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経理・人事・法務部門 / 東北の転職・求人情報
『経理・人事・法務部門 / 東北』の公開求人一覧です。経理・人事・法務部門 / 東北の求人は、『非公開』求人の中にも。JAC Recruitment の求人は、約60%が非公開求人です。常時約1万5000件の求人がありますが、WEBに掲載されるのは40%の求人のみです。面談していただいた方には非公開求人も含めて最適な求人をご紹介します。
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MC24-119-03-7 知財担当
MC24-119-02-7 知財(弁理士)
- 採用企業名
- アルプスアルパイン株式会社
- 職種
-
法務・知財 - 特許
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
福島県
- 仕事内容
-
【組織のミッション】
・特許等の権利化、管理、調査、IP分析、知財戦略立案等
【具体的な業務内容】
・権利化、調査、IP分析、知財渉外等■休日:週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
-
必須要件:
・弁理士・弁護士資格。
・パテントエージェントを含む、国内外資格可。
歓迎要件:
・TOEIC730以上が望ましい。
・海外経験、尚可。
・理系、特に、電気・通信歓迎。
・SEP経験者歓迎■職種未経験者:不可
- 年収
- 470万円 - 800万円
- 語学力
-
英語力:中級以上
MC24-119-02-5 知財(弁理士)
- 採用企業名
- アルプスアルパイン株式会社
- 職種
-
法務・知財 - 特許
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
宮城県
- 仕事内容
-
【組織のミッション】
・特許等の権利化、管理、調査、IP分析、知財戦略立案等
【具体的な業務内容】
・権利化、調査、IP分析、知財渉外等■休日:週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
-
必須要件:
・弁理士・弁護士資格。
・パテントエージェントを含む、国内外資格可。
歓迎要件:
・TOEIC730以上が望ましい。
・海外経験、尚可。
・理系、特に、電気・通信歓迎。
・SEP経験者歓迎■職種未経験者:不可
- 年収
- 470万円 - 800万円
- 語学力
-
英語力:中級以上
知財担当(権利化・調査)
- 採用企業名
- アルプスアルパイン株式会社
- 職種
-
法務・知財 - 特許
法務・知財 - 商標
法務・知財 - 法務
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
福島県 宮城県 東京都
- 仕事内容
-
■職務内容:
以下の業務を担当頂きます。
①知財戦略・渉外、新事業や技術戦略の提案、他社協業やM&Aの提案、知財係争対応。
②特許創出・出願の活性化、知財戦略検討、知財情報調査、クリアランス
■この仕事の魅力
戦略、グローバル管理などにおいて、他社と比較しても知財活動として新たな取組みを行っています。
■同社の製品:
「美しい電子部品」作りをモットーとしている同社製品は、世界中の自動車や携帯端末、ゲーム機等に搭載されています。特に「電装化」「家電化」が進む自動車では、両面のノウハウをもつ同社ならではの強みが発揮され、「次世代プレミアムコックピット(運転席の表示・操作系)」を独自に企画開発する等、今後の躍進が期待されています。■休日:週休二日制, GW, 祝日, 年末年始, 土, 夏季休暇, 日
- 求める経験
-
■必須要件:
・技術分野が当社の技術領域にマッチしていること。
・電気系専攻の方,または経験がある方。物理や,過去の電気に関する経験がある場合も可。
※上記以外のバックグラウンド/経験の場合は検討が難しいです。
■応募要件:
・知財経験者
・弁理士資格
・TOEIC600以上 (海外赴任・事業経験者であれば尚可―グローバル企画担当者;ビジネス英語能力)■職種未経験者:不可
- 年収
- 600万円 - 1500万円
- 語学力
-
英語力:不問TOEIC:600点以上
【宮城】人事部労務・企画(人事制度、評価)/ プラズマエッチング装置 ★世界トップクラス(国内NO.1)の半導体製造装置メーカーグループ★
- 採用企業名
- 東京エレクトロン宮城株式会社
- 職種
-
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - グローバル人事(海外人事)
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
宮城県
- 仕事内容
-
【職務内容】
■東京エレクトロングループおよび東京エレクトロン宮城の労務関係業務に関する以下の業務を担当いただきます。
------
1.人事制度、評価制度の運用の策定及び実行
2.労務戦略の策定及び適正な制度運用を効率化するための仕組み・KPI管理
------
※入社後はまず担当者として、上記業務の実務を担っていただき、一部業務においてはグループリーダー(課長クラス)と同等の実務リードを担い、将来のマネージャーの昇格に向けた経験を積んでいただきます。
【組織ミッション】
■主に以下の機能・ミッションを担っていただきます。
------
■人事労務・企画(人事制度、評価)戦略・方針の策定と実行
■ビジネスリーダー及びその他HR leadersと協業し、労務・企画(人事制度、評価)戦略を構築し、実行
■国内・海外におけるグループ会社の人事労務・企画(人事制度、評価)活動をサポート
■人事制度改善のためのプロジェクト参画
■上記活動に関する経営層・社内外のステークホルダーへの報告
------■休日:完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
-
【必須要件】
■労務企画関係の経験が3~5年以上相当の深い知見・知識
■HR全領域に対する基礎的な理解と経験
■HRとして組織開発に携わった経験
【歓迎要件】
■日本国内の法律や労務管理に関するガイドラインへの理解
■英語でのメールや英文理解ができる方
【求める人物像】
■世界一の装置開発に携わりたいという志向をお持ちの方。
■相手の意見を傾聴し、チームワークを大切にできる方。
■論理的に考え、計画的に業務を遂行できる方。■職種未経験者:不可
- 年収
- 500万円 - 1200万円
- 語学力
-
英語力:初級以上
人事(HR企画戦略推進)/プラズマエッチング装置 ★世界トップクラス(国内NO.1)の半導体製造装置メーカーグループ★
- 採用企業名
- 東京エレクトロン宮城株式会社
- 職種
-
人事・労務 - 採用
人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 組織開発
人事・労務 - HRジェネラリスト
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
宮城県
- 仕事内容
-
【職務内容】
■人事採用に関する以下の業務を担当いただきます。
具体的には、
①中途/新卒採用戦略の策定及び実行
②採用戦略の策定及び採用活動を効率化するための仕組み・KPI管理
③ビジネスリーダー及びその他HR leadersと協業し、ローカル・グローバルの
Employer Branding戦略を構築し、実行
④中途/新卒採用活動をより効果的にするために採用に係るあらゆるプロセス及びツールを開発・改善■休日:完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
-
【必須要件】
以下いずれかの経験がある方
■新卒採用及び中途採用に関する知見・知識
■HR全領域に対する基礎的な理解と経験
■HRとして組織開発に携わった経験
【歓迎要件】
■日本国内の法律や労務管理に関するガイドラインへの理解
■英語でのメールや英文理解ができる方
【求める人物像】
■世界No.1を目指すモノづくりを間接部門で支えていきたい方
■社内外問わず、要望に柔軟に対応できる方
■課せられた役割を理解し、責任感と実行力をもって取り組める方■職種未経験者:不可
- 年収
- 500万円 - 1200万円
- 語学力
-
英語力:初級以上
【財務】資金運用業務 エキスパート職
- 採用企業名
- アイリスオーヤマ株式会社
- 職種
-
経理・財務 - 財務
経理・財務 - 管理会計
経理・財務 - 経理(上場)
経理・財務 - 経理(非上場)
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
宮城県
- 仕事内容
-
財務部門に所属し、今後のグループの成長戦略実現に向けた財務戦略、資金運用などを管轄します。
経営者と一体となり、経営戦略・事業状況にあわせて、豊富な手元資金を効果的・効率的に運用。事業アライアンスを視野に上場/非上場株式への投資を行います。金融機関や証券会社などから効果的な情報収集も行っていただきます。
将来の事業展開に向けたキャッシュを生みだすことや事業支援を行います。
1)資金運用業務(株式、債券、投資信託、外貨、ファンド出資等)
2)上場/非上場株式投資・出資およびアライアンス業務
3)管理業務およびその他付随業務
4)必要に応じてM&Aなどにも関わる業務
5)財務部門として資産管理上のリスクヘッジなどの業務■休日:週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
-
■必須条件
・金融機関または事業会社での資金運用業務 経験3年以上
・会計・簿記にかかる基礎知識■職種未経験者:不可
- 年収
- 550万円 - 1000万円
- 語学力
-
英語力:不問
【法務】 法務職、リーガルスタッフ
- 採用企業名
- アイリスオーヤマ株式会社
- 職種
-
法務・知財 - 法務
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
宮城県 東京都
- 仕事内容
-
ユーザーイン経営の理念のもと、多事業展開により
成長を続けるアイリスグループ全体の法務部として
下記の業務をお任せいたします。
■主な仕事内容
・契約書の作成、審査、交渉支援
・法令、判例調査
・社内相談窓口の対応
・顧問弁護士との連携
・企業M&Aや業務提携
・コンプライアンス教育
など
※海外展開も行っているため、英語が得意な方は
海外の案件に携わるチャンスもあります。■休日:週休二日制, 土, 日, 祝日
- 求める経験
-
必須:
法務関連に関するご経験のある方
歓迎:
・法務部門のご経験
・弁護士資格をお持ちの方
・法学部卒業し弁護士資格取得を目指しておられる方
・英語を使った関連業務のご経験■職種未経験者:不可
- 年収
- 520万円 - 700万円
- 語学力
-
英語力:不問
知的財産部(特許調査)
- 採用企業名
- アイリスオーヤマ株式会社
- 職種
-
法務・知財 - 特許
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
宮城県 大阪府 東京都
- 仕事内容
-
弊社製品(LED照明、家電、日用品等)に関する国内外の戦略的出願などの業務に従事いただきます。
・特許、意匠 いずれかの調査・権利化業務
・調査業務(検索式の検討、類似案件の検討など)
・出願にかかる事務
■扱う商材の例
宮城(角田オフィス)・・・LED照明、無線照明制御、日用品、大型家電
大阪(心斎橋オフィス)・・・大型家電、小型家電
東京(蒲田オフィス)・・・ 小型家電、デジタル家電
■当社の強み
コロナ禍においても業績の拡大を続けている当社の強みは、
アイラブアイデアのメッセージのもと、ユーザーニーズを盛り込んだ新商品開発を行うこと、
従来の仕組みに拘らず、新しいアイディアを常に取りいれることです。
新卒採用と同規模の中途採用にも力を入れていますので、プロパー社員とキャリア社員との垣根はありません。会社成長に伴って、全社を挙げて社員育成環境を整えていますので、一つの技術分野に拘らず、複数の技術分野、製品アイテムでの知的財産活動を行って、自らの成長を希望する方には最適な環境です。■休日:週休二日制, 祝日, 土, 日
- 求める経験
-
■必須条件
・特許:3年以上の実務経験のある方
・意匠:実務経験が1年以上ある方
・技術に興味をもって取り組める方
■歓迎条件
・通信、電源、照明、デジタル家電に関する技術分野でのご経験のある方
・特許の抵触判断、回避案の提案ができるレベル■職種未経験者:不可
- 年収
- 500万円 - 850万円
- 語学力
-
英語力:不問
【人事】社員教育・新入社員研修担当(若手向け研修)【宮城・東京】
- 採用企業名
- アイリスオーヤマ株式会社
- 職種
-
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
宮城県 東京都
- 仕事内容
-
当社にご入社いただいた新入社員の教育や研修の運営担当として
企画立案から当日の運営、効果検証まで幅広くチャレンジをいただきます。
◆具体的な業務内容
・社内研修の企画立案
・具体的なプログラムの設計、作成
・研修当日の運営
・講師としての研修実施
・新規研修の提案
など
*全国に拠点のある当社では、
現場に出向いていただき研修を運営することもあります。
*新卒社員はもちろん、キャリア社員向けの研修も企画するため、
ご自身のキャリアを広げることができる環境です。■休日:週休二日制, 土, 日, 祝日
- 求める経験
-
以下の経験をお持ちの方は特に歓迎いたします
◆社内研修、企業向け研修の企画、運営経験
◆社員研修、教育担当の方
- 年収
- 400万円 - 700万円
【人事】採用・人事戦略担当(リーダークラス)【東京・仙台】
- 採用企業名
- アイリスオーヤマ株式会社
- 職種
-
人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
宮城県 東京都
- 仕事内容
-
当社の成長をけん引する人材の獲得、採用ブランディングの向上のため、組織強化の採用をいたします。
◆具体的な業務内容
・採用戦略立案
・母集団形成
・面接対応(1次~最終面接)
・採用イベントへ出展
・広告媒体、エージェント商談
・メンバーマネジメント
など
◆当社では営業職、開発エンジニア、事務管理スタッフ、電気工事、製造物流など
幅広い職種の採用を行っているため、
前職のご経験を活かしスキルアップが叶えられる環境です。
得意分野からお任せしますので、ぜひ面接でお話ください!
◆やりがい
東北にとどまらず、全国でも注目されている当社にて
採用活動を通じた企業ブランディングの向上を実現してください。
・仙台:2名採用(面接経験重視、人事、人材会社CARA、人材派遣営業)
※一番枠が広いです。
・東京:1名採用(採用経験必須、企画や戦略経験を優遇)
※担当者レベルは1名採用できたため
リーダー以上の経験が【必須】となりました。■休日:週休二日制, 土, 日, 祝日
- 求める経験
-
◆必須要件
・事業会社での採用のご経験(新卒、キャリア採用問わず)
※東京勤務の場合は採用戦略の立案や
リーダークラスの方を優遇いたします。■職種未経験者:不可
- 年収
- 420万円 - 580万円
【人事】採用・企画戦略スタッフ
- 採用企業名
- 非公開
- 職種
-
人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
宮城県
- 仕事内容
-
当社の成長をけん引する人材の獲得、採用ブランディングの向上のため、組織強化の採用をいたします。
◆具体的な業務内容
・採用戦略/企画立案
・母集団形成
・面接
・採用イベントへ出展
・広告媒体、エージェント商談
・メンバーマネジメント
◆当社では営業、開発エンジニア、事務管理スタッフなど幅広い職種の採用を行っているため、皆さんの得意分野からお任せしていきます!スキルアップも可能
◆やりがい
採用活動を通じた企業ブランディングに貢献していただきます。
・マイナビ 就職人気企業ランキング
\2年連続 東北1位/
・楽天みん就 新卒就職人気企業ランキング(2023年卒対象)
\第9位/
・あさがくナビ 就職人気企業ランキング(2023卒対象)
\総合27位/
\第1位/ 電気機器・精密機器業界
・マイナビ大学生就職企業人気ランキング(2023卒対象)
\第30位/■休日:週休二日制
- 求める経験
-
●必須条件
新卒採用、キャリア採用の実務経験
※東京勤務の場合は採用戦略や企画、リーダーなどの経験を優遇いたします。■職種未経験者:不可
- 年収
- 370万円 - 700万円
- 語学力
-
英語力:不問特になし
【人事労務】グループ全体の人事実務・給与・労務管理・基幹システム運用など
- 採用企業名
- アイリスオーヤマ株式会社
- 職種
-
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
宮城県
- 仕事内容
-
業務の幅は多岐に渡るため、
面接にて皆さんのご経験に合わせてお任せする業務を決めていきます。
業務を通じてより専門性を深め、担当範囲を広げていってください。
●職務内容
・給与計算、年末調整や住民税業務
・社会保険、労働保険の諸手続き
・勤怠、労働時間管理、福利厚生関係業務など
●グループ各社の給与計算、労務管理全般を複数担当者で行っており、そのメンバーの一員として、経験を生かしながらご活躍いただこうと考えております。
●若手、ベテラン、新卒、キャリアに関係なく活躍する環境があります!■休日:週休二日制
- 求める経験
-
●必須条件
・人事・労務の実務経験3年以上
●歓迎条件
・社会保険労務士の資格を有している方
・人事アセスメント経験者
・人事システムの運用経験者
・以下の経験のある方
人事アセスメント
就業規則、社内ルールなどの見直し/整備
新たな人事制度の構築
労務トラブルの未然防止/対処
派遣契約書など人事関連のリーガルチェック/書類作成
●ご自身の得意分野や経験案件を中心に任せていきたいと考えております。■職種未経験者:不可
- 年収
- 370万円 - 700万円
- 語学力
-
英語力:不問特になし
<<★東証1部上場企業>> 経営コンサルタント
- 採用企業名
- 社名非公開
- 職種
-
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
経理・財務 - 税務
経理・財務 - 経理(上場)
経理・財務 - 経理(非上場)
営業 - 法人営業(その他)
営業 - 金融事業法人営業
コンサルティング - 会計コンサルタント
コンサルティング - 財務コンサルタント
コンサルティング - 戦略コンサルタント
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
愛知県 福岡県 広島県 北海道 石川県 宮城県 新潟県 沖縄県 大阪府 東京都
- 仕事内容
-
■同社のコンサルティングスタイルは、複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し、事業戦略/収益改革/組織デザイン/経営システムなど、複数の課題テーマごとにチームを編成して、同時並行でプロジェクトを進める「チームコンサルティング」です。
コンサルタント候補として入社すると、これまで培った経験を活かしつつ、チームコンサルティングのもと、同時並行でプロジェクトのアシスタントとして参画し、コンサルティングスキルを高めていきます。
また、研究会やセミナーのサポート・スタッフ業務にも従事します。
研究会とは、全国の優秀な企業を巡り、ビジネスモデルや組織機能戦略の実例を現場で学ぶスタイルの合同視察型の経営研究会です。セミナーとは、経営戦略セミナー、FCCフォーラム、社長教室、後継経営者スクール、幹部候補生スクール、新入社員教育実践セミナー等の人材育成プログラムを全国各地にて展開しているものです。
各種研修会・セミナーの研究会の企画・運営をはじめ、研究会・セミナーの提供価値を理解いただくためのソリューション活動を行います。これらの経験を通じて、コンサルティングの理解を深め、プロフェショナルなコンサルタントを目指します。
現場ヒアリングやアンケート調査、ディスカッションやプレゼンテーション、レポーティング等、実務は多岐に渡ります。
新卒からコンサルタントを育成するノウハウがありますので、未経験でもご心配はいりません。まずは得意分野を生かしたコンサルティングを覚え、徐々に他の知識経験を身に着けていただき、最終的には総合コンサルタントを目指していただきます。■休日:週休二日制
- 求める経験
-
※拠点ごとに募集をしていますが、特に地方拠点で勤務できる方を急募中です。
・コンサルタント未経験者積極採用中
・財務・人事・労務・生産管理・販売等の実務経験がある方
・銀行・信用金庫での
または、業界(ドメイン)別経験者のうち、
・ヘルスケア業界出身者(医療機器・製薬・医療介護関連)
・住宅・建設業界出身者
・食品業界出身者(食品メーカー・商社・小売・その他食品関連)
・卸流通業界出身者(商社・流通・外食サービス関連)
・Web・通販業界出身者
・観光・旅行業界出身者 など■職種未経験者:可
- 年収
- 400万円 - 1000万円
- 語学力
-
英語力:不問あれば尚可
【秋田県由利本荘市】法務担当 ~プライム上場の電子部品グローバルメーカー~
- 採用企業名
- TDK株式会社
- 職種
-
法務・知財 - 法務
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
秋田県
- 仕事内容
-
【グローバルトップクラスの総合電子部品メーカー◇「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大/海外売上高比率91.8%・海外生産比率85.4%のグローバルカンパニー】
5G・自動車・ロボット・ドローンなど最先端製品に用いられる技術力/世界初フェライトコアを製品化/各種研修制度充実
■業務内容:
・法務事案の対応、本社:法務・コンプライアンス本部との連携
■応募者へのメッセージ:
法律・法令の元で適正かつ効果的な対応を図る上で、当該業務に対応できる体制を取ることは今後の事業展開でも非常に重要であると捉えており、異業種であっても広い範囲での経験豊富な方の応募をお待ちしております。
■募集背景:
当該事業部門では事業規模拡大に伴い、各国の法規制への対応、また顧客や業者との取引契約などの各種法的手続き、また取り扱い製品の開発・販売における特許や商標に関する手続きなどの業務が急増している状況があります。
これら業務は本社機能の支援を受けておりますが事案も多いことより、事業部門内に新たに対応部門を設け対処していくことを計画しており、知見や経験のある人員を募集します。
◇TDK株式会社の魅力◇
TDKはフェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。最先端技術に取り組んでおり、EVやドローン内部にも使われる世界屈指の技術力を誇りま
す。
社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っている
ため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。
勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。
◇秋田拠点の魅力◇
秋田地区(にかほ・本荘・稲倉・大内工場)は同社の一大生産拠点となっており、多くの従業員が働いています。
産業界のDX&EX化に欠かせないオンリーワンのものづくりを、最先端の設備/技術で秋田から発信することができます。■休日:完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
-
■必須条件
・法務や法令に関与した業務経験をお持ちの方■職種未経験者:不可
- 年収
- 640万円 - 1250万円
- 語学力
-
TOEIC:600点以上TOEIC:600点以上、もしくは相当の語学力
日常生活のニーズを充足し、限定された範囲内では業務上のコミュニケーションができる
→通常会話であれば要点が分かり、応答できるレベル。
業務においては、簡単な連絡事項について、口頭やメールでのやり取りができるレベル。
文法や単語の基礎力でいうと、高校卒業レベルが備わっているレベル。
【秋田】特許担当 ~Uターン歓迎/プライム上場の電子部品メーカー~
- 採用企業名
- TDK株式会社
- 職種
-
法務・知財 - 特許
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
秋田県
- 仕事内容
-
【グローバルトップクラスの総合電子部品メーカー◇「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大/海外売上高比率91.8%・海外生産比率85.4%のグローバルカンパニー】
5G・自動車・ロボット・ドローンなど最先端製品に用いられる技術力/世界初フェライトコアを製品化/各種研修制度充実
■業務内容:
・法務事案の対応、本社:法務・コンプライアンス本部との連携
・特許事案の調査・申請対応、本社:知財・技術本部との連携
■応募者へのメッセージ:
法律・法令の元で適正かつ効果的な対応を図る上で、当該業務に対応できる体制を取ることは今後の事業展開でも非常に重要であると捉えており、異業種であっても広い範囲での経験豊富な方の応募をお待ちしております。
■募集背景:
当該事業部門では事業規模拡大に伴い、各国の法規制への対応、また顧客や業者との取引契約などの各種法的手続き、また取り扱い製品の開発・販売における特許や商標に関する手続きなどの業務が急増している状況があります。
これら業務は本社機能の支援を受けておりますが事案も多いことより、事業部門内に新たに対応部門を設け対処していくことを計画しており、知見や経験のある人員を募集します。
◇TDK株式会社の魅力◇
TDKはフェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。最先端技術に取り組んでおり、EVやドローン内部にも使われる世界屈指の技術力を誇りま
す。
社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っている
ため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。
勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。
◇秋田拠点の魅力◇
秋田地区(にかほ・本荘・稲倉・大内工場)は同社の一大生産拠点となっており、多くの従業員が働いています。
産業界のDX&EX化に欠かせないオンリーワンのものづくりを、最先端の設備/技術で秋田から発信することができます。■休日:完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
-
■必須条件
・特許や商標に関与した業務経験をお持ちの方■職種未経験者:不可
- 年収
- 640万円 - 1250万円
- 語学力
-
TOEIC:600点以上TOEIC:600点以上、もしくは相当の語学力
日常生活のニーズを充足し、限定された範囲内では業務上のコミュニケーションができる
→通常会話であれば要点が分かり、応答できるレベル。
業務においては、簡単な連絡事項について、口頭やメールでのやり取りができるレベル。
文法や単語の基礎力でいうと、高校卒業レベルが備わっているレベル。
現場事務管理【各地数名】
- 採用企業名
- スーパーゼネコン
- 職種
-
人事・労務 - 労務・労政
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ
経理・財務 - 経理(上場)
経理・財務 - 経理(非上場)
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
愛知県 秋田県 青森県 千葉県 福井県 福岡県 福島県 岐阜県 群馬県 広島県 兵庫県 茨城県 石川県 岩手県 鹿児島県 神奈川県 熊本県 京都府 三重県 宮城県 宮崎県 長野県 長崎県 奈良県 新潟県 大分県 岡山県 沖縄県 大阪府 佐賀県 埼玉県 滋賀県 島根県 静岡県 栃木県 東京都 鳥取県 富山県 和歌山県 山形県 山口県
- 仕事内容
-
現場事務職として、工事事務所における総務、労務、経理などの事務全般を管理いただきます。現場事務のミッションは、現場の「人」「物」「お金」という経営資源のマネジメントを通して、技術以外の面から工事を支えることになります。業務内容は多岐にわたりますが、工事プロジェクトを滞りなく前進させるためになくてはならない存在です。
■休日:週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
-
■必須条件
・大卒以上で業務内容に関わる実務経験が3年以上。
■歓迎要件
・衛生管理者、1級または2級建設業経理士資格を有する方■職種未経験者:不可
- 年収
- 500万円 - 900万円
人事(ソニーグループ)[宮城県白石市]
- 採用企業名
- ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
- 職種
-
人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
宮城県
- 仕事内容
-
【お任せする業務】
白石蔵王TECにおける人材戦略の策定・実行、及び、各事業所における人事諸制度の社内浸透促進、労務管理、社員相談対応、アウトソース管理等
【当ポジションの魅力】
日頃から経営トップ層や各部署マネジメント層と接する機会が多いため、当該部署に求められるニーズが把握しやすく、密なコミュニケーションを取りながら業務遂行をすることができます。
加えて、若い社員も多く自由闊達であり、チャレンジに寛容であることが挙げられます。自身が取り組みたい改善や提案に対して、周りもサポートしながら何事にも挑戦できるような職場環境です。■休日:完全週休二日制, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
-
【必須要件】
・人事領域におけるリーダーやマネジメント経験■職種未経験者:不可
- 年収
- 420万円 - 900万円
- 語学力
-
英語力:不問
【福島県郡山市】経理スタッフ/JASDAQ上場資源再生企業
- 採用企業名
- 株式会社アサカ理研
- 職種
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経理・財務 - 原価計算
経理・財務 - 経理(上場)
経理・財務 - 経理(非上場)
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
福島県
- 仕事内容
-
経理係:経理・税務等会計ならびに財務に関する業務
主に、決算業務や事業報告書および税務関連書類等の作成
└★単体/連結 決算業務
★日次/月次/四半期/年度 決算業務
〇各種書類作成(決算短信/四半報/有価証券報告書/計算書類)及び開示業務■休日:週休二日制, 土, 日, GW, 年末年始
- 求める経験
-
■必須条件:
・経理部門での実務経験1年以上
■歓迎条件:
・経理部門での実務経験3年以上
・日商簿記2級■職種未経験者:不可
- 年収
- 426万円 - 578万円
- 語学力
-
英語力:不問
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求人の観点 | A社 | B社 | CD社・・ |
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採用される方の属性 | XXXX | XXXX | |
採用される/されない方の違い | XXXX | XXXX | |
実年収の高低 | XXXX | XXXX | |
企業の戦略・成長性 | XXXX | XXXX |
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求人の観点 | A社 | B社 | CD社・・ |
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年収傾向 | XXXX | XXXX | |
社内・部内の雰囲気 | XXXX | XXXX | |
上司の傾向 | XXXX | XXXX | |
本社・支社の関係性 | XXXX | XXXX |
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