（転職コンサルタントからのメッセージ）

大手総合商社のグループ会社である再生可能エネルギー企業が人事の採用担当を募集。

人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修

人事領域のうち、主に採用・育成業務全般を担当していただきます。

■採用戦略・採用広報の立案と実行
■採用イベントやメディア掲載等、外部採用媒体への出展・出稿の企画立案と実行
■採用プロセス・体制の体系化（ルール化）、採用評価基準の作成
■採用実績の定量分析、課題分析、施策提案と実行
■面接官トレーニングの実施
■親会社・グループ会社と連携した採用企画への参画と実務遂行
■人材開発・育成戦略の立案と実行
■上記に関わる人事関連制度・福利厚生制度の立案、実務のオペレーション・運用の構築や改善に他の人事メンバーと共に主体的に関わっていただきます。

■休日：完全週休二日制, 祝日, 年末年始, 土, 夏季休暇, 日

■必須
・事業会社における人事採用領域の企画立案および中途採用、新卒採用の実務経験3年以上
・企画力、提案力、発信力のある方
・再エネ業界に興味ある方（経験ある方は歓迎）
・Office基本操作、グループウェアの利用、活用経験（Office365、Google Workspace等）

■歓迎
・人材開発、人材育成（研修）、広報の業務経験
・労働関連法の基礎的知識を有するか興味があり勉強中の方
・英語レベル：TOEIC600 点程度

■職種未経験者：不可