【業務内容】
当社および国内外グループ会社を対象にした
・内部監査業務（網羅的監査、テーマ監査・モニタリング、特命監査等）
・J-Sox対応内部統制・有効性評価(整備・運用評価)

【人材育成の取り組み】
従来より研修予算を大幅に増やし、企業内大学を創設します。例えばＩＴレベルを高める理工学部や、同社の歴史を学ぶ文学部、ビジネススキルを高める商学部や経営学部、英語や中国語を学べる外国語学部など、多種多様な研修コンテンツを用意しており社員ひとりひとりが学びたい時に学びたい事を学べる環境を整備していきます。

■休日：完全週休二日制, 年末年始

■急成長を続ける同社にて、将来のIPOに向け、経営管理部門において以下3ポジションを増員します。
　実際に担当いただく業務内容は、ご経験・適性・組織状況により決定し、オーバーラップして対応いただく場合がございます。

①IPO推進
　中核メンバーとしての業務をお任せいたします。
　社長・CFO・管理部門役員とともに、主に会計・内部統制分野の体系構築を推進いただきます。

　・内部統制、ガバナンスの推進
　・J-SOXの整備（3点セットなど）
　・税務会計から財務会計への移行
　・会計における諸規定、ルールの策定
　・海外子会社との連結決算体系構築
　・その他特命事項　等

②内部監査・内部統制
　監査部門にて、以下のような業務をお任せいたします。

　・内部監査（とくに会計監査）
　・内部統制、J-SOX対応
　・各種ルール策定、環境整備
　・コンプライアンス推進

③経理
　経理部門にて、本社またはグループ会社の経理実務をお任せいたします。

　・単体決算（月次、四半期、年次）
　・連結決算（国内子会社）
　・税務申告
　・予実管理、差異分析
　・債権・債務、売掛金・買掛金の管理
　・出納業務　等

■休日：週休二日制