人事・労務 - HRジェネラリスト
経理・財務 - 経理(上場)
経理・財務 - 海外子会社管理（経理・財務）

◆老舗製薬メーカー◆
・年間休日126日 / 月平均残業30時間 / リモートワーク / 転勤無し / と働き易い環境と 家族手当 / 住宅手当 / 退職金有り と充実した福利厚生の企業様です。

100%連結孫会社であるベトナム工場※グループ会社へのご出向となります。

■職務内容：
【経営・全般】
・事業計画策定・とりまとめ
・関係会社代表者/社内会議
・内部監査・内部統制監査
・会社組織の検討、組織図アップデート
・重要物金庫管理
・契約書類の管理
・JCCH
・組合対応
・本社委員会参画

【人事・総務】
・駐在員人事総務
・採用
・人事制度・福利厚生制度の策定
・工業団地運営会社
【財務経理・税務】
・税務調査対応
・移転価格対応
・本社会計監査・内部統制監査対応
・内部統制業務マニュアル整備
・本社国税調査対応
・決算
・監査法人会計監査
・対本社資金決済関係
・現金支払い
・火災保険更新（All Risk Insurance）
・財務
・資金調達
・銀行取引

【輸出入・通関・物流・購買】
・PO、インボイス、通関書類
・年次EPEレポート確認
・税関監査
・本社要請事項、イレギュラー事務への対応、担当者への指示等、各種対応
・物流業者対応、物流コスト削減
・購買事務
・購買先との交渉

【法務・IT・工場インフラ設備】
・契約書確認、承認
・PC、ﾌﾟﾘﾝﾀ、ｻｰﾊﾞｰ、KDDIとの保守契約等
・QC検査機器付属PCのメンテ
・設備維持点検

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・海外での人事総務部門のマネージャー経験(2～3年以上)
※できればベトナムでのご経験
・財務諸表のチェック(2～3年以上)
・製造業界でのご経験

■歓迎条件：
・経理実務、貿易実務経験(2~3年以上)

■職種未経験者：不可