採用担当者が知りたいポイントは、「タイトル」、「プラットホーム」、「制作期間」、「予算」、「開発部門構成」です。
加えて、環境やプロジェクトの中でどのような役割を果たしてこられたかなど、具体的な事例を記載する事も重要なアピールポイントとなります。
また、マネジメントスタイルや成功体験、失敗体験なども交えてレジュメに記載されると、入社後どのようにご活躍いただけるかというイメージを具体的に持たせることができ、非常に有効です。
「プロジェクトやメンバーを任せたい。」 そう思わせるようなレジュメにしましょう。経歴書を一目見て“何をどの程度できる人物なのか”が分かるように心がけて作成をしてみてください。
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- 職務経歴書に何を書けば良いのかわからない
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職務経歴書
20ｘｘ年ｘ月ｘ日現在
氏名：○○ ○○
■ 職務概要
■ 職務経歴
勤務先名：株式会社○○ 勤務期間：19ｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日～20ｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日）
◆事業内容：ゲームコンテンツの開発・運営・販売
◆資本金：ｘｘｘ百万円 ◆売上高：ｘｘ百万円 ◆従業員数：ｘｘ名
期間
業務内容
役割/規模
開発環境
19ｘｘ年ｘ月
～
20ｘｘ年ｘ月
【タイトル】 ○○○○○
【担当業務】
・ディレクション管理
・社内関連部署・開発会社調整管理
-契約管理、進捗管理、予算管理、検収、実施
・予算管理
役割：ディレクター
開発規模：ｘｘ名程度
コンシューマ（ハード）
20ｘｘ年ｘ月
～
現在
【タイトル】 ○○○○○
【担当業務】
・プロジェクト立ち上げ業務
・ディレクション管理
・メンバー管理
・プロジェクトメンバーマネージメント。
・各種販促物制作監修
役割：プロデューサー
開発規模：ｘｘ名程度
コンシューマ（ハード）
勤務先名：株式会社○○ 勤務期間：20ｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日～現在）
◆事業内容：ゲームコンテンツの開発・運営・販売
◆資本金：ｘｘｘ百万円 ◆売上高：ｘｘ百万円 ◆従業員数：ｘｘ名
期間
業務内容
役割/規模
開発環境
20ｘｘ年ｘ月
～
20ｘｘ年ｘ月
【タイトル】 ○○○○○
【担当業務】
・プロジェクト立ち上げ業務
・開発会社調整管理
・戦略・事業企画
・関連部署管理
役割：プロデューサー
開発規模：ｘｘ名程度
スマートフォン
20ｘｘ年ｘ月
～
現在
【タイトル】 ○○○○○
【担当業務】
・プロジェクト立ち上げ業務
・開発会社調整管理
・戦略・事業企画
・関連部署管理
役割：プロデューサー
開発規模：ｘｘ名程度
PCオンライン
・普通自動車免許第一種（20ｘｘ年ｘ月）
■ 自己ＰＲ
・新規コンテンツの企画立案からリリース以降の運用管理全般
・ゲーム開発、プランナー、ディレクター、プロデューサーと幅広く経験
・プロジェクトチーム全体のスケジュール管理、予実・人員管理等のマネージメントスキル
・家庭用、PC、スマートフォンのプロジェクト企画立案、運営戦略、プロモーション戦略スキル
以上
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【ゲームプロデューサー】職務経歴書の書き方のポイント
1. 職務概要
例文：
新卒として株式会社○○に勤務。ゲームプランナーとして、 家庭用ゲームソフトの企画書、仕様書作成、スクリプト作成、各種データ作成を行う。またディレクション、プロデューサーも幅広く担当。
その後、○○株式会社に入社後、SNゲームのアシスタントディレクターを担当。プロジェクトの立ち上げからリリースまでを行う。
2. 役割・規模・詳細
例文：
役割：プランナー
開発規模：ｘｘ名程度
3. 保有資格
例文：
■ 保有資格
・普通自動車免許第一種（20ｘｘ年ｘ月）
ゲームプロデューサーの転職関連情報
転職に役立つ、ゲームプロデューサーの転職に関連するページも合わせてご確認ください。
- ゲームプロデューサーの職務経歴書サンプルと書き方
- ゲームプログラマーの転職成功事例｜経験不足を自覚、実務経験を積めるベンチャー企業へ
- ゲームプログラマーの転職Q&A－転職を成功させるためにすべきこととは？
この記事の筆者
株式会社JAC Recruitment
編集部
当サイトを運営する、JACの編集部です。 日々、採用企業とコミュニケーションを取っているJACのコンサルタントや、最新の転職市場を分析しているJACのアナリストなどにインタビューし、皆様がキャリアを描く際に、また転職の際に役立つ情報をお届けしています。