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入社後に子会社へ出向していただき、経理関係または労務関係の管理部門業務の取りまとめをお任せいたします。
（籍は親会社です。）
子会社全体の管理・経営課題の抽出、業務プロセスの改善等、社⾧直下で経営に携わります。
その他、総務・内部統制・社内ＩＴ当、管理部門全体にわたっての取りまとめも行い部門のリーダー（候補）として携わって頂く予定です。

■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

【必須スキル】
・事業会社で管理部門経験3年以上または経理実務3年以上

【歓迎スキル】
・総務または人事の知識がある方
・経理で単体決算経験のある方
・工場事務での業務経験のある方

【求める人物像】
・明るく協調性があり、コミュニケーション能力が高い方
・自主的に物事を考え自ら行動できる方
・顧客折衝力、プレゼンテーション能力がある方
・初めての業界でもチャレンジする姿勢のある方

■職種未経験者：不可