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広告・マスコミ・エンタメ業界 人事(制度)の求人情報

『広告・マスコミ・エンタメ業界 人事(制度)』の公開求人一覧です。広告・マスコミ・エンタメ業界 人事(制度)の求人は、『非公開』求人の中にも。JAC Recruitment の求人は、約60%が非公開求人です。常時約1万5000件の求人がありますが、WEBに掲載されるのは40%の求人のみです。面談していただいた方には非公開求人も含めて最適な求人をご紹介します。

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管理部長 候補

(求人番号:NJB1083795)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 Webマーケティング ベンチャー <業種:クリエイティブ/マーケティング - 広告・デザイン制作会社(グラフィック・映像・WEB・モバイル)>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 800万円
仕事内容

人事労務制度設計から運用を中心に、プレイングで業務を推進していただきます。

将来的には、人事・経理・情シス・法務を管掌する管理部長として、活躍いただきたいと考えております。

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インナーコミュニケーション/カルチャー推進担当

(求人番号:NJB1077089)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 大手通信会社系列インターネットベンチャー <業種:クリエイティブ/マーケティング - 広告会社(総合広告・SP会社・インターネット広告)>
勤務地 東京都
年収 450万円 - 700万円
仕事内容

社内カルチャー構築及びインナーコミュニケーションの企画・推進

・社内イベントの企画・運営

・社内活性化のための企画・立案

・社内報や社内ポスターの企画・作成など

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人事マネージャー候補

(求人番号:NJB1085127)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 Webベンチャー <業種:クリエイティブ/マーケティング - 広告・デザイン制作会社(グラフィック・映像・WEB・モバイル)>
勤務地 東京都
年収 400万円 - 800万円
仕事内容

・新卒採用/中途採用

・事業計画に基づいた要員計画及び採用計画の設計

・エージェントやメディア、ダイレクトリクルーティング等を駆使した採用戦略の設計と実行

・候補者フォロー、クロージング

・人事制度/人事企画/育成研修/社内活性

・評価制度やミッショングレードの新規導入および改定

・新入社員研修、ミドルマネジメント研修等の設計と運用

・広報と連携して社内コミュニケーションの活性化施策の運用

・勤怠管理/入退社管理/給与計算/福利厚生/社会保険関連の手配等/その他

・月次の勤怠管理及び給与計算結果チェック(給与計算実務はアウトソース)

・入退社に伴う社会保険関連手続き

・日常業務で発生する労務対応

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