency response, sustainability activities, MOC, permit to work, risk assessment, incident sharing, incident investigation, site patrols, legal compliance, security, employee health monitoring, training, SHE Committee, and Integrated
・Management System (IMS), while liaising with relevant stakeholders in alignment with applicable laws and regulations.
・Depending on individual capability, the role may also include responsibilities for Asset Integrity, ensuring that equipment is properly maintained in compliance with applicable laws, regulations, and related requirements.
求める経験 / スキル
EHSに関する経験もしくはプロセスエンジニアやメンテナンスエンジニアとして安全性評価業務等、経験した方を募集します。
EHSの専門知識は必須ではございません。
・B.S. in Chemistry or other relevant scientific discipline.
・Minimum of 5 years of experience in the chemical industry.
・English reading and writing at a basic level; speaking skills are plus
従業員数
615名
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

従業員数
615名

ヘンケルジャパン株式会社

仕事内容
◇主な担当業務:

カラーチームでは、日本を含むアジア市場向けのヘアサロン用ヘアカラー製品の新製品開発を担うメンバーを募集しています。
処方開発から評価、上市準備まで一連のプロセスに携わり、社内外の多様なステークホルダーと連携しながら、革新的な製品開発を推進していただきます。

What you´ll do
・ヘアカラー新製品の処方開発、試作、評価、安定性試験
・上市に向けた各種ドキュメント作成、競合製品の分析・評価
・ヘアカラー・ヘアケア製品に関連する新技術開発
・大学や外部研究機関との共同研究・技術連携
・社内外ステークホルダー(R&D、マーケティング、サプライチェーン、製造、原料メーカー、外部研究機関など)との連携・調整
・英語を使用したメール、会議、資料作成などの国際的コミュニケーション

◇主なStakeholders(主に協働する部署、担当者)

研究開発(上司、各製品カテゴリーのマネジャー、国内外の同僚の研究員、製品ライフサイクル管理部門)、日本を含むアジアの薬事担当者、サプライチェーンマネジメント(新製品担当者、製造計画マネジャー)、原料購買担当者、マーケティング(マネジャー、および担当者)、原料メーカー担当者、製造先担当者、外部研究機関

◇海外との関わり合い/英語の使用頻度

上記担当業務の遂行およびstakeholdersとの関わりにおいて英語を使用する機会が多い。(メール、電話会議、資料作成、社内システム)
求める経験 / スキル
【必須 Must have】
・化学系・生物系の学士以上の学歴
・ヘア製品(シャンプー、トリートメント、ヘアカラー)またはパーソナルケア製品の処方開発経験 5年以上
※3年以上のご経験でも検討可能
・化粧品・医薬部外品に関する関連法規の基礎知識
・社内外の関係者と円滑に連携できる高いコミュニケーション能力
・日本語・英語スキル必須(CEFR B1以上)

【歓迎】
・技術開発や基礎研究のご経験
・英語を使用した業務経験、海外関係者との協働経験高い成長意欲を持ち、変化の多い環境にも前向きに取り組める方
・周囲を巻き込みながら、プロジェクトを主体的に推進できる方
・自律的に考え、行動できる方
従業員数
615名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
615名

ヘンケルジャパン株式会社

仕事内容
本ポジションは、営業チームおよび技術チームを支援し、顧客と社内をつなぐ重要な役割を担います。
工業用金属処理分野における技術営業サポートとして、円滑なコミュニケーション、正確な資料作成、安定した顧客対応を通じて、ビジネスの推進に貢献していただきます。
理工系バックグラウンドをお持ちの方が、技術知識を活かしながら営業・技術サポート領域で長期的なキャリアを築いていくのに適したポジションです。
経験豊富なメンバーと協働しながら、顧客対応や社内業務に幅広く関わり、将来的なキャリア成長の機会もあります。

【職務内容】
・営業・技術チームのサポート業務(データ管理、報告書・資料作成)
・顧客向けプレゼンテーション資料および技術関連資料の作成補助
・工業用金属処理分野における技術サービスのサポート
・顧客および社内関係者との連絡・調整業務
・必要に応じた顧客打合せ・国内出張への同行
・社内システムを使用した案件・顧客情報の管理
・関係部門と連携し、円滑な顧客対応を実施
求める経験 / スキル
【必須要件】
・理工系学士以上(化学、化学工学、材料、金属、機械系など)
・営業、技術サポート、またはそれに準ずる実務経験(1年以上)
・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)
・社内外と円滑にコミュニケーションが取れる日本語力
・普通自動車運転免許

【歓迎要件】
・工業用材料、金属処理、化学関連業界での業務経験
・顧客対応や技術サービスの実務経験
・英語力(読み書き・会話)※必須ではありませんが、グローバル環境でのキャリア形成に有利です
・営業、製品開発、またはプロジェクト管理への関心
・チームでの業務経験、主体的に行動できる姿勢
従業員数
615名
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

従業員数
615名
仕事内容
[About this Position]
As a Senior Engineering Manager, you will lead engineering activities across Henkel Japan sites, driving capital projects, process
improvements, maintenance excellence, and sustainability initiatives. You will act as the engineering authority for the country,
developing engineering solutions to reduce operational cost, improve quality, enhance process safety, and support long-term
manufacturing competitiveness.
This role covers multiple sites in Japan (e.g. Osaka, Hino, Kakogawa, Atsugi and Yokohama) and works closely with regional and APAC
stakeholders to deliver high-impact engineering projects and standards.
シニアエンジニアリングマネージャーとして、ヘンケル日本国内の全拠点におけるエンジニアリング活動を統括し、資本プロジェクト、プロセス改善、卓越した保守活動、持続可能性イニシアチブを推進します。
国内におけるエンジニアリングの責任者として、運用コスト削減、品質向上、プロセス安全性の強化、長期的な製造競争力の維持を支援するエンジニアリングソリューションを開発します。
国内複数拠点(例:大阪、日野、加古川、厚木、横浜)を管轄し、地域およびアジア太平洋地域の関係者と緊密に連携しながら、影響力の大きいエンジニアリングプロジェクトと基準の実現を推進します。

[What you´ll do]
•Develop and implement engineering solutions to reduce operational cost, improve product quality, and drive sustainability targets
•Assess manufacturing processes and identify opportunities for process improvement, optimization, and standardization
•Lead and support capital investment projects across manufacturing sites, including new processes, equipment installation, and process
modifications
•Manage annual project portfolio (>5.0 M€ per year), including scope definition, budgeting, scheduling, risk management, and execution
•Select and manage engineering companies, contractors, and suppliers to ensure capability, performance, and compliance.
•Manage project teams and stakeholders across APAC with diverse nationalities and functions
•Lead process design for new industrial processes and for improvement of existing processes
•Collect and analyze process data, calculate engineering factors, and define technical requirements
•Oversee construction, installation, commissioning, and start-up activities to ensure safe and efficient operation
•Support sites in building and strengthening maintenance excellence practices, including reliability, preventive maintenance, and asset
management
•Collaborate with site teams to improve equipment performance, uptime, and lifecycle cost.
•Support Henkel sites in enhancing process safety engineering, ensuring compliance with internal standards and local regulations
•Investigate troubleshooting process and plant issues, including safety, environmental, and operational risks
•運用コスト削減、製品品質向上、持続可能性目標の推進に向けたエンジニアリングソリューションの開発・実施
•製造プロセスの評価と、プロセス改善・最適化・標準化の機会の特定
•新プロセス導入、設備設置、プロセス変更を含む製造拠点横断的な設備投資プロジェクトの主導・支援
•年間プロジェクトポートフォリオ(年間500万ユーロ以上)の管理(範囲定義、予算策定、スケジュール管理、リスク管理、実行を含む)
•能力、実績、コンプライアンスを確保するため、エンジニアリング会社、請負業者、サプライヤーを選定・管理する
•多様な国籍・職能を持つAPAC地域のプロジェクトチームおよびステークホルダーを管理する
•新規産業プロセスおよび既存プロセス改善のためのプロセス設計を主導する
•プロセスデータを収集・分析し、エンジニアリング係数を算出、技術要件を定義する
•建設、据付、試運転、立ち上げ活動を監督し、安全かつ効率的な運転を確保する
•信頼性、予防保全、資産管理を含む、優れた保守実践の構築と強化において現場を支援する
•現場チームと連携し、設備の性能、稼働時間、ライフサイクルコストの改善を図る
•ヘンケル各拠点におけるプロセス安全工学の強化を支援し、社内基準および現地規制への準拠を確保する
•安全、環境、運用上のリスクを含むプロセスおよびプラントの問題のトラブルシューティングを調査する
求める経験 / スキル
•Bachelor’s degree in mechanical, Electrical, Chemical Engineering or related field
•10–20 years of experience in plant maintenance, engineering, or production in chemical or industrial manufacturing environment
•Strong experience in capital projects, process design, and equipment installation
•Solid knowledge of lean manufacturing, problem solving (A3, Six Sigma), and continuous improvement
•Fluent in Japanese and business-level proficiency in English are required.
•High level of ownership, autonomy, and leadership mindset
従業員数
615名
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
615名

ヘンケルジャパン株式会社

仕事内容
SAP(SDモジュール)を使用した受注オペレーションを中心に、顧客・社内営業・物流パートナーとの調整業務を担っていただきます。

日々のオペレーション対応に加え、データ分析や業務改善にも積極的に関与いただくポジションです。

◇主な担当業務:

SAP(SDモジュール)を使用した受注データの入力・管理
顧客および社内営業からの電話対応(メイン業務)
物流協力会社とのデータ連携および調整(メール・電話)
受注システム(WEB/EDI)のマスターデータ更新
日次・月次レポート作成サポート(Excel使用)
SAPデータと顧客オーダー用紙(画像データ)の突合せ・確認
新製品情報や顧客ニーズなど、ステークホルダーからの情報収集・整理・分析
分析結果をもとにした業務改善提案およびアクションプランの実行
受注グループ全体の業務サポート、オペレーション改善への貢献

国内向けの担当になりますが、将来的には海外とのやり取りも見据えており、
英語に抵抗がない方を積極募集されております。
求める経験 / スキル
【必須 Must have】
・3~5年以上の受注/オペレーション関連の実務経験
・SAPを使用した受注~出荷までの一連の業務経験
・生産管理・物流・ロジスティクス・サプライチェーン部門での業務経験
・Excelスキル(VLOOKUP、ピボットテーブルを使用したレポート作成・更新)
・現場オペレーションにおける情報収集・整理・分析に前向きに取り組める方
・社内外関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
・業務改善・プロセス最適化に意欲的な方
・英語に抵抗がない方(将来的に業務で使用する可能性あり)

【歓迎 Nice to have】
・外資系企業での就業経験
従業員数
615名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

従業員数
615名
仕事内容
ヘンケル・ジャパンの接着剤技術部門「モビリティ&エレクトロニクス接着剤事業部(AME)」では、事業拡大の一環として、エレクトロニクス向け製品のアプリケーションエンジニアを募集しています。AME の主要顧客は、電子機器や家電製品などの消費者向けデバイスや、センサー、5G、自動車向けの半導体デバイスなど、幅広い業界にわたっています。

会社HP:https://www.henkel.co.jp/
製品HP:https://next.henkel-adhesives.com/jp/ja/industries/consumer-electronics.html

■業務内容
・エンドユーザーを訪問し、顧客インサイトやアプリケーションの詳細を理解し、競合他社の状況を分析。
・製品の適切な推奨、製品の使用方法のデモンストレーション、技術的な側面を伝えるための顧客訪問実施。
・製品の適用に関する各種ツールを活用して、顧客の接着剤に関わる課題を解決する方法を提供する
・チームリーダーを補佐・代行、もしくは分担し、チームマネジメント業務を行う。
・顧客から得たサンプルに対するラボ作業を自身、チーム単位でハンドリング(優先順位付けを含む)し、顧客に技術結果を報告する。
・プロジェクトリーダーとして、複数のプロジェクトを担当し、接着剤技術を深く理解し、顧客や製品開発に対しアプリケーションの観点から技術サポートや方針提案・決定を行う。特にカメラモジュール関係の顧客(メインはUS)
・顧客からのフィードバックを活用して現在の提供内容を最適化し、営業やマーケティングチームのために新たなビジネス機会を提案する。
・技術文書の標準化プロセスを支援し、すべてのプラットフォームで同一のデータを確保する。
・営業、マーケティング、製品開発、イノベーション、技術フィールドチームやプロジェクトチームメンバーと連携。(国内および海外)
・エレクトロニクスや接着剤業界における最新のアプリケーショントレンドを把握。
求める経験 / スキル
【必須】
・高分子化学に関連する化学、工学、または技術教育を受けていること
・自身のアイデアで測定方法や分析方法、アプリケーションテストの最適
化を行えること
・英語および日本語の読み書き・会話能力が必須
・出張(20%程度)を厭わないこと

【歓迎】
・接着剤業界、エレクトロニクス業界に関連する技術エンジニア経験を有
すること
・半導体パッケージに関する業務経験(特に「ダイアタッチ」に関する理解)
・チームマネジメントの経験やチームリーダーの素質を持っていること
・シーラント、接着剤、機能性材料(電気伝導、熱伝導)の実務経験や接
着剤の分析経験
・引張試験、接着強度試験、接着剤塗布試験、各種顕微鏡、化学構造分
析、レオロジー、熱分析、電気/熱伝導特性、UV 照射などの装置取扱い
経験

【その他】
・強い対人スキルを持つ成功したチームプレイヤー
・優れたトラブルシューティングおよび分析能力
・自発的に行動し、学ぶ意欲があること
従業員数
615名
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
615名

ヘンケルジャパン株式会社

仕事内容
◇About This Position
Drive sustainable growth of the Professional HAIR COLOR/CARE category for Global Professional division to gain market leadership in hair color market in JP/CN/APAC.

Become one of core member to grow the hair color brand with innovative NPD pipeline and customer-centric 360 marketing plan to maximize on/offline engagement with hair stylist and end-consumers across Asia.

Close collaboration and communication with internal/external stakeholders, partners, agencies, country teams.

Think big and be brave to join the exciting journey of innovation & change in the diverse, multi-national Shiseido Professional Business Unit.

◇What You´ll Do

・Manage selected HAIR COLOR/CARE project independently using marketing skill & knowledge.
・Manage NPD plans/insight/targeting/concept/production/COG control/pricing.
・Make a clear USP, unique product story and Communication story.
・Manage developing new and existing marketing/communication activity/on-line and off-line tools to enhance customer journey touch points.
・Track progress of project KPIs for HQ and country.
・Close collaboration and communication with internal/external stakeholders, partners, agencies, country teams.
求める経験 / スキル
【必須 Must have】
・3年以上の実務経験
・マーケティング関連の業務経験(トレード、営業企画も含む)
・プロジェクトマネージメントの経験
・英語でのコミュニケーションを含む業務経験
 ※外資系でのマーケティング業務経験/美容業界での実務経験あれば尚可
・Microsoft Offiice パワーポイント、ワード・エクセル等での資料作成・データ分析スキル
・英語・日本語スキル必須
従業員数
615名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 非公開

従業員数
615名

ヘンケルジャパン株式会社

仕事内容
◇主な担当業務:

・As person in charge of overseas regulatory affairs in Japan Regulatory Affairs, work with APAC Regulatory Affairs member and lead to prepare documents for registration in export markets
・Provide regulatory related support for product development, marketing, supply chain and other departments for export.
・Conduct regulatory review and approval on product formulas, claims, labels and promotional materials for domestic and export.
・Monitor new or amendment of regulations and update business partners as necessary, and ensure products are compliance to changes of regulations.
・Maintenance and renewal work for product and JP marketing licenses for cosmetic/quasi-drug.

◇主なStakeholders(主に協働する部署、担当者)

As below with the expected order of communication frequency (Primary language for communication)
Direct supervisor (Japanese)
Team members (Japanese)
APAC Regulatory Affairs members (English)
Marketing member (English/Japanese)
Members in other related function (Japanese/English)
<International interactions>

Meeting(Online/In person)
Mail/Chat
Business trip(1~2/yr)

◇海外との関わり合い/英語の使用頻度

上記担当業務の遂行およびstakeholdersとの関わりにおいて英語を使用する機会が多い。(メール、電話会議、資料作成、社内システム)
求める経験 / スキル
【必須 Must have】
・B.S or M.S education background in Chemistry, Pharmaceutical, Science etc.
・6+ year working experience in cosmetic and/or quasi drug registration, especially overseas regulatory affairs.
・Experience in hair related cosmetic/quasi drugs notification/registration or development preferable
・Business level English skills
・Lead and manage the project actively.
従業員数
615名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
615名

扶桑化学工業株式会社

仕事内容
<主な担当業務>
●原料の受入れ・仕込み
●反応工程などの管理
●機械洗浄、組み立て
●サンプリング・測定
●最終製品の充填・検品・積込・運搬 など

大阪工場 : 食品添加物(粉体)の製造
茨城・京都工場 : 超高純度コロイダルシリカの製造
求める経験 / スキル
【必須】メーカーでの製造業務経験
【歓迎】化学メーカーでの経験、リーダー経験など
勤務地

複数あり

想定年収

395 万円 ~ 624 万円

扶桑化学工業株式会社

仕事内容
<主な担当業務>
●購買戦略の策定と実行
 - 中長期的な購買戦略の立案(コスト削減、品質向上、サプライチェーン最適化)
 - 市場動向や調達先の分析を通じて、最適な購買計画を作成

●サプライヤー管理
 - 新規サプライヤーの選定および評価
 - 既存サプライヤーとの関係強化、契約交渉および条件の見直し
 - サプライヤーリスクの管理(品質問題、納期遅延、価格変動など)

●コスト削減と効率化
 - 購買プロセスの改善および効率化の推進
 - コスト分析を基にした購買品目の最適化
 - グローバルな視点での調達活動(海外サプライヤーとの連携)

●内部調整と連携
 - 各部署(製造、開発、品質管理など)と連携し、購買ニーズを把握
 - 調達に関する情報共有および課題解決支援

●その他
 - ESG(環境・社会・ガバナンス)に配慮したサステナブル調達の推進
 - 購買関連のレポート作成および経営層への報告

<職場風土>
中途入社によるハンディは全くなく、裁量権を広く持たせて仕事を任せる職場風土です
求める経験 / スキル
【必須】
●購買、調達、または戦略的ソーシングに関する実務経験(3年以上)
●サプライヤーとの交渉スキルと契約管理の経験
●コスト分析やデータに基づいた意思決定能力

【歓迎】
●製造業や技術系企業での購買経験
●サプライチェーンマネジメントの知識
●英語力(海外サプライヤーとの交渉やコミュニケーションが可能なレベル)

【求める人物像】
<コミュニケーションスタイル>
●周囲との円滑なコミュニケーションを大切にし、協調性を持って行動できる方
●前向きで明るい姿勢で業務に取り組める方
●サプライヤーや社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを取り、調整・交渉を得意とする方
●チームの一員として協調性を発揮し、組織全体の目標達成に向けて貢献できる方

<マインド>
●戦略的思考力があり、企業の成長を支える購買戦略を立案・実行できる方
●変化に柔軟に対応し、改善意識を持って購買業務に取り組める方
●数字に強く、データ分析を基にした合理的な意思決定ができる方
●サステナブルな調達活動に意識を持ち、企業価値向上に寄与できる方
●グローバルな視点を持ち、海外サプライヤーとの取引や多文化環境にも対応できる方
従業員数
588名 (連結915名)
勤務地

東京都

想定年収

664 万円 ~ 993 万円

従業員数
588名 (連結915名)
仕事内容
電子材料や化成品の分析業務に従事するとともに、リーダーの役割を担っていただきます

<主な担当業務>
●分析機器を使用しての製品分析業務(一般分析、金属分析等)およびそのマネジメント
●分析票の作成・発行業務およびそのマネジメント 等

<電子材料事業の主力製品:超高純度コロイダルシリカ>
●半導体製造の製造に必要不可欠な研磨剤の主原料となるナノ粒子
●半導体の基盤となるシリコンウェハや配線層を平坦化する研磨用途で、世界トップクラスのシェアを確保
●新規用途の開発にも力を入れており、トナー・反射防止・断熱・樹脂添加などの分野でも採用されている素材です

<職場風土>
中途入社によるハンディは全くなく、裁量権を広く持たせて仕事を任せる職場風土です
求める経験 / スキル
【必須】
●分析関連の知識および業務経験
●リーダー経験

【歓迎】
●管理職としてのマネジメント経験
従業員数
588名 (連結915名)
勤務地

茨城県

想定年収

591 万円 ~ 982 万円

従業員数
588名 (連結915名)
仕事内容
<主な担当業務>
電子材料の主力製品であるナノ粒子素材の営業開発職として、次のような業務に従事
●半導体製造で用いられる研磨剤用途の営業開発
●新規用途開発の営業
●販売計画の策定から顧客・販売計画・管理業務の遂行
●部員の教育、マネジメントの実行

<電子材料事業の主力製品:超高純度コロイダルシリカ>
●半導体製造の製造に必要不可欠な研磨剤の主原料となるナノ粒子
●半導体の基盤となるシリコンウェハや配線層を平坦化する研磨用途で、世界トップクラスのシェアを確保
●新規用途の開発にも力を入れており、トナー・反射防止・断熱・樹脂添加などの分野でも採用されている素材です

<職場風土>
中途入社によるハンディは全くなく、裁量権を広く持たせて仕事を任せる職場風土です
求める経験 / スキル
【必須】
●営業やマーケティングの実務経験
●リーダーやマネジメント経験
●ビジネスレベルの英語力

【歓迎】
●半導体業界での業務経験
●米国・韓国・台湾・中国での営業経験
●化学の知識保有
従業員数
588名 (連結915名)
勤務地

東京都

想定年収

735 万円 ~ 1,033 万円

従業員数
588名 (連結915名)
仕事内容
<主な担当業務>
●化学プラントの新設・増設・改良時のエンジニア業務(設計・予算・建設・試運転等)
●エンジニアリング会社との折衝、技術討議

<電子材料事業の主力製品:超高純度コロイダルシリカ>
●半導体製造の製造に必要不可欠な研磨剤の主原料となるナノ粒子
●半導体の基盤となるシリコンウェハや配線層を平坦化する研磨用途で、世界トップクラスのシェアを確保
●新規用途の開発にも力を入れており、トナー・反射防止・断熱・樹脂添加などの分野でも採用されている素材です

<職場風土>
中途入社によるハンディは全くなく、裁量権を広く持たせて仕事を任せる職場風土です
求める経験 / スキル
【必須】
●工場やプラントでの設備設計の経験

【歓迎】
●化学プラントでの設備設計の経験
●チームリーダーの経験
従業員数
588名 (連結915名)
勤務地

茨城県

想定年収

456 万円 ~ 742 万円

従業員数
588名 (連結915名)
仕事内容
【職務概要】
具体的には、以下業務項目を担当いただきます。

<担当業務項目>
【業務内容】
化合物半導体GANのウエハ加工技術の開発業務を担当いただきます。
ご経験やご希望などを踏まえて以下に例示する担当業務をご提案いたします。

◇要素プロセスの開発・条件最適化
 :研磨・スライシング・CMP(化学的機械的研磨)工程などにおけるGaN特有の最適条件を確立します。

◇新規規プロセスフローの構築
 :デバイス設計部門と連携し、要求される特性や信頼性を満たすための新しい加工プロセスを設計します。

◇歩留まり向上・不良解析
 :試作段階や量産立ち上げ時における欠陥や特性ばらつきの発生メカニズムを解明し、プロセス改善による歩留まり向上を図ります。

◇量産化技術の確立(スケールアップ)
 :大口径ウエハ(例:6インチから8インチへの移行)に伴い量産ラインへの安定的な移管に向けた技術開発を行います。

◇新規装置の導入・評価
 :装置メーカーと協業し、次世代デバイス製造に向けた最新の加工装置のスペック策定、デモ評価、導入決定および立ち上げを行います。

【配属部署の紹介】
プロジェクターやレーザーテレビに使われるレーザーダイオードに欠かせない材料である窒化ガリウム基板は、サーバーの電源やEV用のパワーデバイス、高速モバイル通信用の高周波デバイスなどに活用の場を広げつつあります。当社はパワーエレクトロニクス用の品質も満たす大口径・高品質のGaN基板を供給する世界でも数少ないプレイヤーのひとつで、GHG削減、次世代高速通信などの実現における役割に大きく期待されています。GaN結晶成長技術等の基礎的な検討から、基板製造の量産技術検討まで、多様な工程、技術を多様な技術背景を持った技術者が協力して作り上げます。

【魅力、やりがい】
「GaN」基板の安定供給体制を構築するとともに、近年需要が増加するパワーデバイス用途に適用可能な6~8インチ基板の開発にも取り組んでいます。レーザーダイオード等のオプトエレクトロニクス用途、パワーエレクトロニクス用途、いずれも成長が続いており投資を継続しています。未来の社会を支える材料として重要な位置づけを持つ高品質な「GaN」基板の供給を通じ、燃費・発電効率向上といったエネルギーミニマム社会への貢献に携わることができます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・経験職種(年数)・経験内容:半導体を対象とした加工技術の検討経験あるいは半導体基板加工装置メーカーでの開発経験

【歓迎要件】
・経験業界(年数):3年以上
・経験職種(年数)・経験内容:半導体基板のスライス、ラップ、研削、研磨、レーザー加工等の技術開発経験
・経験補足:半導体基板加工装置メーカー経験者、SiC基板加工経験者歓迎
・語学力:英語
従業員数
42,660名 (連結 2021年3月31日現在)
勤務地

茨城県

想定年収

824 万円 ~ 1,316 万円

従業員数
42,660名 (連結 2021年3月31日現在)

プライム上場大手企業

仕事内容
税務関連業務を部長と共に統括いただきます。
(組織再編税制やグループ通算制度の活用、移転価格及び税務申告対応、税制改正等の税務情報を適時に入手・検討及び関連部門への発信・提言、IFRS連結決算、M&A・組織再編等のプロジェクト業務における税務論点の検討、等)
中長期的には、ご本人の適性・キャリアイメージも踏まえ、税務に限定せず、経営管理・事業管理・制度会計・財務などの領域も含めた経理・財務部門内でのマネジメントとしてのご活躍を想定します。
求める経験 / スキル
税務関連のマネージャーレベルでの経験(5年以上)及び以下ジャンルのうち3つ程度を経験                 
- 事業会社もしくは税理士法人等における税務関連業務受託またはコンサルティング
- 税務申告業務に関する実務及び統括(レビュー)の経験
- 国内税務(組織再編等)及び国際税務(移転価格、組織再編)に係る実務的な知識
- 税効果会計に関する基本的知識
・語学力:社内外の関係者と英語で基本的なコミュニケーションがとれる。
・その他:特に移転価格税制の見識を期待

【歓迎要件】
・経験職種(年数)・経験内容:
- プロジェクトマネジメントの経験
- M&A及びPMIに関する知識
・語学力:ビジネス会話レベルの英語力
・他資格:税理士(日本)、公認会計士(日本)
勤務地

東京都

想定年収

1,376 万円 ~ 1,576 万円

仕事内容
【職務概要】
当社のポリエステルフィルムは、日本・インドネシア・中国の製造拠点から、アジア/欧米へ展開され、光学/電子/産業/モビリティ/医療など幅広い用途で採用されています。本ポジションでは、市場探索から、開発、製造移管、グローバル拡販まで、一気通貫で推進いただきます。日本・インドネシア・中国の製造拠点と密に連携し、顧客に寄り添った用途開発型”営業がミッションです。

<担当業務項目>
・ポリエステルフィルム製品の国内外マーケティング活動
・特に今後伸びが期待されるエレクトロニクス、メディカル、サーキュラエコノミー分野におけるテーマ発掘、商品開発並びに販売活動を行っていただきます。製品は日本、インドネシア、中国で製造されたものを、日本、及びアジア、欧米各国の顧客に販売していきます。

<ミッションテーマ例>
・エレクトロニクス(電子部品、半導体他)、光学用(スマートフォン、パソコン、ディスプレイ用部材)及び産業用の新規開拓、販売シェア拡大。
・今後伸びるであろう、モビリティやメディカル、環境対応分野への新規用途開拓。

<魅力・やりがい>
・グローバルなビジネス展開をしているため、様々なビジネス文化に触れる機械があります。
・素材の強みを活かし、新たな開発品を顧客・社内関係者と生み出すことができる機会があります。
・上下を問わず闊達な意見を出し合うことにより、年次・社歴を問わず調整できる風土です。
・各々が裁量をもって、プロジェクトを推進できる体制です。
・自分の興味があるマーケットの調査や、自分が創りたいポリエステルフィルム製品開発など、自由に提案できます。

<身につくスキル・キャリアイメージ>
・ポリエステルフィルムは様々な業界で使用されていることから、各業界のモノづくりのプロセスを知見として得ることができます。
 ここで培ったキャリアが今後の営業経験に活かす事ができると考えます。

【将来的に従事する可能性のある職務内容】
会社の定める職務
求める経験 / スキル
【必須要件】
・経験職種(年数)・経験内容:
- 営業及びマーケティング経験(3年以上)
- 経験業界に関連するコンサルティング及び事業企画経験(1年以上)
・経験補足:以下いずれかの職種での経験
- 電子部品業界,化学品・素材業界(3年以上)
・語学力:特に海外ビジネス経験者をより歓迎する

【歓迎要件】
・語学力:英語(主にEmail)でのコミュニケーションができるかた
従業員数
42,660名 (連結 2021年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

428 万円 ~ 968 万円

従業員数
42,660名 (連結 2021年3月31日現在)
仕事内容
【職務内容】
化合物半導体の製造プロセスの開発を担当いただきます。
具体的には以下業務を担当いただきます。
 ・化合物半導体の加工成長技術の開発、プロセスおよび装置の設計
 ・化合物半導体の加工プロセスのモデリング技術開発、最適化
 ・化合物半導体の評価データ、プロセスデータの解析、解析技術の開発
 ・化合物半導体の加工技術の開発、国内外の社外委託先検討及び技術開発

【配属部署の紹介】
高速モバイル通信用高周波デバイスなどに欠かせない窒化ガリウム基板の製造及び技術検討に携わり、デジタル社会基盤の構築に貢献できる仕事です。当社はGaN基板の技術を世界的にリードするプレイヤーのひとつで、学会発表や論文も常に注目を浴びています。基礎的な検討から、量産技術検討まで、単結晶を基板に仕上がるまで、多様な工程、技術を多様な技術背景を持った技術者が協力して作り上げます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・経験職種(年数)・経験内容:
- 化合物半導体材料の成形加工の技術開発経験者
- 化合物半導体材料(GaN>>Si/サファイア/SiC他 脆性材料)の結晶スライス・研削・研磨加工技術検討または製造管理経験者 
・経験補足:
- 半導体材料の加工技術の専門知識を有する
- 製造スタッフとして運転員の管理・指導ができえる

【歓迎要件】
・専攻:物理、化学、化学工学、材料科学、機械工学、電気・電子工学
・経験職種(年数)・経験内容:化合物半導体の評価技術、熱・流体・構造の計算機シミュレーション
・語学力:英語
従業員数
42,660名 (連結 2021年3月31日現在)
勤務地

茨城県

想定年収

581 万円 ~ 968 万円

従業員数
42,660名 (連結 2021年3月31日現在)
仕事内容
【職務内容】
化合物半導体の製造プロセスの開発を担当いただきます。
具体的には以下業務を担当いただきます。
 ・化合物半導体の結晶成長技術の開発、プロセスおよび装置の設計
 ・化合物半導体の結晶成長プロセスのモデリング技術開発、最適化
 ・化合物半導体の評価データ、プロセスデータの解析、解析技術の開発
 ・化合物半導体のエピ成長技術の開発、国内外の社外委託先検討及び技術開発

【配属部署の紹介】
高速モバイル通信用高周波デバイスなどに欠かせない窒化ガリウム基板の製造及び技術検討に携わり、デジタル社会基盤の構築に貢献できる仕事です。当社はGaN基板の技術を世界的にリードするプレイヤーのひとつで、学会発表や論文も常に注目を浴びています。基礎的な検討から、量産技術検討まで、単結晶を基板に仕上がるまで、多様な工程、技術を多様な技術背景を持った技術者が協力して作り上げます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・経験職種(年数)・経験内容:
- 化合物半導体材料等の結晶成長技術の開発経験者
- 化合物半導体材料(GaN>>Si/サファイア/SiC他 脆性材料)の結晶成長技術検討または製造管理経験者
・経験補足:
- 半導体材料の結晶成長技術の専門知識を有する
- 製造スタッフとして運転員の管理・指導ができる

【歓迎要件】
・専攻:物理、化学、化学工学、材料科学、機械工学、電気・電子工学
・経験職種(年数)・経験内容:化合物半導体の評価技術、熱・流体・構造の計算機シミュレーション
・語学力:英語
従業員数
42,660名 (連結 2021年3月31日現在)
勤務地

茨城県

想定年収

581 万円 ~ 968 万円

従業員数
42,660名 (連結 2021年3月31日現在)
仕事内容
■業務内容
以下営業業務
・担当顧客への既存取引への対応、新規案件探索 (代理店とも協力)
・研究と協力して、新規用途、新市場、新規顧客への拡販可能性調査・探索
・担当顧客向けの価格改定、損益改善活動
・予算作成、予算管理
■出張頻度:月8回程度/日本全国、海外(主に中国・台湾・韓国)

■所属先:マテリアルズソリューション営業本部 ポリマー営業部

■部署の雰囲気:お互いを尊敬し、部内および工場や研究とも協力して前向きに進める雰囲気。
求める経験 / スキル
<必須>
・普通自動車免許
・TOEIC 800点以上 (中国・台湾・韓国顧客対応。関連会社との交流)

<歓迎>
・半導体や電子部品(特にディスプレイ)業界に知見をお持ちの方

<人物像>
・好奇心が旺盛で、自分でマーケティングや調べ物をできる人
・海外出張含めて、フットワークが軽く、前向きで、責任感の強い方 
・工場や研究や代理店とも協力して進められる人、建設的な議論ができる人
・コミュニケーション能力の高い方(代理店、末端含めてフレンドリーに人と関わることができる方)
従業員数
(単独 1,633名/連結 7,953名(2024年3月31日))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 960 万円

従業員数
(単独 1,633名/連結 7,953名(2024年3月31日))
仕事内容
■業務内容
半導体デバイス製造用、感光性材料の研究開発。
応用研究であり、営業、製造、品質保証など社内間で連携をしながら量産条件確立までの製品化までを取り組んで頂きます。

■やりがい
成長率が高く、注目度の高い半導体関連の開発業務となります。
当事業部において非常に注力している材料開発であり、社内において注目されています。
国内外の顧客とのやり取り多く、製品上市の達成感が得られます。

■所属部署:情報通信材料研究所 <研究部>

■事業ビジョン
情報通信材料関係の事業拡大に向けた土台を作る。
新規製品ラインナップ拡充  高機能・競争優位性のある戦略製品の開発と早期戦力化 

■キャリアパス
まずは、感光性材料関連の研究開発に取り組んでいただきます。将来的には適性を見て関連部門および他部門への異動の可能性があります。
求める経験 / スキル
【必須】
・大卒以上
・化学の知識を有する研究開発経験者
*必須ではないが通勤を考慮すると、運転免許をお持ちの方が良い。

【歓迎1】 いずれか該当すると望ましい。
・感光性材料に知見がある(研究開発経験があると望ましい)
・半導体関連材料の研究開発経験者
・半導体プロセス(主に前工程)の研究開発経験者

【歓迎2】
・語学力(英語)

<人物像>
誠実さが必要,コミュニケーション能力、積極性があることが望ましい。
基礎研究よりも応用研究、製品化開発にやりがいを感じる方が望ましい。
従業員数
(単独 1,633名/連結 7,953名(2024年3月31日))
勤務地

栃木県

想定年収

560 万円 ~ 950 万円

従業員数
(単独 1,633名/連結 7,953名(2024年3月31日))
仕事内容
■業務内容
自動車及び自動車部品製造メーカーへ当社各種材料を提供することで車市場の電動化に貢献する。
お客様のご意見ご要望を丁寧にお聴きし、付加価値を最大化するソリューションを積極的かつグローバルに提案する。

■出張:あり/週1~2回程度 (担当顧客によりますが日本全国。不定期で欧米中韓の海外出張もあり。)

■やりがい
・製造業の中心である自動車業界において、トップ&ニッチシェアを持つ材料を有しており、適用アプリケーションの高機能化、軽量化、小型化により、社会に貢献できる。
・自社材料だけでなく、モビリティ分野で関わる企業、製品の専門知識を得ることができる。
・海外拠点とグローバルなコミュニケーション能力を身に付けることができる。
・チームの風通しがよく、自分の意見をグループ方針に反映できる。
・車購入する、買い替える際の判断視点が学べる。

■事業ビジョン
モビリティ材料営業部門は2026年 180億超の販売規模を目指しており、国内外に6工場・研究体制で世界モビリティ市場への販路を拡大してゆきます。

■部署の雰囲気
コミュニケーションが活発で20~30代のメンバーが中心、明るいチーム。

■所属先:情報通信材料営業本部 モビリティ材料営業部
求める経験 / スキル
<必須>
・普通自動車免許
・製造業または商社での営業経験

<人物像>
・色々な人とのコミュニケーションが好きな方
・アイデアを発信できて、前向きな方
・旅行が好きな方 (国内外での出張機会があるため)
従業員数
(単独 1,633名/連結 7,953名(2024年3月31日))
勤務地

東京都

想定年収

470 万円 ~ 850 万円

従業員数
(単独 1,633名/連結 7,953名(2024年3月31日))
仕事内容
■理化学及び医療用プラスチック製品(マイクロプレート、インフルエンザ検査キット等)の営業をお任せします。

・医療機器メーカーや診断薬メーカーよりニーズを収集(専門的な内容は開発担当と同行)
・仕様や構造を開発部と共に検討・提案
・デザインや設計の提案・試作開発、量産、販売までを担当
※新規5:既存5
※新規開拓は展示会での名刺交換やHPからのお問合せがメインです。
※月に1・2回宿泊を伴う出張あり

■入社後の流れ:
まずは館林工場で製造、技術、成形、品証など、各部署にて合計で約3か月ほど、モノづくりの現場を学びます。
その後既存顧客の一社を担当し業務の流れを理解し、新規開拓営業も経験していただきます。
当面は上司、先輩と一緒に動き、OJTにて学んでもらいます
求める経験 / スキル
■必須要件
普通自動車運転免許
BtoB製品の営業経験がある方(商材不問)
従業員数
289名 (2025年6月現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

440 万円 ~ 550 万円

従業員数
289名 (2025年6月現在)
仕事内容
【FY26_1】生統本 生産企画部 生産企画課_企画・管理担当/鹿沼第2

1.本部運営(経費・人員・重要施策の管理)
・生産統括本部の年度計画・中期計画の立案支援
・経費・人員計画の策定、予実管理
・本部内の重要施策(効率化・改革PJ 等)の企画・推進サポート

2.原価管理
・製造原価の分析・予実管理
・原価構造の可視化、改善提案の立案と原価低減プロジェクトの進捗管理

3.投資管理
・生産設備投資の審議資料作成・妥当性評価
・投資計画の集計および進捗管理
・投資効果の検証(費用対効果など)

4.国内子会社管理
・子会社の業績モニタリング、課題抽出
・生産計画・原価・設備投資に関するレビュー
・工場管理部門とのコミュニケーション窓口

【業務のやりがい・魅力】

・生産統括本部の“司令塔”として会社の生産戦略の中枢に関われる仕事
・原価・投資・人員など幅広い視点から事業を理解できるため、経営視点を磨ける
・自身の提案が、生産性向上やコストメリットなど“組織の成果”として目に見える形で表れる
・部門を横断して関わるため、製造・生技・企画・拠点戦略など多様な専門家と協働できる
・国内子会社との連携を通じ、事業運営・工場管理の実践的な知見が獲得できる

【身に付くスキル】

・経営視点と戦略思考:会社全体を俯瞰した意思決定の理解/生産戦略や中期計画の策定プロセスへの参画
・原価・管理会計の専門スキル:製造原価の構造理解/原価低減企画の立案力と成果検証
ファイナンス思考:投資妥当性の評価手法(ROI、回収期間、感度分析など)/投資効果検証の実践スキル
・その他:プロジェクトマネジメント/データ分析/資料構成力/コミュニケーション力・調整力

■入社後のキャリアプラン
1年目:本部運営・原価管理を中心に業務に慣れる
2~3年目:投資管理・子会社管理など難易度の高い領域を主担当として担当
4年目以降:
本部主要プロジェクトリーダー
国内子会社の管理責任者
生産企画課のマネジメント層(課長候補)

■働き方のイメージ
〇組織で求めるポジション リーダークラス
ご本人様の志向性にもよるためご相談しながらではございますが、将来的にはチームを牽引する係長・課長などマネジメントポジションを目指していただきたいと考えております。

〇出張頻度・出張先 国内 1~2回/年程度(国内他事業所等)

〇部署の平均残業時間 10~20時間程度/月

〇リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
リモートワーク:1~2回/週を想定 ※業務状況による
フレックス制度:柔軟な働き方を推進しており、積極的にご活用いただける環境です
求める経験 / スキル
■応募資格
・製造業での実務経験(生産管理・原価管理・経営企画・工場管理など)
・Excel・PowerPointを使ったデータ分析・資料作成力
・複数部門横断での調整経験

■歓迎要件
・原価計算・管理会計の知識
・設備投資案件の評価・審議経験
・国内工場または子会社の管理経験
・プロジェクトリーダー経験
・Power BI 等のデータ分析経験

■求める人物像
・部門横断で調整・推進ができるコミュニケーション力を持つ方
・数字を基にロジカルに考え、改善提案できる方
・主体的に学び、自ら課題を見つけ動ける方
・経営視点で物事を考えられる方
勤務地

栃木県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

白鳥製薬株式会社

仕事内容
【MISSION】
当社原薬の海外販売および海外ビジネス立ち上げの営業

【業務内容】
当社原薬の海外顧客(欧州、米国、中国などの医薬品製造販売メーカー、商社)への販売および販促活動。並びに新規顧客候補への販促活動、海外ビジネス(海外顧客への社の原薬の販売)の立ち上げ業務。
求める経験 / スキル
【必須要件】 英語力:ビジネスレベル
顧客との対面で英語での交渉力
医薬品の基本知識
・GMP(Good Manufacturing Practice)の意味と重要性
・COA(分析証明書)、DMF(Drug Master File)などの書類の役割
・ICHガイドラインや主要規制(FDA、EMA、PMDA)の概要
医薬品業界への強い興味
学習意欲
ビジネスマナー
パソコンの使用(word、excel、メール)
     
【歓迎要件】
・海外での医薬品営業経験(医薬品の国内営業だけの方は不可)
・海外留学(大学以上)や海外インターン経験
・医薬品・化学・バイオ系の学部卒
・原薬製造メーカー、医薬品製造販売業者、医薬品商社での事業開発経験
・海外メーカーとの取引やライセンス交渉経験
・新規事業立ち上げや市場分析の経験
・契約書全般の作成経験
従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
勤務地

千葉県

想定年収

400 万円 ~ 500 万円

従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))

白鳥製薬株式会社

仕事内容
【MISSION】
組織の成長と社員の活躍を支えるため、人事制度の企画・運用、採用活動、労務管理、教育研修などを通じて、最適な人材配置と職場環境の整備を行う。

【業務内容】
・人事制度の企画・運用(評価制度、等級制度、報酬制度)
・採用業務(新卒・中途・アルバイト等の募集、面接、内定者フォロー)
・教育研修の企画・実施(階層別研修、OJT支援)
・労務管理(勤怠、給与、社会保険、就業規則の整備)
・組織開発・人材開発(キャリア支援、エンゲージメント向上施策)
・人事データの管理・分析(人員構成、離職率、満足度調査など)
・社内外向け広報
その他人事関連業務全般
求める経験 / スキル
【必須要件】
・人事業務経験(3年以上が望ましい)
・Excel・PowerPoint等の業務ツールスキル
・コミュニケーション能力・調整力

【歓迎要件】
・基本的な労働法知識
・社労士資格保有者
従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
勤務地

千葉県

想定年収

420 万円 ~ 550 万円

従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))

白鳥製薬株式会社

仕事内容
・化学反応により、有機化合物[原薬(医薬品の原料)、他]を製造する業務です。
・チームワークで作業を進めながら、技術の習得と、資格の取得が可能です。
・医薬品の製造に必要な各種書類(製造作業標準書、指図・記録書、他)の作成や、設備機器などの点検業務も行います。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ものづくりが好きな方
・チーム内のコミュニケーションを⼤事にする⽅
・チームで仲間と仕事を成し遂げる協調性がある⽅

【歓迎要件】
・有機合成の実務経験者。
・医薬品、化学品を扱う環境下における業務を遂行できる方
・GMP、危険物取扱いに関する基礎的な知識をお持ちの方
・化学が好きな方
・向学⼼のある⽅
・粘り強く果敢に取り組む強い気持ちがある⽅
従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
勤務地

千葉県

想定年収

350 万円 ~ 500 万円

従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))

白鳥製薬株式会社

仕事内容
【業務内容】
当社で取り扱う医薬品原薬等に関連する以下の業務をご担当いただきます。

・原料・資材、工程中間体、製品、設備洗浄評価、微生物限度試験、安定性試験等の試験業務
・分析機器、標準機器、および試験室の管理
・逸脱、異常、規格外(OOS)試験結果等に関する調査
・外部試験機関への試験委託業務
・顧客および当局による監査査察への対応
・業界団体・地域団体等の対外活動
求める経験 / スキル
■必須要件
・医薬品製造業の品質管理職で試験検査業務の実務経験をお持ちの方
・入社後、部内ならびに関係部署・顧客等、多くの関係者と密にコミュニケーション、連携をいただき課題解決いただける方

■歓迎要件
・製薬/原薬メーカーの品質管理で試験責任者、品質管理責任者の実務経験をお持ちの方
・原薬メーカーの品質管理で試験検査業務の実務経験をお持ちの方
・原薬メーカーの研究開発、生産技術、または品質保証の実務経験をお持ちの方
・英語の試験検査方法が理解できる英語力
従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
勤務地

千葉県

想定年収

370 万円 ~ 520 万円

従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
仕事内容
【MISSION】
医薬品原薬の製造における原価管理、発注・購買管理、及び社内システムのオペレーションなどを通じて、効率的な工場の運営を担う。

【業務内容】
社内基幹システムの運用、月次原価計算及び結果の集計・改善提案、発注、固定資産管理などを主業務として、作業効率向上のための内製プログラムの開発・維持管理も担当します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
◆EXCEL・VBA・ACCESSでの業務用ツール開発経験

【歓迎要件】
◎原価計算の実務経験
◎医薬品原薬に知見のある方
◎コミュニケーションを大切にできる方
◎DXに関心のある方
従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
勤務地

千葉県

想定年収

370 万円 ~ 540 万円

従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
仕事内容
・製造記録類の確認
・原料、製品に係る各種試験記録・試験成績書の確認
・健康補助食品GMPに沿った各種書類の作成・整備(製品標準書など)
・品質に関わる顧客及び行政への対応
・関連法規に関する情報の収集及びパッケージ表示内容の確認
 (容器包装ポジティブリスト対応など)
・試験検査(サンプリング、微生物試験、工程・製品検査など)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・健康補助食品GMP、HACCPに関する知識及び経験
(原薬GMPに関する知機。経験でも可)

【歓迎要件】
・製薬又は食品メーカーの品質保証、品質管理の経験者
従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
勤務地

千葉県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))

白鳥製薬株式会社

仕事内容
【MISSION】
当社製造で使用するに値する原料、及び日本国内で販売に値する原薬の調達

【業務内容】
当社が製造で使用する原料、もしくは当社が販売する原薬の社内要求事項の確認、及び要求に見合ったサプライヤー調査と管理。
選定したサプライヤーとの受発注(個別契約)、及び売買契約の締結等。
求める経験 / スキル
【必須要件】
化学の基本知識
化学品関係法令の基本知識
ビジネスマナー
サプライヤーとの交渉力
パソコンの使用(word、excel、ネット検索等)
人とのコミュニケーションが会話、電話、メール等で可能
英語力(読み書き、会話ができる)
※海外仕入先と連絡を取る必要が発生するため、英会話とビジネスメールは最低限必要
(化学系の英語が読み書き会話ができると理想的)

【歓迎要件】
原薬、もしくは化学品の調達経験(特に海外品の輸入)
医薬品原薬の製造業者、もしくは医薬品の製造販売業者の勤務経験
海外サプライヤーへの監査経験
契約書全般の作成経験
教えることも、教えられることも隔たり無くできること
従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

350 万円 ~ 550 万円

従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
仕事内容
【業務内容】
当社の製造する医薬品原薬、および当社が国内管理人を務める外国製造業者の製造する医薬品原薬に関連する下記の業務をご担当いただきます。

■MF関連業務
・MFおよびCTD M2・M3の作成と管理
・MF照会やPMDA対面助言・相談への対応
・MFと実態との整合性調査
・医薬品外国製造業者の管理
■薬制薬事業務
・医薬品製造業等の業態管理
・薬事に関する法令および通知等の周知による法令遵守体制の整備
■GMP/GQP業務
・製造販売業者との取決め
・製造販売業者からの問合せ対応
・外国製造業者のGMP適合性調査対応
■化学物質管理業務
・新規化学物質の届出等の支援
・GHSラベル、SDSおよびイエローカードの作成支援
求める経験 / スキル
【必須要件】
■製薬/原薬メーカーあるいは商社における上記いずれかの実務経験者、あるいは研究開発、生産技術、品質管理または品質保証業務の経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■薬機法やICH Qガイドライン等の薬事規制に関する知識・理解
■海外製造所に対するGMP監査/当局のGMP適合性調査の同行経験
■大学院又は企業での有機合成化学の研究経験
■海外製造所とメール/口頭で交渉ができる英語力
■化学・薬学分野の学位
■薬剤師
従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
勤務地

千葉県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
仕事内容
【MISSION】
・当社製品や商品を円滑に販売。売上・収益の拡大。
・既存品の営業活動を通じた売上・利益の最大化

【業務内容】
・自社品または委受託品の営業担当者として、顧客管理や見積り、契約、与信管理、回収などを行います。
・顧客からの問合せや自社からの提案活動を通じて、半年から数年単位での原薬の受注活動をご対応いただきます。
■原薬の中でも既存品はモジュール化され商品自体の差別化が難しいため、顧客の求めるニーズや懸念材料を的確に理解して製造工程や検査等を含めた品質や梱包等の使いやすさを伝えることが大切です。
■営業活動だけだはなく、受注後の価格変動や納期遅延等の不具合時の調整も対応します。

【やりがい】
原薬の受注活動は半年から数年単位となるため、顧客担当者との関わりも長期的なものとなり、深い関係性の構築が可能です。

【評価指標】
製品特性上、営業活動から売上まで時間がかかるることや、外部要因の影響が大きいことから、定量・定性が評価指標となります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・理系学部学科卒
・一般的なPCスキル
・有機化学の知識 ※実務において有機化学の知識が必要となります。

【歓迎要件】
・原薬業界での営業経験
・薬機法等関連法規の知識
・有機化学の知識 ※実務において有機化学の知識が必要となります。
従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
勤務地

千葉県

想定年収

350 万円 ~ 非公開

従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))

業界シェア率No.1 化学メーカー

仕事内容
■仕事内容 
・財務業務 
・M&A関連業務
・取締役会運営業務 
・子会社管理 
・チームや課のマネジメント業務 
・その他関連業務

組織構成:計9名(課長1名、リーダー1名、メンバー7名)
求める経験 / スキル
■必須
・自ら考えて提案・実行し、そのプロセスを楽しめる方
・財務業務3年以上の経験をお持ちの方
・マネジメント経験がある方
■歓迎
・金融機関や戦略系コンサルでのアドバイザリー業務などの経験がある方
・一定以上の規模の会社で、一通りの経理経験がある方
・監査法人での経験がある方
・日常的に利用するわけではありませんが、英語・中国語が堪能な方は活かせるチャンスがございます
勤務地

東京都

想定年収

1,040 万円 ~ 1,270 万円

シーカ・ジャパン株式会社

仕事内容
Sika(シーカ)は、建築分野および産業分野において、接着、シーリング、防振、補強、保護に関するシステムおよび製品の開発・
製造で世界をリードするスペシャリティケミカルメーカーです。
Sika は世界 103 か国に子会社を持ち、400 以上の工場で生産を行い、世界中のお客様に向けて革新的な技術を提供してい
ます。これらの取り組みを通じて、建設業界および輸送業界の環境負荷低減に向けた変革を支える重要な役割を担っています。
2025 年には、約 33,000 名の従業員により、*売上高 112 億スイスフラン(CHF)を達成しました。

■ポジション概要
建設プロジェクトの「オーナー(施主・企業、発注者・採用者、決定権者)」を軸に、中長期的な関係構築とシーカ製品・ソリ
ューションの採用拡大、Project の計画・設計段階でSika 製品をSpec-in する役割を担う。
オーナー企業の事業戦略・建設方針を深く理解し、プロジェクトの初期段階からシーカを優先選択肢として位置付けることで、
Spec-in されたKey Project の創出と売上(Sika ポテンシャル額)の最大化に貢献する。

■主な業務内容
• グローバル企業、国内大手企業をはじめとするオーナー会社との関係構築
グローバル企業、国内大手企業をはじめとするオーナー会社への定期訪問を通じ、経営層や建設、設備部門などの関係部門、キーパーソンとの関係構築
短期(改修、修繕)、中・長期(新築、大規模Project)建設計画や投資方針の把握と顧客分析
顧客満足度向上施策の立案
具体的な顧客例:トヨタ自動車、JR、NSK、カインズ、ジョイフル本田等の国内企業、およびネスレ、コカ・コーラ等のグローバル企業
• Sika ソリューションがSpec-in されたKey Project の創出、早期情報取得
オーナー(発注者、採用者)起点での建設プロジェクト情報を早期に収集し、大型物Project 等の優先度の高いProject を特定する
プロジェクトのフェーズ(企画、基本設計、実施設計、施工)の把握と戦略立案
• 提案活動
オーナーのニーズに基づいた製品の提案(競合比較資料、仕様提案書の作成、プレゼンテーション)
垂直市場におけるセグメント特有のニーズを把握し、適材適所に提案、設計仕様にSpec-in する
Sika 製品の標準仕様化、設計ガイドラインへの組み込みの促進
• 社内連携とデータ管理
営業、アカウント担当チームと連携した設計事務所、ゼネコンへの仕様展開
CRM セールスフォースへの顧客情報・物件情報の入力、Project 管理
TS と連携した施工指導、技術検証の調整
• 生産性の向上と業務効率化(戦略、プロセス、ツールの開発と実装。クロスセルの強化)
• Construction に関わる全ての製品の仕様提案営業
• Spec-in 完了プロジェクトによる当年のOn-top 貢献売上額への貢献と計画達成
求める経験 / スキル
• 必須:法人営業経験5 年程度以上(建築仕上げ材、土木資材いずれか経験者優遇)
• 必須:豊富な提案営業経験、販売営業経験を持つ方
• 高いコミュニケーション能力と課題解決スキル
• 建築物の新築設計に対する仕様提案、建築物の改修設計時に対する調査診断、仕様・見積提案
• 英語力(尚可)
従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)
仕事内容
Sika(シーカ)は、建築分野および産業分野において、接着、シーリング、防振、補強、保護に関するシステムおよび製品の開発・
製造で世界をリードするスペシャリティケミカルメーカーです。
Sika は世界 103 か国に子会社を持ち、400 以上の工場で生産を行い、世界中のお客様に向けて革新的な技術を提供してい
ます。これらの取り組みを通じて、建設業界および輸送業界の環境負荷低減に向けた変革を支える重要な役割を担っています。
2025 年には、約 33,000 名の従業員により、*売上高 112 億スイスフラン(CHF)を達成しました。

■ポジション概要
データセンター市場におけるシーカ製品・ソリューションの採用拡大を推進する専門職。
データセンタープロジェクトのオーナー、デベロッパー、設計事務所、ゼネコン、設備工事会社など多様な関係者と連携し、プロ
ジェクト初期段階からの仕様獲得、標準化、案件化を担う。

■主な業務内容
• 市場及び市況開拓
データセンターオーナー、デベロッパー、ファシリティーオーナーなどへの営業、関係構築
建設計画や投資方針の把握と分析、マーケット調査
各顧客の技術要件(耐熱性、耐久性、耐震などデータセンター特有の建設ソリューション)を把握し提案に反映
• プロジェクト情報収集、マネジメント
建設プロジェクト情報を早期に収集
海外DC オーナー企業からの日本案件情報の取り込み
プロジェクトのフェーズ(企画、基本設計、実施設計、施工)の把握と戦略立案
• 提案活動
データセンター特有の要件に基づくシーカ製品の技術提案(競合比較資料、仕様提案書の作成)、プレゼンテーション
シーカ製品の標準仕様化、設計図、設計ガイドラインへの組み込みの促進
• 社内連携とデータ管理
営業、アカウント担当チームと連携した設計事務所、ゼネコンへの仕様展開
CRM セールスフォースへの顧客情報・物件情報の入力と管理
TS と連携した施工指導、技術検証の調整、トラブル対応
• 生産性の向上と業務効率化(戦略、プロセス、ツールの開発と実装。クロスセルの強化)
• Construction に関わるSika 全製品の仕様提案営業
• Spec-in 完了Key Project による当年のOn-top 貢献売上額の向上、計画達成
求める経験 / スキル
• 必須:法人営業経験5 年程度以上(建築仕上げ材、土木資材いずれか経験者優遇)
• 必須:豊富な提案営業経験、販売営業経験を持つ方
• 高いコミュニケーション能力と課題解決スキル
• 英語力(メール、海外との会議等で使用)
• 普通自動車免許
従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)

シーカ・ジャパン株式会社

仕事内容
Sika(シーカ)は、建築分野および産業分野において、接着、シーリング、防振、補強、保護に関するシステムおよび製品の開発・製造で世界をリードするスペシャリティケミカルメーカーです。
Sika は世界 103 か国に子会社を持ち、400 以上の工場で生産を行い、世界中のお客様に向けて革新的な技術を提供しています。これらの取り組みを通じて、建設業界および輸送業界の環境負荷低減に向けた変革を支える重要な役割を担っています。
2025 年には、約 33,000 名の従業員により、*売上高 112 億スイスフラン(CHF)を達成しました。

■ポジション概要
Key Account である日本の大手ゼネコンに対して、シーカ製品・ソリューションの採用拡大と長期的なパートナーシップ構築を推進する役割。
技術仕様の提案、Sika ソリューションがSpec-in されたKey Project の創出、関係部門との連携を通じ、
売上成長と市場ポジション強化に貢献する。

■主な業務内容
• アカウントマネジメント業務
大手ゼネコンのキーパーソン(本社、設計、技術部門等)との定期的な関係構築
キーアカウントの意思決定構造、組織動向の把握と分析、ポテンシャルの分析と把握
顧客満足度向上施策の立案
• 仕様活動・技術提案・設計Spec-in
Sika の重点製品の技術提案
大手ゼネコン独自仕様へのSika 製品の導入・標準仕様化
技術資料、検証、試験データ、サンプル提供などの技術支援
• Key Project 管理
建設プロジェクトの情報収集
重点プロジェクトの進捗管理
問題発生時の技術部門・品質部門との連携
• 社内連携とデータ管理
CRM セールスフォースへの顧客情報・Project 情報の入力と共有
TS と連携した施工指導、技術検証の調整
• 生産性の向上と業務効率化(戦略、プロセス、ツールの開発と実装。クロスセルの強化)
• Construction に関わる全製品の仕様提案営業、設計Spec-in 活動
• Spec-in 完了Project による当年のOn-top 貢献売上額の計画達成
求める経験 / スキル
• 必須:法人営業経験5 年程度以上(建築仕上げ材、土木資材いずれかの経験者優遇)
• 必須:豊富な提案営業経験、販売営業経験、設計Spec-in 活動の経験を持つ方
• 高いコミュニケーション能力と課題解決スキル
• 英語力(尚可)
• 普通自動車免許
従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)

シーカ・ジャパン株式会社

仕事内容
Sika Japan Ltd. / シーカ・ジャパン株式会社 Sika はスイスに本社を置く、建設および工業用製造分野におけるスペシャリティ・ケミカルの世界的なリーディングカンパニーです。
接着、シール、制振、補強、保護の分野で、⾃動⾞産業や電⼦機器、インフラ建設などの最先端技術を⽀えています。平塚を主要な拠点の⼀つとし、グロ
ーバルネットワークを活かした革新的なソリューションを提供しています。

■概要
本ポジションは、営業担当者と共にお客様(主に⾃動⾞・産業分野)を訪問し、技術的な課題解決をリードする役割を担います。
単なる「ラボ内での評価」に留まらず、国内外のステークホルダーと連携し、プロジェクトを推進する技術的な「顔」としての活躍が期待されます。
専門知識は、⼀般的な接着接合技術、⾞両/輸送機器製造、⾃動⾞アフターマーケット、船舶、家電、ラミネーション、および E モビリティ等で必要になります。 初期段階での依頼内容と顧客のアセスメントから、ソリューションの特定、テストと報告書の作成、顧客での量産が成功するまで、プロジェクトをサポートします。

■主な役割、責任とコンピテンシー
・顧客訪問での製品と施工に関するプレゼンテーション、デモンストレーション、およびディスカッションを⾏い、技術的ソリューションを提案
・プロジェクトの達成と問題解決のための適切なテスト計画を顧客/営業担当者に提案し、テストの実⾏とテストエンジニアに手配。
・新しい製品と施工方法について、営業及び顧客をトレーニング
・PCPに基づき、顧客ニーズに合わせた新商品の開発(PCP)、トレーディング商品の導入(TPP)、既存商品
のメンテナンス(PMP)を提案及び開発部部署のサポート実施
・製品の施工試験やPCPにおけるフィールド試験をアレンジ、実⾏し報告
・苦情が発生した際に、販売部門をサポート
・関連するメンバーと協⼒して、販売促進やトレーニング用の技術資料、サンプル、および動画の作成
・製品や技術に関連する業界や機関と交流を持ち、市場の動向や新技術などの最新情報を入手
・海外のR&Dセンターや技術チームとコミュニケーションを取り、技術情報の共有やサポートの要請を実施
求める経験 / スキル
■必要資格要件
・化学、材料、または機械工学のバックグラウンド
テクニカルサービス、アプリケーション開発、接着接合技術または品質管理などの経験
(業界不問、ポテンシャル重視)
・⼤学卒業以上(理系)
・ ビジネスレベルの英語⼒(メール対応、会議での意思疎通)

・チームプレーヤーかつ組織内での優れたコミュニケーション能⼒をお持ちの方
(本社/地域のTS、セールス、R&D、マーケティング)
・変化を楽しみ、⾃律的に動ける「Business Athlete」精神をお持ちの方
・やる気があり、実践的で、⾃信を持ってお客様の前に⽴てる方
・⾃ら手を動かして実験・評価を⾏うことが苦にならない方
従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)
勤務地

神奈川県

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)

シーカ・ジャパン株式会社

仕事内容
■Position Summary
The position of Parts Program Manager at Sika Japan, Automotive and Industry is a key role responsible for managing the development and implementation of projects related to Damp and Baffle solutions for OEM customers. This position involves both technical and managerial responsibilities,
requiring the candidate to lead a small team, oversee the project lifecycle, and ensure customer satisfaction while aligning with Sika's business objectives.

■Main function/responsibility/competencies
For Part Program Manager – Automotive & Industry we invite you to:
• Leader of Project Team with responsibility for project budget and its tracking.
• Leading development of part design and responsibility for part function
• Customer / Supplier / Internal technical interface
• Responsible for project timing plan
• Customer Specs analysis, Functional Analysis, Internal Specifications and Feasibility Study
• Strong sales support
• Project Summary preparation, update and workflow follow-up
• Project team reviews, Customer / Internal / Supplier Kick-Off meetings
• Project files according to IATF 16949 processes
• CAD Inputs, D-FMEA, DVP definition and follow-up – together with CAD, CAE, PE, QA
• Design Reviews, Drawing Release – Internal/Customer/Supplier
• Challenge D&D group for Design to Cost
• Guidelines knowledge and feedback to D&D, return of experiences
• Change Management (EC)
• Push and promote Sika Technologies at the customer
• Support to 8D reports (causes analysis)
• Definition of manufacturing technology, tooling layout, subcontracting Specs consolidation
• Involvement in nomination process and program targets, supplier evaluation
• Cost Optimisation at each level of the project
• Report and review monthly activities with provided tools
• Project Management Reviews and its documentation
• Continuous improvements proposals
求める経験 / スキル
■Qualifications
•Have 3-7 years Program Management and engineering design experience in the automotive industry.
• Strong project management skills, with the ability to manage complex, cross-functional projects from start to finish.
• Excellent technical knowledge related to automotive parts (especially Damp and Baffle solutions).
• Familiarity with plastic injection molding and extrusion process tooling and part design is required
• Strong problem-solving abilities and technical acumen, especially in managing the development of automotive components.
• Exceptional communication and negotiation skills to work with customers, suppliers, and internal teams.
• Ability to lead, motivate, and develop a small team, ensuring high performance and alignment with company objectives.
• Have strong sense of responsibility to meet the due date and end result. Understand what he/she is requested to do and strive to accomplish the goals
• Able to think, explain and analyze logically,Open-minded, self-motivated, self-driven
• Proactively tackle complex issues and environment and analyze and find • A native speaker of Japanese language, Fluent in English
• A native speaker of Japanese language, Fluent in English
従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)
勤務地

神奈川県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)

シーカ・ジャパン株式会社

仕事内容
■Company Overview: Sika is a global leader in specialty chemicals for the construction and automotive industries, committed to sustainability and innovation. As part of our “Strategy 2028”, we are accelerating digital transformation to enhance automation, real-time data management, and smart
manufacturing processes. This role supports our end-user manufacturing operations by bridging operational needs with advanced Industry 4.0 technologies, ensuring alignment between regional (APAC) and global strategies. This role primarily focus on Automation and Digital integration at new
Sika Japan plant and lead as local representativeness.

■Responsibilities;
• Develop/Review System Specifications: Design and build detailed specifications for automation systems integrated with Industry 4.0 infrastructure, including IoT-enabled devices, smart sensors, and data platforms for predictive maintenance, quality control, and supply chain optimization.
• Automation Standards Expertise: Apply knowledge of general automation standards (e.g., IEC61131 for PLC programing, ISO 50001 for energy management in manufacturing, and Japanesespecific standards like JIS B 8430 for industrial robots) to ensure compliance and efficiency in production lines.
• Convey End-User Needs: Act as the bridge between Sika’s manufacturing teams (as end-users focused on digital transformation) and external systems integrators, translating business requirements into technical scopes, RFPs, and implementation plans to drive seamless adoption of digital tools.
• OT Protocol Implementation: Hands-on configuration and integration of Operational Technology (OT) protocols such as OPC UA, MQTT, EtherNet/IP to enable secure data exchange between shop-floor equipment and enterprise systems.
• Project Management and Alignment: Lead cross-functional projects to align a new project in Japan with Sika’s global transformation strategy, including automation, real-time monitoring via industrial devices.
• Hands-On Technical Work: Perform prototyping, testing, and troubleshooting of automated systems, while collaborating with teams on PLC/DCS programming and IIoT deployments.
• Communication and Stakeholder Management: Facilitate workshops, presentations, and reports to communicate progress, risks, and benefits to internal stakeholders.
• Continuous Improvement: Recommend upgrades to enhance productivity and reduce downtime.
求める経験 / スキル
■Required Qualifications and Skills:
• Education: Bachelor’s or Master’s degree in Mechanical Engineering, Electrical Engineering,
Chemical Engineering, Mechatronics, or a related field.
• Experience: 5+ years in manufacturing engineering. Experience in Automation or Digitalization
in Industry
■Technical Skills: Must
・Proficiency in building specifications for hardware and software.
・Strong familiarity with OT protocols like OPC UA for machine-to-machine
communication.
・Hands-on experience with automation tools, PLC programming and/or Software development.
・Knowledge of data analytics platforms/technologies
・Well understand the IS0 22400 standard
・Basic understand SAP functionality such as MES,EWM,TMS
・Soft Skills: Excellent management and communication abilities to align diverse teams, negotiate with integrators, and present complex technical concepts to non-technical audiences. Bilingual proficiency in Japanese and English.
従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)

シーカ・ジャパン株式会社

仕事内容
シーカは、建築部門および自動車産業における接着剤、シーリング剤、ダンピング、補強、および保護のためのシステムおよび製品の開発および製造においてリードする化学企業です。シーカは世界101カ国に子会社を持ち、400以上の工場で製造を行なっています。シーカの従業員数は33,000人を超え、2022度の売上高は100億スイスフランでした。シーカは日本で1200人以上の従業員を擁し、長年の歴史があります。

■概要
・製造プロセスの管理と最適化を担当し、製品の品質、コスト、納期を確保する役割を担います。チームのリーダーとして、製造スタッフの指導・育成を行い、効率的な生産体制を構築します。

■主な役割、責任
・サイト全体の管理責任を担う(必要に応じて近隣との渉外も含む)
・製造、品質管理プロセスの継続的改善の指導、助言、承認
 製造及びQC部門の業務を理解し、目標達成に向けた指導、助言を行いその活動を承認する
・品質保証
工場起因の製品不具合(クレーム)の再発防止の実行。
・チームマネジメント
 マネージャーの採用、トレーニング、評価。各チームのモチベーション向上とコミュニケーションの指導、助言。
工場SCMチームとの連携推進。
・EHS
サイトの内部および外部のEHSコンプライアンスに対して全体的な責任を負う。
Head of Operations & SCとEHS & Sustainabilityチームの指導に従い、法的要求事項および内部のEHS要求事項の実施を計画、指示、調整、レビュー、管理し、労働安全衛生および生産活動をサポートする職場環境を維持する。
・ISO/JIS等に関する活動を監督・監視し、社内要請への対応や業務に必要な認証を取得・維持する。
・報告業務
 上司へのKPI、業務の報告と改善提案。関連部署への情報共有。

■コンピテンシー(価値観、思考パターン、性格)
・安全を最優先に考えることができる
・徹底的に事実を調べ、統計的に分析し、物事を考えることができる
・実行前に安全リスクや関係者の利害を考え、調整することができる
・迅速に行動することができる
・上司への報連相が徹底できる
・わからない、技量不足な点は、適切な人材に相談できる
・部下を思いやることができる
・感情的にならず、事実を元に理論的に部下を指導できる
・個人や自部署の利益だけではなく、グループ全体の利益を考慮することができる
・判断に責任を持つことができる
・冷静な判断力→
・ビジネスや組織の先を見通しを基にした経営・組織運営能力
・高い責任感
・Factory内外多様なステークホルダーとのコミュニケーション能力
求める経験 / スキル
■考慮するスキル
・原材料・製造プロセスや品質管理に関する知識と経験、管理経験
・人材管理及び育成の経験
・改善プロジェクトのリーダー経験
・20名以上のマネジメント経験
・安全、衛生管理に関する知識、経験(安全管理者、衛生管理者)
・ISO9001,14001,45001に関する知識と経験

■レポート先
・Head of Operations and SC

■関りが多いポジション
・生産部門
・EHS部門
・QC部門
・サプライチェーン各チーム(DTS、購買、ロジスティクス、輸出)
・エンジニアリング部門
・他の生産部門
従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)
勤務地

茨城県

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)

シーカ・ジャパン株式会社

仕事内容
■ 職務概要
⾃動⾞アフターマーケット分野(AGR=⾃動⾞ガラス交換、CBR=⾞体修理)における事業戦略の⽴案および実
⾏を通じて、Sikaの市場シェア拡⼤と売上成⻑をリードいただきます。

■ 主な職務内容
1. 戦略⽴案および事業開発
⾃動⾞ガラス交換および⾞体修理市場向けの事業戦略(Go-to-Market戦略)を策定・実⾏する
市場調査を通じて、成⻑機会、競合状況、顧客ニーズを分析する
KPI、スケジュール、収益目標を明確にした事業計画を作成・実⾏する
主要な代理店、施工業者、サービス事業者との戦略的パートナーシップを構築する
市場ニーズに即した新製品開発プロジェクトを推進する

2. 営業および収益拡大
既存および新規顧客への提案型営業活動を通じ年間売上目標および市場シェア目標を達成する
カーガラス業者やボディリペアセンター、流通パートナーとの関係を構築・強化する
競争⼒と収益性を考慮した価格戦略を策定する
⼤⼝契約や戦略的提携における交渉を主導する
売上実績を定期的にモニタリングし、必要に応じて修正を⾏う

3. 市場開拓および顧客対応
アフターマーケット内の新たな顧客セグメントを開拓する
展示会や業界イベント、セミナーに参加・主催し、ブランド認知を高める
技術サービスチームと協⼒し、顧客および販売代理店向けのトレーニングを実施する
顧客の声を製品改善・開発に反映する

4. チームマネジメントおよび社内連携
営業・マーケティング・技術サポートなどのチームをリードする
グローバルのアフターマーケットチームと連携し、ベストプラクティスをチーム内に共有する
サプライチェーンやオペレーションチームと協⼒し、製品供給を確保する
マーケティングチームと連携し、販促活動やブランディング戦略を推進する
チームメンバーの育成を⾏い、専門性を強化する



Sikaは、接着、シーリング、制振、補強、および保護に関するシステムと製品の開発・製造において、建築業界および
産業分野で世界をリードする専門化学メーカーです。現在、Sikaは世界103カ国に子会社を持ち、400以上の工場
で製造を⾏い、⾰新的な技術をお客様に提供しています。これにより、建設業界や輸送業界の環境負荷低減に向
けた変⾰を支える重要な役割を果たしています。2024年には、約33,000人の従業員が11.76億スイスフラン
(CHF)の年間売上を達成しました。
求める経験 / スキル
■必須
断⽚化された市場(例︓⾃動⾞アフターマーケット)において、主体的なフィールドセールスを要する営業経験を
7〜10年以上有していること(5〜10年)
※同業または建築・土木営業、ディーラーメンテナンスなど営業手法が近い業界での主体的な営業経験も可
・リーダーシップに対する強い関心と将来性。直接的なマネジメント経験は必須ではありませんが、チームワークや協働
における確かな実績が求められます
・日本語はネイティブレベル必須。英語はビジネスレベルが望ましいものの、海外とのコミュニケーションに対応できる意欲
があれば、中級レベルでも可

■歓迎
接着剤、シーラント、⾃動⾞⽤ケミカル製品の知識または業務経験 (あれば尚可)
⾃動⾞アフターマーケットにおける営業・流通チャネルの知識(あれば尚可)

■その他
展示会やセミナーへの参加などもあることから月数回土日を含む出勤をお願いすることがあります。
(振替休日は問題なく取得可能)
全国出張あり(月数回)
また、Sika JapanはAutomotive & Industry分野に加え、建設・土木分野でも高い市場シェアを有しており、複
数の事業部門にまたがる多様なキャリアパスを提供しています。
本ポジションではグローバルチームとの連携が頻繁に発生するため、将来的には地域を超えたキャリア展開の機会も期
待できます。
従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)
仕事内容
■ポジション概要
重要なKey account との関係構築および新規Key account の獲得、Key project 獲得に向けた積極的なInitiative 活動をお任せします。

■主な業務内容
• 基幹プロジェクト管理
(スーパーゼネコン、大手設計、土木コンサル、施主・大手企業への仕様提案営業とスペックイン)
• グローバルな建設・土木事業をはじめとする垂直市場各セグメントにおけるビジネス開発、キープロジェクト獲得のた
めのイニシアチブの推進
• 生産性の向上と業務効率化(戦略、プロセス、ツールの開発と実装。クロスセルの強化)
• Construction に関わる全て製品の仕様提案営業
• On-top 貢献売上額の向上、計画達成
求める経験 / スキル
• 営業経験5 年程度以上(建築仕上げ材、土木資材いずれかのご経験者は尚可)
• 豊富な提案営業経験、販売営業経験を持つ方
• 高いコミュニケーション能力と課題解決スキル
従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

670 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,136名 (2024年11月1日時点)
仕事内容
車両備品(自動車シート)の法人営業をお任せします。

【業務詳細】
■製品導入に関する企画・営業
■工場との生産調整
■売掛金・在庫等の管理など

【顧客】
既存メーカーを中心に担当いただきます。

【担当地域】
関東地区を中心としたエリア

【入社後】
約3カ月間、OJTにて商材知識などを身につけていただきます。研修もあるため、文系理系関係なくご活躍いただける環境です。

★ご希望があれば、将来的に海外営業(上海子会社もしくはメキシコなど)へチャレンジいただくことも可能です。

【製品に関して】
自動車関係ではシートクッション、内装材、シール材、エンジン等の制振材。化成品関係では、家電製品吸音断熱材、コンピュータ静電気防止剤、家具クッション材等を扱っています。

【当社の特徴】
東洋クオリティワンは、「ポリウレタンフォーム(PUF)」を中心とした各種フォームを提供している、日本では希少なフォーム専業メーカーです。私たちは新技術の開発、環境への取り組み、海外事業の拡充などを通じて、フォームの持つ無限の可能性を追求し、お客様のビジネスと人々の暮らしに貢献していきます。

【ポリウレタンフォームについて】
ポリウレタンフォームとは、発泡剤、整泡剤、触媒を混合してつくるプラスチック発泡体です。その発泡倍率によって用途が多様にあるため、私たちの身近にもたくさん使用されています。 例えば、自動車・飛行機などの交通分野をはじめ、建築・土木、電気・電子、農業などの産業資材、インテリア、スポーツ用品、健康器具などの生活用品に至る多種多様な幅広い領域で活用されています。
求める経験 / スキル
【必須】
■自動車業界向けBtoBの有形営業経験をお持ちの方
■第一種普通自動車運転免許をお持ちの方

【歓迎】
■PUFなどの樹脂関連製品の取扱いのご経験者
■意欲、向上心、吸収力のある方
※調整力やコミュニケ-ション力を重視します
勤務地

埼玉県

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

仕事内容
【業務内容】
ポリエステルエラストマー「ハイトレル」の自動車用途向けユーザーへの販売活動。
①国内外自動車(部品)メーカーの設計、購買へのアプローチと材料スペックイン活動。                                           ②現地商社と連携し中国、アセアン地区の部品メーカー、成形メーカーをフォローし量産立ち上げを支援。
③国内外両親会社との連携による自動車用途拡販活動。
求める経験 / スキル
【必須】
・学部卒以上
・商社、メーカーでの営業経験3年以上
・自動車や家電部品メーカーおよび商社での営業経験者
・技術系設計経験者(※CADデータ操作経験等あり)
・樹脂成形メーカー・金型メーカー等出身、
 アジアでの海外営業経験があれば尚歓迎

【あれば望ましい】
・技術系人材でも営業職への希望の方
・外資系企業出身者も可
・TOEIC700点以上
従業員数
6,992名 (2023年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
6,992名 (2023年3月末現在)

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