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内部統制・監査 - 内部統制・SOX・コンプライアンス

【業務詳細】
・契約審査、法律相談、コンプライアンス推進
法務部 法務課において、主に事業部門の活動のための契約書作成業務(取引基本契約、NDA、共同開発契約等)及び法的懸念点や法的トラブルについての相談業務、コンプライアンス推進を行います。

■一日の業務イメージ
8:45　出勤、メールチェック
9:00　契約書作成
10:30　新規事業に関する打合せ
12:00　昼休憩
13:00　チームミーティング
14:30　事業部からの法律相談対応
16:00　弁護士事務所と打合せ
17:30　退勤

【募集するポジションの仕事の魅力、やりがい】
■コングロマリット企業として多様な事業を保有しており、すべての事業に対してリーガルの視点でサポートを行うことができる
当社は、コングロマリット企業として多岐にわたる事業を展開しております。その中で、当部署は全ての事業部門と関わり、契約書作成業務から法的懸念点、法的トラブルに関する相談業務、コンプライアンスの推進まで、幅広い法務サービスを通じて、会社全体へ大きく貢献することができるため、やりがいを感じることができます。
-（事例）-
法的にリスクがあると考えられる商品表示について、当該商品の特性・商品群の中での位置づけなど、開発担当との打合せで聞き取った事項を加味して、当該商品の本質を損なうことなく、法的リスクを低減した代案を提案し、当該案が採用されて、店頭や広告で当該案を目にしたときなど、リーガルサポートの会社にとっての大きな影響があり、非常にやりがいを感じることができます。

■部員全員が日々研鑽・チャレンジしながら、お互いに切磋琢磨して成長できる環境である
法務部では、定期的なワークショップやミーティングを通じて、最新の法律情報を共有し合い、個々の理解を深めています。これらの活動を通して、部員同士が知識を互いに高め合う環境を構成し、実務において効果的な問題解決能力の向上を図っております。
-（実際の勉強会内容）-
毎月の内部勉強会では、持ち回りで各自が講師を務めています。当該勉強会では、各自がテーマや構成に工夫して、自身の勉強はさることながら、他のメンバーにも学びがあるように準備をしており、毎回非常に有意義な勉強会となっています。

【キャリアパス】
数年、業務経験を積んでいただいた後の一般的なキャリアパスの例
1.メンバー各自の能力を引き出し、法務チームの成果を最大化するマネジメント職
2.専門性を更に深めて、会社の成長を法的に支えるスペシャリスト職

■休日：完全週休二日制, 夏季休暇, 年末年始

■ 必須条件
・企業法務経験（コンプライアンス推進）3年以上

■ 歓迎条件
・内部通報窓口 運用業務
・企業法務経験（契約業務）
・ビジネスレベル英会話（リーディング、ライティングが中心。現状の英文案件比率9：1）
・ビジネス実務法務検定2級の取得を推奨


■ 求める人物像
・法律の変化に対応できる知的好奇心旺盛な方
・法律以外の分野にも広くアンテナを張って、知見を広めていけるような方

■ このような方におすすめ
・チームメンバーの相互協力、相互支援を重視しているチームのため、協調性があり、人と協力しながら成果を出すことに喜びを感じる方

■職種未経験者：不可