Store development manager
- 求人番号
- NJB2354256
- 採用企業名
- 外資系シューズブランド
- 職種
-
営業 - エリアマネージャー・スーパーバイザー
営業 - 法人営業(消費財)
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
東京都
- 仕事内容
-
こちらのポジションは常設(Full price , Outlet)およびPopupの両方における小売店開発のあらゆる側面を主導および監督、用地選定、リース交渉、設計、建設、プロジェクト管理をおこないます。高品質でブランドに沿った小売スペースを予定通りに予算内で提供し、店舗コンセプトの革新と店舗フォーマットに関する具体的な取り組みを主導することで、顧客の満足と商業目標の達成を支援し、会社の成長戦略をサポートする上で重要な役割を果たします。社内の管理チーム(LT)および英国本社を含むさまざまな関係者とのコミュニケーションの確保が含まれます。
【店舗開発】
・開店、改装、移転など、エンドツーエンドの店舗開発プロジェクトを主導
・成長目標に沿って戦略的な拡大イニシアチブを実行
・新しい場所を評価するために市場分析と実現可能性調査を実施
・賃貸契約を交渉し、地主や開発業者との関係を管理
・建設を監督することで、タイムリーで予算内で高品質なプロジェクト納品を実現
・シームレスな店舗立ち上げのために部門横断的なチームを調整
・店舗のパフォーマンスと市場動向を分析し、開発戦略を導く
【店舗開発リーダーシップ】
・戦略計画と市場拡大
ブランド成長目標と市場ポジショニングに沿って、エンドツーエンドの店舗開発戦略を推進します。データに基づいた立地計画と拡張ロードマップを通じて、潜在性の高い市場と小売機会を特定します。
・敷地選定と不動産管理
市場調査、来店者数分析、人口統計プロファイリング、競合他社のベンチマークなど、包括的なサイト評価を主導します。有利なリース条件を交渉し、地主、不動産開発業者、不動産パートナーと強固な関係を維持して、最高の立地を確保します。
・設計・施工
店舗の設計・建設の全ライフサイクル(初期構想からグランドオープンまで)を監督し、すべての空間がブランドアイデンティティと小売基準を反映するようにします。店舗の美観と顧客体験の一貫性を確保しながら、地域市場のニーズと消費者行動に合わせてレイアウトを調整します。プロジェクトのタイムライン、建設品質、ベンダー調整、コスト管理を管理し、期日と予算内での納品を実現します。
・部門横断的な統合
MD、マーケティング、VMD、財務、法務、ITなどの主要な社内部門と連携し、店舗プロジェクトがシームレスかつ連携して実行されるようにします。社内チームと外部パートナー間の中心的な連絡役として機能し、戦略的な整合性と運用の準備を確保します。
・金融監視と規制遵守
ROI とコスト効率を重視しながら、新店舗開発および改装プロジェクトの設備投資予算を策定し、管理します。
・ブランド、商業、文化への影響
商業および文化のアンバサダーとして店舗開発を主導し、すべての店舗でブランド エクイティを高め、売上成長を促進し、会社の価値観と小売哲学を体現できるようにします。商業的に機能するだけでなく、チームに刺激を与え、顧客を引き付け、ブランドの品質と革新への取り組みを反映する空間を創造します。
《Key Performance Indicators》
1.ブランドポジショニングと商業的インパクト
・ブランドの認知度と顧客体験を向上させる店舗開発を推進
・店舗環境を販売目標と長期的なビジネス目標に合わせて調整
・思慮深いスペース計画とチームコラボレーションを通じて企業文化を育む
2.店舗開発管理
・複数の店舗プロジェクト(開店、改装、移転)を、スケジュールと予算を厳守しながら主導
・店舗のデザインと実行がブランドアイデンティティと運営基準に合致していることを確認
■休日:完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
年齢制限の理由 -
【経験】
・靴またはファッション業界での、損益責任を伴う小売管理職(定価販売店とアウトレット ストアをカバー)での最低 3 年間の経験
・小売環境における人材派遣の経験
・適切な小売スペースを探し、ショッピングモール開発者と交渉した経験
【歓迎スキルと知識】
・小売業務、小売報告プロトコル、小売KPI、小売プロモーション計画に関する詳細な知識
・小売店の設計と建設に関する知識
・季節的な販売サイクルとプロセスに関する知識
・ビジュアルマーチャンダイジングとブランディングセンス
・小売環境におけるブランディングに関する徹底した知識
・商業的なビジネス感覚
・PCスキル(Word、Excel、Outlook、PowerPoint)
・組織内外のあらゆるレベルで明確なコミュニケーションができる
・強力な交渉スキル
・スタッフ管理スキル
・自発的な人
・ビジネスレベルの日本語と 英語が堪能であれば望ましいですが、必須ではありません
・ブランドビジネスの柔軟な理解と創造
■職種未経験者:不可
- 想定年収
- 500万円 - 700万円
- 語学力
-
英語力:初級以上
- 受動喫煙対策
- 就業場所 全面禁煙
- 受動喫煙対策詳細
