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求人情報詳細

Learning Specialist, Narita Plant/ 成田工場 ビジネスエクセレンス室 ラーニングスペシャリスト(一般社員)

求人番号
NJB2210409
採用企業名
武田薬品工業株式会社
職種

技術系(機械設計・製造技術) - 設備保全・メンテナンス・施設環境・安全衛生
技術系(機械設計・製造技術) - 管理職(工場・技術マネジメント)

雇用形態
無期雇用
勤務地
千葉県
仕事内容

本ポジションは、成田工場の戦略や各部門のニーズを踏まえてグローバルスタンダードに準拠したラーニング・マネジメント・システム(LMS)を、各製造グループおよび品質試験グループのステークホルダーと協業しながら工場現場に展開する役割を担っていただきます。

・研修の企画・運営において、各製造/品質試験グループをサポートする

・内部・外部監査において現場をサポートする

・部門マネージャーやトレーニング・コーディネーターと協力し、適切なトレーニング・モジュールを作成する

・社内のステークホルダーと協力し、学習システムを継続的に改善する

・現場への技術および業務トレーニングを提供する

・ラーニング・マネジメント・システム(LMS)へのアクセス、またトレーニング・コンテンツの管理と維持を行う

・必要に応じて外部技術トレーニング・プログラムの管理や評価、管理システムの開発・改善を行う

・各グループと協力し、OJTや資格要件を作成して、トレーニングの効果を確認する


■休日:完全週休二日制

求める経験
年齢制限の理由

必須要件:

・医薬品もしくは製造業界における、原薬(DS)、製剤(DP)、検査包装(IP)、または品質管理(QC)の現場経験

・GMP に関する知識

・コミュニケーション能力

・基本的なMicrosoft Office(Excel、Word、PowerPoint)の使用経験とITシステムの理解

歓迎要件:

・技術、業務、および専門的なトレーニングイベントやプログラムの実施とファシリテーションに関する知識

・座学トレーニングの実施経験(認定トレーナー(Train-The-Trainer)の資格)

・研修計画、カリキュラム、支援設計および能力開発に関する知識

・学習管理システム(SuccessFactors)の知識があれば尚可


■職種未経験者:不可

年収
550万円 - 1000万円
語学力
英語力:初級以上
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
受動喫煙対策詳細

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