【概要】
【三井住友フィナンシャルグループとの資本業務提携「Trunk」ーSMB向け次世代Fintechプラットフォーム事業を始動】
個人向け総合金融サービス「Olive」をはじめ決済領域において時代を先取りするサービスを拡大してきた「三井住友フィナンシャルグループ（以下SMFG）」と共同で法人決済/金融に関する新規事業【Trunk】を立ち上げました。
本新規事業は、双方の法人向けビジネスにおいて今後の柱になるような巨大プロジェクトになり、国内におけるSMB向けの決済・金融分野において革新的かつ新たなスタンダードとなるDX基盤を提供していきます。
そのような事業環境の中で、同社としての新規事業創造におけるシステム開発／既存システムの改修のみならず、ナショナルクライアントから新規事業をともに創造するニーズを多くいただいており、同社が有する複数デジタル基盤を横断して、より大きなシナジーを創出し社会変革に寄与するシステム構築など様々な大規模プロジェクト推進、システムの保守・運用改善を担っていただきます。

【具体的には】
社会インフラ・大手小売企業・金融機関などを中心としたナショナルクライアントをユーザに持つシステムの企画から設計・開発・テスト・リリース、運用・保守を担当していただきます。
一般的なSIerとは異なり、構築するシステムは同社事業の位置づけとなります。サービス構築の初期フェーズでは同社のスタンスを維持しながらもサービスの成長ステップ、クライアント文化、サービス特性を踏まえて要件を適切に把握し、最適なシステム環境は何かを考え、PMや社内外のステークホルダーと調整し、適切なインフラのデザイン・構築をリードするポジションを担当していただきます。サービスのグロースフェーズ、運用・保守フェーズでは、サービスの機能追加、機能改善や開発環境の改善、生産性向上に向けた活動をリードいただきます。

【業務例】
・ AWSを活用したインフラ設計・構築・運用
・ FISC安全対策基準・セキュリティリスクを踏まえたインフラ設計やルール遵守体制の構築、ドキュメント整備
・ IaCを前提としたインフラ構築・管理の効率化、自動化
・ アプリケーション実行環境のリソースおよびコスト最適化
・ CI/CDなど開発環境、評価環境の整備による開発生産性・開発者体験の改善
・ 障害時の対応や運用保守でのトイルの検出と自動化
・ 担当領域におけるユーザーや外部パートナー、グループ会社、関連部?等の社内外を含むステークホルダーとの交渉・調整

＜下記業務もご経験・ご希望に合わせてお任せします＞
・ より効率良くプロジェクトを進めるためのツール選定・導入企画・推進
・ 採用活動などの組織づくり

【サービス導入事例】
https://infcurion.com/news/news・20221110_001/

【組織について】
スタートアップ、SIer、金融事業会社など様々なバックグラウンド・専門性をメンバーが在籍しています。
プロジェクト毎に最適なメンバーが集まりチームを組成しています。
コミュニケーションは基本オンラインで、定例MTG以外でもmeet、ハドル、Slackなどで適宜相談している環境です。

【魅力・得られる経験】
・ 日本を代表する大手企業とのプロジェクト経験ができる
相対しているクライアントは売上数千億規模、数百～数千万ユーザーを持つ、日本を代表する大手企業が中心です。開発規模も数百万～数億円、PJ期間は数ヶ月という大規模なプロジェクトの上流からプロジェクトに携わることができます。また、toCプロダクトに導入される金融サービスのため裾野が広く、街中や家族、SNSなど身近なところで利用する姿を見る面白さや達成感も得られます。

・ 自社プロダクトのプロジェクトにチャレンジできる
一般的なSIerとは異なり、同社プロダクトの開発になるため、クライアント1社の事業のみならず他クライアントへの展開も見据えることが必要です。アーキテクチャや非機能要件はクライアントの要望を聞き入れつつも同社事業として成長する各段階でのあるべき姿の最適解を導き出し、実行していくことが求められます。初期構築の難しさだけでなく同社プロダクトとしての真の事業成長に寄与するシステムの在り方を社内の仲間とともに考え・導き出していくこと、そのリードに挑戦することができます。

・ 幅広い技術のキャッチアップを通じたスキルアップが可能です。
ミッションクリティカルかつ高トラフィックな決済システムにおいて、AWSなどのパブリッククラウドはもちろんながら最新技術を積極的に取り入れております。
IaCを用いたインフラ構成管理、CI/CDによるデプロイ/テスト自動化など開発改善など多岐に渡る業務など通じ、スキルアップいただくことが可能です。

＜Trunk：技術スタック＞
言語/フレームワーク
└バックエンド 　　：Go
└フロントエンド　 ：React, Next.js, TypeScript, JavaScript
データベース　 　 ：Amazon Aurora, PostgreSQL
インフラ　　　　　 ：AWS (API Gateway/Lambda/SQS/SES/S3/Step Function,etc)
環境構築 　　　　　：Terraform
CI/CD　　　　　　 ：SAM, GitHub Actions
デザイン　　　　　 ：Figma
ソースコード管理　 ：GitHub, GitHub Copilot
プロジェクト管理　 ：JIRA
情報共有ツール　　 ：Slack

■休日：完全週休二日制, 年末年始

【仕事内容】
双日海外拠点基幹システムの保守チームリーダーとして、下記業務をご対応頂きます。

■定常業務
・保守全体の問題・課題管理（全体としての対応課題の優先順位づけ、対応方針策定、実行管理、双日との調整等）
・保守チーム進捗管理、課題把握、フォロー
・双日本体からの問い合わせ対応・エンドユーザー（海外拠点）への報告

■都度対応
・保守チーム内で上がった課題・相談をもとに、双日本体への改善提案
・追加開発・改善対応
（場合によってはチームを立てて、検討・要件定義などプロジェクト発生までの過程対応）
・保守対応のためのエンドユーザー・双日本体との調整業務

※都内のプロジェクトルームでの業務がメインとなります。

【ポジションの魅力】
■自身のスキル向上と提案が保守対応の改善に直結します。
■社内外のメンバーと連携を取りながら進めて頂く想定であり、
　各領域のスペシャリストと関わることで、業務を通して
　基幹システム・商社業務システムの新たな知見を獲得いただけます。
■顧客とのフラットな関係性があるため、主体的に考え、提案できる環境です。

【キャリアディベロップメント申告制度】
当社の人事制度のコンセプトは、「キャリアは自分でつくるもの。」
毎年、2～3 年後の自分自身のキャリアを考え、上司と相談しながら実現していきます。
翌年度の転勤可否も申告も可能。
マネジメントコース・スペシャリストコースの希望を選べます。

【身につくスキル・経験】
■ERP・大手商社業務・会計の知見
今回のポジションでは、SAPベースの基幹システムの保守を行っていただくため、これまで培ってきたERP・商社業務・会計の知見を存分に発揮頂ける環境です。

■サービスマネジメント・ラインマネージャーの経験
双日本体とはフラットな関係性を築いているため、改善提案なども積極的にでき、主体的に保守サービスマネジメントをしていただけます。
また、ご興味がある方は管理職候補として、マネジメントの経験を更に深めて頂くことが可能です。

■休日：完全週休二日制

■ポジションについて/POSITION SUMMARY
• 今後拡大していく各リテール、ビジネスパートナーとのシステム連携において、非機能要件、特に可用性、運用、保守性の領域において、エンジニア、PMと共に連携しながら、必要となる可用性、運用、保守性のレベルの明確化し、それを元にした実際のシステム、インフラをエンジニアと共にデリバリーする。
• ハイレベルでのシステム構成、設計方針のアドバイス、提示にとどまらず、インフラ、ソフトウェア、データエンジニアと共に、実際の設計、設定内容に踏み込んだレベルでのデリバリーを支援する。
• 今後発生する新たなシステム連携だけではなく、既存の仕組みについてもエンジニアと共に、既存システムの見直し、レビューに参画し、それぞれに対する改善、強化方針の策定、実際の設定、構築のハンズオンレベルでの支援を行う。
• なんらかシステム障害等が発生した場合には、その内容等をわかりやすくステークホルダー、シニアマネジメント、場合によってはクライアントに対して報告する。
• システム障害以外でも、大規模なインフラの構成変更、アーキテクチャデザイン変更等を行う際には、その背景や目的、想定されるコスト等について、わかりやすくステークホルダー、シニアマネジメントに対して報告する。
• 日々のシステムエンジニア、DevOpsエンジニアとの会話に参画し、システム、インフラアーキテクチャ、アプリケーションアーキテクチャについて、ハンズオンレベルで支援する。
• 非機能要件のデリバリープロセスを標準化し、エンジニア部門との調整の中で、今後の開発案件に対して適用させ、適切なシステム品質をデリバリーする。

■魅力/ATTRACTION
ビジネスそのものが成長している中で、多様性の高いチーム、組織で仕事ができます。特にエンジニア部門は外国人中心に構成されており、それぞれが高いスペシャリティーを持ち、かつお互いのリスペクトを大事にしながらチームプレイを心がけながら仕事をしています。一方で、開発、運用する対象のシステム自身は、米国から独立した過程で受領したもので課題やリスクも多い状態です。それらは最新ソリューションをうまく使うことで、最適化できる余地が多く残っており、その改善、最適化をリードする一員になることができます。

■部内構成/OUR TEAM
技術部門全体として、日本人だけではなく、多くの外国人中心に構成されており、非常に多様性の高い部門となっています。エンジニア部門は、大きくソフトウェアエンジニアリングチーム、データエンジニアリングチーム、DevOpsチームに分かれており、主にAzure上でのシステムデリバリーの中で、それぞれの領域を担当します。QA部門はエンジニア部門からのデリバリー、そしてプロダクト部門との連携の中で、エンジニア部門からデリバリーされた機能の品質管理を担当します。その他、ITセキュリティ、ITサポート、ネットワーク、インフラ管理の機能も担っています。

■業務内容/DUTIES AND RESPONSIBILITIES
プロダクト部門と連携しながら、ビジネス要件、要求事項を理解、それらを技術要件、技術要求事項に変換しながら、エンジニアリングチーム、ネットワーク、インフラチーム、セキュリティ担当とともに最適なシステムデザイン、インフラ構成をデリバリーします。
ビジネスロジック、データベース設計そのもの、またそのQAについてはそれぞれのエンジニアリング担当部門が設計、デリバリーを進めますが、プロダクトと連携する中で、主に非機能要件を明らかにし、必要となるシステムデザインやインフラ構成の設計を行い、エンジニアとともにデリバリーします。
基本的にはDevOpsエンジニアとの協調、連携が多くなるはずですが、アーキテクチャデザイン上、ビジネスロジックを実装するソフトウェアエンジニア、データエンジニア側の実装に影響する場合には、彼らとも連携、協調して適切な非機能要件のデリバリーを支援します。
また、米国本社から受領したシステムの改善、最適な議論に参画し、必要十分な可用性、拡張性を備えたシステムリプレース、最適化を支援します。

この際、単に理想的なアイデア、デザインの提案に終始し、現場のエンジニアとの大きな乖離の発生を避けたいと考えています。エンジニア側への支援は、より現実的なものである必要があり、場合によってはAzure上の具体的な設定内容にまで踏み込んだ支援を行っていただく事を考えています。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

【業務内容】
・ネットワーク機器への設定変更作業（ACL/Routing等）、運用監視、トラブル対応
・仮想サーバー（Linux、Windows）のインストール、基本設定作業
・サーバ等を監視制御するためのアプリケーション開発、およびその運用
・外部クラウドサービスの導入検証、利用者支援
・PCおよびモバイル機器の環境構築とトラブルシューティング
・サーバ／PCのセキュリティ対策作業（パッチ・ウィルス対策、検知時対応）

特定の技術領域に限定することなく、インフラ～アプリまで、最上流～下流まで幅広い経験を積むことが可能です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

eSOLの社内DXを推進する新設部門の部門長候補として、社内業務システムの安定運用・改善、クラウド／自動化基盤の構築及び社内のオペレーションのフローの改善、自動化をリードしていただきます。

オンプレ～クラウド、SaaS、セキュリティ、ID管理などIT基盤を広くリードできる技術的チャレンジが豊富なポジションです。

＜ミッション＞
・業務システムの可用性・信頼性の向上（SLO/SLAの策定と運用改善）
・クラウド移行および最適な運用基盤の構築（AWS/Azure/GCP）
・運用の自動化推進（スクリプト・IaC・RPA・AI活用）
・ログ監視・アラート設計の標準化と自動化
・セキュリティ要件に基づくID/アクセス管理の強化、社内業務部門との連携による業務プロセスの改善

＜主な業務内容＞
・社内業務システム（人事・会計・販売管理・ワークフロー等）の安定稼働と改善
・オンプレミスおよびクラウド環境の設計・構築・運用
・運用負荷削減のための自動化（PowerShell / Python / Shell / RPA / AI）
・監視設計（Zabbix / CloudWatch / Datadogなど）、アラート自動化
・Active Directory / SSO を活用したID・アクセス管理
・ベンダー/社内ITとの連携、改善プロジェクトの推進、DX戦略に基づく新規技術検証やツール選定

＜魅力＞
【1】 影響力が大きい DXポジション
全社が利用する基幹システムの改善に直結し、業務効率とユーザー体験を直接向上できます。

【2】技術的裁量の大きさ
監視ツールの刷新、運用自動化の導入、クラウド移行の方針決定など、技術選定に主体的に関われる環境です。

【3】 幅広い技術スキルを獲得できる
オンプレからクラウド、SaaS、ID管理、セキュリティと、IT基盤の全レイヤーを経験できます。

【4】 部門立ち上げチームのコアメンバー
組織構築や運用文化づくりにも携わり、今後の成長に大きく関与できます。

【5】安定基盤 × 技術投資の積極性
eSOLはリアルタイムOS/組込み開発で長年の実績があり、安定基盤のもとで新しい取り組みに挑戦できるポジションです

■休日：完全週休二日制

上席の指示のもと、自身の担当領域に関して以下のセキュリティ対応を推進・実施頂きます。

・セキュリティポリシーの策定・更新
・インシデントレスポンス計画の策定と訓練
・セキュリティ監視（SOC連携）と定期的なログ検出・解析
・セキュリティ製品・サービスの選定・導入・運用
・セキュリティ教育・訓練プログラムの企画と実施
・サプライチェーンセキュリティ管理
・コンプライアンス監査対応
・グループ全体のガバナンス強化に向けた検討課題の洗い出し（グループ共通セキュリティポリシーの展開、子会社の監査支援等）

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

グループのシステム開発やインフラ設計を中心にお任せします。100％出資連結子会社という安定した受注基盤のもと、エンジニアとして長期的なキャリア形成が可能です。

業務内容
￣￣￣￣￣￣
＜システム開発分野／グループ向け＞
■新規業務システムの開発
■業務システムの維持管理
■システム運用(スケジュール管理・監視業務等)
開発環境
【言語】Java、VB、C++　など　※特にJavaの経験が活かせます。

＜インフラ分野／グループ向け＞
■サーバー環境およびネットワーク構成の設計・構築
■ユーザーサポートおよびシステム保守
■クラウド環境の設計・構築作業

残業月15時間程度
・時差出勤可・最大50日間の積立有給休暇（保存休）・有給休暇の取得率70％以上・札幌駅徒歩5分・社員食堂あり・服装自由（業務に支障のない範囲であればOK！）

■休日：完全週休二日制, 土, 日

神戸製鋼所向けのインフラ担当チームのリーダとして、サーバインフラ運用（ITSM）およびサーバ構築（PM）として業務を行っていただきます。
【具体的業務】
・クラウドおよびサーバ関連システムの提案・構築・インフラ運用業務と一貫して携わっていただきます。
・プロジェクトマネージャーまたは、プロジェクトリーダーとして案件に携わっていただきます。

【募集ポジションの魅力、やりがい】
神戸製鋼所では、生産管理系システム刷新やクラウドシフトなどDX推進に取り組まれており、新技術の経験機会が豊富にあります。
また、お客様やベンダー、アプリ部門など幅広い連携も日々必要となってくるため、プロジェクト管理能力が身に付き成長できる環境です。

■休日：完全週休二日制, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

神戸製鋼所様の鉄鋼アルミ事業部門様向けOpen系インフラ業務に従事していただきます。
神戸製鋼所様のDX推進に伴い、インフラ関連システム構築や運用案件にプロジェクト管理要員として携わっていただきます

【具体的業務】
　
・クラウドおよびサーバ関連システムの提案・構築・インフラ運用業務と幅広く対応頂きます。
・インフラ関連アーキテクトの検討にも参画頂く予定。
・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーとして案件に携わっていただきます。


【募集ポジションの魅力、やりがい】
神戸製鋼所様では、生産管理系システム刷新やクラウドシフトなどDX推進に取り組まれており、新技術の経験機会が豊富にあります。
また、お客様やベンダー、アプリ部門など幅広い連携も日々必要となってくるため、プロジェクト管理能力が身に付き成長できる環境です。

■休日：完全週休二日制, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【採用背景】
私たちは、NECグループ内において、ソフトウェア開発のための基盤環境「ソフトウェアファクトリ」を運営しています。ソフトウェアの開発は多様化／高度化の一途を辿っており、当部門では、それに追従するよう基盤環境のリニューアルを進めています。
クラウド（AWS、Asure）、オンプレミス環境下のソフトウェア開発支援サービスについて、ポートフォリオを変革し、統合ソフトウェア開発基盤の専門部隊としての価値を提供し、事業拡大を目指したいという想いから、採用を実施いたします。

【業務内容】
NECグループのシステム・インテグレーション事業を支える統合ソフトウェア開発基盤のITサービスマネージャーとして参画し、統合ソフトウェア開発基盤の構想企画、要件定義、設計、構築、テスト、移行、リリース、運用を含めた一連のシステムライフサイクルをご担当いただくとともに、チームの管理、リーディングもご担当いただきます。

【想定プロジェクト】
統合ソフトウェア開発基盤のITサービスマネージャーとして、システムライフサイクル全般をご対応いただくことを想定しています。ソフトウェア開発基盤のチームは、サーバ、ストレージ、ネットワーク、仮想基盤、セキュリティツールなどに分かれており、統合ソフトウェア開発基盤全体、もしくは、複数のチーム・リーダーを担当していただきます。

【配属予定部署】
NECソリューションイノベータ　グループDX推進室へ入社後、日本電気（NEC）へ出向となります。
出向先部署名：NEC　コーポレートIT・デジタル部門　グループDX統括部

【配属事業部の紹介】
大規模で多種多様な統合ソフトウェア開発基盤の企画・構築・運用を行っているグループです。
メンバーの勤務地は、NEC玉川事業場（武蔵小杉）ですが、リモートワークのメンバーが多いです（60%程度）。
ZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、
みんなで協力し合い業務を遂行しています。

【本ポジションの魅力】
・統合ソフトウェア開発基盤のITサービスマネージャーとしてのキャリア形成を図ることができる。
・NECグループのシステム・インテグレーション事業（ユーザ数：40,000人）を支える統合ソフトウェア開発基盤のマネジメントを経験することができる。
・職場の自由度が高く、構想企画フェーズから参画し、自らのアイデアを具体化し、アーキテクチャーをデザインすることができる。

【入社後のキャリアパス】
入社後は、即戦力として統合ソフトウェア開発基盤の構築・運用業務をご担当いただきます。2年目からは小規模な案件（数百万円程度）のソフトウェア開発支援サービスのリーダーをお任せします。将来的には、複数チーム、統合ソフトウェア開発基盤のITサービスマネージャーとしてグループを牽引いただくキャリアプランを描くことができます。

【プロジェクト人数】50名
【開発環境】AWS、Azure、Windows Server、Linux（RHEL）、VMware、ストレージ（NetAPP）
【コード品質のための取り組み】対象外（インフラ領域のため）
【開発手法】ウォーターフォール
【情報共有のツール】Zoom、Teams、Outlook、など

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【業務内容】
当社パブリック事業部のメンバーとして以下の業務に関わっていただきます。

【具体的な業務内容】
* 医療・ヘルスケア領域のビッグデータを解析し、将来起こりうる疾患リスクや現状の体の状態を予測するための数理アルゴリズムの開発およびその研究計画立案
* データ取得のための国内外のアカデミアや企業との共同研究の締結・遂行やアライアンスの実施
* 製品開発チームや事業化チームとの連携による事業化の支援

【想定プロジェクト】
コホート研究から得られる臨床情報、プロテオミクス情報を利用したバイオマーカーの探索と疾患発症予測モデルの作成
* 疾患発症予測モデルの予防・臨床応用に向けた製品開発や事業化支援

■休日：完全週休二日制, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

※ご希望勤務地をお知らせください
【業務内容】
全国医療機関向け医療情報システム導入プロジェクトにおける「プロジェクトマネージメント業務」をお任せする想定です。
※電子カルテシステムをメインとした病院情報システム導入・保守

【想定プロジェクト】
東京・千葉・神奈川・沖縄・北陸・北関東・甲信越・東北・北海道エリアにおける中規模〜大規模な医療機関への医療情報システムの導入プロジェクトや保守プロジェクトに参画して頂きます。

病院情報システム導入・保守プロジェクトでプロジェクトマネージャー業務に携わり、病院様に最適なシステム環境の提供を行って頂きます。具体的にプロジェクトマネージャーの範囲は、「カルテ」「各種オーダ」「看護」等の電子カルテメインとなります。また、急性期病院としての機能に特化した「重症病棟／救急外来向け機能」や「チーム医療を支援する機能」など院内業務を幅広く支援するシステム導入プロジェクトや保守プロジェクトおよび診療報酬改定対応プロジェクトのプロジェクトマネージャーを行います。

【当社の強みと業務イメージ（補足）】
当社は1996年に日本初の医事システムを開発、以来50年以上に渡り日本の医療を支えてきました。今では大学病院を始めとした全国300以上の中・大規模急性期病院様向けにシステム提供をし
ています。中には1000床以上の大型案件にも対応。顧客課題を熟知し、システムの安定稼働を実現できる当社ならではの案件と考えます。NECと協働して案件獲得し、導入以降は当社主体で進めていくことが多いです。

【本ポジションの魅力】
少子高齢化やCOVID19感染拡大等による環境変化により医療機関の在り方の変化が求められています。それに加えてDX技術の進歩により医療の高度化が急速に進んできており、NECグループのSIベンダーであるからこそ、全国の医療機関の様々なICTによる医療機関のデジタルホスピタル化をPJを通して経験できます。

【入社後のキャリアパス】
ご経験にもよりますが、ご入社後は中規模案件にてNEC製品や当社業務に慣れて頂き、徐々にステップアップをしていただく想定です。社員一人一人の成長を大切にし、手厚くフォローしていくチーム力が当統括部にはございますので、着実なキャリアアップが可能な環境です。

【参考／社員インタビュー】
社会のインフラを支え、社会の未来を創る医療・ヘルスケア事業
https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/career/voice/crosstalk/detail06.html

■休日：完全週休二日制, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■求人概要
ソニーグループの一員として、クレジットカード決済事業を中心に、様々な決済関連ソリューションをEC事業者様に提供しています。
同社では、さらなる成長を目指し、多様なバックグラウンドを持つ人材を歓迎しています。

■事業展開
2024年より、ブラックストーン社との資本提携を行い、外部アライアンス先との連携強化やジョイントベンチャー（JV）設立などの投資も拡大中。よりスピード感をもってビジネス拡大を進めています。

■業務内容
FinTechで自社サービス「e-SCOTT」 クラウド／オンプレインフラ基盤の企画・設計構築から運用まで幅広くご担当いただきます。
生活インフラを担当する同社では、クレジットカード決済のオンライン処理を担う、高速処理、高可用性が求められるシステムの構築・運用を行うことができます。サーバやネットワークの構成検討から構築、運用、改善まですべてに携われ、自社システム構築運用ならではの幅広いスキルを身に着けることができます。
また、決済ならではのPCIDSS準拠のセキュアな環境構築などが学べます。

■具体的な業務内容
・AWSを用いたクラウドシステムのチームの管理・監督
・組織運営・中期計画・コスト管理・教育プランの提案など
・キャパシティ管理、モニタリング、パフォーマンス改善、セキュリティ導入
・営業・企画・開発部門からの変更要求への対応
・計画的なメンテナンス業務管理（深夜作業後代休などあり）

■直近のプロジェクト
・SplunkのAIを活用したプロジェクト
・DR環境に関する特殊なシステムをAWSと検討中（※業界初のチャレンジ）

■利用プロダクト：
AWS / Fargate(ECS) / Lambda / EC2 / RDS / Aurora / ALB / ELB / WAF / IPS / Dynamo / ElastiCache(Redis/Memcache) / OpenSearch / Dynatrace(APM/ログ分析) / Oracle / CDN / APIGateway / S3 / Postgres / DirectConnect / Atlassian(JIRA/ Confluence)製品 / Backlog などなど

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日

【担当いただきたい業務内容】
・広域社会インフラ事業Gの事業創出・サービス企画を担っていただきます。
・そのほか、台湾企業が開発した言語系AIソリューションの担当として、プロダクトライフサイクルの全工程に関わっていただきます。
・チームの中核メンバーとして、更なるビジネス拡大を担っていただきます。

【募集部署の概要・ミッション】
社会インフラ企業、公共・地方自治体、地域企業を担当する事業グループの横串組織です。自らの技術力と専門性をベースに顧客対面する営業やSEを支援します。また、状況によっては支援のみならず、自らが主体となって顧客提案活動を行う場合もあります。

【ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス】
・ビジネスを遂行する中核メンバーとして、プロダクトの範囲に捕らわれず、自らが考えたビジネスアイデアを形に変え、新しいビジネス創造をチャレンジ出来る環境が整っています。
・何れは、リーダーや責任者という立場を目指していただきます。

【組織構成・雰囲気】
個人を尊重し、チームワークを大切にする雰囲気です。経験豊富なメンバーが多く、お互いに学び会う環境が整っています。また、子育てとの両立しながら活躍している社員も多くおります。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

■役割・具体的な業務内容
- 大規模なキャンパスやリモート オフィスへの Cisco Core-Distribution-Access アーキテクチャの実装
- 次世代データセンターへの Arista Universal Cloud Network アーキテクチャの実装
- DC の実装と運用用に設計されたフレームワークの最適化
- APAC オフィス向け Cisco Wireless ソリューションの導入と運用
- 東京DCの運営保守
- APAC 全体で提起された DC LAN 関連のサポート チケットの対応

■休日：完全週休二日制

取引企業3,000社以上・月4,000件以上のプロジェクトを擁し幅広い技術領域をカバーしている同社にて、インフラ業務をお任せいたします。

【プロジェクト一例】
官公庁向けITインフラの移設・増強／クラウド・仮想環境構築／DBチューニング業務／サーバー・ネットワーク運用監視／ヘルプデスク
環境：VMware,Hyper-V,Cisco,YAMAHA,Juniper,AWS

【キャリアパスについて】
スペシャリストとしてエンジニアとして従事していただく、もしくはマネジメントとしてご活躍いただいている方もいらっしゃいます。

【当社の使命】昨今のIT人材の需要の高まりからリソース確保の問題を抱える企業と、一方でキャリアと市場価値に悩むエンジニアの需要と供給を繋ぎ、顧客・社員双方に還元しています。2011年に10名だったエンジニア事業部の社員は、2025年現在2,800名以上に拡大しています。

【当社で働く魅力】エンジニアとして成長しながら、平均残業時間10時間/月や年間休日125日、有休消化率79％とワークライフバランスも整えられます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

取引企業3,000社以上・月4,000件以上のプロジェクトを擁し幅広い技術領域をカバーしている当社にて、インフラエンジニアとして経験・スキルに応じたプロジェクトに参画いただきます。
入社後、営業担当と相談しながら経験・スキルに応じ、インフラエンジニアシステム関連の豊富なプロジェクトの中からアサインするプロジェクトを決めていきます。

【プロジェクト一例】
官公庁向けITインフラの移設・増強／クラウド・仮想環境構築／DBチューニング業務／サーバー・ネットワーク運用監視／ヘルプデスク
環境：VMware,Hyper-V,Cisco,YAMAHA,Juniper,AWS

【キャリアパスについて】
スペシャリストとしてエンジニアとして従事していただく、もしくはマネジメントとしてご活躍いただいている方もいらっしゃいます。

【当社の使命】昨今のIT人材の需要の高まりからリソース確保の問題を抱える企業と、一方でキャリアと市場価値に悩むエンジニアの需要と供給を繋ぎ、顧客・社員双方に還元しています。2011年に10名だったエンジニア事業部の社員は、2025年現在2,800名以上に拡大しています。

【当社で働く魅力】エンジニアとして成長しながら、平均残業時間10時間/月や年間休日125日、有休消化率79％とワークライフバランスも整えられます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

お客様のIT運用業務（運用関連ツール含む）に対して、業務フローや運用プロセスを理解、分析します。
ITILプロセスの観点から現状の運用課題を可視化し、改善に向けたソリューションを纏める「運用アセスメント」を行います。
「運用アセスメント」は、単なる分析にとどまらず、戦略的な視点でIT運用の全体像を構想し、
お客様の目線に立った実現可能なプランを策定します。
加えて、ソリューション作成は、運用全体の高度化、自動化（AI活用含む）を視野に入れたアプローチを行います。

この「運用アセスメント」は、お客様に対する上流支援として重要な役割を担い、
後続のRFI/RFP作成支援や運用設計、運用移行フェーズ、
さらには大規模なIT運用案件の獲得につなげる大事や役割を担います。

【部門紹介】
デジタルトランスフォーメーションの課題とソリューションが定まっていないお客様に対して、
課題設定とソリューショニング支援、さらにプログラムマネジメントやチェンジマネジメントなどの実行支援を行う部門です。
TCSが世界中のさまざまな業界での支援を通じて培ったベストプラクティスを照らし、日本企業の固有の事情・経営課題に合わせた形でソリューショニングすることでテクノロジー主導による企業変革を後押しします。
また、お客様が日本国内を超えて価値を創出していくためのGatewayとなるべく、将来的にはお客様主導で自社のIT戦略を管理・実行していけるような伴走型の支援を提供します。

【TCSコンサルティングサービスの特徴】
プロジェクトを遂行する際に日本と海外の混成チームを編成する「ハイブリッドデリバリーモデル」です。TCSにはグローバルで約60万人のプロフェッショナルがおり、世界のメジャーなITベンダーとのアライアンス関係があります。加えて、インドの研究開発を担っている部門では独自にAI等の最新技術の研究をしているほか、産学連携のネットワークを有しています。こうしたグローバルの幅広い技術知見に基づくコンサルティングが当社の特徴であり強みです。

1. グローバルのベストプラクティスの活用
2. End-to-Endの価値を考慮したコンサルティング(自社にSIがある強み)
3. 企画・提案～実装・定着化まで責任もってデリバリーチームと協業して伴走
4. テクノロジーにフォーカスした、あらゆるネットワークの知見
5. 製品ベンダー中立の立場
6. ハイブリッドデリバリーモデル(世界水準の高い技術力、グローバルの最新事例、圧倒的なリソースの活用)

【その他特徴】
◆One TCS
世界中のコンサルタントと日本のコンサルタントが1つのチームとなって協働することで
グローバルに展開するTCSが持つ最高の知見を提供します。
◆製品ベンダー中立
特定のハードウェア・ソフトウェア製品に偏ることなく、お客さまに対して、最適な解決策を提案します。
◆現場・現実主義
実際に現場を見た上でお客さまと膝詰めで議論しながら目指す姿を描きます。
机上の空論で終わらせることなく、成果を得るまでお客さまと一緒にソリューションの実装・導入を現場目線で行います。

【参考情報】
https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/7rinn6m/

■休日：完全週休二日制, 年末年始

【職務内容】
・セキュリティ監視システムのサーバ、ネットワークの基盤部分の設計・構築・運用・メンテナンス業務、リソース管理/拡張計画の作成等
・セキュリティ監視システム用基盤の運用業務の統括

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

ServiceNowのITSM、ITOM等のIＴｘ領域もベースとしたシステム導入支援を実施していただきます。
超上流のServiceNowへの製品選定、導入アセスメントから、要件定義、PoC支援、設計/導入、保守から、QA対応までお客様のプロジェクトに参画して対応いただきます。
※特にITサービスマネジメント領域でのServiceNowの導入にフォーカスしています

【ServiceNowアーキテクト】
ServiceNowを活用し、ITサービスマネジメントのDX実現が可能な全体設計を行います。
・顧客の要件に対し、ServiceNowのプロダクト選定からアーキテクチャ設計を行い、プロダクトライン別に詳細設計を行います。　
・ServiceNowプロダクト(テクノロジー)の視点から、顧客業務の自動化・デジタル化が進むように業務整理支援(ワークフロープロセスの整理等)を行います。
・設計したアーキテクチャを各ServiceNowエンジニアへ展開し、実装の頭出しを行います。

【ServiceNowエンジニア】
顧客要件に合わせて、ServiceNowの各プロダクトのワークフロー実装(標準機能実装・個別開発)をメインとして、下記を行います。
・業界・業種を問わずServiceNow開発案件において、要件定義・設計・開発・テスト・移行を担当します。
・お客様企業のITグループ担当者やプロジェクト内上位者（基本設計者等）とのコミュニケーションを行います。
・ServiceNowのプロダクトカテゴリ(特にITSM、ITOM、SecOps、ITAM、等)ごとに顧客の業務プロセスを自動化します。

＜こういう方、活躍できます！＞
ServiceNowの構築経験やスキルを活用したい
社会インフラを支えるような大規模なシステム基盤構築を手掛けたい。
最新のデジタルテクノロジーを駆使して、お客様のDXに貢献したい。
PM/PLとして、インフラチームをマネジメントしたい。
※NTTデータGではServiceNowがDXのコアツールとして利用されています

【魅力】
○技術力・マネジメント力の向上
・ニーズに応えた開発だけでなく、シーズ志向により、新たなソフトウェアを生み出す力が身につきます。
・ソフトウェア開発の企画・設計・実装・試験と全ての工程をマネジメントすることもできます。
・技術者育成に力を入れており、資格取得の受験費用やベンダ資格取得に必要な研修も、会社負担で受講できます。
・対外活動として、オープンソースコミュニティへの参画や、書籍や技術記事の執筆を推奨しています。

○自由なキャリアパス設計
・開発メンバ、開発リーダ、開発マネージャへとキャリアアップが可能です。
・スペシャリストとしてのキャリア、もしくはマネージャとしてのキャリアのどちらも選択できます。
・開発だけでなく、技術系であれば保守や維持、さらには商品企画や営業の業務もあるため、より自身にマッチし、実力が発揮できるポジションで働くことができます。

○ワークバランス
・自社パッケージの開発のため、開発スケジュール自体を自ら計画することができ、裁量を持って働くことができます。
・より高いパフォーマンスを出してもらいたいという想いから、通勤の負担軽減のためリモートワークも利用可能です。
・年間の実労働時間1900時間以内を目標とし、通常の有給休暇以外にもライフプランに沿った休暇の取得を推奨しています。
・産休、育休、育児短時間勤務の制度も活用することで、女性も長く働く事ができます。

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