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Q.どういった経験があれば、転職を成功させられますか
A.社内には無いリソースをキャリア採用する傾向が強いため、スペシャリストとしての領域特化型の深いご経験や特異的な技術（新モダリティー：抗体・核酸・遺伝子治療薬・細胞再生医療など）をお持ちの人材ニーズが高いです。最近の傾向としては、個別医療に注力されている企業も多く、親和性のある研究をされている方を求める事もございます。また、プロジェクトリード経験や海外との共同研究経験などが特に求められます。 なぜならば、大手製薬メーカー、スタートアップベンチャー企業、受託企業各社、日本マーケットのみならず、グローバル展開されている企業も多く、スキルを生かせる場面が多くあります。研究者としてのグローバル観点・対外的なコミュニケーション力に長けていらっしゃる方は転職が成功する傾向にあります。
Q.40代で転職する場合、どういった点が重視されますか
A. スペシャリスト志向の方の場合は、領域特化型の深いご経験や特異的な技術（新モダリティー：抗体・核酸・遺伝子治療薬・細胞再生医療など）に加え、海外の企業との共同研究経験の豊富さや折衝・交渉業務のご経験が重視される傾向が強いです。また、最近の傾向としては、個別医療に注力されている企業も多く、親和性のある研究をされている方を求める事もございます。マネジメント志向の方の場合は社内外ともに折衝・交渉能力に長けており、プロジェクトを円滑に進める為のコミュニケーション・調整力が求められます。特にコンフリクトの対応力を面接では確認されている傾向が強いです。
Q.キャリアチェンジは可能ですか？
A.キャリアチェンジは可能です。選択肢としてはMSLが代表的ではありますが、バイオ製剤の一部では生産・品質へのキャリアチェンジの実績もございます。MSLにおいては研究領域に親和性があり、語学力・コミュニケーション能力に長けた方であれば、未経験であってもチャレンジ出来る企業もございます。
この記事の筆者
株式会社JAC Recruitment
編集部
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