・ファシリティマネジメント（本社・支店・工場をはじめとした全国の拠点の施設や機器、備品管理）
・社内行事の企画、運営
・郵送物の発送・仕分けルールの構築
・契約書及び文書管理、社宅、車両、貸与品、保険管理業務など
・危機管理体制の構築（グループ全社での危機管理体制・規定の整備、運用を行う）
・情報管理（社内外の情報を把握し、全体最適での提案を行う）
・福利厚生の整理（個別に運用しているグループ各社の福利厚生を把握し、統合するもの、個別運用のものを整理する）
・渉外対応（グループ発祥の地、岡山における政財界の対応 他）
・安全衛生、健康管理など

■休日：週休二日制

広島における事務職になり、主に以下の業務に従事して頂きます。

【具体的には…】
・伝票処理
・運転日報集計
・請求書作成
・勤怠入力
・労務管理補助
・電話来客対応
・その他、一般事務処理業務

※資格・経験不問です。社員がOJTを通じて教育を行いますのでご安心下さい。

■休日：週休二日制, GW, 祝日, 年末年始, 夏季休暇, 日

■同社の人事労務部において、以下の業務に従事していただきます。

【入社後のイメージ／業務内容】
入社時は主には給与業務を担当し、会社全般、人事業務全般の流れを把握していただき、その後は人事労務担当として以下の人事労務全般の業務に携わっていただきます。

・給与計算
・社会保険関連対応
・採用
・安全衛生（主には健康関係）など

■休日：週休二日制, GW, 祝日, 年末年始, 日

■人事労務部において、ＩＴ関連の知識を活かしながら人事労務担当として業務の効率化やシステム化を推進頂きます。

【主な業務内容】
人事労務の専門的知識を習得していただくことで、当社の人事労務関連業務に活用できるシステ
ムの選定や導入、業務の効率化に加え、人財育成に繋げるための情報の活用に取り組んでいただきます。

【入社後のイメージ／業務内容】
入社時は主には給与業務を担当し、会社全般、人事業務全般の流れを把握していただきます。
その後は人事労務担当として、人事労務全般の業務に携わっていただきます

・給与計算
・社会保険関連対応
・採用
・安全衛生（主には健康関係）など

■休日：週休二日制, GW, 祝日, 年末年始, 日

空港のグランドスタッフとして働いていただきます。

【具体的には…】
■旅客カウンター受付
■搭乗手続き
■旅客案内　など

■休日：週休二日制

空港にてグランドハンドリングスタッフとして働いていただきます。

【具体的には…】
■駐機場での手荷物・貨物の搭降載やパドルによる航空機誘導
■各種車両の運転・操作　など
※適性に応じて旅客、貨物業務等も担当して頂く場合があります。
※研修制度も充実しており、未経験歓迎となります。

■休日：週休二日制

広島における地域限定職となり、主に以下の業務に従事して頂きます。

【具体的には…】
■人事総務業務
　電話応対、各種社内外報告書の作成、勤怠管理、議事録作成、
　社員の健康管理（定期健康診断の予約・通院状況の確認）等

■経理業務
　未収・未払・小口管理、伝票入力、請求書発行等

■運行管理業務
　乗務員への配送予定連絡・時間管理、指導記録の作成、
　運行指示書・点呼簿の作成等

■顧客管理
　新規・既存顧客訪問等

■休日：週休二日制, GW, 祝日, 年末年始, 夏季休暇, 日

■新規事業営業、物流オペレーション設計
■物流部門でのゼロベースでの課題特定・分析・戦略立案・実行マーケティング、スキーム作成、販売フローの構築、プロモーション活動などの新規事業における営業などを対応して頂きます。
■地域をまたいだ物流オペレーションの設計と提案、新規営業先の開拓なども御座います。

■休日：週休二日制, GW, 祝日, 年末年始, 土, 夏季休暇, 日

■不動産事業を担うカンパニーにて、当社が所有する賃貸物件（オフィス・店舗・住宅等）の賃貸管理業務をお任せするマネージャー候補

【具体的には】
・賃貸マンションや事業用物件の管理業務
・オフィスビルの賃貸管理業務全般
・テナント管理業務（入居者・テナント対応及び各種資料・報告書作成）
・物件の設備不具合対応、現状回復工事手配　など

【その他】
・業務の割合としては、6割/内勤、4割/外回りとなります。
・業務の繁閑により変動しますが、今回の採用はマネージャー採用のため、外勤が続くことは想定していません。
・1人の担当物件数：10~20件を管理するようになります。
・繁忙期（1月～3月）では、時間外1.5h/日程度となりますが、それ以外は残業は多く発生いたしません。
・管理組合の理事会や総会は当社が永久理事のため、2カ月に1回出席となります。基本的には勤務時間内での出席となります。

■休日：週休二日制, 年末年始, 夏季休暇

■不動産事業を担うカンパニーにて、将来の不動産プロフェッショナル（管理者）

【具体的には】
・分譲マンションの企画及び販売 ／ 販売会や内覧会での営業活動・販促活動
・仲介業務 ／ 自社賃貸及び賃貸の斡旋 など

【その他】
・マンションの企画・仕様やレイアウトから販売・引き渡しまで一貫して携われるため、自分の理想のマンション販売を行うことが可能です。
・お客様の意見を蓄積して次に活かすことができるため、満足感や自信をもって販売ができます。
・マンション営業だけでなく、仲介・賃貸・リノベーション等の不動産全般の知識を身に着けることが可能です。
・個人目標よりチーム目標の達成を重視しており上司・先輩・同僚と協力して業務を行う風土があります。

■休日：週休二日制, 年末年始, 夏季休暇

■ホールディングス本社人事部門にて、採用チーム（主に新卒対応）における一連の業務をお任せします。

【具体的には】
・母集団形成の手法検討と実施（メディア選定、情報発信など）
・説明会、選考会におけるプレゼンテーション
・応募者の個別フォロー対応
・説明会や選考など各種日程調整と管理、運営　など

■休日：週休二日制, GW, 祝日, 年末年始, 土, 夏季休暇, 日

■人事制度設計を担って頂きます。

【期待する役割】
・物流部門での各職種の職務基準を明文化し、役職・等級ごとに担うべき役割を明確にしたうえで連動した評価制度や教育制度を構築していただきます。
・現在メンバーは当社で物流経験は長く業界や現状把握はできているものの、人事経験がないため、人事スキル（労務管理、教育、規則の制定・改定など）を補っていただける方を求めています。

【職務内容】
■構築する人事制度設計の業務全般
・職務内容、職務権限に関する制度構築とその明文化
・評価制度の構築、改善のフォローアップ
・等級制度の構築及び連動した教育・育成計画のフォロー
・構築した制度の組織への導入および運用

【将来的な職務内容】
・導入後の制度の運用と改善
・人事全般業務（採用、労務管理）

■休日：週休二日制, GW, 祝日, 年末年始, 土, 夏季休暇, 日

■メカ設計・電気・ソフト・組込システムなど、モノづくりの開発全般に携わっていただきます。

【具体的には】
・既存製品だけでなく、新商品企画・設計計画から開発、生産計画及びその後の技術サポート
・新商品が世の中に出回るまでの幅広い業務をお任せします。
・いろいろなアイデアを考えて企画・商品開発、量産までの全段階で自発的なものづくりに関与できるやりがいのある仕事です。

【関わる製品】
当カンパニーは、長年にわたってジェットスキーやボートのレジャー用トレーラーを販売しており、今では全国トップシェアのブランドメーカーにまで成長しました。
近年では、自走動力を有する商品も製造販売を行なっており、代表的な製品としてホバークラフトやJR向け新幹線点検用人員輸送車の納入をしています。
また、コロナ禍で注目を浴びている抗菌・抗ウィルス技術では、抗菌作用のある深紫外線を活用した無人走行ロボットや光触媒、空気触媒の開発にも積極的に取り組んでいます。新しい時代の担い手として世の中にない製品を開発・製造していくことを期待します。

【その他】
免許・資格取得支援制度により、業務に必要な資格等の費用は、会社負担で取得できます。（一定の条件あり）

■休日：週休二日制, 祝日, 年末年始, 土, 日

■業務概要
EV車両の設計・開発・生産業務をご担当いただきます。
新規事業の柱として「ものづくり」に取り組んでいます。
同社グループでは、バス・トラック・タクシーの交通運輸事業を展開しており、他社との差別化を図りお客様満足の向上を目指しています。
そこで自社でのEV車両設計・開発を計画しており、車両の設計・開発経験があり、即戦力として活躍して頂きます。

※ご自分で自動車の車両開発をしたことがある方を求めております

■休日：週休二日制, GW, 祝日, 年末年始, 土, 夏季休暇, 日

■同社の財務本部におけるシステム担当として、グループ内の基幹システム・業務システムの企画～運用までを上流工程メインに推進頂きます。

【主な業務内容】
・ホールディングス内各カンパニーのBPR（業務改革：Business Process Re-engineering）に向けた業務分析、改善プロセスの設計・検討

【主な業務】
・システム構築に向けたベンダーベンダーコントロール
（実際の開発は協力企業が行っております）
・業務基幹系システムのグループ内導入推進
・導入後の運用、モニタリング、効果測定等
・基幹系システムを活用した将来像の実現に向けた実行
（システム構築、導入、展開、運用）

【魅力】
・各カンパニーの現場メンバーと一緒に業務の根本の見直し、業務改善の一翼を担うことができる環境
・社内SEでありながら、交通、小売、不動産、情報産業など様々な業界・業態のシステムに関わることができ、スキルアップをし続けることが可能な環境

■休日：完全週休二日制, 週休二日制, GW, 祝日, 年末年始, 土, 夏季休暇, 日

酒類(ビール・発泡酒・新ジャンル・RTD・ワイン・焼酎など)・清涼飲料水の製造工場における充填・包装ラインの生産管理、品質管理、課題解決に関する業務を担当していただきます。

■休日：週休二日制, 祝日, 年末年始, 土, 日

調味料というニッチ業界にてシェアトップクラスの同社にて営業職をお任せ致します。

【今回の募集の特徴】
「家庭用商品の量販店向け営業」と「業務用商品の外食向け営業」の両ポジションでの募集になります。
ご経験や適性、希望などに応じて配属が決定されます。

【取扱商品】
・家庭用：各種調味料など
・業務用：調理商品・業務用調味料など

【初任地について】
基本的には家庭用営業・業務用営業どちらも初任地は東京都もしくは大阪府になります。
総合職での採用になりますので、職種の異動や転勤の可能性があります。

■休日：完全週休二日制

国内外の6,000店舗以上を支える財務経理部門は、大きく変革の時期を迎えています。
今後は各種帳票の電子化への対応、法整備への対応等課題は多く、経験のある人材の採用を望んでおります。経験や知見を活かし、今後更なる展開を進める当社に参画いただける方を求めております。
【具体的には】
・決算書作成
・請求書処理
・経費処理を含む経理業務全般の業務など

■休日：週休二日制

業績絶好調！創業より増収を続ける同社において、食品ディスカウントストア出店までの店舗開発業務全般をお任せ致します。

【具体的には】
・中期経営計画に基づく戦略的出店計画の策定 ・推進
・物件情報の収集及びリサーチ
・賃貸借契約の精査及び出店に向けた交渉・契約業務
・出店時のマネジメント（予算、関係者調整、工期管理など）
・既存店舗オーナーやデベロッパー、SC等との良好な関係構築
・若手社員の教育及びチーム作り
・その他、付随する業務全般・所属部署の組織マネジメント　など

【求める経験エリア】
中国・関西・東海

【以下の土地に出店を検討しています】
・敷地面積：2,000坪前後
・ロードサイド、郊外中心

■休日：週休二日制, 年末年始, 夏季休暇

同社グループ内の工場における設備エンジニアとして、以下様な業務をお任せいたします。
・工場生産設備の維持管理
・生産設備の新規導入または改修における計画・設計・予算管理
・環境＆安全に関する管理・改善　等
（電気系）上記に加え、電気設備の管理および制御設備の設計

■魅力
国内トップクラスのシェアを持つ製粉メーカーで、生産設備の維持管理や新規設備の導入などを中心に携わっていただくことになります。食の安定供給に大きく貢献できる、とても遣り甲斐ある仕事です！海外にも進出しているので、将来的には、国内外の製粉工場で、工場全体をマネジメントしていただくポジションで活躍いただく可能性もあります。

■工場の設備に関わるあらゆる業務をローテーションを通しながら身に着けて頂き、中長期的に設備のスペシャリストを目指して頂きます
スタートの業務はこれまでの経験をもとに検討させて頂きますが、工場の設備である生産設備～ユーティリティ設備まで幅広く、担当業務も設備の保全、維持・管理、ライン改善、設備導入、設備設計、設備工事管理、改修における計画・予算管理、環境＆安全に関する管理・改善など多岐に渡ります。

■キャリアパス
同社において工場設備に関わる組織は細かく分かれておらず、社内では設備担当という名称で各人が分担しながら業務に関わり、定期的なローテーションをしながら工程が変わったり、携わる設備が変わったり、中長期的に工場に関わる設備を幅広く見れるような設備のスペシャリストになって頂くイメージです。ローテーションの一環でキャリアを形成して頂くために工場間の異動や転勤、海外への赴任、グループ会社への出向など、状況に応じて発生します。

■働き方
工場は24時間稼働となりますが、夜勤はなく日勤のみとなります。休日は会社カレンダーに定める通りですが、基本的に土日がお休みで、当番制の土日の勤務も月に1～2回程度発生します。

■休日：週休二日制