創業175年以上の歴史とノウハウを誇る、医療・理化学用ガラス・電子部品ガラスメーカーである同社の管理本部副本部長の直下で、新しい経営管理・組織体制づくり、仕組みづくりをお願いします。
現在、組織体制の再構築を進めており、財務課長と労務課長とともに、経営管理体制をしっかりと構築し、上場企業と同程度の管理体制構築を目指しています。
<主な業務>
(1)経営管理グループの業務体制を「総務、法務」の観点から体制整備
(2)会社運営のための総務(バックオフィス業務)
(3)自社株管理
(4)各種契約書、医療関連システムサービスの利用規約の素案作成・リーガルチェック
(5)クライアントや社内との折衝を図りながら新規の契約に関する契約書作成・審査、リスク管理
(6)管理本部全体でERP構築に向けて、システム担当者を含めて業務を遂行
※各業務は、必要に応じて同社が契約する社外の専門家(顧問税理士、顧問弁護士、顧問公認会計士)と協業しながら進めていただきます。

■休日：完全週休二日制, GW, 祝日, 年末年始, 土, 夏季休暇, 日

海外事業の強化に伴い、これまで以上にビジネスに積極的にかかわっていただく法務職となります。国際間契約業務をメインに、ご経験や能力を勘案し、以下の業務を担当いただきます。
国際間契約においては、契約実務オペレーションのみならず法務としてのアドバイザリーをお任せしたく主体的に活躍頂ける方を求めております。

　・契約関連業務（契約書の作成・審査・交渉・手続）
　・訴訟案件対応（訴訟・係争対応）
　・法律相談
　・弁護士、官公庁との対応
　・コンプライアンス体制推進業務（維持・改善・教育・監査等）
　・ＣＳＲ関連対応
　・海外の法務体制構築、維持および統制
　・立法、判例動向の調査、分析と社内および事業への展開

※将来的にキャリアプランとして海外駐在の可能性も御座います
（希望する場合のみ）

■契約書種類
セットメーカーとの契約（8割）
代理店との契約（2割）
月間で400件ほど契約書が発生しており、うち7割が英文契約です。
※英文契約の経験がない方は、（日本語の）契約書対応から入って頂きます。

■主な取引先の業界
車載、コンシューマー、電機メーカー、ロボットメーカーなど

■組織
総務次長（行政書士）-総務課長（社労士）-実務担当者3名
特許は技術側に別部門があり弁理士在籍　一緒に仕事を担当する事も御座います
他メンバーも社歴が浅い為組織として非常に馴染みやすい環境です

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■都市関連：
スマートシティ、都市DX、都市最適化マネジメント、人流ビッグデータ、都市シミュレーション(未来予測)、災害対策システム等の社会実装・展開

■交通関連：
自動運転システム、車両運行マネジメント、観光支援プラットフォーム、MaaSオペレーション、ETCゲート認証システム等の社会実装・展開

■ビジネス関連：
デジタルサービスの企画・開発・運営、マネタイズ検討、企業アライアンス検討、知的財産マネジメント等の推進

■休日：完全週休二日制, GW, 祝日

【業務内容】
・契約書審査
・訴訟・紛争対応
・国内外の法規制調査・社内実務対応検討
・コンプライアンス体制の構築・運用、社内教育

海外事業所を対象とした業務が多いため、語学力（英語または中国語）が必要となります。

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【業務内容】
■法務部門の中核として全般的な対応をお任せします。
プレイングマネジャーとして不動産取引に関連する法務業務を中心にコンプライアンス対応等もご担当いただきます。
・不動産売買契約、賃貸借契約、工事請負契約、設計・監理委託契約その他各種契約のリーガルチェック
・不動産取引に関連する諸法令対応
・関連部署からの相談対応
・規程類（マニュアル含む）の制定、改訂

【組織構成】
管理本部法務部
法務部長（40代男性）、
課長候補　☆当該ポジション
課長代理（40代男性）

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■2022年より現代自動車は日本市場の新規参入します。
その中でリーガル担当者として、契約や戦略に法務責任者として活躍頂きます■

■法務担当　
－契約書関連業務　
－既存ビジネスの営業取引および新規ビジネス立ち上げにおける法務対応　
－予防法務、コンプライアンス対応、リスクマネジメント対応　
－係争、訴訟対応に関する業務　
－許認可申請、コーポレーションアクションに対する法的支援　
－各種法務相談、法的観点からのアドバイス　
－顧問弁護士との窓口対応

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同社の管理部門にて下記業務に従事いただきます。
【主な業務内容】
①総務業務
・安全衛生管理（従業員の心身の健康管理：健康診断、ストレスチェック、休職者対応等）
・高度管理医療機器版売に伴う管理（各種変更届等の自治体対応、管理者更新手続き等）
・寮、社宅管理（新規契約・解約・更新手続き、引越し、火災保険等）
・各種手当支給に伴う管理（住宅手当、別居手当、通勤手当、慶弔見舞金、その他）
②法務業務
・契約書の作成及びチェック（和文中心。英文となった場合でも社内にて翻訳可能）

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企業規模が小さい為、縦割り組織ではなく、管理部門（経営企画部）全体を職務範囲としてご活躍頂くことを期待されています。

・経理（担当業務のスケジュール管理、チェック等）
・総務庶務（社用車管理、ファシリティ管理、備品管理など）
・契約書チェック及び管理
・社内規定の整備（個人情報管理/文書規定管理などの見直し、改訂）

将来的には、職務範囲を広げて頂き下記のような職務も担って頂きます。
・広報（HP管理/更新。採用強化のためSNS立上げ、運用など）・IR
・管理会計・予実管理
・IPO推進における諸業務

経営企画部/組織構成（計14名）：部長40歳代後半---採用ポジション---社員（システム担当4名、広報・人事担当3名、経理担当一般職6名）
※グループ会社の管理部門も担っています。

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法務担当者として、主として医療法人に関る法務業務全般を担当頂きます。
当社事業への理解を深めて頂くために、まずは行政手続業務をお任せし、その後、法務部門の業務全般を幅広く担い、キャリアを積んで頂きたいと考えています。

【具体的には】
■法務関連
・コンプライアンス関連業務
・医療法関連行政手続きコンサルティング
・契約書作成及びレビュー
・弁護士、司法書士との諸調整、訴訟対応
・その他、法務に付随する業務全般
■グループ内医療法人の経営・法令遵守のサポート
・医療行政動向の把握・提供
・医療法人の会議体の運営に関する助言、等

■休日：完全週休二日制, 年末年始, 夏季休暇