IT（PM・SE） - IT系プロジェクトマネージャー
IT（PM・SE） - 社内SE（インフラ）
IT（PM・SE） - ネットワークエンジニア（設計・構築系）
IT（PM・SE） - ネットワークエンジニア（運用・保守系）

【技術研究開発本部とは】
コネクトのITプロバイダへの変革を牽引
・コネクトの現場プロセス事業へ貢献する先進技術の研究開発
・Blue Yonder社並びにコネクト事業部門と共に、マーケット・お客様からの逆算による新規事業・ソリューション創出

【ロボティクス研究部とは】
少子高齢化による労働人口減少などの社会課題に対して、ロボットにより創出した労働力により、人を単純作業から解放し、高付加価値業務にシフトさせ生産性の高い社会を実現することを目指しています。
その実現に向けて、現場を自動化、最適化するデータ駆動型ロボティクスの制御技術、並びにそのプラットフォーム化の研究開発を行っています。

【具体的な仕事内容】
工場などの製造現場、倉庫や配送などの物流現場、スーパーマーケット・コンビニエンスストアなどの流通小売現場の自動化、最適化
ご経験に応じて①、②いずれかをお任せします。
①制御ソフトウェアプラットフォーム開発
・ROSをベースにしたロボットシステムの制御ソフトウェア開発（ロボットと直結したエッジPC上での動作を想定）
・アーキテクチャー設計に必要となる、最新の OSS やソフトウェア開発手法を導入するための評価研究
②ロボティクスコア技術
・画像認識、センシングを駆使したロボティクス制御技術の開発
・ROSをベースにしたロボットシステムのデバイス制御技術、制御ソフトウェアの開発
・デバイス選定やハードウェアアーキテクチャ設計


★職場の雰囲気★
・学生時代に関連分野を専攻していた20~30代が多く、若手とベテランがフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・パナソニックグループ内でのロボティクス関連部門間やロボット業界間でのコラボレーションなど、幅広い連携関係の中で活動を進めています。
・実機を動かすフェーズでは、基本、出社での業務となり、Face to Faceでコミュニケーションを図りながらの活動となります。それ以外のフェーズは、リモートワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルも可能です。

★キャリアパス★
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。

■休日：完全週休二日制

※主務、基幹職共※
お任せする業務（①or②) に応じて、必要なスキル・経験が異なります。
①制御ソフトウェアプラットフォーム開発の場合
　【必須】
　　・ソフトウェア設計開発プロジェクトのマネジメント（PL）経験
　　・ROSを活用したロボット制御プログラミングの経験
　【歓迎】
　　・機械学習/ディープラーニングへの関心
　　・データベース（RDB）の使用経験があるとなお良い
②ロボティクスコア技術の場合
　【必須】
　　・5年程度のロボットを活用した実務開発経験
　　・ROSを活用したロボット制御プログラミングの経験
　【歓迎】
　　・機械学習/ディープラーニングを活用した開発経験

■職種未経験者：不可