同社デバイスソリューション事業部山口工場にて以下の業務に従事していただきます。

グローバルシェアNo１導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの物流業務
■担当業務と役割
自動車業界では、電動化、更には自動運転化が進められており、自動車に搭載される電気回路に使用されているアルミ電解コンデンサの需要も大きくなっています。自動車に搭載される部品（アルミ電解コンデンサ）を設計開発・製造をしている拠点として、品質を安定向上させつつ、お客様の納期を守るため、増産目標を必達するという難しい局面を乗り越えることが、同社管理部のミッションです。

■具体的な仕事内容
・主な担当業務は、車載向けハイブリットアルミ電解コンデンサに関する、「物流業務、効率化の推進」になります。
・物流におけるマスターメンテナンスおよび出荷指示業務、物流効率化PJの起案です。
・運送会社との長期パートナーシップを図り、円滑なサプライチェーン運用する。

■この仕事を通じて得られること
・部門内だけではなく、工場内の各機能や大阪(門真)にある本部機能、海外工場(マレーシア)等のあらゆる関係先と連携する為、幅広い人脈・コミュニケーション能力が得られます。
・国内外を問わず、多くの自動車メーカーにグローバルシェアNo１であり、かつ、高品質の導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサを供給するということは、世界の自動車産業を支えるこというやりがいが得られます。

■職場の雰囲気
・毎年新入社員を採用しているため管理部人員には若い世代が多く、中途入社者も一定数いますので新たな人員を受け入れやすい環境です。
・工場勤務の中で、自ら生産した商品が社会に貢献していると誇りを持ち、社員稼業の精神で新たなことに挑戦し、常に創意工夫を絶やさず責任持ってやり切ることを意識しています。

■キャリアパス
・物流のスペシャリストとしてキャリアステップを進めることができます。
・ご本人の意欲次第ですが、物流管理、企画だけでなく、工程・モノづくりに関する知見を得ることもでき、製造間接業務へのキャリアステップも考えられます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【Amazonのオペレーションズについて】
世界最大のE-Commerceを運営するAmazonでは、価格、品揃え、利便性の3つのクオリティ向上を続けることで、カスタマーによりよいサービスを提供しAmazonが生活になくてはならない便利な存在になることを目指しています。
上記ミッション達成のため、Amazonの日本オフィスでは、取り扱う商品全てのSCMやカスタマーサティスファクションを担う「オペレーションズ」とE-Commerceビジネスの事業を推進を行う「コーポレート」という二つの大きな組織に分かれています。
他企業では、一般的にオペレーションを扱う組織を子会社やグループ会社とするケースも多くあります。しかし、Amazonはユーザーの利便性を最大化することに非常に強いこだわりを持っており、『Amazonは世界で一番カスタマーを大事にする企業である』という同社の最大のモットーを達成するために、「オペレーションズ」と「コーポレート」は対等な組織として位置づけられています。現在では、Amazon　Japan社で取り扱われる商品は年間30億個以上となっており、事業規模としても4兆円を越える規模に成長していますが、世界でも類を見ない超巨大な流通ビジネスを支えていただける優秀な方を探しています

【Amazon Logistics (AMZL)について】
今回は上記Amazonのオペレーションズの中で、Amazon Logistics(AMZL) という新しい領域に配属となります。AMZLは、ECのSCMにおいて画期的なビジネスモデルを立ち上げており、具体的には『ラストマイル』と呼ばれる、AmazonのSCMセンターから購買者の自宅に商品を届けるまでのプロセスにおいて、既存の物流企業にそこを委託するのではなく、Amazon自体が主体者として配送を行うという取り組みを行っております。
EC(及び各種通信販売)のビジネスにおいてEC事業者(販売者)が主導的にラストマイルを行うというのは、日本ではAmazonが初めての取り組みとなっています。コロナ禍も伴う昨今のEC流通量の急激な増加やドライバー不足の問題などもあって、既存の大手キャリア(輸送会社)に頼らない配送モデルの構築は社会の課題解決という観点でも非常に有用なものとなっており、北米からスタートして世界各地域で急成長しているビジネスであるため、各方面から大いに注目されています。
AMZLとしては、自分たちが主導して構築する『ラストマイル』を通して、Amazonを利用するユーザーに対して、更なる高品質なCustomer Experience（顧客体験）を提供し、ひいてはAmazon全体のサービスバリューを引き上げていくことを最終的なミッションとしています。


【ミッション】
Amazonと業務委託契約を締結する配送ストアの開拓（基本的に反響営業）・契約・配送オペレーションを推進し、配送ストアのパフォーマンス管理や、オペレーション計画の実行をサポートいただきます。

【このポジションで実現できること】
・新規配送パートナー/ストアの拡大を通じて、Amazon配送ネットワークの拡大に貢献。
・新規配送パートナー/ストアとの協業を通じて、配送品質や顧客体験を改善。
・オペレーションを直接支える役割として、目標に対しての改善や成果を実感できる。
・多様なステークホルダーとの調整を通じて、営業とオペレーション改善スキルの双方を獲得できる。
これらの経験を活かし、Amazonの社内異動制度を活用して、多くは業界経験不問で募集されている機会に挑戦し、ご自身がより興味のある事業やポジションでキャリアを築いています。


【業務内容】
■パートナーマネジメント
・新規配送パートナー/ストアの開拓（基本的に反響営業）及び契約推進
・配送パートナー/ストアに対するAmazon配送モデルのトレーニングやコーチング
・配送パートナー/ストアの目標達成（配送量・配送品質の実現）
・配送パートナー/ストア訪問や派遣社員との連携を通じた信頼関係の構築

■オペレーション管理
・配送パートナー/ストアの配送パフォーマンスをモニタリングし、定期的にレポート作成
・担当エリアにおけるオペレーション上のトラブル解決
・社内ステークホルダーと連携し、配送オペレーション改善の推進

■業務改善・効率化
・配送パートナー/ストアの契約継続率向上を目的とした施策の実行
・パフォーマンス低下の原因分析と改善策の提案


【活躍されている方の志向性】
・新しい発想やチャレンジが好きな方
・変化の多い環境にやりがいを感じる方
・エンドユーザーの声に近い環境が好きな方
・様々なステークホルダーと協働したい方
・エリア横断のプロジェクトを推進したい方


【勤務地について】
候補者様のお住まいに近いエリアおよび希望エリアにて、勤務地が確定いたします。エリアの詳細については、担当のコンサルタントにご連絡くださいませ。
※担当エリアや業務状況により、1か月に1回程度の出張（宿泊を伴う場合有）が発生する可能性があります。


【業務での移動方法】
新幹線や公共交通機関をメインで利用し、乗り継ぎが難しいエリアではレンタカー利用も可能です。


【組織】
25歳～40歳の方が活躍しています。
男女比は若干男性比率が高い組織です。


【マネジメント人数】
基本的に2名程度の派遣社員をマネジメントしていただきます。
朝礼夕礼はオンラインでコミュニケーションを取るケースが多いです。


【出張】
エリアによっては、月1回程度の出張が発生するケースがございます。
・東京での全員集合MTG
・取引先のでサービスローンチ立ち合い


【入社後の研修】
1か月～2ヶ月程度でキャッチアップ
3か月目には独り立ちいただくスケジュールです
Amazonとしてのベーシックなトレーニング＋Amazon Hubデリバリーチームからのトレーニング＋OJTなど研修内容は充実しています。


【More Information】
■ラストマイル(AMZL)部門の紹介
https://www.amazon.co.jp/b?node=5637343051

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日

Amazonは、地球上で最もお客様を大切にする企業を目指しています。さらに高いレベルのカスタマー・エクスペリエンスを実現したいサービスのひとつが、お客様に笑顔をお届けする配送事業です。

Amazonのラストマイル配送を担うデリバリーサービスパートナー（DSP）事業のビジョンは、オーナーとして事業を経営する世界最高のチャンスとなること。安全で質が高く、持続可能な物流会社を小規模事業主が経営することで、自分自身、働く仲間たち、そして地域社会のためにより良い人生を築くことを応援することです。

私たちは、DSPオーナーの成功を伴走型でサポートするアカウントマネージャーを募集しています。アカウントマネージャーは、新たにDSPプログラムに参加するDSPをリクルーティングチームから引継ぎ、事業の立ち上げから拡大までをDSPオーナーと共に実現します。

法人営業やサードパーティーベンダーの管理経験がある方、また新規事業立ち上げや会社経営の経験がある方がこのポジションに向いています。
アカウントマネージャーは、担当するDSPの状況をタイムリーに理解し、DSPの経営目標達成に向けて社内外のステークホルダーと協力します。
不確定要素が多い環境に抵抗がなく、毎日変わる問題に楽しんで取り組めること。複数のプロジェクトを速いスピードで進行できること。ステークホルダーと信頼関係を築き、変革に向けて前進することが求められます。


Key job responsibilities
- DSPが日常的にコミュニケーションする窓口として、事業開始から拡大まで一貫して最高のDSPエクスペリエンスを提供する
- 事業拡大に伴って起きるDSPのオペレーション上の課題解決をサポートし、DSPが高いパフォーマンスを発揮できる環境を整える
- DSPとビジネスレビューを実施し、新たなビジネスの可能性について議論すると共に、ベンチマークデータやインサイトを提供する
- クロスファンクショナルチームと協力し、プログラムとプロセスを継続して改善する
- 配送キャパシティの目標達成のため、DSPの協力を得る
- DSPが稼働する配送拠点に出張し（2-3日/週）、DSPに必要なサポートを提供する

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日

勤務地はご希望を考慮致します。
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私たちは数億という膨大な商品を取り扱っており、多くのサプライヤーから入荷したアイテムはフルフィルメントセンター（FC）という物流拠点に集約され、各地のデリバリーステーション（DS）を経てお客様先に届けられます。
エリアマネージャーには、膨大な数の商品を効率的かつスムーズにお届けするための出荷計画や配送ルートの立案・管理などをお任せします。

現在、私たちは物流網を拡大すべくFC・DSの全国展開に注力中。
今回の募集も新拠点の立ち上げに伴うものです。
“Amazon”の重要拠点で物流を進化させる新規ビジネスに携わる。
そんな挑みがいのあるミッションに、あなたの経験を活かしてみませんか。

【具体的な業務内容】
・配送管理
入荷した商品の仕分け・出荷作業および配送ルートの計画を立案します。
“どのアイテムを、いつ、何人で仕分けするか”、“どの地域に、どのような順番で配送するか”などをプランニングしてください。
全体の作業・人員計画はシニアエリアマネージャーが行ないます。連携をしっかり取り、仕分けや配送などが滞りなく進む計画を立ててください。

・シフト・勤怠・作業管理
仕分けや出荷、配送などを担うスタッフの管理業務です。人員は数十名。物流量に合わせてシフトを組むほか、業務がスムーズに進捗しているかなどを管理します。シフト調整を担当するアシスタントスタッフ（3～4名）と連携し、状況把握や指示出しなどをしてください。業務管理は社内システムで行います。

・業務改善
安全・品質・生産性向上や業務効率化などを実現するための業務です。業務フローや業務環境、作業内容などにおける問題を見つけ、改善案やその実施計画を立案します。
シニアエリアマネージャーとは定期的に業務改善のミーティングをするため、積極的に意見を出してください。

※基本的に勤務は夜勤を含む3交代制のシフト勤務になります。

既存製品の部品、コンポーネントの原価低減、安定調達等の購買業務および、
産業機械の自動化や電動化に伴なう電動コンポーネント製品の開発購買に初期段階から参画し、商品化に取り組んでいただきます。

・購買関連業務（購買戦略の立案・実践、原価低減活動、供給停止案件の対応、安定調達に向けた改善活動）
・部品、コンポーネントの価格、要求仕様の目標達成に向けた取り組み
・新規サプライヤ開拓(海外サプライヤ含む）
・新商品PJの開発購買（企画段階から参画）

【対象製品】
電装部品 / カーボンニュートラル製品、電制・電動製品に使用される部品
※現在購入金額比約25%が海外であり今後もさらなるグローバル化を拡大していきます。製造・開発と一緒になって、コスト面やリスク面からの図面（部材）の最適化を目指します。

【働き方】
在宅勤務／週に2～3回可能

■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

＜業務内容＞
当社製品の製造に必要な各種資材（鋼材、樹脂、電子部品など）を適正に調達する業務です。
具体的には・・・
・国内外のサプライヤーと価格、納入条件等の折衝
・自社海外拠点が独自に価格や納入条件の交渉をする際のサポート

＜やりがい・魅力＞
・国内外の自社拠点やサプライヤーとのやりとり、折衝があり、将来的には海外出張や海外出向の可能性もあるため、幅広い経験を積むことが可能です。
・鋼材、樹脂、電子部品などの幅広い資材を多角的に購入するため、資材や部品に対する知見が広がり、スキルアップにつながります。

＜会社の特徴＞
◆更なる成長を続ける"カギ”　～オーガニック成長×M＆A成長～
当社は1951年に日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、この約70年間、積極的なM&Aを経て企業を拡大してまいりました。
当社の売上高は、2022年度に1兆円を超え、10期連続で過去最高を更新中。
今後当社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、
「オーガニック（自律）成長」と「積極的なM&A」を両輪で行ってまいります。
◆積極的な海外進出
当社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。(世界28ヶ国、125生産・研究開発拠点を展開。海外生産比率約84％。2023年3月期)
◆More Info...
https://www.minebeamitsumi.com/corp/recruit/recruitinfo/more/

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■公共調達部門
・公共事業の入札・契約制度（総合評価落札方式、デザイン・ビルド方式、ECI方式など）や監督・検査制度に関わる制度設計
・具体の公共事業におけるデザイン・ビルド方式やCM方式などの導入に向けた検討、入札契約段階における発注者支援
・公共土木⼯事の予定価格算出に必要な建設資材価格や⼯事費等の調査
・公共土木⼯事の積算基準に関する検討、歩掛・諸経費の調査・解析
・公共事業におけるi-ConstructionやDXの推進支援

＜クライアント＞
・ 国（国土交通省、環境省、総務省、農林水産省など）
・ 地方公共団体
・ 独立行政法人、財団、社団
・ 民間企業（首都高速道路、JR東日本、東京ガスなど）

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

自動車用電子部品（センターディスプレイ、スピードメーター等）の製造を行う広島工場において以下の業務を行っていただきます。

新製品/プロジェクト:
1) 工場内準備状況の進捗管理
・プログラムマネージャー及び、設計などの社内外部組織、海外拠点と協業し、プロジェクト計画を策定する。
・計画の実現可能性を判断すると共に、必要なリソースをコーディネート、必要に応じてエスカレーションする。
・プロジェクトチーム間で進捗情報を共有する。
・計画実行のための予算承認取得及び、実績を管理する。

2) 製造コストの見積り作業
・新商品生産に対し、必要な工場内投資試算。
・想定する工程におけるサイクルタイム等、生産に必要な人員/工数試算。

■Key Performance Indicators:
・売上/製造コスト比率
・売上/ロンチコスト比率

■Key Year One Deliverables:
・生産設備
・Manufacturing Quotaion (他工場比較のための見積書)

■休日：週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始

同社製品の品質及び工程管理業務に従事頂きます。

・各種機器類の取付け・作動調整
・社内報告資料作成
・前後工程とのスケジュール調整

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【160年以上の歴史を持つ日本を代表する総合重工業メーカー／海外売上比率約5割超のグローバル企業】
・IHIは日本のジェットエンジン生産の60～70％を担うリーディングカンパニーです。
・防衛省が使用する航空機のほとんどのエンジン整備の主契約者となり、エンジンの開発、製造技術を生かした各種エンジンの整備
　にも取り組む、アジアにおける航空エンジンのメンテナンスセンターとして高い評価を得ています。

＜当ポジションの魅力＞
民間エアライン向けジェットエンジンや防衛省向けジェットエンジンの大型部品（ディスク/シャフト/フレーム・ケーシング等）を
生産する当社の呉第二工場の調達担当として、部品生産に必要な素材・部品あるいは、工場を運営していく上で必要な間接材等の
自社向け品における調達業務をお任せします。
成長事業として位置付ける当事業領域を支える主要拠点で、規模の大きな調達に携わっていただきます。
呉2工場で生産されるジェットエンジンのロングシャフトは、世界の航空機エンジンの60~70％以上のシェアを誇り、
自身が調達に関わった部品が日本・世界の空に貢献している実感を得ることができます。

＜業務内容＞
民間エアライン向けジェットエンジンや防衛省向けジェットエンジンの大型部品（ディスク/シャフト/フレーム・ケーシング等）の
生産に要する調達業務（各取引先との納期調整業務/コスト交渉等）に携わっていただきます。
部品生産に必要な素材や部品あるいは、工場運営に必要な加工設備、治工具、エンジニアリング、間接材などの自社向け品における
いずれかの担当をお任せすることを想定しています。
＜具体的には…＞
1.　担当品目の調達戦略立案・実施
2.　戦略に基づくサプライチェーン維持管理および新規取引先開拓
3.　調達コスト分析・評価・原価低減活動
4.　取引先の分析・評価、サプライヤーマネジメント
5.　調達発注業務（取引先への相見積、交渉、発注関連図書作成等の発注業務）
6.　チーム・メンバーマネジメント（管理職の場合）
航空機需要の増加に伴い、当事業領域の主力ビジネスであるエンジン生産・MROビジネスは更なる拡大が見込まれます。
世界に誇る大型部品の生産を担う、呉第二工場の調達額も増加傾向にあり、主要工場における規模の大きいかつダイナミックな調達業務に
携わっていただきます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日

■業務内容
お客様業務を受託する「アウトソーシング運用担当者」として、ご経験に応じて下記業務をお任せします。
今後、三菱重工マリタイムシステムズ株式会社の業務を随時、請け負っていく予定です。

1.お客様業務の遂行およびアウトソーシング業務
・三菱重工マリタイムシステムズ株式会社の艦船に使用する製造部品における外注パートナーとの窓口
・納期調整、不適合対応、物流手配、欠品フォローなど、納期管理に関する包括的な業務
・サイト内業務効率化の企画実行および客先課題解決の支援
2.プロセス支援(物揃え)および部品管理
・客先システム/SVL作成専用システムからの最新可視化状況の保持
・客先システム/SVL作成専用システムからの｢部品入荷予定日｣｢遅延｣｢再入荷日｣のフォローアップ
・工場入荷品の｢検査状況確認｣｢払出の実施｣
3.内部業務改善/客先改善検討提案
・客先システム/弊社専用システムからのアウトプットからのフォローアップ効率化
・客先システム/弊社専用システムからのアウトプットからのエクスペダイト業務の効率化
・品質向上の為のサイト内マニュアル作成
・サイト業務ログの可視化
・サイト内作業からの客先改善課題のキャッチと改善案の企画立案
4.お客様との報告・調整業務
・クライアント窓口として、業務の進捗状況を適切に報告
・クライアントのニーズを把握し、サービス品質向上に継続的に貢献

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■部署紹介、ミッション
国内外の約5,500店舗以上を展開する当社の物流倉庫運営は、今後の成長に不可欠です。
経験や知見を活かし、今後更なる展開を進める弊社に参画いただける方を求めております。

■職務内容
・物流ネットワークの最適化、配送スケジュール管理と改善、倉庫運営の効率化
・倉庫内オペレーション全般管理、入出庫の監督と効率化、在庫管理と棚卸実施、予算管理
・現場スタッフシフト管理と教育、チームパフォーマンス評価と改善
・業務プロセスの改善と効率化
・倉庫の立ち上げ

今後の世界展開を含めた、組織強化に努めており更なる人員の強化を予定しております。

■休日：週休二日制

・部門方針/計画に沿ったチーム計画の策定及び進捗管理
　①Q(品質)/C(コスト)/D(納期)/S(安全)/M(人財育成)に関するチーム方針と目標/計画の策定と実行
　②モノづくりKPI達成に向けた具体的なアクションアイテムの創出とマイルストーン進捗
・製造プロセスを理解した中での生産計画に準じた生産運営
　①組立、ろう付け、金属加工、成形、検査等の知識を有し、工程管理と最適量産条件の創出
　②モノづくり拠点(本社・山口)の平準化生産の企画
・組織力強化
　①班長以上の人財強化、生産現場に於ける課題を自主的に改善出来るようOJTを通じて指導
　②自主改善活動による改善力の向上を図る（自動化、省人化、省力化、ムダ取り）

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

生産管理をご担当頂きます。

【主な仕事内容】
・生産計画の策定
・製造指示と管理
・工程管理/納期管理
・原価管理

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

調達職（管理職候補）として、鋼材や鋳物、加工外注品、請負作業の発注および納期管理、検収等を行っていただきます。

・加工外注品や請負作業の発注、納期管理および検収
・一般鋼材および鋳物の発注管理
・新規外注先の開拓
・協力会社の指導育成、業容その他の情報収集

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■新規事業営業、物流オペレーション設計
■物流部門でのゼロベースでの課題特定・分析・戦略立案・実行マーケティング、スキーム作成、販売フローの構築、プロモーション活動などの新規事業における営業などを対応して頂きます。
■地域をまたいだ物流オペレーションの設計と提案、新規営業先の開拓なども御座います。

■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■主な業務

・調達プログラムマネージャーとして、他部門のチームと連携し、コミュニケーションや変更管理を含むプロジェクトおよびプログラムの管理を担当していただきます。調達プログラムマネージャーは、複数の複雑なプロジェクトで構成されるプログラム管理において、リソース配分のバランスを確保しながら、特定のビジネス目標と目的を達成するための指示とガイダンスを提供します。根本原因分析、投資回収評価、リスク、リソース消費、相互依存性、ギャップの観点から、プログラムとプロジェクトの進捗状況を分析します。
・プログラムに関連する特定のプロジェクトのマネジメントを兼任することもあります。プロジェクトにはAI関連プログラムが含まれる場合があり、プログラムマネージャーはAIを活用した製品とサービスのビジョンとロードマップを定義し、AI/MLロードマップを定義・実装し、それを全体的なビジネス目標と整合させ、AIプロジェクト/ユースケースをアイデア創出から導入まで主導する必要があります。
・監査（社内・社外）にも参加・支援し、監査の準備の調整を支援する責任を負います。

■休日：完全週休二日制, 年末年始

■主な業務内容
大規模建設プロジェクトにおける調達活動のリード。勤務地は広島の建設現場で、プロジェクトコアチームの他メンバーと共に業務を行います。役割の約40％は商業面に関わり、残りの60％はプログラムおよびプロセスマネジメント、サプライヤーとの連携に充てられます。

【具体的な職務内容・タスク】

■商業・契約関連責任
・RFPおよび入札管理全般
・ビジネス獲得業者との契約条件の協議および最終決定
・契約後管理
・ビジネス獲得業者の契約履行管理
　（スコアカードの提供含む）

■プログラムマネジメント責任
・プログラムマネージャーと連携し、コスト・スケジュール・パフォーマンスのタイムリーな報告を作成
・プロジェクトレベルの会議に参加し、プロジェクト履行状況に対する変化点、問題、施策について調達チームに報告
・プロジェクト後の主要な連絡窓口対応

■休日：完全週休二日制, 年末年始

医薬品、半導体や水素事業に欠かせない設備に携わる製品の
生産、設計、施工を手掛ける企業です。
生産部門10名の生産マネジメントポジションです。

・受注管理、システム確認
・顧客折衝
・必要部材の発注及び受け入れ
・生産部門との連携
・生産スケジュール管理

■休日：日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

■同社の生産管理職として精密機械部品・船用内燃機関部品・金属熱処理に伴う生産管理業務に従事して頂きます。

[主な業務例]
受注品目に対して内外製の決定や工程フローの設定を行う。
また、製造部門における納期遵守に向け、生産計画作成、生産調整及び生産実施。

業務のステップ
①梱包作業⇒簡単な作業応援などをする中で、まずは製品や工程を覚えていただきます。
②作業の中で現有の生産管理システムについて知識を身に付けて頂きながら、実務を開始出来るように進める。
③力量にあわせ徐々に担当する業務の範囲を広げていただきます。

※同社は精密機械部品や舶用内燃機関部品など、高い精度と信頼性が必要な部品の製造を行っています。
材料から機械加工、熱処理、検査まで社内で一貫生産を小ロットで行っていることが強みです。

■休日：週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始