人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
人事・労務 - グローバル人事（海外人事）
人事・労務 - Compasation&Benefit
人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進)

人事・給与制度及びこれに付随する事項の企画・立案について、自ら事務に携わるとともに、管理監督職として調整・取り纏めを行って頂きます。

■人事・給与制度の企画・立案
■人事関連規定の起案・整備
■休業・休職に関する事項
■全社的労働問題の対応
■全社の中長期人事戦略の立案と具体化策の策定
■グローバル展開・新規事業、人材育成等を踏まえた人事運営に関する事項
■異動に関する事項
■人事評価に関する事項
■昇降給計算
■これらに連動する事項　　　等

■休日：完全週休二日制

【必須要件】
■人事にかかわる事務経験
■Excelスキル（データ抽出・加工等）
　※関数やピポットテーブル、グラフを使用して資料作成

【歓迎要件】
●人事・給与制度の関する企画業務のご経験

■職種未経験者：不可