【東京本社勤務】サステナブル調達推進担当(CSR)
- 求人番号
- NJB2288758
- 採用企業名
- 国内大手スポーツメーカー
- 職種
-
購買・物流・生産管理 - 生産管理
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
東京都
- 仕事内容
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【職務内容】
≪製造工場におけるCSR監査(ソーシャル・環境)のフォローアップ≫ 30%
・国内外工場の監査評価及び監査実施後の改善実施サポート(現地での対応もあり)
・リスク検証及び当社行動規範チェックリスト定期改訂の監修
・関連機関等とのコミュニケーション(情報収集)
≪制限物質管理推進≫ 30%
・当社取扱資材の制限物質リスク検証サポート(試験依頼・結果検証)
・当社制限物質リスト定期改訂の監修
・関連機関等とのコミュニケーション(情報収集)
≪社内外エンゲージメント(ソーシャル・環境・制限物質管理)≫ 30%
・サプライヤーとの個別コミュニケーション(リスク共有他)
・社内外向けセミナーの開催マネージメント
≪データ管理(ソーシャル・環境・制限物質管理)≫ 10%
・実施データのインプット(データベース作成)
・基礎データの更新
・データ活用(データ集計・分析)
・CSR関連書面の和訳、英訳
※出張頻度:年6~10回程度(国内:富山 海外:中国、ベトナム等のASEAN地域)
海外出張に関しては1回の出張で1~2週間を予定しています。
※在宅勤務状況:週2回程度在宅勤務している方が多いです。入社数か月は業務レクチャー等で出社勤務が前提となります。
■休日:週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
年齢制限の理由 -
■必須スキル
・CSR管理(ソーシャル・環境・制限物質管理)業務のご経験者
・ビジネスレベルのPCスキル(Excel・Word・PowerPoint等)
■歓迎スキル
・生産管理業務の経験者(繊維業界や雑貨関連での業務経験がある方歓迎致します)
・海外取引先との業務経験や海外駐在経験のある方
■求める人物像・マインド
・会社のミッション、バリューに共感できる方
・サスティナブルやSDGs、環境保全などに興味がある方
・新しいことへのチャレンジ精神があり、粘り強く変化を恐れないマインドを持っている方
・探求心・向学心が旺盛でコミュニケーション能力が高い方
・自身の仕事を責任感を持って遂行できる方
■職種未経験者:不可
- 想定年収
- 600万円 - 800万円
- 語学力
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英語力:中級以上英語レベル:書類読解や書類作成、メールや会話などのコミュニケーションが可能な方
- 受動喫煙対策
- 就業場所 全面禁煙
- 受動喫煙対策詳細
