経理・財務 - 経理
経理・財務 - 税務
経理・財務 - 財務

＜財務会計（主）＞
法・会計基準に沿った決算処理（月次・四半期）・資産等帳簿管理とその会計処理及び、その管理体制整備と効率化

＜管理会計（補助）＞
中期計画推進、損益予算管理・分析、部門別採算制度（推進事務局）

＜税務会計（補助）＞
税金計算(四半期及び確定申告データ作成(申告は委託業者と連携)等)

■■組織■■
管理グループ6名

■■ミッション・期待する役割■■
制度会計担当課長の補佐
業務の整備を実施し、目指す管理状態の実現後、業務の効率化を目標設定し主体的に進め、達成する。

■休日：週休二日制, GW, 祝日, 年末年始, 土, 夏季休暇, 日

■必須経験
財務会計(関連法知識含む)・5年以上、基本的ITスキル（Microsoft365）

■歓迎スキル・資格
・会計のうち原価計算・償却計算、SAP（会計システム）経験、BIツールによるデータ抽出・分析経験、予算管理・差異分析等管理会計、税務会計
・日商簿記２級以上
・経理・財務スキル検定（FASS検定）Aランク
・税理士

■求める人物像
専門領域に閉じこもらない、対人関係構築力のある人物
(専門的な事柄を分かり易く説明できる、他者・他部門の動向も理解する姿勢がある、提案・報連相・傾聴含むコミュニケーションができる)

■職種未経験者：不可