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『IT業界 日系企業』の公開求人一覧です。IT業界 日系企業の求人は、『非公開』求人の中にも。JAC Recruitment の求人は、約60%が非公開求人です。常時約1万5000件の求人がありますが、WEBに掲載されるのは40%の求人のみです。面談していただいた方には非公開求人も含めて最適な求人をご紹介します。

1~10 件 / 全 268 件中

HR Business Partner

(求人番号:NJB1076159)

  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 大手外資系企業 <業種:流通 - 通販・EC>
勤務地 神奈川県
年収 800万円 - 950万円
仕事内容

ビジネス戦略に合わせた人事戦略を構築し、スピードのあるビジネスを人事の観点からサポート頂きます。

日々の業務に起こる様々なことに対して、適正に判断、行動することが求められ、評価、組織開発、人材育成、採用関連、労務など人事の幅広い側面からビジネスの推進に寄与頂きます。また、現場レベルの労務問題に対応頂くこともございます。

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CAEソリューションのカスタマーサポート

(求人番号:NJB1058360)

  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 製造業向け外資ソフトウェアベンダー <業種:IT・通信 - ソフトウェア>
勤務地 神奈川県
年収 500万円 - 1200万円
仕事内容

各種CAEソフトウェアのカスタマーサポート業務を担当頂きます。

電話やチャットによる質問への回答やトレーニング、トラブルシューティングを行います。

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HR Manager (Employee Relations Specialist)

(求人番号:NJB1075776)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 外資系メーカー <業種:IT・通信 - システムインテグレーター>
勤務地 東京都
年収 800万円 - 1200万円
仕事内容

・ Develop Union strategy and conduct the union negotiations.

・ Serve as the subject matter expert and corporate liaison for employee relations issues including performance management, employment policies, compliance, workplace issues and positive employee engagement.

・ Provides guidance to business leaders, HR Strategic Business Partners and works closely with other HR Centers of Excellence (COE’s), legal and security.

・ Interfacing with employees and managers to resolve employment issues; partnering with managers to increase their understanding of HR practices and improve their management skills.

・ Interfaces with government agencies, and other external representatives in consultation and negotiations as necessary.

・ Investigate employee relation issues such as harassment, discrimination, conflict and theft, partnering with our company's legal counsel, Security and our company's ethic and Compliance Office when needed.

・ Partners with managers and employees to drive the development and execution of performance improvement plans, disciplinary actions, leave of absence issues, workplace accommodations, and terminations ensuring compliance with our company's policies and applicable laws/regulations.

・ Assist in the development and delivery of compliance training across all businesses (wage and hour, performance management, etc.)

・ Responsible for developing and implementing solutions in partnership with other HR members that includes assessing organizational performance and providing consistent, global and customized solutions that can include organizational design, supporting organizational change, employee engagement, cultural assessment and gap analysis, leadership and team development and other interventions to support individual, team and organizational performance

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総務・ファシリティ担当【東証一部上場】

(求人番号:NJB1046775)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 上場
  • 外資
会社名 東証一部上場/大手WEBサービス企業 <業種:IT・通信 - インターネット関連ビジネス>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 850万円
仕事内容

主にオフィスファシリティの運営・維持管理業務をお任せ致します。

・オフィスレイアウトの管理および最適化

(什器・座席・レイアウト管理、各種修繕、施工・業者手配etc…)

・オフィスビル等の不動産リサーチや交渉業務

・オフィス構築における予算管理

・各種契約(不動産・保守等)の運用・管理

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人事労務企画

(求人番号:NJB1052497)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 上場
  • 外資
会社名 東証一部上場 大手WEBサービス企業 <業種:IT・通信 - インターネット関連ビジネス>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 900万円
仕事内容

会社の成長に伴う人事課題に対応するため、人事制度の企画/運用等、

下記業務を幅広く担当していただきます。

※能力や希望に応じて人事部門内にてローテーションあり

・人事制度企画/運用(関連諸規程の整備を含む)

・労務問題への対応

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スタートアップ子会社経理 リーダー~マネージャークラス

(求人番号:NJB996392)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 上場
  • 外資
会社名 大手WEBサービス企業 【東証一部上場】  <業種:IT・通信 - インターネット関連ビジネス>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 800万円
仕事内容

組織規模が小さい為、まずは経理の責任者的な立場として業務フローの構築や組織力強化もご担当頂き、将来的には財務経理だけではなくバックオフィス全体を統括頂く可能性もございます。

【経理業務】

 ・各種業務ワークフローの処理、記帳業務

 ・月次決算、四半期決算、年次決算業務

 ・各種監査対応

 ・経理業務の改善、新規サービス及び経理プロセスの整備

 ・法人税、消費税、事業所税、償却資産税等の申告関連業務

 ・会社法計算書類等作成

 ・親会社への連結パッケージの提出

 ・会計処理の検討

【財務管理業務】

 ・事業計画(全社)の策定

 ・事業戦略シナリオに基づく財務シミュレーションの策定

 ・予算-実績管理及びコスト・コントロール

 ・ビジネスKPIの管理と実績分析を実施した上での将来業績予測

 ・将来資金繰り計画の策定

 ・業績報告資料の策定

 ・経営陣に対する各種提案、Ad hocなレポートの作成

 ・資本政策の検討

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法務スタッフ【東証一部上場】

(求人番号:NJB964928)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 上場
  • 外資
会社名 大手WEBサービス企業【東証一部上場】 <業種:IT・通信 - インターネット関連ビジネス>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 1200万円
仕事内容

①ビジネスリーガル

・サービス/プロダクト立案~契約条件交渉

・契約書締結を含むビジネス取引の全ステージにおいて、リスクを見いだし、ステークホルダーを巻き込み諸問題に対する解決策を提案しトランザクションのクローズ

②コーポレートリーガル

ビジネス法務案件を除いたコーポレートリーガル全般

以下に関連する国内外の業務をお任せいたします。

■情報開示やインサイダー取引規制などの上場企業法務

■コーポレートガバナンス、リスクマネジメントなどの会社運営・管理に係る業務

■人事・労務管理に関連した法務業務

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HRビジネスパートナー

(求人番号:NJB1074517)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 上場
  • 外資
会社名 東証一部上場 WEBサービス企業 <業種:IT・通信 - インターネット関連ビジネス>
勤務地 東京都
年収 700万円 - 900万円
仕事内容

HRビジネスパートナーとして、組織・人材・カルチャーに関するオーナーシップを持ち、「HRができるビジネス貢献」を目指します。

各ビジネスリーダーや各CoEと協力して目標設定・アサイン・達成支援・効果検証というマネジメントサイクルに加わりながら、

組織開発や個人の成長・キャリアを支援していきます。※ご経験に応じて担当クライアントの割り振りを行います。

具体的には…

・組織設計、開発

・採用企画(Job Description作成)

・Onboarding(入社時研修、プログラム設計)

・タレントマネジメント(評価、育成/開発)

・労務管理

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HR Manager

(求人番号:NJB1074889)

  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 外資系大手企業 <業種:流通 - 通販・EC>
勤務地 東京都
年収 1200万円 - 1700万円
仕事内容

HRマネージャーとして人事全般業務をご担当頂きます。

業務領域は、ビジネスパートナー・評価・人材開発・採用など多岐にわたります。

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経理マネージャー

(求人番号:NJB1078531)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 社名非公開 <業種:IT・通信 - インターネット関連ビジネス>
勤務地 東京都
年収 350万円 - 600万円
仕事内容

キム・ヒョンテ氏がディレクターを務め、韓国で売上1位を記録したスマホ向けRPG『Destiny Child』など国内外に向けたタイトルを展開する当社にて、経理部門の実務・マネジメント業務までお任せします。

【仕事内容詳細】

■決算業務(月次・年次)

■財務処理(銀行対応)

■税務処理

■株主総会の運営サポート(資料作成等)

■韓国本社への報告業務(月次決算報告、各種調整対応)

【配属先情報】

■経営管理部のメンバーとしてお迎えします。現メンバーは3名で、内、経理担当は1名。現経理担当者とペアとなって業務を遂行して頂きます。

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