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求人情報詳細

【富士通×組織長ポジション】SAPオファリングorデリバリorコンサルorチーム組織長(部長クラスまたはシニアディレクターポジション)

求人番号
NJB2102953
採用企業名
富士通株式会社
職種

IT(PM・SE) - IT系プロジェクトマネージャー
IT(PM・SE) - サーバーエンジニア(設計・構築系)
IT(PM・SE) - セキュリティエンジニア
IT(PM・SE) - サーバーエンジニア(運用・保守系)

雇用形態
無期雇用
勤務地
神奈川県
仕事内容

【ジャパングローバルゲートウェイ】
富士通で最も多い事業部のひとつ(約9,000人)で、デリバリーの知見が最もあり、非常に成長率の高い同事業部。

「イノベーションによって社会に信頼をもたらし、世界をより持続可能にしていく」というパーパスを掲げ、事業の構造改革と社内文化の変革を推し進めている富士通。全社DXプロジェクト「Fujitsu Transformation」を進めながら、世界8カ所のグローバルデリバリーセンターと連携するジャパン・グローバルゲートウェイは、日本でのニアショア組織として2020年11月に設立されました。富士通の変革の中心として、サービスデリバリーの変革にも力を入れています。富士通を変革し、日本のIT産業の変革をも見据えて様々なチャレンジをしています。
※・・GDCとはGlobal Delivery Centerの略称。富士通の海外法人。SAP領域ではインド、フィリピンが中心

また、富士通社において、中途採用実績一昨年は400人、昨年は700人、今年も700人(弊社で今年のでみで数十人/600~3,000万)でございます。

その中で上級幹部ポジションを抜粋させていただきます。

【組織としてのミッション(事業部/部)】
・市場に対して付加価値の高い、 グローバルマインドを持ったエンタプライズアプリケーションのグローバルデリバリープロフェッショナル集団を目指す
・3S(SAP, Salesforce, ServiceNow)のグローバルリーダーポジションを目指し、お客様のビジネス基盤変革、DXを支援し、日本企業の成長に貢献する
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(1)SAPオファリングデリバリチーム組織長(部長クラスまたはシニアディレクターポジション)
【募集範囲と具体的業務内容】
・顧客のDX実現に向けたS/4HANA導入効果を最大化するための各種オファリングを企画、デリバリするチームを統括する組織長
※30~50名程度のメンバーをマネジメントする
富士通既存顧客に対する価値提供に加え、新規顧客の開拓も担当する
・チームの進捗、品質、コストをマネジメントとし、チーム内の意思決定に対する責任と権限を有する
・社内外ステークホルダーとのコミュニケーションをリードして、顧客への価値提供を最大化させる
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(2)SAPファンクションコンサルチーム組織長(部長クラスまたはシニアディレクターポジション)

・SAPファンクションコンサル(SD,MM,PP,PS,FI,CO等)のタレントギルド(リソースプール)の組織長
・大規模SAPデリバリプロジェクトにアサインされる50~100名程度のSAPコンサルメンバーのリソースマネジメント、S/4HANA導入の標準化推進、GDC(※)連携、および、パートナーマネジメントを実施する
・担当組織の進捗、品質、コストをマネジメントとし、チーム内の意思決定に対する責任と権限を有する
・コンサルがアサインされる複数プロジェクトに対する組織観点でのマネジメントを実施する
・社内外ステークホルダーとのコミュニケーションをリードして、顧客への価値提供を最大化させる
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(3)大規模SAPデリバリプロジェクトマネージャー(部長クラスまたはシニアディレクターポジション)
【具体的業務内容】
・主に製造業向け顧客に対する大規模S/4HANAデリバリプロジェクトにおけるSAP領域のプロジェクトマネージャー
 ※20~50億円規模プロジェクトのSAP領域のSAPコンサルチームを統括する
・ロジ領域(SD,MM,PS,PP,EWMなど)、および、会計領域(FI,COなど)において、業務知識・モジュールスキルを高い次元で用い、企画構想フェーズおよび要件定義フェーズからユーザをFit to Standardへ導く
・チームの進捗、品質、コストをマネジメントとし、チーム内の意思決定に対する責任と権限を有する
・ユーザの統括リーダークラスのカウンターを務める
・チーム間のコミュニケーションをリードして、プロジェクト内の整合性を保ちSAPコンサル領域をリードする
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(4)SAP導入プロジェクトにおけるPM
【業務内容】
・SAP導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント
・SAP業務領域(SD,MM,PS,PP,EWM,FI,COなど)、基盤領域(インフラ、BASIS)、共通領域(マスタ、移行、IF等)を包括的にマネジメントする
・プロジェクトの進捗、品質、コストをマネジメントし、プロジェクト内の意思決定に対する責任と権限を有する
・ユーザのPMクラスのカウンターを務める
・プロジェクト内コミュニケーションをリードして、プロジェクト内の整合性を保ちプロジェクトをリードする


■休日:完全週休二日制, 祝日, 年末年始

求める経験
年齢制限の理由

必須の経験・キャリアや資格・言語 以下の経験が必須
・Linux、仮想化技術、コンテナ、自動化などクラウドに必須の開発を習得し、可用性・品質設計・コーディングの実践的指導能力を有すること。
・ネットワーク、セキュリティ、ストレージの広範な技術と、クラウドインフラの開発、構築、運用経験
・大規模開発プロジェクトにおけるマネジメント経験
歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下の経験があること
・クラウド関連分野におけるオープンソースソフトウェア開発・コントリビュート・社外発表
・インフラ構築、インフラ運用などサービスビジネス全般における実務経験


■職種未経験者:不可

年収
1200万円 - 2000万円
語学力
英語力:中級以上
TOEIC:730点以上
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
受動喫煙対策詳細

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