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機械設計・機構設計・筐体設計・メカトロ設計・装置設計/東海の求人・転職情報

625中の150件を表示

条件を変更
仕事内容
上下水道分野に強みを持つ同社にて、上下水道施設や環境関連施設などに使用される電気設備(配電設備、監視制御設備、計装設備、建築付帯設備等)、機械設備(空調、照明)の設計業務に携わっていただきます。

【具体的には】
■調査、診断
■法手続
■基本構想および基本計画策定
■基本設計、詳細設計 など
※新規案件が3割、既存案件が7割程度となります。

※中途採用募集要項という冊子を準備しておりますので、選考時にお渡しさせて頂きます。
求める経験 / スキル
【必須】 
・技術士・RCCM・建築設備士 いずれかの資格保有者
・電気設備・機械設備 いずれかの経験
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

ローランド ディー.ジー.株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
インクジェットプリンターの設計(メカ筐体設計)
弊社開発スタイルに沿って、設計、解析、測定等の機能設計から生産・梱包設計までの一連のプロセスを主担当としてお任せいたします。

■育成プラン
・入社後:設計担当、設計審査
・1年後:製品化チーフエンジニア
・将来:DRレビュアー、将来的な機構開発検討、要素開発先導
求める経験 / スキル
【必須】
・駆動、動作制御の経験
・チームマネジメント経験(チームマネジメント経験目安:3名以上)
・3DCADおよび解析ツールの使用経験
・測定器取り扱いの経験

【歓迎】
・SolidWorks使用経験

【求める人物像】
・プリンターの知識があり、設計の即戦力として期待できる方
・量産する製品化の経験があり、製品全体のモノづくりのやマネジメントの経験が豊富な方
・主担当として製品を任せられる方
・プロジェクト統括者とメンバーをまとめられるチームマネジメント力ができる方
・メカ設計においてのチーフエンジニアクラス人材を想定

※他業界でのサブチーフでも同様にプリンター設計でない分野出身の方や、実務に慣れるまでは、
育成が必要なため先ずは主担当から従事頂きます。
従業員数
1,361名 (連結(単体435名))
勤務地

静岡県

想定年収

690 万円 ~ 960 万円

従業員数
1,361名 (連結(単体435名))

マザーサンアツミテック・オートモーティブシステム株式会社

仕事内容
【仕事内容】
新製品開発の先行開発業務(機構設計)

【魅力】
・新たな知識習得により知見、スキル向上に繋がる
・設計~試作/評価/デモ等、一連の開発経験と拘りを持った製品開発ができる
・担当製品が世の中に出る喜び
求める経験 / スキル
■必須
・メール/Excel/PPT
・CATIA V5操作
・機械、電気、材料系の知識
・コミュニケーション能力
・機構設計経験者

■歓迎
・HW設計知識
・電気回路知識
・磁場解析
・技術英語
・FEM解析経験
・自動車業界での設計経験
従業員数
2,863名 (647名(単体)※2026年3月末時点)
勤務地

静岡県

想定年収

444 万円 ~ 607 万円

従業員数
2,863名 (647名(単体)※2026年3月末時点)
仕事内容
【企業の魅力・特徴】
■プライム市場上場企業の安定性
■日本国内のBPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)売上高第1位
BPO業界最大手のため、お客様企業が多く、ご経験やお住まい、身に着けたいスキル、やりたいことを総合的に考えたうえでのアサインが可能です。
■TVCMをやっているようなナショナルクライアントと1次請けで直接取引
■約1,600名のエンジニアが在籍。
※待機期間も給与満額支給。

【業務概要】
■航空機、自動車、建機等の製造業を行うお客様企業の機械設計プロセスを代行。
■初期検討~モデリング/出図までの全工程を対応。

■採用ポジション:機械設計エンジニア
(筐体設計/機構設計/CADオペレーター等)複数名採用
※ご経験に応じた業務から開始いただけます。


【働きやすい環境】
女性活躍推進に関する優良企業として認定され、最高位の3段階目を取得。
(えるぼし認定)

新事業も若手が中心となり進めるオープンさと活気が特長です。
ワークライフバランスについても36協定を遵守しており、現場の声を経営に反映させるために労働組合も設置しています。

【BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)とは】
自社の業務プロセスを一括して戦略的に外部の専門業者に委託する経営手法です。
BPOサービスは深刻な人材不足や昨今の働き方改革等を背景に市場規模が右肩上がりで成長しており、今後も更に拡大していくと予測されています。

そんなBPO業界で当社は国内売上No.1!メーカーでも技術派遣でもなく、BPOエンジニアとして、日本を代表する製造業のお客様から「いかにして業務を効率化するか」といった業務改善を目的に業務を請け負います。

そのため、当社では設計から効果分析、改善案実行による業務効率化まで一括して行うことが可能です。

▼先輩社員の声やキャリアパス等、採用特設サイトにてご紹介しております!https://www.trans-cosmos.co.jp/saiyou/ch uuto/es/
求める経験 / スキル
【必須】
・3DCADでの機械設計経験3年以上

【歓迎】
・CATIAでの機械設計

【教育体制】
スキルに応じて研修や自己学習を実施
2~3週間の研修後現地にてOJTサポートあり
従業員数
71,683名 (グループ連結・2026年3月末時点)
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

従業員数
71,683名 (グループ連結・2026年3月末時点)
仕事内容
【企業の魅力・特徴】
■プライム市場上場企業の安定性
■日本国内のBPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)売上高第1位
BPO業界最大手のため、お客様企業が多く、ご経験やお住まい、身に着けたいスキル、やりたいことを総合的に考えたうえでのアサインが可能です。
■TVCMをやっているようなナショナルクライアントと1次請けで直接取引
■約1,600名のエンジニアが在籍。
※待機期間も給与満額支給。

【業務概要】
■航空機、自動車、建機等の製造業を行うお客様企業の技術業務を担当いただきます。

※ご経験・ご希望に合わせ、ご活躍いただける顧客先をアサインさせていただきます。



【働きやすい環境】
女性活躍推進に関する優良企業として認定され、最高位の3段階目を取得。
(えるぼし認定)

新事業も若手が中心となり進めるオープンさと活気が特長です。
ワークライフバランスについても36協定を遵守しており、現場の声を経営に反映させるために労働組合も設置しています。

【BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)とは】
自社の業務プロセスを一括して戦略的に外部の専門業者に委託する経営手法です。
BPOサービスは深刻な人材不足や昨今の働き方改革等を背景に市場規模が右肩上がりで成長しており、今後も更に拡大していくと予測されています。

そんなBPO業界で当社は国内売上No.1!メーカーでも技術派遣でもなく、BPOエンジニアとして、日本を代表する製造業のお客様から「いかにして業務を効率化するか」といった業務改善を目的に業務を請け負います。

そのため、当社では設計から効果分析、改善案実行による業務効率化まで一括して行うことが可能です。

▼先輩社員の声やキャリアパス等、採用特設サイトにてご紹介しております!https://www.trans-cosmos.co.jp/saiyou/ch uuto/es/
求める経験 / スキル
※ポジションによって異なるため、別途ご説明いたします。

【教育体制】
スキルに応じて研修や自己学習を実施
2~3週間の研修後現地にてOJTサポートあり
従業員数
71,683名 (グループ連結・2026年3月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

420 万円 ~ 600 万円

従業員数
71,683名 (グループ連結・2026年3月末時点)
仕事内容
<業務内容>
・大手重機械工業メーカーにて、航空機関連・飛昇体関連・特殊車両・衛星機器の製品設計開発プロジェクトにおける
 マネジメント業務、機械設計業務、ソフトウェア設計業務、エレクトロニクス業務
  
以下の業務のいずれかを担当していただきます。
・プロジェクトマネジメント支援業務:お客様への提案、折衝、構想検討や担当機種、
 もしくは領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援を実施
・システム設計、基本設計、詳細設計:担当機種、もしくは領域における構想をもとに仕様設計、詳細設計の実施
・試験:担当機種、もしくは担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行
・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し、
 お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施
※官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わって頂く予定ですが、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。

【想定されるプロジェクト】
・防衛関連製品開発におけるプロジェクトマネジメント支援
・防衛省関連製品における構造設計および空力形状設計、CFD、風洞試験評価
・防衛ミサイルエンジン(スクラムジェットエンジン、ターボジェットエンジン等)の推進装置の設計開発
・特殊車輌の構成品艤装・レイアウト設計 など
・ミサイルにおける試験対応業務(発射試験、エンジン燃焼試験)
・防衛航空機における構造設計、装備品設計、性能検討
・ロケットモータの開発設計・評価
・ミサイルの地上装置野設計

◆職種ご紹介
・プロジェクトマネージャー
・メカトロニクスエンジニア
・エレクトロニクスエンジニア
・ファームウェアエンジニア

◆幅広いご経験の方がご活躍されておりいます
・PL/PM
・リーダー
・メンバー

【身につくスキル<専門スキル>】
‐飛昇体設計技術
 ∟機体構造、装備、推進装置設計
-航空機設計技術
 ∟機体構造、装備、アビオニクス設計/フライトシステム・ミッションシステム設計
-安全性解析・耐空性認証
 ∟モデル・シミュレーションによる製品設計機体モデル設計、シミュレーション活用/デジタルエンジニアリング/
  QCD(品質・コスト・納期)最適化

【身につくスキル<ポータブルスキル>】
-プロジェクトマネジメント
 ∟スケジュール・リスク・コスト管理/提案書・見積書作成、関係者調整
-ファシリテーション・調整力
 ∟官公庁・サプライヤー・社内外関係者との調整/会議進行、課題解決支援
・継続的学習・技術探索力
 ∟ 技術トレンドの分析/社内外のコミュニティを活用した知識獲得
・課題抽出
 ∟解決力・製品の熱問題や構造干渉などの課題特定と、設計・解析の両面からの解決
・論理的思考・技術的説明力
 ∟解析根拠をもとにした設計変更提案、他部署・客先への技術的な説明

【ポジション魅力】
■国家プロジェクト参画による社会貢献
・日本の防衛力強化という国家的課題に対し、防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。

■最先端技術への挑戦
・プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。

■成長産業での経験
・航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。

【年収モデル】
・30歳(設計経験8年/航空宇宙防衛プロジェクト歴1年)役職:チームリーダー 年収:719万
・45歳(設計経験22年/航空宇宙防衛プロジェクト歴1年)役職:グループマネージャー 年収:962万
求める経験 / スキル
■メカ設計
・機械設計の実務経験
・3D-CADの使用経験
・4力を理解している
・お客様やサプライヤとのコミュニケーション経験

■ファームウェア
・ソフトウェア設計の実務経験 ※言語問わず

■エレクトロニクス
・回路設計の実務経験が5年以上
・回路CADの使用経験 ※製品不問
・測定機器の使用経験
従業員数
6,960名 ((2026年1月1日現在)※同社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
6,960名 ((2026年1月1日現在)※同社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計)
仕事内容
医薬プラント(原薬・製剤・包装)の設計業務を担当いただきます。主に製薬メーカー(旭化成グループ外)向けの新設・増設・改修プロジェクトにおいて、プロセス設計から設備設計、プロジェクト推進まで幅広く携わっていただきます。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・医薬プラントの設計経験

【歓迎経験】
・GMP/バリデーション知識・設備ベンダー
・製薬メーカーでの経験・原薬/製剤/包装工程の理解

・普通自動車運転免許必須
勤務地

複数あり

想定年収

580 万円 ~ 862 万円

仕事内容
【職務の概要 / 特色】
半導体製造装置用セラミックス部品の生産技術開発

参考:NGKホームページURL https://www.ngk.co.jp/product/search-business/semiconductor/

新製品の接着技術開発や既存技術の高度化(自動化推進、高精度化など)がミッションです。
印刷技術・接着技術またそれらの出来栄えを評価する検査技術は製品の性能を左右する重要技術の1つです。半導体の微細化にともない年々要求が高度化しており、セラミックサセプターのトップサプライヤーとしてお客様の要求にお応えすることが、製品の強みに直結します。自ら方法立案や設備改良、実験を行い、新しい技術を確立していくことに責任とやりがいを感じられる仕事です。
いずれは工程全般をマネージメントできる人材となることを期待しています。

日本ガイシ紹介①   https://youtu.be/AGB_9itD3F8?feature=shared
日本ガイシ紹介②   https://youtu.be/dteWVBD4HQk?feature=shared

【詳細】
・開発品向け工程立ち上げ
・新製品の接着技術開発(新材料、高精度化他)
・既存技術の高度化(自動化、安定性向上)
・量産品の品質/歩留改善
・製品不具合解析

【活かせるスキル】
・工程設計、工程変更、リスク検討、歩留り改善
・計測技術(寸法、物性、微構造、非破壊検査等)
・自動化関連(ロボティクス・センシング)DX
・設備の立上げや改造の経験や知識
・CADによる図面作成

【身につくスキル】
・データ解析
・設備の知識(熱処理、自動化等)
・セラミックス材料に関する知識
・CADによる製図スキル
・プロジェクト管理、推進能力

【求める人物像】
要素技術開発、生産技術開発、工程管理の経験があり、課題に対してリーダーとなり、周りを巻き込んで遂行できる即戦力人材を求めています。
求める経験 / スキル
■必須要件
【業界】製造業全般
【職種】生産技術・設備開発
【知識】生産技術・設備開発・自動化に関する基礎知識

【経験・能力】
以下のうち、いずれかの業務経験があること
・工程設計、作業改善、歩留改善の経験
・設備を使用した性能試験や試作評価およびまとめ
・各種設備、測定機の立上や改造、改善の経験

■歓迎要件
【業界】電子部品メーカー、自動車関連メーカー、電気メーカー、電機メーカー
【職種】生産技術・設備開発
【知識】機械、電気部品の生産技術・設備開発・プロセス開発に関する基礎知識

【経験・能力】
以下のうち、いずれかの業務経験があること
・設備開発、立上の経験
・プロセス開発、立ち上げの経験
従業員数
19,931名 (連結・2025年3月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
19,931名 (連結・2025年3月現在)
仕事内容
【職務の概要 / 特色】
セラミックス加工要素技術開発(高精度化、新規加工方法検討、自動化推進等)

参考:NGKホームページURL https://www.ngk.co.jp/product/search-business/semiconductor/

セラミックス加工要素技術開発(高精度化、新規加工方法検討、自動化推進等)がミッションです。セラミッックスの加工は他社でも実績が少ないため、加工技術に関する知見がまだ少なく、技術開発、方法を自らの手で確立していける状況であり、やりがいがある分野です。
加えて、市場が拡大していくなかで、増産に対応するため、新しい加工設備や自動化技術を適用したラインを1から立ち上げていく機会があります。
加工要素技術開発や新規設備立上を通じ、加工工程の生産技術全体をマネージメントできる人材となることを期待しています。
また、将来的には金属加工を行う海外グループ会社への出向の可能性もあり、グローバルに活躍頂けるチャンスがあります。

日本ガイシ紹介①   https://youtu.be/AGB_9itD3F8?feature=shared
日本ガイシ紹介②   https://youtu.be/dteWVBD4HQk?feature=shared

【詳細】
セラミックス加工要素技術開発
・新商品の加工プロセス構築
・要素技術開発(自動化技術、研削、研磨、レーザ加工、等)
・品質、歩留改善

【活かせるスキル】
・加工知識、技術
・工程設計知識
・自動化、効率化の実務経験
・NC制御加工機の実務経験
・CAD/CAMによるNCプログラム作成
・自動化技術

【身につくスキル】
・セラミックス加工技術に関する全般知識
・自動化知識
・プロジェクト管理、推進能力

【求める人物像】
加工関連の生産技術開発の課題に対してリーダーとなり、周りを巻き込んで遂行できる人材を求めています。加工技術開発経験は必須ではなく、加工工程の生産技術開発や自動化技術開発に意欲的に取り組んでいただける方を歓迎します。
求める経験 / スキル
■必須要件
【業界】設備メーカー、機械部品メーカー
【職種】生産技術、設備開発
【知識】生産技術、工程設計および設備に関する知識

【経験・能力】
・生産技術開発、工程設計
・設備開発

■歓迎要件
【業界】加工設備メーカー
【職種】加工技術開発
【知識】加工技術及び加工機に関する知識

【経験・能力】
・加工技術開発
・自動化技術開発
・各種加工機立上、操作(特に5軸MC、3軸MC)
・CAD/CAMによるNCプログラム作成
従業員数
19,931名 (連結・2025年3月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
19,931名 (連結・2025年3月現在)
仕事内容
【職務の概要 / 特色】
・製品評価、洗浄方法の新規技術開発・高精度化、自動化等の量産支援を担っていただきます。

参考:NGKホームページURL https://www.ngk.co.jp/product/search-business/semiconductor/

当社は成長する半導体産業の中でサセプターのトップサプライヤーとして大きな期待を背負っています。市場の成長は事業拡大のチャンスであり、新たな製品/新たな評価技術が求められています。自らの手で方法立案や設備の改良、実験を行い、新しい技術を確立していくことに責任とやりがいを感じる仕事です。

日本ガイシ紹介①   https://youtu.be/AGB_9itD3F8?feature=shared
日本ガイシ紹介②   https://youtu.be/dteWVBD4HQk?feature=shared

【詳細】
・新製品の評価技術構築(電気、熱、物性評価他)
・既存評価技術の高度化(評価精度の向上、自動化他)
・量産品の品質/歩留改善
・製品不具合解析
・評価設備の新規立上、製造移管

【活かせるスキル】
・計測技術(電気、熱、非破壊等)
・解析技術(電気、熱)
・真空チャンバーや熱制御装置の知識
・電気や機械、プログラムの知識
・装置の自動化改造の経験や知識
・CADによる図面作成

【身につくスキル】
・真空装置、ヒーター装置、電気計測機器、熱計測機器の知識
・データ解析スキル
・CADによる製図スキル
・プロジェクト管理、推進能力

【求める人物像】
電気や熱の試験経験があり試験系の構築、現象の考察や装置の改造や評価工程の自動化ができる人材を求めています。
電場や熱解析の経験、熱制御設計の経験、測定系立上、装置改造経験があればより望ましいです。
設計、製造、品証の各部門と連携し試験立案、結果の分析、評価系の精度改善を積極的に取組めるフットワークの軽い即戦力となる人材を求めています。

現職が生産技術系で以下のいずれかを希望。
①真空チャンバー内のヒーターの電気特性や熱特性評価の試験立案をするため、真空チャンバーやヒーター装置の取扱い経験があり、熱特性もしくは電気特性の測定技術の経験。もしくは専攻が機械系か電気系
②熱特性や電気特性の測定精度改善を図るため、熱、電場解析の経験
③熱特性や電気特性の生産性改善を図るため、電気特性評価や熱測定の経験があり、測定精度改善や自動化改善の経験
求める経験 / スキル
■必須要件
【業界】
電機設備メーカー、機械部品メーカー、分析装置メーカー、測定機器メーカー
【職種】
性能試験、試作評価、生産技術、設備開発、分析、解析
【知識】
高卒レベルの電気知識
【経験・能力】
以下いずれかの経験があること 
・電気特性測定
・熱設計経験
・電気、熱解析
・簡単なプログラム作成経験(VBA、C#、Pyhton等)

■歓迎要件
【業界】
電機設備メーカー、機械部品メーカー、分析装置メーカー
【職種】
性能試験、試作評価、生産技術、設備開発、分析、解析
【知識】
以下のいずれかの技術領域で大卒レベル以上の知識を有すること
 ・電気、電子工学 ・情報、制御工学 ・機械工学
【経験・能力】
以下いずれかの経験があることが望ましい(求める人物像参照)
・設備、計測機器を使用した性能試験や試作評価の技術開発や測定精度改善
・各種設備立上や改造、自動化の経験
従業員数
19,931名 (連結・2025年3月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
19,931名 (連結・2025年3月現在)

新日本金属工業株式会社

仕事内容
顧客からの引き合いや図面・仕様の確認、外注先選定、社内部門との連携、表面処理提案、納入仕様・品質要求の確認などを担当します。外注先や協力会社との価格・納期・品質交渉、進捗・納期・売上管理なども含まれます。

具体的な内容
①顧客対応・案件管理:顧客からの引き合いに対し、図面や仕様、要求事項を確認し、案件ごとに最適な外注先や社内部門と調整します。
②外注先選定・管理:プレス品、鍛造品、切削加工品、板金、溶接、表面処理品など、さまざまな外注製作品について、適切な外注先を選定し、品質・納期・コストの管理を行います。
③社内部門との連携:必要に応じて社内の表面処理部門と連携し、顧客の要求に合った表面処理提案や納入仕様、品質要求の確認を行います。
④価格・納期・品質交渉:外注先や協力会社、仕入先と価格・納期・品質に関する折衝を行い、最適な条件での調達を実現します。進捗・納期・売上管理:複数案件の進捗状況や納期、売上・利益の管理を行い、計画通りに業務が進むよう調整します。
⑤外注先の新規開拓・評価・監査:新たな外注先の開拓や既存外注先の評価、監査、改善指導を行い、調達先の品質・信頼性を高めます。
⑥不具合対応・再発防止:不具合発生時には原因確認、再発防止策の立案、顧客への報告対応を行います。
⑦原価計算・見積作成・利益管理:原価計算や見積作成、価格交渉、利益管理を通じて、会社の収益性向上に貢献します。
⑧業務フロー整備:作業標準、見積基準、外注先管理基準、業務フローの整備を行い、業務の効率化と標準化を推進します。
求める経験 / スキル
【必須条件】
必須条件図面や仕様書を確認し、顧客・外注先・社内部門と調整した経験があること
外注先、協力会社、仕入先との価格・納期・品質に関する折衝経験があること

【歓迎条件】
プレス品、鍛造品、切削加工品、板金、溶接、表面処理品などの取り扱い経験
製造業向け商社、部品商社、加工商社での営業・調達・外注管理経験
表面処理(めっき、塗装、アルマイト、化成処理等)に関する知識・経験自動車部品、産業機械部品、金属部品の営業・調達経験
従業員数
434名
勤務地

岐阜県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
434名
仕事内容
世界39の国と地域に拠点を展開する世界トップクラスの総合人材サービス企業の同社にて、技術系エンジニアとして大手メーカー等のプロジェクトに参画いただきます。各顧客先にて設計・開発業務を担当いただきます。

<担当領域例>
・機械設計
・電気・電子回路設計
・組込み制御設計
・生産技術(プロセス開発含む)
・プラント設計
・その他技術系職種全般
※ご経験やスキル、ご希望勤務地を踏まえ、最適な案件をご提案いたします。

■プロジェクト例(配属先)
自動車メーカー/サプライヤー
家電・精密機器メーカー
半導体関連企業
産業機器・FAメーカー
プラント・重工・鉄鋼業界 など
※ものづくり領域を中心に幅広い業界の案件に携わることが可能です。

■ポジションの魅力
エンジニアとして専門性を高められる環境
多様な業界・製品に携わることで市場価値を向上
ブランクや異業界からの再チャレンジも可能
安定した基盤のもと長期就業が可能
※同社営業担当の多くが元エンジニア出身のため、技術理解のあるサポートが可能
求める経験 / スキル
※ポジションによって異なるため、別途ご説明いたします。
従業員数
2,380名 (2022年2月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

420 万円 ~ 800 万円

従業員数
2,380名 (2022年2月現在)

新日本金属工業株式会社

仕事内容
主に顧客図面や製品仕様要求事項の確認、技術調整などを担当します。自動車部品業界での技術、設計、生産技術、品質保証の経験が活かせる職種です。業務内容には、顧客からの図面や仕様の確認、社内外との技術的な調整、製品立ち上げ時の技術対応などが含まれます。

①顧客図面・製品仕様・要求事項確認/新製品立上げの技術検討
②製品図面・金型設計図面・仕様書等の作成・確認
③金型仕様・金型構造・設計方針の検討、金型技術課への提示
④試作〜初期流動〜量産移行の技術対応(製品成立性・金型成立性・工程成立性・品質リスク確認)
⑤顧客との技術打合せ、仕様確認、設計変更対応
⑥製造・金型・品質保証・測定管理・生産技術などとの技術調整
⑦不具合発生時の原因確認・再発防止支援
⑧設計変更・工程変更・4M変更の技術確認
⑨若手技術者への教育・指導。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造業における技術、設計、生産技術、品質保証、製品立ち上げのいずれかの実務経験。
・図面を読み、寸法公差・幾何公差・製品仕様を理解できること
・新製品、試作品、生産立ち上げ品の技術対応に関わった経験
・製造部門、品質保証部門、生産技術部門など関係部門と連携して業務を進めた経験
・技術的課題を整理し、社内外に説明できること
・技術担当者への指導経験
【歓迎条件】
・アルミダイカスト、鋳造、切削加工、金型、表面処理に関する知識
・経験自動車部品業界での技術、設計、生産技術、品質保証経験
・新製品立ち上げ、試作、トライ、初期流動管理、生産移行の経験
・顧客との技術打合せ、仕様確認、図面検討、設計変更対応の経験
・FMEA、工程設計、工程能力確認、品質リスク評価に関わった経験
・ISO9001、IATF16949、顧客監査、工程監査への対応経験
・不具合品、寸法異常、工程不良の原因分析や再発防止に関わった経験
従業員数
434名
勤務地

岐阜県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
434名
仕事内容
案件に応じて構成されたチームに所属していただき、スキルに応じて業務をお任せいたします。

具体的には…
産業用自動機械(カップ印刷機、ボトルキャップ印刷機等)を製造する同社にて、機械設計職として国内で圧倒的なシェアを誇る曲面印刷機や省力化・自動化機械の設計をお任せします。
機械の大小にもよりますが、1つの機械を制御設計の技術者と共に2名~8名で行い、1案件~複数案件/人を担当します。一案件の期間は数か月~1年となります。印刷機関係の商品は同社のブランドで製作しています。その他の機械はオーダーメイドの製品となっており、顧客の要望をヒアリングした上で、同社からも提案しながら、進めていきます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
機械設計経験

【歓迎条件】
産業用装置の設計経験
仕様決めから詳細設計まで対応された経験
組織マネジメント経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

仕事内容
【ミッション】
次世代を支える差別化技術の横展開による収益確保 CASE社会のモビリティを支える新たな製品づくり

【主要業務】
WS第1設計生技室:WSオープニングトリム製品設計、収益改善活動
WS第2設計生技室:WSドア製品設計、収益改善活動
WS第3設計生技室:ガラスラン製品設計、収益改善活動
WS第4設計生技室:ガラスラン、WSアウター製品設計、収益改善活動、受注企画(受注活動)

【具体的な業務内容】
・WSの製品設計(入社後に順次1~4設計生技室の設計業務を経験)
・収益改善活動(VE・VA)
・WS製品の受注活動(戦略立案&実施

【期待役割】
製品設計の経験を生かしてCADで具現化ができる。中堅層として顧客と実務上のメインプレーヤーとしての活躍
別製品の設計知見から業務推進についてお新たな視点でより効率的な進めかたを主体的に提案できる

【魅力】
・WS製品の業界では売り上げ規模としても上位であり主要顧客のトヨタ自動車とも部品主役でシナリオを構築しながら設計を進める事が出来る
・製品設計を通してSQCや機械学習といった統計手法を活用し設計する事で、効率的かつ自動化も見据えた活動推進に携わる事が出来る

【搭載製品】
新型LEXUS ESに豊田合成の内装・外装向け製品が採用
https://www.toyoda-gosei.co.jp/news/details.php?id=1516

【使用ツール】
3D CAD(CATIA V5)
統計解析ツール(Statworks)
その他(パイソン、パワーオートメイト)
求める経験 / スキル
【MUST】
・図面の読解
・3D CAD 実務経験(1年以上)
・力学の知識

【WANT】
・ゴム材料知識、材料力学の知識
・WS製品設計の実績
・DFMEA/DRBFMの知見
・自動車部品メーカー
従業員数
41,304名 (2026年3月31日)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
41,304名 (2026年3月31日)
仕事内容
■業務概要:
 ・燃料電池システムの制御/モデルベース開発/性能シミュレーション
 ・燃料電池システムのシステム設計/電気回路設計(パワエレ・基板)

■業務詳細:
 ・次世代のFCモジュール、コンポーネント(インバータ)の設計、解析、評価(電気系)
 ・新製品の要素技術開発、基本設計、課題解決、量産化に向けた開発業務を推進

(変更の範囲)業務都合により、会社の定める業務に変更する場合がある。
なお、在籍出向を命じる場合があり、その場合の業務内容は、出向先が定める業務とする。
求める経験 / スキル
■必須条件:  以下(1)・(2)いずれか必須
 (1)インバータの開発経験があること
 (2)電気回路設計または電気評価の実務経験を有する方
  ※電気評価の経験者については、将来的に回路設計者としてキャリア形成を希望する方

■歓迎条件:
 車載電子機器の開発経験をお持ちの方
従業員数
81,808名 ((2026年3月31日))
勤務地

愛知県

想定年収

570 万円 ~ 1,120 万円

従業員数
81,808名 ((2026年3月31日))
仕事内容
■業務概要:
 ・燃料電池システム向けのコンプレッサー開発
   構造・筐体設計、機能設計
 ・水素/エア/冷却系部品設計(ポンプ、バルブ、インジェクタ等)

■業務詳細:
 ・次世代のFCモジュール、コンポーネント(コンプレッサー)の設計、解析、評価(機械系)
 ・新製品の要素技術開発、基本設計、課題解決、量産化に向けた開発業務を推進

(変更の範囲)業務都合により、会社の定める業務に変更する場合がある。
なお、在籍出向を命じる場合があり、その場合の業務内容は、出向先が定める業務とする。
求める経験 / スキル
■必須条件:
 車載向けメカ製品の開発経験をお持ちの方

■歓迎条件:
 パワトレ製品、ターボチャージャー等の開発経験があること
従業員数
81,808名 ((2026年3月31日))
勤務地

愛知県

想定年収

570 万円 ~ 1,120 万円

従業員数
81,808名 ((2026年3月31日))
仕事内容
◆職務内容
・設計開発業務:受託開発部門での車載ECUなどアナログ回路設計・基板設計
事例:
  ◇車載ECU(ドア、ルームミラー、パーキングブレーキ)やモビリティ、電動工具などアナログ回路設計~評価、試作 
  ◇ECU試験評価用チェッカー設計、製作 ◇各種電子部品・センサーなどの信頼性評価(EMCなど)
  ◇基板・アートワーク設計(CR-5000など)

・リーダー業務 
 案件選定、顧客との調整、プロジェクト計画、社内管理(工数、指導、人事考課)、協力会社管理など


【プロジェクト例】
■スマホカメラの回路設計
■公共道路電光掲示板設計
■分電盤、配電盤の配線経路設計
■ITS等に関わる情報装置の設計
■各種車載ECUの開発・設計・評価
■LSIアナログ回路設計・評価
■産業用機械の電子回路設計
■航空宇宙機器関連の回路設計・評価
■医療用超音波診断装置のハードウェア設
■CMOSイメージセンサの半導体アナログ回路設計
■業務用放送機器の通信回路設計
■車載ハードウェアの機能安全


<働きやすい環境づくりにも注力しています>
GW・夏季・年末年始休暇は10日前後。しっかり働き、しっかり休む、メリハリをつけた働き方が可能です。
また、産休・育休をはじめとした、仕事と家庭を両立しやすい制度も整えています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
回路設計や基板設計、配線経路設計、テストや評価の実務経験者
※強電系、弱電系問わず

【歓迎要件】
・海外顧客との英語ので折衝経験
・顧客ニーズの確認と折衝経験
・プロジェクトマネジメント経験
・リーダー職・マネジメント・育成等のご経験

【期待する人物像】
・何らかの得意分野のある方 ・好奇心旺盛な方 ・協調性のある方 ・勤勉/謙虚/向上心/行動力のある方 ・チャレンジ意欲の高い方 ・ロジカルシンキングのできる方 ・自律的に動ける方 ・部下育成について意欲のある方
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

株式会社アドヴィックス

仕事内容
配属:MOB技術開発部(第2室)

【ミッション】
・将来を支える新製品、新技術を創る
・現有製品を磨き、開発基盤を創る

【主要業務】
・周辺部品(サスペンション、ホイール等)との位置関係を確認した上での、ドラムブレーキの搭載検討
・客先要求を満足するための強度、性能計算をし、材料、形状の決定
・試作品、本型品の確認評価推進(評価自体は依託)

【仕事内容】
・CAE解析ソフトを使用して、MOB2次期製品の強度解析を実施しブレーキ仕様を確立する
・想定外の評価結果に対し、現物を確認し、CAE結果等に反映し、改良仕様の提案をする

<業務での使用ツール>
・製図ソフト(CATIA V5)
・解析ソフトウェア(CATIA GPS、MARC、Abaqus)

【やりがい】
・「走る、曲がる、止まる」自動車の主要3要素の一つである、止まるの部分に直結する製品開発に携われます。
・業界全体の電動化という流れに対応する製品開発に携わることが出来ます。
・設計から試作、現物の評価実施まで全部を担当するので、開発を行っていることを非常に実感することが出来ます。
・実験室も社内外の近くに存在し、デスクワークだけでなく、仕事の中で現物に触れる機会が多いです。
・試作数の削減、短時間開発を求められる中で、CAE解析という非常に重要な部分を担当し、やりがいの高い仕事が可能です。
求める経験 / スキル
<MUST>
・力学知識(材料力学、機械力学)
・CATIA等の3Dモデル作成経験
・製図基礎(幾何公差、3D⇒2D)

<WANT>
・累積公差、二乗公差積上げによる寸法成立性検証経験
・解析ソフトの知識とFEM解析実務経験
・自動車、安全装置(ブレーキ)関連法規に関する知識や実務経験
・試作品や量産品の評価経験

<求める人物像>
・明るく、元気がある
・受け身でなく、自分事として最後まで業務に取り組むことができる
・物事の本質を原理原則で捉え、論理的に考え、説明することができる
・外交的で、社内外関係者と良好な関係を持ち、業務を進めることができる
従業員数
13,724名 (2024年3月31日現在(連結))
勤務地

愛知県

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
13,724名 (2024年3月31日現在(連結))

自動車部品メーカー

仕事内容
【具体的な業務内容】
・リチウムイオン電池の電極体材料(正負極材料、セパレータ、電解液)の設計、評価
・上記部材を用いた電池の性能設計、評価
・計算技術(シミュレーション)を活用した材料設計、性能設計
・電池反応のメカニズム検証
・製造プロセスの改善、最適化検証

【キャリアプラン】
■電池設計の第一人者として活躍
自身のスキルやこれまでの経験、希望を鑑み、適正な業務を担当いただきます(材料設計、性能設計業務)。先輩社員フォローがあり、業務に必要な知識(電池に関する知識など)はOJT、社内研修を通して習得できます。その後、業務の幅を広げ、部下を持ってチームとしての開発業務を経験し、将来的には電池設計の第一人者として活躍していただくことを想定しています。希望や適正によっては、マネジャー職での活躍も検討いただくこができます。
求める経験 / スキル
必須(MUST)
【下記に関するご経験を有している方】
・各種材料(粉体、流体)開発経験
・化学系企業での開発業務経験
・部門間折衝経験

歓迎(WANT)
・電気化学知見あり
・機械学習、統計的品質管理関する業務経験
・各種分析、解析機器の使用経験
勤務地

静岡県

想定年収

580 万円 ~ 960 万円

仕事内容
■具体的な業務
フォトカソード電子銃は超高真空、高電圧、レーザー光学系などの要素技術が融合した精密機器です。
本ポジションでは、装置筐体および構造部の機械設計・製図、素材選定・仕上げ加工・表面処理の設計と部品加工業者との仕様調整・発注・検収を担当いただきます。

また、電気・ソフトウェアエンジニアと連携したコンセプト設計、統合先装置(半導体検査装置、汎用SEM等)一体での設計や、試作機の組立・評価・改良プロセスにも参画いただきます。

・機械設計・製図
  超高真空・高電圧・レーザー光学系・電子光学系など、機械工学以外の領域にわたる要素技術を踏まえての産業用精密機械設計・製図
  使用用途に応じた材料・仕上げ処理の適切な選定、加工業者との仕様調整・発注・検収
  性能・コスト・納期のバランスを踏まえた機械設計
  試作機の組立・評価を通じた装置改良プロセスの遂行
  電子銃製造に必要な治具の設計・製作

・装置システム設計
  搭載先装置(半導体検査装置、汎用SEM等)への統合に必要なコンポーネントの設計

・使用CADツール SolidWorks


製品が生み出される一連の、プロジェクト立案から設計~組立~実験~評価まで関わることができます。
自分の関わり方が顕著に現れる装置・製品であり、たとえ1台でも産業に絶大な影響を与える技術です。

貴殿の力と共に、Photo electron Soulと世界を変えませんか?
求める経験 / スキル
●必要条件
・機械設計における製図スキル(2D/3D CAD)
・精密機器、装置、または産業機器における機械設計の実務経験

●歓迎条件
・真空、高電圧、光学機器などに関する装置設計経験
・コンセプト設計や筐体デザインの経験(または習得への意欲)
・素材選定、加工方法の知見、および外注先との仕様調整経験

●求める人物像
・実験機レベルの試作を楽しめる柔軟性と創造力のある方
・スタートアップの変化を前向きに捉え、自ら手を動かして課題解決に取り組める方
・専門外の技術要素(真空、電気、光学)にも興味を持ち、積極的に学べる方
従業員数
21名 ((パート社員含めて32名))
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
21名 ((パート社員含めて32名))

食品工場内の自動化装置の設計

仕事内容
主に食品工場内の自動化装置の機械設計です。
過去の図面を基にお客様の要求に合う機械に仕上げていきます。
求める経験 / スキル
■必須
・機械設計の実務経験(金型設計、治具設計などは不可)
・2Dまたは3D CAD(AutoCAD、SolidWorksなど)の操作経験

■歓迎
・産業用機械、自動化設備などの機構設計経験
・機械要素(モーター、シリンダー、ベアリングなど)の選定経験
・客先との仕様打合せや折衝の経験
勤務地

岐阜県

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

東邦ガス株式会社(東邦瓦斯株式会社)

  • 上場企業
仕事内容
【部門のビジョン】
東邦ガスは、従来の都市ガスの安全・安定供給というインフラ事業者としての使命を維持しつつ、持続可能な脱炭素社会の実現に向けたエネルギー転換を牽引することをビジョンに掲げています 。具体的には、2030年度までに都市ガス販売量の1%以上に相当するe-メタンやバイオガスを地域に供給し、ガスのCN化率5%以上の達成などです。ビジョン実現のため、技術部では、既存プラントの高度利用、メタネーション技術によるガス自体の脱炭素化、CO2分離回収・利用・貯留(CCUS)技術の社会実装に取り組んでいます 。

【概要】
東邦ガスグループのプラント設備(LNGプラント、地域冷暖房設備、および水素・合成メタンなど)におけるオーナー側の機械エンジニアとして、プロジェクトマネジメントを担当します。

【詳細】
関連部署と共にユーザー側の思想・ニーズを把握した上で、最適な設備仕様の計画するところから、試運転完了までの一連の業務をプロジェクトマネジメントをお任せします。
FS、基本計画、基本設計、仕様書作成、見積査定、設計図チェック&レビュー、品質管理、安全管理、試運転計画作成などを主導していただきます。

【やりがい】
e-メタンや、LNG冷熱を活用した世界最小エネルギーでのCO2回収(Cryo-Capture)など、日本のグリーンイノベーションを先導する先端プラントの設計・建設に携わることができます 。中部地区で初となる10万kW級のガスエンジン発電所建設など、スケールの大きい仕事に関わることができる点も魅力です。
求める経験 / スキル
【能力・経験】
・エネルギー業界、エンジニアリング会社、化学・鉄鋼等の素材メーカー、または重電・重工業メーカーなど、何らかの製造プロセスやインフラプラントに関わった経験(特にFS、基本計画、基本設計、仕様書作成などの経験を有する方を歓迎)

【資格】
第一種運転免許普通自動車 必須
高圧ガス製造保安責任者 尚可
エネルギー管理士 尚可
従業員数
1,171名 (934名 ( 連結6,074名(2025年3月現在) ))
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,171名 (934名 ( 連結6,074名(2025年3月現在) ))
仕事内容
■バルブ・ポンプの機械設計をご対応いただきます。
・開発(顧客ニーズに合わせた独自性の高い製品の開発)
・製品設計、試作、量産化に関する業務全般
・既存製品の改良、品質向上

※同社製品
小型/高耐食/耐熱性/高耐圧/耐薬品性/省電力なバルブを中心に製造しており、現在、国内トップクラスの10,000種類以上に及ぶバルブやポンプを製造しています。
求める経験 / スキル
■必須
機械設計のご経験(年数不問)

■歓迎
回路設計、制御設計の実務経験
従業員数
253名 (2025年9月時点(非正規社員含む))
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 550 万円

従業員数
253名 (2025年9月時点(非正規社員含む))
仕事内容
◆特色
トヨタ・レクサスブランドの車両骨格や内外装、ボデー制御といった車体設計に関わるポジションです。

主力商品を通して世界中の次世代モビリティを支えるチャレンジ精神を持ち、共に成長していける方を歓迎します。

◆業務内容
【概要】
ヤリスやプリウスなどの小・中型車からランドクルーザーやレクサスLSといった大型車・高級車などトヨタ・レクサスブランドで販売する車両のボデー設計業務です。

企画・デザインの考案を実際のモノの形にするために、実験部門や製造部門といった関係部署と協力しながら高い品質と量産を可能にするボデーの設計を担当します。

【詳細】
下記のボデー設計業務においていずれかの専門スキルを磨きながら、設計者としての成長を目指していただきます。

■車両骨格設計: 耐久性・安全性を備えた車体フレーム,プラットフォームの設計
■外装設計: 美しさと機能性を兼ね備えた外装部品の設計
■内装設計: 視覚的満足感と乗り心地に優れた内装部品・シートの設計
■内外装機能設計: 快適性や操作性を考慮した内外装機能部品のシステム制御設計
■熱マネジメント制御設計: 車両、ユニット及びバッテリーの熱マネージメント最適化制御設計

◆職場イメージ・職場ミッション
<職場イメージ>
■車両設計はチームで進めます。入社後はプロジェクトチームに入っていただき、経験豊富な先輩設計者の指導の下で業務に就き、オンザジョブトレーニング(OJT)を通じて現場で実践的な技術を習得していただきます。
■職場の敷地内にテストコースがあり、いつでもすぐに車に乗ることができ、現地現物で開発を進めることができる環境が整っています。
■社内では設計に関わる各種研修制度や定期的な勉強会が開催され、新しい技術や知識を常に学ぶ機会があります。
■自分が所属するチームだけでなくプロジェクトに関わる全ての部署が協力し合いながら成長していく文化が根付いており、同じ目標を目指す仲間として設計経験の少ないエンジニアでも安心して業務に取り組むことができる環境です。
■現地市場調査のための海外出張及び海外量産車両プロジェクトへの参加または海外事業体での長期駐在業務もあり、グローバルな視点で活躍できるチャンスもあります。
■時短勤務や育休取得などフレキシブルかつライフステージに合わせた様々な働き方を奨励しています。

<ミッション>
世界中のあらゆるシーンを走るトヨタ車は、厳しい環境条件に対応するための高度な技術が求められます。衝突、強度、剛性、NV、空力、冷却、耐熱を考慮し、いずれも満足させなければなりません。
また、環境への配慮も不可欠で、エコ性能や排出ガスの低減にも対応する必要があります。
様々な場面で使用されることを想定しお客様へ安全で快適な車両を届けるために多くの部署・関係会社との連携を強化し、新しいモビリティ技術の設計に取り組みます。

◆やりがい・PR
<やりがい>
私たちの部署は、会社の基盤技術を支える存在です。
設計業務では、成果が図面という形で具現化され、それが製品の品質に大きな影響を与えます。チームと協力し試行錯誤を重ね、課題を乗り越える達成感と、完成した製品に関わる喜びを感じられます。また、どんな小さな改善も世界中で販売される車両に織り込まれ、世界を変える喜びを実感できる機会があります。

<PR>
ボデー分野の設計者は国内のみならず海外拠点(北米、中国、ベルギー、タイ)でも活躍しています。
各拠点の設計者が協力し合い新しい技術やトレンドを常にキャッチアップしながら最先端技術の開発を推進しています。
これまで磨き続けてきた車両設計における深い知見と最先端技術を融合させ国内外にいらっしゃる多くのお客様に新しいモビリティをお届けすべく、高度な技術力とチャレンジ精神をもって革新的な挑戦を続けていきます。

◆在宅勤務
職場上司が認めた場合、在宅勤務可能です。
現状は2日/週程度在宅勤務している人が大半です。
ただし、開発現場に出る場合は出社のケースが多いです。
求める経験 / スキル
<MUST>
■自動車への興味・関心があり、上記のいずれかの業務にチャレンジしたいという意志
■構造力学、材料力学、機械設計、熱力学、流体力学などいずれかの一般的な工学系の知識
■聴く力や共感力といったコミュニケーション能力

<WANT>
■電子工学、電気工学、システム制御、ハードウェアの知識
■プログラミング(言語は問わない)
■自動車部品に関する一般的な知識
■CATIAスキルまたはCATIAを使った実務経験
従業員数
71,515名 (連結372,817名 2022年3月末現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,680 万円

従業員数
71,515名 (連結372,817名 2022年3月末現在)

外資系自動車メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
■ドアシステム部品のプロジェクトエンジニアとして、下記の業務を担当頂きます。

【Main aim of job】
・会社およびプロジェクトで定められた目標の達成を推進する
・担当プロジェクトにおける日本OEM(完成車メーカー)向け技術窓口を担う
・担当プロジェクトにおいて、Brose各拠点と顧客間の技術的な連携・調整を推進する

【Specific duties and responsibilities】
・担当プロジェクトにおける日本顧客向けのメカトロニクスエンジニアリングの窓口を担当する
(メカトロニクス領域には、機械部品、DC/ACモーターを含む)
・担当プロジェクトにおいて、社内の開発部門間および顧客との設計・仕様などの技術課題について調整し、合意形成を推進する
・顧客要求および社内で定義された技術関連のプロジェクトマイルストーンの達成・管理を行う
・新規ビジネス獲得に向けた顧客との技術窓口として活動し、社内開発部門との連携を図りながら必要資料の作成・提案支援を行う
求める経験 / スキル
【必須】
・自動車業界でのメカトロニクス製品の開発又はエンジニアのご経験
・モーター(DC/AC)の構造・機能に関する知識
・英語力(海外のエンジイアと技術的な話ができるレベル)

【歓迎】
・電子回路・電子ハードウェアに関する基礎知識
・ドアシステムのご経験
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
●担っていただく業務
成長事業である産業印刷機器の開発。特に欧州機械指令、機械規則に適合した製品設計・開発を主導するポジション(メカ系エンジニア)
●将来的なキャリアパス
欧州機械指令、機械規則およびサイバーセキュリティ領域の専門性を軸に、まずは製品開発における法規制対応の中核メンバーとして活躍いただくことを想定しています。その後は、複数プロジェクトを横断して規制対応をリードする立場や、設計・ソフト・評価部門と連携した全体最適の推進役として、影響範囲を広げていくキャリアが考えられます。 将来的には、法規制・セキュリティ分野のエキスパートとしてのキャリアに加え、プロジェクトマネジメントや開発マネージャーとして組織をリードする道、またグローバル拠点と連携する技術・規格のキーパーソンとして活躍するキャリアパスも想定されます。本人の志向や適性に応じて、専門性深化とマネジメントの双方を選択可能です。
●仕事の進め方
開発初期から製品仕様やアーキテクチャの検討に関わり、メカ・ソフト・エレキ・評価各チームと連携しながら規制要求の整理や適合方針の策定、設計への具体的な反映を進めます。各開発プロジェクトに参画し、設計レビューや課題検討の場で専門的な意見・提案を行うほか、評価・品質部門とも連携して適合性確認やリスク評価も実施します。海外拠点のメンバーとは主に英語で協議し、オンライン会議や場合によっては出張も行います。個人作業とチーム協働をバランスよく進め、専門性を活かしてプロジェクトを推進する業務です。
●仕事の魅力、やりがい
本ポジションの魅力は、欧州機械指令、機械規則やサイバーセキュリティなど今後重要性が高まる分野で、知識提供にとどまらず製品開発に深く関われる点です。自身の提案が製品仕様や設計に直接反映され、事業価値として形になる実感を得られます。また、UK子会社など海外拠点と連携し、英語での議論や調整も日常的に経験できます。多様なメンバーと協業しながら専門性や視野を広げ、成長事業で自己成長と事業貢献の両方を実感できる環境です。
●技術力
当部門は、産業用コーディング&マーキングおよびデジタルプレス分野のプリンター開発を担う開発部門であり、メカ・ソフト・エレキ・評価の各専門チームが連携した総合的な技術力を有しています。サーマル、インクジェット、レーザーといった複数の印字方式を一部門で扱っており、機構設計、制御設計、ソフトウェア、画像処理、通信、評価技術など、幅広い技術領域をカバーしています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
国内だけでなく海外のチームと協力しながら開発を主体的に推進できる人材。何事にも前向き積極的な人材。逆境の中でも解を見出そうとする粘り強さをもつ人材。
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・欧州機械指令、機械規則に適合した製品設計/認証の知識経験
・産業用機器の業務経験
●求める知識・経験・資格(WANT)
・英語による業務遂行力(WEB会議、メール、対面)
・プロジェクトのリーダー経験
・産業用印刷機の業務経験
●望ましい前職・現職の勤務先、業界
産業用機器メーカー、産業用印刷機メーカー
従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
工業用ミシンの開発プロジェクトに参画し、要件定義から量産立ち上げまで、ハードウェア設計の一連を担当していただきます。(設計だけで終わらず、企画から製品として世に出るまで携われる点が特徴です。)
・ハード仕様検討・設計(回路設計、電装品設計)
・試作、評価、量産設計
・中国工場での製品立ち上げ
●将来的なキャリアパス
製品開発業務にて経験を積んだ後、適性を考慮し開発部内でマネージメント、技術系上級職として開発に関わるか、営業部で商品企画やCS業務に携わり国内外を問わず活躍することも可能です。
●仕事の進め方
工業用ミシンの製品開発プロジェクトに参画し、企画・要件検討段階から量産立ち上げまで、製品ライフサイクル全体に関わる仕事です。 部門内では、メカ設計・ソフトウェア開発・試験評価担当と密に連携し、ハードウェア担当として仕様検討、設計方針の策定、試作・評価をリードしていただきます。 また、営業部や世界各国の販社と連携し、市場や顧客の声を設計へ反映する機会もあります。 量産フェーズでは、海外工場の製造・品質部門と連携し、現地での立ち上げ支援や課題解決を行います。 設計業務にとどまらず、「どう作り、どう量産し、どう使われるか」まで踏み込んだ開発スタイルが特徴です。
●組織ミッション
衣服などのアパレル用途に加え、自動車分野をはじめとするノンアパレル市場において、世界の製造現場の課題を解決する高品質・高付加価値な工業用ミシン製品を開発し続けること。 単なるミシン製品にとどまらず、製造現場全体の生産性・品質向上に貢献する“生産設備”として選ばれる製品・技術の創出をミッションとしています。
●仕事の魅力、やりがい
最大の魅力は、自分が設計した製品が世界中の製造現場で実際に使われ、ものづくりを支えていることを実感できる点です。
企画段階から量産立ち上げ、さらには市場でのフィードバックまで関われるため、「設計して終わり」ではなく、製品を世に送り出す手応えを強く感じられます。
また、自動車のシートやエアバッグなど高い信頼性が求められる分野に携わることで、エンジニアとしての技術力・品質意識を高いレベルで磨くことができます。少数精鋭のチームで裁量も大きく、自分のアイデアや工夫を製品に反映しやすい環境である点もやりがいです。
●技術力
ブラザー工業の工業用ミシンは、業界のパイオニアとして数多くの世界初・業界初技術を実用化し、その多くが世界中の新たな標準となっています。工業ミシン開発部はその中核組織で、制御回路・電源・モータ・センサなどの電装品を自社で一貫して設計・開発・製造できる技術力が強みです。既存技術の組み合わせにとどまらず、「まだ世の中にない機能」を実現する開発に挑戦しています。蓄積した縫製ノウハウとハード・ソフトの融合技術で、アパレル以外にも自動車など高信頼性が求められる分野に独自性の高い製品を展開しており、常に新しいことに挑戦し、エンジニアがパイオニア技術の創出に主体的に関われる環境です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
ハード設計者として基本的なスキルを有しながら高いコミュニケーション能力(協調性)がある人財
●必要な知識・経験・資格(MUST)
ハードウェア開発経験(回路設計、電装品設計)
●求める知識・経験・資格(WANT)
・アナログ/デジタル/電源回路設計経験
・モータ・アクチュエータ・センサ関連の知識・設計経験
・通信/ネットワークの規格対応、量産立ち上げ経験
※すべて必須ではありません。いずれか一部で問題ありません。
●望ましい前職・現職の勤務先、業界
工業用ミシン業界での経験またはそれに類する製品の開発設計経験
従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
インクジェット技術領域における「原理究明」を お任せします。
当社が現在チャレンジしていることは「高密度×高パワー」で「綺麗に印刷をすること」です。
高いパワーでインクを飛ばすことは可能でもパワーが高すぎるとインクが不安定な挙動で媒体に飛んでしまい、仕上がりの綺麗さを保てません。この挙動を安定させるために、物理的思考を駆使し「原理究明」を担っていただける方を募集しております。

●具体的な業務内容は下記です
1)未知事象の解明方法の探索・検討
2)実験・計測機器を用いた、未知事象の観測・定量化
3)解明事象を用いた機能制御検討やPJT支援

・ノズル部メニスカスの直接観察法の検討
・液滴飛翔に関する因果モデル検討
・数理モデルの自社ヘッドへの適合性検証(論文との比較)
    などのご担当をお願いする予定です。

●将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い/高い視座を身に付けた後、技術系プロフェッショナル、若しくは、チーム/グループを率いるマネジャーを想定しています。

●職場環境
・ヘッドの吐出・印字画質(制御)やインク(化学)設計者との距離感も近く、広い分野の技術を見渡せることができ、よい風通しの中、役職の上下に関わらず活発な意見交換ができる職場です。
・有給休暇の取得率(約80%)も高く、メリハリのある働き方ができる職場です。

●技術力
当社のインクジェットにおける技術的な強みは「高密度×高パワー」です。
インクを噴射するパワーが低いと何度もインクを飛ばし重ねないと色が定着しません。「高密度×高パワー」での印刷を実現できると、複数回発生していたインクの噴射が1回の噴射で色を定着させ、印刷することができ効率・生産性の向上につながります。
現在、当社がチャレンジしていることは「高密度×高パワー」で「綺麗に印刷をすること」です。

具体的には、高いパワーでインクを飛ばすことは可能でもパワーが高すぎるとインクが不安定な挙動で媒体に飛んでしまい、仕上がりの綺麗さを保てません。
この挙動を安定させるために、「原理究明」を行い、製品開発を行う部隊と協働して製品化を目指しております。

進化に対応すべく組織体制も3年前に再編し、「原理究明」「機能定義」の工程を挟むことで、新たなチャレンジや可能性を日々追及しております。


~仕事の魅力・やりがい~
印刷の対象物は、例えば飲み物の缶や宅配物についているラベルなど多岐にわたります。
様々な対象物に対して効率よく綺麗に印刷を行うためには、インク材料・インクを噴射するエンジンなどの技術開発が必要です。
当チームでは、インク材料・インクを噴射するエンジンの原理究明から実際のインクを噴射するエンジンの設計までを担っています。
自分たちが開発した技術で印刷された製品や物ををみるとやりがいを感じます。
決まった製品の開発だけでなく、新技術の追求も行うので、エンジニアとしての成長、やりがいを感じることができます。
求める経験 / スキル
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・物理を学ばれていた方、物理的視点で研究・開発をされている方 ※経験業界・職種・事業会社での就業経験不問です
 ∟特にマッチするスキル/知見は、材料物理学、流体物理学です
・気流等の分析経験者、流体シミュレーション、数値シミュレーション、乱流、電熱、の技術的な知見をお持ちの方を歓迎します

●求める知識・経験・資格(WANT)
・液体もしくは流体を対象とする製品開発に関わり、物理的解明により課題解決をした経験
・物理を用いて物事を洞察する力を有する
・物理現象のシュミュレーションの経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・インクジェット関係での業務経験がある方
・流体をあつかう製品の研究開発・設計に従事されていた方

●求める人材像
・未知の事象の解明に好奇心旺盛な方。 未知の事象に対するチャレンジを前向きに楽しめる方
・新しいものを発見、発想する感性を持ち、最後までやり遂げる粘り強さを持たれる方
・自身の専門以外の分野にもアンテナを張れるような広い視野、新しい領域にも飛び込む進取の気概を有している方
・インクジェット技術に関心があり、ご自身の技術により性能や信頼性向上に貢献しようとする意欲がある方
従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
・インクジェットヘッドの心臓部であるアクチュエーターにおける開発設計をお任せします。
・業務工程は、製品設計、試作・性能・信頼性評価、工程設計です。

アクチュエーターの設計には機械・機構設計、材料の知見が必要です。
当チーム内には、機械・機構設計に特化したエンジニア、材料に特化したエンジニアが在籍しており協働して設計業務を行っております。

●将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い/高い視座を身に付けた後、技術系プロフェッショナル、若しくは、チーム/グループを率いるマネジャーを想定しています。

●職場環境
・ヘッドの吐出・印字画質(制御)やインク(化学)設計者との距離感も近く、広い分野の技術を見渡せることができ、よい風通しの中、役職の上下に関わらず活発な意見交換ができる職場です。
・有給休暇の取得率(約80%)も高く、メリハリのある働き方ができる職場です。
・同じグループ内に「原理究明」「機能定義」を担う機能開発エンジニア(物理系)も在籍しており、協働して設計・開発業務を行っております。

●技術力
当社のインクジェットにおける技術的な強みは「高密度×高パワー」です。
インクを噴射するパワーが低いと何度もインクを飛ばし重ねないと色が定着しません。「高密度×高パワー」での印刷を実現できると、複数回発生していたインクの噴射が1回の噴射で色を定着させ、印刷することができ効率・生産性の向上につながります。
現在、当社がチャレンジしていることは「高密度×高パワー」で「綺麗に印刷をすること」です。

具体的には、高いパワーでインクを飛ばすことは可能でもパワーが高すぎるとインクが不安定な挙動で媒体に飛んでしまい、仕上がりの綺麗さを保てません。
この挙動を安定させるために、インクジェットの研究開発・機能開発部隊と協働して電圧アクチュエーターの設計に挑んでおります。

進化に対応すべく組織体制も3年前に再編し、「原理究明」「機能定義」の工程を挟むことで、新たなチャレンジや可能性を日々追及しております。


~仕事の魅力・やりがい~
印刷の対象物は、例えば飲み物の缶や宅配物についているラベルなど多岐にわたります。
様々な対象物に対して効率よく綺麗に印刷を行うためには、インク材料・インクを噴射するアクチュエーターの構造などの技術開発が必要です。
当チームでは、インク材料・インクを噴射するアクチュエーターの原理究明から実際のインクを噴射するアクチュエーターの設計までを担っています。
自分たちが開発した技術で印刷された製品や物ををみるとやりがいを感じます。
決まった製品の開発だけでなく、新技術の追求も行うので、エンジニアとしての成長、やりがいを感じることができます。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・インクジェットヘッドの心臓部であるアクチュエーターについて、情熱をもって性能や信頼性の向上に貢献する意欲ある方
・自らの考えを持ち、その考えに従って自発的に行動することができる方
・社内外問わずチームで協力しながら開発を推進できる方

●必要な知識・経験・資格(MUST) いずれか必須
1)機械・機構エンジニア (製品:電圧アクチュエーター、エンジン)
2)下記の材料における製品開発や設計、もしくはその製造プロセスの開発や設計などの研究開発業務にかかわった経験
 機能性セラミックス材料/セラミックス材料/機能材料:電気関連材料(半導体、超電導体)、電気関連材料、磁性材料、光関連材料(発光ダイオード、光ファイバー)、太陽電池、エネルギー関連材料、機械関連材料(超硬合金、形状記憶合金、セラミックス)、振動関連材料、化学関連材料(電池、触媒)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・インクジェットに関する基本的な知識
・インクジェット業界に関わった経験
・CADを用いた設計経験
・電気工学や信頼性の知識

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・セラミックスなどの機能材料についての製品開発や設計、もしくは、その製造プロセスの開発や設計などの研究開発業務
従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
国内生産で高収益体制を目指し、現場と密接に連携して迅速に成果を実感できる仕事です。
インクジェット技術の応用が進み、インク生産を通じてお客様のボトルネック解決に貢献します。
生産技術における上流から下流に関わるまで幅広く業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・新たなインク生産プロセスの技術開発
・インク生産ラインの工程設計
・インク生産設備やプロセスの立上げ(国内外)
・インク製造工程の革新によるQCD改善業務
・製造支援業務(製造トラブル対応/機器・設備・装置などの管理)

●将来的なキャリアパス
インク生産技術エンジニアとして業務を経験して頂きます。 部門を跨いだプロジェクトへの参画や、自ら開発や改善テーマを企画しリーダーとしての経験も積んで頂くことで、将来は技術系プロフェッショナルもしくはチーム/グループを率いるマネージャーを想定しています。

●職場環境
・経験豊富なベテラン、経験者採用入社を含む中堅、若手と幅の広いメンバーがそろっています。男女のバランスも良く、直ぐになじめます。
・在宅勤務、フレックスタイム、年次有給休暇など様々な制度を活用でき、生活スタイルに合わせた働き方が可能です。実際に、独身者、小さなお子さんもいらっしゃる子育て世帯など広いライフステージの方が活躍しています。
・設計業務なので、基本的に夜勤や休日出勤はなく、規則的な生活を行える環境です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・外部との調整や交渉を積極的に行える方
・難しい課題に粘り強く取り組める方
・自律的に行動し、主体的にプロジェクトを推進できる方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・液体製品(インク、ペンキ、飲料、化粧品等)のに携わった経験お持ちの方
・生産設備の仕様検討から導入、立ち上げ、量産化までの経験
・化学・化学工学に関する知見お持ちの方

●求める知識・経験・資格(WANT)
・マネジメント経験
・インクジェットインクの製造・生産技術に関する業務経験
・液体製品のプロセス開発や新規技術開発経験
・QCD改善業務、特に自動化・DX化の経験
・分析計測技術(液体物性計測・液体元素分析等)の知識や経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
インキ・塗料メーカー、化学・材料メーカー、インクジェットプリンターメーカー、飲料・ヘルスケア商品など液体製品を取り扱うメーカーなど
従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
産業用インクジェット印刷機(デジタルプレス)のメカ系のシステム開発を担当します。具体的には、印刷機の機構設計や動作制御、トラブルシューティングを行い、チームをリードしてプロジェクトを牽引します。

●将来的なキャリアパス
海外とのグローバルな開発を推進します。将来的にはマネジャーまたはプロフェッショナルとして事業を牽引していただきます。

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張あり。年間1~2回 欧州へ1週間程/回

●職場環境
ブラザーの将来を支える産業印刷分野に取り組んでおり、皆さんモチベーション高く業務に邁進しています。多くの技術分野で経験を積んできた人々が自律的に協力しながら開発しています。海外出張や、海外とのWeb会議も頻繁で、海外が身近な職場です。20代、30代中心のチームであり、部内では多くの経験者採用入社が活躍しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
知識を広げ、様々なことに積極的に関与していける人。海外のエンジニアと積極的にコミュニケーションを取れる人、取ろうとする意欲のある人。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・メカエンジニアとして新製品開発と立上の経験
・3DCAD/CAEでのモデリング/設計/解析の経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
・機構設計の経験
・流体力学、熱力学、材料力学などの知識
・英語でのメール/文書作成が行える。又はそれらの習得に前向きになれる事。

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
産業機器メーカー、印刷機メーカー
従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
産業用印刷機器のメカ設計。仕様検討・技術開発・製品開発・新製品立上げなど幅広い範囲の業務内容に従事。

●将来的なキャリアパス
製品の設計開発や評価・海外工場での部品および製品立上げ・海外の企画販売部門との合意形成など多岐にわたる技術・経験を獲得できる。

●想定残業時間(繁忙期と通常)
20-40H 繁忙期45H/月

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張 年間2-3回程度 1-2週間程度

●職場環境
20代、30代を中心とし経験者採用入社も多く多様なチームで和気藹々と開発しています。
技術レベルの高いプロフェッショナルが多い職場で新規技術を積極的に取り入れ、難易度の高い技術開発に挑戦しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
枠にとらわれず自分で考え行動できる人、チームで協働できる人、海外とのコミュニケーションにも積極的な人

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・メカエンジニアとして新製品開発の開発と立上の経験
・3DCADでのモデリング・設計経験
・製品の製品評価・不具合解析経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
・インクジェット、レーザーマーカー、サーマルプリンターなど印刷機や類似の機械装置の設計経験
・英語でのメール/文書作成が行える。又はそれらの習得に前向きになれる事。
・金属やプラスチックなどの材料特性や加工方法に関する知識

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
産業用印刷業界、印刷機に類似の機械業界
従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
・インクジェット吐出制御開発設計(駆動波形設計、乾燥防止等の吐出制御設計、噴射性評価、噴射評価装置設計)
・インクジェットの制御技術を担いながら、チームにおけるリーダーシップにも期待します。

●将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い/高い視座を身に付けた後、技術系プロフェッショナル、若しくは、チーム/グループを率いるマネジャ-を想定しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・インクジェットの画質や噴射に興味関心があり、制御技術を通して製品性能や技術開発に貢献する意思がある方
・自らの考えを持ち、その考えに従って自発的に行動することができる方
・社内外を問わずチームで協力しながら開発を推進できる方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・電気/電機や機械等の業界で、制御技術を担った経験
・チームリーダーとして数名をまとめながら業務の推進した経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
・インクジェットに関する基本的な知識
・インクジェット業界に関わった経験
・プログラミングの経験
・シュミュレーション(流体系)の経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・インクジェット業界でのご経験
・電気・電機や機械の業界において、製品の性能、機能を最大化する制御技術を担ったことがある方
従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
・インクジェットヘッド開発設計(新規インクジェットヘッドの開発・設計、新工法や新プロセスを用いたインクジェットヘッド性能の改良、設計/評価技術開発)

●将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い/高い視座を身に付けた後、技術系プロフェッショナル、若しくは、チーム/グループを率いるマネジャーを想定しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・キーデバイスであるインクジェットヘッドの設計・開発に関し、自身の技術力を高めながら製品性能や信頼性向上に貢献をしていきたいという意欲のある方
・自らの考えを持ち、その考えに従って自発的に明るく元気に行動することができる方
・チームで協力しながら開発を推進できる方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・製造業における製品開発、製品設計の実務経験
・3D-CADの使用経験、機械分野や製図、流体力学に関する知見
・社内外との折衝が円滑にできる行動力やコミュニケーション力

●求める知識・経験・資格(WANT)
・部品(基板実装、電子部品、金属部品等)や材料(インク等)に関する知識
・インクジェットプリンターや関係業界に関する業務経験や知見

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
メカ部品に関する一連の製品開発プロセス経験(設計から開発を経て製品化まで)があることが望ましい。
従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
◆インクジェットヘッドにおける流路設計
 ・インクジェットヘッドの設計
 ・インクジェットヘッドの特性評価
◆インクジェットヘッド周辺技術開発設計
 ・インク供給系の設計(流路設計,メカ構造設計)
 ・メンテナンス機構の設計(メカ機構設計)
 ・インクCTGなどの消耗品の設計(流路設計,メカ構造設計)

●将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い/高い視座を身に付けた後、技術系プロフェッショナル、若しくは、チーム/グループを率いるマネージャになる。

●職場環境
ヘッドの吐出・印字画質(制御)やインク(化学)設計者との距離感も近く、広い分野の技術を見渡せることができ、よい風通しの中、役職の上下に関わらず活発な意見交換ができる職場です。
有給休暇の取得率(約70%)も高く、ライフワークバランスのとりやすい職場です。
求める経験 / スキル
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・大学卒業程度の学力
・Officeツールが使える
・メカCAD(3D・2D)が使える

●求める知識・経験・資格(WANT)
・インクジェットに関する基本的な知識
・インクジェット業界に関わった経験
従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
3,997名 (連結 39495人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
東証プライム上場で世界各地に拠点をもつグローバル総合機械メーカー にて、
ロボットシステムの開発、設計、立ち上げ業務等を担当をいただきます。

■具体的な業務内容
・ロボット事業部への配属となります。業務内容は以下です。
・AUTOCAD・CATIAを使用しての機械設計。
・クライアントの要件を聞き構想検討、提案
・システムのトラブルシューティングおよび問題解決対応など

■補足情報
本ポジションでは、技術革新を追求する企業文化の中で、自己研鑽を続ける意欲が求められます。将来的には、プロジェクトリーダーとしてチームを牽引する役割を担っていただくことも期待しています。多様なプロジェクトに携わることで、幅広い経験を積むことができ、キャリアの成長が見込まれます。また、社内研修や外部セミナーへの参加を通じて、スキルアップの機会も豊富に用意されています。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】いずれかの経験をお持ちの方
・機械設計経験 5年以上
・CAD経験者

【歓迎(WANT)】
・ロボットを使用した設備(FA関係)従事者
・クライアントの要件を聞き構想検討、提案ができる方
・システムのトラブルシューティングおよび問題解決が出来る方
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

日本モレックス合同会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
〇職務内容
• 車載用コネクタの設計開発
• Molex既存コネクタの技術サポート、及び拡販へのサポート
• 海外設計チームと連携し開発手順に沿った製品開発
• 公差検証、FMEA、DRBFMや製造部門との製造性確認
• 営業部門と協力して入手した顧客要求を反映した製品設計
求める経験 / スキル
【必須条件 】
設計スキル:2D、3D CAD、Microsoft Officeソフトウェア。
エンジニアリングスキル:FMEA、DRBFM、幾何公差に関する知識。
要点を論理的かつ簡潔に説明できるプレゼンテーションスキル。
学歴:準学士号、学士号(機械工学)。
自発的に行動できる。積極的にプロジェクトを主導し、課題解決に向けて積極的に取り組む。
チームワーク:謙虚さと敬意をもってチームメンバーと良好な関係を築く。

日本語:ネイティブレベル
英語:日常会話、ビジネス初級レベル。※英語力は必須ですが、自発的に学習できる方も歓迎します。

【歓迎】
樹脂成形、金属プレスの知識
車載関連顧客(OEM, ティア 1 )とのビジネス経験
従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
仕事内容
■具体的な業務内容
・自社販売した自動車生産システムの、据付・保守・メンテナンスや技術的なサポートを行うフィールドエンジニア
・顧客とのコミュニケーションを通し、設備改善提案・原価計算・運用アドバイスなども行う

■出張の頻度
 ・宿泊出張はほぼ無し

■やりがい・魅力
・納入したシステムを通じて日本の自動車業界発展に貢献できる
・システムが稼働し始めたときの達成感
求める経験 / スキル
■必須条件
・普通自動車運転免許
・保守/サービス業務経験がある方
・長期継続可能な方
・コミュニケーション能力に長けている方
・Excel/PowerPointの操作ができる方

■歓迎条件
・フォークリフト運転技能講習修了者

■その他
・機械設備が好きな方
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
求める経験 / スキル
<MUST>
下記いずれかのスキル、ご経験がある方
 ◇民生機器、産業機器、車載機器や自動車など何れかのEMC設計経験
 ◇社内外のステークホルダーとの共同プロジェクト推進の経験

<WANT>
 ◇電磁気学、EMCの専門知識(研究機関や大学等で研究開発するレベル)
 ◇民生機器や産業機器のEMC試験国際規格 or 社内規格の策定推進の経験
 ◇電磁界シミュレーションの活用経験
 ◇iNARTE EMC Engineerの資格保有

<求める人物像>
◇自立性をもって仕事に取り組める方
◇部署/会社問わず、周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
◇何事にも好奇心を持って自ら調べ、学ぶことのできる方

<語学力>
◇英語力(TOEIC 600点以上)
従業員数
71,515名 (連結372,817名 2022年3月末現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,680 万円

従業員数
71,515名 (連結372,817名 2022年3月末現在)

トヨタ自動車株式会社

  • 上場企業
仕事内容
魅力あるクルマを実現し未来のモビリティを創ろう

■特色
世界中のお客様にお届けするクルマの車体骨格を創る仕事です。マルチパスウェイを実現する次世代車両の開発において、デザイン・安全・性能・生産性を高次元で両立する良品廉価なクルマづくりに一緒にチャレンジする仲間を募集します。

■業務内容
【概要】
トヨタ・レクサス・センチュリーをはじめとする車両開発のボデーシェル設計に従事していただきます。

クルマの骨格であるボデーシェルは、意匠デザイン・衝突安全・操縦安定性・静粛性・空力性能など、車両性能の根幹を決める重要部位です。

開発初期の構想設計から量産立ち上げまで一貫して携わり、自ら設計した車両を世界中のお客様へ一緒にお届けしましょう。

【詳細】
・ボデー骨格構造および外板パネルの設計・開発
・意匠、衝突安全、剛性、軽量化、生産性を考慮した車体構造の設計
・デザイン、実験、生技・製造、調達と連携した車両開発の推進

<職場イメージ>
ボデー設計部署では、車両企画・デザイン・実験・シャシー・電子技術・生産技術・調達など、多様な関係部署が一体となって、もっといいクルマづくりにチャレンジして開発を進めています。
キャリア入社者も多数活躍しており、自動車業界だけでなく、さまざまなバックグラウンドを持つエンジニアが集まり、新しい価値創出に挑戦しています。
実車・試作品・工場現場に触れながら開発できることも、本職場ならではの魅力です。

<ミッション>
トヨタはマルチパスウェイ戦略のもと、HEV・PHEV・BEVを含む多様なモビリティの進化に挑戦しています。
私たちのミッションは、意匠・安全・品質・性能・生産性を高次元で両立した車体構造を実現し、世界中のお客様へ魅力ある商品を届けることです。

<やりがい>
世界中のお客様の多様なニーズに応えるため、あらゆるパワートレーンに対応するマルチパスウェイ車両構造の開発は、今後のモビリティ開発の基盤となるものです。
車両開発の企画から開発、試作、生産準備、量産まで一貫してすべてのクルマづくりの工程に携わることができ、その中でもボデーシェル設計は開発全体を俯瞰した技術力を磨き、マネジメント力を習得することができます。

<PR>
100年に一度のモビリティ変革の中で、ボデーシェル開発は車両価値を決定づけるコア技術の1つです。
トヨタではマルチパスウェイを実現する多様な商品開発規模と豊富な実車評価環境が整っており、車体構造エンジニアが活躍できるフィールドは世界でもトップクラスです。
これまで培われてきた技術資産とグローバルな開発体制を活用しながら、世界初・トヨタ初となる新技術にも挑戦できます。キャリア入社者も数多く活躍しており、これまでの経験を存分に発揮しながらエンジニアとして更なる成長を実現できる機会にあふれています。
求める経験 / スキル
<MUST>
【下記に関するご経験のいずれかを有している方】
■ボデーシェル部品設計、車体構造の開発設計の実務経験
■クルマのボデー設計(内装、外装、機能部品など)のOEMでの経験
■クルマの生産技術・車体製造技術の実務経験
■コミュニケーション能力、チームとの協調性

<WANT>
■クルマ好き
■小集団チームを牽引する能力
■柔軟な発想で自律的な業務遂行能力
■CATIA使用経験
従業員数
71,515名 (連結372,817名 2022年3月末現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,680 万円

従業員数
71,515名 (連結372,817名 2022年3月末現在)
仕事内容
同社メイン機種である自動倉庫(ラックマスター・STV・コンベヤ)のリニューアル設計を担当いただきます。
同社の設備を使用いただいているお客様からの設備更新/改造の受注案件対応となります。

■具体的な業務内容
ラックマスター、STV、コンベヤ機械設計のSE作業(仕様確認~詳細設計に入るまで)、検図、作図
パートナー会社への発注作業および管理 ※詳細設計は外注しています
※お客様によって、設備本体ごとの入替/部分更新など、様々なケースがあります。
※出張はほぼなく、現地調査についてはサービスエンジニアや営業と連携して行います。パートナー会社とのやり取りもあり、社内外とコミュニケーションを取りながら仕事を進めることが重要です。
求める経験 / スキル
■必須項目
・駆動系の機械装置設計経験(3年以上)
・2D-CAD利用経験
・理系大学もしくは機械系専門学校を卒業された方
・Microsoft Office利用経験
・普通自動車運転免許

■歓迎条件
・3D-CAD利用経験(Inventor経験者歓迎)
・セーフティサブアセッサー資格
・Excelマクロが使える方
・TOEIC:500点以上
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【部門のミッション】
電子事業本部では、半導体パッケージ基板の開発~生産を行っています。配属予定の設備技術部や新工場PJではパッケージ基板の生産設備開発を担当しています。設備技術部は既存工場、新工場PJは25年度に立ち上げ予定の新工場をそれぞれ担当しています。

【業務内容】
・パッケージ基板の新規生産設備の増設や改良の計画立案・提案・進捗管理
・生産設備の新規導入や改良が必要な場合の固有技術・設備の開発
・次世代製品開発に対する新生産方式や要素技術開発の提案・発注・導入
・各拠点の生産設備の能力確保
・工程能力、信頼性向上に関する改善計画の立案と発注・導入及び法規制上の届出資料作成・提出
工程が200以上あり、工程により扱う設備が異なるため、幅広いご経験を積んでいただくことが可能です。

【配属部門】
電子事業本部 技術統括部 設備技術部もしくは新工場PJ

【業務の魅力】
・装置産業である半導体業界で設備に携わることのできるポジションになります。事業の中でも重要度の高い業務にチャレンジいただけます。
・25年以降に予定されている新工場立ち上げや昨今のAI需要の増大に伴う増員での採用となりますので、他社ではなかなか味わえないダイナミックな仕事をご経験いただくことが可能です。
求める経験 / スキル
■必須要件
生産設備や大型装置に関する機械分野の実務経験をお持ちの方(設計・開発/導入・立ち上げ/メンテナンスなど)
■歓迎要件
生産設備の開発や導入経験をお持ちの方

※上記はメンバーに求める要件
従業員数
3,669名 (連結12,744名 2023年3月末現在)
勤務地

岐阜県

想定年収

575 万円 ~ 960 万円

従業員数
3,669名 (連結12,744名 2023年3月末現在)
仕事内容
・転倒骨折を防ぐ衝撃吸収フロア「ころやわ」やその製造装置の機械、メカトロ設計開発をを担っていただきます。
・機械、駆動、センサーを統合し、耐久性と安全性を両立させる構造設計をリードするポジションです。
・少数精鋭のチームのため、構想から実装まで裁量を持って関わることができます。

【具体的な業務内容】
・製品の機構、構造設計(3D CAD:SolidWorksなど)
・駆動系、センサー系を含むメカトロニクス設計
・試作、検証、改良のPDCAサイクル推進
・生産技術チームとの連携による量産設計対応
・部品選定、コスト管理、協力会社との調整

【このポジションの魅力 】
・自分の設計した構造が人の「安全な暮らし」を支える社会的意義
・製品構想から量産まで携われる設計裁量の大きさ
・技術者が経営層と近い距離で議論できる環境

【当社製品「ころやわ」について】
日本で初めてメカニカルメタマテリアル技術を床材に応用し、「歩行安定性」と「衝撃吸収性」を両立させた製品です。大腿骨の骨折リスクを軽減させる置き床の開発や販売を通じ、高齢者転倒時の骨折により生じる社会課題の解決を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・機械設計またはメカトロニクス設計の実務経験(3年以上)
・3D CADを使用した構造設計経験
・機械、電気、ソフトの連携開発への理解

【歓迎スキル】
・駆動、制御機構設計、装置開発経験
・センサー応用製品、IoT製品の構造設計経験
・材料/強度/耐久評価の知見
・自動化設備の設計、改良経験

【求める人物像】
・装置/機械メーカーでの設計経験者やメカ、制御にまたがる仕事をしたい方。
・“手で考えるエンジニア”としてものづくりに情熱を持てる方
・機械×電気×ソフトの融合に興味がある方
・社会的意義のある製品を自らの手で形にしたい方
従業員数
35名 (2025年11月現在)
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
35名 (2025年11月現在)
仕事内容
大手自動車部品メーカー向け各種専用機を中心に設計・製造を行う当社にて、専用機の設計を行って頂きます。

・自動化設備(各種)
・セル生産ライン設備(小ロットラインの生産性向上)
・ロボット装置(部品組付け、外観検査、パレタイジング工程等)

等々お客様のニーズに合わせて、様々な機械の設計をお任せいたします。

[業務詳細]
客様との仕様打ち合わせから、機械設計であれば、2D、3D-CAD(I-CAD SXを使用)による設計・製図まで、電気設計であれば、ハード、ソフト設計から最終調整までをご担当いただきます。
受注生産体制により、お客様との打ち合わせを通して、自分のアイデアも反映可能なゼロからのモノづくりに携われます。
求める経験 / スキル
◆必須条件
・機械設計、電気設計の経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)
従業員数
18名
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
18名
仕事内容
小型衛星開発における①各種設計業務、②プロジェクト管理業務のいずれかをご経験に応じてご担当いただきます。
防衛省関連の案件が拡大しているため、人員体制の拡充を目的とした増員の為の募集です。

①各種設計業務
・小型人工衛星の衛星システム設計
・航法誘導制御/電気・電装/熱・構造に関する設計/解析
・顧客、国内外サプライヤ、協力会社、社内他部署との技術調整
※航法誘導制御とは…
「航法」:位置や速度などを測定
「誘導」:目標に到達させるために経路を算出
「制御」:姿勢を修正し向きを変える機能

衛星システム設計は重さ、運用、要求等衛星を構成する技術分野を総合的に考えて、バランスを取りながら設計するポジションです。
航法誘導制御、電気・電装、熱・構造設計解析はそれぞれ別々に担当します。

②プロジェクト管理業務
・プロジェクトのスケジュール管理、リスク管理、形態管理、文書管理等
・顧客、国内外サプライヤ、協力会社、社内他部署との技術調整

プロジェクト全体を把握し、社内外関係各所と連携しながら推進していく重要なポジションとなります。
求める経験 / スキル
【必須】
①のポジションは下記
・制御/電気・電装/熱・構造のいずれかに関する設計実務経験
・社内外調整業務経験
②のポジションは下記
・社内外調整・折衝業務経験 2年以上

【歓迎】
・TOEIC 550点以上歓迎
①のポジションは下記
・何らかのシステム設計実務経験
・宇宙機(特に人工衛星)又は航空機の開発業務経験
・大学等での衛星関連の研究経験
・3DCAD(CATIA V5他)、MATLAB等の使用経験
②のポジションは下記
・各種開発におけるプロジェクト管理業務経験
・ものづくりの流れに関する知識
勤務地

岐阜県

想定年収

560 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
トヨタ車の生産技術を担当頂きます。
開発部門の一員として車両設計と連携し、プレス金型設計や生産準備に携わって頂きます。

■プレス金型の型構造設計、ダイフェース設計、CAE解析業務、生産準備業務。

クルマづくりに必要なプレス金型設計とシミュレーションを行ない金型製作につなげ、生産準備として車両工場における生産上の評価・検証を行います。

<この仕事の魅力>
一枚の鋼板をクルマの製品としてプレス成形するには高度な技術が求められます。
仲間と協力し高品質、高意匠のプレス製品を実現でき、クルマとなって街中を走行している場面を見ると、大きな達成感とやりがいを感じます。

☆会社概要はこちら
https://www.toyota-ej.co.jp/company/profile/
求める経験 / スキル
■歓迎要件
プレス金型の設計経験者、CAD経験者、生産準備の経験

■求める人物像
・もの造りに興味のある人
・明るく元気で積極性のある人(製造現場での検討があります)
・人とのつながりを大事にし、周りの人のために自ら動ける人物
従業員数
7,200名 (2026年4月1日現在)
勤務地

静岡県

想定年収

477 万円 ~ 942 万円

従業員数
7,200名 (2026年4月1日現在)

芝浦機械株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■業務内容
東証プライム上場の芝浦機械において、製造職として機械加工業務全般を担当します。主に工作機械や成形機向けの部品製造を行い、高精度な加工技術を用いて製品品質を支えるポジションです。

■業務内容詳細
① 金属部品の機械加工
工作機械や精密加工機に使用される金属部品の加工
ミクロン単位の精度が求められる精密部品の製造
図面を読解し、指定された寸法・精度へ加工を実施

② 工作機械・加工機の操作
NC旋盤
マシニングセンタ
円筒研削盤
内面研削盤
平面研削盤
などを使用した加工業務。経験や適性に応じて担当設備が決定されます。

③ 加工プログラム作成・段取り
NC機の加工プログラム作成
切削条件の設定
治具の取付け
ワークの段取り作業
部品用途に応じて最適な加工方法を選択します。

④ 品質確認
加工後の寸法測定
加工精度の確認
図面との照合
品質基準に沿った検査業務
高精度機械メーカーとして、品質維持に重要な役割を担います。
求める経験 / スキル
【必須】
円筒研削加工や内面研削加工といった軸物の研削加工のご経験

【歓迎】
工場での製造業務経験
玉掛技能者
床上操作式クレーン運転技能者
従業員数
2,982名 (2026年3月)
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
2,982名 (2026年3月)

大手食品メーカーのエンジニアリング会社

仕事内容
東海事業所内とその周辺を中心に、食品・医薬工場等における機械・配管設備(生産、ユーティリティ)の新設、改造、改修、増強、新工場建設について対応します。
具体的には以下の業務を行います。

・お客様、協力会社との打ち合わせ(仕様、工期、予算等)
・計画、設計
・機器調達(調達のための要求仕様書作成)
・工事計画、工事監理・管理
・現場試運転調整引渡し
・アフター フォロー
※各社様からの元請け案件のため、プランニング段階から発注者側での経験を積むことが可能です。
※入社時点ではご経験に応じていずれかの業務に携わって頂きますが、将来的には他分野へ業務の幅を拡げて頂く事も考えられます。
求める経験 / スキル
下記いずれかのご経験をお持ちの方を歓迎します。(必須要件)
・メーカー等における生産技術の経験
・プラント、食品工場における機械・配管設備の設計経験
・プラント、食品工場における機械・配管設備の施工管理経験
・プラント、食品工場における機械設備の調達
・プロジェクトマネジメントの経験

下記の資格・経験をお持ちの方は、さらにご活躍いただけます。(歓迎要件)
・機械器具設置業監理技術者
・(1級・2級)管工事施工管理技士
勤務地

三重県

想定年収

660 万円 ~ 900 万円

仕事内容
低軌道から静止軌道上で運用する小型衛星をベースとして、軌道間輸送機(OTV)、深宇宙探査機、大気圏再突入システムなど、宇宙機のシステム設計およびシステム開発業務を牽引していただきます。
求める経験 / スキル
■必須スキル
小型衛星あるいはこれに類する宇宙機のシステム開発の 5 年以上の経験を有すること(博士号取得者の場合は 3 年以上の経験を有すること)、あるいは 3 機以上の宇宙機のシステム開発をリードした経験を有すること

■歓迎スキル
- 宇宙機のシステム構成、機構・構造、機能、またそれらの開発・運用プロセスに精通していること
- 宇宙機のコンセプトレベルから詳細設計までのシステム設計経験
- 大気圏再突入システムの開発経験
- 宇宙機用推進システムの開発経験
- スタートアップでの開発経験がある方

■求める人物像
- 「誰もが宇宙で生活できる世界を創り、人の未来を豊かにする」というElevationSpaceのミッションに共感できる方
- 創業初期のスタートアップにおいて、自ら考え主体的に動くことが出来る方
- 謙虚で、常に学び成長していける方
- 社内外での英語でのコミュニケーションが苦にならない方
- 新しい技術開発に積極的に取り組める方
従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 機械設計・機構設計・筐体設計・メカトロ設計・装置設計
  3. 機械設計・機構設計・筐体設計・メカトロ設計・装置設計/東海の求人・転職情報

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