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求人情報

■人事総務部長ポジション 【海外子会社を持つ、マザーズ上場企業】

  • 週休二日制
  • 上場
求人番号

NJB1030552

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会社名 社名非公開 <業種:IT・通信 - インターネット関連ビジネス>
職種

人事・労務-人事(採用)

人事・労務-人事(制度)

人事・労務-労務・労政

雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務地 東京都
仕事内容

【職務内容】

人事及び総務のプレイングマネージャーとして、上場会社の管理体制を整えていくべく、制度/評価/人員計画/育成/労務管理/株主総会等に従事していただきます。

【主な業務内容】

・人事制度(評価/報酬/育成等)の構築及び運用

・人員計画の策定及び運用/予算管理、組織の

・人事システムの導入

・給与計算データチェック

・部門内予算管理

・社員顧客満足度の向上

・社内調整/組織作り(トラブルシューティング含む)

・株主総会/取締役会の運営

・社内イベントの運営(入社式/Kick off meeting等)

・危機管理対応

・株式管理

・ファシリティ関連

・規程類管理

・登記関連業務j

・人事総務部のマネージメント


■休日:完全週休二日制

求める経験、能力
年齢制限の理由

【必要経験・スキル】

・上場企業での人事総務経験5年以上

・マネージメント経験

・人事総務全般の知識(制度/評価/教育/採用/株主総会・取締役会運営等)

・英語読書き/会話(ビジネスレベル)

・人事総務領域にて幅広いご経験

【歓迎される経験・スキル】

・大企業と中小企業両方でのご経験がある

・規程類の作成/管理のご経験

・人事システムの導入/運用ご経験

・社員満足度向上の施策実行経験(福利厚生/評価等)

・給与計算事務の知識

・裁量労働制を導入している会社でのご経験

・登記関連業務のご経験

【求める人物像】

・コミュニケーション能力の高い方

・高い当事者意識を持ち、自身の役割に関わらず業務領域を広げる志向をお持ちの方

・成長企業において何事にも前向きに取り組む事が出来る方

・マルチタスクで仕事の出来る方

・バックオフィスとして責任感を持って業務に取り組める方

・清潔感がある方


■職種未経験者:不可

年収 700万円 - 1000万円
語学力
英語力: 
中級

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